Amazon狭山日高【TYO9】Part2
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
自分ストーだからぶっちゃけ忙しくないね。ブラックフライデーって事だけど。月火座学ばっかりだったし。今日わからないけど。
ストーから結構応援行ってるみたいだけど、今の所メンバーに選ばないしさ。 電話で問い合わせして勤務日数を希望通り(元通り)にしてもらった
どうやら週4契約のところ週2契約と間違われていたらしい
ここの総務?事務?給料日に給料振り込まなかったり交通費を間違えたり契約間違えたりいろいろポンコツ過ぎるw 私もALなのにAJってジョブコネに先月なってたから直してもらった。間違い多いんだな… 日高のAmazonもワールドスタフィングやってほしい。
短期1500円は魅力 もう少しまともなバイザーいないのかよ。酷すぎだわ。仕事押し付けてきて後ろからあーだのこーだの口出してきてお前ができないって押し付けてきたから俺がやってんだろ?部所移動早くしてくれ😭 nxが日本通運関連会社だから経理とか事務のシステム整っててしっかりしてるのかと思ってたけど違うんだな
ここに書かれてるミスなんてきっと氷山の一角だぞ 日本戦あるから27日休もう。ブラックフライデーとかしらん >>7
たまにワールドスタッフィングのワーカー来てるよ。 一階の休憩所までが遠い。 割が合わないよ・・・ 半分は辞めたんじゃないかな。
ここは続かないわ。 >>14
そしてたどり着いても満席で座れず2階に行く事多々ある。。。 スタッフNEOて、皆さん登録しました?
顔写真とかも申請しました?? ARストー 類似まぜても大丈夫
あと工程に迷惑かけるのみ 19みたいな自分が良ければ後の事はどうでもいいみたいな奴、ストーやらないでほしいわ。 類似多いよな
ARストーは楽な方だし分けてもUPH300超えるだろうに >>18
こんな仕事してるのに興奮する暇あるんか...? レシーブしてて味付けうずらの卵が真空パックみたいのに入ってたんだけど集合体恐怖症でゾクゾクした… 追加出勤要請がしつこくて困ります。
会社にいれば直接交渉してくるし、休日は電話とメール。
短期の時給のほうが高くてやる気になりません。 >>27
現場に直接来られるのって1番迷惑だよね。自分は、休日返上してまで働きたくないから、断る時は予定があるから無理の一言で通す。電話メールはシカト。 コンソリストー?ってなんですか?
今日それやってた人いたけど 生産性上げても特に評価されねーから適当なことすんな 生産性やノルマがあるわけでもないのに、何の悩みがあるんだ 休憩なんとかならないかなー2,3,4階だと休憩まともにとれない >>35
一階しか知らないけど上の階には休憩室ないの?一階には少なくとも2ヶ所あるよ。まあヤニカスの輩達はイチイチ外に行かなければならないけど…。ヤニカス共は麻薬中毒だから贅沢をいう資格も権利もない。寧ろ働かせてもらってるだけでAmazonにもキャリアロードにも感謝するべき虫ケラだからな。 >>37
あんなの商材次第、極論言えばFC次第だぞ
小さな商材が大量に入ったオリコンばっかならどんなポンコツでもランキング上位に行ける
個々の能力なんて無関係
君が若い女性なら可能性は大いにあり
むさくるしい男なら無理だね
数字稼ぎやすい良い商材は鼻の下伸ばした社会不適合者の爺FCが若い女性にしか回さんから 時給1円も上がらないのに生産性上位目指せる人って何がモチベーションなんだろ やっぱ金だよ金 俺は時給1500 深夜帯1875だけど、こんくらいもらったらいい加減にやろうと思わないもの >>41
あなたみたいないい加減にやろうと思わないって考えて仕事してくれる人貴重だから、そのまま長期で残ってほしい。
金は安くなるけど。 長期でやる仕事じゃない
坂戸のえこは、戦力外 日高はどんな感じ? ピックがとりやすいようにいっぱい詰めてストーしましょう >>39
勘違いしないでほしいのは俺はこのやり方を否定はしてない
寧ろ女性が小物商材、男性が大物商材は全体の生産性向上を考えると
理にかなってて効率的だと思う
俺の言いたいのはランキングに意味は全くないって事
あんなもんで一喜一憂すんなよ >>42
いや、大変申し訳ないが書いた通り
これだけ貰ってるからという考えなだけでね
それに長期でやると時給下がるからモチベーションも下がるし
申し訳ないがやるつもりはない
自分の中ではAmazonは短期だな笑
ただ、また来てくださいねて言われるように期間中は頑張るよ >>48
最初の募集の時は1400円だったよ。
今の短期の人たちより時給低いから管理者である意味がないw リーダーって社員じゃないの?
坂戸は正社員だよ 夜勤じゃないと生活できない笑笑 短期はトータルでたいした金額稼げないし短期ばかり繰り返してると中年無職〜高齢無職まっしぐら 本業持ってるからね、それに長く居すぎると精神衛生上良くない
嫌な部分も沢山見えてくるしAmazonは
短期で適度な距離感が楽 本業持ってるってことをいちいち言うのが余裕だと勘違いしてるのかもしれんけど
本業あんのにこんなとこに来なきゃいけない時点で情けないって事を自覚できる人間になれよ
底辺がより底辺を見て安心してるのか?そんな自分を少し俯瞰で見た方がいい 業務連絡
トイレの蓋が割れていることがあり、これで3度目となります 業務連絡
トイレの蓋が降りていることに気づかず生ケツで座ることがあり、これで3度目となります >>55
こいつばか?本業持ってたって収入増やしたかったら普通に来るだろw
嫉妬してんじゃねーよw
何が俯瞰だよ、てめーの人間性を俯瞰で見ろやww >>58
底辺がより底辺を見て安心してるのか?そんな自分を少し俯瞰で見た方がいい 本業のある社会人がAmazonの短期バイトに普通に来るって感覚がな、、
自覚の無い底辺ってきついね笑
あ、僕は学生なんで嫉妬じゃないから悪しからず笑 社会保険ケチりたいと言ったら、社会保険料高いと嬉しいという若い奴がいて考え直したことある。休みなくアホのように働いていた奴で、今でもアホだと思っている。 ある程度、比べられるものが出てくると嫉妬が生まれる。自分に当てはめてもそう。いろんな固定観念がバカバカしく見えてくる とても深く破壊された核からは反応が強く底から再生しようとグミのようなものに広く覆われる。不廃物だと思っていた。それは核の周辺を溶かしていた。あっ!だがまだ核が未完成。 今日もARだ トイレに引きこもりオナニータイム
もちろん手は洗わない 狭山日高て歪んでる奴多いなぁ笑
短期に嫉妬してるレギュラー多いけど
お前らも他FCで経験してる奴もいるだろうけどオープニングだろ?
能力的には対して変わんないんだから
こんなとこでマウント取ってるて事は本当に荒んでるんだろうな
普通は他人の事情なんざ気になんないわ 27日追加出勤募集って
そんなに人足りないなら早く短期の人達に働いてもらえばいいのに…
ぶっちゃけセールって言ってもストーなんで待機とかよくあるし忙しいって感じしないんだよな。
待機疲れとかあるけど。 >>67
サッカーの日本戦あるからじゃない?ストーはリアクティブが多くなるだけでいつもと変わらん。 トイレで携帯いじくって、サボり中
ストー疲れる 平均UPHいってるから大丈夫 確かにUPH上位の人って仕事中トイレ行く人何人かいるよね。 >>57
ついにここもそういう状況になったか。
いつか器物破損とか何かしらの事件起こす奴湧いてくると思ってたけど、予想より早かったな。 >>67
水曜日日本が勝ったから急いで27日休みにしてメール送ったわ 明日夜勤は当欠も多いんかね
しかし追加出勤してほしいなら手当もっと出せばいいのに
6日中5日出勤で2000円ってさあ
事務所前で追加出勤募ってる各派遣会社営業さんもかわいそうだろありゃ 本業で年収500万程あって普通にアルバイト副業してますけど、これが底辺なの? お菓子やお金でワーカーを操ろうとしてるのがイヤだ。
人が足らないのは会社の都合やん。 >>77
本当ならそれは底辺というよりバカだな
何故馬鹿なのかわからないだろうからバカなのであってそんな事を言うんだろうけど ブラックフライデー初日忙しかったですか?
インもアウトも。
今日からの方が忙しいかな? >>39
・忙しい時は商材仕分ける余裕がありません
リフターから大物しか来ない時は大物しか渡せません(カートに同じような商材が固まる)
もっと言うと最近はどこも在庫のためにその会社のトラックが来るからその商材だけ(ほぼ漂白剤)とかばっかりです。
色々言うなら人手足りないんで是非是非FCきてもろて(言わなくても来て欲しいくらい) >>57
よくトイレの蓋ないからあっ...てなるw >>64
君、ARでしょっちゅう離席してる人だよね???
席離れてるのリーダー、トレーナーに見られてるぞ。なんならこのスレにもワーカーより上の人居るからな。 >>83
気持ちわかるよ。だから俺は今日休みにしてサッカーを観てる たった2000円ぽっちで釣ろうだなんてふざけてるわよね
時給を2000円にしてもらいたいぐらいたわね 短期と長期のワーカーの時給を差別化するから不平不満がでる。短期が比較的楽な工程に配置されるせいで、長期がきつい工程に回されるから色々問題が出てくる。 嫌なら辞めればいいやん
技術が必要な仕事じゃないんだから
求人すれば代わりが来るからそうなるし >>95
変わり来てもすぐ辞めるからずっと人足りない。 出勤日変更のお願いがきたけど、明日出勤しても暇なのだろうか?? >>99
インのみ明日お休みにできる募集きましたね。
自分インなんで一応メールしてみました
セールって割には忙しさを感じず。
別工程にも行かされないし。 追加出勤しないのに休み募集の時だけ休みたいですって言うの悪い気がして出来ん💦
けど追加出勤はしたくない! >>101
休めるなら休んでください全然悪いことじゃ無いので
寧ろお休み要請に協力したほうが要請協力という形で派遣会社からの信頼度は上がります 一日中座学やるか待機多いなら、休み募集の時に休んだ方がいい。自分はストーで他の工程の事はわかりませんが… パックに行ったらイスがなくて休憩室行かなきゃいけないのダルイ 今日仕事の人で普段ARストーやってる人から聞いたけどいきなりARピック行かされたらしい。ピックのトレーナーさんの話だと昨日も何人かストーの人を教えたらしいけどそんないきなり行かされるわけ?別工程行ってる人は早い人はセールちょっと前から行ってるのに… >>105
ボード見て1日目多いなと思ったらそういう事か 坂戸Amazon忙しい ARリアクティブ多い
トレーナー足りないし リーダー不足
品質悪化してるみたいなんで? ピックは人が足りてないんかね?
>>108
坂戸の事なんか知るかよ笑 短期の人は主にアウトやるんですかね?12月1日から来るの??送迎とか大丈夫かな。。 どれがしんどい?って論争があるけど、途切れが無けりゃどうせシぬという
結論でいいんではないか 君らのFCどう?うちは今日も早上がり
募ってたわ。案の定セール不発だと思ってるが ちなみにノンAR ファッションサイト 先週シングルパックやってたらFCのやつに「補充してあげてるのにありがとうとか言えないの?当たり前だと思わないで。1人で仕事してんじゃないんだよ?」ってガチ説教されたw今日ホワイトボードみたらたぶんそいつが書いたと思われる長文クレーム書いてあったw ストーのFCは優しい人が多いと思うが…イヤ何も言わないだけかもしれないけど。ちなみに日勤の話だけど。 >>114
それが仕事やん
シングルパックをやって
Amazonが儲かってFCの人の給料が出てる
シングルパックの人にありがとう
言ったの? 部活のマネジャーみたいに
無給でやってるわけじゃない。 そんな毎回ありがとうって言うほどヒマじゃないが…
言われて嫌な気はしないから言うようにしてみる💦
レシーブだけど 1枚1枚補充してやるからそのたびにありがとう言えよコラ お礼も何もそもそもFCの人が滅多に補充してくれないぞ >>121
上尾には、ステーションで寝落ちしてる奴、商材全くといってもいい位入れない奴、キレる奴、よくチンコいじくってる奴とか色んなFCいたなぁ。 ピック人入れすぎだよ。
ストーFCやってると空オリコン補充とステーションへの商材供給でいっぱいいっぱいなんだが。
てかアウトのトレーナーも手が空いててデジボ前で話してる暇あるならオリコン供給位手伝ってほしいわ。 FCさんに雇われてる訳じゃないから命令される筋合いない。
命令するならお給料ちょうだい 寂しがり屋なの?ありがとう言ってほしいFCさんて。 気になってボードの長文読んだわ
なんか自分の担当が1番辛いみたいな書き方してたな
そういう奴がシップドック行けばいいんや >>124
手伝う手伝わないでアウト内部で揉めたから手伝わないようにしましょうで統一されました >>113
早上がりだと...?そんなものはこのFCには無い(真顔) >>114
オレもそいつから「補充してるの気づいてるのになんか言えないんですか?」って言われたwwww >>128
別FCだけど自分シップ嫌じゃないな、体動かすの好きな方だし時間たつの早く感じるから。むしろ今1番嫌なのはストー、ストレスたまるだけでなく、応援行って数字悪いからトレーニングと言われた。 秋津駅から送迎バス出るって短期募集のやつに書いてあったけどいつから出るのかな??
12月からは短期の人も来るんだろうし送迎バス使う者としては早く言ってほしいなぁ。
でも秋津駅から狭山日高って遠いよな…自分は狭山市駅から乗る人間だけども。 片側2車線道路の狭山環状道路で行くんだろうから一時間弱かな 坂戸からエコ目当てで狭山日高に移ったのに初日からシップドックに飛ばされた人がいたけどどうしてるかな? 今の配置嫌かもなあ。
人の不正が見えてその人は上位。トレーナーやAmazonさんの前では正しくやる。。その切り替えが見える。 追加出勤するなら、残業の方がいいんだけど
10時間勤務で残業してる人いるの??今まで8時間勤務では見かけたけど残業してる人。 >>142
ピックもストーも両方するけど、ピックの時、一部のストーの類似無視だけは勘弁。ストーも数字うるさく言われるから大変だろうけど。 ヤバい奴のことはちゃんと事務所に報告したほうがいいよ
・・・ってあいつら仕事してんのかな・・・ 坂戸Amazonはらくだよ!
狭山日高Amazonより坂戸Amazonです! >>145
工程によって10時間勤務の人の残業はだめだったり、追加出勤可能な範囲の時間までは出来て残れるか聞かれて残業したりみたいですね。 もうレシーブやりたくないな
人のズルが見えるから
やる気なくなった >>145
はーい。10時間勤務で残業しとるでー。
ちなみにOUTです。 ストーだからアウトに行くかと思ったら変更なしだ。今日から短期の人とか来るのかな?? 改めてこの会社糞だ。
やめる手続きって事務所でいいのかな? 今すぐにでも出ていきたいくらいには嫌だ。
イライラでお腹痛いし、気持ち悪い… >>148
Amazon坂戸はリーダートレーナーが糞しか居ないから嫌だ。仕事や作業なんかは我慢出来るが人間関係が酷いのは我慢出来ない。だから坂戸には戻らない。 一方、坂戸から多くから流れてきた狭山日高には
ろくな空気が流れてない、オープンでこんなにネガティブな書き込みがあるとは
伝染するんだよな、マイナスな空気は >>157
1200円だっけ?ワーカーは 夜勤だったらともかく日勤だったら病むレベル
夜勤に移るか 短期と割り切って高時給で働くか辞めちまえ 壊れる前に >>108
それは坂戸の管理者がゴミだからです
全員ではないけど >>163
そうなんだ💦
ずっと同じだが…たまには移動したい 生産性下げれば配置変えられる
もう長い事生産性高いままなら手を抜くなと注意される
ここは頑張っちゃ駄目な職場 最近ピック→ストーの配置の繰り返し。ストーの生産性280以下になったからかな?トレーニング候補と言われたし。 >>148
坂戸は最近ドッグのトレーナーがバイザーと揉めて辞めたらしいね。
坂戸はトレーナーが糞なのは認めるけど夜勤のリーダーはインバウンドは普通にいい人ばかりだよ。アウトは知らん。
俺も元坂戸組だけど、坂戸は給料日安いし、盗難だ飲酒だと何かと治安が悪いから戻りたくないんだよな。 >>160
自分日勤で、短期で辞めようとは頑張ってるんですが、そろそろ…本当にキツいですね。 あんな入れにくい棚と離れたオリコンで1時間280個も入れたのに再トレって奴隷だろ ホワイトボードにまた書いてあったなw説教FC。なんであんな熱くなれるのかなw >>174
草。FCのあいつの文面白いから好きなんだよなぁw 年末年始はいつまでいつから出勤って分かる人いますか? >>176
12月31日23:59分仕事納めで
1月1日0:00分に仕事初めですよ タスキに派遣会社名の横にスポットって書いてある人がいた。そいうふうに書いてある人が短期?? 行きたくない行きたくない行きたくない行きたくない
身体しんどいからせめて、部署変えてくれー みんな移動できていいね(そのまま配置の奴からすると本当に裏切り者しか思えないけどな) >>183
それな。
最近それしか思えなくなりました。 非正規には休みなしは助かるよ
時給低すぎて生活ギリギリだし >>187
働くときちゃんと働き、休む時はしっかり休まないと
幸福度がどんどん下がりますよ >>185
寝坊とかバス乗り遅れるトレーナーとか終わってるよなw 先月だけで2回手荷物検査引っ掛かりました。私喘息持ちで薬吸う吸引器で1回、トローチで1回。トローチに至っては鑑識並に写真すごい撮られたし、薬持ち込み大丈夫だよと派遣に言われたにも関わらず。 >>190
本当にw
トレーナー達が朝礼で寝不足がとか言ってんのに見本がそれしちゃ駄目でしょってなるw 今日居たARの男のトレーナーさん、ワーカーさんちゃんと見てて(分かんないだろうなって人に直ぐ気づいてくれる)、あんな感じのトレーナーさんの所に行きたい。
自分の所、トレーナーさんの数がそもそも居ないから放置だし…
その後に別の男のトレーナーさんが椅子に座ってふんぞり返って足を組んでたの見て凄い不快になったけど… 恐ろしいぜ狭山日高fc……
今日のボードの欠勤見て察したわ だから坂戸こいよ! 日高よりまし
リーダーもトレーナーもちょろいよ!
治安は悪いよ
あと…エコは枠いっぱい 坂戸から移って来たの引き取ってよ
仕事できないくせに文句ばっかり言うしマウント取ろうとするし
面倒くさいのだらけ 坂戸は通常時給1100円夜勤1140円だっけか
休憩時間15分短いし 坂戸も建物のフロア全てにamazonが入ってるの? ストーでランキングいつも上位にいる人が昨日みたら黄色タスキしてた。トレーナーになるんだな〜そいう人から教わった方がいいよな。コツとか教えてくれるだろうし。 短期でも辞めたくなるよ、
よく長期で、Amazonやるよな1200円でもうーん ランキング上位は、ステーション優遇とかギフト券プレゼントとかあれば最高だよね、一位は3万円とか!
最下位は、思いつかない笑笑 かわい子ちゃん情報くれ。
モチベーションの為に…… 坂戸Amazonへ移動しよ
NXよりワールドスタフィングのが福利厚生良いよ!週払い対応だしみんな仲良しだよ! 熱あるんで休みますって嘘ついたら出勤停止+毎日体温メールで送れとw
少しゆっくりするかw トレーナーはワーカーより日給1000円高いだけで何であんなに偉そうなの?Amazon社員ならまだしも、、 >>214
少なくとも君らより優秀と上から判断されてるから給料も立場も上なんだと
ちなみに自分はワーカーです トレーナーも上からワーカーの生産性を上げろと言われるから大変だぞ トレーナーきついよ、ワーカーと上の板挟み状態。リーダーもバイザー等の上から怒られてたりしてるから、ワーカーが1番気楽でいいかな。 よその経験者なんかが声かけられても断ってるらしいし、トレーナーの質なんて・・・ また人足りませんメールか…今アウトに応援行ってる人を戻せばいいんじゃないのかね?
それで短期の人にアウトやってもらって。 >>207
いつも大盛りで頼んでる側からしたら50円と言えどもアップは悲しいよね。
まぁ物価が上がってるから仕方ないんだろうけど。 >>217
俺もトレーナーだけど、今の所ワーカーと上と板挟みになってるって実感はないなぁ。
俺の工程限定の話だけど、バイザーもリーダーもトレーナーの人数少ない時は搬送とか率先してやってくれるから居心地は悪くないよ。
まぁ、日勤と夜勤の仲は悪いけどw 年末調整のメールきたけど、スマホでできるの??こいうの初めてなんだよな… >>219
人足りませんメールはうちにもきてます。ストーなんて正直暇なんですけどね。
あれだけオリエンやってても人が足りないなんてどれだけ辞めているんですかね? FCなんか地獄ですよ・・・ 夜勤はそうでもないらしいけど日勤は続かないはずですわ。
食堂までも遠すぎるし勤怠報告も手間がかかるしこんな割の合わないところはめずらしい。 歌を作りました。
坂戸、坂戸AmazonにGO.GO.To.Go.治安の良い坂戸トレーナー、リーダーまぁまぁな人達!みんなでAmazon坂戸に移動しよ!食堂うまいうまい😋 年末調整おわたー!
>>227
とある工程はリーダーもトレーナーもクズ
食堂も狭山日高の方が美味い!
さよなら!坂戸に帰って! 辞めるしょ? 仕事できなくて、サボって1500円嬉しいよ! 長期なんかやってられないよね笑笑
Amazonは短期というか副業のWワークだよね!
バイザーなんかちょろすぎ 新規で入るのですが
車通勤てどこから駐車場に入ればいいんですか(* 'ᵕ' )?
派遣会社に電話で言われただけでよくわからなくて.. >>234
シャトルバスのバス停わかりますか?
それと同じ入口です!
警備員が立ってるハズなのでわかると思います。
看板にちっさく「一般車→」みたいに書いてあったハズ… 辞めてるんじゃなくて単に年末繁忙期で忙しいだけでしょ
その為に短期雇ってんだから >>234
地図見るとフライングガーデン 狭山店というファミレスみたいなのがあるがそこを南下
アマゾン倉庫北端辺りに入口がある。235さんが言うように警備員が立ってるので
ゆっくり走ればわかるはず
ちなみに北から行くとまず出口があり数十メートル進むと入口がある スタッフネオっていうサイト登録してくださいってメール来てないんだよな…
他のワーカーさんにURL教えてもらって登録した。 Amazon倉庫で働いてる人って99%派遣社員だよね? >>239
なにそれ知らない
2ヶ月近く働いてても知らない >>241
NXの所属してる人はそこから年末調整したり、
給料明細?がわかるとか。
他の所属の人はわからないけど URLにもサイトにもキャリアって書いてあるやん
あとシフト関係も所属ごとだから、当たり前のように「シフト出たね」などと書き込まないように 朝トレーナー居なくてどうしよ状態
その後にきてくれて何とかなる
午後はFCが居なくなる…
人居な過ぎるだろ。 毎年60万人人が減ってこれからどんどん加速するんだろ
こんな低賃金でキツイ職場で働く人いずれいなくなる Amazon、ブラックで無能が働いてるって良いとこないじゃん🤣 先週のUPHが後6くらい足りずトレーニング対象になった〜。資料渡されて読まされだけど、生産性が低いままだとクビにはならないが別の工程に移動の可能性があるみたいに書いてあったけど
むしろ違う工程に行きたい…ストーから
アウト行ってる人に話聞くとみんなストーの方がキツいって言うんだが… 最近ストーからシングルパックに移ったけど楽園に感じる >>250
正直UPH-6くらいならトレーニング必要ないと思うんだよな。
30とか50低いならともかく6なんて商材次第で取り戻せる数値だし、生産性うるさく言われるとストー居たくなくなるよね。 ほんとに毎日追加メールが来てるけど、そんなに足りて無いの?って感じなんだけど
どこが足りないのかな >>200
警備の人も社不ばっか相手して大変そう笑 >>250
ストーからピックに移動になった者です。私もUPH270位になった時トレーニング対象と言われました、言われた次の日夜勤10時間勤務で3800以上ストーしたにも関わらず。ピックに移ってわかった事はUPH高い人程標準作業守ってないの多いという事(商材である程度わかる)。 新型コロナウイルス感染拡大防止の為、集団で仕事をするのは、やめましょう。一人で仕事してください。 ストーの生産性なんて8割商材ガチャだろ
ここじゃないけど生産性高い人に毎日FCが良い商材回してた ほんとは逆なんだけどな
処理が難しい商材をハイワーカーに渡して簡単な商材をローワーカーに渡さないと全体の数字が上がらない そしてストーがルールを守らないシワ寄せがピックへ回る
たまに取り出せないくらいギチギチなものがあるのが許せん 自分は一位取った事あるけど裁量もあるけど商材も重要だね
ただあんなのランキングに載って自己満
の人がほとんどで他の上位陣がムキになってくるから面倒くさくなってやめた
FCにいい商材回して欲しいならリアクティブの引き抜き手伝ってあげたり、体調気遣ったり優しくしてあげるとくれるよ あとみんな知ってるかどうかわからないけど、ランキングにトレーナーとかが
上位に入ってる時あるけど管理者は基本
間接打ってるから休憩時にもUPH下がらないというチート使ってるw ムキになっても仕方ないよ!時給変わらんし淡々とやっていれば問題ないよ笑笑
日勤のARはみんな向きになってるね、カバサワとか森、長岡なんか笑笑笑笑 >>265
言っちゃうとワーカーからブーイング受けるから黙ってるだけかとw 仕事なくて暇な時に間接打ってたけどあれやっぱ生産性下げない為にやってたのか ステーションに商材優遇、おまけに間接ってドーピングですね。 間接もタダやないからな
全体で使える時間決まっとるし 商材優遇とか本気で言ってるから怖いわ。
そんなんFCの方でオリコンの中身見て積み分けてるかどうかの差だし、ドックからの流れによって流れてくる商材に差があるのは仕方ない事だと思うんだがw
FCやった事無い奴に限って大物ばかり持ってくんなって文句言うんだよな。 真面目だからあのみんなやめたんだろうけど、次の日あれはないだろう。まして心当たりあること2回。気分でと思われても仕方ない。明後日もまたNHKなのかな。逆に確かめたいから絶対行くし。やったらまた鬼になる。あくまでもパフォーマンス。お間違えなく トレーナーに陰口言われた…
まあミスした私がいけないんだけど💦
他のトレーナーに言いふらしてた。
もう居られないわ… >>272
ミスした位で陰口言うトレーナーなんて放っておけよ。
逆に心の狭い人だなって思っておけば気にならないさ。 >>261
わかる笑
頑張って取ったら破けてダメージとかね。 ストー300すらいかない
1人でやれるのは好きなんだけどな トレーナー程度なんて絶対権力者でもなんでもないんだから、
業務に関係ないような陰口とか言ってるなら普通にハラスメントで就業ルール違反じゃん
もっと上にエスカレしないとな
あとストーはさんざん書かれてるけど、商材でかなり数字はバラつくし
物理的にスペースが無いなら入るわけない
ピックよりずっと不安定な結果になるのは当たり前だから
それを理解してないトレーナーがいたらただの馬鹿 UPH余裕がある人は、サインアウトしないでトイレ行くんだね…結構長い時間戻ってこないようにみえたがまぁそれだけ数値稼いでるんだろうけどさ。 何あのパックのホワイトボードの文句。感謝って??? >>174
えなにそれ、インの人?めっちゃ気になる見てみたい >>277
え?君はサインアウトしてトイレに行くの?
サインアウトは昼休憩前と退勤時の2回だけじゃない? なに?トレーナーによって教わった事が違う?
い つ も の
何を今さr >>281
じゃあAM、PMの小休憩の時もサインアウトするの? 緑バッチじゃなくてステーションの方でしょ?サインアウトは
リーダーが話があってステーション来るときはUPH下がるからサインアウトしてって言われるよ えええ?そうなの?
オレここのFCじゃなく別FCなんだが、
さっきも書いたけど昼休憩と退勤時以外サインアウトはしない(そう教えられた)
だから小休憩やトイレとかトレーナーからの周智事項とかログインしたまま
特に小休憩の時は15分だからuphが50くらい落ちるんだよね
それをキャッチアップするのが大変 >>287
頻尿かな?って思うくらい行ってる人はいるよ。 >>286
別のFCはどういう状況なのか分からないが、こっちはインとアウトで休憩時間違うから、サインアウトしないとPODがピックに行きづらくなるのでサインアウトするように言われてるよ。 昨日、ARストーのday1が何人か居たけど男性ワーカー画面確認しないスキャンも適当。
男性トレーナー2名近くに居るのに雑談してるだけで何も言わず。
トレーナーちゃんと仕事しろよ。 エスカレボタンが使えず不便。
北側ならまだ人がよく通るけど南側だと人通り少ないし…無線持ってるFCさんも近くにいない場合あるからな。 不満はあっても名前晒しが無いってことはまだまともやな >>295
日勤トレーナーそんな適当な人居るんですね。
あまりにもひどい場合はリーダーにエスカレ上げた方がいいですよ。 そのトレーナーを推薦したのがリーダーだったりするから事務所に苦情入れたほうが効果ありますよ^^ INの人が足らないって毎日のように来てたけど 今日、午前中ARストー30分も仕事しないで間接入れて掃除と待機だった…他の階はわからないけどね。 >>301
夜勤もだけど商材が少ないから仕方ない気がするけど、待機になるなら他の工程経験させるとかしてほしいよね。 ここで散々名前出てる某トレーナーさん、みんなに嫌われてるけど仕事はしっかりしてくれるんだよなぁ… 色んな配置に行かされるのが嫌で辞めるのがいるから暇でも固定なんだろう
他の仕事やってみたい人いるか聞いてみれば良いと思うが >>304
日勤のトレーナー?それとも夜勤のトレーナー? ARストー 類似品混ぜたらUPHあがった!
え? ミス扱いにならないの?
トレーナーも後ろから見ていて、何も言われないどころかこの調子でお願いしますと笑笑
了解致しました🫡 笑っちゃうのがトレーナーになる条件とか、ちゃんと決まってないんだよねw
知識や教え方、人間性とか、そういうのちゃんと考慮してんのかな?って話で・・・
だからワーカーにとっては>>282みたいなことになる
当然困る
誰も責任とらないどころか、ワーカーのせいにされる
やる気出るわけねえだろw適当にこなす以上に何しろってんだwバカかw >>308
そのトレーナーもバカだな。
多分画面見ないであなたの動きしか見てないから、適当に答えるんだよ。
ちゃんとステーション全体見てたら類似品は同じBinにストーしないで下さいとか言えるはずだからな。
日勤か夜勤か知らないけど適当なトレーナー多すぎ。 Mサイズでも300くらいやってる人もいるから分けても速い人はいる ごめんほんとにまじでスレ関係ない場違いな話になるんだけどさ...アーマードコア新作出るってよ... 類似品はちゃんと分けてやるから
同一商材の上下左右BINストー禁止はやめてくれ
別にええやろ、隣のBIN空いてんだから
あと、髪の毛一本入れる隙間も無いようなパンパンのPODを持ってくるな
馬鹿でお粗末な糞システムがっ
それでいてゼロリリースはダメとか・・阿保かっ
ARストーって楽だがストレスが半端ねーわ あのぐちゃぐちゃしてるポッドでMサイズの商材で300いく人ってどうやってるのかみてみたい。とくに14はぐちゃぐちゃ。 業務連絡メール、バグってんなw
迷惑メールフォルダにぶち込むぞ!! >>317
同一商材の上下左右Binストー禁止を無しになんて出来る訳ないじゃん。
ARだけに限らずストーのトレーナーワーカーって自分勝手なやつらばっかでマジ迷惑。
同一商材の上下左右ストー禁止とか類似品の同一Binへのストー禁止とかを守ってもUPH300以上出してる人だって居るのに。 ストールールを守って平均守りましょうよ!
これさえ守っていれば問題ないよ!
サボっても普通に300いくわ ランキング失くして平均を下回る人だけ公開すればいいんだよ 自転車のシャフト?みたいな商品類似品だらけでピック大変だった(´・ω・`)
見た目が全く同じだとものすごいロスなんだよな(´・ω・`) 類似品は2〜3種類くらいならいいんだが10種類くらいあるとストーも分けるの
大変なんだよ。ピックストー両方やってるけどそれは仕方ないなと思うよ。 生産性にあまりうるさくないところでストーやってたけどオリコンの中で類似品を10分ぐらいかけて全部分けてからストーしてたわ
ここは生産性にうるさいからそういうこと出来なさそうだね 安全、品質、生産性だからな
いくら生産性良くてもミス多いと権限外されるぞ >>334
シップドック大変だよね
尊敬してます、配属されたら即辞めます ARストーのFCやってると日勤夜勤の他のFCのL字カートの定位置外が多すぎて嫌になるわ。
定位置を守る事が安全を守る事に繋がるんじゃないんですか、ARストーのリーダー、トレーナーさん? 間接入れる入れないの基準ってなんなのかな…昨日も1時間近く待機あったけど昨日は間接入れなかった。商材流れきたと思ったらメルちゃんの箱ばかりで、探すの大変だった。 1、ただの指示ミス
2、全体での生産性が勝ってるので間接入れずそのままでも問題ない
3、裏でログインログアウトを操作してる
のどれか アス〇〇 からも、流れてきてますね。 ヤバい人もいますから気をつけてくださいね。 今日はサンタさんからのプレゼントをパックしたわ
めっちゃほっこりした
喜んでくれるといいな 18のpodに6の商材いれたよ! リアクティブ
1番上に ランキングは間接打ったトレーナー陣が独占してるな。
わかりにくいからチート使うのやめて欲しい。
まさかトレーナー陣のuph含めたノルマになってないといいが、 >>350
俺トレーナーだけど、基本トレーナーが間接使うのってトレーナー業務に付く時だけだから、1日中ダイレクト作業入る時は基本間接は打たないぞ。 ワイarピック
野菜ジュース(24本入)がいばん上のビンに突っ込んであって草も生えない まともなトレーナーなら間接チート使わないだろうけど、ほとんど間接入れてるからなぁ
もうトレーナーに目標頑張ってもらおう
俺は350で止めとくわ まぁ間接チート使ってるアホなトレーナーなんか放って気にしても仕方ないさ。
チート使ってるトレーナーはどうせボトムアップのトレーナーとかだろうから上位ランクのUPHを出せないと説得力ないからなw おそらく間接入れてるトレーナーが「俺また1番だ」とか言ってきて草すぎた。 >>357
俺そいつ誰か特定出来たかもw
あいつならそういう事言いかねない。 トレーナーの中にも元々生産性高いのはいるにはいるけどほんの一握りだからな
表向きランキングに載って置かないと
上にもある通り説得力ないからね ただトレーナーはダイレクトでミスすると上からかなり絞られる
他FCでトレーナーが致命的なの3回やって降格させられたの知ってるわ
あれは可哀想だった えートレーナーだけど間接打ったままだとランキング乗らないと思うけど
乗っても最下位ぐらいの変なUPHになるし >>357
どの工程かしらんが、器用なやつが間接打てば二度見するくらいの数字になる。 arストーのランキングって午前中のuphでほぼ決まりませんか? 作業やったら間接から抜けるから、ランキングに乗るような数値は不思議じゃないよ
ってかトレーナーがそれを言ってたんだから、知っててやってるんでしょ
・・・って知らないアホトレーナーもいるかもね
そもそもアマゾンのワーカーやそれを管理()してるトレーナーもリーダーも別に特別な知識なんて要らないんだから
誰でも出来るよ >>357
多分15休憩の時だけ間接打って、休憩終わりのダイレクト時に間接切ってるんだと思う。 今いろんな人が工程移動してるみたいだけど、人によってはもう3箇所くらい移動してる人いるんだね。FCさんもARピックしてる人何人か見かけたし。 休憩とか作業してない間も生産性は測っててそのままだと下がっていくから間接入って一時停止してるだけ 15分休憩と昼休憩でそれまで稼いだUPHかなり持ってかれるからな
てことはわかるよな間接の意味が
だがそれも含めて実力でトレーナーねじ伏せたわ
今はそれもメリットないからやらんけど 安全、品質、生産性だよ順番は
トレーナーが生産性ギャーギャー騒ごうがクビにならんからみんなもゆったりやればいい
ただあからさまにサボるのは駄目だけどな トレーナーがダイレクト入ってるならランキングのトレーナーのID見てみるといい
普通はみんな休憩後ちょっと下がって再開するけども数値が変わらなかったら
そいつは間接打ってる
ただトレーナー陣もこの坂見てるだろうから間接しなくなってくるかもなw 昼休みはサインアウトするから関係ないでしょ
昼後からまた1から生産性の計測 15分休憩にいちいち間接打ってUPH上げてる無能トレーナーの言う事なんて無視すりゃええやん。 ワーカーに対して威張ってる馬鹿トレーナーが割と居て驚くよね
すぐクビになりそうなのに勘違いも甚だしいな
むしろトレーナー程度で、よく威張れる気になるな…見てるだけでこっちが恥ずかしくなるくらいみっともないのに 本当使えないトレーナーばっかw
エスカレボタン押したらトレーナー3人来たよw なんでお前がトレーナー?って人もいるし逆に頼りになるトレーナーもいる謎 >>377
エスカレボタン押すと子機に反応出るんだけど近くにトレーナーが居ない場合子機持ってるトレーナーが向かう事になってるんだけど横の連絡取ってないと皆一斉に向かうから377みたいな状況が起こるんだよ。 何をやるにしてもやるからには頼られたいよな。自覚ない奴はワーカーに戻るか辞めてほしいわ。 大幅に人員不足っても、昨日も待機1時間くらいしたし…いや1時間以上かな。 てめーが仕事でねーからのひがみで、トレーナーに慣れねーからのひがみにしか聞こえーんだよ。
あぁ!_? >>386
ほんそれ、また1階から上げられたし。他にも全然知らん配置から越させられた人おったわ 退勤時間になったらみんな無言で帰るっていうAmazonのルール嫌い
お疲れ様でしたとか挨拶したいんだが自分には向いてないのかな >>388
してくれる人はしてくれるよ、まぁ少ないしそういう人はみんなに言って回ってるタイプ >>390
それ夜勤だけじゃなくて日勤もだよ。
車とか自転車通勤ならともかく電車だとバス出るの早くても20分とかなんだから急がなくてもいいのにね。 >>390
我先に。とロッカー行くのに、ロッカーでちんたら帰る準備してんのマジでウザい、、、 二階の人は階段使ってくれないかな。
3階以上の東西エレベーター待ち時間パないて。 そもそもトレーナーに生産性求めるな。
トレーナーはランキングから外す。間接打とうがランキングが見やすくなればそれでよし。
どうですか? 通過出勤して、シェルフにはいれられるなら、二度と通過出勤しない。
身体と精神保たないから、この日数なの。 配置表決めてんのだれだよクソが!
…………土曜日休みにしたろ。 ここのリーダートレーナーがまともな奴居ないの当たり前だろ?
他のサイトでトレーナー、リーダーに上げてもらえなかった
もしくは降ろされた人間性がヤバイ奴
はたまたまったくの未経験がほとんどなんだから トレーナーなのにエスカレして分かんないって言うなよ。
なんならFCさんのがわかってる。 人権なさすぎて悲しい通り越して爆笑。
笑い止まらん。 >>407
トレーナーとリーダー?
君らと同じ派遣社員だよ、確かバイザーから契約社員と正社員 真面目なトレーナーが可哀想。できてないことすら気が付かない奴らばっかりだからな。真面目な人は少し気を抜きなさい。それでも奴らのほうが十二分に劣っているから。同じ管理者とは思えないし、思いたくないよな。ちょっと休もうよ。 口だけで達者なリーダーうざいわ。
口だけでアンタら何かしてくれたか?
PCいじって何もしてないなら構うな。 物がないじゃん
それで通過出勤って事務所の人間って馬鹿な集まり? 優しくて良いリーダーさんやトレーナーもいる。
でももう少し、ワーカーさんの事考えて、言動してほしかった。仕事出来ないワーカーさんの事トレーナー同士でコソコソ話すんじゃなくて、教えればいいじゃん?注意すればいいじゃん?
傷つくんよ。コソコソされても。
自分の好き嫌いで言動出来ていいね……。
トレーナーだから天下だもんネ…
自分はミスなんてしないもんね…
だから私は辞めました。
ありがとうございました。 使えないって切るのが早すぎ。デイ3くらいまでは待ってやれば良いのに流石に可哀想だわ たえず募集してるよね そうとう入れ替わりが激しい証拠だよ。
そりゃここでは続かないわけだわ・・・・・ P2Rトイレ行くと必ずなにしてたの?って聞かれるんだけど、、 >>411
バカなリーダートレーナーが一際目立っちゃってるだけで、ほとんどの人はちゃんと仕事してるだけに一緒にされるのは気の毒に思う事はある。 実際そのバカなリーダーやトレーナーが多いのは確かなんだよなあ
まともな人ももちろんいるんだけどセンター全体がまだまだだから ARピックよりP2Rのピックが個人的には辛かった
辞めましたがw >>416
自分トレーナーだけどみんながみんなそうじゃないんだよ。
もちろん教えたり注意したりもするけど、人によっては注意しても直らないし、自分のやり方があるからって直そうともしない人だっているんだよ。
そういう人は正直何言っても無駄なんだよね。
あなたはきっと言えば直してくれる、注意して作業してくれたんだろうけど、全員がそうではないんだよ。
もっとひどい人だとお前みたいな若僧に指図される謂れはねぇ。みたいな感じでぶちギレる人だっているんだよ。
もちろんトレーナーも感情があるから好き嫌いだってあるけど、好き嫌いで物言える立場ではないし、トレーナーだって↑みたいな事言われて傷ついてるし、人によっては萎縮しちゃう事も分かってほしい。
実際そういう風にワーカーさんに言われたのが原因でトレーナー辞めた人も居るし。 教え方が下手だからワーカーが怒るんだろ
標準作業を押し付けるだけのアホが多いからな
標準作業なんて生産性と相対するものなんだから下手に出てお願いするか
生産性が下がってもいいと認めてやるかどちらかだろ 今日、ランク付けがされててびっくり。
ちなみにARストー。日勤夜勤合わせてのランク付けでさ。
詳しくみてないけど。 分からなくて聞くために、トレーナーやリーダーが居るんだろうけど、その人から私・僕分からないですって言われたら、ワーカーはなす術無しになるからそれは本当にやめてほしい。
だったら、トレーナーにならないで?
せめて、分からないなりにちゃんと解決しようとして動いてほしい…
最終的にバイザーなんだろうけど、バイザーも似たような事起こったから誰に頼ればいいんだろうね。
私達はAmazonからお金貰ってるからとか言ってるトレーナー居るし、聞くな言われてるAmazonに聞くか(笑) ・建前
安全>品質>生産性
・本音
安全<品質<生産性 >>426
トレーナーやリーダーみんながなんて思ってない。
でもみんながもっと相手の事考えて言動すれば変わると思う。
人知れず、傷ついて辞めていく人減ると思う。
人になにか言う前に行動する前に相手も自分と同じ感情を持った人間なんだって考えてみてほしい。 安全は労基に目を付けられるので一応気にしてる
俺はここじゃないがギックリ腰で労災申請したし他の症状で労災にしてるのもたくさんいるだろう
品質<<<安全<<<<<<生産性 そのうちトレーナー職は廃止するらしい?よ?
ソースは書けないけど デマだったらごめんよー >>409
派遣社員だったのか
凄い偉そうだから正社員かと トレーナー手当ての月5000円すらケチるようになるのか >>427
その標準作業をちゃんと教えてないトレーナーもいる
ほかのトレーナーに俺が注意されたのであいつはそう教えてたと報告したけど
トレーナー同士でメチャクチャ仲が悪いってあるらしいな
子供かよ >>436
何か勘違いしてないか?
トレーナー手当て月五千円は坂戸だぞ。
狭山日高はワーカーより時給が100円高いだけだよ。 最近の食堂マジ適当すぎ。本当にプロが作ってるのか? >>443
プロじゃあないぞ
みんなと同じ派遣社員だよ、たまに募集掛けてるし時給はレギュラー派遣より高い 食堂あまりにも質が低すぎて泣きたくなる。
4日前の鳥の唐揚げとかしょっぱいのか辛いのかわからないくらい適当な味付けだった。 食堂の味にケチつけてるやつら多いけど、倉庫内の食堂に味求めても仕方ないと思うんだよな。
値段相応だと思うぞ。
俺は夜勤のメニューには不満はあるけど、味は別にそこまで気にしてないし。 俺も食堂の味はしょうがないと思ってる
410円でおかずも味噌汁もついてるなら
リーズナブルだと
揚げ物が多いのが気になるくらい
ただ夜勤であの時間に食うと豚になるから米は半分捨ててるけどな >>448
あ、ごめん俺 他のFCなんだわ
TYO9て500円するの?俺だったら弁当持ってくわ その日のトレーナーによって教え方が全然違うのなんとかしてくれよ >>451
俺夜勤だったけど、特に焦げてはなかったけど。
それに焦げてるなら焦げてるから替えて欲しいってお願いしてみたら良かったんじゃない? 先月体調どうしても悪くて当日欠勤したんだけど事務所の人が前日の昼の12時までに連絡くれれば当日欠勤になりません。って言われたんだけどよく意味がわからなかった。当日欠勤にならないって曜日変更とかそいう意味かな? 非正規は当日欠勤を何回かやると退職させられるからそういう意味だろ 10年経っても帰ってこなかったら
忘れてください。いってきます。 今日の定食クソ過ぎないか?
味の無いスパゲッティの上に味の無いチキン。 >>460
それ俺も思った。
パスタだけならともかくチキンにも味が無いのはちょっと残念だったよな。 パスタは味、湯で加減がマジでほぼゴミだった・・・
いくらなんでも適当すぎるわ ハンバーグとか生姜焼きとかある程度タレが染みるなら下にスパゲッティ敷いてもいいが、パサパサの味なしチキンの下に敷く意味が分からない。 食堂利用しなければいいじゃん
被災者は一食もままならないのよ >食堂利用しなければいいじゃん
これはいいとして
>被災者は一食もままならないのよ
完全にバカの好きなただの意味の無い飛躍 >>464
何が意味がないの?バカにはわからないか >>464
ごめん、ごめん。好きにしてちょうだい。バカとか言い返しちゃってごめんなさい。 >>461
今度はまともなパスタが食べたいね。食べれるといいね。 せめて食堂くらいまともにしてほしいよね…仕事でトレーナーやリーダーに振り回されて精神と身体にきてるんだから。 そもそも何の被災者なんだよwアホすぎる
災害がおきてるわけでもない、一応は大企業の安定して供給できる社食と比較?w
それこそ東日本大震災の時の避難所なんて、食事一つで大揉めなんてエピソードも山ほどあるんだけどねえ
無知だし馬鹿げた比較だし何も響かないw >>470
なんかアレだな、アフリカでは今でも飢えている人たちがいるのに理論と同じだよな
知らんがなって感じだよな お疲れ様です。シフト担当です。
日勤・夜勤のINとOUT配置の方で、
12/21(水)~24(土)に出勤してくださる方を大募集しております!
大幅にとても不足しているため、ご協力をお願いいたします!
※どの工程の時間帯の方も大歓迎です....!
ご協力可能な方は、所属会社までご連絡をお願いします。
どうぞよろしくお願いいたします。 1日1食じゃないなら、食堂で食べなければいいんじゃない?
尚更、1日1食なら食堂でなはなく他所で美味しい食事を摂ったらいいんじゃない?
文句ばっかり言いながら食べてるなら、どこで食べても不味いんだろうな。知らんけど。 被災者や1食も食べれない人もいるって言うのに、文句言いながら食べてれてさぞ美味しいでしょうね。パクパクモグモグ そもそも文句言う権利くらいあるだろ。
もう少しマシな物出して欲しいなと言う気持ちを共有したかっただけ。 おわかりいただけただろうか?
ここの被災者は変なところに噛みつくからな
パスタじゃなくてトレーでも食ってたんじゃない?知らんけど >>477
そうだね、今度は食堂で美味しく頂けるといいね あんまりぎっちぎちで刑務所みたいに厳しいと定着率下がって余計人手不足になるぞ >>472
自分は直接ステーション来られて同じような事言われた。ところで短期ってどうなったの? そんなに追加して欲しけりゃ手当て出せやボケ!!!!
年末年始の手当ても出さんつもりか!!!!!! >>483
短期は糞リーダー糞トレーナーのせいで辞めた人多いんじゃない?
実際に明日からもう来なくていいってクビ宣告言われた人いるし >>486
酷い話だよね、せっかくの人材大事にしないといけないのに。 >>472
二度と追加してやらね。
追加して欲しけりゃ、少しはワーカーの事考えやがれ。 料理長「皆皆今日の定食を見て絶望しただろう?味付けの仕方分からないから味無しチキンにカレーぶっかけてやったぜ!」 >>489
俺ストーしか分からないけど、ストーは比較的自由にトイレ行ける。
ただトレーニング期間中はなるべく声掛けてほしいってトレーナーに言われたよ。 >>491
カレーソースかなと思ったら、いつものカレーがかかっただけで絶望したでござる。 生産性稼げるの人は、優秀だよ
こんな仕事出来なかったらもうクビだよ笑笑
当たり前体操 シェルフやらされるくらいなら
いっそ、生産性下げてクビになる方がいい。 標準作業守ってなくても
ずっといれられてる=生産性の方が勝つんだろうね。 なんかもう日本語じゃないようなレスまで増えてて怖いんだけど・・・
頭やられちゃってるのが居るのか? >>501
どの部分ですか?読解力が無くなるくらいヤラレちゃってるの? >>490
追加で行ったらボードに名前なく、やったことない工程行かされた。 >>499
ずっと居られる=生産性ではないぞ。
ARストーなんてUPH290目標とか言いながら100後半~200前半の人がずっとストーに居るし。 >>505
逆にUPH越えてんのに、別の工程に行かされて
生産性ばっか言ってる意味がわからない。 >>506
色んな所行かされてるのは極端にUPH低くて使えない人扱いされてるか、逆にUPH高い人は1つの工程だけでなく他の工程でも生産性高められるだろうってアマゾンに思われてるから行かせてるパターンもあるよ。
現にストーでUPH300位出せる人の何人かはレシーブ行ったりパック行ったりしてるし。 人足りない時に応援でゴミよこされても迷惑だろう
どの配置も平均くらいで文句言わない人が呼ばれる >>509
NWは工程によるけど、ストーだと23時30分から1時間、2時30分から移動含めて15分間、4時30分から15分間の計3回だよ。
他の工程は分からないから、その工程のトレーナーさんに聞いた方がいいかも。 色んなとこ行かされてる人って所属会社によってとかない?2、3つも違う工程行ってる人ってNX以外の所属の人が多い気がするんだが…
最近ちらほらストーに戻ってきてる人もいるし、ずっと違う工程に行って帰って来ない人もいるけどなんなんだろうか。 >>510
ありがとう!昼休憩1時間いいなー
NWも有償休憩15分含まれてるよね? >>512
自分LW勤だから確証はないけど有償15分休憩はNW勤もあると思うよ。 >>514
NWだとシフト週5まで入れられるからLWより稼げるよ。 >>516
ID:3zYKjZqQ
↑ガチのキチかコレ カイロは、剥がしたらトレーに乗せてるの?
手に持つの?
前の会社にも金属探知機あったけど、前の会社は
捨てるゴミ箱があったんだけどAmazonは無さそうだけど… 坂戸Amazonに移動しよ!
リーダー使えないから仕事らくだよ! >>521
リーダーが使えないのはどこも一緒だろうけど、らくってなに? 坂戸は休憩75だから嫌だな だったら90あるこっちのがいい 今日のとんかつ、300円ならまあまあやな。あれを毎日食いたい 夜勤の帰りのバスで必ず寝るおっさん
他人の肩にもたれてしまうのはまだ仕方ないとしても
起きて気が付いたら「すみません」くらい言え >>263
管理者は作業に入る時は間接は打ちません。
ワーカーと同じです。 >>530
いつのレスに返してるんだよ、それに今さら遅いだろw火消し感が出まくってるが >>530
一度間接打って、作業するたびキャンセル打ってるのかな?
まずトレーナーは打つ必要無いでしょ。2度と打つな。 別にトレーナーが間接打とうが打たないが実力でねじ伏せて何も言わせないけど
他の人は納得しないわな
現に間接打ってるのしょっちゅう見てるし、リアルタイムランキングでも休憩後みんな30~50下がってスタートなのに
トレーナーのIDだけ下がってないとかあるしな <自転車で通勤されている方>
自転車での通勤は不可となります。他の交通手段で通勤してください。
<徒歩やバスで通勤されている方>
周囲の状況に気を付けて通勤してください。
明日出勤なんだけど
絶対来いよって言うプレッシャーが凄い >>535
どっちでも働いた事あるけど、印刷会社の方が全然楽だよ。
印刷は紙が真っ直ぐでインクのカスレが無ければ基本手空くし。
Amazonは作業時間中は何かしら作業してないといけないし。 ARストー
朝ログインして最初に到着したのが6インチPOD
ステーション内の8個のオリコンに6インチ商材なんて1つもない
もう最近は怒りを通り越して笑えてくる
ここまで精度の低い糞システムでUPHガーとか笑
腹筋崩壊するわ笑 >>540
明日って書いてあるだろ。眼科行け。バカ 凝れば凝るほどバカでかい金額になる。それでも相場より安いが元手を取り返そうとする感覚が生じる。なんか騙されてる気がする >>542
?
業務連絡には雪が降った場合であって明日とは書いてないが >>542
明日なんて書かれてないのよ。
いちいち棘のある書き込み要らないよ。雰囲気悪くなるからやめましょうね。 >>542
バカでかいブーメラン刺さってますよwww >>516みたいに、前からキチガイが常駐してるんでしょ >>536に明日って書いてあるからあながち間違いではない 行きたくね。
シェルフシェルフシェルフってやっぱ身体を壊させる気なのか。 <自転車で通勤されている方>
自転車での通勤は不可となります。他の交通手段で通勤してください。
<徒歩やバスで通勤されている方>
周囲の状況に気を付けて通勤してください。
【明日】出勤なんだけど
絶対来いよって言うプレッシャーが凄い シェルフ好きだからシェルフやりたい
ストーはつまらんからやりたくないけど 今日は嫌いなトレーナー居るのかな。
居るなら余計に帰りたい。
エスカレしても分からないって答えるトレーナーは要らない。 >>559
ARの吐き出した、でかい・重い荷物ばかりってあんた日勤か?
夜勤だとでかい荷物は固定だなの方がもうかなりキツいからなるべくARで処理するようになってるぞ。 身体・精神共にきつい。
つか、トレーナー3人、ワーカー3人って馬鹿じゃないの。
処理してるのにどんどん割れ物持ってくんな。
一人で処理してるんだぞ。 >>569
日勤のトレーナーって何やってんの?
割れ物はレシーブの方に大量に残っちゃってるから申し訳ない。 >>530
トレーナーさんの事を言う前に自分の実力見せたらどう?
ねじ伏せてあげたら出来るものであれば!
上位にいるトレーナーさんは、間接とか打つような方じゃないですよ!
作業はめちゃ早いですよ >>531
いつのレスも糞もねーだろが!
てめーが馬鹿な事を言ってるからだろ!
ちゃんとしているトレーナーさんもいるのに、
トレーナー陣全て、間接を打ちズルしていると思うな!
てめーは、上位になれないあがきだな >>570
トレーナーも一応作業に入ってるんですけど、そのうちトレーナーだけど1日リーダーみたいな人が一人たまに見回りに来るだけでって感じなんですよね。
頑張って減らした後に物がないねでどんどんまた荷物が増えて…割れ物だから下に入れなくちゃで身体が余計に 今日AR暇そうなのに…だったら、もっとこっちに人をいれてよ… >>573
そうなんですね。
まぁ割れ物を上の階に持っていってるのも結局オープン当初から居る日勤ワーカーやトレーナーが何でもかんでも適当にストーしたために1階でストー出来なくなったのが原因なんだよね。
俺夜勤のストートレーナーだけど無理して重量物ストーしなくてもいいよ?
割れ物はARでは出来ないからストーしてもらわないと困るけど重量物はARでも処理出来るし、固定棚もそろそろ重量物の場所無くなってきてるし。
そもそも生産性見ると一部の日勤トレーナー大物より小物ストー優先してる人も居るみたいだし、その人に渡しちゃいなよ。 土曜でクリスマスだから道は混んでるわ電車は遅れてるわ、大変だ >>572
じゃあトレーナー陣全てそう思われないように一部の糞トレーナーを排除するようリーダーかバイザーに進言したら?
ここで発狂してても一度ついたイメージはなかなか拭えないよ
だからワーカーも不満たまってここのスレ荒れまくってんだろ?
オープン半年くらいで管理者に不満たまってるサイトのスレなかなかないぞ >>579
あなたよりは文脈も空気も読めてるよwバカw レベル低いやり取りしてる奴らが不満タラタラでせこせこ働いてると思うと草 明日も明後日も仕事。
なーにがHappyholidayだー。 近場にAmazon倉庫を作りすぎも原因
人を無理くり集める為に普通じゃ採用しないようなヤバイのがワーカーだったり、普通じゃ能力不足で上がれないようなのがトレーナーやリーダーだったり
ま、そのうち閉鎖するFCも出てきて人が余るようになると能力不足や文句ばかりのやつは切られるでしょ 使えないヤツら座ってないで働けよ。
なんで同じ時給やねん。 人不足って割にランキング上位にいる人を
違う工程に行かせるのよくわからないんだけど。 死ぬ前までにやっておきたい仕事なの?俺が言ってるんだけど 貼るカイロって金属探知機引っかかります?
寒い時期だと生理が重くてカイロが手放せません……
持ち込みOKと貼ってあったのを見て持ち込みたいのですがいちいち剥がさないといけないんですかね? >>578
リーダーもバイザーも似たようなもんだから、結局終わってる。 >>588
持ち込みOKと書いてあるなら、剥がさなくて平気なのでは?
気になるなら、作業エリアに行く前に警備の人に聞いてみてはどうでしょう? >>591
ありがとうございます。
そうしてみます。 シップドックって何人くらいでやってるんですか?女性とか結構いるんですか?
同じストーの人(女性)がちょっと前に1時間だけ行かされたらしいけど。 死ップドックに女性も普通にいっぱいいるよな・・・
殺す気なのかね
んで、本気で日本語すら出来ない(外国の人という意味ではない)
頭のおかしい奴がマジでずっとスレにいるね・・・・ 私前、FCとかじゃなく、アマゾンの下請け?協力会社?みたいな倉庫で働いてた時シップドックって主に男の人がやってたから女性がいるって知ってなんかびっくり。 女性はメール便のペーパーバッグだからキツくはないでしょ >>592
たまたま帰りに警備員が「ホッカイロは外してカゴに入れて下さいね〜」て言ってました。
生理痛何かと大変だと思いますので無理しないで下さい >>589
掃除とか何かしらあるやろ。て思いますよね。 >>599
ありがとうございます🥺
レス読んで怖かったけど相談して良かったです🥺 寒いって言う人どこの工程ですか?
作業してたら暑いぐらいだと思うんだけど
ちなAR ヒマだから、何もしないクソトレーナーのアホさが際立ってるな
何もしないで笑いながら駄弁ってる奴らはワーカーが見てるって気づいてないのか?アホだし >>602
多分1階エリアの人達じゃない?
1階って入出荷のインドックやシップドックがあるしトラックの荷下ろしや積込でシャッター開けたりするせいで外気入り込むし。
自分もシェルフでパレット搬送したりするけど、1階と上階じゃ体感温度全然違うよ。 P2Rにいる女トレーナーとかいつもぷらぷらしてるよ どこのトレーナーもふらふらしてる
仕事を自分で見つけてちゃんとやってるトレーナーの方が少数だな
まだ出来たばかりなのも、あるし、管理はトップクラスに酷いらしい
ま、もう、行かないので、せいせいするわ
みんなおつかれさん 是非マネージャーとかバイザーにはここのスレ見て欲しいね 別FCでスポットで働いてるけどここのFCのレギュラー募集のメールがやたら来るわ
まぁ評判悪いし絶対行かないけど >>608
短期ではなくスポットですか?
FCでスポットあるんですか?
フルキャストではないですよね?
可能なら派遣会社教えて欲しいです。
坂戸で働いてるけどシフト削られまくりでキツい。
仕事自体は好きだからスポット出来るなら削られた日に別FCのスポット入りたい。 >>609
いや短期だよ、自分のところでは短期をスポットと呼んでる
シフト削られたことないけどなぁ 追加出勤要請されるくらいだけど
坂戸があれなのかもね >>609
それこそトレーナーになればよほどの事がない限りシフト削られること無いぞ >>611
短期なんですね、ありがとうございます。
坂戸OUTはめちゃくちゃ削られます。
>>612
生産性が高いせいかトレーナーにならないかと言われたこともあるのですが、人の顔と名前覚えるの苦手なんです。
自分の所のワーカーさんの名前を覚えられない人がトレーナーになっちゃダメだと思うので。 同時に二箇所のFCで働くのは無理だったような
ちなみにこちらも年末年始はヒマな様子だぞ
ついおとといくらいまで追加募集メールが毎日立ったのに
逆に減らせメールがくるようになった >>605
レスの時間的に夜勤?
夜勤にも女トレーナーいるの? >>616いるよー。P2Rのトレーナーって1番楽だよな >>617
日勤はストーの女トレーナーが暇そうに見えるな 今まで移動した事ないのに突然ストーからシップドックに回された。
やる事は簡単なんだけど箱をカゴ車に乗せるの大変だわ。特に15キロとかする箱。一応女なんだけど私を辞めさせたいのかな…って思いながらやってた。 インのデキャント、アウトのシップドックは追い出し部屋だよ 人集められない時点でヤバかったんすよ。アホを上に付けて上がトレーナーとかの指導をできていない。もうお その部屋には私の仲間たちがいる。今後2度と仲間を悪く言うのはやめていただきたい。 >>622
ええ……別にシップドック?貶してもないレスだろうに……
単にそういう傾向にあるって事やろ?
思い込み激しすぎやろ…… 1階作業エリア入口の謎表彰枠なにあれ。
1位の人に王冠シールプレゼントは流石に笑ったわ
ここは保育園かな? >>627
Amazonと一緒にしたら保育園に失礼だぞ。保育園の方が動物園よりはマシだからな タウンワークでNX以外の派遣会社の狭山日高の募集見かけたけど
現場では30、31日両方出勤の人にどっちか休みませんか?ってNXの人が聞いて回ってた。
暇なのね。別工程行かされる人いるみたいだし てか追加募集した上、休みませんか?ってw
シフト作るやつバカなのか?でもNXのシフト担当クソイケメンなんだよなー 坂戸AmazonがFCの中でも一番品質悪いですと朝礼で言ってましたが皆さん納得ですよね?
トレーナーがクズだからです。
AR日勤ワーカーより >>618
一部の女トレーナーだけで全てがそうじゃねーぞ!
俺が知っている日勤女トレーナーさんは、バリバリ働いてるぞ!男トレーナーよりも頼もしい >>575
お前が処理しろ!日勤に大物残しすぎだろ!
トレーナーもデカい商材捌いてるぞ!
馬鹿じゃねーの 狭山日高のストーのトレーナーさん達は、優しくて働き者の人が多いと思うんだけど。夜勤はわからないけど。 てかたまに見かけるけど透明のプラスチックみたいなやつなんなん?
ピッタリ貼り付いて取れないけど変なところに着いてるからすっごい気になる >>634
残念ながら、その坂戸で使えなかったリーダートレーナー達って狭山日高に移籍してるのが多いのよ >>636
あなたは成長しそうにないわね。辞めてもらって結構よ。言われなくとも辞めていくでしょうけど。笑顔 >>634
トレーナー以上がクズだからに訂正してくれない?
坂戸に限ったことじゃないけどねん。 ってか書き込み遅くて、名言が消されちまったよ。
要するにポジティブに行けってこと。安全に標準作業でいきましょうよ。慌てない、慌てない、ポクポク。 最後にありがとうを言ったのはいつかな?ありがとうは誰も傷つけないよ。連発すると胡散臭いけどね。
敬意と感謝?そんなん当たり前に持ってるわな。本当に相手を思いやる気持ち、みんな持とうよ。
自分のまわりにはそんなん寄せ付けないし、来年も宜しく。 言いたいことを書き込め!罰せられるのは自分次第、抱え込まず吐き出しちまいな!いくらか楽になるはずよ!匿名掲示板のありかたを考えましょう!すべてはあなた次第!!チュ 質問なんですが、黒い名札?の人をたまに見かけるんですけどその人達はシップドックとかエコ?を経験してる人なんですかね?ストーとかにもチラホラいるけど。 >>636
馬鹿はお前だよw
shelfの棚の状況理解してないからそう言えるんだよ。
そもそも大物商材残し過ぎだとかほざいてるが日勤のFC共が何でもかんでもshelf行きにしてるせいで処理追い付かないせいだぞ。 >>648
辞めます
許してください
ヾ(。>﹏<。)ノ゙✧*。 坂戸のシップやってるけど女性で回される人は若いか、腰痛とか身体悪い部分ないかそういう人じゃないかな
ちなみに物流3位の猫のところ入ったことあるけど、シップドックは荷物は重くても18kgくらいまでだからそこはまだマシよ
問題は荷物がひっきりなしに来て常にせかせか動かないといけないところ
その上で時給がそっちは1200/1500くらいだっけ?なとこだろうな
そっちはあるか知らないけどサイレンもうるせーし
たまにくる重いのが問題なけりゃ、あとAmazonより余りに雑なのを除けばよっぽど猫のほうが物量自体は少なくて楽だし時給もいい
てか今まで経験した中でAmazonのシップは体力と給料的には一番見合わない
だからそろそろ辞めるつもり >>649
だねだね。飲茶食べようね。パクパクジュワ〜 >>650
甘湿布は随分過酷なのね。中の女性は素晴らしいわね。 >>648
ルパンは大変なものを盗んで行きました。あなたの猜疑心です。晴々した気持ちで仕事に臨みましょうね。仕事だけじゃないポジティブに生きましょうよ。ね。ちなみにルパムは出入口検査で捕まり待機ちうです。 >>653
上でもいったように意外と力というより体力勝負だから、自分が思ったよりは女性いる感じ
今のとこだと固定が20代と50代と60代くらいがそれぞれ一人ずつかな?
細かく年齢聞いたこと無いから分からんが
あと固定じゃないかこリーダーやFC入れて20代〜40代っぽい人が6〜7人くらいいるけどマジでみんな凄いと思う(男が35くらいはいるはずなので勿論割合は低い)
因みに2ヶ月くらい前までもう3人20代トレーナー1FC1ワーカー1固定されてる人いたけど揃って同じ時期に辞めてったね(もしかしたらそっちに移ったかも?)
一応若い人中心というのは2ヶ月くらい前までの状況踏まえてだけどね
逆の時間帯はよくわかんないけどトレーナー含めて たぶん5〜7人くらいいるような感じするので同じもんかな。
ちなみに猫の方はたぶんmax25くらいまで流れてくるけど、こっちも女性のパートやタ●ミーって日雇いアプリで来る女子大生は意外といたな。
まあ暇なときは30分もしかしたらそれ以上ほとんど物流れてこないし、時給も昼以降のシフトなら夜勤じゃなくても交通費含めてだけど時給1400円〜1500円相当になるから、繰り返しになるが重いの来たらキツイけど割にはあってる。
Amazonは短期じゃないとやってられない。 >>634
どういう経緯で坂戸FCの品質が一番悪いって話になったのかは分からないが、自分達のFCの事ならいざ知らず他サイトの品質の事を朝礼で喋っちゃう時点で、ここのリーダー・トレーナーの質が最悪だって自分達で気づかないもんかな。
そもそもここでリーダー・トレーナーとして働いてる人間の何割かはその品質最悪な坂戸から移って来たんだがw 普段は違う工程で働いてるけど暇なのか違う工程に行かされシップドックで働いた事あるけど、元からいるおじさんに『ここは行き場がない人が来る場所だから』みたいに言われてなんか、一日中テンション下がりながら仕事した。それでも元からいる女性達もいたしその人達凄いなーって思った。一日10時間働いただけで肩と腰やられた。 日雇いなんてドックかシップの単純力仕事の配置にしないと毎回1から教えるトレーナーが可哀想だわ 行き場のないって言ってる人はよく分からんな
たしかに無能な人もいるにはいる。他のレーン詰まっててもほぼ物がない自分のレーンへばりついてる人とかな。
ただ働き者も普通にいるし、人柄はだいたい良いし、
皆が嫌ってるように体力と力いるので特に人手不足が深刻で若い人中心に固定が多い
なんならエコやダンボール運びの人のほうが… どこの部署ヤバい無能と優秀な奴、両方がいるんだよ
優秀な人は取り合いになるから、複数のスキルを付けられて、いろいろ回される
ヤバい無能は押し付け合いになるから、バランス取るためにいろいろ回される
エコや段ボール係も、ヤバい奴だけではまわってかないから、出来る人もいる
シップドックだろうと、全部の部署が同じ
っていうか、アマゾンの作業なんて、誰にでもどんなバカにでもできるように、
めちゃくちゃ単純に設計されてるんだから、出来る出来ないが本来は大差が出ないように考えられてんだよ
それでも出来ない奴になるのは、もうヒト扱いされないくらいヤバい奴 役に立たない人は違う工程行くと開花するパターンもあるよね。
あとはヤル気の問題。
ちなみに私はやる気ないけど、ダラダラ作業しても時間過ぎないから、それなりに頑張ってます。 >>647
てめーだよ。
シェルフは楽すぎだよなー!
同じ給料かよ!やりきれんわ。
頑張って処理しなさい 日勤ARストーのわたぬきババー、文句しか言えねーのかよ!
近くで聞いていて不快MAX!
トレーナーさんやリーダーさんに当たるなよ!
有名だぜ。ヒステリーだよなー 隣の芝生は青く見える
誰からも青く見えないのがシップ >>663
シェルフが楽?
やった事ないやつほどそう言うんだよなw
ARと違って自分で商材入る棚探さないといけないし空いてる棚を探し歩かないといけないんだけど。
それに空オリコンの片付けも自分でやらなきゃいけないしARストーよりやる事多いぞ。
まぁ、どうせ663は口だけでストーのUPH大したことない無能なんだろうけどw 他サイトの社員でインバウンド担当だった者です。
楽な工程順でいうと
イーチレシーブ>ARストー>シェルフストー≒E2B>レシーブドック
体感ですが... E2Bってキツイんだ
ふらふら歩きまわっていて楽そうに見える Amazonで年越すの可哀想🥺
年始をAmazonで過ごすのも可哀想🥺 >>667
それなw
しかも大きい、重い商材をやらないといけないし
FCにシェルフ4段積みにすんなって言われてるのにカートがシェルフカートじゃないから、関係ない言われて…だったら、そっちにHAZMATを乗せるななる 年越しの瞬間オナホpickしてたはwww
今年もたくさんオナホpickしちゃうぞーwww >>672
>>672
オナホ多いよね。パックですけど笑いながらパックしてます。でもユニークなネーミングとリアルで精巧な作りには感心させられます。コロナで風俗に行けない人達がかなり購入しているらしく隠れた繁盛産業のようですね。 今日って全体的に働いてる人少ないのかな??明日も追加出勤のメール来てたけど。 >>671
分かるわw
あいつらシェルフのカートじゃないからとか言うが実際シェルフのカートにも4段積みするからな。
それにオリコンにハズマット行き入ってないのにハズマットのFIFO看板付けたり、ハズマット行きのFIFO看板にハズマット商材1個もなかったりと適当すぎるんだよな。
ここにshelfの苦労分かってくれる人居て良かったわ。 >>674
インは入荷が止まるから9割の人が休みでリーダーとトレーナーしかいない状態になる
アウトは休日の方が忙しいから普通にやってるんじゃないか 金属探知機って金属以外ならバレないよね?
ズボンのポケットに小さめのプラスチックの商品とか入れててもバレないよね
盗むつもりはないが、Amazonの厳重セキュリティ的に単純に疑問に思う ここ監視カメラだらけだよ
それをチェックするのも警備員の仕事 アウトバウンドでキツイと思う工程順を教えてくれませんか?
経験してなくてもイメージで構わないです。 この時期は人がいなくて変な所に配属されるから休んだ方がいいぞ アウトで歩くの嫌いならパック系およびARピックいけば報われる
動いた方がいいならシェルフピックだし。
過去に他サイトでSPVやってたけど他の工程に寄せても生産性低かったり、事故起こしたりしてハンドフォークとか権限止まる等の問題起こしたら配置作る時にLH計算してインアウトのSPV同士で相談して他工程に飛ばす。シップドック、レシーブドックとかECO、消毒にいくって感じだった。
シェルフピックで生産性低い人がインのイーチレシーブで開花する例もあったから、歩くの嫌いな人はARとかイーチレシーブ行けば覚醒とかはよくある。あとはダイレクト遅いけどFCだとかなり動ける人とかもいたね。 このスレを見てたら、いやな部署に回されたら生産性を下げたりして逃げる・・・って考える奴も多いだろう
ARよりシェルフのほうがラクだ!みたいなバカは、実際回されたらいいのにねw ARピックとかP2Rとか色々やったけどこれ全部シングルパックも時給一緒か…って思うと投げ出したくなる時ある ここですか?仕事の意味がわからないクズの集まりは? >>691
動かなくていいしマジックとかに比べても重い物無いしシングルの方が楽だと思うかな。
単調な作業が苦手な人はシングルの方が苦しいかもだけど >>692
あー、なるほどね。
ARピックとかラダーとかしゃがんだり地味に疲れるしね。
シングルやってみたい ピックは体力的にキツイ、ARは膝やられる。
シングルは体力的には楽だけど長期間やると精神やられる。
リビンはそこそこ動けて気楽。
足腰が丈夫ならインダクションも楽しい。 やったことあるがARピックは体力的というより断然精神的にキツイ
一番上の棚の商品だからラダー使って戻す→はぁ次の商品もまた一番上の棚かーってなったりなかなかスキャン反応しない商品あったりスキャン不可能アイテムあったり棚がギチギチに詰め込んであってなかなか取り出しにくい時も結構あるし小さいパーツみたいな商品探すの手間かかるしストレス溜まるからARピックに配置されたら辞めた方がいい そもそも全部超単調な作業だし延々と同じことするんだし
シップドッグが一番キツいだろうしあとは大差ないと思うな
しゃがむのが辛いってそれはもう人間の機能がヤバいから気を付けたほうがいい
ラダーが面倒だってのはわかるんだけど >>696
1番上のビンの商品を9こピックしてって指示出た時は殺意を覚えたね 生産性生産性うるさいけど、よっぽどひどく無い限りワーカーからすりゃ知らんがなで終わり
なんかトレーナーと馴れ馴れしくしながら、変なプライドなのか知らんけど、めちゃくちゃ必死に働くワーカーがいるけど、
そういう気持ち悪い奴らだけでやってくれよ
むしろ酷い成績なのに普通に放置されてる奴がいるんだから、
自分もそこまで頑張るなんて思うわけナイ あんまり人辞めてる印象ないんだけど落ち着いて来てますよね? >>699
10月入社のトレーナーさんとオリエンテーションから初期配置とかまったくの同期というワーカーさんもいらっしゃいますし、馴れ馴れしいというか仲良いのは仕方ないね >>702
1階にあるのじゃないか?
困ったことあればここにみたいな 9月から働いてきてちょっと前まではとりあえずこれからも普通に頑張って働こうかなって思ったけど、最近はもう辞めようかな…っ考えるようになってきた。
理由は自分は基本ストーなんだけど、クロストレーニング?でシップドックに回された。
仕事自体は簡単だけど体力に自信ないんだよな…
一日やっただけで身体痛いし。
15キロ以上の荷物を積んだ時本当腰びっくりした。ストーは重たい商材は四段目までとか決まりあるからなんとかやれるけど。
なんか、私を辞めさせたいのかなって考えてしまう。 ストーで楽してる人達の裏で地獄の仕事して支えてくれてる裏方がおるんやで
ドッグとシップはリストラ部屋みたいなもんだろうけど >>706
>おるんやで
気持ち悪いw
ストーはストーで、入るわけもないのに入れろとか物理的に不可能なことを要求されたり、
数字を煩く言われたり、それぞれの苦労があるんだから、知ったかぶりして偉そうにレスしないようにw ストー楽?
精神的に辛い
ピックで膝痛いの我慢しながら身体動かしてる方が余程ましに思える >>705
その事を上の人に話しました?
リーダーorバイザー(赤ベスト)に話してみては? >>705
11キロ以上を持つのは禁止行為だぞ
そういうのは人を呼んで2人で上げるんだよ >>707
706他のFCのレスでも同じ事言ってるから相手しないほうがいいよ 色んなスレで暴れてるキチガイって本当にいるのな・・・ >>709
705です。はじめてシップドック入った翌日、
腰と肩が痛くて休んだんですが
事務所の人がスーパーバイザーに一応仕事で身体痛めた事を言ってくれたみたいなんですが
腰が痛くなるのはどこの工程でも同じでしょ?みたいに言ったらしいです。
腰痛ベルトや痛み止め飲んで頑張るか、違う職場に移動するしかないみたいに事務所の人に言われました。 >>710
705です。
え?そうなんですか??
それは教えてくれませんでした… 自分はFC何件か経験あるけどシップドックに配属されたら即辞めてる
合わない人はマジで身体壊すし、他の工程と同じ給料と思うとやってられないしね
中にはレーンが荷物で溢れかえろうが
鉄のメンタルでマイペースでやってる人もいるが シップは色々理不尽だけど11kgで重いだなんだ言ってる人は非力すぎ まずは日本語勉強し直そうってリーダー多いよな。上が上だから仕方ないのか。タメ口耳障りなんだけど。リーダーは辛いとか言ってるから今度代わってあげようと思う。ワーカーからやり直しなさい。天狗が多いよ。リーダーってそんなに偉いのかな。刑務官と受刑者になってきてるから。リーダーがブレてきたら誰が止めるん?訳わかんないこと試してないで、優良サイトを真似なさい。Amazonならではの簡略化された作業をせめて日本だけでも統一させなさい。何で狭山日高で手探りでやってるの?引き継がれてないってことよね。犯人探さないとか言って自分たちが犯人だって気が付けないなら変化なし。むしろ悪化するでしょうね。見守るわん。 ごめん、ごめん。デイワンにリーダー業務教えてみなよ。すぐできるから。リーダーという肩書きにすがりついているというか、辞めさせられないように必死なんだろうな。ワーカーといくら違うの?
ちょっと節約してワーカーで暮らしたら。ワーカーとは言わない。狂っている奴は消えてくれ。ごめん、消えてくれ。 警備員がぬるい、ポケットに入ってるもの検査しない、盗まれたものはカメラで後日確認。。。結局カメラ確認なら無駄な警備員要らないよな。その分、別の使い方あると思うけどな。時間も経費も人材も。ユーデイワンから始めちゃいなよ。 ドッグなんて1日中20kg前後のダンボール積んだり降ろしたりしてるぞ
1回やってみりゃストーで良かったってわかるわ 電光掲示板の自分の顔写真のとこ右クリックすると色々情報みれるのね。わたしとある場所に「固定」マルって書いてあった、、ずっとここなんかと絶望 嫌なら辞めて貰って結構ですレーンでイレギュラーな存在となれ >>715
他FCの者だけどシングルで120行かずに何度も再トレーニング受けてるのに数年間続いている人達のメンタルも凄いと思う。
自分なら向いてないから配置変えて欲しいと頼むか、辞めるわ。 >>719
警備員もバイトだよね?
どうやったらなれるの?
警備員の募集してる? >>726
匿名掲示板でその質問には答えられないかな。なりたきゃ直接聞いたら良くね。聞けなくとも警備会社を調べて検索するとか。ここに募集要項貼り出すおバカ警備会社はいないだろうし、いたら通報よ。尚且つ甘から移りたいって楽そうに見えたのかな?ある意味接客業務だし、全おバカ作業員を相手にするのは相当なストレスよ。動かないから寒いし、マット敷いてるの見てない?好き嫌いはあなたの自由ですからやってみたらいいかもです。ごめんなさい、関係ないのにレスして。 あと警備員バイトはガチ面接あるからな
志望動機とか細く質問される
あと大手だと過去も職歴や犯罪歴など詳しく調査される
お前らがまず面接に耐えられるかどうか Amazonセキュリティがバイトと契約するわけないだろう
あと倉庫派遣みたいに何も考えずに言われたことだけやってりゃいい仕事じゃないと思うよ >>705
明日までのセールが落ち着けば解放される可能性もあるかもしれないですよ。 週払いならちゃんと給料入ってたよ。月払いはわからないけど。 給料日は派遣ごとに違うんだから当たり前のように話すなボケ >>733
さーせん。
でもただでさえここの仕事しんどいのに金入ってないってなったら、気になるのはわかってくれ 警備員は法的に色々規制があった上で雇用されてんだから、倉庫バイトほど気軽じゃねえわな
責任も伴う
いいかげんで許される奴がいっぱいいる倉庫内とは別次元だぞ?ナメてるのはバカの証拠
しかし、噂のシップドックをちょっと見たけど、小柄な外国人さんたちがまあまあ楽しそうにやってたけど・・・
あとは死んだ目をした日本のおじさんおじいさん軍団&ちょっとおばさん
バカみたいな髪型したリーダーが大声だしてて煩かった 前も言ったけどAmazonのシップは他物流系に比べりゃ重量は楽
猫とかゴルフバッグ等20kg30kgクラスが稀に流れてくるが
Amazonは15kg以上は1人あたり1時間1個も流れてこない。
10kg程度はザラだが、郵便局みたいにメール類も多いし、重いものばかりじゃない。
他工程と違って良い部分は会話が多く仕事のキツさを紛らわせられるところ
配置が全然違えばどうにもならんが、仲が良い人が近くにいればちょいちょい喋りながら出来る、孤独プレイではない
んで10kg程度で文句言ってるのは非力すぎ、米すらも、ちょっとした家具すらも持てないやん。
悪い部分は単純に物量が多いとこと肉体的に疲れるところと協力プレイになるから無能とだと効率良く進まないとこだな。あとAmazonの場合他人と関わるの面倒くさいという人も結構いそうなんでそこか 久しぶりに追加出勤のメールきたけどIN/OUT両方。なんだかな。 >>738
確かに10kg程度で重いとかキツいとか言うやつ多いよな。
インドックなんて段ボールの底が抜けそうな位大量に商材詰め込まれて入荷するのもあるから物によっては30kg近い物とか入ってくるし、それをロールボックスに積んだりロールボックスからコンベアに流したりするから、かなりの重労働だしな。
インドック経験者からしたら、たかが10kg位でガタガタ抜かすなとは思うわ。 面接に行こうと思いますが受かりますか?
フォークリフトの免許持ってます >>743
フォークリフトできるかどうかは関係なく
誰でも受かりますよ。
シフト・曜日の希望が限定的すぎると断られる可能性はありますが、
基本的に健康な人なら誰でもOKなので。 >>743
悪いことは言わんリフトの免許有るならそれを生かせる倉庫にいった方が時給も良いし
体力的にも精神的にも楽だと思うぞ ハンドフォークが出来れば十分なの
わかってねぇなぁ >>746
ハンドリフト使えれば十分なのは分かるが、インドックでたまにフォークリフト使ってるぞ
わかってねぇなぁw 生産性のランキング出して…なんのメリットがあるんだろうか… まだそんな事やってんだwww
むかしの府中みてぇ
効果あると思っているのかね?
笑える ここんちのARのトレーナーってUPHあ上げるやり方知ってる人何人いますか❓ タダで大量に入ってくる段ボールや緩衝材を業者に売却できるからECOはかなりの利益を出してるんだってさ 質問なんですが川越駅から出ている狭山日高fc行きのバスって夜勤は20時ちょうどだけですか? でも生産性のランキング気にしてるキモいワーカー多いよな >>764
確かに
正直名前出されるとか、目立ちそうでいやだ トレーナーに成績誉められて載せられて優秀!とかやってるのは
まあそれはそれで個人の自由だからいいと思うよ
大多数は死んだ目で適当に流してるし今後も変わらんと思うが・・・
せめて優秀な人に何かあげたらいいんじゃないの?まず時給アップは? 給与明細みてて思ったんだが、夜勤の休憩って深夜割増から引かれてるんだな、、 ランキング上位になるために悪知恵働かせる奴もいるから時給アップなんてしたらだめ。 常に上位にいて品質もいい人は時給上げてもいいんじゃないかね >>769
どうやって判別するかがネック
類似品ストー気が付かないアホトレーナーいるし >>770
類似品気がつかないというかモニターの類似表示は見えるけど、タイトルとバーコードの下4桁はステーションの外からじゃ見えづらいから判断しづらいだけだと思うよ。 ストーの類似見分け方下3ケタか4ケタで、トレーナーによって教え方がバラバラだから統一してほしい。 >>772
下3桁も4桁も大して変わらないし、3でいいんじゃね? 自分も3でいいと思う。実際ピックも複数ピック時類似見分けるの下3だし、ストーの一部が下4に固執する意味がわからん。 下二桁でいいよ
同一か類似かチェックしてるだけだし偶然下二桁が同じって無いと思う 下2桁同じは稀にある
下3桁が同じものも万に一つだがある
ストーは間違えた所でミスにならないから3見ればいいと思う 昨日寝ぼけてて商品スキャンし忘れ、spooスキャンし忘れで流してしまったんだがどうなるかな? パック?spoo忘れとか次の画面進めなくない?その後どうしたの それを誤魔化そうとして別のラベルを読んで、
何回もやった奴が首になったとか聴いたよ Amazonレベルでミスに対してビビって隠蔽するとか一番やっちゃいけないやつ ピックやってる人、エスカレ待ってる時にUPHかタクトタイム下がらない裏技みたいなのあるの?
一時停止みたいなやつ >>787
タクトタイムならオリコン1個押し出したれ なんでいちいち裏技気にするかね?
そんなのしてもしなくても評価してくれないしクビにもならないって前からいってんだろ >>790の言う通り。いくら生産性あげてもなにも得しないのがAmazon。だらだら働くのが1番いい 派遣って3年までしか続けられないって本当?
俺派遣経験無いから知らんのだが
みんな3年経ったらどうするの? >>792
みんなここで働きながら正規の仕事探してると思うよ
3年フルにここでやろうとしてるのなんて主婦以外派遣じゃいないんじゃないかな >>792
マルチスキルになれば部署異動になるから大丈夫だろ
俺は川越で派遣で5年以上やってたし 金曜日帰り際に検問受けた
近所で1週間前に銃撃事件起きたんだってね
警察が怪しい人見かけてたりしたら連絡くださいって言ってた
物騒な世の中になったね Amazonの話とは全く違って申し訳ないが
全体の犯罪件数も少年に限った犯罪も大きく減少してるけどな 検挙率も上がってるし
人口の減少はまだ徐々にだから人口当たりでみても大きな減少傾向なのは変わらん
技術の発達で情報が全国に迅速に拡散、TVニュースサイトSNSなどを通して大量に目につくようになったから多いように感じるだけのこと いや>>796氏は自らの体験談を語ってるわけなんで
氏が何歳か知らんが長く生きてればその程度のことはどっかであるんじゃないか
自身が被害者というわけでなく帰りに通りがかったとこの近所で起きた事件絡みの検問レベルなら なんか自分のせいで変な空気になったなら申し訳ない
ただ怪しい人を見たら警察へ連絡くださいと職場の人にも伝えてと言われたのでここに書いたんやが大事なこと抜けててすまん 帰りにロッカー室ら辺に警察官居たね。
どっかで窃盗でも起きたかな? たぶんそう。なんかとってもセキュリティに徹底的に調べ上げられて証拠固められてからポリスに引き渡されるから逃げられんよね 正直ポケットに財布入れてると作業中邪魔だからロッカーに入れときたいんだけどこういうのがあるからなあ中々なあ Amazon狭山日高にて短期でまた働こうと考えているんですが、部署は以前のところとか考慮されるんですかね? 3か月以内のつもりですが… アウター取り違えがーってメールが何度か来てたけど、あれ単なる窃盗?
ロッカーに入れてたら簡単には盗めないと思うんだが セールの時なら人がたくさんほしい部署に配属されるんじゃないか?
アウトバウンドのどっかとか >>808
ハンガーに掛けてたんじゃないの?
返しに来たなら取り違えだろうけど
返しに来なかったら意図的な窃盗 16、17日と18〜21日と出勤日変更してほしいってジョブコネきたから火曜日と水曜日変更できます。って昨日の夕方?メールしたんだけど返信がこない。
仮に人が間に合ったとしてもそのメールくれてもいいのに…すいません愚痴です。 >>811
まあ分かる
追加出勤出来ますって返信しても返事がなかなか来んくてゆっくり休もうと思ったら前の日の夕方に「追加出勤よろしくお願いします!」って来てえぇ……ってなったことが何回かある メールじゃなくて所属してる派遣に電話すればよかったじゃん
何で横着するの?別に受話器から手が出てきて殴られるわけじゃあるまいし バックオフィスがメール見てないとかざらにあるからな
追加要請してきたからOK出したのに
ジョブコネクションに反映されてないとか
いちいち事務所行くの面倒なんだからちゃんとしてほしいわ そうなのか…NXは追加出勤とかのやりとりはメールでやるのが普通なのかと思ってた。
他の人からメールでやり取りしたって言ってたから。 上尾にいた時の話で申し訳ないが、今の時期当日出勤当日休業要請とか結構あったな。 追加出勤というか、出勤日変更?のお願いがきてました。16.17日が人が多いから18〜21日と変更できないか?みたいなジョブコネ。来週の分も夜中にきてた。あ、イン工程の人ね。 >>801
疑問なんだが、ロッカー内の監視カメラだけで犯人はしっかり逮捕されんのかね?
坂戸のロッカー6万窃盗の犯人も逮捕されたらしいがAmazonの監視カメラはそんなに精細に映ってるんだろうか 昨日、どのロッカーに入れたか忘れて1分くらい探し回ったから不審者として認識されたかもしれないw >>824
どのロッカーか忘れたって名前入りのマグネット無いん? >>824
ついうっかりマグネット貼り忘れてたんで
マグネット貼ってないのにロックしてるロッカーのダイヤルを合わせてみて
ビンゴするまでキョロキョロしながらいくつかやってたw
マグネット貼らずにロックしてるロッカーが意外に多くて迷ったのは笑い 今日気がついたんだけど
午前中オリエンテーション受けて、午後から仕事する人とかいるんですねー。
今新しく入るとそんな感じになるのだろうかー。 むしろオリエン程度で呼びつけて、短時間で終わりにする所のほうがあり得ないから
しかも、そのオリエンの担当者がめちゃくちゃやる気ない態度の女だったり、
必要な説明はしないのに、不要な所をダラダラ読むとか、マジでここのオリエンの程度の低さには呆れたよ
一応のマニュアルはあるけど、ほんとに雑に読み上げてるだけだった
ダラダラ読んでるだけで、受講者にちゃんと伝わるわけないだろって話 >>826
最近はそうしてるんですって。
で、17時以降ワークシート書き方講座。
入ったのが短時間で終わる時代で良かった オリエンの担当女、樽みたいな見た目だったな
説明はものすごくヘタだった・・・あれNXか? 4リットルのお酒、今日からARでのストーしていいみたいですね!固定棚もいっぱいだからだとか! この前久しぶりにP2Rピックやったら六面チェックやれって言われたんだけどそんなんやってたら時間かかってしゃーないだろ
ピックとパック兼任なのは良いけどピック側の負担すごいな ARピックも更に負担が増えるな・・・
ラダーの上り下りだけでも相当に負担なのに、
知らないバカは楽そうだとかほざいてるけど、やってみろよって話だな 入れ替わり結構あると思うけど、舞い戻るケースもあるんかな⁇ にしてもあのオリエンまた受けるんかw >>837オレもずっとP2R シングルよりはいいけど休憩所遠いしトレーナー嫌いw ARピックUPH400くらいだけど楽ではないが慣れればきつくもないな
ラダーはめんどくせーとは思うがきついとは思わんよ
まあどの作業も単調だからローテーションにしてほしいが固定の方がいいって人もいるだろうし
人それぞれなんだろな ARはずーっと次が来るので落ち着く暇もないので本当にやだ P2Rって出口遠いのに退勤時間ギリギリまでやらせるバカトレーナーが多い P2Rは相手がいるから自分のペースでできなくてイライラする
エスカレしても全然来ないしその間にどんどんpackに追いつかれてイライラする P2Rピック テキトーに6面チェックしてUPH200くらいでいいよ
300以上やるなんて身体壊すし使い捨て奴隷よ オレよくP2RのPACKやるけどPICK速い人だと申し訳なくなる。 また、追加出勤のお願い来てたな。インの人が日勤14人夜勤25人足りないって。
明日は出勤日だけど。 喉乾燥するんだよな…送迎バスの中。
咳でたらせめて水飲むくらい許してくれないのか。 >>847
いや、飲んで良いでしょ。
そんなんで、いちいちエスカレしてる奴がアタオカなだけ。 >>843
ソネット君反応してる?
押して来たこと無いんだけど 府中の時あれ押したら大概「蔵〇と」が来ちまってさ
押さねぇ方が良かったと何べん思った事かww なんでP2Rって馴れ馴れしく話しかけてくる人多いの?
業務上のコミュニケーションが活発、とかそういう事じゃなくなんか皆どっかズレてるというか、距離感バグってて気持ち悪い。
デジボで他人の配置までチェックしてたり途中で移動になると毎回どこ行くのか聞いてくる人までいた。
正直もうP2R行きたくない。 私も苦手な人がいるから近くにいないかその人の配置は見てしう。 最近退勤時駐車場で速度落とせのプラカード持ったやつがたくさんいるなw >>852
自然と話す仲になったらならまだしも、妙に馴れ馴れしい人居ますよね。
オバチャンが多いからですかね。
塩対応で行きましょ。
>>855
あの人達、寒さに震えてて可哀想w クラモトさん元気でやってる?
ちゃんとしてる人にはちゃんと接してくれるから頑張ってね >>855
構内ルール守らないアホが多いせいで余計な仕事してるんだぞ。
今後もルール無視のアホ共のせいでどんどん厳しくなりそう。 >>852
人が集まって顔覚えられりゃそれくらい当然だわ
どこ移動になったか聞いたりされるのもおまえへの興味じゃなくてそれこそ仕事上のコミュニケーション、話題ふり
別にむこうも内心ではおまえのことなんて何とも思ってないしどうでもいいんだよ
自意識過剰すぎ >>859業務連絡で来てたがロッカーに貼るマグネット自前のやつ使ってるやついるんだなw >>858
よくarにいるpickトレーナーじゃね?
知らんけど >>852-860
トレーナーが聞くなら仕事上の理由だろうが、トレーナーなら移動は把握してるから、
一般ワーカーの話だろ?そんなもん仕事上のコミュニケーションなんて必要ねえわw
そっちの意見のほうが圧倒的に気持ち悪い
他人に行動を詮索されたら警戒するって、何もおかしいことはない
距離感がバグってるって感覚のほうが普通だな 「距離感がバグってる、って思う・指摘する感覚」のほうが普通だわな
ってことな >>865
ワイ話し掛けられてテキトーに返事したら懐かれたわ P2Rのピックとパック、パック同士でも顔見知りになるなんて当然だし、時間で他階に移動になるなんて日常茶飯事だから移動後に顔合わせた時に「どこ行ったの?」なんて話振りは挨拶と同じだわ
批判したり警戒するとかどんだけ今まで引きこもってたんだ?
アマゾン以外でも働いたらどこにでもあることだぞwww
ここ辞めて内職でもしてろよ >>846
羨ましい。
坂戸日勤OUTは週1で休日要請だよ。
更に時短で日曜日以外は18時上がりだし。 自分>>852なんだけど気分悪くした人がいたならごめんね。
あんまり詳細に書けないんだけど
ちょっと前に私がトレーナーから移動でって言われた後に
「なんで〇〇さんこんなにどっか行かされるの?次はどこ行くの?そこで何してるの?」って矢継ぎ早に聞かれた事があって
上手く言えないんだけどそういう質問?を会う度にしてくるからそれがずっと気持ち悪いなーって思ってたんだよね。 >>868
自分は他FCだけど、1月はずっと休業要請来てる。出勤できても朝礼で早上がり要請されるし、こんな状態が続くなら今月で辞めると派遣に言ったらキレられるし訳わからん。 こっちも休業要請きてんの?
前に派遣会社から日高どう?って聞かれたから人足りないんかな?と思ってた。
即答できんかったけど今は期間限定なら気分転換に他所行ってみるのもいいかなと。 糞忙しいとこと暇過ぎるとこの2極化
アマゾンなんてどこに商品納品しても問題ないんだから上手く割振れよ ここで働こうと思うんですがNXってところか、エヌエスって会社だとどっちがいいですか? ここって休憩時間75分ですか?それとも上尾みたいに90分ですか?
やたら募集がくるので90分なら検討しようかなと思ってるんですけど >>876
11時間シフトなら90分(うち15分は有給) >>877
ありがとうございます
8hシフトだと75分になるのですか? >>878 8hでも休憩90だよー確か昼が1時間休憩 >>879
ありがとうございます
夜勤ですが前向きに検討しようかなと思ってます! >>867
こういう奴は嫌われる
>>869の書いてる状況は、そりゃあ一般的な基準だと、鬱陶しい奴だもん
嫌な気分になるどころじゃないし、気持ち悪いのはわかるよ >>883 ここだけじゃなく他で働いて視野広げてもっと世の中知ったほうがいいぜ
こんなことどうでも良くなるし軽く受け流せる 追加出勤のメール送って返信待ちなんだがいつまで待つべき? >>864
仕事を通しての駄話じゃないですか?
詮索とか感じるのね?
何か感覚が尖がりすぎ
事件とか起こさないでね >>886
電話で メールもしたよ と伝え直したほうが良いですよ
メールだとその時に出勤してる事務所の人によっては放置だから
次の出勤の人が読み返すこともないらしいし >>886
30分待ってメール来なかったら電話。電話すら出なかったら、1時間待って折り返しの連絡来なかったら断る。基本追加で出勤しても最悪な配置になるから応じない。 PICKでUPH400超えってどんな裏技使ってるのかな?頑張っても350が限界 >>891
普通に慣れると出来るで
商品ガチャもあるけど軽いもんなら4〜5秒で放り込めばuphも稼げるし FCはフロアーコントローラーでダイレクト作業をする者の補助的なポジション
P2Rはピックトゥリビン インだから詳しくはわからん >>895
FCって二つの意味あるよな
もう1つはフルフィルメントセンターって言ってAmazonの拠点の種類やな
DS(デリバリーステーション)が梱包済の商品の配送の拠点になってるのに対してFCは発注を受けて出荷する倉庫って感じやな エイブルスタッフはどうですか?
面接受かるようと思うのですが? 休日要請になるよりマシだけど、どんだけワーカー足りてないんだよ笑 エイブルスタッフはどうですか?
受けようと思うのですが? 前日の15時に次の日の募集されてもなー。
しかも期限が5時までって笑
仕事真っ最中だったわ笑 派遣なら誰でも受かるから安心してくれ。給与払いのシステムでどの会社経由にするか選べばええ S戸は明日から来週一杯協力休暇要請来てんのに正反対なんだな >>904
今日も休みになりました、今月三回目。
今週はもう1回位休みにされそうな予感。
上尾や川越も休日要請多いみたいです。 こんなとこ休日要請されたら即効でやめるわ。金にならないAmazonなんてやる意味ないわ 聞く限りこれほど人の手配がわけわかんないことになってるのはひどい
立ち上げ間もないとももう言えない時期にきてるのに
よそのFCは人の足りてる足りてないがある程度はわかってて、連絡タイミングの問題で
多少ちぐはぐなことやってたりはするが、せいぜいその程度 働いておいてなんだけど どこからもアクセス悪いよね ここって ここのメリット、カフェテリアの食券機でもキャッシュレス決済ができるのでかい。他のとこは食券機だけはどうしても現金だったからここは財布持って行かなくていい点でマジ楽 朝9時から働ける時間帯があればいいんだが。川島のときとかあったけど。NXじゃなく
ナカノ商会だったけどね。 P2Rトレーナーの私語がひどいんだがどうすればいい?あとトイレ行く時ってトレーナーに言わなきゃいけない? FCも大変なのはわかるけどドンって凄い大きい音してオリコン乗せる人なんなんだ‥ >>911
トイレは基本的にはトレーナーかリーダーに言うべきだが作業場所によっては近くにどちらも居ない所もある。その場合は近くの同じ作業ワーカーに一言『トイレに行って来ます』だけでもよいらしいよ。誰にも言わないで行くとサボリと思われるよ。 >>912
あいつなw
オリコン投げてるっていうか手を離すタイミングが普通の人と違って早い(高い位置から落とす)からバンバン音がする
慣れるまで怒ってるのかと思ったよw 夜勤のトレーナーさんが最近液漏れが多いって言ってたが、まさかそいつのせいか? 昨日その人が乗せたオリコンに入ってたお酢のビンから液漏れしてたらしい 段ボール補充されてありがとうと言わないといけないやつが最近P2R担当で困ってる そうやってありがとう言ってると図にのって面倒になるぞ 部活のマネジャーみたいに
無給でサポートしてるわけじゃないのに
挨拶代わりにありがとうならわかるが またホワイトボードにありがとう野郎が文句書いてたなー 業務連絡で来てたがチャイム鳴るまで仕事しろとか鬼だな パックFCなんてくそ楽なのに
回答がどんなのか今度見てみよう コンビニでトイレ借りるだけとドリンクしか買わない客が多くて、トイレに鍵かけた心の狭いオヤジみたいだな >>911
私語はホワイトボードに書きましょ。
トイレわたしは無断で行ってますよ。 昼休みと同じ装備で帰り検査通ったら捕まったよ。
なんでやねん。 ありがとう野郎って呼ばれてて草
遭遇したことないから見てみたいわ
絶対にかち合いたくはないが ありがとう野郎あいつヤバいよなーw見てすぐヤバいやつだとわかる。段ボール運ぶカート高速で運転するし常にツンツンしてる感じwあとこいつと仲良い10秒に一回咳き込むデブもうざい ありがとう野郎
10秒に一回咳き込むデブ
どっちもヤバいな >>927
だから外せるもんは外せって言ってるだろ 警備室からカメラで遠隔監視
警備員が遠隔で発報
今の警備はボンクラーズなのです 金属探知機通る時、真っ直ぐ歩かないと鳴る場合があるみたいだけど。一回それで引っかかった。 歩く事すら指導するのかよ。『ポケットに手を入れて歩くな』とは草。小中学生並みの指導を受けて恥ずかしくないか?大人でこんな指導される場所はAmazonか刑務所だけらしいぞ。 何かロッカーだったりポッケ歩きだったり自損事故ばっか起こしてるマヌケばっかで草
ちょっと前には洗剤染みた手袋で目を擦った人もおったって聞いたな >>933
あれちょっと服がサイドにぶつかった程度でも反応する機械だから
警備員さんたちがしつこく「持ち込み制限品確認して」「まっすぐ歩いて」って言ってるのは
そうできないバカが毎日毎日いるから、そりゃ仕方なく言ってるんだぞ
何度も引っかかってるようなアホもいるんだから・・・ >>936
ロッカーに関しては他の奴が開けっ放しにしてたの気づかなかったとか色々理由はあるだろうけど、ポッケに手突っ込んで階段で転けたり、洗剤含んだ手袋で目擦るは流石にマヌケすぎるw
で昨日早速入り口でポケットに手入れたまま歩かない的な放送流してたなw そりゃ去年と一緒の賃金じゃ生きていけないくらい値上げしてるからな 家畜を飼うのは大変なんだよ。
ルールは守らないのに、警備に悪態つくし
便器に唾吐くわ、汚すわで清掃さんに
苦労負わせて、挙げ句の果てには飯が不味いだの。バスまで用意してもらって至れり尽くせりなのにまだ文句いうのかお前らは… 飯は相当マズい
安いのを考慮してもかなりレベルは低いな
ルール守らないって、例えばトイレのコップの所とか、あれ外国人向けの表示が少ないせいだと思うが
そこはアホだなと思う >>947
いちばんそう思って拗らせてるのお前だろ >>948
埼玉県のAmazonFCにヘルプで一通り行きましたが
食堂は狭山日高が1番ですよ
2番が上尾
川越FCは悪くて
温かいご飯が好きな私でも三日目は売店になりました。 土曜日追加出勤募集してて今度は休み募集とかわけわからん バスで隣のおっさん、咳しすぎだろ
思わず舌打ちでたわ。
こんな時期に連続で咳すんなよ…タバコかもしれねーけどよ。 >>948
食堂の飯不味いって文句言うなら自分で用意してくればいいだけなのでは?
それすらしないで食堂で作ってもらってるんだから文句言うなよ。
てかそんなに食堂飯に不満あるなら、ホワイトボードに食堂飯が不味いです、改善お願いします。って書き込んでみりゃいいじゃんw 何度か食べたけど同価格帯の大手の社食の仲ではレベル低めだと思うよ
だから自分で用意したり、食べなかったりしてる UPH高くするために小さい商材パクる人なんなの。
リーダーとか多分その上もみんな知ってるはずなのに注意されてないんだかなんなのか、ずっとストーにいるし。 小さい商材パクるって何それ?
ARだとステーション出ないとそんな事出来ないからまさか思うがshelfか? >>961
休憩中ストーしやすい小さな商材他のステーションから抜き取って自分のステーションに移してるのは見た >>962
そうそう。そんな感じの事する人がいるんだよねー。みんなトレーナーやリーダーにエスカレしてるみたいだけど全く効果なし。 生産性ランキング上位の人がよりUPHを上げるのはリーダー公認だよ
アマゾン様にそれを見せてアピールするのがリーダーやトレーナ―の評価に繋がるからな UPH上げた所で給料上がるわけないのに頑張ってる事は否定しないけど
上尾で研修行った時UPH300で充分と言われたな 注意受けてるのに簡単にクビにならんからってチンタラやってるバカ(特にシップドック)も、生産性という数字に振り回されて評価されんのにセコいことやってるやつもどっちも滅んでほしい
Amazon的に生産性高いのは障害に成らないから黙認なんだろうけど >>954
らって、乾燥してて咳が出ても水飲むな、のど飴舐めるなってキャリアが言うんらもん🥺 >>967
バレなきゃ犯罪じゃないんですよ
のど飴くらいは乗る前に仕込んどけば? >>962
そんなヤバい奴いるんだな。
だから 日勤のランキングでたまにS商材600~700とか訳分からん数字の奴出てくるんだな。
まぁ日勤は生産性上げる事に固執し過ぎてるから許されてるんだろうけど、夜勤でそんな事したら確実にトレーナーやリーダーから注意受けるし、それでも改善されなきゃバイザーやマネージャーとの面接行きだろうな。 商材移してまでって、せこいな。何でそんなに必死なんかね。理解できん。 ARピックでUPH下げない為に常に動きを止めるなって暗に言われたんだけどこれ夏場水飲めないよなあって思った
言いたいことは分かるんだけどね と言うか、ワーカーさんがトレーナーか何かのそんな無責任な言葉に乗せられては、むしろあの連中の思う壺
時給は、ランク上の人も中の人もゲの人も変わらないのだから、大ポカやらない様に黙々とやっていれば良いのですよ
どちらかと言えばUPHUPHとか騒ぐよりタクトタイムだよ。それ上げればUPHもついて来るし
ランク上にあがらんからと悔やみながらやるな!安全第一、標準作業これを達して、生産性。 結局ミスったり商材壊すと1個作業量数円〜20円くらいの何倍何十倍もAmazon的に無駄してることになるので生産性ばかり追い求めてるやつもバカなんですよね >>973
ピックやってると分かるけど本とか紙とか柔らかい箱とか上に無理矢理物置かれたり無理にストーされてるからダメージが多い。
最近本当に増えてきた ARとかだと
生産性を上げないといけない、入れるスペースの余裕がない、ポッドをスルーしはいけない、入れ直しができない
この辺で丁寧にストーできないんだよな もちろん丁寧にやらなきゃって思ってるんだけど
290下回ると翌週一週間トレーナーみにくるからな‥自分UPH289だった時が何回かあって翌週観察されたし。 シングルパックのsioc の箱物
テカテカ箱・割れ物以外なら、バーコード貼り付けて流してOK?
HDDとかもあって、そうしたけど不安。
箱に入れた方が良さそうな気もするけど。 ストーはインの最終工程だから大変だと思うよ
スキャン不可オリコンに紐付いてないovertage商材漏れダメージリワークなど
省かないといけないの多いしレシーブに新人入るとセットバラ違い増えるし
類似品の分別(やってないのもいるみたいだが)などやって290いってないと再トレ
アマゾンチェックも定期的にあるし ストーやった事ないんだけど類似品ってどういう基準で分けてるの?っていうかどう指導されてる?
ARピックやってるけど一時期一瞬ちょっと良くなってた気がするのに最近マジで酷い 類似品は主に見た目ほぼ一緒だけどA-sinの下4桁が違うやつだね。同一ビンにはストー禁止っていうルールなんだけど、同一オリコンに3種類以上の類似品があるとどの種類をどのビンにストーしたか忘れて混ざる、あるいはミス扱いにはならないから生産性のためにルール守らずにストーしてるパターンかと思う。 ストーの最大のコツはピックのことや類似品なんか気にせず放り込むことだから ARストー金曜日やってたら不明なアイテムのQAがかなり出た。他の階の人にきいたら同じだったみたいで全体的にそうだったんだろうけど…ところで不明なアイテムってどいう意味なんですかね? 不明なアイテムはレシーブ漏れ
レシーブで数値の入力ミスとか類似品を確認せずレシーブした結果そうなる
FBA品とかS商材で多い シェルフストーやってるんだけど、インドックとレシーブの人達、セット物の誤開梱減らしてくれないか?
ダメージ重量物の棚がパンパンでストー出来なくて困るんだよな。 生産性生産性うるさいのでチェックも適当、セットバラよくわからんとか面倒事は全部後工程に回します >>975
ARはシステムが劣悪すぎる
とにかく精度が低い
よくあのレベルで稼働させてるよ
発想は面白いんだけど実用レベルに至ってない
最近の話だが
朝ステーションに入ったら8つのオリコンが全て18.5インチの箱もの商材ばかり
にも拘らずログインして最初に来たPODが6インチ笑
もう怒り通り越して笑えてきたわw 管理職も一応人間だし、何でも当たれる都合のいい場所ではないことも、感情があることも、忘れられてるような感じがした。見ていて。
やらないでくれって言ってることやらなければ何も言われないし、やる気なく雑ににやってるだけならせめて生産性か態度だけでもどうにかしたら管理職も困らなくて済むんじゃないんか?ってワーカーですら思う。 生産性、生産性と言ってくる人に「実際にやって見せてください」「お手本をお願いします」と言ってみな
できないからw >>988
そのとおりですよ!
日本のシステムメーカーで言えばAmazonで使っているのなんて「試作段階」と言って
まだ外に出せない品質のシステムでしょう
アメ公や、shina は、平気で劣悪なシステム押し付けて来て「あとは人間が、機械に合わせろ」だからね
だいたいが、「ストーしたらビンから水平に手を抜け」とかwww大笑い! >>960
トレーナー、リーダーがマネージャーにも報告したらしいよ!
派遣会社の絡みもあるんじゃないかな。
一月いっぱいで辞めさせるみたい >>990
出来ないトレーナーが多すぎる、ARストー。
出来る人が時々、作業に入らされてる。
そのトレーナーがかわいそう。
他の馬鹿トレーナーがトレーニングしてるよ、
MやT、E、K糞だ
因みに俺はトイレでサボり中 狭山日高の立ち上げのトレーナー
いきなりトレーナー職で研修受けたんでしょ
他のFCはコミニュケーション能力も必要だけど
上位の生産性出さないとトレーナーなれないもん 狭山日高の近くに新しい倉庫ができてるけどそこもAmazonの倉庫になるって本当かな? このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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