自己評価を参考程度にするならまだしもそのまま評価に反映するとか
上司がそれを元に評価を付けてしまうなんてのは知能が低過ぎる人間の考え
それは上からは何も見てないので本人のアピール具合で評価する無能な上司だという事
正に有能な人から抜けてくダメ会社の特徴だ