テレワーク、在宅勤務中のリーマン Part.7
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出勤して会社に問合せしてもらうのが正しい
会議は顔を付け合わせてやるべき
業績を伸ばすには、顧客、新規開拓先に足しげく通うべき
こういう考えが会社には根強いので、フル在宅は難しい 一社に勤め上げることを美徳として勤続表彰しているような会社は何れ衰退する 大学ってもう始まってるの?
電車にガキばっかでうざいんだが >>778
うちの会社は勤続5年ごとに、特別休暇5日と10万円貰えるわ 家ではエアコン使わなくて会社だと使うの?
お前だけCO2削減運動したところで変わらんしそんな出社したいなら行けよ
電気代ケチってるだけでしょ 人と人とが膝を付き合わせて云々とか言う昭和脳
そう思うのは自由だけど、在宅勤務で事足りる人間を巻き込むな
出社したかったら勝手にしろ、押し付けるな テレワークが今年いっぱい延長された
週2回ぐらい出社予定 >>781
ずっとサボっているから出社させられるんだよ 在宅勤務中ほとんど仕事してない奴がいる
しかも複数 >>787
自分は週二回出社が始まった時点でもうテレワーク終わったみたいな気持ちだったけど、これはまだテレワーク中なのか…? 電気代ガー、CO2ガー、気持ちの切り替えガーって言う人はシェアオフィスに行けばいいんじゃないの? >>786
在宅勤務なら在宅勤務でいいけどそれで評価落とされても文句言うなよ >>793
温泉の良さが仕事の嫌な気持ちで殺されて満喫できなさそう 会社が在宅勤務推奨してるならそうするしかないでしょ。
他に選択肢あんのかよ。 >>798
会社は推奨しているが上司が出勤強要してくる >>799
あるあるやな。
ウチも上司は普通に出社してる。
沈黙の圧力を感じる。
これ結局会社より現場に従うしかないのよね。 >>799
評価能力がない茶坊主がそんな感じだね
成果物を評価する能力がない上に部下を信用できないから
顔色を伺うとか、そういう能力だけ異常発達してて相手の自分に対する感情だけで相手を評価する
それしかできないから
だから対面でないと不安で仕方がないんだよ
うちの中間管理職もそう
そういう無能がテレワークに激しく抵抗してる
顔を合わせてないと信頼関係が築けないとかキチガイなことを言って 酒飲まないとコミュニケーション取れないコミュ障上司死ねよ 顔を合わせても無能な上司と信頼関係は築けない。
コロナ前から築けなかったのに。 在宅で出社と変わらない成果出せるので出社せずに勤務している
通勤時間減って幸せだ 出社しようが在宅しようがパフォーマンス変わらんのなら、出社させてもええわけやな 本人のパフォーマンスは変わらんのかも知れないけど周りに頼られる存在だったら出社していれば担当全体として成果も士気も上がるわけで在宅勤務は個人だけで判断できるものではないよ。 在宅で変わらんと言ってる奴は頼りないさほど重要でないポジションのヤツってことか。 椅子は牢屋の全部入りを何年も使ってなんの不満もないけど仕事するには別だな
リクライニングチェアとして抜群だけど前傾には向いてない
リクライニングいまいちのゲーミングチェアの方が良いのかな 数字争いする営業職に士気なんていらない。みんなが敵。
どうせ上は面倒見てくれないし、良くも悪くも自己責任。 出社主義肯定したいんなら勝手に出社してろ。
垢の他人に成果だの士気だの言ってもお前の会社は変わらんだろ。 そうそう、出社したいやつは出ればいい
出たくないやつは家で仕事すりゃいいんだ 在宅勤務と出社してるやつがいるなら士気も何も。
みんな集まらないじゃん。
かと言って出社させないでよ暑苦しいから。 ps//youtube.com/watch?v=uRBGV4HwBFg 俺は東京じゃないし会社に近いし、上司にゴマするため週3出社するわー
出社するだけで評価あがるなんてちょろすぎだよな >>813
>>814
それでいいんだよ。
だから在宅勤務が理由で評価落とされても文句言うなよ 週3出社で出勤してる方に入るのいいな
うちなんか7月から週5に戻そうとしてる
老害の声がでかいからそれが当たり前みたいな空気 >>818
うんだからお前が何言っても関係ないんだって。
こっちが何しようと迷惑かけてないだろ。お前も好きにしろよ。 そう、結局出社するのは上司に媚びるため。
士気とか団結とかじゃない。評価のため。
上司が在宅勤務主義なら出社しない。
上によって変わる。
サラリーマンってあほくさいな。 社長の人声で来週から出社だわ
まぁ部署によって出勤率違い過ぎたから、何処からか不満が出たんだろうな 同じ会社でも業種によって在宅できるできないがあるし、できない業種から嫌悪されがちだもんなぁ。
「ずるい!俺も家にいたい!不公平!」てことだろ。 >>824
それな
だからうちは不公平を理由にテレワークできる部署でも却下となった >>826
多分この理由でテレワークが終わる企業が多そう。
あとは単に順応できない経営者。 >>819
老害が週5に戻そうとしてるのはありがちだよな。
老害が管理者会議等で出社必須だからって(まあこれも謎なんだが)、
そこで出た宿題を部下に振るのが書面・メールだとめんどくさいとか、
ちょっとしたことも自分じゃできず何もできないからだろうな >>826
うちは在宅勤務率7割目標だから在宅勤務でできる部署は出社するなとなってる
うちの部署は1月に1回も出社してない奴多数
俺は3か月半出社してなくて次回出社予定は1月後 出社したかったらご自由にだけど、その考え押し付けて出社させようとしないでくれ。
声上げたもん勝ちみたいで鬱陶しい >>829
老害は成果物を評価できないんだよ
自分で資料作ったりしたことないんだもん うちの部署では、翌週出社する人(週半日以上出社が対象)の座席位置表が毎週末メール配信されるが、
最新の座席位置表を見る限り、出社勤務希望者は明らかに増えている
前は1つの座席島(約10人)当たりで毎日フルタイム出社が1人、週2〜3日出社(半日出社含む)が2〜3人、残りは皆在宅だったが、
今週は、毎日出社1人は変更ないが週2〜3日出社が6〜7人に増えていた
週1日も出社しない自分みたいな社員は少数派に転落したらしい >>834
偉い
東京の抗体保有率が0.1%ってことを考えると
少なくとも一万四千人の感染者がいる計算になる
発症してないだけのが相当数ウヨウヨいるから
第二波が来たら大変なことになる
スペイン風邪も第一波は大したことなかった
自分の身体が大切なら今は外に出る時間は
できるだけ短くしたほうがいい
俺も選べれば出社する気はない >>831
うちは許可無いと出社できない
出社の自由など無い
20代の若手と派遣が紙の作業があると出社してるくらい うちは申告制、出社率3割以下に抑えるよう指示があるが、申告せず出社するやつがいて4割超が当たり前。
ルール守れないやつのせいでこっちの感染リスクあげたくないわ。 すみません、パートタイムなんですが、 今週から在宅勤務を命じられました。しかし、PCを渡される事もなく、自宅待機みたい? 本当にパート代出るのかも分かりません。聞いてみた方が良いですか? うちは在宅中心にして、出社者には手当出すようになったぞ。
在宅なので実質定時もないし、6時→2時半勤務とかにしてるわ。 >>840
ここで聞いても分からんから会社に聞くしかない。 定期検診行ってきた。
「去年9月の診察時に比べ、極めて良好。
ストレスが原因で症状が出ますが、今は良い環境になったのですか」
と言われた。
健康状態が良くなるほど在宅勤務がストレスフリーなんだとわかった。 >>840
「在宅勤務」と命じられてるなら普通に労働しているのと変わりないから出ないとおかしい。
真っ先に会社に確認すべき。 普通に払うか休業手当出さないと違法なんだけど小さい会社とかだと法律とか意味ないからねぇ 俺も毎日下痢してたけど在宅勤務になってから快便だわ >>844
会社が補償金申請してなかったり、支払いする気がないパターンもある。
法律?で決まってても会社がそういう姿勢だとしたら面倒くさそうやね 非正規ってこういう時ばっか自分の意見を主張するよね
普段は私パートなんで、とか言って都合の悪いこと聞かないやらないなのに 在宅じゃ仕事にならなくて
実質自宅待機と同じ状態だけど給料満額出てる自分は恵まれてるのか
その代わり出社日はこなさないといけない業務が多すぎて残業必須だが 840は釣りだと思う
今週から在宅ってそんなとこあるかよ
>>846
それ完全にストレス性の腸炎じゃん
放置しとくと良くないし在宅で回復して良かったね 今さら在宅スタートとか考えにくいし、給料もらえますか?てここで聞かれても会社違うんだし答えられないわな 在宅勤務とテレワークと自宅待機の区別付かない人いるからね テレワーク手当>電気代
まだエアコンつけてないからだけど、、 在宅用に椅子とディスプレイとキーボード自分好みに設置したら快適すぎて
会社のPCがやりにくくて仕方ない
てか会社いきたくない パートじゃお金もらえないでしょ。
派遣契約なら法的に支払い義務が生じるけど。 椅子は1番重要かもしれん。
机は新調したが腰と鼠径部がヤバめ。
せめて会社で使ってるような背もたれがついた柔らかい椅子が必要だな。
今はダイニングで使うような硬いやつ。 今日は在宅じゃなくて会社契約のコワーキングオフィス来てやってみてるけど、やっぱ家と違って捗るな。いつも夜までかかってる仕事がもう終わりそう。同じ1人でも集中力が全然違うわ。 社長の次に偉いやつがほぼ毎日出社してるらしい。
それを聞いた若いヤツらも毎日出社。
評価のためには感染リスクなんて二の次なんだな。
家でやることと会社でやること同じだよね?なんでわざわざ会社行くの?社員皆揃ってるわけでもないのに。 出社してる奴が実際感染すれば良いと思うけど、おそらく感染はせず在宅勤務にむかって「俺たちが正解」アピールしてくるんだろうなと想像できる。 会社のためでもチームワークでも信頼でもない。
ただ評価のため。
それに上司も気づけよ。 >>865
出社するような無駄な体力と気合いのあるやつに限って感染しない。 東京アラートとかいう新しい制度作って実態は何の中身もなく都庁とレインボーブリッジ光らせて遊んで
しばらく遊んで飽きてきたからアラート解除して、東京の感染者は今日も40人以上なのに
経営者達は「アラート解除されたからもう安全だ!」と出社再開させる
数字を見ずに言葉で遊んでる滑稽な人達 >>867
自分に媚売ってくる部下を従えて悦る上司だからなぁ 上司からしたら陰で何言われようがいいんだよ、自分の前では従順な良い子なら。
それよりもアイツは裏ではどうだとか言ってくるヤツの方がウザイし使えない。 >>862
電車には乗るなと指示されてるから、90分かかる自社には行けない。ここならチャリでこれるから出社扱いではないらしい。 毎日出社してるジジイがいるのを他の社員から聞いたんだけど「〇〇さん本格始動してるようですよ」だって。
会社方針で在宅勤務決まったのに本格的に出社するって何なんだろう。 今のご時世では考えられないが、人によって自宅にインターネット環境無くてWifiルーター貸してほしいとか、無線使えないからLANケーブル貸して欲しいとか、そんな問い合わせあったわ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています