三井不動産・三菱地所への転職6
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友人に聞いたところ、14時過ぎに三井の結果は来てるみたいです。 三井不動産書類通った!
面接近いからwebテストで絞り込む感じではなさそうですね、頑張りましょう! >>12
おめでとうございます!
通知はメールできましたか? >>12
おめでとうございます!
通知はメールできましたか? >>12
おめでとうございます!
通知はメールできましたか? メールですね(マイページにも同じ文章が更新されていましたが) >>16
おめでとうございます!
何時ごろ連絡がありましたか? エージェント経由だとマイページ確認とかないから生殺しだな… エージェント経由だとマイページ確認とかないから生殺しだな… 面接近いし通過の人には早めに連絡するはず、って考えるともうだめぽ メールのタイトルが「書類選考結果のご連絡」だったので完全にお祈りパターンかと思いきや通過 去年のも見る限り、連絡予定日の1日目に通過者に連絡、2日目に落ちた人に連絡っぽい、、
残念、、 地所って、テスト9割くらいできないと厳しいでしょうか? 立て続けにすみません。
広告非表示にできないでしょうか… >>34
ここは性格がかなりのウェイト占めると聞いたことがあります。 >>34
ここは性格がかなりのウェイト占めると聞いたことがあります。 >>34
ここは性格がかなりのウェイト占めると聞いたことがあります。 >>36
そうなんですね。
テスト満点目標だったけど全然ダメでした…
通ると良いなぁ。 地所のウェブテストの結果っていつ来るかご存知の方いらっしゃいますか? >>41
ビズリーチですか?
差し支えなければスペックをば >>45
30代、年収1100万、JTC勤務
ヘドハン経由でコンタクトあり
業務領域はIT、専門職で打診
専門職は総合職と比較して1割ほど年収レンジが下がるとのことで辞退 まだです。もしやWEB試験の完了ミスった?と不安になってましたが、まだの方いてよかったです 地所はまだ面接始まってないでしょ。
三井は月火に連絡のハズ。 >>66
私もです、、、特に特別なことはなくしっかり準備していたら大丈夫な内容ではありました。 爆死レベルは私が1番かと思いますが共感もらえて嬉しいですw特別なことはありませんでしたが、どんどんアイスブレイクが増えてミスった感がひしひしと伝わりました >>70
全員同じ面接官の方かもですね、、、
面接って難しいですね、、、 火曜日までにお願いって言われるかと思ってたら水曜日までにと言われたので死亡フラグでしょうか こちらも爆死仲間です。テンパって聞き逃したのか何曜までと言われた記憶がないです、、、 私も来てないので落ちました、残念ですがまたの機会ですね、 日曜日組も今日こないとりあえずだめですよね……?? 日曜日受けて連絡きてないですが、
多分ダメなんだと思います…… 過去のスレを見てると日曜組も月曜に合格通知ですね。 来年受けようと思ってるのですが、一次面接は何を聞かれましたか? >>98
自己紹介
現在の部署は希望しているのか
実際に取り組んだPJの説明
それにより何が会社にメリットがあったか
関係者にどんな働きかけをしたか
営業の経験はあるか
達成感を感じるときはどんなとき
転職のきっかけは
どんな仕事したいか
自己PRについて、書いていないことでエピソード
苦手な人は
逆質問
面接官はあまり面接慣れしてないなぁって感じ、の2名。さちあれ、チャレンジャー達。 例年だと、火曜日までの連絡ってのことだが、今回水曜日までに連絡するっていってるから、明日はまだ可能性あるじゃないか。 >>99
落ちた人はこのような神降臨をお願いし、情報を集めて再チャレンジ 連絡予定日前日の午前中に連絡は合格かと思いきや
今年はお祈りがもうきてるっぽい? 手応え全く無かった私に不合格通知がまだ来てないのでこれからだと思いますよ。 >>125
お祈り連絡が先に来て、合格通知があとでくるのかもしれません。
通過しているといいですね…! 本日17時に三菱地所より書類選考(テスト)の結果発表です。祈りましょう 神様
教えてください。
三菱地所は何を見ているのでしょうか。
テスト?
性格?
書類?
通過者の職歴知ってますが何故私はダメなのでしょうか。アーメン webテほぼ満点の自信あったのに
お祈りきたので判断基準よくわからないです、、、 新卒から中途までES全通なのに、なんで地所だけ通らないの… 来年に向けて、知の共有をしませんか?
証券会社のリテール営業の方は通ったという情報あるので、どこを見ているか検証すればチャンスも少しはふえるのでは。。 来年に向けて、知の共有をしませんか?
証券会社のリテール営業の方は通ったという情報あるので、どこを見ているか検証すればチャンスも少しはふえるのでは。。 全通りと聞いていたのに、、webテも手応えあったのに、、だめでした 五大官庁。京大。国費留学で海外の大学院卒(IELTS7.5)。
WEBテスト満点。
なぜ落ちるのか。 この流れの中で書きにくいが、WEBテ7割程度の感触で生き残った。
1次面接の枠めっちゃあるね、まだ候補者200-300人くらいいそうだね。厳しい、、、 >>142
性格診断3つありましたね。
極端にしたほうが良いのでしょうかね? >>141
いいえ。素晴らしいですね!
性格テスト歯どのように? >>144
ホントに正直に答えてました。
欠点も正直に回答に反映させるイメージですね。
ごめんなさい、記憶に残っておらずあまり参考にならないですね… まだ三井の結果、来てない方いらっしゃいますか、、? >>145
ありがとうございます。
差し支えない範囲でスペックも教えてもらえると幸いです。 同じく地所通過
結局最初の書類通過が全通で、webテストの結果を加味して書類を確認してるって感じなのかな
とは言ってもまだかなり通過者いそうだしここからも変わらず狭き門だね >>145
ありがとうございます!
弟にも聞きました。
全て、真ん中(もしくはその近辺で整合性を取ったそう。個人よりも他人を優先する選択肢を多く選んだそう)→試験落ちなので、もしかしたら自分優先を選ぶと良いとか。。
そうやってあの髭男爵人事に、ぶつけていきましょう 〉〉150
髭男爵人事、笑うw
性格テストはよくわかんないですね。。。 >>148
書き方難しいですね(苦笑)
学歴も職歴も >>153
初めて見ました(笑)
卒業校の偏差値と就職偏差値を合計すると120-140くらいですね
あとはご想像にお任せします。すみません、、、 webテストの時間配分、他社よりも性格にかなり割いてたので、性格なんですかね… 性格テスト、忘れぬ間に記録してきましょう!
確かに350くらい回答したはずなので 思い返せば
言語12問非言語9問、性格300以上。。
こりゃ鍵は性格だな
職歴があまりにもなら流石に書類で着るらしいし。
(髭男爵から聞いた話ではないが、通過率は7割だそう) そんですね。
例えばこのときであればどうするか(どうしたか思い出したましょう)
@一人で行動するのが好きか
A計画を立ててから行動するか
B感情を抑えられるか 新卒の採用者は早慶がほとんどみたいですが、GMARCHいますか? 来年の髭男爵対策にまとめつくります。今しばらくお待ちを みなさん三井の二次どうでしたか?
私は手応えなかったです…。 正直同じで手応えないです、、
でも同時に自分の実力的にこんなもんだよなー、と思える面接でした笑 >0166さん
ですよねー。私も同じ感じです。
質問内容は特別なことありましたか? 特別なことはなかったです。今までの経験を深堀りされた感じです。 ブランクがあったり、契約社員の期間が長いと論外ですかね? かなり普通のことばかりでしたよね。。一次とかぶるものもあって困りました >>164
子会社は数多あるけど具体的にどの辺り? >>167
書面では火曜までと書いてあったが、
水曜までと言われました、、、 >>175
同じくです。1次では火曜と言われたのと、
今回は手応えないどころか、全くダメでしたので実質お祈りだろうと思ってしまいました
面接官1人ならその場で判断できますし 水曜でした。火曜と明言されてる方もいるんでしょうか 二次面接の手応えがないのですが、みなさんはどんな質問内容でしたか? >>178
176ですが転職のきっかけ、現職での失敗やそこから学んだこと、チームでの経験などでした
自分が悪いのですがうまく噛み合わなかったです >>180
一人もいないらしいですよ。。。
過去の人事判断を覆すことになるし、リスク取ってまでほしい人材に何年かで変わるってそれこそリベンジまでに海外MBAとかないと厳しいでしょうね ここって過去の例からすると合格者には一斉通知ですよね、おそらく…。 最終で落とされるよりは無駄な体力と時間使わなくてよかったと考えよう! 一斉だと思います。通知報告してくれた方々のおかげで水曜まで期待持たずにすみました、ありがとうございます >>181
髭男爵の知り合いでご参考にもならないでしょうが。。
新卒でデベ落ち
中途採用1回目は書類が通らず
中途採用2回目は書類通るも1次面接落ち
中途採用3度目で内定(2回転職してる)した人います。限りなく可能性は低いがゼロではない! >>189
それはすごいですね。
ただ、この話からも毎年むやみやたらにチャレンジしても内定は出ないだろうってことがよく分かりますね、、、 エージェント使われている方はどこのエージェントを使われてるんですか? いよいよ決断の時が来たということだろうか。10月31日、中間決算の記者会見に臨んだ三菱重工社長、宮永俊一は自らの決断を口にした。「私は何としてもスペースジェット)を成功させたい……。そのためにも親会社であるわれわれ三菱重工が前面に出て、(重工の)全経営資源を投入していく」宮永によれば、スペースジェットの開発を担ってきた子会社、三菱航空機に任せていた様々な判断を、親会社の三菱重工内に設置する社長直属の組織「スペースジェット事業推進委員会」に移すという。従業員1.3千人余の不動産子会社「MHIファシリティーサービス」を1億円で米系ファンドに売却したのも、同社発祥の地の“聖域”長崎造船所の事業規模を徹底的に縮小したのも、すべてスペースジェットを軌道に乗せる資金を捻出するため。なりふり構わぬ待ったなしの決断が宮永の冒頭の言葉だ。 三菱地所のオンラインイベント参加しなくても平気ですかね? >>196
私の時は2次面談で聞かれましたので、参加できるのであれば参加された方が良いと思います! 地所のオンラインイベント、仕事で間に合わず出られなかったのですが、どうでした? >>200
キャリア採用で入社された社員の方々との質疑応答が中心でした。社内の雰囲気や面接についてもざっくばらんに話してくださったので参考になりましたよー。 >>200
それは書類通過者が出れるやつなんですか? >>204
三井不動産ですか?どうしてそう思うのですか? 同じ時間帯に面接を受けた方を見た限りでは、社員の方同様ビジネスカジュアルの方が多かったです。 私は、普通に流れていってしまったような気がします。。所要時間は60分とのことでしたが、実際の面接は30分弱くらいでしたね。 >>216
だよね!緊張したままずっと待ってる…笑 三井最終で落ちた方、、慰めあいたいです涙
かなしいものですね、 内定の人にはお昼ごろに連絡が入っているようです。。。 地所、ダメだったわ〜(涙)
自分はもう落ちるつもりで受けたから納得はしてるけど……
216さんはどうだったかな…… >>221
自分もダメでした…笑
記念受験だったものの、いざお祈りされると悲しいですね笑 落ちた人は17時頃いっせい送信っぽいですね。
なんか業務職とは言えどかなり選考のハードル高そう 私もお祈りされました。
元々自信はなかったけど悲しいです。。。 本当にこの二つの企業の内定は、宝くじレベルでハードルが高いですね… やっぱりかなり難しいんですね(涙)
もし受かったら給料上がるな〜!って想像してましたが、ほんと宝くじみたいなものですね(笑)
次の転職先、見つけます! 採用されるような人たちは、宝くじ感覚じゃなくてきっと最初から自信あるんだろうなぁ。 やっぱり性格テストで失敗してる気がする
「チーム」って強調してるからそうなるように答えるけど、
行動力がないように見えるだろうな 業務職の書類通られた方は学歴や経歴もバリバリの方なのでしょうか?
受けておいてアレなんですが(そして落ちるw)総合職とは当然給与も違うし、かつ一般職的な立ち位置なので
自分のようなもし入れたらラッキー以外だとどういう層の方が採用されるのかなと思いました。 >>227
業務職の給与って採用ページに書いてある以外に具体的な情報あるんですか? >>235
お疲れ様でした。
1回しかなくても通過するケースも結構あるらしいよ。
あくまで噂だけど、最初の面接で評価が極端に良ければ通過、評価が極端に悪ければ不合格。当落線なら当日中に2回目じゃないかって。 2回目は二次面接ってことだよ!!
人事部長クラスが出てくるよ! >>237
慰めありがとう、本命だったからショックだけど>>238 の言う通りだろうなあ…
志望動機とかもさらっと聞かれただけだったし、むしろ2次が本番だろうに… >>239
>>238の方のコメントも勘案すると、書類やESの結果が良ければ一回目から人事部長が相手する場合もあるってことなのかな、、、希望は捨てずに。 今日、三菱地所受けた方いかがでしたか??
結果発表いつでしたっけ? 今日三菱地所受けた方で追加面接(2次面接?)呼ばれた方いますか? 本当に2回目あるんかいな!ショック一回で終わったぜ! 私も余裕で一回でサクッと終わりました。。
火曜日に連絡と言ってた様な気がしますが、見るまでもないですね。 みんなおつかれ、経歴で目立つか面接でよほど輝かんと無理そうやな〜笑
俺も2次なかったわ
スクリーニングじゃなくて、選ぶ面接なんだろうなって感じ 地所、1次面接その場で合格と言われ、人事部と2回目の面接まで行いました。 >>249 受かるパターンはそうなんだろうね。最終も頑張ってくれ スレ見てて落ちを確信^_^非常にあっっさりだったなアア 2次まで行った人、5日までの連絡で落ちることあるのかな? 2回面接できた人からしたら当たり前だろうけど、限られた時間の中でうまく時間配分して自己プレゼンすることが重要でしたね。。2回面接できた人最終頑張ってください! ちなみに業務職の待遇は採用ページに書いてあるところから大きく上がることは基本的になさそうですね。来年受ける方のご参考まで。 上の転職体験記にもあるように二次面接ってあんまり深掘りもないから結局職歴で決まってしまうのよねこの会社は 面接の内容というより血で決まるというか 学歴もないのに申し込んでる人いるは、宝くじ買う感覚でしょ? 今更ですが、なぜ対外的には一次面接の日に2回目があることを明示しないんですかね。。
自分は一回しか無かった為、落ちてるんだろうなぁと思いつつ、若干期待してしまう自分が悲しいです。 業務職の面接いきました。
現職は総合商社の総合職です。
地所の業務職はきっとバリキャリの女性が家庭と両立したいからスキル活かしながら少し仕事セーブしようかな、くらいの人が受かりそう そんな気がします。ただそういう方は年収半減ぐらいになりません、、?事務職の募集自体が非常に限定的だからそれでも魅力ありということでしょうか。
何れにしても無事合格されますように! 三井不動産だと業務職は30歳でも年収500万に届かないらしいですが、地所も同じくらいなんですかね? 過去に内定もらった方が現職(金融地域総合700万)よりだいぶ下がりそうと書き込んでましたから、500いかないことはないにしてもそう大差ないのかもしれませんね。もしくは総合商社出身のような方だとオントップされてスタートするのか? >>253
いいサイトですね、情報ありがとうございます。 業務職は年次によりますが、400から600ほどの金額で緩やかに上昇し、そこらへんで頭打ちです。 >>260
その通りだと思います。面接頑張ってください。 業務職は一般職から名前が変わったようなものですから、ここからは個人的見解ですが、仕事内容そのものや年収というよりも、長期的な働き方や社内の出会いに重点をおく方も多いと思います。別視点の価値があると存じます。 >>259
その方が効率いいからだと思います。
1次2次を同時にやってしまうと合否連絡をまとめてできるけど、事前に2回あると書くと1回で帰すときにその場で「不合格」と言えないからだと思います。 >>270
エージェントにおとといの結果の電話したら、面接1回でも2回でも最終面接に呼ばれるか分からないと言われました。。
過去に面接1回でも2回でも受かった方はいるが、いずれにせよ大半は落ちるとのこと苦笑 267,8さん、貴重な情報をありがとうございます! >>273
>>271に書きましたが、内定もらったのかどうかはわかんないけど、最終呼ばれた人はいるらしい
ただまぁ、そもそもが狭き門で、1回だろうが2回だろうが大半は落ちるみたい >>271
貴重な情報有難う御座います。
因みにどちらのエージェントですか? 自分1回でしたけど正直通ると思ってるので気楽に待ちましょう。 職歴で角度高い人は最初から人事(面接1回)で角度低い人は現場の若い社員と面接・良かったら人事に2回目の面接通すって感じなのかな? うーん、、、1回目は比較的歳が若めの人事の方、2回目は年齢が上の人事部長クラスまたは他のセクションの部長クラスが出てきますよ。3回目は最終で役員が数人出てきます。
特例は会ったことないので、通例ならば2回目ない方はだめだと思います。 ちなみに、2回目あってもボロボロ落ちます。総合職の最終合格者は2から5人です。 人数が決まってるわけではなく、いい人がいたらとるという方針です。みなさん頑張ってください。 総合職の中途は年に20人から30人いると聞いたけど。たった2.3人の中途のためにここまで莫大なコストかけないと思う。 >>283
いないですよ。三井は二回合わせて10人くらいですが、地所は二回合わせて5から10人です。 年間総合職中途で2,30人は取りすぎだわな 専任職とかも含んでその数字はあると思うけど >>284
面接で「火曜日連絡する」と言われた人は不合格で「火曜日までに」と言われた人は受かってるってマジ? >>284
面接で「火曜日連絡する」と言われた人は不合格で「火曜日までに」と言われた人は受かってるってマジ? 地所は新卒でも全職種採用で30、40なのでそれを上回る中途はないです。中途だらけになります。 ちなみに他総合デベは中途で70人くらいいるらしいが(住友ではない) 地所は全職種、おそらく契約なども含めて1000人しかいない会社なのでそこまで中途は雇わないと思いますよ。 学歴は基本的には早慶が最低ラインで差別化出来ないし、職歴も総合商社や外銀・外コン・業界経験者が候補者にたくさんいる中で、採用したいって思わせる何かがないと入れないんだもんな。。むしろ欠けてる場合は減点スタートだろうし。
落ちた後に代わり映えのない経歴で応募したとて、落選理由も考えられない痛い奴だとしか思われないから、キャリアステップ考えないとな〜 >>280
ありがとうございます、信憑性高そうですが経験談ですか? きっと受かった人には今日の17:01とかに一斉配信だろうな >>299
いえ、地所ではありません。最終で落とされました。違うところに転職したんですがハードすぎて、また参戦を考えて情報収集中です。
ただ、地所に転職した先輩が数人いますので、事実です。 >>301
年間数人しか取らない地所に転職した知り合いが数人いるのは素直にすごいっすね笑笑 私も3人知り合いいますよ!
知ってる方は皆他の総合デベからの転職者ですが。 >>304
すごいっすね。その方もみんな二次面接あったって言ってました?
私も次の面談のときにエージェントに一回しかなくても通った人がどんな方だったか聞いてみます >>304
そうですね、私も新卒からデベロッパーで今もデベロッパーです。 くそー、地所やっぱ不合格か
あっさりだったもんなぁ、非常に残念ですがいい勉強になりました。ありがとうございました! 2回面接しましたが、きてないです、、ダメっぽいですね、、 >>318
前職の先輩がね笑
私は◯年前の最終落ちです笑つらい >>320
最終面接の予約枠がたくさんあるよって話だと思います。 >>322
そこは聞いてないですね。。。多分どっちも平等にみてくれると思いますよ。 >>322
そこは聞いてないですね。。。多分どっちも平等にみてくれると思いますよ。 >>324
そうだろうけど合否連絡同じ日なのか、1日ずれなのか知りたい >>325
どっちの面接日選んでも、合否は同じ日だったはずですよ。受かってたら確か週明けすぐのはず。さらに詳しく言えば、落ちると数日連絡きません。 >>327
何日までに合否連絡するって言われました? 私もダメでした!
面接一回かつ、すぐに終わったので妥当です。。 お祈りでした、、、うまくいかなかった〜〜〜てメンブレしてたけど一昨日からここ見て一緒に受けてる人いるって事実に勇気もらってましたありがとうございます全員に幸あれ お祈りでした、、、うまくいかなかった〜〜〜てメンブレしてたけど一昨日からここ見て一緒に受けてる人いるって事実に勇気もらってましたありがとうございます全員に幸あれ お祈りきました〜一連のやりとりが今後業務職受ける方の参考になることを祈ります!みなさんおつかれさまでした!最終行く方頑張ってください!! >>338
1次1回からのですか?2回?おめでとうございます! 落ちた、今見たら2回目面接なかったら望み薄なのね。春また頑張ろうかなあ 業務職の書類選考の頃に質問あった気がするので独り言、、現職事務職でも略早慶レベルかつ主体的に動いて結果を出した実績あれば書類通りました。ただその学歴で新卒から事務職やってると、当然総合職出身者よりスキル劣る上に、下手にそこそこもらっちゃってたりするので、よっぽどデベへの情熱無いと受ける意味あまり無いかもと感じました >>346
全く同じです
新卒から事務職ですが、調べた感じだと年収下がりそうなのであまりモチベーション上がらずでした >>346 同じです
結局のところ、同じ事務職でステップアップする人よりも、総合職から転換する人が欲しいのかなという印象です >>346 同じです
結局のところ、同じ事務職でステップアップする人よりも、総合職から転換する人が欲しいのかなという印象です >>349
中途採用のページみると、そんな感じの人しか紹介されてないですね。 そう、だからこそ何故書類通ったか謎。。面接中にあ、今事務職なんですか?って聞かれたから書類斜め読み時点では気付かれてなかったのかもしれません >>352
でも業務職って事務職のスキルしかいらないですよね。総合職って営業とか研究が多いですし。
総合職出身の方がとられやすくても、意味あるのかなそれって思っちゃいます笑
ちゃんの事務職のスキルを評価してお給料として出してくれるところを再考してもいいかなと。 書類通過したの謎だし、面接で事務職なんだーって初めて知ったみたいな反応だった 結局のところ業務職の年収はいくらぐらいなんですかね?
なんとなく30歳で600万程度は行くかと思ってましたが、
500万前半くらいが現実的??
総合職でバリバリ働いてたけど結婚やらで
そんなにお金を気にせず働ける人みたいなのが
実際のターゲット層ってところですかね。。。 自分が面接で聞いた話と267さんの話は整合性がとれます。残業代加味されてないかもしれませんが。30で600いかない可能性のほうが高いと思います >>353
個人的にはストレス耐性あり素早く判断を下すことに慣れている総合職の方が事務職としても必要とされるのは理解できます。が、子育てとかとの両立ニーズにつけいって高級人材を買い叩いているような印象もなくはないです。。笑 まあむしろ現事務職勢の現職が恵まれているのかもしれませんが >>47
三井不のIT専任職、総合職の1割減って本当ですか!?
本当であれば、現職よりは給料200〜300万くらいあがる可能性ありますよね?
日本企業のIT業種に限定するとトップクラスの待遇と思うのですが、羨ましいw いわゆる一般職で600万貰える会社自体貴重では
学歴は早慶でも総合職の責任は嫌、そこそこの立場で働けるならとても良い給与に思える
三井は契約から正社員枠もあるけどもそっちはどう? >>358
そう思います。
結婚や子育てでペースを落としたいけどブランドが欲しい他社の総合職の方がターゲットなイメージですね。。
業務職の年収は細かい年次でいくらかまでは分かりませんが、400から600ですよ。そこから頭打ちで総合職のようにあがりません。ですが、総合職のサポートで一般のサラリーマンと同等にもらえる魅力的なポジションだと思います。 だとしたら「自分の可能性を狭めることなく」というホームページのコメントには違和感 総合職と事務職では必要なスキルが全然違うから、事務職経験者の方が即戦力だよなと思っていたが違うっぽい だとしたら「自分の可能性を狭めることなく」というホームページのコメントには違和感 >>365
モチベーショングラフは想定外でしたが、一次、二次に比べて時間的にはあっという間でした。 >>366
モチベーショングラフって何ですか?
書かされて説明したんですか? >>366
この人ほんまに候補者?俺はそんなのなかったけどな スレ同じだから分かりづらいけど、366が言ってるのは三井のことでしょ。 地所って最終残ってるの何人くらい?そっから何人内定なんだろう? >>383
たぶん20人くらいから5人とかじゃないのかな ジショさんは、過去は受かったら月曜日、落ちてたら数日間連絡なしです。 いつ連絡がくるかなんて採用された人しか知らないんだから鵜呑みにしても仕方ない。
みんな14日までに連絡って言われてない?
採用の決定なんだから社内の手続きもあるだろうし、今日あたりに連絡来てもおかしくないと思うけど。 今日も連絡ないねぇ
内定連絡ある人にはもう連絡いってるのかな?それとも最終の結果も一切通知? >>404
何人とかはわかりません。(言うわけ無いですし。)
連絡はとても簡易なものでしたので、自分が内定頂いたことしかわかりません。 最終でダメだった人はもう次受けても可能性ないのかな?? >>410
役員がNGだした人ってことだからなぁ、、、
一回別の会社挟んだり、特殊な経験積まんと厳しそうだよね >>411
もし本気でこの2社に転職したいなら、一回他社のデベロッパーでもいいから挟むといいかもしれないと思います。
現在他社のデベロッパーなのですが、先輩毎年どちらかには1人は行ってますね。 >>412
でも、毎年一人でしょ?
海外MBAとか不動産鑑定士とか取ったほうがいいんじゃない?
もう英語も必須感あるしなぁ、、、 エージェント経由関係なしに、採用担当者がただの社員だとそうだろうね。 業務職落ちた方、他にどんな企業見られてますか??事務職で高給の会社ってなかなか探すの大変ですが、職種や業界などご参考に伺えると嬉しいです。 パークシティ大崎ザタワーのエレベーターでおしっこをする嫌がらせ違法又貸し部隊 でも募集内容が少しでも変わると同一募集とならず再応募できちゃう ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています