仕事の不安・愚痴を書きまくるスレ★45

[0001 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/01(金) 13:55:16.70 0]

仕事の不安・愚痴を書きまくるスレ★44
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/employee/1586730910/l50

[0002 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/01(金) 14:05:47.50 0]

スレもうあるよ

[0003 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/22(金) 08:10:39.85 0]

1608年5月1日に3なのに『2get』と書いてしまい、

『500年ROMってろ!!』

と言われた者です。
あれから500年、ひたすらROMに徹してきました。
来る日も、来る日も。

そして今、

やっと念願叶って書き込みをしようとした矢先に、
2をget出来るだなんて………

感動で……胸が一杯です。

人間、辛抱すれば良いことって有るんですね！


こんな僕ですが、

僭越ながらとらせて貰います…！


2get!

[0004 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/24(日) 06:18:40.96 0]

全員SHINE

[0005 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/27(水) 23:10:46.92 0]

開き直った無能ほど怖いものはない

[0006 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/27(水) 23:20:38.05 0]

勝手に関わってきて、勝手なこと言って、勝手にストーカーを始めるからね

[0007 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/27(水) 23:29:36.86 0]

前スレの
>>762です

>>763>>765
自己都合が可能、理由は合理的って言ってくれてありがとうございました
自信になりました

しかしあれから約1週間、音沙汰ナシ・・・
偉い人や人事たちが何か話し合ってたりするんでしょうか。
自宅待機したいとも有給くれとも言いづらく
とりあえず出社してますが毎日時間を持て余してますwww

[0008 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 00:22:00.76 0]

アベノマスクの配達、まだ2割「5月中に全戸」困難に ★2 [爆笑ゴリラ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1590589585/

【関連スレ】
【アベノマスク】検品費用８億円追加で計１６億円に 厚労省 [ガーディス★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1590061208/　

安倍首相肝いりの「５０００万世帯に布マスク２枚提供」４６６億円
https://imgur.com/mCnT2R6.jpg

[0009 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 00:52:21.43 0]

>>4
頭だけshineだわ

[0010 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 01:22:40.46 0]

0.2人分くらいしか働かないおっさん５人クビにしておれの給料5倍にしろよ

[0011 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 03:30:52.94 0]

>>9
このハゲー

[0012 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 03:36:32.99 0]

>>6
理解力無いし自分の意に沿わない意見は否定だと捉える人とかどう見ても問題児だしな
前スレのも有能になったとか自分で言ってたけど攻撃的になったから危ないやつだと流されるようになっただけなんだろうね

[0013 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 06:36:57.45 0]

誰のこと言ってんの？
アンカー付けろよ無能

[0014 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 06:39:57.43 0]

チンカス舐めろ

[0015 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 06:41:51.97 0]

被害妄想野郎は夜中の３時とかとんでもない時間に起きてるんだな
交代制勤務？

[0016 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 07:00:54.39 0]

有能になった(ｷﾘｯ

[0017 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 07:20:11.37 0]

あいつうぜえ

[0018 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 07:37:13.82 0]

有能な奴は最初から有能、無能な奴はどこまで行っても無能

[0019 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 07:39:19.13 0]

有能になったで検索しても該当しねえんだけど、何見たらいいのよ？？

[0020 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 08:22:24.54 0]

>>877
（当時の俺は）その通りだわ。認めるよ。
どれやっても批判喰らうパワハラ受けまくると暴論さえ正論に思えてしまい、畏縮しまくって更に無能になる
挽回しなきゃ！と動くが無能が動くと有害になるし畏縮してる姿に上も苛立ち更にストレス発散の道具になる
正しいのか悪いのか分からなくなって事あるごとに質問したり畏縮して出来なくて
一か八かの判断やってマイナス出して・・・とエンドレスにマイナス方向に向かうんだわ

パワハラに対し（受けて立ったらぁ）とチンピラ精神復活させたら有能になったが人間関係壊れたね
擦り寄って来ても「お前何今更ゴマ摺りしてんの？いびってたとき勃起してたんだろ？あのキチガイっぷりで対応しろや」と恫喝し追い込みにかけてたわ

[0021 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 08:23:12.30 0]

まあ単純に頭悪いのかと思ったが糖質の可能性もあるのか

[0022 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 10:03:53.75 0]

呼吸音？がふしゅふしゅしてるレベルのクソデブが取引先にいるのだが、
こいつから面倒臭い問い合わせが来ると自分でやれデブって思ってしまう
見た目って大事だよな

[0023 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 10:20:51.91 0]

他人の半分以下の速度でしか仕事できないなら倍の時間働いてくれおっさん
50歳以上は平でも何でも裁量労働制にすべきだと思うわ

[0024 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 10:52:46.23 0]

おっ、重複スレの再利用ですか。

[0025 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 11:27:18.27 0]

>>23
そんなにお前の会社ブラックにしたいのかよ
お前も50になったら裁量労働制で苦しめられるぞ

[0026 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 11:30:24.26 0]

とりあえず60定年後のおじさんたち何もしていないのに役職継続しないで
後が出世出来ないよ

[0027 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 11:54:55.91 0]

御社の人事は音読みですか訓読みですか？
弊社は訓読みでした

[0028 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 12:00:28.26 0]

>>25
そんな先のことなんか知るかよ
無能なジジイどものせいで今苦しんでるんだよ
まともな50以上もいるんだからそうなればいいだけだろ

[0029 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 12:07:19.90 0]

チンカス舐めろ

[0030 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 13:10:00.69 0]

>>28
無能を切り捨てるブラックw
ホワイト大手は体力あるからそんな酷いことはしない

[0031 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 13:40:08.00 0]

ホワイト大手（）でも無能高齢者の五倍の給料はまともな人に払ってないだろ

[0032 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 14:22:19.13 0]

>>31
年功序列はご存じ？

[0033 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 16:43:56.80 0]

チンカス舐めろ

[0034 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:04:20.21 0]

緊急事態宣言解除翌日から通常勤務
全員出社
密ですよ密

なぜテレワーク取り止めにしたのか総務に
問い詰めたら、【規定にないから】
ほんとクソ企業だわ

[0035 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:17:52.64 0]

同じ事を3回説明してもまだ理解されない
同時に説明した人は1回で理解
意味わからん

[0036 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:21:57.55 0]

>>35
人それぞれだから仕方ない
それは説明する人が悪い
人によって説明方法変えてる？

[0037 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:24:48.88 0]

45歳おじさんはあんな横柄な態度だった割に露骨に干したら会社こなくなったんだよな
良い歳こいたおっさんは干すに限る
PCやソフトに弱い人多すぎ
性格が良い人なら助けるけど

[0038 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:25:58.76 0]

１＋１は２ですレベルの説明を人によって変えるとかやってられんし
理解できないというか書いてること読んでない気がする

[0039 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:26:25.56 0]

>>37
パワハラが許される職場？

[0040 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:28:56.79 0]

>>38
教え方が下手な人ってこういうことよく言うねw

[0041 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:30:50.12 0]

会社がコロナで暇になって休みになるんだが有休使わされるのは普通？

[0042 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:32:00.98 0]

すくなくとも解らない方がどこが解らないか明確にするべきだよ
学校だって黙ってたら放置されるのに仕事でそれとか無能通り越して害悪だぞ

[0043 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:36:47.40 0]

無能は何が理解できないのかも理解できないというか考えようとしないんだから無駄無駄
クビにして消えてもらった方が社会のため

[0044 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:48:34.76 0]

>>43
大企業は組合強いからそういう人でもリストラできないよw

[0045 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 17:51:33.78 0]

ずっと在宅勤務させていない者としてあつかえばいいんだよな
少なくとも備品やスペースは空くし、社内ニートが消えて職場の雰囲気は良くなるわ
新入社員への悪影響も無くなる

[0046 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 18:04:29.91 0]

緊急事態が終わったらテレワークで何もできなかった反対派が
すっげえ活性化しててワロス

[0047 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 18:47:29.07 0]

東京本社採用の新人を6月からウチの営業所で受け入れるんだけど
「引っ越し業者探しと、電気ガス水道の手続きもそちらの所長にお願いしていいんですよね^ ^」
とか言われて「は？」と言いかけてしまった（飲み込んだけど）

アパート探しや立ち会い、鍵のやり取りは当然こっちでやってあげるけど
引越し屋だの光熱関係だのは君がやるんやで^ ^
俺は君の今の家も支払い口座もクレカの番号も知らないんやで^ ^

[0048 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 19:13:29.98 0]

>>41
うちは給料出るけど有給消費されてないよ

[0049 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 19:14:01.65 0]

>>44
ほんとな

[0050 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 19:21:11.82 0]

>>43
無能の方が多いんだからその無能を一定水準になるよう教育しないのはねぇレベルの低い会社なんだろうな
手のつけられん無能も勿論いるがお前の文面からは出来る人間の義務が理解できてないってよく分かるからなつまりお前も大概無能なんだよなぁ

[0051 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 19:22:47.83 0]

一人で出来る仕事は一人でやれって言ったら二人でやった方が早く終わりますとか言ったアホ。
二人でやるから間違えるんだよ！

[0052 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 19:46:23.11 0]

小さい頃から優秀な女性（先生とかお医者さんとか）のお世話になることが多くて、「女性を昇進させない社会バカすぎでは？」と思ってた
でも社会人になって、男女不平等は女性にも責任あると思えてきた
特に若手の女性陣、ほんとに私語が多すぎるし、それこそ女性を見下してるような仕事できないチャラ男とつるみたがるし、
しかも育休や産休にも関心無いっていう…
なんかもう、日本じゃ男女平等は無理な気がしてきた

[0053 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 20:01:14.80 0]

　　　　　　＿＿＿＿
　　　 r､／ 　⌒　⌒ ＼
　　　 |.ｌ1 （● ）　（● ）ヽ　　えっ？
　　　.|＾ ）　　（__人__）　　|
　　.ノ　ｿ、＿　ヽノ　＿／￣｀!
　 /　 ｲ　　　　　　　　　ｲ7 _/
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[0054 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 20:03:24.81 0]

>>50
自分は少なくとも一人の仕事はこなせるので微無能くらいだ。できる人間の義務なんかが発生する立場でも役職でも給与ではない
無能を食わすのは会社の役割だとしても、凡人の1個人の仕事ではない
飼いたいなら勝手に飼っていいから介護を社員に押しつけるな。押しつけるなら介護手当よこせ

[0055 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 20:06:50.13 0]

もっと自己責任の社会になれよ
チームワーク（）とか知るかよ
無能が得するだけじゃねえか

[0056 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 20:17:21.23 0]

コロナで無能おっさんがお亡くなりになることを真面目に期待してたけど全然だったわ

[0057 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 20:23:54.27 0]

>>39
パワハラなんて許される職場じゃないよ
45歳にもなって仕事できない
態度はでかいけど覚えも悪くてメモる気もない
そんな年上のおっさん全力で冷たい態度で干すに決まってるわ
診断書出て休み出して歓喜

[0058 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 22:35:44.54 0]

チンカス舐めろ

[0059 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 22:58:05.53 0]

>>54
そういうのも出来ないから一生下っ端のままなんだろうなぁ

[0060 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:03:25.11 0]

>>59
教えた側によらないのに教えた側が評価される制度なんて正直笑い話。
そこそこ出来のいい新入社員を部が捕まえられるかと、自分がその指導者側になる適齢年齢であったかだけ。
この運×運のみで評価が決まるくそ制度の側面も強い。

教育っていうなら先輩社員なんかにさせずに、プロに金払って教育させるほうが当然いいわけだし。

[0061 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:03:30.39 0]

無能は存在がパワハラ

[0062 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:18:42.05 0]

>>59
小学生並無能オッサンにわざわざ仕事回して介護しつつ自分の仕事もしろとか無理無理。放置してた方がよっぽど楽
既に何人も匙投げた産廃だもの
俺ももうすぐ離れるけど次に押しつけられる人が可哀想だから辞めて欲しいわ
持ち回りでの爆弾押し付け合い。会社も無理に仕事させようとしないで放置しとけば良いのに

[0063 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:20:05.52 0]

>>60
それな
ここでも>>40みたいに教え方が下手とか議論になってる

そういう教え方の差があるならさ
ますますプロに任せろって話だよな
非効率極まりない

そんな非効率なところで評価付けても、業績には影響軽微

[0064 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:21:07.87 0]

やる事が目的になってて、やる意味は無視されてて
役職どもが完全にそれすら見えてないという目的意識のなさ。
そろそろ提訴を視野にいれるよ。法も変わってきた。

[0065 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:25:16.82 0]

数人に同じ事教えて一人だけ極端に理解力悪かったらそいつが頭悪いか向いてないだけだろ
物覚え悪いなら自習するか、最低限何が解らないのか整理すればいいのにそれすらしないから嫌われるんだよ
バブル世代の中でも最低クラスの無能なんだろうなって

[0066 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:52:10.32 0]

高校大学はある程度似たり寄ったりなの集まるけど、
企業は年代幅あるしバブル世代とかいう玉石混淆闇鍋が混ざるのがギャップ酷い
同コミュニティで初めて見る類の人に出会える

[0067 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:54:49.44 0]

>>60>>62
まあその通りだよw
だがだからやーらない！なんてやってるからご覧の有り様なんだがなw
正直言って任されたなら上司への連絡事項はきちんと伝えてりゃあとは好きに変えてけば良いんだよ
上司の指示に従って責任を果たすための行動をしてきちんと報告してるんだったら後は上の責任なんだから
もちろん諸々の記録残していざという時に自分が責任を取らされない、何だったらお金貰えちゃうくらいの保険は必要だけどね？きっちり周りも巻き込んできましょうやw

[0068 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/28(木) 23:59:01.54 0]

>>63
上の立場で考えりゃ少しは見えて来るものがないか？
>>65
んで馬鹿が騒いで問題になり世論の目に晒されて無知蒙昧で無責任な正義感を持った阿呆が更に騒ぎ立ててどんどん肩身の狭い社会が形成されてくんだね

[0069 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:08:15.52 0]

>>64
その立場にある責任というのをそも自覚出来ない様なのが多いという話はもちろん自分自身にも当て嵌まる
自覚出来る人が集まっていい会社を作っていって欲しいが汚い社会を受け入れられずに結局は淘汰されてしまうんやろうな

正直上にしがみ付いてる無能共や反省の無い犯罪者どもは世の中から物理的に消していきたいし環境さえ揃うのならばと思いもするが...

[0070 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:12:39.89 0]

早い話、ままごと。

[0071 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:14:02.35 0]

もうバカに足引っ張られるのイヤだ。いい加減にしてくれ。

バカは一人で勝手に自滅してろよ。他人の足引っ張るぐらいなら辞めろ。

[0072 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:18:19.06 0]

>>68
あると思っているのは、視野が狭いからだよ。

[0073 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:23:25.93 0]

教えるほうが下手なら、下がかわいそうだし、成長係数低下という意味で会社の損失
教えられるほうがバカなら、会社全体で損失。バカとバカに時間をかける一人の二人分がマイナス。
こんなやり方、損だろ。単純に。
人事が手を抜きすぎ。

[0074 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:33:39.24 0]

上の立場も何も、みんな見捨ててるのに解雇できないという制度によって生かされてるだけじゃん＞無能
簡単に切れるならすぐ切ってるわ

[0075 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:36:11.65 0]

気付けないのは考えてないだけ。
考えてえれば気付く。要件満たしてないだけの話。
バカは辞めろ。

[0076 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:37:18.76 0]

>>73
バカが人事制度に関わってる限りは解決しない袋小路。

[0077 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:39:46.67 0]

推す事業の筋力鍛えてないくせに押せ押せと
喚くだけの無能達がさっさと死ねばいいんじゃないかね

[0078 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:58:41.21 0]

>>76
それが結論なら、お前は無能の天才だな
天才だけどと、存在意味はない

バカのほうがまだましだw

[0079 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 00:59:51.65 0]

>>68
結局馬鹿が騒ぐから人を選ばなきゃいけないんだがな
次から次へと面倒ごとが舞い込んできて

[0080 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 01:00:06.18 0]

>>78
実際解決しないしな？
恐くて恐くて仕方ない無能の集まり。

[0081 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 01:01:22.96 0]

>>79
それを解決出来てない無能の集まりだって判らない？
集まりのレベルを越えた厄介事なんだろ？

[0082 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 01:02:24.02 0]

途中送信しちまったからええか
>>72
ゴミは焼却処分ですな
さっさと灰になって消えろ

[0083 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 07:05:09.64 0]

チンカス舐めろ

[0084 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 08:32:59.51 0]

書きまくるスレでなんで言い合いしてるのかね
そういうとこだぞ

[0085 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 09:56:25.66 0]

チンカス舐めろ

[0086 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 11:48:15.72 0]

大手来て最初はすごい人たちなんだろうなって思ってたけど
実はあまりたいしたことないと気付いてから指図されるのが嫌になった
何でいつもどん詰まりのスケジュールで作業依頼してくるんだろうなと

こんなとこ早く出てやる

[0087 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 12:27:31.01 0]

主査（笑　ほぼ基本給変わらない）に部下の管理とかさせんじゃねえよ氏ね

[0088 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 12:36:31.21 0]

自分と同じ悩みを抱えている人がいっぱいいるなー

[0089 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 12:45:54.15 0]

人事部長ぉ〜
5/26に新人の配属先決定して6/8に着任は無茶ですよぉ〜^ ^
コロナで持て余してる新人をさっさと地方に送りたいのは分かるんですけどぉ〜^ ^

[0090 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 12:50:21.69 0]

ほぼテレワーク研修しか経験してない新人君がめちゃめちゃ不安そうに電話してくるから
一応丁寧に対応してるけど心の中ではクソデカ溜息連発してる

本当にごめんよ

[0091 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 12:51:05.67 0]

うちの職場は役職あるおっさん達はまだそれなりの能力あったりするからまだましか
発表資料作る時にストーリーの助言してくれたり
ただ無能で平の仕事やってる40代50代は悲惨だわ
とにかく仕事が遅いしPCに疎すぎる

[0092 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 13:09:26.90 0]

>>88
悩みを述べてみよ

[0093 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 13:11:29.99 0]

＞ただ無能で平の仕事やってる40代50代は悲惨だわ

メンツとか安定性とかばかり考えてると努力しなくなるからな
定年まで居続けることしか考えなくなる

[0094 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 13:11:49.09 0]

1時間で作成できる資料を２日かけて作成＆間違いだらけで修正修正で未完
指摘のメッセージも半日放置
もう仕事辞めたらあ？

[0095 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 13:37:20.72 0]

定年後に嘱託で居座ってるジジイが一番タチ悪いと思う
仕事しない（できない）し過去の武勇伝とかでマウント取ろうとする

[0096 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 14:49:37.39 0]

>>91
そんな人でも年収1000万弱貰ってるんでしょ
あなたもその年代になってヒラだったときにこれくらい貰えるからいいでしょ

[0097 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 14:58:23.72 0]

>>95
弊社は定年延長するひとに謎の役職を作る
何故なら人事部長が定年延長だから

[0098 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 16:24:44.34 0]

ええいこのスレは平均年収800万↑のエリート全体なのか

[0099 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 16:43:12.89 0]

ここの住人がバブル世代と同じ年になっても
日本社会自体が縮小していってるから
同じくらいはもらえない会社がほとんどだと思うけどな
むしろそれで実力主義になるといいんだが

ここでもよく書かれてるけど
給与の多さと能力の高さは必ずしも一致しないもんな
バブル世代に限らず結局入ったもん勝ち

[0100 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 17:05:26.95 0]

このくそ無能はわざとやってんのかなあ
わざとじゃないって言うけどわざととしか思えないんだが
AかBかでAって書いてあるのになんでB見てんの？　迷ったなら聞けよ。なんで問答無用でBだと思ってんだよ。少しも掠ってねえよ

[0101 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 17:18:02.31 0]

やさしくやさしく「なんでBだと思ったんですか」って聞いたら「なんとなく」
ジャンプ買って来てって言われてマガジン買うおかんかよ

[0102 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 17:48:46.35 0]

6月から小学校登園自粛で保育のため
出勤できない人は欠勤扱いで減給だと
今までは特別休暇だったのに。
世情を考えないクソ企業

[0103 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 18:12:48.82 0]

チンカス舐めろ

[0104 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 18:14:49.85 0]

>>99
貰えないのはあなたの会社だけですよw

[0105 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 18:26:46.92 0]

>>55
挨拶もろくにできないお前はいつから自分が有能だと錯覚してた？

[0106 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 19:18:21.03 0]

ほんとしょうもない煽り増えたな
コロナのせいか夏が近いからか？

[0107 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 19:39:19.13 0]

>>88
中にはガチで考えの足りない人もいるけど大抵の人は一度くらいは自覚するだろうさ

[0108 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 19:41:21.80 0]

>>91
そこまでいって平はやっぱり無能なんやね

[0109 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 19:44:00.34 0]

>>100
他の人に確認させてみ
ちゃんと教えてくれないって愚痴るから

[0110 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 19:45:03.69 0]

>>96
バブルの頃に昇給した人等だから俺らはそこまで行っても700万とか
あの世代ほんと糞だわ

[0111 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 19:45:54.02 0]

>>91
今日もそういうおっさん相手になんでこんなことも知らないんだろう…と内心思いながら説明してたけど
相手は新人一年目なんだって思い込めばなんとか耐えられる
最悪解らないなら解らないでいいけど自分で調べようって気概もないのがね

[0112 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 19:46:46.44 0]

>>110
年間のコーチング料でそいつらから金取りたいくらいだわ
介護料もらわないと正直やってられない

[0113 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 20:03:17.02 0]

クソ無能に最高年収1800万とか自慢気に見せられた時は苛性ソーダに漬けてやろうかと思ったわ
昔から仕事出来なくて新卒で入った当時にも技術改革提言して効率が120%向上しますと具体的に何をしてそうなるのか説明も出来ずにひたすら豪語してたらしく
じゃあやってみろと言われたら1年間かけてやっと出来ませんでしたと言ってきて異動だけで済んだという伝説を持ってる無能なんだよな
会社が結構力持ってるから当時はそれでもクビにならず今でも自己都合で退職しなけりゃ別にクビになる人がいない職場だがそれから30数年に渡り毎月数件仕事でもトラブル起こしてるのに何で生きてるんだろコイツって思うわ

[0114 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 20:21:08.19 0]

>>109
ちゃんと教えてくれないと思ってるのなら、その教え方が足りてない箇所を質問するのが普通の人。小中高大でそれくらい身につくから
授業が理解できないまま質問も自習もせずに赤点で留年して教え方が悪いってごねても許されない
金払っててもそれなのに、給料受け取ってる会社で学校と同じ事すら出来ないってどうよ

新人なら百歩譲るが数十年社会人やってるおっさんやぞ

[0115 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 20:34:22.13 0]

無能の介護でうんざりしすぎて文句言う気力もない
ずっと社会人3日目のまま成長しない人だと思えばマシになるかな
中年太りの加齢臭おじさんだけど

[0116 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 20:59:05.13 0]

>>92
5人中2人問題児がいる

1人目
定年3年前の老害
自分の方が優秀で正しいと思い込んでて上から言ってくるけど、実際は物事を理解できてなくてろくに考えもせず実行してミスだらけ
ミスを伝えると俺のせいじゃないと責任逃れ
ミスを認めても決して謝らないどころか何故か偉そうな態度
戦力になってないどころか余計な業務とストレスを増やしてる

2人目
最年少の内弁慶
外面はいいけど課題と称してワガママばかり言う
ワガママに対応してあげても全く感謝してこない
メールだとドギツイ表現をバンバン使ってくる
陰で部長と言われるようなタイプ
ミスは少ないから戦力にはなっている

2人とも性格に難がありすぎて孤立してる

[0117 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 21:23:02.73 0]

>>108
なあ？
仕事してないのに金もらうってどういう気分なんだろうな

[0118 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 21:26:00.46 0]

>>113
そういう人でも結婚してたりするからびっくりするね
こんなポンコツどこがいいんだと

大きい会社だと社名で下駄はかせてもらってるんだろうな

[0119 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 21:37:12.67 0]

>>114
でもそれがそのおっさんだからな...
>>116
1人目がまさしく>>113のおっさんだわ
何かあっても先ず言い訳するし何かのせいにする
少なくともこの会社で十数年やってるが一度も謝罪の言葉が出たところを見たことがない
>>118
しかも社内恋愛で結婚してるからな
仕事出来ねぇけどやることはちゃっかりやってんだよなぁって愚痴を上から下の人まで当時を知ってる人から聞かされたわ

[0120 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 22:40:04.79 0]

まあ女には医者や大企業であればあとは顔がついてりゃ問題ないレベルの志向の人がいるからな

[0121 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/29(金) 23:01:40.08 0]

そそ、自分の格上げのためにステータスが重要という女は結構いる

隣の奴が口臭いんで上に相談したんだけど言わなきゃよかったな
席で電話するだけでう○ちみたいなにおいがしてくる
たぶん歯周病だと思うんだけど営業なのにオーラルケアしてないんだろうな

ときどき自分の席物置にするし指摘しても何度も繰り返すし
社内でもクライアントにもこいつくっさ！ってひそひそ言われてればよかったのに
あーあ

[0122 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 01:14:44.96 0]

クソゴミ無能おっさんさえ辞めてくれたらじゃあ人員追加しようかってなるのになー
仮にそいつが無能でも加齢臭ない人にするだけでスメハラ無くなるのになー
コロナでころころしてくれれば良かったのになー

[0123 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 01:21:36.85 0]

お前ら仕事できるんだなぁ
他人をそんだけ批判できるんだからそうだよなぁ
いやー立派だわ
まさか狭い領域や自分の領分だけでドヤるようなアホはここには居ないよな
万が一居るなら言っとくけどお前はそれしかできないかもしれないよ

[0124 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 01:31:14.01 0]

そういう奴も充分人の愚痴の種なんでね
大人しく自分と向き合ってた方が建設的だと思うよ

あと口臭とかアホか
サラリーマンはおっさんだからたいてい臭いわ

生理的な事でマウント取るって完全にいじめっこの思考回路だからね
アトピーいじめてたクチかな？

頑張れよ、やればできる子
お前はすごいんや
それはもうすごい
だから早く起業したほうがいいよ

[0125 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 01:42:17.95 0]

口臭なんて口腔内の手入れ怠ってるだけだろ。歯ブラシしか使ってない
風呂入ってないやつが臭いのと同じ。完全に自業自得

[0126 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 02:04:47.49 0]

>>123
仕事の不安や愚痴を書くスレだから別によいのでは？

[0127 126 2020/05/30(土) 02:25:25.94 0]

>>123
あと、批判って物事を良くしていくためにある程度は必要なものだと思うけど。

[0128 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 04:27:19.93 0]

ありがとうっつうか会社の代理で給与明細を渡されてるだけで
別に上司から給料が支払われてるわけじゃないし
上司はむしろ低給を働きかけてる張本人だし
ありがとうって返事は不適切だな

[0129 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 06:50:39.30 0]

上司が調整力皆無で場当たり的に仕事するから最悪

[0130 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 08:47:09.66 0]

チンカス舐めろ

[0131 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 09:05:48.84 0]

>>129
オレも一週間前ぐらいから同じ感じで被害にあってるよ。

ウチの場合は、管理職が業務体制の変更かけてきたのに具体的な落とし込みを全くしない。そんなの現場サイドで上手いことやったらいいやんって感じ。

このままだと自分の業務にも支障でるからオレが落とし込み作業してるけど、管理職でもないオレがなんで組織マネジメントマターの仕事してるんだろ？って思ってるよ。

[0132 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 09:15:51.10 0]

すげえ大枠の役割っぽいものを決めるけど、実際はグダグダで場当たり的なんだよな

[0133 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 09:56:24.96 0]

>>125
ウチの無能は朝イチは臭くないから加齢もあるんだろうな
そこは仕方ないが昼も歯磨けよと

朝イチから口うんこ臭いやつはウンコでも食ってるんだろうな

[0134 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 09:57:46.84 0]

>>123
そういうお前は言い訳ばっかして何もしてないんだろうな

[0135 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 10:06:24.59 0]

自宅勤務中や作業やる言うて残業付けてるクソ女
成果物出してくださいねーって言ったらありません、できてませんってお前…
20時間近く何やってたの？宿題やってない夏休み開けの小学生かよ
こんなんで真面目にやってた俺や他の作業やらせてたメンバーと同じ金もらうんだからいいご身分だよな

[0136 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 11:12:54.13 0]

変化が必要！って毎年レイアウト変えたりチーム割変えたりするんだけど
それほんとに必要？って思う

何で毎年こんなにごちゃごちゃ動かすんだろうって思う

[0137 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 12:19:23.68 0]

>>131
どのレベルまで落とし込んだら満足するん？

[0138 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 13:49:17.28 0]

>>137
何をいつまでに誰にさせるかを決めるまで。

オレが、>>131で書いたときのことって、いつ体制切り替えるかすら決められて無かった。んで、落とし込みの作業とか細かい資料やリスト作成を誰かにさせる指示すら無かったの。文字通り全くされてなかったわけ。

最低限、指示は出してねって思う。じゃないと誰もこんなこと自発的にやらないし、自分の業務に支障が出るギリギリまで動かない変なチキンレースが下の人間の中で始まるから。

[0139 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 13:53:58.26 0]

残業時間を指摘されたので自爆技（仕事遅すぎるおっさんの介護する限り無理です。なんなら辞めます）を仕掛ける
会社への愛着とかもう微塵も無いし、引っかき回してやる

[0140 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 13:55:05.54 0]

入社が１年早い新卒が先輩風を吹かしてるが
中途は会社が持たない物を持ってきて初月から会社に富を与えてるんだが
新卒組は中途のそういうところが気に食わないらしい

[0141 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 14:04:38.41 0]

>>138
なるほど、かなり大枠の指示しかなかったんだね
確かに複数人が同じ業務してたらチキンレース始まるわなw

[0142 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 14:06:48.33 0]

50台の平と20歳以上離れた上司とかそもそも無理だって
世代間ギャップあるのに50平たる所以か定められた納期を連絡なしに遅延とか意味不明
定年まで5年くらいでやる気もないだろうし資料室にでも詰めとけよ

[0143 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 15:16:42.59 0]

チンカス舐めろ

[0144 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 15:53:39.90 0]

パソコンの質問されて分からないって言ったら
楽しそうにふ〜ん分からないのね〜とか言うおっさんがいるんだが
俺はインストラクターじゃねえよ何でも聞いてくんなよ

[0145 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 18:21:20.84 0]

50代のヒラほんと使えねえな
長年ヒラの仕事やってるんだからせめてそれくらい満足にできたらいいのにそれもできない
出来なくても恥と思ってないしもう定年までしがみつく以外何もする気がないなら今すぐ辞めてくれてかまわないのに

[0146 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 18:24:48.44 0]

そんな50代の平でも年収1000万プレーヤー
お前らも50代になったら恩恵受けれるんだから文句言うな
自分で自分のクビ絞めてるぞ

[0147 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 18:49:28.66 0]

クズの相手するの疲れたから部署のグループラインから退室させてもらった

[0148 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 18:52:38.10 0]

来年どころか10年後20年後の希望を語るなんて、鬼が笑うどころかカツアゲしに来るレベル。
一寸先は闇なのが人生だよ。

[0149 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 18:58:52.56 0]

不平不満を募らせて、やらない事への言い訳ばかり探す奴には声をかける気すらしない。
あいつがどんだけクズで仕事しない奴だからって、お前が仕事しないでいい理由にはならないよ。
なんでこんな事も分からずに、理不尽な事があったからといって自らが腐っていくのだろうな。
クズなあいつも腐ったお前も、側から見れば同じクズになるんだよ。

[0150 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 19:31:28.38 0]

評価が全く公正ではない
それだけの話

[0151 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 20:13:14.77 0]

>>146
恩恵受けるとか以前にあんな無様な生き恥晒したくないわ

[0152 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 20:57:33.94 0]

赤字な取引仕事だけどブランドだから提携してるだけの大手企業相手に優等生な立場を取りたい担当が
社内連絡網で社員の三分の一相手にイキリやがった、自分の虎の威を借る狐というより自分の給料が何処から出ているか理解してないアホというか
イキリ方が見てて実に恥ずかしい、まあ社長の側近に上申してこようっと。

[0153 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 21:00:05.30 0]

お局様の嫌がらせがしんどい
まず仕事振る癖にその情報を小出しにして仕事の邪魔してくるし、それを指摘するとﾌｼﾞｺﾌｼﾞｺ発狂し始めて時間の無駄。
お前のためだって言う奴は本当に害悪しか居ねぇ

[0154 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 21:03:18.51 0]

仕事の着手が遅い

暇でやることないくせに朝一に頼めば午後、明日、明後日・・・と日延べばかりしてる
どうせやることないの解ってるから今すぐヤレって意味で仕事振ってるしそういってもやらない

期限長く取ると間際になって着手してトラブって泣きついてくるの繰り返しだから短く切ってもやっぱりギリギリになる
危険予知とか学習機能とかいったものが全く働かないので何度でも同じことを繰り返す
だから一生ヒラなんだろうけどな

[0155 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 21:05:29.85 0]

連レス
自分を客観的に見れない奴は名前が出る社内連絡網でやらぜに
まず5ちゃんでネットに慣れろと…そしたら俺がA Aで煽ったりしてやるからよ。

[0156 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 21:12:59.62 0]

>>151
でもそんな無様な人より年収低い
会社はお前よりそいつを評価しているんだぞ

[0157 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 22:12:33.36 0]

昔は昇進なんて運だみたいに思ってたけど確実に実力も関係してるわ
ずっと低いグレートになってるヤツいるけど納得

[0158 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 22:32:11.00 0]

>>138
よく業務が成り立ってたな？

[0159 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 22:47:50.90 0]

>>140
年齢に関係なくいるね
派遣もいる業務だけど派遣か正社員か聞いて正社員じゃないと露骨に態度悪くしてたやつ
でもお前は仕事出来ないから営業から派遣メインの現場に回されたんだぜ？ってな
そして現場の仕事も文句ばかりでろくに出来ず現場の人間も誰も相手しなくなり辞めましたとさ

[0160 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 22:56:13.47 0]

>>158
うちもそうだけど
ルーティーン自体は回っちゃうんだよ
ただ、各担当の個人技でしかないから、組織としての生産性はゴミｗ
そして新業務や大問題発生時に連携とれないｗ誰も舵取りできないｗ

[0161 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 23:04:38.23 0]

>>157
新規の会社ならともかくそれなりな会社は仕事よりもゴマすり上手い人がそれなりの役職に着きやすかった

[0162 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/30(土) 23:44:34.69 0]

グレートじゃなくてグレードだわorz
心頭滅却せねば…

[0163 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 00:44:44.26 0]

>>161
それ。まぁそれも必要なんだろうけど
最近は実力が全く伴ってなくて能力無さすぎる。
で、能力ある側が下につくから人間関係のイザコザが絶えない。
日本だけなんだよね。こういうアホな状態。

[0164 138 2020/05/31(日) 02:54:56.57 0]

>>158
これも文字通り、いつから新体制になるか決まって無かったから、6月から新体制へ移行ってことにしたよ。

ただ、>>131でも書いたけど、管理職が変に現場サイドで上手くやっておいてとか言うから、一部だけ既に新体制になっちゃってた。

5月下旬ぐらいから旧体制と新体制が混在したカオスの状態だったよ。

[0165 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 04:30:38.29 0]

>>156
それはただの強弁だな
たまたま景気良かったころに生まれて多少待遇よかった時期があっただけ
仕事もゴマすりもできないから評価されずずっとヒラのまま
部内のほぼ全員に嫌われてるし仕事でも公然と雑魚扱いされてる
新人にすら馬鹿にされてるようなジジイだぞ

[0166 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 09:36:47.23 0]

尊敬し頼りにされて年収500万より
馬鹿にされて年収1000万の方がいいわ

[0167 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 11:38:17.87 O]

×平成生まれは仕事はできないけどエクセルは使える
〇平成生まれは仕事はできないしエクセルも使えないし仕事を人生の一時的な暇潰しだと舐めていて隙あらば親に泣きついてニートになろうとしてる

[0168 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 11:44:10.04 0]

そもそもなんで年収1000万もらえてるこ都が前提なんだろう
馬鹿なんだなきっと

[0169 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 12:07:07.57 0]

>>168
大企業勤務だから

[0170 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 12:14:01.56 0]

>>167
平成生まれの問題児って自分の近くに居たことが無いんだけど、運が良かっただけ？

50代のバブル世代は無能な人たくさん居るな。無能なうえプライド高くて権力に固執してるからタチが悪い。男女関係なく。

[0171 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 13:40:24.95 0]

>>169
寝言は証拠みせてからどうぞ

[0172 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 13:42:33.12 0]

>>170
平成生まれより50代のバブルゴミの方が無能だよね
動かない、考えない、すぐ逃げる
レール敷いてやれないとすぐ文句言うしね俺は親じゃねえんだよって

[0173 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 14:42:10.39 0]

>>171
東電や東ガス

[0174 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 15:46:59.28 0]

そいつ脳内妄想ニートだから

[0175 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 16:26:15.82 0]

チンカス舐めろ

[0176 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 17:05:02.67 0]

>>173
「や」ってなに？自分で勤めてる会社もはっきりしないの？妄想設定忘れちゃった？

[0177 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 18:33:26.74 0]

>>172
氷河期だけど、（たぶん）それ正しいぞ
極論だが自分が一番大事で、生活かかってるから他人はどーなってもいいだろ？
それを弱者である>>172に対して攻撃し自分を守るって事を実行してるだけ
強者には絶対やらんよ

パワハラ受けまくってハゲて適応障害になり、（せめてコイツ道連れにしてやるわ）と
証拠集めし、ある日刑事告訴に入るよ？と証拠見せたらそーゆー腐った対応一切なくなった
が、謝罪は絶対せんかった。格下に頭下げるの嫌だったんだろうな

[0178 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 18:41:31.08 0]

　　　　　　＿＿＿＿
　　　 r､／ 　⌒　⌒ ＼
　　　 |.ｌ1 （● ）　（● ）ヽ　　えっ？
　　　.|＾ ）　　（__人__）　　|
　　.ノ　ｿ、＿　ヽノ　＿／￣｀!
　 /　 ｲ　　　　　　　　　ｲ7 _/
　 {＿_／＼　　　　　　　 ヽ {

[0179 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 18:52:41.89 0]

結論 図太い人間が最後は勝つ

[0180 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 19:13:48.01 0]

>>167
平成生まれの無能ですまんな
無能だからミスを繰り返して反省もしないで無様振りまいてる無能の尻拭いはしたくないんだけど

[0181 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 21:15:44.37 0]

とりあえず俺は無能だと認めているのだから給料高い人より仕事は減らせふざけるなよ。

[0182 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 21:33:49.85 0]

無能は人一倍働いて脱無能しないとな

[0183 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 22:55:47.79 0]

無能は働くな
何もしなくていいから余計なことするな

[0184 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 23:05:10.74 0]

無能でも有能でも人数カウントが1ってのしんどいわ
車椅子バスケみたくポイント制にしてくれればいいのに

[0185 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 23:31:50.05 0]

>>184
１とカウントするならそっちで引き取ってくれませんかねって話なんだよな
自分で面倒みるの嫌だから押しつけてるくせに

[0186 名無しさん＠明日があるさ 2020/05/31(日) 23:48:04.32 0]

>>183
働き者の無能は殺すしかない
>>185
ほんとな
何かあって上司に苦言を呈してもあの人はしょうがないとかいう癖に面倒見てくれとかテメェが見てろよと
つーか定期的に移動させて周りに面倒押し付けてないで閑職回せ

[0187 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 00:57:06.32 0]

みんな大手さんなんだろうが　世代対決とか贅沢なバトルですな
中小だと年寄りだけでなくまだ若くても老害化してるのだらけですよ
PCスキルが致命的になくて昭和のやり方を若いのが踏襲してるから
凄まじく効率が悪くて使えない仕事ぶり。だが改善する気すらない
資格も取ろうとしないしそもそも基礎学力が低い。
会社の恵まれた立場があって利益が出ているのを自分の力と勘違いして
会社を逆恨み、で、仕事からいかに逃げるか、サボるかとだけが上達する。

[0188 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 01:53:47.91 0]

>>153
お局は言葉の通じない動物だからな
筋道の通った会話や合理的でスムーズな仕事の割り振りは出来ないよ、人間じゃないからな

[0189 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 05:39:47.92 0]

>>187
映像で記録してるからそいつの子供が大きくなったら家に君のお父さんこんなに一生懸命頑張っててカッコいいよね！って動画送り付けてやる予定だわ

[0190 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 08:14:58.15 0]

電車以前の混み具合に戻っててわろた

[0191 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 08:16:35.73 0]

チンカス舐めろ

[0192 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 08:47:04.01 0]

バブル世代のババアが上司なんだけど意見するとすぐヒス起こすからうぜえ
なんで無料で処理出来る事にいちいち費用かけようとするんだよ
だから顧客にもあの人よりあなたの方がいいとか陰口言われるんだよ
建前にLINEで了解しました！と打つのダルいわ

[0193 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 12:02:46.90 0]

職場に、嫌いなババアがいます。嘱託職員なんですが仕事の視点は、ずれてる。
自分の失敗は、たなにあげ他の人のあらさがしをして指摘するウザイババアです。
どうしたら仕事を、辞めてくれますかね？

[0194 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 12:20:45.37 0]

能力が高くて豆腐メンタルな奴って何なの？
世の中無能でもイキッてる奴なんて沢山いるのにね。

[0195 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 13:00:25.61 0]

アフリカ行って部族とヤルシリーズ好き
もちろん仕込みの現地黒人男優だとわかってても興奮するわ

[0196 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 13:30:23.56 0]

チンカス舐めろ

[0197 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 15:56:06.45 0]

>>194
無能ほど自分の能力が高い、仕事をこなせてると思ってるからな
必要な事が見えてないから最低限以下でも何も反省しない

[0198 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 17:33:40.76 0]

チンカス舐めろ

[0199 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 17:57:42.69 0]

デフ豚ババア士ね

[0200 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 18:04:23.82 0]

>>194
あつかましさと能力の有無は相関関係ないってだけやろ

[0201 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 18:34:54.00 0]

>>187
そういう設定の奴が多いだけやで

[0202 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 18:39:58.46 0]

>>200>>201
ガチで阿呆な馬鹿だろ

[0203 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 19:29:49.98 0]

阿呆な馬鹿って文章的におかしいね
そんなんじゃ稟議書書いても訂正くらいまくって大変だね

[0204 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 19:47:58.93 0]

　　　　　　＿＿＿＿
　　　 r､／ 　⌒　⌒ ＼
　　　 |.ｌ1 （● ）　（● ）ヽ　　えっ？
　　　.|＾ ）　　（__人__）　　|
　　.ノ　ｿ、＿　ヽノ　＿／￣｀!
　 /　 ｲ　　　　　　　　　ｲ7 _/
　 {＿_／＼　　　　　　　 ヽ {

[0205 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 19:52:44.84 0]

>>197
それ無能でイキッてる後者の方じゃん？

[0206 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 20:03:09.42 0]

大丈夫だと思ってたところから立て続けにミスが見つかってつらい

[0207 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 20:05:04.57 0]

>>205
後者の方を指して言ったわ

[0208 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 20:30:44.63 0]

ヒラの50代、最早失うプライドも何もない癖に
年齢相応に扱われないと不満らしくたまに激しく切れ散らかす
万年雑用係なんだから黙って雑用やってりゃいいのに
その道を選んだのはてめえ自身だろうに

[0209 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 20:33:49.90 0]

>>207
めっちゃ前者に対して言ってるのかと思ったわ
すまんかった

[0210 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 21:01:00.55 0]

もう独りで仕事したい。

他人はとにかくオレの邪魔になるんじゃねーよ。

[0211 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 21:17:23.80 0]

依頼しても答えてくれない、、、
悲しい、、、

覚えとけよ

[0212 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 21:31:12.84 0]

パワハラ防止法が施行された今日、早速パワハラあったわ
年単位で続いてるからな

[0213 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 21:33:16.08 0]

在宅で13時間勤務で昼休みも取れないとか意味わからん
なんで昼休みをとらないのか自分が一番意味わからん

何でもかんでも聞くんじゃねえよ
自分がやってたものを引き継ぐと聞かれるから全部任せたいのにそれすら聞くんじゃねえよ
もうやだ3ヶ月くらいニートしたい

[0214 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 21:39:46.12 0]

パワハラにしろ老害にしろ無能にしろお局にしろ、要約すると他人が害になってるってことだね。

本当に他人なんてもんはロクなもんじゃないね。
世の中の全ての職場で、スタンドアローンで業務ができるようになったらいいのにね。

そしたらこのスレの全ての愚痴や不安は無くなるよね。

[0215 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 21:40:54.78 0]

>>213
最初の会社はプロジェクト完了と次の合間に１ヶ月くらい休めた
日本一周してきた同僚もいたよ

[0216 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 21:48:16.50 0]

上司｢俺くんに○○の業務を任せたいんだが？｣
俺｢なるほどこれですね、やれると思います｣
上司｢やれるって根拠は？｣
俺｢…？｣
上司｢別件だが2年前にミスあったよね？これ重要だから同じような気持ちじゃ困るんだが｣
俺｢なるほど、それでは今の自分には難しいかもしれません、フォローいただけると｣
上司｢難しいってどういう事だ！俺の仕事をお前に振りたいんだよ！｣
俺｢えーと、努力するので｣
上司｢努力って言葉は一番嫌い！努力しなくても完遂できる仕組みを作れ！｣
俺｢｣
上司｢もういいよ！お前に相談した俺が馬鹿だったわ！はー！おれの雑務が一生無くならんわ！｣


…なんだこいつ？

[0217 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 22:43:28.36 0]

>>203
本人だろうけど流石に見下し過ぎだったわ失礼したな

[0218 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 22:48:44.03 0]

>>216
頭掴んで引きずり回してやれ

[0219 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 22:52:09.87 0]

>>216
そのまんま頑張って雑務一生やってて貰えｗｗｗ
切れてる奴に論破で受けて立つのは泥沼になるからいかんぞ
で、俺が受けて立って痛い目あった経験談

[0220 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/01(月) 23:00:47.21 0]

>>217
見下し過ぎっていうかお前自分が馬鹿だって気づいてないだろ？

[0221 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 02:09:58.81 0]

>>216
お前に出す仕事が雑用って職場内共通認識になっているから、そんなことが起こるんだよ

[0222 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 07:00:29.57 0]

>>216
ただの嫌がらせ
てきとーに流して雑用やってもらえ

[0223 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 07:06:31.64 0]

俺は無能なんだが、このスレは有能な方が多いんですね

[0224 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 07:11:34.28 0]

>>223
無能と無能のコンビで仕事してるから辛い
5月末の社内発表資料を発表前日に捏造（やってもない事）で準備して
それの見栄えが悪いとか数字の印象が悪いとかで夜中まで残業だぜ

毎月そんなんで誤魔化してるから年間継続した活動は何もできてない
結果として部署の成果は年間で伸びないｗ毎月莫大なカイゼン出来てるはずなのにおかしいなぁｗ

[0225 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 07:47:00.47 0]

チンカス舐めろ

[0226 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 08:15:24.35 0]

>>216
物言いはもう少し穏やかだけど俺の上司に似てるな
俺にわからんこと質問しに来たくせに難癖つけ始める
俺に聞く意味ありましたか？ご自由にされた方がいいんじゃないですかね？って毎回切れても繰り返しやがる

[0227 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 08:17:06.26 0]

意見を問われて答えるとキレるんだよな

[0228 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 09:11:29.16 0]

>>227
そうなんだよ
世代でくくるのは好きじゃないが、今の50代バブル世代？あたりが自分の中に答えありきでの質問してくる人が多いように思える
鏡に聞いて自分で答えてろって感じだわ

[0229 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 10:21:00.71 0]

>>216
こんな人実在するの？

[0230 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 10:35:28.63 0]

>>220
足下見えてなさそうだから馬鹿を引っかけたつもりで煽ったんだよアホ
意味がおかしいとか書き込んだら意味は変わらねぇよw馬鹿で阿呆で頓珍漢かよってな

まあその分だとやはり足下は見えてない部類だろうけどな

[0231 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 11:24:04.42 0]

昨日からパワハラルール変更になったね

[0232 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 11:49:25.94 0]

部下じゃなくて同僚が欲しい
互いに相談し合って進めたい。俺が相談できる人が居ない
クソザコ中小＆中年多いからしょうがないんだけど

[0233 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 12:02:16.80 0]

めっちゃ同意

[0234 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 12:05:32.76 0]

同じく
上司なんて相談したってむしろ仕事増やすし、同僚ほんとに欲しい

[0235 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 12:19:45.10 0]

チンカス舐めろ

[0236 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 12:58:00.78 0]

うちの上司は何でも相談しろという割に相談しても返答もらったことないや

[0237 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 14:31:15.28 0]

県外移動が19日から解禁と国が言ってるのにうちの会社はそれより前から出張解禁しますと通達があった。良いよな社内でふんぞり返ってぬくぬく安全にしてる奴等は

[0238 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 18:14:48.23 0]

チンカス舐めろ

[0239 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 18:18:49.39 0]

上司が行くべき打合せに上司が行かないという職務放棄感

[0240 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 18:32:14.29 0]

箇条書きで4行書くと1個か2個しか読まないやつは目か脳みそがいかれてるのかな
もういや

[0241 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 19:17:28.96 0]

暇なんだから仕事もらったならその日から始めればいいのに午後からやります、明日からやります
明日でいい？ってずるずると先延ばしにしたがる奴なんなんだろうな
それで明日朝すぐ取り掛かるかというとそうでもないしこちらがしつこく突かないと結局動かない
愚図なんだな

[0242 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 19:27:11.05 0]

職場の自己愛が問題ばっか起こしまくってつらい
パートさんたちはイライラしまくってるし
ただ本人は気にも留めていない様子
暴言は吐くわ仕事しねーわでやりたいほうだい、なんで給料貰えてんだあいつ

[0243 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 19:28:22.58 0]

　　　　　　＿＿＿＿
　　　 r､／ 　⌒　⌒ ＼
　　　 |.ｌ1 （● ）　（● ）ヽ　　えっ？
　　　.|＾ ）　　（__人__）　　|
　　.ノ　ｿ、＿　ヽノ　＿／￣｀!
　 /　 ｲ　　　　　　　　　ｲ7 _/
　 {＿_／＼　　　　　　　 ヽ {

[0244 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 19:47:22.89 0]

別にゴマすりや社内政治してないのに人に好かれる奴っているよな。
天性なんだろうか？

[0245 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 20:13:35.52 0]

チンカス舐めろ

[0246 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 20:20:49.29 0]

>>244
してなくて好かれるわけないやろ

[0247 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 21:33:37.21 0]

少なくとも嫌われる言動とってないんだろ
それだけでも上等だよ

[0248 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 22:35:36.48 0]

>>245
俺のウンカス舐めてから言え

[0249 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 22:51:11.19 0]

>>247
それは事勿れ主義というんだよ
担当業務上、無茶振りを言われる立場にないか
言われても他人に投げるからカンケーナイって決め込んでるか
イエスマンを求める上司には受けがよいだろう

[0250 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 22:53:27.65 0]

>>249
事なかれ主義は嫌われるぞ
そういう意味でいってないんだがちょっとひねくれすぎでは

[0251 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 22:56:11.65 0]

>>247
これホント大事
わざわざ嫌われる言動をする人のなんと愚かな事か…
上司だけじゃなく同僚相手でも気を付けてくれ

[0252 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 23:13:41.88 0]

>>250
事勿れ主義と嫌われる言動だらけの連中が大半で好きあってるうちの会社は？
かたや言動は穏やかで人当たりもよく協力的なのに
話したことすらない人にも親の敵くらい目の敵にされてる人もいる

[0253 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/02(火) 23:37:27.33 0]

コロナ対策で事業所間の行き来原則禁止なんだが
他事業所在勤の役員様がどうしても直接打ち合わせがしたいと
Web会議で事足りる内容なんだが如何せんうちの部署のトップよりも立場が上の人なので断れずご来所されるそうな
経営層なのに会社の決めごと破っていいんだろうか
役員様が入る打ち合わせだから出席者もそうそうたるメンバーだし、誰か感染発覚でもしようものなら会社運営にもかなり支障来たすだろうに

[0254 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 00:21:47.23 0]

A死ね

[0255 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 00:58:34.45 0]

>>252
いやしらんし
お前の会社が腐ってるだけやろ

[0256 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 06:14:00.62 0]

>>255
そうそう、まさにこんな感じ、事勿れ主義のイエスマンを好み
事実を書いただけで切れ気味な反応を示す

[0257 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 07:18:47.97 0]

上司や先輩、時には客に対しても、
誰も言えないような意見が言える人は希少なんだけどね

俺の言うことは正しい、反論は一切受け付けない
こういう立場だけ上がってしまった上司の下では
頭の悪い者だけが優遇され出世し
意見が言える者は危険視され冷遇、時には追い出される
希少な情報を沢山持っている＝＞間違いが指摘される＝＞黙ってろ

[0258 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 07:20:53.20 0]

チンカス舐めろ

[0259 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 07:29:30.45 0]

正しい指摘を穏やかにしてくれるならありがたい存在だけど、頓珍漢な指摘をキレ気味にしてくる人がマジで邪魔だわ

[0260 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 10:57:13.90 0]

そういう奴って間違い指摘しても引かないよな

[0261 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 11:18:56.09 0]

てにをはも知らないし文章上手くもない癖に他人の文章添削できると思ってる馬鹿がうざい
謎理論振りかざして否定してくる

[0262 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 12:29:01.92 0]

チンカス舐めろ

[0263 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 12:55:32.61 0]

人事がまず異動しろよ
タヒね

[0264 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 13:58:08.62 0]

いちいち何かにつけてキレ気味な輩って気が小さい
裏返しとしか思えん。

[0265 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 13:59:02.55 0]

>>263
一行目は同意

[0266 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 14:03:15.79 0]

>>256
自分から絡んできた挙句突然自社の糞事情語りだしてる
しらねえよと言ったらなぜか事なかれ主義のイエスマン認定する変な人に絡まれて困ってるんだけどどうしたらいい？

[0267 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 15:13:23.54 0]

スレを閉じてコーヒーを飲む

[0268 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 17:02:48.68 0]

>>252>>256
そりゃ他の人から悪口聞いてるからだろ
所詮噂だとしても悪い内容を聞いてりゃ態々本人に確認することもしないし近寄らんだろ
お前と何ら変わらないよ

[0269 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 18:00:16.68 0]

チンカス舐めろ

[0270 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 19:24:35.76 0]

仕事早くて量こなしてるつもりだけど
対してやってない奴が終わらないから
サビ残でも残れって意味わからんわ
はやく異動させろ

[0271 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 19:30:27.95 0]

なるほどーこの程度で事なかれ主義だどうせお前なんか〇〇だってレッテル張って勝手に嫌いになってるのなら
こいつ一人が糞なだけで他はまともなだけって可能性まであるな

[0272 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 19:43:24.19 0]

こいつ誰にブチ切れてんの？

[0273 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 20:09:43.10 0]

>>257
言った上で改善する為の行動が取れてないなら何も意味ねぇな
そういう意見を言うのはいいが仲間や協力者を作る努力はしたのか？
周りがやらない、このままじゃ駄目だ！と言うの勝手だが、その通りだとしてもそれだと角が立って周りは
要するに見下してんだろうと、見下してくる相手に合わせる必要ないだろと開き直らせる原因になるんだよ

もちろん愛想よくして距離感や連帯感も意識してやってても駄目なときゃダメな場合も普通にあるだろうさ
そういうのも幾らでも経験してきたがお前はそういう所含めて努めるよう行動してきたのか？
ただ言ってるだけならたとえ本心で良くしようと思ってても自分が勝手に無意味な結果を作ってるだけだって事を理解しろよ？

[0274 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 20:50:07.27 0]

なに妄想めっちゃ膨らまして勝手に暴発させてブチ切れてんの？

[0275 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 22:23:11.25 0]

イカレ多くて怖いねここ

[0276 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 22:26:59.12 0]

仕事でもそうだけどさあ
言ってもいないこと勝手に解釈して変な事やるのやめてほしいよね

[0277 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 22:41:36.44 0]

>>274
それお前がいう？

[0278 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 22:49:53.34 0]

3月に経験十分ってことで入社してきた40代が仕事が出来なさすぎる
在宅期間挟んでるにしても、この2ヶ月強で一人で完結出来ることが単純作業ですら一つもないって絶対経歴盛ってるだろ

[0279 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 23:13:51.16 0]

愚痴をぶちまけろ

[0280 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/03(水) 23:37:27.33 0]

>>277
私が何か？

[0281 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 00:38:47.55 0]

>>274
すまん別人だからキレてる訳ではないんだがな

そしたら別にお前がどうこう言ったとかじゃないってことか
駄目な方の同類なのに何でそう思ったんだい？

[0282 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 00:47:38.67 0]

僻み根性強すぎるね
会社で相当卑屈な生き方してるんだろうな

[0283 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 01:14:53.33 0]

>>282
そういうことがあったんだろうなと活を入れるつもりで言ったんだがお前ってこれっぽちも連想しないよね
出来ないのか経験がないのか知らんけど飄々としてる割に知ったかしてる様なのだとそんなもんだろうな

自分はミスがない人間だと思ってる部類だろ
さりげない細かなミスが結構あって同僚からの愚痴が多そうだ

[0284 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 01:24:22.51 0]

やはりサラリーマンは人間性が失われていくな

[0285 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 06:34:21.24 0]

256-257書いた者だが想像より荒れてた
それ以降書いてないんだが多分みんな俺だと思われてるようだし
言葉と行動が合ってないんだよね

[0286 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 06:39:37.58 0]

愚痴をぶちまけろ

[0287 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 08:15:30.07 0]

チンカスをぶちまけろ

[0288 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 09:06:24.55 0]

今時ユニオンショップな会社が嫌すぎる
あれこれ命令してくる組合が嫌い
価値観や生活パターンが多様化してるし、
こういう時代遅れな組織は解体して作り直すべき
PTAや自治会にも言える

[0289 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:17:11.10 0]

>>283
誰か他の奴と勘違いしてない？
妄想激しい奴だな

[0290 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:19:14.46 0]

未経験で入社した仕事2日目
ここまでちんぷんかんだとは思わなかった
コミュ症なのに営業についちゃったし、パソコンも使えないし、ましてやまともに算数も出来ない
2日目にしてもう辞めたい
俺みたいな愚図はライン工ぐらいしか務まらないんや

[0291 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:19:59.89 0]

チンカスをぶちまけろ

[0292 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:25:54.25 0]

>>290
高卒なら無謀な挑戦は控える事

[0293 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:29:45.47 0]

アラフォー、アラフィフのぶりっ子BBAがキモすぎるんだが
香水プンプンするし、仕事も出来ないわで、生理的に無理

[0294 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:33:25.08 0]

>>292
身に染みたよ
チャレンジしてみよう！と意気込んだけどこのザマだよ
誰も得しないよ
早く辞めてえよ

[0295 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:40:52.32 0]

>>294
貯金があれば、辞めて失業保険もらいつつコロナが落ち着くであろう2年くらい無職してても大丈夫だろう

[0296 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 12:43:19.28 0]

中傷企業

[0297 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 14:56:19.71 0]

うんこ

[0298 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 15:43:28.98 0]

零才企業

[0299 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 15:45:40.14 0]

>>289
何を言われてるか理解出来ないの？お前のことを指しても別に間違えではないだろ？

[0300 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 15:50:05.16 0]

>>294
オレは、次の転職メドついてから辞めた方がいいと思うけど。

今の職場在籍短いのが転職活動の足引っ張るかもしれないけど、そこは今の職場に何かハシゴ外されたテイにしてね。

[0301 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 18:08:41.85 0]

チンカスをぶちまけろ

[0302 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 18:30:32.39 0]

>>283
完璧主義者の妄想か？
お前の存在そのものがミステイク。

[0303 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 18:52:01.63 0]

>>299
なんだただのキチガイか返事して損した

[0304 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 18:58:57.29 0]

>>295
>>300
アドバイスありがとう
俺も流石に今すぐ辞めると次がしんどくなると思うから最低でも3ヵ月は頑張ろうかと
でも今日も粗利がどうとか、純利がどうとか説明されたけど馬鹿すぎて理屈はわかっても具体的な数字が出てきた途端分からなくなって顔引きつってたから3ヵ月持つかどうか先が思いやられるわ

[0305 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 19:35:33.80 0]

my上司よ
天下り先見つけたからって仕事全然やらないのバレてますよ
私以外の人からも全く仕事してないって言われてますよ

[0306 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 19:48:52.10 0]

　　　　　　＿＿＿＿
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　　　 |.ｌ1 （● ）　（● ）ヽ　　えっ？
　　　.|＾ ）　　（__人__）　　|
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[0307 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 20:09:00.26 0]

>>305
天下り先に言ってやればいいのに！

[0308 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 20:30:00.27 0]

仕事中に露骨に転寝、スマホゲーしてる屑がおるんやが上にチクッてもええんか？

[0309 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 21:08:55.54 0]

チンカスぶち撒けろ

[0310 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 21:29:20.20 0]

チクるまでもなく職場で転寝とか
スマホゲーやってたらバレバレだろうに

[0311 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 22:35:59.14 0]

・目下に対しては自分が絶対的に正しいと思っている。
・自分が気持ちよく、自分の思い通りに仕事がしたい。
・機嫌が悪くなるとすぐ態度に出る。不機嫌を撒き散らす。
・自分が目上のものに接するときは猫なで声

クソみたいな先輩がいるこの職場早く辞めたい。
「ほうれんそう」ってもともとは「新人の義務」というよりかは、
「ほうれんそう」が通る風通しのいい職場を作ろうってことで言われ始めたらしいけど、ほんと大事だね。
こんなやつに問題を報連相したところで不機嫌になるだけだし、
自分が絶対的に正しいと思ってるから、仕事についての議論もできない。
ほんと関わりたくないわ。

[0312 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 22:41:29.92 0]

>>310
だろうな

[0313 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/04(木) 22:48:24.24 0]

俺時々仕事で出向くお客さんところにもそういう奴おるよ
別に来客ったってただ作業して帰るだけだから偉くもなんともないけど他所の人来てても
無反応でずっとスマホで動画みてるかゲームやってる若い奴
誰も何も言わないから社長の息子とかそういうのかもしれないが

[0314 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 00:16:51.75 0]

仕事じゃないとこで何か趣味とか熱くなれるものを持つことが大事だと最近気が付いた。

もっと早く気付きたかった。他人のせいにするのは違うかもしれないけど、学校教育でその辺りの大切さをもっと訴えて欲しかった。

今まで仕事という局所的な狭い範囲の中で、一喜一憂して悶えて来たのって、何か大きな間違いを犯している感じがする。

[0315 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 02:22:08.71 0]

>>253
時代錯誤の爺さん共全員にうつすチャンスなのでは？

[0316 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 05:59:16.96 0]

>>314
会社以外で知り合い作ったり、ちがうコミュニティに入ったりした方が良いよね

[0317 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 06:41:56.59 0]

チンカスぶち撒けろ

[0318 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 08:16:30.50 0]

コロナで50代以上みんな死ねば風通し良くなる

[0319 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 11:06:26.46 0]

チンカスぶち撒けろ

[0320 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 12:04:17.81 0]

1年目：普通に仕事する
2年目：不向きな事を無理強いさせられて休職に追い込まれる
3年目：復職するも1年目と2年目にやってきたことをすべて忘れる
4年目：1年目と同レベルの業務をする
5年目：新入社員にやってきた仕事の殆どを奪われる←今ここ

ちな某巨大企業のグループ会社（東証一部上場企業）勤務
ほんまワイの人生が何なのか分からんわ

[0321 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 12:31:19.60 0]

チンカスぶち撒けろ

[0322 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 12:43:51.71 0]

仕事終わらせろでも休日出勤はするなってどういうことだよ
なんでだめなの？
仕事してほしいならそれくらい許可しろやボケ

[0323 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 13:41:14.15 0]

ボーナス支給日まだだけど、数字が決定した

39歳
109万円

[0324 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 13:55:32.23 0]

新しい上司がめんどくさすぎる
わからんこと聞いてきて自分の中で想像していた答えと違うとなんで？ふつうこうでしょ！？とまくしたてる
じゃあ、質問せずにそうやっとけよ
マジで答える気なくすわ、別会社とはいえ俺より全然経験年数上なんだから、自分で決めてやれよ
なんで俺に任せっきりにしといて後から文句ばっかり言うんだ？
素直にありがとうと言え

[0325 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 13:55:35.68 0]

新しい上司がめんどくさすぎる
わからんこと聞いてきて自分の中で想像していた答えと違うとなんで？ふつうこうでしょ！？とまくしたてる
じゃあ、質問せずにそうやっとけよ
マジで答える気なくすわ、別会社とはいえ俺より全然経験年数上なんだから、自分で決めてやれよ
なんで俺に任せっきりにしといて後から文句ばっかり言うんだ？
素直にありがとうと言え

[0326 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 13:59:01.39 0]

新しい上司がめんどくさすぎる
わからんこと聞いてきて自分の中で想像していた答えと違うとなんで？ふつうこうでしょ！？とまくしたてる
じゃあ、質問せずにそうやっとけよ
マジで答える気なくすわ、別会社とはいえ俺より全然経験年数上なんだから、自分で決めてやれよ
なんで俺に任せっきりにしといて後から文句ばっかり言うんだ？
素直にありがとうと言え

[0327 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 14:23:06.22 0]

○ね！

[0328 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 14:27:02.90 0]

ゴムはして！

[0329 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 15:45:20.38 0]

>>302>>303
そう思えるならよっぽど普段から何も考えてないんだろうな
んで当てはまらないならただのニートか？

[0330 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 15:47:42.95 0]

チンカス舐めろ

[0331 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 15:57:19.58 0]

まだよくわからんレスバしてるのかよ…

もなや、ハタから見てると何の話なのか訳わからんよ。

[0332 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 16:13:10.33 0]

この板でクロンボとか言ってるあほウヨレイシストも殴られろよ

[0333 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 17:06:10.97 0]

チンカスぶち撒けろ

[0334 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 18:50:23.56 0]

年配社員の殆どがデスクトップにアイコンだらけなんだけど
年取るとああなるのかな

[0335 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 18:50:52.60 0]

整理すんのがめんどくさくなるんだろ

[0336 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 19:08:42.29 0]

ランチャー入れるか、代替案やるのが普通

[0337 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 20:25:12.75 0]

>>331
頭おかしいのが一方的に絡んでるだけでバトルにすらなってねえぞ

[0338 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 21:05:34.59 0]

コロナ禍のストレスで自律神経失調症になった人出たわ。
コロナ以前にメンタルの病気になる人が出てきそうだね。

[0339 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 22:02:40.01 0]

だからあれほど言ったのにーなんちゃって。

[0340 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 22:18:41.50 0]

客先にボロクソ言われて泣きそう
一方上司は鼻糞ほじりながら昼寝

[0341 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 22:39:15.28 0]

他人のフォローで残業増えて上限がどうのと小言を言われて
それで自分だけの仕事の確認工程削ってミスを見逃して、そっちの火消しは自分でやってるとアホらしくなってくる

上限とか気にせず残業して管理職の責任問題にしてやりたいけど
そんな残業するのもいやだ

[0342 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 22:40:51.26 0]

それくらい残業やったところでやった本人が責められるだけでいいことないぞ
残業代もらえるだけだね

[0343 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 22:40:53.34 0]

>>341
自分が書いたのかと思うほどすげーーわかる！！
他人のフォローで一日費やして自分の仕事は遅れてて
なんで稼働時間長いのって
フォローしてるからだっつーーーの！！！

[0344 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 23:04:00.60 0]

>>294
何も分からなさすぎて最初の１ヶ月は恥ずかしくて申し訳なくて
同時にだからって舐めてくる同僚に腹立って毎日泣いてたけど
意地でもすぐには辞めてやらねぇと
その分野の勉強しまくって
３ヶ月後にはなんとか客に姿勢を評価してもらえるようになり
１年後にはバリバリの戦力になれたなんて人の話も聞いたことがある
鬱になりそうなら流石に止めるけど
そこまででも無いならせっかくのチャンスとして頑張ってみてはどうか

[0345 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 23:10:00.24 0]

なんだか最近他部署のおっさんがこっちに命令するようになってきた
たしかにあんたの方が社内の立場は上だが
こっちにはこっちでちゃんと部長なりなんなり上司がいるんだから
それを無視して直接こっちの新人に指揮しようとするとか
越権行為なんじゃねえの？
他部署にも自分の言うこと聞く部下後輩作りたいんだろうか

[0346 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 23:10:54.32 0]

>>342
法律変わったし今までより管理責任問われるのでは
まあ直属の管理職からは恨まれるかもしれんが、そこはどうでもいい

[0347 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 23:15:32.82 0]

>>341
残業する前に他人のフォローが必要な案件が発生したor発生しそうな段階で
即上司に情報共有はしているか？

[0348 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 23:29:14.17 0]

>>345
越権行為とか、ルールを超えた力を振るうみたいなことに憧れる子供みたいなおっさんもたまにいる
ルールに則って上から絞めてもらおう

[0349 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 23:40:55.17 0]

>>347
役に立つ管理職なら勝手に相談される
見切られた管理職なら最低限の報告だけ

[0350 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/05(金) 23:52:33.18 0]

>>348
なんか勘違いしてるよね
新人が素直で愛想がいい奴だからイケると思ったのかもしれないが
全方位に対してそういう奴なわけで
その辺全部報告してくるし筒抜けなんだわ

[0351 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 00:26:42.64 0]

>>341
>>343
他人のフォローって、やり過ぎるとその他人のためにもならないし、組織のためにもならないし、自分のためにもならないよね。

一日費やすフォローはやり過ぎな気がする。
フォローじゃ無くて、単なる他人ミスに巻き込まれただけならわかるけど。

[0352 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 00:38:57.24 0]

一種の無能というか長い目で見たら下手すりゃ迷惑だからな
他人のためのつもりで自分を犠牲にしてる（つもり）にもかかわらず
その他人のためにすらならない

[0353 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 00:50:58.80 0]

ヒント与えてあげるだけでいいと思うけどね。
例え上司であっても知識や経験、能力にいたる物が上とは限らない。
それが会社を揺るがす要因でもあるけど。

[0354 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 01:24:46.42 0]

インフラ業界の現場管理部門。10年目の先輩がひどい。上司も使えなくて困ってる。
とにかく受け身。勉強しない。
自分の担当物件に何か課題が生じても自分の意見なく上司にどうしましょうメールをばらまいて終わり。
業者との会議中でも業者からの質問に自分は答える気は更々無くすぐに同席してる上司にどうしましょうって聞いて終わり。しかもその上司が喋ってる間、あからさまにあくびしてる。
普段やってることは私用電話と私用メール(社内の噂話とか人間観察)、お菓子ボリボリ。
見ててイライラするがなぜか上司は彼を守っている。。理由がわからん。

[0355 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 02:41:55.35 0]

【男性】その年に最もばかげたな行為で命を落とした人物へ贈られる「ダーウィン賞」を富士山滑落ニコ生主が受賞　日本人初[06/06]
https://phoebe.bbspink.com/test/read.cgi/pinkplus/1591373709/　

[0356 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 09:27:48.06 0]

顔は完全にチンピラヤクザみたいなのに喋り方は下にも
笑顔で敬語な上司が逆に恐ろしい。

[0357 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 09:43:14.01 0]

A型2人とB型2人で意見が真っ二つになってつらい

[0358 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 09:50:42.98 0]

半年かけて決まった職場が全く合わず…
もう無理や…

[0359 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 11:52:02.04 0]

チンカス舐めろ

[0360 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 14:28:51.77 0]

上司｢俺たちは業者にカネを払ってる！業者が無理なくできる負担はやらせろ！こっちが手間を取るな！｣
上司｢業者さんの負担を考えろよ！ちょっとした事だが俺なら面倒と感じる！｣
上司｢なに業者の事を考えて対応してたから時間を取った！？俺たちは業者にカネを払ってる！｣〜以下無限ループ〜


以前から、方針を固める能力が無い事は知ってたが、
コロコロ方針変えたら社内の担当者が苦労するって事すら理解できないとは…

[0361 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 14:55:46.17 0]

朝令暮改を臨機応変っていうタイプ

[0362 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 15:21:00.35 0]

あれがないとデキナイこれがないとデキナイってうっさいわ！
お前以外は全員出来てんだよ！

[0363 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 15:25:42.32 0]

チンカスぶち撒けろ

[0364 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 15:37:03.06 0]

うちの会社の総務存在意義なさすぎで○○○

[0365 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 18:52:58.25 0]

いつも店に来て３０分４０分あれこれ文句言う無職キチガイクレーマーの
５０前後の男がいるが、いつもは暇な上司が最後まで付き合ってる。
上司が不在で自分が責任者の時間帯にそいつが来て、自分は仕事も抱えてて
忙しいから「申し訳ありませんが、そろそろお引き取り下さい」って追い返したら
ブチ切れて、上司出せだの社長出せだの知り合いの自民党議員に言って
こんな会社潰してやるだのわめき出したから、今は上は不在で私がトップなので、
あと自民党議員呼ぶのはお客さんの自由なので止めれませんがと言ったら
また延々とわめき散らしたから「業務に支障をきたすので外に出てお引き取り
いただけませんか？」って追い払ったら翌日会社に入電で詫びに来いと。
なんと自分含めて部長・課長・主任４名で謝罪に行くことにｗ
そんで、そいつが家に来られたら嫌だから近所のデニーズ一席取れとか言って
デニーズの６人席ｗ　しかも食事とドリンクを会社持ち。
会社からは俺はひたすら平謝りしろの一点張りで謝罪。
つくづく日本って国が嫌いになったわ。頭おかしいだろ。
だったらクレーム対応業務の社員専用で雇ってくれや、忙しいのに。

[0366 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 18:57:56.10 0]

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[0367 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 19:14:41.70 0]

なげえよ

[0368 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 19:28:06.32 0]

>>365
若い女やお礼を言いに来てくれるような客の時は我先に対応して
クレーマーが来るとパソコンの陰に隠れて仕事のふりしたり姿をくらます
何もしない暇な奴が上司だったのを思い出したよ

[0369 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 20:06:12.43 0]

4月、異動の発令が出た。
勤務地が家から大変遠くなるので
着任前に退職を申し出てバイトの求人を眺めていたところ
どういうわけか元の勤務地の別の部署に異動と言われ
今週から勤務している。
今は簡単なことしかしていないが
部付役員や上司と面談したところ、
どういうわけか期待や要求が大きく
務まる気がしなくなった。
私はシステム部員だったけど適性が無く
惰性で続けてきただけなので
経験や人脈を期待されても困るのだ。
しかも1年後輩のエースみたいな優秀な社員が居て
元システム部員の自分よりエクセルだけでなく
色々なアプリケーションを軽々使いこなしているので
いずれ比較される・・・と怯えている。
上司はいい人そうなので
ガッカリさせるのも早速退職を申し出るのも気が引ける。

今まで適当に生きてきたツケが一気に回ってきているのですが
払わなければいけないのでしょうか。
どうすれば傷つかないで済みますか。

[0370 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 20:33:02.30 0]

ここで文章長いやつは無能で職場でも干されてて、周りから煙たがられてるんだろうね。

[0371 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/06(土) 21:00:09.42 0]

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[0372 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 00:10:10.14 0]

傷つかないこと真っ先に考えてる時点でダメ社員そう

[0373 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 00:57:00.09 0]

もう傷ついてるやん

[0374 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 01:53:16.08 0]

豆腐かよ

[0375 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 02:03:16.03 0]

>>369
本当に比べられるかは今のところ分からないのだから後輩さんに教えてもらいながら作業したら？
そもそもあなたは辞めると言ったのに異動も期待も要求も上が勝手にしてるだけなんだから気にしないでいいでしょ

[0376 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 08:19:43.11 0]

独身寮社宅に住んでるんだが、4月に入社して越してきた新卒が金土になると夜0時~朝5時くらいまでドタドタ動いてるから眠れなくて不眠症になった

[0377 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 08:32:01.00 0]

全員シネ

[0378 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 08:54:02.91 0]

>>377
通報しました

[0379 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 09:18:47.98 0]

チンカス舐めろ

[0380 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 11:26:19.70 0]

チンカス舐めました

[0381 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 11:43:39.72 0]

愚痴をぶちまけて去れ

[0382 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 12:27:40.44 0]

チンカスをぶちまけて去れ

[0383 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 13:21:15.41 0]

【年齢】30
【身長】163
【体重】68
【彼女いない歴】30
【チン長】13cm
【包茎or剥けチン】仮性
【パイ毛】無
【年収】330
【職種】ITエンジニア
【趣味】ゲーム
【アピールポイント】特になし

[0384 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 13:39:05.49 0]

俺を慕ってくれる20代の頼もしい部下たち
家では淫夢動画とVtuberばっか見てるダメ人間でごめんよ

[0385 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 14:04:16.10 0]

>>376
自部門の総務、全社の人事にクレーム入れていいレベル

寮ってのは社員をこき使うための道具でもあるんだから
そこで隣室住人のせいで社員が疲弊するのはあり得ない話

うちの会社だと、相手に通告なく秘密裏に調査が入って事実だと、警告なしで追い出しになってた
たまにその追い出しに遭うやつがいるのが全体の抑止力にもなってた

ブラックなんかじゃなくてホワイトだから、よけいに住環境にうるさかった

[0386 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 15:11:06.09 0]

>>385
休み明けに訴える事にした。
寝不足による食事の際の吐き気も起きてる

[0387 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 15:22:24.39 0]

>>386
先に通院して桶。
あるいは産業医面談をしておけ。

それだけでお前の勝ちになる。

[0388 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 17:17:02.28 0]

369ですみなさんありがとう
ダメ社員です
既に傷ついてます
豆腐です
後輩に素直に教えを請うてやっていきます
そうですよね、一度死んだような身ですから
何も気にせず目の前の仕事だけに集中するべきですね・・・

[0389 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 18:47:01.08 0]

チンカスに集中しろ

[0390 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 19:55:59.17 0]

>>388
自分では全然そう思ってない癖に人になんか言われるとはいその通りですって言っちゃう人？
納得してないままなんか続けてもストレスたまるだけやぞ

[0391 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 21:14:28.05 0]

無能ほどプライドこだわる。

[0392 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/07(日) 23:29:22.24 0]

意外とあるよねそういうの
変なこだわりあるから余計だめ

[0393 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 04:27:00.67 0]

こちらからのアドバイスをガン無視してきたにもかかわらず、そのせいでトラブルになってから、なんとか助けてくれって言ってくるバカ客が本当にウザい。

一度だけで無く、何回か上記の状態になってる。バカなクセに、変に自分の判断に自信持ってるからタチが悪い。

あなた達には物事を適切に判断できる能力が無いの！あなた達はバカなんだから自信持つの辞めなさい！って言ってやりたり。

[0394 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 06:17:48.71 0]

仕事で無視される→理由を聞く→してないと言う→してきたシチュ・日時を言う
→絶句する→問い詰めても沈黙したまま→後日同じ対応をしてみる→お前無視してるだろと上司に糾弾される
→俺が悪いという結論になる
どーしたらいーんだか・・・

[0395 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 06:20:42.79 0]

無能のフォローってまさしくTHE無能！って感じだわ
頼んでもないのに勝手に手伝ってるつもりで色々やろうとしてくるけどちゃんと教えられたやり方しないし何かやった後は散らかったまんまだし挙句ミスして余計な作業を増やすしで本当死ねよって思うわ

[0396 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 06:25:04.36 0]

嘱託のババアがウザい…
コロナで働きたくても働かない人も沢山いる世の中で、会社に来ては度々ヒステリー起こしてるし
PC画面の前で同じ画像を見て停止しているんだが寝てるんだか分からないババアを雇う価値何か1円も無いのに…

[0397 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 06:28:39.00 0]

切りたくても切れない

[0398 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 06:35:18.42 0]

頻繁にトラブル起こすが弄った後に元の状態に戻してないからデータ狂ったり機械ぶっ壊れたりしてるんだろうが糞ッカス
何で何十年もこんな無能放置してたんだよ派閥争いで平気で人死出てた時代にさっさと殺しとけよ

[0399 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 06:38:35.16 0]

誰からも指摘されてる内容なのにただの嫌味やっかみだとしか思うわないその精神性マジで尊敬するわ
だから今までの損害全部賠償してからさっさとこの世から消えろ

[0400 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 06:42:57.49 0]

チンカス舐めろ

[0401 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 07:01:47.69 0]

チンカスなめろう？そんなの食ってんのうわ引くわー

[0402 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 07:45:33.03 0]

うるせーバカ

[0403 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 09:29:17.28 0]

会話になんねー奴なんなのよ
質問を質問で返すな！

[0404 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 10:11:59.40 0]

>>400
ゲボすすれ

[0405 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 12:21:30.94 0]

チンカス舐めろ

[0406 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 12:28:15.30 0]

>>365
俺も同じ対応とると思う
キチガイクレーマーは大して金落とさんし、対応するだけ無駄
そうそうに切った方が楽よな

[0407 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 13:16:02.52 0]

とにかく感覚が合わない特定の人と仕事をする時があるのだが、最終的に毎回自分がキレてしまう。
怒鳴りつけるようなことはお互いしないが電話越しにイヤミを言ってしまい自己嫌悪することが多々ある。なるべく精神をフラットに保ちたいのだが細々としたことが積もり積もってどうにもならん。
前提条件があやふや、こちらが欲しい情報も調べ方が曖昧で最初の一歩目から躓く。
そして常に上から目線。
数日にわたり五月雨式に修正をかけてくる。まとめて言ってくれ。時間が無いのにその都度やりなおすんだよこっちは。
他の人の為の仕事ストップさせて対応してんだよ。
せめて予算ぐらい最初に確定しろ！次々に予算アップさせてくんのやめろ！そんだけ予算あったら最初から他の案考えられただろうが‼︎
あー腹立つ‼︎

[0408 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 13:46:03.57 0]

事務所の室温30℃超えてるんだけど、エアコン入れてくれないのはブラックかな？

[0409 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 14:40:04.74 0]

いや、チンカス

[0410 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 14:52:36.51 0]

テラスハウス入りたい
もうやらないのかな

[0411 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 15:45:41.75 0]

【外交の安倍】安倍首相、328億円の拠出を表明　途上国でのワクチン普及支援の国際団体に [スタス★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1591594141/　

[0412 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 16:04:28.37 0]

>>410
シャチクハウスなら

[0413 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 18:06:55.08 0]

何でもかんでもうちに聞いてくるの勘弁して
あんたの部署のおっさんの仕事だよそれは
そいつが仕事しないのも絡むと面倒臭いのも知ってるけど
役職上あんたの方が上なんだから命令して仕事させなさいよ

と言いつつ、そうしたらおっさんがこっちに投げてくるの見えてるから自分で処理するけど
社内ヒエラルキーの低い部署は辛いわ

[0414 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 19:13:09.60 0]

>>407
俺が書き込んだのかと思った(´・ω・`)

[0415 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 19:38:08.73 0]

チンカス舐めろ

[0416 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 19:40:55.72 0]

>>415
タバコで口臭いけどしゃぶるよ
見せて？カントン包茎・仮性包茎が胸キュン

チンコの裏筋に白いつぶつぶがある人は性病感染歴があるから
子作り気を付けてね

[0417 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 20:49:06.15 0]

発令は10月だが、絶対にやりたくない役職、というか職務に任命されてしまった…
10月までに転職決めて辞めたい…
極秘緊急退職オペレーション、「100日後に辞めるワイ」
不本意ながらスタートです(´･ω･`)

[0418 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 23:08:22.69 0]

>>417
ワイも興味ない部署に飛ばされて転職したかったけどこの時期だし諦めたわ
しかし10月発令で既に内示されてるとか早いな
うちでそんな早く言われるのは海外転勤くらいだ

[0419 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 23:12:32.12 0]

>>417
どんな職務？

[0420 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/08(月) 23:23:15.02 0]

>>417
そんなに前から内示出してくれるって優しいじゃん
必死で転職活動してもいいんやでって言ってくれてるみたい

[0421 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 00:36:37.09 0]

417ですがたくさんレスもらえて少し嬉しいw
具体的には子会社に出向して年上の頑固職人に指示とかする仕事です…
その前に研修とかの準備があるから早めに内示が出るの
前任者含めて長くもたないハードな職務なので考えるだけで気分が重くなる(´･ω･`)
この時期だし、転職活動も同じくらいハードかもしれないから泣きたい…
行くも地獄、留まるも地獄ってかwww

[0422 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 06:26:04.53 0]

チンカス舐めろ

[0423 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 06:49:09.95 0]

別にそれほど大変じゃないしほぼ自業自得なのに、なんか常に被害者意識持ってる年上オッサン後輩がウザい。

[0424 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 07:45:40.78 0]

>>422
うっせぇてめぇは自分のでも食ってろ

[0425 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 07:47:33.52 0]

こんな時期だけど情報リークで会社吸収合併決まったぜぞい！
役員連中はこれでおさらばやな！

[0426 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 08:42:04.84 0]

チンカス舐めろってレス、このスレのageの意味だと思ってた。

[0427 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 08:55:14.69 0]

外資系へ転職して1年経った
繁忙期が過ぎて閑散期に入り、仕事の割当がない状態(外資系だとアベイラブルというらしい)になった
先輩曰くスタッフの時代は閑散期にアベイラブルが結構あるみたいだが、さすがに不安になってくる
E-learningとか資格の勉強してるけどそれでいいのだろうか…

[0428 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 10:29:24.76 0]

つまんね

[0429 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 10:37:31.27 0]

>>426
言ってる本人以外そんな解釈するやついねぇよガイジ

[0430 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 13:47:44.20 0]

前にさっさと仕事終わらせて早く帰ってたら、「早く帰ってるんだからもっと仕事できるだろ」とタスクを増やされる。
タスクが増えてきて残業三昧になり、「これで納得するだろう」と思っていたら
「残業時間増え過ぎだから気をつけろ」だってよwww

すこしでも上司と良い関係で仕事したいと思っていたが
もうどうでもよくなったわwww

[0431 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 13:48:40.83 0]

営業1mmも経験ない人事の女子社員に研修の時に現場の皆さんと呼ばれるのが嫌だ
同じ泥舟に在席してるのにすげー丸投げな印象がある
せめて営業所の皆さんと言って

[0432 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 14:21:01.26 0]

チンカス舐めろ

[0433 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 14:23:32.43 0]

うっせぇてめぇが舐めろオラッ

[0434 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 15:39:00.63 0]

【高市総務相】マイナンバーに1人2口座の登録義務化方針　全口座のひもづけ義務化は見送る考え　朝日新聞 ★2 [ばーど★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1591677895/　

[0435 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 17:23:48.35 0]

チンカスぶち撒けろ

[0436 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 17:48:39.10 0]

【西村経済再生相】「去年の消費税率引き上げ 正しい判断だった」 NHK ★2 [ばーど★]　
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1591655234/

[0437 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 18:26:24.12 0]

うるせーバカ

[0438 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 19:00:53.31 0]

>>421
ワイとほぼ一緒の境遇やな。

[0439 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 20:03:36.94 0]

うんちしたい時に出来ない会社はブラックですか？

[0440 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 20:08:24.34 0]

チンカス

[0441 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 20:59:11.95 0]

仲の良い同僚がいる部署への異動はどうすればいいのだろうか
あいつらばかり仲良くつるんでいるこの職場なんて不平等すぎないか

[0442 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 21:00:02.68 0]

○○大！
○○○高！
○しめ！
○ね！

[0443 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 21:55:08.68 0]

新しい手法や知識身に付けていくのは楽しいしやりがいあるのだが、
やる気ないおっさんを働かせるような手法は別に身に付けたくない

[0444 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 22:23:28.61 0]

>>427
日系だけど、転職して１年ずっと暇
この状態で外資だったら毎日不安だろうね

今はステップアップの期間と思って勉強するのがいいんじゃない
自分は在宅だから自費でオンライン英会話とかMOOCで専門の勉強してるよ

[0445 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 22:47:11.87 0]

チンカスパラダイス

[0446 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 22:57:07.13 0]

>>444
ありがとう
やっぱりちゃんと勉強してる人はしてるんだね
俺も明日会社に行って資格試験のテキストとか借りてくることにしたよ

[0447 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 22:59:56.80 0]

>>441
２行目がよくわからんけど仲いい同僚のいる部署にどうしたらいけるのかって話？

[0448 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 23:05:47.78 0]

>>443
俺は聞かれたら素っ気なく教えるだけで本人の作業自体は完全スルーだわ
上司に何だかんだ言われるがもう知らん

[0449 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/09(火) 23:16:03.38 0]

「エッチするなら助けてやる」めいに性行為求めるメール４６４件送る　７７歳の男逮捕 ★2 [首都圏の虎★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1591693864/

73歳男が24歳にストーカーの疑いで逮捕　男は容疑を一部否認 [峠★]
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1591693342/　

[0450 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 01:22:27.39 0]

部長面談で「昨年12月に異動になってから、何も仕事が割り振られない、直属の上司によるバワハラだ」と訴えた。コロナがなければ、4月にそうするつもりだった。
自宅待機の間に色々考えてみたが、やはり、これ以上は耐えられなかった。
分かってはいたけど、訴えたところで、全然すっきりしないな。

[0451 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 01:54:10.35 0]

「8050問題」　厚労省が今年度から実態調査へ [ひよこ★]　
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/editorialplus/1591718134/　

[0452 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 03:09:25.59 0]

【社会】市役所職員が缶ビールを盗み警備員に暴行か…48歳の男を逮捕　岐阜・関市 [さかい★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1591707999/　

【堺市】テレワーク中の市職員が万引き…バスと電車で商業施設に [蚤の市★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1591710856/

[0453 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 04:47:06.81 0]

50歳一人暮らし、貯金5600万円。うつ病で療養中。このままリタイアしてもいい？

[0454 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 06:11:27.67 0]

何も仕事割り振られないって愚痴ちょくちょく書かれてるけど、何でもかんでも仕事押し付けられるよりもの凄くマシなんじゃないの？

[0455 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 06:27:54.13 0]

チンカス舐めろ

[0456 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 07:40:00.76 0]

>>453
贅沢しなけりゃおkやろ
>>454
ガチで干されてるだけじゃないかな

[0457 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 09:00:11.38 0]

何も決まらない会議も困るけど
会議前に担当者間で事前にすり合わせして方針決めておけってのも会議の意味あるんだろうか
ただの報告会じゃないか

[0458 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 09:59:54.51 0]

先日うちの会社で、高熱が出てるのを隠して出社したバカがいて、それがコロナだったせいで会社全体が閉鎖されたんだが(クラスターは発生せず)
それの対策で、出社時に非接触型体温計で熱が出てないかチェックしようと提案あげたら、女性社員から猛バッシング浴びることになった
それで生理周期が知られるのが嫌だって事らしいんだが、その日その日に37度超えてないかチェックするだけで記録を残すわけでもないのに、しかもチェック要員は総務の女子なのに、なんでそこまで神経質になるかな？

[0459 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 10:10:16.96 0]

>>458
測るのが女子でも37℃超えてたら上司のおっさんに報告されるからじゃないのか
どうしたのかとか病院行けとか言われた時に「生理の影響です」って説明するのが嫌なんだろう

[0460 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 10:28:38.13 0]

>>459
生理で37°超えるかよ

[0461 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 11:00:18.70 0]

お前に任せられる仕事なんかないって事だろ
暇な期間に自分で勉強して使えるようになってくれって事だよ

給料貰いながら教えて貰えるのなんか新入社員だけだぞ

[0462 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 11:24:16.27 0]

チンカス舐めろ

[0463 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 12:51:06.00 0]

もう自分で考えられない雑魚の相手すんのいやなんだけど
提案はしてくるけどことこどく間違ってるし
フォローだけで何時間も食われるし
言っても言ったとおりにやらないで何回も見直しさせるし
それで仕事が遅れてるの俺のせいにされても無理なもんは無理だっつんだよ

[0464 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 12:52:08.58 0]

部内の役割で毎年順番に回してる役があるんだがどうしてもやりたくないジジイが難癖つけて自分を免除しろと吠えててうんざりする
今年やってるだけでそんな権利は俺にはねえし指図される言われもない
そう答えても屁理屈並べて抵抗してる
馬鹿の相手は疲れるわ…

[0465 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 12:55:44.48 0]

>>463
うちの平社員で最年長の馬鹿ジジイがそれだわ
一人立ちできない役立たずの癖にどうでもいい提案ばかりしてきて時間浪費する

[0466 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 13:29:07.41 0]

>>454
自尊心傷つけられるって意味では似たようなモノかもな

[0467 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 13:49:08.31 0]

>>466

>>391ってことか！繋がった！

無能だから仕事割り振れない
↓
無能ほどプライド気にする
↓
仕事割り振られなくてプライドに傷がつく
↓
パワハラとか虐待とかわめき散らす

ってことね。

[0468 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 13:51:49.29 0]

チンハラ

[0469 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 15:05:18.21 0]

>>467
そういうこともあるだろうし実際パワハラの場合もあるんじゃねーの
しらんけど

[0470 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 15:32:05.53 0]

>>467
俺がコレだったわ
（俺はこんなもんじゃねー）ってのがある

[0471 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 16:07:58.97 0]

うちにもおるわ
使えないから仕事任せるの嫌な奴

[0472 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 17:04:56.28 0]

チンカス舐めろ

[0473 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 17:42:51.21 0]

普通の人は仕事取りあげたら慌てるよ
ところが本当にダメな奴は全く焦らない
やることなければ何日でもぼんやりしているよ

[0474 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 17:49:10.30 0]

>>473
ブラック勤務？
ホワイト大手なら仕事無くなったら社内ニートになれて喜ぶよ

[0475 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 18:12:56.72 0]

>>474
それ君がダメ社員なだけじゃん

[0476 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 18:23:12.74 0]

>>475
ホワイト勤務をダメ社員扱いw
ブラックは大変だな

[0477 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 18:38:47.76 0]

>>476
それのどこがホワイト勤務なのか説得力無さすぎてなんとも
働いたことがないニートが想像で語ってるなら仕方ないかな

[0478 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:01:38.69 0]

世の流れにのって会社もなるべく残業しない風潮になってきたのに
どうして会議だけは終了時間大体決めないでやるんだよ

[0479 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:04:29.16 0]

>>477
476ではないけど、オレ仕事取り上げられたら喜ぶかな。無能管理職のせいで管理職マターな仕事までオレやってるし、年上オッサンの後輩は隙あらば仕事こっちに押し付けようとしてるし。

今の業務を引き上げてくれたら、自分が本当にチャレンジしてみたかったことができるかな。

ちなみに、職場は大手子会社のおそらくホワイトです。

[0480 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:05:15.73 0]

477論破されたw

[0481 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:12:26.44 0]

うるせーチンカス

[0482 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:42:00.54 0]

どこに論があったのか説明してみてくれる？
できないだろうけど

[0483 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:45:34.18 0]

>>479
元々仕事飽和してる人に押し付けられている余計な仕事を軽くしてくれるのは取り上げられるとはいわないんじゃ？
本来の業務なり、もっと向いてる事に専念できるならいいことだと思う

[0484 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:46:46.02 0]

>>476はバカだからまだ何ひとつ言い返すこともできてないが
無能が無能を理由に仕事取り上げられてなんとも思わないのがホワイトではないだろう
自分に都合のいい接し方をしてくれる職場をホワイトと呼称してるだけで厳しく接されたらブラックだパワハラだって泣き叫ぶだけの甘えたクソガキさ

[0485 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:47:56.37 0]

>>484
パワハラやサービス残業肯定的なの？

[0486 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 19:49:21.88 0]

ふと思うんだけどさ管理職って自分にかかってきた電話取らないの何で？
外線でも内線でも自席の電話は自分で取ればよくない？

そういうもんだと思ってやってきたが下が取って転送するって結構無駄だと思うんだけど

[0487 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 20:09:40.84 0]

【悲報】風呂入って1時間経つけど、もう足が臭い

[0488 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 20:18:28.47 0]

仕事を取り上げられて喜ぶのなんてせいぜい半年くらいだと思うがなー
査定下がりまくるだろうし周りの視線は痛いだろうし

[0489 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 20:24:07.21 0]

>>488
大企業だと組合強いから社内ニートごときで査定は下がらないよ

[0490 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 20:41:23.78 0]

>>454
俺は後者で3年こき使われた挙げ句、1年放置されてる。もうわけわからん。

[0491 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 20:54:48.37 0]

>>490
で、どっちがキツイと思います？

[0492 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 21:00:12.23 0]

>>491
こき使われる方

[0493 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 21:07:34.77 0]

>>492
同意見。

てか仕事を「割り振られない」と、仕事を「取り上げられる」って別の話になってくると思う。この話題って、元々は仕事を割り振られないって話だったと思うけど。

[0494 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 21:11:49.50 0]

チンカス舐めろ

[0495 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 21:22:32.96 0]

仕事させると余計に周りの仕事増やすタイプには正直何も割り振りたくないよな
若手なら指導で改善の余地があるけど年食うと指導も出来ない
何もさせないことが一番皆の役に立つ

[0496 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 21:22:34.41 0]

>>491
落差を感じる分、今のほうがきつい。忙しかったときの仕事も否定されてる気になるし。ベトナム帰還兵の心境。

[0497 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 21:40:13.48 0]

仕事少ない原因は色々だよ
異動で何度か暇したことあるけど、
部署全体が暇で人余り状態とか、仕事を均等に割り振りたいけど古参が手放さないから上司が困ってるとか、そんなケースもあった
その人の能力以前

[0498 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 21:58:23.27 0]

>>497
人あまりで、
古参四匹
上司が古参大好き

「あそこじゃやることないだろ」っていろんな人から言われたる始末。

[0499 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 22:11:21.21 0]

>>495
けどアホはそいつ使って仕事回せというよね

A案件の補助としてB案件から人員を引っ張ってわざわざ新しいこと勉強させて、
どっちも初めてなおっさんを抜かれた人員の代わりにBに割り振るとか正気かなって
このおっさんを使えると思ってるのなら最初からおっさんをAに振ってくれ。抜かれた人員の教育の時間が無駄でしょ

少しは自分で貧乏くじ引いたらどうだ？　他人にひたすら押しつけてるってもうバレてるよ
他部署からも頼られないし、直属の上司はあなたじゃない方にばかり話し掛けてるし、有能だった部下は逃げたし

[0500 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 22:53:14.28 0]

めっちゃ悪口言われてるよ俺

臭いとかうざいとか死ねとか

嫁と娘に申し訳なさ過ぎて死にたい

[0501 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/10(水) 23:33:57.10 0]

言いたい放題言うだけで手を動かさない糞
覚えとけよ

[0502 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 00:56:01.41 0]

>>500
嫁と娘は悪口言わないんでしょ。だったらいいじゃないか。

[0503 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 04:42:23.38 0]

>>480
また無能がコロコロしてんのか

[0504 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 04:44:03.32 0]

>>487
お前ウンコ臭いよ
体ちゃんと洗ってんの？

[0505 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 04:50:32.48 0]

>>501
吸収合併の際に今まで撮り溜めたサボり現場バラまいてそういう屑どもは一掃してやる予定だわ
特にフォローされてても当たり前とか気付いてなくて自分はミスがないと勘違いしてるアホは手間かけさせられた分絶対に辞めさせる

[0506 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 06:25:40.07 0]

チンカス舐めろ

[0507 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 08:13:35.06 0]

>>495
年取ってるとマジで人の言う事聞かなくなるからな
そんなもんなんだ、とりあえずやってみますねーってのが一切無くなる
でも、いや、と否定から入るばかり
50代以上がもっと減らんと職場の雰囲気変わらんわ

[0508 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 09:59:45.22 0]

>>507
あと、年寄りは変化を嫌うね。
変化と現状維持の2択になると現状維持の方へどうにか持っていこうとする。

[0509 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 11:24:13.50 0]

>>460
今更だが排卵日〜生理の間の高温期に37℃超えは有り得る。
ちなみに弊社では男性社員で平熱が37℃超えてる人もいた。

[0510 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 11:50:26.76 0]

係長どもが平社員より報告も提案も少ないってなんだよ
それでこいつら近隣や地元近くばかり転勤しやがって
人事部が営業やってもいいんだぞ
変なところだけ固定化すんな怠慢クソゴミカスうんこ

[0511 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 11:50:36.96 0]

係長どもが平社員より報告も提案も少ないってなんだよ
それでこいつら近隣や地元近くばかり転勤しやがって
人事部が営業やってもいいんだぞ
変なところだけ固定化すんな怠慢クソゴミカスうんこ

[0512 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 11:51:04.23 0]

ちんかす現場無視しすぎ

[0513 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 12:55:35.81 0]

チンカス舐めろ

[0514 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 13:02:49.06 0]

っせぇなウンカス野郎

[0515 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 14:15:54.69 0]

うるせーバカ

[0516 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 16:27:52.90 0]

貧すれば鈍する

[0517 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 16:46:53.04 0]

チンカス舐めろ

[0518 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 18:22:05.31 0]

上司は口出すだけで何もしない
むしろあれしたいこれしたい、やっといてと仕事増やすだけ
日常の雑務があることは気づかない
そしてあんま残るなよと一言言いつつ5時ダッシュ
死ね

[0519 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 18:27:22.86 0]

人事様のコメントが薄すぎて
じゃあお前らがやって異動転勤しろとしか思えない
あいつが事故とかにあったらにっこりするわ

[0520 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 19:12:39.04 0]

声聞くと気分悪いから電話してくんな
会話の途中でうるせー死ねって言いたくなるわ
あのバカ喋り方から何から全部むかつく

[0521 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 19:25:50.03 0]

いつの間にか俺が仕事の責任者みたいになってて
他の人の仕事が遅れてるって俺が怒られた
「？？？」だわ
なんで俺が怒られなきゃならないんだ
しかも三人分の仕事を二人しかも未経験者で回してて
普通にスルスル進む訳ないだろ
俺のせいじゃねえよ

[0522 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 19:57:22.63 0]

チンカス舐めろ

[0523 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 20:05:54.68 0]

はい、（＾ω＾）ﾍﾟﾛﾍﾟﾛ
満足か？

[0524 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 20:19:19.22 0]

他部署との基本方針のすりあわせは管理職のあんたの仕事じゃないんですかー？
しねかす

[0525 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 20:44:38.07 0]

聞けば1分で解決する事を何時間もかけてやる奴
どんな考えでそれで問題ないって思えるのか不思議でならないわ

[0526 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 20:51:17.18 0]

お前がそういうヒステリックな奴だから聞きたくないんだろう

[0527 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 21:11:50.74 0]

聞きたくないなら早く自分で解決しろって話だろ

[0528 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 21:12:57.65 0]

それで遅れて怒られるのよ
俺が

[0529 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 21:25:59.71 0]

逆に悩みもせずにすぐ聞いてくるおっさんの方が嫌だわ

[0530 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 21:35:46.32 0]

やっぱり引継ぎってイライラするね。

6月1日から、オレから後任へ担当変更になったのに、後任がいつまでもオレに指示仰いで来る。そんであわよくばオレにやらせようとして来る。
もう担当者はお前だよ！

引継ぎ書も全然目を通して無いし。結構丁寧に引継ぎ書まとめたのにアホらし。

[0531 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 22:41:40.40 0]

仕事はいつもグズグズで遅くて品質も悪いのに
自分に急な役割回ってきそうになるとやたら素早く動いて逃げようとしてくる豚みてると殺意涌くね
普段からそのスピードで仕事しろよゴミデブ

[0532 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 23:01:55.66 0]

>>526
それで仕事になるんなら別に何も言わんよ
そういうやつがまともに納期守れるはずもないけどな

[0533 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 23:07:34.33 0]

>>525
ちょっと前にもいわれてなかったっけ？
プライドだけは高い無能だからよ
人に教えを乞うのを恥だと思ってるから成長しないだから遅い

[0534 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 23:23:01.90 0]

仕事出来ない人が仕事出来ない人に作業頼んで上がってきた成果物が、一から作り直さなきゃいけないレベルなんだけど、あの人達は仕事する意味あるのかな

何回か研修してるんだけど、全然理解出来てない

[0535 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 23:28:44.77 0]

コロナで自粛とかしている間に仕事に対するやる気が全くなくなった。

[0536 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/11(木) 23:30:04.12 0]

これまで何度もやらせた事のある作業でも毎回初めて聞いたかのように反応し
まず一緒にやって手本を見せてといい隙あらば全部やらせようとする能無しもいる
バカでも出来るくらい細かく書いてやった手順書何度もくれてやってるのに学習しないし
ためしに手順書作るところからやらせてみると内容量せいぜい１／３程度しか作れない当然間違えてる

ああいう生き物は初期不良で学習機能欠落して生まれ落ちたんだろうと思って諦めるしかない
ポンコツに研修やったところで無駄よ

[0537 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 00:08:03.35 0]

>>533
どこにでも居るんだね…
ホントこういう奴らは消えてほしい

[0538 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 00:31:58.85 0]

>>537
答クレクレ君になられても困るんだけどさ、結局成長しないなら同じだからね
時間かける意味がないからほんと消えてほしい

[0539 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 02:11:11.46 0]

>>525
その時間を仕事と勘違いしている

[0540 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 05:14:10.04 0]

現場なんてこんなもんかもしれないけど商品として売ってる物なのに全く検査しない調整も行わないで規格外れてるのにそのままで雑に梱包してるヤツ等って何なんだろか
実際には規格外れてても客はそれ使うしかないんだけど実は本来の物とは全然違う状態の物売り付けてますーってバレたら損害賠償モンなのによく平気な顔して給料貰ってるよ

[0541 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 06:56:23.99 0]

>>538
逆に学生気分が消えてない答クレクレ君は教わっても感謝しないんだよな
ガッコー行ってセンセーに教えて貰って教わるのが当たり前
年に１、２回払うだけの学費じゃ対価の情報量を支払った気にもならない
結果、人にタダで教えてもらい感謝も謝礼も不要って意識なんだろう

[0542 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:02:17.24 0]

入社から二ヶ月しか経ってない新人に対する愚痴が「言われないと動かない」とか「教えても覚えない」とか聞いてるこっちがうんざりする
覚えたら動けるようになるんだから教育しろ
半年で覚えるやつも一年で覚えるやつもいるだろうに何を期待してんだ
二ヶ月程度で放置しても完璧に動けるようになるスーパーマンはうちの会社に来ないんだよ

[0543 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:02:39.48 0]

まあ学校という中だけだったらサイクルが成り立つんだろうけどな
ただか金払って教わってた生徒が、今度は給料を貰いながら生徒に教えるってのが

社会人は、教えてくれてる人生の先輩とそう変わらないか
むしろ生徒より低月給の先生から金を貰いながら教わるわけだからな
感謝どころか、「うむ、ごくろう」くらいの感覚なんだろうと

[0544 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:14:49.59 0]

>>542
新卒？中途？

中途なら普通は2ヶ月も有れば部分的にわからないこと聞きながらでも最低限捌けるようになるでしょ？

覚えの早い遅いはあるかもしるないけど、中途で2ヶ月も経ってて言われないと動かないはだいぶマズイ奴だと思うよ。

[0545 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:21:19.45 0]

>>542
人が育てば結果的に楽になるのにな
>>544
仕事出来ない転々としてるだけのやつ

[0546 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:29:41.58 0]

最初教わったとおりにやったら他部署からクレームばかりだった
結果的に頼りにならねえことがわかって自分で動くようになったわ

[0547 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:32:18.73 0]

>>544
中途だよ
でも中途だったらこれくらいやれるべきってべき論押し付けてもやれないんだから仕方ないと思うわ
人格否定しても萎縮させるだけだしどう育てるかを考えたほうがいい
そういう相談なら全力で答えるのに
せっかくうちの会社入ってきてくれた子なんだから大事にしてほしいんだわ

[0548 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:41:30.26 0]

>>547
言われないと動かないってのは能力の問題ではなくて意欲の問題の可能性もあるね。

それか、大枠の仕事の流れすら理解してないか。

[0549 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:45:26.98 0]

本社の管理職クソすぎてマジで○んでほしい
自分たちはフロア跨いだ移動しないし製品見たことないから簡単に言うけど
こんな重くてデカイ製品作っといてそんなこと言うな想像力なさすぎ

[0550 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 07:45:36.84 0]

>>542
人売りITのウチの会社の場合
客先での評価もあるんでそりゃスーパーマン求めるよ。
正解にはどんな奴でもスーパーマンになれって言った方が言いかもな

[0551 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 08:14:03.25 0]

>>541
当然と思ってるからな
聞いてもいいけど少しづつでも覚えるならいいけど礼も感謝しない奴は大抵ダメだな
そのまま歳食って粗大ゴミになる

[0552 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 08:42:56.91 0]

チンカス舐めろ

[0553 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 08:45:13.55 0]

>>547
中途だったらこれくらいできるだろうと見込んで採用してるんだから、見当外れても採用決めた上な責任じゃね
教育任された人は災難だけどさ

[0554 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 09:26:54.70 0]

>>547
まあ、どこまで基礎教育したか次第かな。
基礎教育してるのに書かれてる状態なら、単純にその新人の甘えな気がする。

[0555 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 09:44:12.09 O]

そもそも30分前に来て準備するのが習わずとも当たり前なのにそれもやらない誰かがやってくれる当事者意識なしが平成生まれのスタンダードなのか？

[0556 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 10:12:41.81 0]

>>552
おいこれチンカスじゃねぇだろ嘘吐き野郎のクソッタレ

[0557 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 10:44:46.82 0]

>>555
何分前に〜とは言っても別に何か準備してるわけではないし仕事の話もないしただの犯罪自慢聞かされるくらいなら別にいいかなぁって、

[0558 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 11:10:11.45 0]

>>555
準備してて俺以外なんスか？wそれ本当に必要なんスか？w

[0559 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 11:14:05.64 0]

チンカス舐めろ

[0560 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 11:28:37.54 0]

嘘つくなカス

[0561 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 12:19:58.81 0]

>>555
早く来るやつほど自慢話とかで時間潰しとるわ
ギリギリに来い

[0562 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 12:22:56.99 0]

準備時間も仕事のうちなんだが給料ちゃんと出せよ

[0563 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 12:24:17.43 0]

>>555
ワイ昭和生まれ、就業開始3分前に出社
早く着きすぎたら休憩室で携帯弄って時間調整する模様

[0564 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 12:30:56.02 0]

仕事の振り方が目茶苦茶、上司じゃないなら殺してるわ

[0565 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 12:48:07.54 0]

>>555
それ残業代でるの？

[0566 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 13:52:28.17 0]

チンカス舐めろ

[0567 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 13:57:05.88 0]

黙れカス

[0568 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 15:15:12.44 0]

うるせーバカ

[0569 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 15:26:40.53 0]

っせぇぞカス

[0570 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 17:50:00.57 0]

チンカス舐めろ

[0571 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 19:50:06.53 0]

メンバーの仕事が遅くて俺が怒られたから
こんどは俺が直接手出ししてなおしちゃったわ
こういうのってあんまりやったらだめなのよね…本人に任せないと(´・ω・｀)

[0572 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 19:58:38.67 0]

>>545
教えて楽になるのはその会社の事務仕事
事務仕事しか基本やっていない上司が部下に教えて楽になるってのは
誰でも分断できる内容だから

一方、いくら教えてもきりがないものがある、事務以外の実務
所謂どこの会社でも通用して非常に価値が高い情報
いくら教えても楽にならんうえに「仕事を奪う」という概念が唯一存在する

[0573 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 20:09:59.02 0]

>>572
全く同じ要件の仕事がくることはめったになくて毎回考えながら臨機応変にやらないといかん仕事とかなー
あれはやる気と能力次第で仕事奪えるけどダメな奴はそもそもじゃあ作業員でいいやって奪いにもこないから
作業員のまま一生終えようとしてるごく潰しうちにいるけど作業員としても役に立たなくて困ってる
やる気ないなら定年再雇用とか絶対受けずに消え去ってほしいもんだわ

[0574 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 20:51:09.17 0]

>>573
絶望的に臨機応変が出来ない奴いるよね。新人がそれで今困ってる。

要は、相手が理解しやすくなる様に報告したらいいんだよとか、要は相手の立場になってやるべきことやればいいんよとか、要は最終着地が上手く行ったらいいんだよって、こっちが考えて教えても無理。

こういう人達って九九を81通りの答え教えて丸暗記させるしかないのかな？

[0575 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 21:57:29.04 0]

教えても上達しねぇってのはふわっとしたことしか言ってないんだろ
具体例上げないと新人のうちはわからんしそれ言ってないならそもそも教育できてないわ
教育って一つの学問として成立してるくらい難しいんだから素人がホイホイできるかよ

臨機応変に対応できる奴は昔それに似た経験をどっかでしてるんだぞ
出来ない奴は経験が足りてないんだから地道に育ててくしかない
それができないしたくないなら人材の先細りが進んでたどり着く先は老人しかいない職場の袋小路だぞ

[0576 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:06:41.90 0]

>>575
ふわっとしか答えない人には誰も聞かないけど
具体例を挙げたら自分で考える力が鍛えられんわな

あといくら経験してても臨機応変できない奴は山ほどいるよ
経験したことしか対応できない、「似たような」は全く別の事象

[0577 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:16:22.92 0]

>>576
自分で考える力が〜ってのがまず間違い
何も基礎知識ない人間に「自分で考えてオムレツ作って」って言ったところで作れるわけないじゃん
ステップ1で例を出して自分で考えさせるのはステップ２だぞ
いきなりステップ1とばして2やらしてどうすんだよ

1度経験したことに2度目から対応できるようになってるなら成長してんじゃん
似てる事案って言ってるけどそれ広義の意味で似てるって捉えてないか？
主観は違うんだからそれでぶーたら言ってもね…
地道にやるしかないって言ったろ？

[0578 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:22:04.35 0]

新人が使えないのは教育者のせいでもあるけどこれ何故かスルーされるよな
マジでなんもスキルない上司の下についた新人は可愛そうだわ

[0579 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:29:52.43 0]

一定ラインまで教育した上で、適度な目標を与え、自走させると効率が良く働く
右も左も分からない段階で自走させたら、見当違いの行動、あるいは地蔵状態になって当然
たまげた指導方法だなぁ

ちなみにウチの上司はもっと酷い
思い付きで課題ばらまく→忘れて更に課題追加→ふと思い出して｢なんで○○出来てないんだ！｣

[0580 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:34:00.66 0]

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[0581 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:44:04.89 0]

>>578
教育って何を教育してほしいわけ？

[0582 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:55:54.19 0]

教えてもらっても感謝しない奴って、こんな人のせいにする新人なんだろうな

[0583 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 22:57:43.82 0]

伸びる奴は教育者がヘボでも伸びる
伸びない奴は教育者が優れていても伸びない
これが真理

[0584 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:00:03.15 0]

>>577
二度目も対応できないこと多いよ？
そういうのは何度も繰り返してようやく覚えるから
同じことすらそれなのに、ちょっとでも事象が異なると行き詰まる

[0585 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:06:35.12 0]

人に教わらないと何もできない＝人に言われないと動けない
こういう無能が、自分で動けるような人を見ると
まるで信じ難いものを見てるかのような目で
勝手に動くバカって扱いをし始めるんだよなｗ

[0586 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:09:44.87 0]

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[0587 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:11:45.87 0]

>>585
分かるわーｗ
無能を教育して戦力化できないのも、管理者・指導者側として無能だという自白ｗ

[0588 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:16:30.13 0]

>>587
そして戦闘力アップした部下を潰す無能上司

[0589 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:24:12.00 0]

仕事で有能なのと教育で有能なのは別だからね
それ理解できないバカが部下が育たないって愚痴るんだろうね
そしてバカだからすぐ他人のせいにする
育たない新人が悪いとかね

[0590 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:29:00.77 0]

まあ何を言おうと社会人として成熟してるのに部下教育できない奴は無能だわな
ちなみに俺は部下の教育失敗したことないw

[0591 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:36:17.82 0]

>>590
何をどう教えてるの？
参考までに

[0592 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:38:31.93 0]

>>574
新人ならまだいいよ
失敗から学べる伸びしろあるかもしれないじゃん
もう後がない伸びしろもない本人にもやる気も変わる気もないのに新人気分でいる無能作業員と交換してほしい

ところでその要は、要は、って連呼してるのが気になったのだがあなたが頭の中で理解してる事そいつにきちんと説明してる？
要は、で省略して語ってないところがそいつは解らないのかもしれないぞ

[0593 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:39:29.12 0]

育たない新人てマジでいるの？
その新人が無能という以外に理由あるの？
教育者関係ないよね、社員２人じゃないんだからさ

[0594 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:40:35.95 0]

>>583
その中間もいるのだよ
普通の人は教育者が優れていればどうにか持ち直す
へぼだったらお互い泥沼

[0595 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:42:24.91 0]

>>594
新人がヘボというジャンルはなぜ外すのかなー？

[0596 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:43:14.69 0]

>>593
育て方のわからないネグレスト教育係が普通レベルには育ちそうな人まで潰してるんさ
潰れたら潰れた奴のせいにすればあまり罪に問われることはないから

[0597 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:43:35.27 0]

どれだけ優れた先生でも、何年経っても運転が下手くそな人がいるけど
これをどう説明するのだろう

[0598 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:44:13.56 0]

>>595
中間を外して極論だけ語ってるから普通の人の事考えろっていったらそれ？
無能かよ

[0599 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:44:19.24 0]

>>596
なんで潰れるの？
パワハラ？

[0600 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:45:13.63 0]

>>598
新人に差はないと言ってるようなもんだよね
それって究極の極論じゃないかと

[0601 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:45:59.49 0]

>>591
業務に必要な知識をOJT形式で教えてる
まあ一番大事なのは部下にレッテル貼りしないことだけどな
これやったら100%関係こじれるわ

[0602 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:47:58.95 0]

>>600
言ってないけどバカなの？
まあバカなんだろうけど

[0603 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:48:26.18 0]

>>601
業務に必要な知識とは、社員なら出来て当然の常識的なこと？
レッテルって例えば？

[0604 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:49:30.78 0]

>>602
言ったとは書いてないが、言ってるようなもんだよねと書いたのバカだから理解できなかった？

[0605 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:49:33.57 0]

>>596
いるわそういう奴w
説明が下手糞で新人が理解できないだけなのになんで理解できないの？とか威圧するんだよな
マジでバカオブバカだは

[0606 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:52:28.44 0]

>>603
新人の頃そういう奴いたけわ
〇〇にはできないに決まってる、などと大勢の前で大声で見下すとかネガティブイメージを植えつけるとかな
何かあるたび昔の失敗蒸し返してやはり〇〇だからダメだったと吊るし上げるとか
毎日言い続けてると周りもそういう奴なんだ、って思い始めて雑に扱う様になる
今ならパワハラで一発だな

[0607 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:52:40.90 0]

>>603
うちは技術職だから設計知識だよ
レッテル貼りってのは部下を陰でアイツ使えないとか言ったりして先入観持つこと

[0608 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:53:07.94 0]

>>605
いるねそういう人
教えるのが下手くそな人って高圧的な人のこと？

[0609 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:53:36.55 0]

>>604
そう解釈するのはお前がバカだからです

[0610 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:54:27.25 0]

>>606
あーされたことある、そいつ誰も教育してないけどな

[0611 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:57:43.57 0]

>>578
できるやつは勝手にできるようになっていくし
教育とか関係ないよ仕事では

[0612 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:58:38.30 0]

新人が育たなかったらとりあえず新人のせいにしとけば先輩としての自尊心も保たたれるし
新人が潰れるだけで自分にデメリットないからな
そりゃ先を見通せない無能はみんな声揃えて新人が悪いって言うよ

[0613 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:59:18.94 0]

ダメな人、普通の人、優れた人がいます

優れた人は上がどうであろうと勝手に成長していきます
ダメな人は上がどんな人であろうとダメなものはダメです芽は出ません
普通の人は歩き方教えたり成功体験着実に詰ませてゆけばそれなりに育ちます
でも教育放棄したら迷って潰れてしまったりセオリー教えなかったために変な方向に育ってしまいます

ってだけなんだが極論バカにはそれがわからないらしい

まず本人の資質ありきで成長に手を貸してやるのが指導係の仕事だよ
ただ優秀な人なんてそうはいないから指導係次第で伸びも潰れもする

[0614 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/12(金) 23:59:45.27 0]

>>607
機械とか電気は図面とかおおかた共通のルールがあるからいいよなぁ

[0615 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:01:10.82 0]

>>605
自分のミスで責任取らされたり怒られるのが怖いから威圧恫喝して周囲に擦り付けようとする奴な
そういう奴こそ処分した方が会社のためなんだが

[0616 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:01:33.61 0]

>>611
>>613
それ言っても先輩が悪いの一辺倒なのよねここの新人

[0617 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:03:13.59 0]

>>612
デメリットがないかっていうとそんなことはなくて自分も周りもどんどん老いて人がいなくなっていくし
自分の仕事は減らないし、活力の無い老人ばかりの職場なんて若い人は入ってこない
だから無能なのよね

[0618 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:03:18.40 0]

>>615
俺の責任一つもないのに俺のせいってことででかい声で色々言われたわ
常に高圧的、人を一切教育しない奴だけどな

[0619 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:04:36.27 0]

>>616
誰の話してんの？

[0620 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:05:25.35 0]

>>619
教育者のせいにしてる人

[0621 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:05:39.95 0]

>>614
どんな業種か知らんけどある程度共通のルールで標準化されてないってヤバいぞ
先無さそうだなw

[0622 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:06:38.00 0]

>>618
俺、そいつの采配ミスで案件大炎上したとき胸倉掴まれて
お前どうするの！？どうするつもりなの！？って喚かれたことあるよ
知らねえよそれ考えるのがお前の仕事だろっていったら徹夜になるからって夜食買いに逃げたのは笑った

[0623 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:07:24.57 0]

>>621
ルールがあるってことは教えやすいし、難易度が低い証拠だよ

[0624 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:13:04.48 0]

>>623
久々に笑ったわ

[0625 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:14:19.35 0]

>>624
makeとcreateの違いが分からない子っているんだね

[0626 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:16:45.85 0]

機械電気設計の教育が難易度低いってのはその分野少しでも知ってる人間なら口が裂けても言えんぞ
そりゃ笑われるわ

[0627 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:17:01.85 0]

世界共通のある程度のルールはあるけど１％にも満たないだろうな
会社ごとに独自のルールを作ってる場合も多いけど、それすら２％にも満たないだろう

[0628 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:19:17.96 0]

>>626
ルールがあれば教えやすいでしょ
ルールが決まってて難易度高いって、それホントにルールかよと

[0629 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:20:37.27 0]

>>626
キーボード三回叩いたら設計完成みたいな認識なんだろう
いや〜教育楽な業種でよかった〜w

[0630 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:23:36.22 0]

>>629
え、なに設計だけなの？
CADで電気図面や電子回路図は書いたことあるが、機械はない

[0631 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:28:49.37 0]

というか会社の人間に設計の教育されてないわ
元々回路のことは分かってたし、色んな図面見てたら覚えた

[0632 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:29:17.31 0]

話がかみ合ってない感じがガチの無能感あるな

[0633 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:31:01.09 0]

>>632
そりゃ>>629こーんな極端なことを言い出すくらいだからねぇ

[0634 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:32:43.70 0]

>>633

[0635 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:35:24.31 0]

>>632
さっきから連投してるしな
バレバレの嘘もついてるし

[0636 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:37:45.81 0]

>>635
そりゃレスなんだから連投になっちゃうでしょ
嘘ってどれ？

[0637 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:44:08.05 0]

必死すぎ

[0638 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:45:16.08 0]

虚言癖持ちで5chで一日何回もレスするような奴が新人で入ってきたら流石に教育パスするわ
能力はともかく人格でヤバい奴は無理

[0639 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:46:03.31 0]

>>629これの人格ヤバいよね〜

[0640 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:48:46.20 0]

どれかは書けず、必死とか虚言とかレッテル貼り付けて煽ることしかできなくなっちゃう無能が
教えるのが下手くそな教育者ってことか、なんとなく分かってきた

[0641 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:49:15.48 0]

629に全力で擦り付けようとしてるのクズ過ぎて笑うわ
これは教育失敗したら新人にも擦り付けてるな

[0642 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:51:02.93 0]

>>640
流れ見てたらわかる
わかってないってことはそういうこと

[0643 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:52:38.08 0]

>>641
いやいやキーボード３回叩いたらって
それがマジならうちの業界４回叩いて完成しちゃうよ

[0644 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 00:54:41.00 0]

>>642
じゃあ、あなたの名前はバクゼンさんだな
わかってないから漠然

[0645 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 01:01:18.03 0]

>>638
そもそも5chに来てる奴は全員パスだろ

[0646 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 02:41:02.85 0]

一つだけ言わせてもらうとしくじったら責任転嫁して切れ散らかすのは新人も教育係でもどちらにもいるからなｗ
新人だから無能とか教育者が無能とかではなく無能は何やっても無能だわ

[0647 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 02:53:24.59 0]

https://egg.5ch.net/test/read.cgi/youth/1587695665/l50

[0648 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 03:14:42.04 0]

属人化した仕事は教える側の問題も多いとは思う
マニュアルを作れないから説明しかしない　　
その説明も指示代名詞だらけで伝わらない伝わらない事を相手のせいにする
属人化は企業側の問題もあるから多少は仕方ないとは理解するけど定年間近の社員は教える事は総じて下手だと思う

[0649 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 03:22:48.53 0]

>>592
>>574だけど、結構低次元な話で、この次元で説明いるの？ってゲンナリしてるんよ。

客から依頼受けた仕事が終わったから、
「作業完了の報告を客に入れておいてね。」
「それで、この完了の報告書もメールで客に送っておいてね。」
って言ったのに一週間放置されてたの。

どうやらどう報告したらいいのかわからんかったらしい。そんな報告の仕方なんてこれといって別に無いし…

んで、要は、で書かれてること言ったわけ。

新卒ならともかく、中途の30代の新人に、こう報告するんだよって例文作って渡してあげるまでする必要あるのかな？

オレは教育者じゃなくて、新人が担当することになった案件の前任なだけだから、もう放ったらかしにしようかな？引継ぎ書はまとめてちゃんと渡したし。

[0650 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 03:51:55.65 0]

真面目な話大人になってもモラルのない人間に意識的な話しても無駄
常識的な話もするだけ無駄
少しも意欲ないヤツはさっさと辞めさせるに限る

[0651 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 06:51:21.79 0]

偏った極端な発言をしたり、具体例を示せないヤツは
自身も実は理解せずに知ったかぶった行動を普段からしてて
平気で嘘やハッタリを口にするから、教育も仕事もできんヤツが多い

高圧的なヤツや罵声がすぐ出る短気はそもそも人の上に立てる器ではない

教育係の責任にする新人はそもそも向上心がないから
何をしたって誰が教えたって伸びないものは伸びない

新人が望むのは、厳しさが全くなくベロンベロンに甘やかせてくれるヤツ
教育係が望むのは、金貰いながら人にタダ同然で教えて貰って当たり前という
人に感謝も示せないばかりか力不足を教育係のせいする阿呆以外
責任感がないヤツはオッサンになってもミスの非を認めない

こんなところかね

[0652 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 07:15:03.98 0]

仕事が出来る出来ないの一番の目安は、やっぱし責任感だろう
仕事ができない奴は決まって責任感がない
体だけ成長して精神は腐るばかりで成長しない

上司なら目上なんて勘違いをせず部下をしっかりフォローし
部下を正当に評価して働きに見合った報酬を支払う
支払える力がないなら報酬を超える仕事をさせない
部下なら給料分の実務をしっかりこなす
どちらも力不足で給料に見合う労働ができていないなら
給料を返納する

[0653 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 08:37:41.36 0]

>>652
ブラック企業の思考だな
やりがい搾取とか給料返納とか

[0654 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 08:39:54.33 0]

>>628
設計はルールがたくさんあるんだよ

[0655 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 08:57:41.85 0]

今まで11人をそれぞれ半年かけて立ち上げて、本人からも周囲からも評判良かったと自負してるけど
1人だけどうにもならない子がいたなー
根気よく教えようと頑張ったけど本人がギブアップして違う係に異動した
違う係では更に上手くいかなくて泣き出して会社辞めちゃったわ

[0656 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:13:26.79 0]

教育は大抵現場仕事の片手間だし
熱心に教えたところでやめるリスクもあるし
本人が知りたいと思ってないとどうしようもない面がある
言葉で伝えるだけじゃ身につかない勘どころはやってみないとわからないし
教わってないからわかりませんて人はじゃあやらなくていいですよってスルーされるだけ

[0657 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:13:47.40 0]

>>653
ブラック企業ってのは、提供した労働に対して、支給される給料が全く見合ってない状態だよ
給料と労働が合っていればホワイト、会社を何だと思ってんの

[0658 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:24:13.84 0]

>>657
社内ニートで年収1000万貰ってるおっさんいるけどな

[0659 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:24:16.45 0]

>>654
量が難易度って入試かよ
ほぼほぼルール化できてルール通りにやれば良いのだから楽だよな
他の分野では沢山あるルールは全体のほんの一角に過ぎんのに

[0660 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:25:46.28 0]

>>658
一方でめっちゃ成果を出してるのに半分以下がいるんだろ
それをブラック企業ってんだよ

[0661 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:30:39.65 0]

>>659
設計やったことないな
ルール通りいかないのが機械電気の設計

[0662 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:32:23.92 0]

>>661
それルールとして成り立ってないｗ

[0663 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:32:37.20 0]

>>660
社内ニートになればいいだけ

[0664 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:33:45.91 0]

>>662
コストダウン設計とかはルール通りいくけど新規設計は不確定要素多すぎてルール通りいかないんだよ

[0665 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:34:07.03 0]

>>663
どうやって？

[0666 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:36:08.93 0]

>>664
それは単に事前リサーチが甘いだけじゃなくて？

[0667 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:36:55.15 0]

他部署との調整が半分くらいを占めてる職場なのに他部署との調整は係長の仕事だろって言ってやらないヤツが2人もいて迷惑

[0668 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:40:21.15 0]

>>664
不定期要素、すなわち行き当たりばったり
詰めの甘さが不測の事態を起こす
その不測の事態は形が不変だし、教えようがなく実際に経験して
体で覚えて貰うしかないと思ってるが、違う？

[0669 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:43:22.50 0]

新人は不測の事態でミスすると、教え漏らしたとかで先輩のせいにすっかんな

[0670 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:44:25.64 0]

>>666
事前リサーチが全て上手くいくならリコールは発生しない

[0671 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:46:15.50 0]

うちの設計がやけに態度が上からなのは、これが理由か

[0672 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:46:54.81 0]

製品は複数の物で成り立ってるから単品をルール通り設計したら
組み合わせたら不具合が起きるのはよくあること

[0673 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:48:32.83 0]

研究開発や設計はルール通りに行かないことをやる
そうしないと技術の革新が進まない

[0674 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:49:16.91 0]

未経験の新人でもすぐにできるようになる
　　×教育が優れているから
　　○難しくないから

[0675 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:51:53.87 0]

事前知識が必要なところに未経験な奴を配置させる上司や人事に責任は無いのか

[0676 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 09:54:04.08 0]

未経験者二人使いながら仕事回してて
トラブルだらけで遅延して俺のせいにされて怒られるし
フォローだって限界があるっつんだよ！

[0677 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 10:00:06.36 0]

本当に難易度の高い分野は20代で一丁前になるどころか
30代でもモノになる奴はほんの一握りさね
20代でものになるってことは

[0678 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 10:01:18.83 0]

>>669
教えてくれてないくせに「あれ？言ってなかったっけ？」とほざく局いる

[0679 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 10:04:52.17 0]

>>678
教えられることは不測の事態とは言わんのでは？

俺はこんな事があったよ的な過去事例を軽く話す事もあるけど
度が過ぎると武勇伝ぽくウザがられるかもしれんので滅多に話さんが

[0680 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 10:22:15.22 0]

まあ、新人の人達は、世の中の会社ほとんどは、あまり教えてもらえるところでは無いってぐらいの認識持ってた方がいいかもね。

それでも天ぷら職人とかの見て技盗めや、10年下積みが必要とかってのと比べてだいぶマシだと思うよ。

[0681 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 10:55:14.24 0]

うちの会社、ある程度の年季や実力のある非正規には社員と全く同じ内容と責任の重さの仕事をやらせてた
実際縁故採用の無能社員よりずっと仕事の出来る非正規も数名いて、この度の同一労働同一賃金のヤツでそういう人には正社員登用の制度も出来た
これで仕事は出来るけど給料の安さや非正規雇用の不安定さから転職していく有能が減ると期待していた
けれど社員登用の条件がお前ら登用する気ないだろって内容
ここ10年ほど新卒に求められるTOEICのスコアが500点、管理職になるには650点、部長以上が750点なんだが非正規からの登用は750点前後ないとダメなんだと
更に非正規の仕事内容が縮小されて簡単なルーチン業務しかやれなくなり、俺らにしわ寄せが来て残業地獄
でも上から何があっても定時帰宅との指令だから毎日サビ残

唯一帰国子女で英語バリバリ出来てTOEICスコア850超えだが大病したあとで(完治済)まずはパート勤務で働くことに慣れたいって人がいて
彼だけは採用確実だと思ったら人事部長が俺よりスコア高くてムカつくという理由だけで社員登用却下した
コロナがなかったら今頃転職してたぞ

[0682 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 11:03:35.81 0]

日本でも成果主義導入したがるとこ多いけど一番成果出てないのが導入推進する経営陣だからな

[0683 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 11:17:43.56 0]

>>649
そこの確認してないならお前も無能なんだなぁお馬鹿さん

[0684 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 11:50:26.29 0]

>>678
色んな人から何度も同じ事教えられてるのに教えてもらってないんですっていう自分で言ったことすら次の日忘れてる様なボケがいるわ
んで無駄にボク有能なんですよアピールしてくるんだがガイジかな？

[0685 649 2020/06/13(土) 12:14:03.29 0]

>>683
確認？なんでオレが？

上記の通り、オレ教育係でも無いし、担当既に新人に変更済みだからもはやオレのマターでも無いよ。

新人だからちょっとぐらいのフォローはボランティアしようと思ってたけど、教え方が悪いとか無能とか言われるぐらいならもう放置しよっと。

[0686 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 12:18:02.68 0]

バイトでも面接だけじゃなくて簡単な筆記試験ぐらいやれよ
愛想が良くてもどこの部署でもお荷物扱いされるガイジに片足突っ込んだ知能の奴はいらん

[0687 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 12:24:53.72 0]

>>679
レアケースじゃない基本的なこと

[0688 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 12:45:43.24 0]

>>685
それって教育係とか関係無く引き継ぎの範疇だぞ
過去に送った似たような案件のメールでも渡せば済むんだし
1週間放置なんてのも新人あるあるなんだから気を配ってやりなよ

なんで俺が？ってもし上司にも言ってるとしたら、上司は内心キレてるぞ

[0689 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 13:28:47.68 0]

>>688
正直、この次元でわからないって言われた新人は初めてで、あんまもう関わらない方が良いかなって思っちゃった。

わからないから1週間放置ってのも、今までそんな新人いなかったよ。それは中途の新人でもあるあるなの？

[0690 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 13:29:43.27 0]

誰がどう見ても本人が悪いミスを優しく注意しただけでパワハラ！録音したからな！訴えてやる！と騒ぐアラフィフ無能おっさんとか悪夢すぎる
鼻息荒く労基と社内コンプライアンス窓口に行ったら苦笑いされて追い返されたらしいｗ
納得いかないのか頭の中で勝手に会社と労基はグルだとかトンデモ陰謀論を作り始めてて笑える

[0691 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 13:31:57.32 0]

>>690
ブラック自慢？

[0692 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 13:40:19.59 0]

チンカス舐めろ

[0693 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 13:57:13.10 0]

>>691
おっさんからするとブラックだろうけどどこもブラック要素ないぞ
上司の注意だって穏やかな口調でおっさん君が発注した○○だけど数量の所ゼロが一つ多かったよ。事務の●●さんが気付いたから良かったけど、これからは確認をしっかりしてくださいね、みたいな感じだぞ。
どこがパワハラにあたるのか
自分のミスを棚上げして大袈裟に騒ぎまくるおっさんのせいで職場の空気が悪くなっているだけ
彼さえクビになれば以前のまったりした雰囲気の職場に戻るのに

[0694 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 14:05:01.91 0]

>>689
自分的にはあるあるだねw

やってみせて、やらせてみせて、誉めてやらねば人は育たぬってさ

実際には、やたら反抗的で教えて貰って当然みたいな態度のヤツだとこっちが磨り減ってつらいが

[0695 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 15:12:31.64 0]

>>649
すまん新人相手にやってるのかと思ってたわ
３０代でそれはもうあかんやつだ
そのままいけばうちの５０代低能作業員いたいになるよ

押し付けて逃げるでいいよもう

[0696 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 18:29:27.38 0]

>>693
いるねそういうバカ
自分の間違いを指摘されたら見下されたと勘違いして逆恨み発狂するのな

[0697 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 20:49:28.88 0]

>>685
まさに責任感のない無能ジャマイカ！w
引継ぎ書渡したってちゃんと無能を想定して説明してなきゃ意味ねぇじゃんバーカw

[0698 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 20:53:46.42 0]

大手の若手って昇給でどれくらい月給あがるんや

[0699 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 20:59:03.26 0]

>>689
何が出来るのか認識の擦り合わせという意味での確認が必要だったね
そうすれば最初から察知して対処出来たでしょ？

[0700 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 21:16:24.35 0]

結局きちんと話をしてないから仕事がうまくすすまねえのよな
引継ぎなんてその最たるもんだろうに

[0701 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 21:17:08.07 0]

>>695
30過ぎてたら見込み無いと思ってる
>>698
0.5-2万くらいで中小企業かな？
バレるかもだけど結構大きいところだと現場や事務だと給料は0.3-8万で極端に0.5、3万が多いみたい
実際になったって人は聞いたことないが休んでばっかで出勤日数足りないとマイナス評価で最大5割程度減る場合もある

[0702 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 21:31:04.79 0]

>>699
でも、甘やかせ過ぎってのも問題だと思うよ。いずれ一人で自己完結できるようにならないと行けないし、未知の問題も自分で切り開いて解決していけるようにならないといけない。降りかかってくる問題が常に自分のレベルに合わせてもらえるものとは限らないし。

いつも周りから助けをもらえると勘違いしてしまうぐらいなら、一人でやらせる方が良い場合もあると思う。当然、バランス取ることは大事で、全部一人でやれとは言わないけど。

[0703 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 21:36:35.22 0]

>>701
自分の経験上でも見込み無いと思う
その歳までそれでやれてしまった経験がるから他人から何か言われても治らない
むしろ変なプライドが出来てしまって反発したり逆切れもする

[0704 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 22:00:49.20 0]

>>700
オレは、引継ぎは全部書面でまとめておいて欲しい派。こっちの業務の都合もあるのにダラダラ打ち合わせされるのキライ。

[0705 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 22:13:27.76 0]

>>704
それは当然やるべきこと
でも現実には文書だけで完結することは難しいから実際の作業通したり話をして引き継ぐものだと思うけど
ダラダラ打ち合わせして引き継いだことにするのと
文書だけ与えて放っておくのって後任放置するって意味では大差ないな

[0706 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 23:56:33.96 0]

なるほど好き嫌いで仕事のやり方ぶれる奴か
やっぱだめだわ

[0707 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/13(土) 23:58:51.00 0]

しつこく誘われたから仕方無しに始めた趣味だけど数年我慢して限界来たから暫く遠慮しますって言ったら一切話しかけてこなくなって笑うわ
恐らく一緒に組むことのない人だから嫌われても別にいいけど露骨すぎて引く

[0708 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 00:39:10.13 0]

職場のサークル的な？めんどくさいね

[0709 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 00:40:28.98 0]

>>702
そりゃね
ただ今回の場合は甘やかすというのとはまた違って自分を守るって意味でもちゃんと引き継ぐ為の確認をしてなくちゃいけないし
メールだって会社によってフォームがちゃんとしてるところもあるし好き勝手な形式でやらせていると内容によっては会社の恥になるよね

ちゃんと教育資料なりでテンプレとかあればいいけどそういうのないなら教えてないとどうなるかわからないでしょ

[0710 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 01:17:43.10 0]

年も役職も上のバカ共の尻ぬぐいばっかなんだが。普通逆だろ
何のための役職で何のための責任者って立場なんですかねえ。てめえで後始末つけろや
そういうゴミ会社に入ってしまった自業自得ってことですねーはいはい

[0711 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 01:47:36.18 0]

>>708
そんな感じ
バカみたいに金も時間も取られるからこれを機に逃げられたらいいなぁなんて思ったり

[0712 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 01:57:51.92 0]

>>705
いやいや、自分が引き継ぐ時の話だよ。
書面にまとめてくれたら、こっちのタイミングで見れるから楽。仕事内容的にそれで充分なものとそうでないものがあると思う。
世の中全部の仕事が書面だけの引継ぎが不適切って思ってるんだったら思い込み過ぎ。

[0713 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 03:22:06.11 0]

あーあ、もう一回在宅勤務したいな…

[0714 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 04:07:14.94 0]

>>712
君人と意見躱すの超ヘタクソだろ
誰もそんなこといってねえよ

[0715 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 09:00:24.48 0]

ウチの会社、ろくな引き継ぎされたことない。後任が出来るだけノーヒントで頑張るのが暗黙のルールになってるみたい。
同業他社の人に聞いたら、そこも似たようなもんとのこと。業界の文化みたいなもんかな？

[0716 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 09:05:55.01 0]

>>690
俺が無関係のトラブルが起きて、でかい声で興奮気味に周りにわざと聞こえるよう
なんでか叱る上司、反論入れると意味不明な反論を始め、肯定しても反論が始まる
何をしようが否定対象だったよ俺、入社したときから

[0717 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 09:13:35.36 0]

>>705
マニュアルとか仕様書とかを見れないタイプの人かな？

[0718 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 09:34:29.93 0]

引継資料とかなんにもなく後任にさせられたっけなぁ

超簡単ゴミ野郎にもできる仕事と社内では評されてる割に
他の奴がやるとトラブルが続出という

[0719 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 09:47:13.94 0]

チンカス舐めろ

[0720 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 09:53:09.88 0]

>>718
本当に誰にでも出来る仕事なら標準化されるべきだな
特定の人間に雑務押し付けて低評価、だがその雑務担当がいないと仕事が回らない

あるあるｗ

[0721 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 11:21:49.85 0]

引き継がれる時は凄く雑にされるが、こっちから引き継ぐ時は資料に纏めたり、説明→実演→本人が実践→出来映えチェックみたいに結構キッチリやってる

周囲からの評判は良いんだけど
だんだんストレスが溜まってくる

[0722 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 11:34:23.91 0]

なんかさ、転職したけど精神が壊れてたらしい。なんか判断してくれと依頼されると心がギュッとなって苦しくなる。

[0723 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 12:05:36.68 0]

>>718
これ絶対に意図的に雑な引き継ぎしてるだろってヤツいるよねw

後任者が失敗したら、これまで前任として上手くやってきた自分の相対的評価が上がるだろうって目論みなんだろうけど。

[0724 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 12:23:49.00 0]

>>718
うちかw

品質トラブル起きると何の説明もなく丸投げしてきてたわ
俺が対応するとすぐ抜本解決するから舐めていたようだが
手伝わなくてよくなってからしょぼいトラブルすら解決に一年以上かけてるし
客の怒りメールをわざわざ俺にも入れないでくれ

[0725 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 13:58:40.37 0]

>>721
それが理想なんだけどなんでか評価されねえんだよな
テキトーに引き継いでトラブル起きるとかよくある話なのに

[0726 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 14:19:25.93 0]

>>725

>>723ってことだろ。

[0727 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 14:35:47.77 0]

6月1日付けで転職したけど、職場の雰囲気悪くて草
定年まで居座れる自信ないわ

[0728 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 14:44:53.11 0]

>>454
責任押し付けられないなら、仕事振られる方がいいな
例えば自分が資料作成するけど、最終的なチェックは上司がしてくれるとか

仕事振られないってのはきついぞ
同僚にあからさまに見下された態度取られるからな

[0729 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 15:41:00.11 0]

チンカス舐めろ

[0730 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 16:00:16.84 0]

>>726
それ同じ部内で仕事の引継ぎするならまだしも異動する場合は意味なくね？

[0731 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 16:04:49.06 0]

>>728
仕事できないし新しいこと覚える気ないからパートでもできるようなくだらねえ作業しか頼めないジジイいるけど
人一倍偉そうにしてるよ
実際のところ部内全員から見下されてるけどそれでも態度だけは先輩風吹かしてる
仕事なければ一日中ぼんやりしてるだけだから恥も外聞もないんだろうけどプライドだけはるらしい

[0732 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 17:12:04.17 0]

>>730
評価もあるけど、マウント取りとか自尊心や承認欲求の満足とか？

[0733 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 19:54:45.21 0]

40歳の女上司がマウントとってきてうざい コロナの前までは土曜出勤で 平日好きな日に１日休むのが普通だった
土曜に暇になって人手がいらなくなったら 正社員は私だけ出れば良いからあなたは平日にまわってくれだって
持病あって平日に通ってるし
区役所や銀行にも行けるから 断ったんだけど ムスッとしてずっと言い続けてる 休みを自由にとれないってパワハラじゃないの？

[0734 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 20:13:03.79 0]

>>733
率直に通院するから平日に休みたいと言ってみては？

[0735 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 20:37:58.88 0]

>>734
実は労災だから 社員みんな知ってるんだ でも他人事で怪我なんか忘れられてる ムチウチで首にコルセット付けていた時は大変だねってわかってくれたけど はずしたら治ったと思われてる

それとメニエールまでは行かないけど
めまいがあって耳鼻科にも通ってる

他のパートには優しいんだけど 正社員の自分にはきつく当たってくる 毎回流してたがもうイラついてきたせっかく休みなのにまた会社行ったら嫌味言われると思うと考えてしまって休まらない

[0736 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 21:29:42.31 0]

>>724
根本的にシステム悪いから直したら上司から誰がやっても間違えない仕組み考えないと改善じゃないよと言われたわ

[0737 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 21:57:09.81 0]

>>728
上司からスカン食らっても現場から死ぬほど仕事頼まれるから別にいいわ
現場に馬鹿にされてるの管理職だし
数字で成果も示せるし
客に質問攻めに合うと何の前情報もなしに対応させてくるし

もう数ヶ月の辛抱だけど

[0738 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 22:05:17.03 0]

>>732
うーん自分がそういうこと考えたことないから全然わからん・・・
もしそんな動機でやってるんだとしたら器小さすぎだね

[0739 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 22:07:37.21 0]

>>735
そういうのってお前さんの言う通り他人事だから言い続けないとすぐ忘れられるよ
そのオバハンおどうせ忘れてるんだろうからはっきりいった方がいい

[0740 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:02:53.01 0]

ちょっと適切なスレがみつからなくて放浪してるんだが、悩み事というか意見を聞きたいことがあるから、書き込んでもいいかな？
会社のことなんだが。

[0741 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:04:30.10 0]

なんか他のスレに書いたら釣り扱いされたんだが、マジで悩んでるし、ちょっと明日までに決意しなくちゃいかんから、みんなの意見を聞きたいんだが、、、

[0742 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:05:44.30 0]

どうしたよ

[0743 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:11:31.36 0]

お、すまん、ちょっと聞いてくれないか。マジで釣りではない

会社の上司がちょっとまずいことをやらかした。
上司的にはあせったんだろうが、それを俺のせいにしてきた

すんげーショック
俺、その上司によく思われてないんだが、まさかそういうことする上司だったとは思わなかったんだよ

上司の嘘を嘘だと追求することはできる
おいつめることも可能

だが、そうすべきか悩んでる
大人として、組織の一員として、俺は上司の嘘をスルーしてやるべき？
おまいらならどうする？

[0744 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:13:58.53 0]

補足すると、上司は自分がやらかしたことを正直に認めるとちょっと立場的にやばい。

俺のせいにされたけど、俺は下っ端だから、不名誉ではあるが問題にならん

だからこそ上司は俺のせいにしたんだろうと思う。多分、あせりまくってとっさに俺のせいにしたものの、いまさらひっこみつかない状態。

これ、もし上司が「おまえのせいにしてスマン！」と一言でもいってくれてたなら俺も上司の立場を考えてスルーしたと思う

だがしれっと俺のせいにしたのがムカつくし、俺に対する個人的感情もはいってるんだろな、と思うとスルーしてやれないんだ

[0745 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:15:30.48 0]

>>743
その嘘をあなたが被ったとして今後の社内での立場や居心地は大丈夫なのか？上司に気に入られていなくてあなたも上司が嫌いだったなら大々的に騒いで追い込んでやればいいのでは？

[0746 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:25:30.13 0]

>>745
返信ありがとう。
居心地はすでによくないからあまり変わらないかなぁ
実は前にも別の上司に嘘をでっちあげられたことがある。ブラック気味だから、ちょっとみんな、心がすさんでる職場なんだよな、、、、

今回の上司とは気が合わないが、大嫌いでもない。どちらかというといい上司だと思ってる。ただ向こうは俺をめちゃくちゃ嫌ってる

[0747 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:30:07.96 0]

会社って理不尽なことはあるだろ？
泥水かぶることもある。

だが前回、別の上司に嘘をでっちあげられて騒がれてめちゃくちゃ悔しい思いをしたんだ
不名誉な話を広められた。嘘なんだが。

今回、信頼してた上司がしれっっと嘘ついたのはちょっとこたえたな、、、

[0748 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:34:15.31 0]

エビデンスがあるなら社内に対してはキッチリ主張しとくべき

[0749 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:40:07.01 0]

クッソ柄悪い職場ってあるよな？
新人や若手が誰でもやるようなミスをしたら
「テメェ馬鹿か」とか「仕事ナメてんのかこの野郎」とか罵声の雨霰な職場
中卒や高卒が集まるガテン系の職場じゃありません
基本大卒以上、旧帝院卒もいるメーカーです

[0750 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:43:57.42 0]

>>748
そっかぁ。
意見、ありがとう。ほんとにありがたい。

やっぱり立ち向かってみようかな。スルーしてあげられる度量がない自分にも失望してるんだが、ほんと、平然と嘘をでっちあげるやつらばっかなことにショック受けてる

上司の人間性にも。いつもさわやかな正義マン風なのに、裏の顔をみたなという感じだ

[0751 名無しさん@明日があるさ 2020/06/14(日) 23:48:11.71 0]

上司『金の為に仕事をするな！、お前はどうせ今の情勢で仕事を辞めたら次見つかるか分からないからしがみ付いてるだけだろ！そんな奴いらんし、そんな考えでは出世できんぞ！根本的に考え方を変えろ！』

金の為に仕事するなってじゃあお前は何の為に仕事
してんだよ　世の中の労働者は金が要るから労働
してんだろそれ以外に働く理由なんてねぇよ
だから今仕事辞めるなんてリスキーなことしねぇよ
しかもそんな考え方では出世出来ないってまるで
出世することが素晴らしいみたいな言い方だけど
出世したところで課せられる責任に対しての昇給がミスマッチ過ぎんだよ　だから出世したいなんて思わねーよ　

[0752 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:50:57.42 0]

>>739
30代から役職ついてる人だからプライド高いし 何度も怪我と体調不良は言ってるんだけど
他人の痛みはわからないんだろうね
気に入らない部下と一緒に仕事をしたくないんで土曜休めと言ってると思う

いつも自分が若い頃は誰にも仕事を聞かないで がむしゃらに頑張ったって同じ話を くそしやがる 自分は出来た自慢がうざすぎなんだけど

[0753 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:53:41.04 0]

明日行きたくない
絶対怒られる

[0754 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/14(日) 23:54:16.14 0]

>>753
何かやらかしたの？

[0755 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:04:15.09 0]

>>750
立ち向かうってか上司の上に報告しろ

[0756 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:06:31.26 0]

>>744
何も言わずスルーするじゃん
あ、これやってもいいんだって味しめてその後同じような事何度でもやってくると思う
居心地よくなくて長居する気がないのならそれこそいった方がいい
長く務めるとしても今後舐められっぱなしは精神衛生上あまりよくないぞ
証拠あるんなら主張はしたほうがいい

[0757 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:06:33.21 0]

>>752
そんなの我慢するの今時流行らないぞ…

[0758 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:14:08.83 0]

>>752
自分が病気や怪我と無縁な奴ほど他人の体調には無関心だったりするからな
今更かもしれないがそういう奴には診断書もらっておいてみせるのがいいと思う
それみせても信用しないキチガイも稀にいるけど普通はそれ以上文句言えなくなる

嫌われてるから難癖付けてるだけの方が強いのかもしれないけどな

[0759 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:24:19.86 0]

うっざ
うっざ
はよ潰れろ

[0760 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:28:50.03 0]

なんだか気が利かない部類に入れられつつある気がする
自分でもいまいち気が利かない自覚はある
怖いなぁ

[0761 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:51:54.67 0]

いままでの上司にも不満はそれなりにあったが、今の上司にあって本物のハズレってこういうことかと思い知った。
会話が成り立たない（論理的に話せない）、物事の解釈がおかしすぎる、計画という観念がない、思いつきが酷すぎる、とても大人と話してるとは思えないレベルで話すだけで気が狂いそうだ。最近は顔見ただけで吐き気がする。

性格悪いとか、パワハラは、しんどくてもまだ思考が理解できる分ましだったんだとわかった。

[0762 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 00:58:17.96 0]

>>760
俺は仕事できないってだけならまだしも、性格も悪い人間扱いされてきてるわ
前の職場だと少なくても無能扱いではなかったし、上司や他の部署の人達からも割と気に入ってもらえてたんだけどな

[0763 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 02:05:08.55 0]

最近あった事件でキッチン発注ミス→怒られるから
→火つけて納期伸ばすみたいなアホがいたけど
ウチの会社の連中も似たようなもんだわ

名誉云々、叱責云々だけしか見てなくて
何を見て仕事してんのかまったく考えてないわ

[0764 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 06:11:41.54 0]

仕事しない人程権利ばかり主張するのはなんなんだろうか...

[0765 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 06:41:43.35 0]

チンカス舐めろ

[0766 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 08:03:53.87 0]

人事しね！

[0767 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 09:57:33.76 0]

>>757
けっこう言い返してるから それがうざがられてる

>>758
40年間一度もインフルエンザになったことが無いってのと童顔に見えるからなめられるってのが自慢らしい

初めて今年インフルにかかってザマァだった あと童顔でもなんでもない年相応

自分今日は休みだからさんざん悪口言われてるな きっと

[0768 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 10:08:39.85 0]

在宅期間になってから、勤務開始・終了報告するメッセージグループ作られた
で、時々何だこれ？とか、なに逝ってるか分からない内容が書き込まれる
けどそれに答えるメッセージも書き込まれて会話が成り立ってる様子
裏垢みたいなグループ作られて、俺だけハブられて分からない会話されたり悪口言われてんだろうと邪推するけど、たぶん当たってる

[0769 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 10:21:09.89 0]

ミスが多すぎたのか上司の対応が冷たくなった気がする
凹むけど原因は自分にあるし、仕方ないからせめて普段通り振る舞おう……

[0770 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 10:51:38.46 0]

チンカス舐めろ

[0771 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 12:12:00.41 0]

中途未経験で入ったからとにかく低姿勢でやってきたけど限界

10蔵くらい下のクソブス若いのが露骨に嫌いオーラだしてくるし、部署は違うが一ヶ月前に入った若いサイコパスがクソマウント取ってくるし

情けないが無理だわ

逃げ場もないしなあ
他人に興味を持たず適当に生きてきたツケかな
死ぬか

[0772 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 12:19:34.18 0]

チンカス舐めろ

[0773 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 12:30:13.91 0]

なんでワイだけ遠方転勤なん
向いてない仕事だしこれやりたいと訴えてるのに
数年は耐えてきたけど今じゃもう全部嘘だったんだなとしか思えない
近場転勤はちんこ舐めとんのか

[0774 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 12:33:05.51 0]

この2週間続けざまに他人の不始末を3件処理してるんだが
自分の仕事がろくに進んでない
おいデブ管理職おまえの仕事じゃないのか？　役職の責任果たせや

[0775 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 12:40:20.69 0]

>>715
うちもだよ
事務所の色々な机から複数の顧客の時系列にもなってない書類10年分出てきた時は引いた
データのファイル名も分かりにくさがやばい

[0776 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 15:00:38.62 0]

昇格して残業手当なしで月給下がったけどボーナスは多くなるって言われたけど、、、、
この状況でホンマにボーナスでるんかいっ！！

[0777 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 15:09:02.50 0]

安心しろ
評価を下げて支給額を減らすから会社の負担は増えない
人材は人罪、それが今日の経営鉄則

[0778 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 16:06:59.98 0]

チンカス舐めろ

[0779 医学知識 2020/06/15(月) 16:24:55.13 0]

医学知識　「熱中症の応急処置」！！

◎「夏のマスク」は、「熱中症」になる可能性が高い！！
「熱中症の患者」がたおれたら、「冷房のきいた部屋」や
「こかげ」に運びます！！
「冷えた缶ジュースを４本」ぐらい、自動販売機から
買ってきます！
「冷えた缶ジュース」に「タオル・ハンカチ」をまいて
「首」と「わきのした」両方にあてます！
「首・わきの下・ふともものつけね」には太い動脈・静脈が
あります！！
「首」をひやすと気持ちがよくなります！！
◎「幼児や子供」が「真夏にマスク」すると、
「熱中症」で「死ぬ」おそれがあります！！
バスの運転手さんは、「ポカリスエット」を飲んでいいですよ！
「今年の夏は去年を上まわる暑さ」になります！「太陽の活動期」！！
「ルール改正」します！バスの運転手さんが気分が悪くなったら
バスを止めてまわりの人間に助けをもとめて下さい！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　医学知識

[0780 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 16:52:41.56 0]

チンチンも冷やすと気持ち良いぞ

[0781 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 17:04:57.04 0]

>>780
リアルに、鼠蹊部を冷やすのって体温下げるのに効果的みたいよ。ナースのお仕事で言ってた。

[0782 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 18:13:12.97 0]

他部署の若造にキレてストレス発散させるのやめてくれよ。

[0783 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 18:15:24.95 0]

それ「俺は仕事やってるぞ」アピールやぞ
兼マウント取り

[0784 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 18:54:18.45 0]

>>769
俺もだわ
4月に転職したけど日に日に上司の態度冷たくなってきてる
それに伴って上司以外の人達も素っ気なくなってるのが辛い

[0785 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 19:10:18.32 0]

>>773
チンカス舐めろ

[0786 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 19:11:51.52 0]

>>777
社員を人財よばわりする会社って使えない社員のことは人罪呼ばわりいてるイメージしかない

[0787 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 19:35:52.13 0]

うちの会社夏のボーナス出せないっすサーセンwwwって社長直々にLINEで連絡きたんだけどクソワロスwwwLINEはないだろ...

[0788 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 19:58:06.70 0]

チンカス舐めろ

[0789 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 20:08:46.48 0]

迷った末に、気づいた人
https://fakelielife.fc2.net/

[0790 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 20:24:57.48 0]

外注先を選定する際に、只安いからという理由を繰り返した結果、基幹システムへの連携も取れず、チマチマExcelで加工、転記をする。
砂上の楼閣となりました(もう死にそうです)

[0791 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 20:30:08.53 0]

>>755
>>756

ありがとう。朝まで悩んだんだが、このスレのおかげで勇気でて上に報告して、立ち向かった。
解決したよ。
自分的にはスッキリした。
上司の恨みはかったと思う。
だけど、嘘をでっちあげられるのは本当に耐えがたかったんだ

[0792 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 20:56:10.07 0]

>>791
お疲れ様。あなたの行動は正しいと思うよ。

[0793 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 21:14:33.91 0]

お疲れ
理不尽なことは世の中いくらでもあるし、
正しいから勝つわけではないけど、
振りかける火の粉は払わないと踏みつけてもいい存在だと皆が認識してしまうぞ
俺みたいにならなくてよかった

[0794 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 21:19:18.34 0]

マジクソ上司とは戦わないと怒りで突発性の動悸が止まらなくなったりするから
正しいなら戦ったほうがいいマジで

[0795 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 21:25:19.07 0]

最近死ねば会社いかなくていいんだなとか思い出した。睡眠障害も出てきたしマジでヤバイ

[0796 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 21:45:55.79 0]

急ぎの案件を一日遅らせた。
明日回答しなきゃいけない案件で周りの整理が終わっていない。
明日線路に飛び込めば行かなくていいんだよなあと思う。

[0797 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 21:52:37.21 0]

>>791
やるじゃん

[0798 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 21:57:03.31 0]

>>790
弊社の事あああああああああ

[0799 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 22:01:11.50 0]

>>791
お疲れ
理不尽なことに耐えてばかりいると心が死ぬよ
耐えてもやっぱり悩んだりストレスで眠れない事になる
それならスッキリした方がいい

[0800 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 22:02:29.95 0]

みんなありがとう
上司のことは信じてたから後味はあまりよくないんだが、前回のこともあるから放置したらまたやられるんだろうなとは思ってた
上司ウケが悪い自分にもやられる理由があるんだろうが、嘘をでっちあげたもんがちみたいのはほんと勘弁して欲しいよなぁ

[0801 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 22:06:46.87 0]

>>799
それ
マジで全然眠れなかった、週末
しまいにガンガン頭痛してきた
クソ悩んだり、上司に失望したりとで。
ここで相談してほんとによかった
ありがとうな

[0802 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 22:14:56.29 0]

ええんやで不安と愚痴を書きまくるスレだもの

[0803 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/15(月) 22:22:05.19 0]

もし報復されたりしてまた嫌な思いしたらまたおいで

[0804 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 05:20:54.39 0]

ありがとう！
報復かぁ、そんなことまでする上司とは思いたくないなぁ、マジで
上司によく思われてはなかったし、いまや蛇蝎のごとく嫌われてはいるんだろうが、俺自身は上司を特にきらいではないしなぁ
気は合わないが（笑）

[0805 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 06:14:56.66 0]

チンカス舐めろ

[0806 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 06:29:01.75 0]

>>791
頑張った、よくやったよ
嫌がらせとかはあるかもしれないからICレコーダーとかマイクロカメラとか買っといて自分の身を守れるようにしとこうな
私情で他人を平気で追いやる人に礼節以外の配慮は必要ないからね

[0807 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 08:25:58.78 0]

うおおお行きたくねえ！

[0808 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 08:50:53.45 0]

出社日だから出勤してるけど、
周囲の奴らの「うわ、この無能な鬱病のやつまだいたんだ」みたいな目線でもう吐きそう

[0809 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 09:08:07.04 0]

卑屈さは言葉に出さずとも周りは不快に感じるからね？

[0810 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 09:11:11.56 0]

チンカス舐めろ

[0811 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 10:04:12.58 0]

>>808
無能で周りに迷惑かけまくってるのなら、そういう見られ方もされるかもね。
そうじゃ無いのなら、周りの奴らの陰湿なイジメだね。

[0812 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 10:06:56.76 0]

>>811
鬱くらいでそんな扱いしたらイジメ

[0813 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 10:13:55.82 0]

無能は犯罪では無いから叩かれる理由が分からない

[0814 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 11:05:00.98 0]

>>813
さすがにゲェジ発想過ぎるw

[0815 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 11:18:35.33 0]

>>814
そういうなら無能だったら何罪で捕まるの？

[0816 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 11:50:28.54 0]

確かに納期守れないとか不具合出して逮捕された組合員いないよな

[0817 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 11:51:52.13 0]

>>815
犯罪ではないから捕まることはないが足を引っ張り続けて改善の見込みがなければ嫌われるし本人に変わる気もなければ見下されたり馬鹿にされても仕方ないかな

[0818 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 11:54:49.41 0]

>>817
それをカバーするのが管理職の能力

[0819 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:01:40.41 0]

>>815
別に犯罪になるとは言ってないよ。
もうあなたはそのまま生きて行きなさいw

[0820 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:09:06.21 0]

>>818
やる気のない奴を介護することは業務に含まれてないんで干すわ

[0821 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:09:28.92 0]

ただの甘えだよね

[0822 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:14:00.22 0]

>>820
社内ニートで高給貰います
ありがとうございます

[0823 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:28:20.87 0]

うるせーチンカス

[0824 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:28:32.55 0]

チンカス舐めろ

[0825 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:48:29.47 0]

職場で若い子が入ってきてもすぐ悪口や圧力でいびってやめさせちゃうお局とその子分おばさん
「エクセルの中でさ、イコールって入れた後にアルファベットと数字いれるとその部分がそのまま反映されるよ」
「え？ほんとだ。すごいこれ楽になるじゃん」

まじかよ
本気で交通事故で半身麻痺で辞めてほしい

[0826 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 12:53:28.15 0]

ババアって明らかに自分のミスなのにどうして一言も謝らないの？謝ったら負けの文化なの？
次回注意してほしいから指摘しただけだよ感じ悪すぎ
あーそうじゃねーよ
職場の空気悪すぎて事業所潰すか全員別々の所に転勤させてほしい

[0827 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 15:30:52.18 0]

ババアの謎のプライド。

[0828 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 15:32:15.22 0]

チンカス舐めろ

[0829 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 16:11:37.66 0]

>>822
あいつなにもしねーのに金だけもらいやがってって同僚にいびり倒されてもメンタルやまないならどーぞどーぞ
俺の部下にはお前みたいなのいないから好きにしろ

[0830 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 17:35:19.46 0]

>>829
いびり倒すのはハラスメント行為
訴えられたら負ける

[0831 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 18:01:27.26 0]

チンカス舐めろ

[0832 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 18:47:09.96 0]

>>830
どんないびりも漏れなくハラスメントになって、漏れなく訴えられたら負けるの？

[0833 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 19:11:51.52 0]

○尾
おまえ頭悪いのはわかったからもう周りの足を引っ張るな
迷惑だ

無能クズ

[0834 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 19:42:45.34 0]

3年前の話
メンタルで休んでばっかりの奴いた

「いいね。休んでもお金もらえる奴は」
「いいね。自分の気分次第でいつでも休めて」
「特権階級いいなあー」
「月曜日はしんどいっていうけどみんなしんどいで」
「頑張ってるつもりだろうけど給料はパートの2倍で仕事は半分やん」
とかイビリ倒してたら
そいつ自殺したわw

サボりって思ってたけどマジでメンタルやったんかいw

[0835 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 19:44:23.86 0]

チンカス舐めろ

[0836 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 20:48:16.56 0]

>>830
無能クズが分相応の扱い受けたらハラスメントだってギャン泣きしてることって結構あるんだろうな

[0837 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 20:49:16.35 0]

>>834
そらほんとに病んでて休んでる人追い詰めたらだめだろ

[0838 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:01:11.86 0]

上司が残業しない若手に仕事集中させ始めた
上司｢あいつは残業せず帰ってるから仕事振るべき｣
手当り次第に振ってるから、上司自身確認されても答えられないような案件まで…

若手｢なんなんすか、あの人（上司）？｣
俺｢まぁまぁ、あと10年もすればお前の時代だよ｣
若手｢オレさんがハイハイ従ってるから調子乗ってるんじゃないんすか？｣
若手｢オレさんが意味不明な事で怒鳴られても反論しないから｣
若手｢オレさんがこの環境作ってるでしょ、実質｣
若手｢はぁ〜辞めようかなぁ｣
俺｢辞めないでぇ…やっとできた後輩なの…｣



俺ホントきもいな

[0839 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:05:56.79 0]

つかれた

[0840 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:07:10.57 0]

>>838
そう言うの疲れるよな

[0841 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:15:55.64 0]

ある案件関連で去年までAとBがメインでやってた仕事を追加で振られて今までの自分がやってた仕事はそのまま
これでパンクするのは俺の段取りが悪いそうなんだが、仮にこなしたらAとBは二人で俺の3割以下ですかって話になると思うんだが、違うの？

[0842 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:20:42.95 0]

オレはオレの生活の充実のために働いてるだけ。オレが沢山のお金を貰うために働いてるだけなんだよね。

にも関わらず、無能管理職が幅きかせているのはオレがハイハイ言ってきたせいだとか、お前が新人教育しないから新人が無茶苦茶になってるとか、忠心からどうでもいいよ。

要は金をくれ。金くれないならどうでもよい。

対価を払わずに他人に動いてもらおうなんて虫が良すぎるんじゃないかな？どいつもこいつも。

[0843 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:24:38.39 0]

やることさっさと終わるから定時で還ってたら
「他のやつが残業してるんだからお前ももっと仕事しろ」って役割追加されて
パンパンになって残業しまくってたら
「残業しすぎだから気をつけろ」
「みんなやらないのにこんなに仕事するとは思わなかった」だとよ
はあ？？？？
イミフなんだけど？？？

[0844 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:27:52.85 0]

仕事が計画的で正確で早いだけ
定時でもあんたの１０倍仕事してると言ったれ

[0845 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 21:31:08.88 0]

「衷心から」の間違いだね。
なんか漢字変換出なかった。

[0846 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 22:15:05.80 0]

>>843
ジャップw

[0847 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 22:22:03.27 0]

>>838
そういう板挟みだるいな
しかも１０年後に自分の時代がうるとかありえんってわかってていってるから余計だるいだろ

[0848 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 22:33:21.16 0]

上司達とお局が情報くれなくて仕事を何回もやり直すハメになってばかりでしんどすぎる…平だからその情報は回らないって業務の事も知らせないのかよ。
辞めたくなってくる…

[0849 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/16(火) 23:00:05.05 0]

本社勤務になってから、特に長時間労働の多い部署で
もう疲弊がヤバい。思考能力が明らかに低下してる

[0850 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 00:07:44.70 0]

辞められたらまわらない？
リスク管理してないだけじゃん
本当に崩壊したところでざまあでしかない

[0851 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 00:08:53.47 0]

俺「あれ手配したよな？」
部下「はい。もうすぐ納品されます」

…納品日…

俺「あれ届かないんだけどどうした？」
部下「やってませんでした」
俺「は？どうすんだよ？」
部下「顧客に謝ってきます」
俺「謝るのは俺がやるよ。今すぐ業者に連絡して最短の納期を確認して」
部下「…（机を叩いて帰ってしまう）」

[0852 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 00:10:25.22 0]

俺「部長、＊＊社の案件を獲得できました」
部長「おぉやったな！担当してくれるよな？」

…翌日…

＊＊社担当「さっき御社の部下さんから電話があってさ、“私が担当します”って言われたんだけど、俺さんはやってくれないの？」
俺「…え？いや私が担当させて頂きます」
＊＊社担当「俺さんだから任せるんだよ？」

…その後…
俺「おまえ、何勝手に自分が担当するなんて言ってんだよ」
部下「いや“誰が何やるか？”なんて決める必要ないと思うんですよね」
俺「決める必要あるわ。顧客からも部長からも俺が担当するよう指名されてるわ」
部下「いやだから、誰が何するとか決める必要ないですよね？」
俺｢何かあったらこっちから頼むからあなたは自分の仕事をやりなさい｣
部下「…（机を叩いて帰ってしまう）」

[0853 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 00:36:59.77 0]

>>851>>852
なんだかよくわからないけどお前さんが部下から相当舐められてるか、謎の対抗意識燃やされてるのは伝わった
そして部下が分不相応な残念キャラなんだろうなってことも

[0854 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 00:40:20.39 0]

自営業向きの部下だな
関わりたくない
俺も机叩いて帰ってみたい

[0855 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 00:43:52.79 0]

>>842
それなんだよね。

[0856 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 01:01:51.06 0]

赤字・品質不良垂れ流しを一切改善せずに他所に飛ばされる人間が
利益を積み重ねてきた人間より美味しい思いするっておかしくねえかな
糞会社あんま調子こいてっと出るとこ出るぞマジで

[0857 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 04:29:43.50 0]

>>842>>855
そう思うのは間違いではないがいう資格があるのはちゃんと仕事してる人だけだぞい？
まあ周りのレベルと同程度だったらその会社の人間に文句言われる筋合いもないがな

[0858 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 05:29:35.94 0]

仕事なすりつけてくるヤツとか、他人が助けてくれるの前提のヤツとかってなんなの？それを擁護するヤツも意味わからん。

助け合いって、各自の最低限の自立がベースにあっての話だと思うけどな。新人とかは仕方ないけど。

てか助け合いが大事って言われてても、助け「合い」になって無いケースがほとんどだよな。

[0859 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 06:30:42.39 0]

>>854
自営業ほどミスは御法度即破産だから一ヶ月後には倒産だよ

[0860 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 06:31:42.15 0]

>>858
一方的に助けてメリットゼロな

[0861 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 06:37:34.96 0]

上司｢余計な仕事、ムダな仕事をしないのが俺のモットーだ｣
上司｢営業から○○について検討依頼来た！お前が出来ない根拠作って回答しろ！｣
上司｢事務から客先緊急発注の依頼来た！お前が出来ない根拠作って回答しろ！｣

俺｢俺に余計な仕事回ってきてるじゃん｣

[0862 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 06:42:47.65 0]

チンカス舐めろ

[0863 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 06:43:28.42 0]

できない理由言わせてくれる上司はいい上司よ。

[0864 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 07:10:14.64 0]

>>851
「やってませんでした」の破壊力w
チー牛顔で言ってそう

[0865 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 07:49:18.29 0]

家族の体が元々弱いから、宣言中に有給消化での自宅待機を申請したら
上司に業務命令だから毎日出ろと言われてから
その上司もこの現場もどうでもよくなった
案の定、チーム全体のスケジュールが遅れてるとか言われてるけど今更何言われても構わんわ
これってパワハラとは違うの？

[0866 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 08:07:23.94 0]

ミスは誰にでもあるもの仕方ない
全部覚えていられる訳が無いので仕方ない
営業様だから電話なんて取らないしやるべき事務処理なんて他人に投げてやらせればいい
コイツ○なねえかな

[0867 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 08:17:08.88 0]

>>865
どうでもよくなって逆パワハラで進行遅くなったんだから良いじゃん

[0868 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 08:27:42.75 0]

舐めた態度とる奴は干してるから気にならんかな
おっさん会社半年こなくなったし
俺の干し具合はえげつないけど

[0869 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 08:30:59.38 0]

>>858
自分の身の回りを最低限のレベルで出来ているのが最低条件であって最低限も出来ていないヤツが他人のフォローなんて出来るわけがねぇだろと、
まあ無能に限って何故かフォローして上げてるのにとかいう謎の上から目線だが余計な仕事増やすだけっていう

何やってるか把握してない上にお前の勝手なやり方されてやりづらいマジ迷惑Deathね

[0870 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 08:39:39.37 0]

>>861
上司クビにするチャンスやぞ
実際に否定文とその内容作成が上司からの意向だと顧客に送りつけてやれ
んで問題になったら普段からこういった無茶振り対応を上司に強要されてるんですと上司の上にもうどうしたら良いのか分からないんですと悲壮感漂う感じで直訴してやれ

[0871 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 08:49:53.65 0]

>>863
だよな
普通は「どうやればできるか考えろ」で地獄送りにされる

[0872 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 10:24:51.66 0]

チンカス舐めろ

[0873 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 10:40:00.48 0]

>>868
それマネジメントの放棄じゃん
｢あいつ気に入らないから干してやった｣とか学生のノリで仕事すんなや

[0874 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 11:31:58.45 0]

>>868
パワハラ自慢出来るブラックか
俺はホワイト勤務だから関係ない

[0875 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 11:32:51.80 0]

>>867
逆パワハラ？
勝手に新用語作るなよ

[0876 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 12:21:50.32 0]

チンカス舐めろ

[0877 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 12:37:59.30 0]

他部署のすぐキレて非協力的な人と仕事してるけど全く進まない。
なのに上から怒られるのは全部俺。
転職先探してるけど文系大卒の品質保証だからまともな求人もない。死にたい

[0878 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 12:40:15.29 0]

>>873
>>874
いやマネジメントする立場じゃないし
相手のが歳も給料も上だし
仕事できない人を何とか使い道ないか教えてみてくれって部長にに頼まれて何で俺がと思いつつも
人柄の良い人には丁寧に教える
舐めた態度の年上には異常なほどの態度で接して干す
変えられんわ

[0879 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 12:49:39.71 0]

>>878
仕事で年上年下を持ち出すバカたまにいるよね。
こういうゲェジが老害になって社会的迷惑なゴミクズになるんだろうな。

[0880 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 12:49:57.60 0]

>>868
キミいくつ？
俺より年上でしょう？
仕事なめてない？

[0881 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 12:56:31.50 0]

歳？28歳で同期の中で出世最速組だけど
当たり前やん
スキル無い人でも人柄良けりゃ年齢関係なく優しく教えるし
舐めた態度なら50歳だろうが干すよ
年下はフランクに話しかけてくる子も先輩として話しかけてくる子もいるけどそりゃ優しく教えるよ
干してばっかで昇格していけるわけないし

[0882 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 13:21:57.91 0]

>>880
無能さの次元の問題でしょ？
実際まじめ真っ当に働いている側からすると、救いようのない次元の無能は断捨離してくれる方が有難いよ。

ウチの職場の無能管理職は、こういう次元の無能がいても、現場で上手いことやってくれとしか言わない。こういう管理職の方が仕事舐めてて職務放棄だと思うよ。

[0883 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 13:40:42.47 0]

中間管理職辛そうw

本社や役員レベルから各事業所に無茶な指示がくる
↓
事業所の幹部 そのまま無茶な指示を各管理職下ろす
↓
各管理職 そのまま無茶な指示を現場に下ろす
↓
現場の社員 そんなん無理 絶対に無理なことを指示するのはパワハラでっせ！
しません 出来ません 知らん！
↓
各管理職 幹部に報告
↓
幹部 管理職だから何とかしろ お前の仕事じゃ！
↓
管理職 もう一回 現場に下ろす
↓
現場の社員 だから無理
↓
管理職 困った・・・

こんな感じw

土曜日 休日出勤して〇〇をやれって指示されて

土曜日は子供の習い事の送り迎えがあるので無理です。
子供の習い事の月謝を会社が払ってくれるなら出勤します
て断って終了ー

大企業って最高っすw

[0884 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 14:13:50.15 0]

糞をぶちまけろ

[0885 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 14:45:53.88 0]

頭が悪すぎて辛い

[0886 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 14:50:33.79 0]

離職率の高い零細企業の社長さんにありそうな発言だな

俺の干し方はえげつない

[0887 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 15:11:31.02 0]

どーでもいいがデキリ？自慢は外でよろ

[0888 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 16:20:44.41 0]

追いやるのは構わんけど自分の首も絞めてるって自覚はあるよな？そこら辺ちゃんと分かってるなら周知もちゃんとやっとるよな？

[0889 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 16:22:02.47 0]

チンカスぶち撒けろ

[0890 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 16:27:35.22 0]

>>878
長い目でみると使えなくて性格悪いゴミは潰したほうが皆のためよ

[0891 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 16:56:38.81 0]

去年から契約で大手で働いてるけど大手のよさって何？
面倒な仕事やスキルの必要な仕事は子会社か非正規に投げてばかりで拍子抜けしてる
あー資本主義だなと思いつつ自分でやらないから成長しないんだとも思う
結局金か

大学の恩師は専門が政治学でやれ官僚だの大企業だの散々批判してたくせに
いざ息子が中途で大手に入ったら自慢しまくっててこういう現実を見た後だとすごく萎える
そんなもんだよなあ

[0892 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 17:01:06.38 0]

そうか
入社後に高い成長を求められないわりに給料がよくて嫌な仕事は下に投げられるところが魅力か

[0893 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 17:37:53.42 0]

個人的感覚では単純に言えば会社の安定度合いとか、社会的信用(対 金融機関)かな。
給料対して良くないけど零細よりは多い、住宅ローンの審査がすぐ通る、福利厚生・休業補償、各種社保完備など。
自身の存在意義は当然希薄になる。

[0894 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 17:40:49.26 0]

俺の干し方はえげつない発言で思い出したが
部下を苛めたり干したりした事を飲み会や雑談で毎回武勇伝のように語ってた先輩がいた
半年くらい経った後に消えるように会社からいなくなってた
退職したと聞いたがおそらく何らかの理由で辞めさせられたんだと噂になってた

[0895 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 18:01:15.44 0]

>>875
今更何言われても構わないならほっとけ

[0896 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 18:11:06.74 0]

チンカス舐めろ

[0897 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 18:47:19.77 0]

>>892
そのかわり入社時点では高学歴高スペックが求められるし
社内政治と調整ができないなら諦めた方がいいと思う
現場で自分が動きたい人にも向いてねーな

[0898 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 18:51:37.52 0]

食欲なさすぎて１日1000kカロリーもとってない気がする

[0899 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 18:57:45.16 0]

>>897
自分は営業部にいるけど高学歴はいても高スペックはいない
そういうあたりも拍子抜けだし宮廷総計で営業ってもったいなくない？って思ってしまう
運動部出身ばかりなあたりわりと真面目に体力採用なのかなと思ってる

社員がやりたがらない連絡役とか調整役とかそんな仕事ばっかふってくるわ

[0900 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 18:58:33.64 0]

今年正職からパートになった既婚女のわがままがやばい
当然仕事内容は異なってくるのに、以前のような花形ではなく雑用が増えた事を「精神的につらい」とメソメソ
それを聞いた仲良しBBAがかわいそう……なんとかならないかなあ……？とか言い出し、いやそれがてめーの仕事だろとは言い出しづらい空気に
結果、周りが気を遣ってパートを顧客の前に出られるようにし、代わりに正職が掃除とかしてる
さすがにおかしいだろと上司に話しては見たが相手が面倒なのを見てか苦笑い
あげくその女が俺さんはひどい冷たいと愚痴ってるらしい

アホばっかりで疲れてきた

[0901 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:02:13.88 0]

権利と義務、自由と責任を理解させた方がいいな
だがその手の馬鹿女は権利と自由は要求しても義務と責任は果たさない腐れまんこ
男女平等(＝女が異常に負担が軽くてメリットが大きい)じゃないとか騒ぐ産廃

[0902 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:02:42.91 0]

英語ができるわけでもないしPCスキルが高いわけでもないし
パターン化された営業に特化していて何がすごいのかマジで分からんと思ってる

[0903 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:08:44.47 0]

コミュニケーション能力（）

[0904 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:10:47.05 0]

ってかここの住人も社内政治とかやってんの？

[0905 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:13:21.23 0]

あー、イライラする

[0906 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:21:06.79 0]

>>901
よく吠える馬鹿の相手がこんなに大変だとは思わなかったわ
こっちがどんなに中立正論に徹しても自分と仲良しメンバーのことしか考えてない
しかもあいつら年々悪化していくのな

[0907 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:29:41.21 0]

>>893
給料は多いだろ。
こんな仕事でこんなにも貰っていいのかよっていつも思ってる。
一番の魅力は安定と福利厚生だね。
今回のコロナでよく分かったんじゃねー？
内部留保や純資産がエグいからまず会社が潰れる心配がない
うちは内部留保4兆円あるらしい。
極論で言うと毎年4000億円くらい赤字を10年続けてやっと倒産レベルだけど
まあー単年でも4000億もの赤字は出ないわな
今年度も自信を持って言えます。
黒字決算！純利益2000億ってところかね。
まあー潰れない
リストラもない。
素行が悪いパートの一人の首切るのも切れずにヒーヒー言ってますw
リーマンのときもパートすら誰も首になってない。
正社員のリストラとかあり得ない。
自粛対象外の会社だったけど会社が自主的に社員の出勤抑制を行った。
4月中旬から一ヶ月半くらい週休4日制だったけど休んだ日は有給の特別休暇だったから給料全額キープ(自分の自由有給休暇は1日も消化してない。)
特別休暇の日はテレワークではなくあくまで自宅待機命令。
コロナ感染抑制のための特別休暇だから出歩くな 仕事はしなくていいからとくかく自宅にいろって指示。
自由有給休暇は毎年全部消化してる
使い切れない有給は次年度に振りこし。
風邪とかのレベルでも有給の病気休暇で消化。
5営業日連続で病気休暇を使う場合は診断書が必要だけど4営業連続までは病院の領収書のみの提出で可能。
どれだけズルで休んだかw
子供が熱出したら有給の看護休暇
部下が30にんいるけど半年間 育児休暇も取った。
怪我で3カ月会社離脱したときも有給の病気休暇で給料保証。
定時で帰りたい時はずっと定時で帰って残業なし
金稼ぎたい時は残業やる。月35時間の残業で10万超え。サービス残業全くなし
パワハラセクハラ等もないに等しい。
仕事凄いイージーモード

[0908 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:40:15.54 0]

>>907
長文キモいんですけど。

[0909 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:40:33.21 0]

スルー検定

[0910 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 19:51:41.69 0]

ヒント　縦

[0911 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 20:33:49.49 0]

ヒント　斜

[0912 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 20:43:15.46 0]

縦読みですら長過ぎて読めないくらいキモいw

[0913 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 20:50:26.50 0]

コロナが終わるとまた満員電車生活に戻るのだろうか

[0914 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 21:33:16.63 0]

田布施町長レベルの役職に
そろそろ痛いめを見てもらおうと思ってるわ

[0915 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 21:41:14.82 0]

ウチは来週から在宅終了
死にたい

[0916 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 22:37:43.81 0]

>>891
面倒な仕事してサビ残して年間休日90日で年収400万と
面倒な仕事は丸投げして定時帰り年間150日休んで年収800万

もしかしたら前者の方が能力つくかもしれんが…だいたいは後者だと思うぞ

うちの例だと当社の主任30歳基本給と、得意先の大卒初任給が同じとかさぁｗ笑えてくるぞホント

[0917 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/17(水) 23:29:03.30 0]

>>891
金のあるところは金で回した方が儲かるからね
まあ仕事に真摯に向き合えてれば成長の余地は幾らでもあるさ

[0918 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 00:10:02.42 0]

つまらない

[0919 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 00:23:40.80 0]

>>916
前者に価値を見出す何かが無い限り普通後者だよな

[0920 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 00:37:22.00 0]

大企業が温いというか中小が多すぎてつぶし合った結果、大企業が得してるだけだと思うわ
似た業種業態の中小同士が合併するだけで色々マシになると思うんだが、なんでしないの？
社長（）が猿山の大将やりたいから？

[0921 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 01:35:34.05 0]

>>894
あの人には困ってたけど辞めさせたのは君だからね、とか後はある事ないこと押し付けられて終わりですよ
良いスケープゴートが出来て会社は苦笑混じりで内心ほくそ笑んでるぜ

[0922 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 01:37:07.35 0]

>>901
馬鹿は男女関係なくそんなもん

[0923 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 02:40:07.62 0]

無能上司がローンでマイホームを買ったのでコレはチャンスだと思い貯めた情報リークしたら閑職異動で給料も2/3になったらしい

やったぜ

[0924 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 02:44:30.65 0]

>>920
確認確認確認ーで審査承認まで時間かかるし好き勝手出来なくなるやん

[0925 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 03:54:34.42 0]

仕事しない人とコミュニケーション取りたくない

[0926 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 06:23:02.68 0]

チンカス舐めろ

[0927 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 06:55:22.13 0]

>>925
わかる
とてもわかる

[0928 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 07:15:06.09 0]

コミュニケーション取ろうとすると面倒な作業や雑用を押しつけてこようとする奴っているよな

[0929 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 07:42:36.55 0]

言葉尻とらえられ続けると凄くメールするのが怖くなる。効率下がったわホントに

[0930 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 08:17:35.44 0]

>>928
いるいる
その為だけに話しかけてくる奴いるから最近は無視してるか近付かないようにしてる
いうこと聞いてやるメリットも筋合いもないし

[0931 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 08:53:14.41 0]

朝礼で入籍の報告しても拍手もおめでとうの一言も無かったんだけど、職場ブラックかな？

[0932 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 08:55:46.24 0]

チンカス舐めろ

[0933 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 09:02:46.55 0]

気にするな
みんなにとってはどうでもいいことだった
ただそれだけだ

[0934 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 09:48:12.24 0]

そもそも朝礼で入籍の報告とか、普通しなくね？

[0935 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 10:09:49.71 0]

下話なしで急に言ったらお、おぅ、て反応なるかもな
上司に報告して言ってもらうとかのがあると思うけど

[0936 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 11:18:58.12 0]

愚痴をぶち撒けろ

[0937 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 11:25:17.61 0]

上司と話すだけで吐き気がする
最近はパソコンの連絡先の顔写真見るだけでも気持ち悪くなってきた

[0938 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 11:27:56.40 0]

俺も上司とはソリが合わず、向こうからもそれを感じる。
俺の上司になって三年経つが、この期間の会話の累積時間は10分くらいしかない。

[0939 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 12:03:27.57 0]

>>937
俺は実際に上司を見ただけで吐いたことがある

[0940 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 12:23:28.49 0]

チンカスぶち撒けろ

[0941 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 13:02:01.30 0]

ババアがこわい

[0942 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 13:05:44.93 0]

俺の作ったシステム、フォーマットをただ使っているだけの旧部署の奴ら
それで偉そうな顔してる
そればかりか、上に気に入られてるやつが出世した

こっちは、新部署に異動で一から勉強してるため、戦力になれずストレス・・・・
まぁ、評価なんてスキル以外の項目も多い、とはわかっていても時々嫌になる

[0943 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 13:59:13.85 0]

>>941
ババアがウザいことってよくあるよね。

オレ熟女好きで、職場のババア正直いい線いってるって思ってるんだけど、それでもウザく感じることあるよ。

熟女好きのオレですらそうなんだから、熟女好きでない人はもっと辛いだろうねw

[0944 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 14:38:23.05 0]

50代半ばの老害ジジイが若干30歳の俺の下に来た
クレームばっか引き起こしてくる
もう嫌だ

[0945 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 14:44:42.57 0]

チンカス舐めろ

[0946 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 15:30:52.10 0]

>>784
精神的にしんどいものあるよね
社用携帯とかで当人に掛けたら俺だとわかった途端に声のトーンが落ちるとか
それでもどうにか業務報告やってるけど中々うまくいかないね……

[0947 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 16:52:36.38 0]

チンカス舐めろ

[0948 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 17:27:02.59 0]

職場の行き遅れBBAと付き合うことになりました

[0949 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 17:30:06.00 0]

>>948
本人達が幸せなら、行き遅れとかババアとか関係無いと思うよ。おめでとう。

[0950 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:09:04.63 0]

>>948
いきおくれジジイだからちょうどいいやん？
お似合い

[0951 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:11:04.36 0]

もっと感染者増えれ
テレワーク続けたい

[0952 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:19:13.37 0]

一回帰宅したのに今から来いって、最初から帰宅させんなや。通勤１時間かかる

[0953 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:21:03.98 0]

>>948
いき遅れっていい言葉じゃないよね
仕事頑張ってたからそうなっただけだろ
中には仕事で辛くて放っておいて欲しくても、理解してくれない嫁が沢山いる
948のお相手は、結婚したらそういう部分で理解してくれそうな人だな

[0954 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:28:47.74 0]

>>951
それ仕事なくなるあかんやつや

[0955 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:29:10.34 0]

>>951
うちはいい加減解除してほしい
1日辺りの出社人数制限かかってるけど、
仕事と環境の都合上出社希望者が多いし一部の日に偏ってしまう
毎週のようにメンバーに「○曜日に変更できませんか？」って調整するの疲れた

[0956 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:31:52.14 0]

マンカスなめろ

[0957 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:32:20.61 0]

劇的に業務の時間短縮になるプログラム組めた
関係者も皆こりゃ凄いと絶賛してくれてる
それを部内改善として資料作ってるんだけど
上司がかたくなにその資料だけ見て実物を見ようとしない興味を持とうとしない見てくれない

当日は実際にプレゼンしながらなんだから
とりあえず見てからアドバイス欲しいです
資料作ってからそれ見せたらおいおいじゃあ
資料またこう変えないと　ってなるのに

とりあえず何かできたんだろ？って認識しか持ってくれてない

[0958 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:44:01.92 0]

羊水腐ったBBR陣営に無視されてる
抗議したら「理由は無いけど俺が悪い」んだとさアホくさ

[0959 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 18:49:38.99 0]

俺と同じ感じだな
組織ってのは、結束するために常にみんなの共通の敵が必要なんだよね
いじめと似てる
あいつに嫌がらせしときゃ、みんなのストレス発散になるからそれでいいやって感じかな
辞めたり自殺していなくなると、次に好かれてないやつが標的になる

[0960 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 19:37:15.26 0]

いじめで結束とかバカすぎて笑える
どんだけ底辺に勤めてんだよ

そんなんレコーダー証拠に訴えられたら一発だしリスク高すぎるわ
ハラスメント防止対策強化されたのに未だそんなことやってるとか脳にカビでも生えてんのか

[0961 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 19:46:01.61 0]

チンカス舐めろ

[0962 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 20:02:04.38 0]

会社の事務とかにいる正社員のクソババァ
陰口言うわ性格悪いわ仕事できないわであいつらが存在してるメリット一切ないのに首にならないのが不思議
AIとか自動化導入して効率化するよりこいつら首にした方が明らかに効果出るだろ

[0963 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 20:14:21.69 0]

バブル入社短大卒女子大卒とかだろ
存在が無駄だよな

[0964 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 20:14:26.75 0]

>>959
それ虐めと似てるんじゃなくて虐めだしパワハラあし犯罪だよ
そういうこと言ってる奴い限って自分がタゲになるときの事は考えてないしなったらなったで被害者面してギャン泣きするよな

[0965 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 20:22:40.28 0]

>>957
その言い分からすると本職開発ではないね？
片手間に作ったプログラムならそういうのやったことない上司は理解できないし
レビューやるのも乗り気じゃねえんだろうな
何よりどれだけ凄いもん作れたとしても維持メンテして後任に引き継げないとゴミになるだけだよ

[0966 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 20:44:11.03 0]

結婚してないのには理由があるってハッキリ分かるわ
40過ぎて独身の奴は性格に難があるのばっかりや

[0967 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 21:17:06.22 0]

結婚って縁とタイミングだからそうでもない
ただ離婚経験者は性格に難があるのばっか

[0968 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 21:20:45.68 0]

>>967
でもシングルマザーって綺麗、可愛い人多いから俺はアリだと思うんだが

[0969 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 21:25:42.22 0]

いやいやいや
他人の子供育てるのは大変だろう
しかも何かあるから離婚したんだし

[0970 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 21:34:46.82 0]

>>959
とかく職場ってものは醜いものがたくさんあるよね。老害だの無能クレクレだの仕事なすりつけだの勘違いイキリだのブラックだのその他諸々。
ただなんとなくのイジメとかそういう醜さの最たるものだね。

最近、自分に直接関わりないものでも、こういう醜いものが本当に嫌で嫌で、1ミリも許してはいけないって気分になること多いよ。

[0971 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 21:42:31.36 0]

結婚してない奴よりシングルマザーとかバツイツの方が性格ヤバい奴多いぞ
だって結婚して別れてるとか人格に問題ないとあり得ないじゃん

俺の上司とかまさにバツイチだけどクソみたいな性格してるぞ
失敗は全部俺のせい、成功したら自分がやってなくても自分がやりましたという
気に入らない奴はキチガイのレッテル貼りと役満や
同じ人間かと疑うレベルの畜生だぞ

[0972 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 21:51:13.28 0]

>>971
そのお宅の上司が異常なのは理解できるけど、それはあくまで一事例であって、バツイチやシングルマザーがどうこうって話まで発展させるのは、それ自体がレッテル貼りでしょ？

[0973 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:07:30.67 0]

去年新人の教育担当したんだが
最初はセンスねえなさっさと辞めろと思いながらこらえて教えてたら
段々育ってきて好感触
逐一状況報告されるからうまくコントロールできる
最初はセンスあるなと思ったもう一人の新人は自信があるのか
仕様とかテスト内容を独断で変えたり
知らんところで動いてたりするから把握できないしギリギリになって泣きつかれても知らんがな状態
育てる気にもならない
人の成長ってのはわからんもんだな
でも最初はゆっくりでもいいから確実にこなしていったほうが力になるんだなと
そいつらを見ていて思うんだわ

[0974 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:12:07.30 0]

既婚者の中にだってこんな下衆野郎とよく結婚する気になったな？って奴もいるし人それぞれよ

[0975 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:18:54.68 0]

教育係のババアの性格が最悪

[0976 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:20:36.95 0]

>>973
勝手な動きするヤツは地雷ってのはよく理解できるけど、教育上一番厄介なのは、主体性や当事者意識が無いヤツじゃない？こういうヤツらの教育って難易度いっきに跳ね上がる気がする。

[0977 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:21:09.33 0]

チンカス舐めろ

[0978 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:25:05.86 0]

勝手な動きをするのは説明が不十分だったり放置しているからだろう

[0979 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:25:50.80 0]

>>976
その二人を今使って回してる
全然スケジュールどおり行かなくて遅れに遅れてて半泣きだったところに
経験者の3年目が助っ人に入ってくれた
なんの説明もしてないのにメールで資料送っただけでささっと終わらせてってくれてて女神だと思ってる

[0980 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:32:24.63 0]

仕事の愚痴はお母さんが聞いてくれるから余りストレスたまらない
仕事も業種云々より、実家から通える会社が一番いい

[0981 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:50:55.83 0]

>>974
結婚するのに理由は要らないけど結婚出来ないのには理由があるからな
ただ、結婚しないって公言してる独身は割と普通

[0982 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 22:55:48.42 0]

結婚しなくていい。
実家で毎日お母さんの手料理食べて家で飼ってる犬猫と戯れながら団欒と過ごすのが一番の憩い

[0983 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 23:01:47.36 0]

普通で結婚していない人よりゲスいのに結婚出来た人のほうが多い
ナンセンス

[0984 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 23:11:01.54 0]

愚痴をぶちまけろ

[0985 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 23:11:26.77 0]

>>976
目下その主体性の無い新人を教育してる
常に指示待ちで、自分から解を求めて調べたり人に訊いたりしないから困ってる
業務内容に興味無いのが原因だと思うから、社会一般のニュースと絡めて説明してるけど、そこから指導すれのはキツい

[0986 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/18(木) 23:30:04.40 0]

>>976
指示待ち人間を矯正するのほぼ不可能だもんな

>>981
理由いらなくはないだろしたがってるのに出来ない奴には何か問題あること多いけど

[0987 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 00:30:44.58 0]

結婚してるしてないに人格は関係ないように思うで
でも子供いるババアは図々しくなる率高い気がする

[0988 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 06:13:11.88 0]

>>985
その新人、本当に自分の役割をラジコンと誤認してる可能性もありそう。誰がリモコンで操作する通りに動くもんだと。

[0989 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 06:20:24.88 0]

チンカス舐めろ

[0990 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 07:08:10.40 0]

基本的に自分で動ける人間になってもらうのが最終目標なんだろうけど
動けるようになると今度は勝手に動くとさも悪い意味にすげ替える人間もいて

[0991 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 07:39:43.17 0]

知名度の高い会社で世間からは完全な実力主義と思われてるが部門によって全く違う
自分の部門はトップの脳内が昭和のままで、どんなに優秀だろうと独身なら基本平社員止まり、年収は400万いかずに終わる
たまーに経営陣がこんな功績を挙げた人がなぜ平社員なんだと言ってきたら渋々出世させるがかなりのレアケース
女性は結婚か遅くても妊娠したら辞めるのが暗黙の了解になってて産休育休取った人なんてここ二十年ほどいないらしい
結婚しても子供がいないと課長止まり
二千人近く在籍してる部門だし既婚者の中にはいわゆるLGBTで収入のために偽装結婚してる人や
異性愛者でも昇進するまでの数年間だけと割り切って結婚する人いてると思うわ、実際社内結婚の離婚率が妙に高いし
課長止まりでも平社員とは収入が雲泥の差だし

仕事は好きだが育った環境がアレで結婚に何も夢持てないから実力主義の弊社を志望したのにこれだよ
経営陣に目をつけられるぐらいの業績挙げて昇進するしかないな

[0992 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 07:50:32.36 0]

弊社はそこまで酷くないがボーナスの査定で通常の査定が終わったあと既婚者は一律して＋何点、子持ちは更にプラスみたいなことをする管理職がいる部署はあるな
そこまで露骨に婚姻の有無が出世に響くなら偽装結婚や昇進するまでの社内婚する人が出てくるのも残当

経営陣に目をつけられるぐらい〜とやる気を出すのは結構だが実情を訴えたら良くね？
知名度のある企業が実はそんな人事してると世間にバレたらこのご時世、大炎上不可避だぞ

[0993 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 08:06:40.75 0]

なんでネットで社名すら明かさないのに
弊社とかへりくだってんの？

[0994 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 08:14:23.24 0]

くせぇな、誰だよ電車内で屁したやつ

[0995 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 08:21:27.08 0]

揚げ出しとるなめんどくさい

[0996 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 08:53:03.50 0]

>>971
おうそうやな
俺の父親タクシーで帰る途中にダンプとの事故に巻き込まれて死んじまったぜ
そんで家族病んでんのウケるよなwお前も死ねば笑えるのに

[0997 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 10:10:48.58 0]

チンカス舐めろ

[0998 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 11:29:16.43 0]

次スレたてますね

[0999 998 2020/06/19(金) 11:33:10.63 0]

すみません、エラーで立てれませんでした。

[1000 名無しさん＠明日があるさ 2020/06/19(金) 12:06:00.68 0]

ゲロをぶち撒けろ