【戦略･総合】経営コンサルティング31【外資･日系】
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外資系、戦略系、総合系、会計系、監査法人系、など
各種経営コンサルティング業界への転職について語ろう。
テンプレは>>1-2辺り。
■このスレではいわゆる経営コンサル(一部ITコンサル含む)を対象としており、
建築コンサルやキャリアコンサル、中小企業のみを対象にするコンサル、その他有象無象の「コンサル」と名のつくだけのもの、及びバックオフィスはスレ違いです。
■経営コンサル業界は一般に、高学歴･超長時間労働(残業60～200h)・ハードワークの業界です。
■経営コンサル業界はその中でも、戦略コンサル･業務コンサルとITコンサルと中小企業コンサルとでは大きく職務内容が違うとされていますが、このスレでは前3つを取り扱います。
■経営コンサル業界では一般に、コンサルタントとその他職種(バックオフィス)では待遇等に大きな差があります。
(医師と医療事務、弁護士と弁護士事務所の事務員、等を思い浮かべれば分かり易いかと)
バックオフィス職はこのスレの対象外ですので他へ行ってください。
■最近このスレにはDAP、SARA、DIS、DAKEP等の自作の略語を作り使用してる奴がいますが、
コンサル業界の会社群の略語はMBBとBig4だけなのでその他略語は使用禁止です。
前スレ
【戦略･総合】経営コンサルティング 30【日系･IT】
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1608789173/ まともなコンサルより下の序列ってどうつけてるのか純粋に興味あるわ 前スレで仮想通貨オススメしてた人
取引アプリは何でもいいの？ >>16 バイナンスがおすすめだけど初心者には使いずらいからコインチェックとかで良いかも、スプレッドやばいけど 4連休最高。
総合コンサル民はダイヤモンド読もうぜ。 四大最大手のデロイトのコンサル社長が激白
実装力では「アクセンチュアに追い付けず」 社内イベントを進行してるアソシエイトの子がかわええーー >>21
ファームのレベル、評価にもよるけど、ここでそんなこと聞いている時点で将来性無さそう アクセンチュアのオペレーションって何やってるんですか？ >>22
the できないコンサルのマウントの取り方
って感じ >>21
big4でも同ランクステイで年収の数%は昇給するだろうから、月一万くらいは難しくないかな https://diamond.jp/articles/-/261800
それまでのEYのコンサル部門は、ビッグ4の一角という強いブランドネームを持ちながらも国内の経営は悲惨な状況だった。
規模ではデロイトトーマツコンサルティング（DTC）やPwCコンサルティングなどに水をあけられ、上位の案件には食い込めず利益率も低い。「競合としては論外」（ビッグ4系コンサル幹部）などとやゆされてしまうほどの存在だった。 エージェントがやたらベイカレの話してきてマジうざいんだが。
志望度低いって言ってんのに、ねじ込もうとしてんのが見え見えで腹立つわ。 >>31
Big4の中でも給料良いと言われているファームの中の人だけど、C1年目の給与決定通知見返してみたら、真ん中よりも少し上の評価で、年間で43万円昇給してたよ！ 同じ職位のなかで、ランク上がりきってないならそれぐらい上がる。上がりきってたら、数万円上がれば御の字。 >>32
そんなに上がるんですね
SCならない限り年15-20万位と思ってたので頑張ります 今後はコンサルよりエンジニアのほうが給料も高くなる気がするわ >>39
B+でそんないかないよな
Aなら平均ちょい上じゃなくて普通に優秀評価だな >>38
気がするだけね
本気で考えてそう言ってるんだったら病院行った方がいいかもよ >>41
既に一部のエンジニアに大きな報酬を支払う例は出てきているしな。
コンサルはM&Aのような一部の領域では高収入を維持すると思うが、段々と垣根を越えて今までコンサルが領域としていた部分をITが侵食してくる構図やな。
もちろんITにも強いコンサルは更に高い報酬を得る事になると思うが、それはコンサルなのかエンジニアなのか明確に区別できないだろう。 >>42
なんで最初からそれ書かなかったの？
必死にリサーチしてたの？
工数どれぐらいかかった？ というか一部の優秀なエンジニアが自力でコンサルまでやった方が稼げることに気付いちゃったんだろ
ただのパンチャーはともかく エンジニアもコンサルも定義広すぎて何とも言えないだろ 今回、改めて学生たちへ向けてヒヤリングを行ったが、やはり目立っていたのが、外資系大手グローバルファームを勝ち組ブランド視する声だ。80年近くの長きに渡り企業から信頼を得てきた日本能率協会コンサルティング（以下、JMAC）としては黙っていられないだろう。
ネタかな
https://www.fastgrow.jp/articles/otani-masuda-fukushima IGPIとかDIが言うならまだしもこのレベルが言うなよってことだよな エージェントがベイカレントめちゃくちゃ推してくるんだけど、何が論外なん？ 論外かどうかは人それぞれの判断、ランキング自体は当たり外れどちらもあるが論外的に扱われる理由くらいは解るだろ
エージェントが推してくるのは大量募集で彼らの事業として旨いってだけで、キャリアとかは考えてない エージェントは内定時に提示される年収の高いところ推すだけだからね。
ベイカレントは比較的入りやすくて年収高いんじゃない？ >>46
外資系戦略ファーム蹴って来た人もいるというフィクションが書かれている 地震大丈夫でしたか？
私は年下のショタアナリストを犯してたので、セックスが中断されて残念です。 >>50
このへん読んでみ
ttp://ca2nd.blog71.fc2.com/?cat=16 (ベイ力レの話)
ttps://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1514622069/21-30n
ttps://kabumatome.doorblog.jp/archives/65899172.html
ttps://kabumatome.doorblog.jp/archives/65898920.html
ttps://kabumatome.doorblog.jp/archives/65881354.html
ttps://kabumatome.doorblog.jp/archives/65873731.html
ttp://www.mynewsjapan.com/reports/2387 >>43
反応してくれそうな言葉を選んでみただけ。
むしろITを囓らずにコンサルだけでバリバリ稼げるぜっていう展望があるなら教えて欲しかった。悪気は無いから許してくれ。 >>56
ベイカレって今もこんな感じなの？
オープンハウスみたいな社風だな ダイヤモンドの記事だと序列こうなってるな
MBB
RB,ATK, ADR
AC
TDC, PwC
EY
KPMG
NRI, MRI, NTTデータ経営研究所
アビーム
ベイカレ
船井総研, タナベ 打ち間違えたw
MBB
RB,ATK, ADR
AC
DTC, PwC
EY
KPMG
NRI, MRI, NTTデータ経営研究所
アビーム
ベイカレ
船井総研, タナベ ダイヤモンド読んでEYに転職する決意ができた。同じ会社の人は4月からヨロシコ >>61
顧客規模がかなり反映された序列だったよね
社格だとNRIやMRIがEYより下とかありえない
アクも上すぎて違和感 >>63
住宅手当月に6万でるからなNRI
デロイトより余裕で上 >>62
DからE？
以前の体質の方が好きなら、いいんじゃないの
それ以外のファームからだとしたら、Openworksの口コミちゃんと読んだ方がいいよん >>62
あの記事のどのあたりで決意できたの？
案件の質はそう簡単には上がらない、他big4からのEYは論外という評価もしばらくは変わらない気もするが 月6万の住宅手当とか公務員でも3万近く出るのにその差額とか誤差やろ。ほんまにコンサル勤めか？ ●▲◆キンマンコ先生からの有難きメッセージの図（イメージ）◆▲●
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|.::::::| 朝鮮カルト |
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,. -‐ '| ★注意喚起★（通年） |
/ :::::::::::|財務の集まりが頗る芳しく無く |＿_
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. / : :::::::::::::|あざとく激励訪問・待ち伏せ ┬─‐ .j
〈:::::::::,-─┴-､激励電話を打ち出し中 |二ﾆ ｲ
. | ::/ .-─┬⊃ お気を付け下さいﾆﾀﾞ！|`iー"|
.ﾚ ﾍ. .ﾆﾆ|＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿|
〈 :::＿ﾉ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: |:::::::: ／:::::| ① ←真心の「1円財務」 住宅手当とかいうちっちゃい話続けるけど
NRIの場合は26歳くらいの副主任とやらになるまで出るらしいね
まあ皆さんグロスで話しましょうよ 元BIG4で現MBBだけど、個人的にはダイヤモンドの記事は肌感も含めてかなりマッチしてた
ACはこのデジタル時代において、かなり存在感は強いのは事実かと。あと記事を読んでの所管はDTCは少し勢いが落ちて、EYは躍進していく可能性はあるかと思った。実際近藤さんだけでなくてPレベルが何人もD-からEに移ってるしねぇ、、 >>56
これ読むと、本当にベイカレントって滅茶苦茶だな >>74
DからEにそれなりの人数のPNが異動したけど、その全員が優秀なPNとは限らないからね。。 >>76
そうだね、実際それぞれどんな雰囲気なのか、中の人に聞いてみたいところ。 >>67
そうですね。
近藤さんについてきます。
元上司に誘われてたので丁度いいかなと
>>68
どこかというよりは読んでいでＥが伸びるなと感じました。 EYと聞いて反射的にいけてないと感じる俺はコンサル失格なんだろうな 待遇変わらないし転職の+分あるからD→Eはまだ続きそう
Dもベースアップしてくれ ダイヤモンドの記事、Eをよく思う要素感じなかったけどなぁ
それより、ACが伸びそうだなとは感じた
Pは結局システム導入のイメージ、Dは抽象的でよくわからん、Kは空気な印象を抱いた >>56
この当時のベイカレはホントやばいね、読み物としては最高に面白かったけど！
個人的にも、転職エージェントでベイカレを勧めて来たら、ダメなエージェントだと判断して切るスクリーニング要素に使ってたけど、今は大分良くなってるのだろうか？ Ｅに移るときにランクは同じでもベースは上げてもらえるし、働く上司は同じなら実質Dやな まあ勢いがあるところに行くってのはある意味正解かもしれない
特に転職前提の業界ほど、上司や同期も他業界に散らばるから重要だ
3～5年後の業界がどういう縮図になっているかは興味ある なんとなく、Eから金貰って書かれた匂いがプンプンする サブすくで見れるでしょ。そんなに時間も掛からんしチープな週刊紙(ダイヤモンド、プレジデント、エコノミスト、東洋経済、その他)ファミ通HBR日経ビジネス辺りは最低限読むもんじゃないのwebとは別に >>89
マジか。。
NewsPicksとハーバードビジネスレビューしか定期購読してないわ >>91
読んでてよかったと思うことなんて殆どないからそれで良いとも思うわ >>89
チープ過ぎて読むのやめたよ。昔と比べて薄っぺらすぎる コンサル業界も群雄割拠なんだろうが、ビジネス上の競合で言えば、これからはテック系の企業がライバルになるだろうから、コンサル業界だけ見ずに他の企業も見てみたほうがいい。 >>91
NewsPicksよりも日経新聞読もうぜ >>95
日本でいえばPFNとか？
現状だけであたてばアホかとしか思えないけど先々考えると意外とありえなくもない ＡＩ関連ダトエクサウィザーズとかかな。コンサル出身者が入りまくってる プロダクト売りますよ～導入サポートもしますよ～
はコンサルなのか？そういう意味ではアクも 拡大=正義ではないからね
ところで拡大に大成功してるアクセンチュアは営利率いいのかな？ >>30
紹介料をたんまり貰えるから是が非でもベイカレに行かせてたいんだよ シェアがないと競争に勝てなくなると言うのはセオリーだけどなぁ MBB以外の戦略ファームはAC,BIG4に買収される可能性あると思う >>108
確かにありえるかも
買う側はACかDかPかEぐらいじゃない？ >>96
>>98
近年で言えばクラウド化の進展が大きいと思う。
例えばSaaSのように、仕組みがほぼ出来上がっているサービスを導入する事例が増えて、ここにクラウド特化したテック系企業が入り込み、近年は急成長してる。
使われるSaaSはSalesforceなんかが代表的だけど、これらの導入支援はコンサルファームもやっており、競合している。
あとはコンサルファームが対象としてこなかった領域で大きな成功を納めている企業も出てきてるよね。エムスリーとか。
アクセンチュアなんかは近年web広告業界にも乗り出しているようだし、ここはまさにテック系の企業と競合するところだ。 >>109
>>109
戦略ファームをBIG4が買収する流れ自体は以前からあるからねぇ。 電通は競合になりうるの？決算見るとコンサル領域に入り込もうとしてるけど。 >>102
丸紅もそうだし、DX絡みでコンサル業に進出してくる企業増えてきたな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
