0354名無しさん@引く手あまた垢版 | 大砲2021/05/18(火) 18:13:56.20ID:/GPW71EZ0 労働条件を全体周知せず陰で個別に不利益変更して 「合意ない一方的不利益変更はルール違反」という ルールを知らない人を何人か泣き寝入りさせれば 慣習として認められるというね 一部が泣き寝入りしなくても、 そんな証拠は出さなきゃいい話なんで 泣き寝入りした奴の支払いだけ証拠として提示する そうやって給与なり手当なり削減 してるとこもあるよ