35歳超45歳未満の転職サロン Part314
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35歳超45歳未満の転職サロン Part313
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1579575614/
次スレを立てる人は、以下に従ってワッチョイを入れて下さい。
http://headline.mtfj.net/2ch_watchoi_thread.php
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:: EXT was configured 残業も別に苦にはならないけどな
残業代が出るなら独身だし
深夜でも早朝でも
みなし残業だっけ給料にコミコミのやつ
あれは勘弁
残業代当てにしないと生活できない 37歳、倉庫作業員
今月28日に退職願だす予定。勤めて2か月で仕事があわないのと無駄な時間が多すぎる。
資格は中型免許とフォークの資格だけ退職しても次の仕事は決まっていない。
地元に帰りたいけど１か月では次の仕事が決まるのには時間が短すぎる。
賃貸を借りだけの貯金はないです。 今後、外食産業が敬遠されて
みんな家から外出しなくなったら
通販業界、配達運送関係が忙しくなるんじゃない？ >>953
カードローンとバイトで繋いでキャリア問わず応募して生活基盤立て直せば >>953
辞めたい気持ちは分からんでもないが、仕事見つけてから辞めた方がいいぞ
その年齢で資格もほぼ無いに等しいみたいだから尚更
まだ退職願出してないならもう一度考えてみれば？ >>880
俺も中小から大手ユー子に転職したけど苦労してるわ
俺の場合はスキルなしで入ったから教えてくれるけど 無職歴5ヶ月も経つと足腰なまって
何するのもきつい。
来週面接だが、会社まで行けるかな笑 企業に入ったら入社年次じゃなくて常に同い年のプロパーと比較されるからね。同い年と比較されて劣っていたら一生給料は上がらない >>958
この2月時点で2020年が良くなる年だと
想像できない。
コロナ蔓延でオリンピックも危ぶまれ、
人手不足問題。
氷河期始まりつつあるような、、 けっこう前に何かの番組で占い師が東京オリンピック中止になるとか言ってて、それは無いだろって思ってたがCOVID-19がここまで蔓延してるし強ち間違いではないかもな 来月には聖火リレーが行われるんだから、今月中にはコロナ騒動も終わるだろ 面接複数回だと果てしない
2週間ぐらいで決まる会社もうさんくさい この年齢になると面接も質問が高度ですよね。
10分後、これからの10年で我が社が世界でなすべきことを英語でプレゼンしてください。
SDGsを踏まえた行動目標とそのために自分の能力と人脈をどう活用できるかくらいしか説明できなかった。
何とか面接通ったから良かったものの、皆さんどう対策したのでしょうか。 >>953
次が決まってから、辞めないと。
良い年して無計画過ぎやしないかね。 >>965
交通費もかかるしな。
田舎の中小企業の分際で面接3回とか、だからずっと求人出しっぱなしになるんだよ。 >>967
そんな質問一個もなかったよ
任天堂とか他も同じくらいの会社受けてたけど
世界で何すればいいかなんてのは ついに俺にも春がきそうだ
41歳専門職
現在額面660万ボロオフィス零細企業勤務ウツ状態から
大企業きれいなオフィス簡単な法人客のみの額面730万に転職できそう
これで祝いにずっと我慢してたゲーミングチェアが買えるかも >>920
調べたら、
「名前」と「メールアドレス」
を入れないと、ネット求人内容情報みれない。
なんか下手すれば、迷惑メール大量に来るかも？ ここは年収だけでいいか悪いか決めてる人多いね
休日、拘束時間、通勤時間、仕事内容などトータルで考えるけどな 年収を年間労働時間で割った額でも判断しないとね。企業年金の有無とか退職金の額や福利厚生の手厚さなんかも判断基準になるね。 >>974
これな
大企業の看板に釣られて後悔したわ そやけど、頑張って働けるときに稼いどかないと、年取ってから金なくなっても取り返しきかずに詰むよ もう社会的経済的成功を目指すんじゃなくて老後のために働くって感じだからな。モチベーションもないわ… >>978
俺もそれだな
とにかく金を稼ぎたいって気持ちは30前半でなくなってる
今は土日祝休めて過度な残業がなければ給料低くてもそれでいい この度、サービス残業しまくりの地方公務員470万から、大学職員570万に転職が決まりました。
記念に20万以上するCASIOのオシアナスを買いまちた💦
ふあぁぁぁぁぁぁ
https://i.imgur.com/Msfse1p.jpg 選考進んでるけど、コロナで採用計画白紙とか普通にありそうで嫌だ >>980の奴また出てきたな
毎回同じこと書いてるけど一体いつから働くんだか >>984
コロナと直接は関係ないけど業界そのものが海外との取引多いしかなり影響出てる 嫁&子あり45歳の事務職だけど、休みが取れなくて転職活動できないから、退職を告げて二ヶ月の有休消化期間で活動しようと思ってる。
前職の社内SEの経験を元に中小企業の社内SE を探そうと考えてるが無謀だろうか。 >>987
家族が居るなら転職活動は二ヶ月なんて短期スパンでなく
一年以上かけ長期的に取り組んで納得のいく転職先を選ぶべき
短期の転職活動なんてそのタイミングでの限られた選択肢から妥協する未来しか見えない 三月末退職、四月一日入社になった
新卒と並んで研修とか受けるのかな 家族いる人ってどんなに辞めたくても必死に会社にしがみつくもんだと思ってたけど、そうでもないんかな？ コロナで経済が大失速する可能性があるから、かなり慎重に行ったほうがいいと思う
企業も当然それを想定してるだろうし、求職者側も同じだろうから、転職市場の状況は常にチェックしときたい >>992
家族がいるからこそ、もっと条件が良いところに移りたい人もいる
大事なものがあるから、守りに入る人と、攻めに出る人の違いがある >>970
人手不足は仕事があってこそ起こるから、仕事が減ればネガティブな方向に人手不足が解消されていく
介護や医療のような一部の分野は不況に強いと思うけど他は心配だわ 面接官への感触が良いからと期待するのは
すこぶる夜用スーパーウルトラゲイっぽいから
辞めた。俺ばまだそこまでゲイじゃないからな、興味はあるけど。 >>994
スレ見る限り>>987からは攻めの姿勢感じないけどな
SEが嫌で事務職へ転職するも、事務職がさらに嫌になったら元のSE職に戻りたいという甘い考えだと思うぞ
妻も子供もいるんだったら働きながら死ぬ気で転職先探せや 有給消化中に転職先決まらなければ終わるぞ このスレッドは１０００を超えました。
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