セコムジャスティックってどうよ?(Returns) その3
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
セコムジャスティックは親会社であるセコムが100%
出資する常駐警備専門の連結子会社です
(上場してもらいたいな)
最近は景気回復によろエンジニア部族の影響で、
若い人の離職が高く、警備業界は人手不足のようです
残業も多く、過労死も出ているようです
セコムジャスティック:http://www.secom-jastic.co.jp/
親会社のセコム:https://www.secom.co.jp/
セコムジャスティック過去スレ:>>2
前スレ↓
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1507741874/l50 セコム(SECOM)の階級
J1〜J3(初級社員・高卒J1、大卒J2、院卒J3)
R1〜4(中級社員)
SR(熟練中級社員)
L(上級社員・課長、主任など役職者階級)
SL(推進幹部)
MS(運営幹部)
EX(経営最高幹部)
数字が高いほど階級が高い。
※J:ジュニア R:レギュラー SR:シニアレギュラー
L:リーダー SL:シニアリーダー MS:マスター
Rは4まで。
研究開発は割とすんなりSL、MSに進める。
技官は優遇される。
Lクラスから年棒制(SM、SLなど)も選択できる
SLから年俸になる
情報系はLまで >>4
それマジっすか?
反日宗教団体じゃないですかw 某国際病院で出入管理そっちのけで朝の勤行あげてた学会員がいた
客からクレーム入ったので会社に学会員の異動を上申したら隊長が異動させられた 成田の常駐って、寝泊まりする所って
どんな所?
あと、セコムで東京で常駐するなら
どこがおすすめ?
現役J3BEから異動したい。。 まずは前スレを埋めようよ
あと40レス分以上あるよ 【原発】膨らむ原発安全対策費、4.4兆円に テロ対策費かさむ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1535009568/
だから福井県いいとこだよ転勤しない?とか声かけるのか 原防はなぜ自前で社員採らずに
警備員を出向扱いで雇うの? >>15 >>16
それって、つまりセコム本体からの在籍出向って事? ジャスから原発警備隊に派遣
ドイナカ立地なのでエリートコースか
不祥事左遷かどっちか >>19
休みだけは入ってしまうと思い通りに取れない >>19
あーPSだね
いいんじゃないか?正社員を希望してないなら
月あたりの勤務時間が短いから融通が利くかと >>20
>>21
>>22
ありがとうございます! 地域限定の正社員採用って、求人見た限りでは日勤のみになってる
後々、夜勤もあるのだろうか
賞与欄が空欄になってる笑 地域限定の正社員採用って、求人見た限りでは日勤のみになってる
後々、夜勤もあるのだろうか
賞与欄が空欄になってる笑 地域限定の正社員採用って、求人見た限りでは日勤のみになってる
後々、夜勤もあるのだろうか
賞与欄が空欄になってる笑 >>24
退職金なし賞与なし
半期ごとに五万円ただし評価カットあり >>27
半期ってことは1年に満額10万ってことか
まだ20代後半なんだけどやめとこうかな
仕事は楽そうだけど
夜勤ナシなら >>28
正社員で入社しろよ
そして連続24時間勤務するんだ >>34
地域限定職って正社員じゃないの?
求人見たら正社員採用だで 警備経験者は採用されないと聞いたのですが、ホント? >>37
限定正社員です
なにが限定かというと
・出世できない
・賞与なく寸志のみ
・雀の涙の退職金さえもなし
・定年再雇用でも限定正社員可
・業務は正社員と同じ
契約社員を格好良く言っただけですか? >>40
就業時の御殿場での一週間近い研修ではライジングさんからきた人居た
結局半年もせず退職してたのをイントラで知ったわ
時給良くても業務きつすぎだろジャス >>4 >>5 >>6
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< ななななんだってーーーーーーーーーー!!!!! >
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,. -─- 、._ ,. -─v─- 、 _
,. ‐'´ `‐、 , ‐'´ `‐、, ‐''´~ `´ ̄`‐、
/ ヽ、_/)ノ < ヽ‐'´ `‐、
/ / ̄~`'''‐- 、.._ ノ ≦ ≦ ヽ
i. /  ̄l 7 .....1 イ/l/|ヘ ヽヘ ≦ , ,ヘ 、 .i
,!ヘ. / ‐- 、._ u |/ / ̄l |/ ! ! | ヾ ヾ ヽ_、l イ/l/|/ヽlヘト、 |
. |〃、!ミ: -─ゝ、 __ .l / ...レ二ヽ、 、__∠´_ |/ | ! | | ヾ ヾヘト、 !
!_ヒ; L(.:)_ `ー'"〈:)_,` /.|\ riヽ_(:)_i '_(:)_/ ! ‐;-、 、__,._-─‐ヽ. ,.-i、
/`゙i u ´ ヽ !..|(・) !{ ,! ` ( } ' (:)〉 ´(:.)~ヽ |//ニ !
_/:::::::! ,,..ゝ!...|⊂⌒.゙! ヽ ' i゙! 7  ̄ | トy'/
_,,. -‐ヘ::::::::::::::ヽ、 r'´~`''‐、 /....| |||||||||!、 ‐=ニ⊃ / ! `ヽ" u i-‐i
! \::::::::::::::ヽ `ー─ ' / ......\ ヘ_ ..ヽ ‐- / ヽ ` ̄二) /ヽト、
i、 \:::::::::::::::..、 ~" / .........\__..ヽ.__,./ //ヽ、 ー / ゝ
.! \ `‐、. `ー:--'´ ./ .//イ;;::::: //〃 \ __,. ‐' ./ / \
ヽ \ \ / ..⊂ ( ./ /i:::::. //  ̄ i:::: / / 中段打ち始め〜!
誰だ〜!警備だ〜!!エイッ!エイッ!!エイッ!!! 泥棒「なんだ警備員かよ、同じような身分同士仲良くしようじゃないか」 今現在は、地域限定職の採用が無かったわ
地域限定で応募したかったのだがな
総合職だけだった
人員が足りてきたのかな? 誰だ!警備だ!伏せろー!伏せろー!伏せろー!という模範演技には内心噴いたわw >>51
同じ仕事なのに安い方がいいとは変わってるな >>53
あんまり責任負いたくない
転勤嫌
内勤に上がりたくない
こんなとこかな >>55
いままでボーナス退職金のある会社に入ったことがない >>57
そうなのか
ここ住宅手当はあるけど寮社宅は無いよね?
やるなら部屋借りなきゃか 限定社員=ただの低賃金無期雇用契約社員では求職者が皆無だから
若い人は最初から正社員ということにしたのに
時給労働で楽がしたいなら警備員は辞めといたほうがいいよ
人生無駄にする また警備員やりたいが、中小の警備会社でいろいろ緩かったから、セコジャスなんか入っても厳しくて付いていけないかな?
そこが心配 >>64
ホントは警察官なりたいんだけど無理だから
それに接客は嫌いじゃないしさ >>63
そうかぁ
基本的に厳しい人が多そうなイメージなんだ
体育会系だし当然か? >>65
接客というよりクレーマー担当サンドバッグだぞ
酔客に「どうせバイトだろ?w」と絡まれたりする・・・ >>67
自分は大型商業施設担当だったが、たしかに変なのは多かったな >>66
体育会系じゃないぞ、うちは
他社でアルなんとかいうとこの方がよっぽど体育会系だ >>73
御殿場サティアンに隔離軟禁されて社歌の暗記合唱と創業者年表の暗記
真火災訓練と称して熟眠してる夜中に火報ベルを鳴動させて叩き起こす
二人操法が基本の消火栓を一人操作させられて濡れネズミ姿を笑いモノにされる
自分の時はこんな感じだった >>74
中途研修?
新卒と中途で違いはあるのだろうか 中途採用ではそれは無かったよ
爺ばかりだったからか 途中でセコム本体から天下ってきた社長が再教育だか選抜者研修だかでベテランを御殿場送りにしてたぞ 前にテレビ番組でALSOKの新人研修を特集してたが、あんな感じなのか 2018.9.13>gooニュース>ローカル>速報>毎日新聞>朝刊>P24
【天満屋グループ「山陽セフティ」の賃金未払い訴訟 請求額約2,400万円支払いで和解 地裁/岡山】
天満屋グループの警備会社「山陽セフティ」(岡山市北区)の元社員ら7人が、会社側に未払い賃金約2400万円の支払いを求めた訴訟が12日、岡山地裁で和解した。会社側が請求額と同額を支払うとの内容。
訴状によると、元社員らは2015年1月〜17年2月、山陽セフティに正社員の警備員として勤務。
夜間の仮眠時間も緊急時の出動に備えて車両などで待機していたが、車両待機手当(月7500円)や緊急出動手当(深夜勤務1回につき700円)などが支払われるだけだった。
元社員らは「仮眠時間も会社の指揮命令下にあるため労働基準法上の労働時間に当たり、賃金が発生する」と主張。
ある元社員の場合は時間外労働時間が月平均172時間だったのに、月55〜96時間分の賃金が未払いになっているとし、支払いを求めて17年4月に岡山地裁に提訴した。これに対し、会社側は争う姿勢を示していた。
和解について、山陽セフティの代理人弁護士は「一切コメントしない」としている。(毎日新聞) >>79
じじい先輩は駅前の事務所に1週間かよっただけだったそうな
その頃の人? >>87
本社と東京事業部(当時
が赤坂の三階堂ビルにあった頃
管制室が虎ノ門にあって、その隣で新任者教育やった
御殿場は選抜者研修でしかない >>95
最初に三ヶ月くらい同じとこで
そこからさらに異動
ほとんどの隊員は二三カ所掛け持ちです 巨乳過ぎるお姉ちゃんと露天風呂でまさかの2人きり!
しかもまさかお姉ちゃんの裸で勃起してしまうなんて!
家族旅行で久しぶりに一緒に温泉に入った姉の胸が想像以上に
巨乳過ぎてビックリ!見るつもりはなかったが気
HUNTA-462 / Jav2Be.Com - 绝色媚影
http://m.jav2be.com/videos/2-hunta-462/ 無職歴6年6ヶ月(41歳)の俺が警備員の求人に応募して内定取れたのよ。
友達に話したらお祝いの飲み会開いてくれて、親父にはお祝い品としてネクタイ買ってもらって
ばあちゃんがお赤飯作ってくれた。お袋からは何もなかったけど、じっちゃんのお仏壇の前で
泣きながら手を合わせてたのを見たのよ。すげー嬉しかったよ。
で、10月1日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的に班長の怒号が聞こえてくるし、防災センター内にある放送機器や警報機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪!
3日間我慢して仕事してたけど、とどめに班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
むかついて4日から会社行ってない。ちなみに友達にもまだ辞めたこと話してない。 【無料動画】混浴温泉痴漢2 痴漢師から逃げる巨乳女を捕
まえて追い込みピストンでイカセろ!!|JAVtube
http://javtb.se/watch/3ot6pViUo3 >>107
興奮するよな
澁谷果歩の垂れパイJカップに萌え 高尾社長の刺殺死体みつけたのは警備員だそうだが
もしかしてセコジャスの警備員? 【愛知】パチンコメーカー「高尾」社長殺害される 車庫で発見、首や腹にさし傷 「CRカイジ4 HIGH&LOW」で回収・謝罪騒ぎ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1540506462/
これ
高尾本社隊ってなかった? 中日新聞記事によると
警備員不在の夜狙ったか
ってさ
24時間警備してなかったのか
この警備会社、責任ないな ニュース速報+のスレみると
割と目立つ場所らしく、
短期的に立哨させてた期間もあるらしい
昼だけだろうけど 東京の所長も辞めたし年末に向けて退職が増えるんだろうな
いい加減どうにかしないと東京ヤバイぞ 故意に濡らした訳じゃないのに雨で無線濡らしたから弁償とかふざけんな
明けで臨警か居残り強要させる司令がいるような職場はみんなすぐ辞めてしまうわ そんな司令だか隊長なんざ
会社にチクればいいじゃん
話しを盛って大問題にしてやれ 新メールシステム移行が面倒だ、そんな暇ない
個々にやらせずセコムトラストが全部やれ >>125
当日は明けだわ
日程を変更しないとならんよ >>126
メールシステムの日程変更出来るぞ
別に変更日以降なら全然大丈夫
リアルタイムでメールが受信されないだけでシステム変更時にまとめて受信する 日程変更もクソも超めんどい手続きしたくないんだよなあ 今募集見たら賞与年二回ってなってるけど、以前は茄子なしだったような
条件緩和したんかな? 2018.9.13>gooニュース>ローカル>速報>毎日新聞>朝刊>P24
岡山 【天満屋グループの賃金未払い訴訟】請求額支払いで和解 地裁
天満屋グループの警備会社「山陽セフティ」(岡山市北区)の元社員ら7人が、会社側に未払い賃金約2400万円及びこれに対する遅延損害金約700万円の支払いを求めた訴訟が12日、岡山地裁で和解した。
会社側が請求額と同額を支払うとの内容。
訴状によると、元社員らは2015年1月~17年2月、山陽セフティに正社員の警備員として勤務。
夜間の仮眠時間も緊急時の出動に備えて車両などで待機していたが、車両待機手当(月7500円)や緊急出動手当(深夜勤務1回につき700円)などが支払われるだけだった。
元社員らは「仮眠時間も会社の指揮命令下にあるため労働基準法上の労働時間に当たり、賃金が発生する」と主張。
ある元社員の場合は時間外労働時間が月平均172時間だったのに、月55~96時間分の賃金が未払いになっているとし、支払いを求めて17年4月に岡山地裁へ提訴した。
これに対し、会社側は争う姿勢を示していた。
和解について、山陽セフティの代理人弁護士は「一切コメントしない」としている。(朝日新聞) みんな茄子はどれくらい?
俺は始末書書いたからヤバそう 無職歴2年11ヶ月(42歳)の俺が警備員の求人に応募して内定取れたのよ。
友達に話したらお祝いの飲み会開いてくれて、親父にはお祝い品としてネクタイ買ってもらって
ばあちゃんがお赤飯作ってくれた。お袋からは何もなかったけど、じっちゃんのお仏壇の前で
泣きながら手を合わせてたのを見たのよ。すげー嬉しかったよ。
で、12月3日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的に班長の怒号が聞こえてくるし、防災センター内にある放送機器や警報機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪!
一週間我慢して仕事してたけど、とどめに班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
むかついて10日から会社行ってない。ちなみに友達にもまだ辞めたこと話してない。 >>141
定期的にその手の書き込み見るなあ
会社に啖呵切って辞めながら出戻りした恥ずかしい奴みたいになるなよ! 【2018年】今年の英単語は「justice(ジャスティス)」、疑惑捜査や社会運動の世相を反映 米出版社メリアム・ウェブスター
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1545126166/
ここのこと? 無職歴8年8ヶ月(43歳)の俺が警備員の求人に応募して内定取れたのよ。
友達に話したらお祝いの飲み会開いてくれて、親父にはお祝い品としてネクタイ買ってもらって
ばあちゃんがお赤飯作ってくれた。お袋からは何もなかったけど、じっちゃんのお仏壇の前で
泣きながら手を合わせてたのを見たのよ。すげー嬉しかったよ。
で、12月10日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的に班長の怒号が聞こえてくるし、防災センター内にある放送機器や警報機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪!
一週間我慢して仕事してたけど、とどめに班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
むかついて17日から会社行ってない。ちなみに友達にもまだ辞めたこと話してない。 セコムの食のスパムメールを一斉削除したら仕事のメールも読まずに一緒に削除(しかもゴミ箱から完全消去)
あると思います! 2018年警備業売上高ランキング 
社 名 所在地 代表者名(敬称略) 売上高 (円) 前年比 
1 セコム 東京 中山 泰男 3878億8189万 △ 
2 綜合警備保障 東京 青山 幸恭 2326億9700万 △ 
3 アサヒセキュリティ 東京 村田 年正 441億1190万 △ 
4 セントラル警備保障 東京 澤本 尚志 430億8100万 △ 
5 全日警 東京 片岡 由文 381億2237万 △ 
6 セノン 東京 小谷野 宗靖 242億3720万 △ 
7 セコム上信越 新潟 竹田 正弘 215億400万 △ 
8 にしけい 福岡 折田 康徳 195億3427万 △ 
9 セコムジャスティック 東京 堀田 守弘 185億8516万 △ 
10 コアズ 愛知 小塚 喜城 172億8256万 △ 
11 シンテイ警備 東京 得能 芳明 163億9281万 △ 
12 グリーン警備保障 東京 小林 一雄 153億5000万 △ 
13 東洋テック 大阪 田中 卓 144億1617万 △ 
14 ALSOK常駐警備 東京 栗林 誠良 129億3800万 △ 
15 ALSOK福島 福島 前田 泰彦 113億5600万 △ 
16 テイシン警備 埼玉 和田 章 103億4000万 △ 
17 広島綜合警備保障 広島 田中 和男 101億2100万 △ 
18 スリーエス 兵庫 福田 武 101億 ▼ 
19 北関東綜合警備保障 栃木 青木 靖典 100億4900万 △ 
20 イオンディライトセキュリティ 大阪 生田 徳明 97億8023万 ▼ 
21 VOLLMONTホールディングス 東京 望月 武治 97億3121万 △ 
22 キステム 東京 開發 一行 96億5709万 △ 
23 協和警備保障 千葉 太田 安衛 91億5800万 ▼ 
24 国際警備保障 大阪 徳田 穂積 91億4975万 ▼ 
25 シムックス 群馬 深澤 利弘 91億256万 △ 
26 大阪ガスセキュリティサービス 大阪 米田 吉克 87億6300万 ▼ 
27 セコム北陸 石川 柳内 清孝 86億8400万 △ 
28 ジェイ・エス・エス 東京 齊藤 正典 86億1200万 △ >>155
セントラルよりJASの方が絶対いいぞ
ソースは俺 >>158
基本動作、警戒棒、総合実習訓練
警備業法などのお勉強とグループディスカッション >>159
>>160
それは中途でも変わらんのかな?
グループディスカッションがだるいな >>161
中途も同じ
とにかく集団生活が耐えられんよ
俺は4人部屋で寝るのが何より嫌だった
慣れてないからほとんど眠れなかった 中途は三泊だったかな
ビール缶の自販機あるけど
酒の持ち込みできるよ
よってる暇ないけど >>162
>>163
ありがとうございます
泊まりの部屋は相部屋… 前にALSOKの新入社員研修がテレビ番組でやってましたが、同じような感じなのでしょうか? >>163
中途も1週間
新任教育は40時間と決まってる >>164
4人部屋
いびきとかうるさいがそれは我慢できる
たちが悪いのは酒グセが悪いやつと同じ部屋だとまったく寝られない 思い出した
申告式の練習をやった
総合実習訓練は新任研修ではやらなかったな
とにかく研修内容はそれほど厳しくなかった
集団生活が苦にならない人ならなんら問題なし ありがとうございます。
168センチ、50キロの童顔ヒョロガリなんだが、採用は厳しいだろうか?
中小警備で2年半の施設警備経験あり
資格・講習
施設警備2級
防災センター要員講習
自衛消防業務講習
サービス介助士
危険物乙2、4
消防設備士乙6
甲種防火管理者
赤十字救急法救急員
普通救命講習 >>170
未経験資格ナシでも問題ないのに
これは即戦力だと思いますわ
あとは人間関係がうまくいけばいい >>178
ありがとうございます
大声にもあまり自信は無いし、武道経験無しなんですが大丈夫ですか? >>180
パワハラは90%の確率である
ないところの方が珍しい 常駐先の人からの無理な依頼
通りすがり無関係人間からの罵声
そして不審者闖入
パワハラだけじゃ済まないよ >>184
> 常駐先の人からの無理な依頼
> 通りすがり無関係人間からの罵声
これは経験あるからわかりますが、パワハラはなぁ ご契約先からのパワハラや恫喝に泣き寝入りせず
そろそろ真剣に議題で話し合う時期じゃないかい、
社員が窮地に立たされても助けない御用組合さん! ご契約先からのパワハラや恫喝に泣き寝入りせず
そろそろ真剣に議題で話し合う時期じゃないかい、
社員が窮地に立たされても助けない御用組合さん! ご契約先からのパワハラや恫喝に泣き寝入りせず
そろそろ真剣に議題で話し合う時期じゃないかい、
社員が窮地に立たされても助けない御用組合さん! パワハラしてもクビにならないのはおかしいよな
パワハラだらけで鬱になってるやつもいるのに ジャスに戻りたいよお。有給何それ美味しいのって会社いやだー 戻りたくない
休憩の取りにくい工場派遣にはまってしまったが
それでもセコジャス時代より手取りいいし休日も多い 契約先の付帯業務を増やすなと言う前に
社内の余計な雑用や書類ばかり増やして隊員に負担をかけさせず
派遣隊の業務に専念させろ
この不満抱えてる奴は全員
「何かあったら辞めてやる」と思ってる退職予備軍だ >>199
工場に派遣される作業員派遣会社
労働基準法守りまくり
一日拘束は休憩入れて九時間だけ ウンコしたくなっても作業止められないから工場は苦手 >>202
いまは止められるよ
いつの時代の知識よ しかしよくこんな警備会社に新卒で入ってくるなw
バカとしか思えん >>206
本人たちはまったく自覚してないのが恐ろしいよな パワハラ気質って本当?
地方のジャスティック◯◯受けたいと思っているが。 リターンしてくる人たちは続いてる?
またすぐ辞めるイメージだが >>209
違う会社だから知らんが
警備会社だから似たようなもん
我らより給料安い悪寒 >>209
パワハラしたくなくても物覚えが悪い奴にはさすがにイラついて怒るわ
でも警備員は会社勤めできないメンタル弱い奴がなるんだから
回りも自分と同類だと思いましょう OJT教え方が下手な人だと
教わる方も精神的に辛いわ 要らぬ内輪の雑務が多すぎる
派遣隊の業務に専念させよ >>218
そんなに厳しくない
俺なんか血圧180-110でも大丈夫だった >>219
なら健康診断は特に問題ない感じかな
特別、病気があったりしなければ >>221
薬のんでてもあかんのか?
飲んでたら150-90前後だよ 高血圧とは
血管が柔軟性を失ってる状態
心臓の回りが裂けるか
脳内で血が止まらなくなるか
苦しいぞ 実質、会社の業務説明会だよ
警備員に成れない欠格事項なければ桶 この動画面白いぞw
セコムにはこんな事する社員は居ないのか?
運転中に不適切動画撮影 ALSOK傘下元社員が投稿
共同通信社 2019/02/28 17:43
警備大手のALSOKは28日までに、傘下のALSOK兵庫の元社員が不適切な動画を撮影
し、会員制交流サイト(SNS)に投稿していたと発表した。
元社員は2月下旬に退職。今後の対応については未定という。
動画では制服を着た元社員が、車両を運転中に、合図を出した方向とは逆に
曲がる様子や、不要なクラクションを鳴らす姿が写っている。
2月中旬ごろ、ALSOKの社員がインターネット上で見つけ、発覚した。
同社は「事態を重く受け止め、グループ会社を含めた再発防止に取り組む」と
コメントした。
https://www.msn.com/ja-jp/news/national/%e9%81%8b%e8%bb%a2%e4%b8%ad%e3%81%ab%e4%b8%8d%e9%81%a9%e5%88%87%e5%8b%95%e7%94%bb%e6%92%ae%e5%bd%b1-alsok%e5%82%98%e4%b8%8b%e5%85%83%e7%a4%be%e5%93%a1%e3%81%8c%e6%8a%95%e7%a8%bf/ar-BBUbDRo バカにパワハラして何が悪いの?
バカなんだから我慢しろよ
嫌ならちゃんとした会社に転職しなさい。 >>229
それがパワハラだと
転職した今の会社で禁止事項教育受けた >>227
面接の結果のお知らせ来た? 音沙汰なしなんだがー
でも大手の子会社であるセコジャスさんが、そこらの零細企業みたいな真似するわけないよな 適性検査てどんなの?
SPI全く出来ないが大丈夫かな 月に3日しか休んでないみたいだけど、おたくら大丈夫?
人数足りてなさすぎだろ 上の人とは別人だけど採用内定の連絡が来ました
でもここのスレを見たら…辞退しようかな JASは面接しといて平気で人を何週間も放置するからなあ >>236
筆記試験、面接試験について詳しく教えていただけませんか? >>236
研修合宿に行ったら
もうあとは辞めると言い出すタイミングなかなかないよ 臨警の簡略化はいつ実現するの?
組合は議題に提起するだけで結局立ち消えになってしまうし 説明会行ったら、その後の試験は受けなければならない? >>244
そうなん?
説明会後の流れが知りたい。
希望者はそのまま面接とか? 試験たってどこの企業もやってる性格テストだよ
精神病とか既往症ばれたくないとかなの?
あと説明なんて都合の良いことしか言わない >>246
参考程度に説明会を聞きたいだけだが、説明会行ったら試験受けないとならないのかなと思って。
まだ受験する決心がつかないから。
ほかに気になってる会社もあったりしてね。 >>247
説明会の日は説明会だけだよ
そのあと採用試験なんて会社あるの? >>248
あった
ありがとう
後日、希望者にメールかなんかで試験日程が来るとか? 求人情報みると、エントリー→説明会→適性検査→面接ってなってる。
エントリーしたら、採用試験まで受けなきゃなのかなと思って。 >>250
同日にやることもあるかも知れないけど
説明会だけで帰って後日でもなんら問題ない 警備会社なんて常駐で一番良いセコジャスでさえ、、、
警備会社以外と比べてよね うちの地方は零細企業とかじゃ年収300以下のクソばかりだからなセコジャスがハロワ求人でましな部類だからな
中小の常駐は深夜時間帯に休憩入れて割り増し払わない屑企業ばかりさ >>255
鉄道系、ガス系でと比べてる
鉄道警備でなく施設警備の募集もあるから 警備員自体辞めとけって
そういう条件だけみてるやつは心が折れる 警備経験のある人雇わないという話を聞いたことがあるが、どうなのかな >>259
そんなこと言ってる場合でないほど人が来ないから今は問題ない >>260
セコム本体は直近の勤務先が警備会社である人は対象外という話だが、
直近てどの程度なんだろうか >>259
それは10年以上前の時代の話
10年以上前は今以上にネットに疎かったDQNが多かった時代
情報弱者どころの話ではないくらいに情弱が多かったんだ
それが本当の意味での情報化社会になって、
色々な情報を取得出来る時代が当来したのだよ 転職サイトの求人には、指導教育責任者、施設警備検定所有者は優遇とあるし、子会社は警備経験とかは関係ないのか。 >>265
セコム本体の総合職採用で、直近の勤務先が警備会社の人は対象外と記載があったんだよ。
転職サイト経由で確認したが、過去1度でも警備会社経験のある人は厳しいそうだ。
でもジャスは関係無いみたいね >>264
アルソックから転職したとかよくある
アルソックよりましらしい >>267
アルソックやらCSPが前職ってのは
何人かいるな 本体は警備経験者は取らないのは本当の話
洗脳しにくいからと推測 >>270
どっかの過去スレにはセコム本体でも稀に警備経験者採用されるらしいよ
元ALSOKやCSPも居るみたいな事が書かれていた この会社、説明会と適性検査と一次面接のあと、放置かまして来ますよ〜
これから応募する人は注意されたし 無職歴5年2ヶ月(42歳)の俺が某大手警備会社の施設警備の求人に応募して内定取れたのよ。
友達に話したらお祝いの飲み会開いてくれて、親父にはお祝い品としてネクタイ買ってもらって
ばあちゃんがお赤飯作ってくれた。お袋からは何もなかったけど、じっちゃんのお仏壇の前で
泣きながら手を合わせてたのを見たのよ。すげー嬉しかったよ。
で、4月1日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って配属された某大型商業施設に出勤したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、お客さんへ館内の案内や受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが何時間も立哨させられて足痛くなるし、
ルンペンみたいな体臭キツイ爺が何時間もイスを占拠してるし、ガキは大声で走り回って装飾品破損させるし、
それを親に注意したらこんな所に置いてあるのが悪いだとよ!モンペも大概にしろや!
5日間我慢して仕事してたけど、とどめに来月から土日出勤や夜勤やってもらうとか雇用契約書に記載ねーし。
むかついて月曜から会社行ってない。ちなみに友達にもまだ辞めたこと話してない。 某転職サイトには有給消化率90%以上とあるが、本当か?
休日に有給当てられてるとか? やってみたいが、パワハラチックな人多そうで肌に合わなそう もともとのシフト休日を出勤日にして
有給休暇にするとなんと超勤手当てが8.5時間分増えるマジックなので
一度有休日に登録すると外しにくいらしいので
その日は高い確率で臨警に行けと命令されなくなるおまけ効果あり
そして月に五日しかない公休日にもシフト勤務いれられてわずかな休日手当てもらいながら立哨してたわ >>280
臨時警備は今はほとんど協力会社がやってるよ >>281
そうなのか
ましになったんだな
その分、ちみらの手取り減ったんでは? 超勤が多くて臨時警備に行けないだけ
実働80時間オーバーは絶対死守するから
毎月超勤多くて年収600超える >>285
やる気空回り上司
老害いびり先輩
休憩時間に休めない派遣先とか
仮眠中に呼び出される派遣先とか
警備室を監視する総務課メンバー
なにかに地雷あるもんさ 上番、定時、下番報告。何よりもコレが大事ってのが意味わからない。全くもってムダ。21世紀とは思えない。 異常があった時に報告でいいよなって俺もお思っていた
お偉いさんは何も考えず軍隊方式に習えでこうしてるんだろう バイタル測定とGPSの認知老人用装置を警備員にも装着したらええねん 定時なんて安否確認という名目でお前ら居眠りしてねえだろうな?とチェックする為のもんだから だが忘れちゃうと、とんでもなく叱責されるから注意な 隊長やそのゴマスリだけは特別に仮眠時間が長い派遣隊もあるから注意な ユーザーさんと仲良くなって勝手に早く帰ってしまう責任者もいるから注意 休みの日でも所在を明らかにしておかないとならない? >>298
そうなのか
なんかそんな話を聞いた事があったような気がしてな >>299
一応有休申請の項目に連絡先を記入するようには書いてあるけど今は普通に携帯に連絡するだろうから 休みの時でもすぐに携帯を取らなかったら怒鳴られたことあるよ。もっともらしい理屈を説明されたけど、その電話の用件がどうでもよい内容だった。 マジかー
やっぱりガチガチの体育会系て感じですか?
現場の雰囲気とか >>303
こればっかりは派遣隊によりけりとしか言えないなぁ。アタリハズレは間違いなくあるから。 他の警備会社と違って頻繁に転勤して
さらに掛け持ちもするから
外れ地雷避けようがないのでは 使えない奴ほど同一現場に10年とかいて掛け持ちもしない
あいつに〜は無理だな…みたいな
でも給料だけ上がる >>306
逆だろ
使えないやつほど隊長が出したいから異動しまくる 同じ現場に10年なんて人は大体他では使えない。使えなくなってしまうという意味で。 引き取り先がいない人は確かにいるな
ある意味無敵モード >>308
そんな使えないやつが10年もクレームなしで居られるのか?
ある意味有能じゃん クレームの有無に隊員の資質って実はあんまり関係なくて、(カギ無くしたとかは別)お客さんがうるさいか否かだからねえ
店長しかり課長しかり保安係しかり ずっと着帽して立って役職に敬礼しないと怒るお客さんもいれば
脱帽して座ってて欠礼しても何も気にしない社風の会社もある
こればかりは運だよなあ 新しい現場にいったら
先輩、隊長にまず
人を覚えるのが苦手です
と白状しておくとわりと生暖かい
普段スーツの人が私服できたり、
作業服のひとが私服だと特に分からん 店長さんが良い人だと、なんかウチがいじめてるみたいだから楽にしててよ
罰ゲームか何かなんですか(笑)とか立哨廃止されたりもして急に楽になるんだよな とにかく同僚におかしな奴いると何もかもがこじれてきてめんどくさい事になる。職場の人間関係が全てだよ。他の業種とは比べ物にならないレベルの意地悪な奴っているから。 口うるさいじじいでも
何割かは身の上話とか聴くぐらいになると面倒見のいい大先輩になるともある
どうも自分がきつく指導されたので
同じようにきつく後輩指導してしまうだけらしい
素直な気持ちで対応するのが吉
それでもなんともならないキチガイはいるけどな
特徴は自分の過去を隠す人と
逆に自慢しまくる人 >>316
確かにその通りだね。僕は他の警備会社からの転職組だけど過去の事を聞いてはいけないと教えられたよ。
ジャスはこれでも警備会社の中でもまともな人が多い方だなって思った。他だと一歩間違えばホームレス転落って感じの人もたくさんいたし。 良い悪いは別として今の仕事に誇りを感じている人もいるしね。嫌な人や合わない人はどの業界でもいるよ。 うちにもメンヘラ予備軍の細かい上にすぐキレて人によってやり方が違うことに毎日憤慨してる
触ってはいけない人扱いされて調子に乗って比較的新人なのに威張りくさってるおっさんいるけど
警備では待遇面でもマシだから比較的マシな人が多いのかもな
ジャスティック上信越ですら役職無しの警備員で年収400万超える時点で
サブリーダーまで行けば450狙えるしな
>>284
みたく600はすげえけど ジャス上信越で400超えるにはどれくらい残業してるの? それでも60超えないよ
既に労基入ってるから労基法は守ってる お金求めるならこの業界に足を踏み入れないことだね。もっと地味な世界だから。 中小零細だと60時間やってやっと300でしかも上がらないからな
ジャスティックが400程度なんだから余所は…
規模だけなら本来500、600もらっていいくらいなんだが 500ぐらいならM7補職30過ぎで東京の今の超勤なら行くでしょ
若しくは扶養ありなら補職無くても 大手だけに、求められるものって大きいんかな
自分は中小警備会社に居たことがあるが、雰囲気とか仕事が結構ゆるくて。
天下のセコムグループだの、常に緊張感漂ってたり殺伐としてる感じなのかな? 前いたとこでは、結構ポカやらかしてたし、そんな奴は付いていけない? 契約先によるとしか
防災に客や設備と一緒だとどうしても緊張感は出てくる 同じ部屋にいても設備がTV見てるかスマホ見てるか居眠りぶっこいてるかで
お互いなあなあな感じの某大型商業施設の警備は総務課長か店長にクソ細かい人がいない限り適当で楽よ
クソ細かい人が来ても2〜4年、長くて6年でいなくなるしいる日だけ気をつければいい
最悪なのは同僚か設備に狂犬みたいなのが入ってきた時だな
今まさに同僚に狂犬がいてストレスMAX!!!! とにかく人間関係。色々考えずに、はいっ、はいっ、と返事できるかどうか。イエスマンという意味ではなく割り切って仕事できるかどうかが全て。ジャスティックでもそれ以外でも同じ。小さな警備会社にいた人の方が頑張るね。もっと辛い目にあってきてるから。 設備さん見てるとほんと楽そうだなと思う
警備さんも設備さんも暇だが設備さんの暇は居眠りおkの暇
警備さんの暇は出入管理があるから拘束された暇となる
そして、楽そうだから警備さんを選んだ人は資格を取って設備さんに転職する >>314
40度の真夏に一時間従業員入口の外で立哨していたら、ユーザー様の総務課長がこんな暑い日に立たないでいいよ。きついでしょって言ってくれて
契約上の勤務割で定められてる勤務ですって言ったら、わざわざどこかに掛け合ってくださり立哨ごと無くしてくれた時はほんと神に見えた 俺のとこなんか受付してたら総務の人が警備員暇そうだからって立哨ポストが増えた >>332
外に立つのキツイね
日焼けしそう
施設警備なので空調の効いた部屋で快適ですなんて言うけど、現場によるね >>331
あっちは資格で収入が増えるからな
ヤリガイ有る 浜岡なんかは外しかないからな
しかも一日中固定ポスト
みんなヘルメットのあごひも焼けしてるわ 今回の時間補正の管制報告って何の意味があるんだよ
こんな無能な組合に組合費払いたくないわ
これ言い出したバカ本当氏ねじゃなく死ね とにかく管制報告が大好きな会社だから。それが仕事の中で一番大事なんだとさ。こんな一昔前の事をいつまでもこだわってる組織に未来はないね。 >>339
組合が言い出したんだぞ
会社は困ってる
朝の8時9時に全国から一斉に補正の報告が来たら管制パンクして本当に必要な報告を管制が取れなくなるのに セコジャスって現場のかけもちがあるって聞いたけどどんな感じなの?
現場Aで日勤したあと現場Bに移動して夜勤みたいなのはさすがにないよな? レスサンクス
マジか、地獄だなそれ
かけもちなしの現場とかほぼない感じ?
かけもちなしなら今のとこよりも給料いいし転職したいんだけどなあ ようするにこういうことなんです。転職して中途入社だと契約社員みたいな扱いでスタートして後で正社員雇用試験がある。ポイント稼がないといけないわけで、会社も責任者もそういう人の足元をみてる。
悪いようにはしないからって掛け持ちやら臨警やらの話を持ってくる。最終的に得するのは責任者だけ。掛け持ちは絶対に断りな。この会社では断ることが重要なんですよ。 一応総合職の方で応募しようかと思ってる
総合職だと掛け持ち断れないよなあ
掛け持ちってようは他現場への応援が日常的、強制的にあるようなもんだしキツすぎるよな
今の現場だと殆ど応援ない上にたまに話が来ても俺は殆ど行かないんだけど 毎回の出勤時のカバンを開けての手荷物検査とアルコールチェッカー。下番の時も手荷物検査。これだからね。 大変そうだな
うちの会社はそんなの全然なくてゆるゆるだわ >>348
真面目にやってるところのほうが希だから大丈夫 >>344
東京のデカイ隊は殆ど無い
掛け持ち出来るほど人がいないから
掛け持ちって本隊で使えなくて応援に出るか日勤や夜勤隊で時間が行かなくて休みが無い隊が効率の為に組み合わせるかだから >>346
若い人は最初から総合職つまり正社員だよ
辞める人も多いけど 東京と関西で基本給ビックリするぐらい違う
関西で年収500もらってる人存在すんのかな 関西は別会社やったからしゃあないかな
通勤時間のロス考えたら東京と地方でもっと差をつけて欲しいわ セコジャスって資格手当どんな感じ?
3点セットとか検定、指導教あたり 資格手当ないのか
大手(の子会社)だしそのあたりは充実してるのかと思ってたけど、むしろ劣ってるとは意外だった
まあでも最近無くすところも増えてるからなあ >>357
検定受けるのにも有給休暇使って行かされる
給料出して検定受けてもらう会社もあるというのに 馬鹿ばっかだな、今時警備員を置ける財力のある施設で監視カメラがない所なんてあるわけないだろ
絶対バレるんだからつまらん犯罪で足引っ張ってんじゃねーよ、60代にもなって情けない >>359
新潟県にはないぞセコジャス
似た名前の別の会社では 源泉見たら年収430万円
適当に計算したら交通費と超勤無かった場合300万円いくかいかないかで多分いかない感じ
給料安すぎでもないが安いよな
500とか貰うには役職ついて夜勤明けに営業周りしたりしなきゃならんし
それも嫌だよな
上がれば上がるほど労働に対する賃金が安くなる気さえする
なんなんだろな うちは無気力で適当な感じかな
とにかく人の噂話と会社の悪口ばかり
もはや活気の欠片も無い 自分は中小零細警備会社にいて、周りは年寄りばかり。
自分は若いこともあってか、可愛がってもらってた。
自分と同い年ぐらいの若い人もいて、現場も緩くてやりやすかった。嫌な先輩も居たが…
SECOMやALSOKみたいな大手はピリピリしてたり厳しい人が多いイメージがある。
マッタリな雰囲気でやりたければ、中小零細にい他方が良いかな? マイナビ転職でここの限定正社員(転居を伴う転勤無し)の求人を見つけたんだけどどうだろう?
本当に転居を伴う転勤無しで働けるの?
静岡で泊まりの研修があるの?
労働環境はどう? >>377
転勤はないよ
しかし限定正社員って契約社員のことだよ 内定もらって調べてたら、ここにたどり着いて過去レスも全部見たけど、
どの企業も配属先と上司に左右されると思うんですよね。
面接官の方々は良い人ばかりだったし、もう就活やめて来年からセコジャスに
入社しようと思うですけどどうですかね。
他の警備会社の方が良かったりしますか? >>377
通勤時間かかるところに転勤になって
自主的に転居しても何にも補助はないということ
静岡が使えないときは三重で缶詰
辞める人も多数なんだから
そこは分かってて入社するべき
非正規雇用のおっさん限定社員契約は >>379
面接官は実際には現場上司にならないよ
念のため >>379
警備会社ならジャスでいいと思う
他の業種も考えてるなら他のほうがいい 警備員職は最後の選択にしとけよ
警備員履歴だともう再就職のぞみはない ここって給料の振込に自分の口座使える?
それとも会社指定の口座作らされる? 【企業】セコム、“バーチャル警備員”を開発 人手不足対策で2020年の実用化を目指す
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1557539361/
おまいらの給料もバーチャルに? むしろセンターで管理する仕事が増えて(楽になって)勤務時間減って給料増えるらしいぜ
どうせその後料金値下げで給料元に戻って勤務時間減った分安くなるんだろうが 善人ぶると配点が低くなるテスト
嘘つきは泥棒するからセコムグループは採用しない
とかかな この人手不足で落ちるとかあるんか
まさか普段着で面接に行ったりしてないやろな 適正検査てどんな内容なんですか?
そんな複雑なのか >>395
同じような質問が何回か出て前と違う答えだと落ちる
後は短気な性格の人は取らない >>396
短期がダメなら現社員全員に受けさせたら95%くらい首になりそう >>397
性格診断だからそんなのみんなウソ答える 元スタだけど、上番下番定時誰だ警備だとか、ホントにお笑いwww
話したら笑われるから今の職場では黙ってる わざわざ警備員なんかになろうとする貴方が心配です
俺たちみたいにイジメくらって辞めることになるよ DQN系やチャラ系が居ない感じ、
どちらかと言えば陰キャ系が多そうな感じなんだけどな。 コミュニケーション能力がないと
業務遂行出来ないからね
低能には無理 派遣先の同年の社員さんから
何で警備員なん??って
よく聞かれますがwww これでもジャスはまだ他社さんより条件マシなので
って言い訳してたよ 希望の現場は考慮してくれるんかな?
オフィスビルがいいとか商業施設がいいとか。
地域限定社員で考えてるが 考慮してくれるよ
でも研修的に数ヶ月すごしたら
本当に人が必要な現場に移動指示
現場確定で採用する他社とは違う 東京地区の月の残業どれくらいですか?
転職先をALSOK東京と悩んでいるのですが、残業時間で決めようと思います。
噂ではALSOK東京某スカイツリーでは月100時間超勤は当たり前と聞いたことがあります。 100時間とか今時綜警の看板付けてあり得ないだろ
ジャスティックだと東京の平均だと週40時間計算で60時間ぐらいじゃないか
ジャスティックの規定で50時間
平均だから大規模派遣隊だともっと多いし日勤や夜勤隊ならもっと少ない
管理職じゃなきゃ少なくとも過労死レベルの80時間オーバーは死守する >>411
残業時間にはうるさく80時間を超えないように抑制しているよ。 >>411
100時間のわけねーだろ
いつの時代だよ セコムジャスティックの制服更新するとかいう噂ないの?
いくらなんでもダサ過ぎだろ。 >>411
サービス残業、休憩時間に休憩させてくれない、無賃の早出強要、仮眠中の緊急性のない呼び起こしとか
は含まれてないデータ比較しても本当のことは解らないよ >>415
冬服はかっこよくなったんだよ
まえは青い学生服だった セコムジャスティックの夏の白い帯革とかどうなの?
みた感じダサいけど品質いいの? とりあえずズボンのジッパーをズボンと同じ色にして欲しい。開いてんじゃない?って笑われるからめんどくさい。腰の部分白帯でぎゅっと締めるから見えやすいんだよな。ズボン支給されてから太ったのが悪いんだけど。 制服てサイズ結構あるのかな
自分、かなり細身だから サイズ変わっても変更するのが面倒
わざわざ一日つぶして事務所に行かないとあかん
現任のときが休日だとついで対応してくれないことも >>427
別にひとつ上のサイズ請求するだけだろ
わざわざ合わせないといけないくらい太ったのか? セコムジャスティックの初任研修ってどうですか?
中途採用でも新卒と変わらないレベルの教育を受けれますか? いいえ
同じ静岡県の山の中施設なのと
現場で使わない挨拶練習は同じくらいか
あとは現場で怒鳴られる アバウトな質問だな
2500人以上の人間がいて北関東から関西までいるんだから人によるとしか答えようがないわ 雇われはストレス溜まるからな
必ずストレス巣窟になる可能性秘めてる 新任教育が4泊5日の頃、新任教育の勤務時間が40Hで計算されていた。
実際は、午前6時30分に強制自主練で午後9時まで全員居残りで自主練だった。
家に帰って実働勤務時間を計算したら50H超えていて、労基に報告して差額を払わせたことはある。
今の新任教育は5泊6日だから、教育時間にゆとりがあるっぽいけど。 施設警備4年経験有り資格は自衛消防技術認定持ってるけど入れるかな? >>441
面接と性格診断次第
資格なんて関係ない 会社概要見たら1年で従業員が150人も減ってるね
そんな会社でも良ければどうぞ 人が足りない→休みが少ない→辞める→人が足りないのループ
金が欲しい人にはチャンス
今月の総支給48万 >>447
総支給額48万とは凄い!
それって残業はどれくらいですか? >>449
有給3個使って83hかな
60h割り増しと法定割り増しで15000円ぐらい付いてた 普通の中途採用と同じ適性検査よ
それより身元調査で内定連絡にかなり日数かかるし
採用決まってからさらに研修開始まで一月とか掛かるのがつらいわ 警備会社を2社経験あるが、マイナス要素になっちゃうかな JMITU CSPセントラル警備保障支部(cspユニオン)
火曜日.(6月25日)
第14回セコムジャスティックユニオン定期大会に来賓として招かれ
委員長が挨拶をしてきました。
我が社で起こっている問題が同業他社も驚くような内容であるとのこと。
CSP セントラル警備保障労働組合HP:http://csp-uni.com/ 入れるよ、入社祝い金貰えるんじゃない?昔より、研修合宿楽になったて話だけどな。退職して随分たつからしらんけども。 なんか厳しそうな人が多いイメージ
中小警備や大企業のビルメン会社の警備の方がまったり出来るのかな そんなん会社というより派遣先に寄ってかなりの差がある、
会社でいえば、ここが給料は一番いいとおもう。 別にきつくはないやろ
新卒だと体力系のものもあるけど中途は年齢バラバラだから無理させられないから別にって感じ
最終日に班で総合訓練の展示をするから自主訓練したりするのが負担になるのもいるんじゃないか
自主だから自信があれば別にやる必要ないし 今そうなの?
きついというか、グループで毎日夜遅くまでやらさらたけど。 静岡の山の中に隔離されて
1週間朝から晩まで合宿
実務に役立たない集団訓練ばかり
なんだったのかあれは 先輩は駅前の事務所に通って法定講習クリアだったそうな
ジジイ先輩何年まえかね >>479
新任者教育な、虎ノ門の管制室の横の会議室でやった
東京がまだ東京事業部だった頃 体格関係あるかな?
ヒョロガリ過ぎてやばい
169の52キロ そんなもの入社するのには関係ない、
がガリだと、キツイかもな入社後。
別に重いものもつとか、走るとかないけども、基本24だからな。配属先によってはほぼ立しょうだからな。
ま〜寝ないで立ち続けれる体力あれぱokよ。休みもあんまりない。 メンタルと知能が必要
理不尽な命令でもとりあえず従って
現実とすりあわせる対応力ないと苦しむ >>483
この程度の仕事でメンタルと知能が必要って…
派遣先の社員さんの前でそんなこと言ったら大爆笑されるぞ
脳死状態が必要、だったらわかるけど >>485
東京事業部
↓
首都圏事業本部
↓
東京本部
こう改編したんだが、知らんの? >>486
あなたそんなこと平気で客様にいうのか
高卒とかか 自分も、過去在籍してたから、人のことはいえんかもしれんが、正直知能は低い人が多い。真面目に高校でてるの?と、疑うレベルの人多かった。 普通にあるぞ、隊長によりけりかもしれんが。知らん間に休日つぶされてたり、怒鳴りちらす人いたり、なんつーか人としておかしな奴がおおかったわ。 >>489
そんな恥ずかしいこと言えるわけないじゃん
あなたそんなことわからないのか
大卒のくせに警備員とかか 大卒だからと特に期待されんだろ、そしてあなたも会社に期待してないだろ。 その割に高卒馬鹿にすんなとかキレたキチガイ隊長いたわ
どんだけコンプレックス
ひとの履歴勝手にみるな 中途が多いせいで本隊より高学歴多いからな
早稲田、慶応卒と一緒の現場になったことあるわ 一応大卒で、脱サラ自営業やってたんだけど
消費増税で家賃やら上がって苦しいので事務所たたんだんだ
クビ吊るよりましなのでいろいろ耐えられるよ そういう人ちらほらいたわ、高学歴も人もいたりして。本当に訳がわからん人もいけど、隊長が早稲田だったこともあるわ。ま〜業務内容に学歴関係ないけどな。 セコムジャスティック採用されたが(中途)迷うわ
研修で軍隊みたいな事させらるんやろな 本隊よりは楽だし、昔よりも大分緩いときいたけどな。現場も昔より、改善されてるみたいよ、残業も規制ができたみたい。
ま〜個人の自由だから、あれだけど、
他にあてなかったら、行く行くのもありだと思う。最悪すぐ辞めるもありだし。 >>505
こういう風なイメージあるから人集まらないんだよなあ
あんな役に立たない研修なんかやらなけりゃいいのに まぁ軍隊研修まで様子見だよ
やばそうならそれまでに辞める。 ALSOKの新卒社員研修の様子をテレビでやってたけど、あんな感じなのか? ALSOKに比べたら大分ラクらしいよ、自分がいた頃つっても大分むかしたけども、同期かALSOKにいた人がいて。それに比べたら大分楽ていってたわ、セコム本隊なんじゃね、ALSOKと同じなのは。 >>505
60過ぎの初老の契約社員も研修するんだから軍隊みたいな研修するわけないやろ 本当そのとおり、体力的には健常者ならだれでもやれる、俺がいたとき、その初老が、何故か隊長きどりで、本当にムカついたし、教えてられる方が迷惑だったわw なんかしらんが、今ネット?だけなのかしらんけど、求人情報誌から応募すると、祝い金でるんだね。行きたい人なら少しいってもらって、もしやなら辞めればいいんじゃね。 >>517
職歴汚すほどの金じゃないだろ
職歴気にしないような祝い金目当ての奴は合格しないし この会社…20年働いて定年退職金200万、15〜20年働いて依願退職金40万前後の会社。夢見て頑張ってもブラックな会社体質。宗教並みな労働環境に洗脳されて、いい加減目覚めなさい…。 契約社員だとそれさえもないので正社員になろうとおもった時期もあった
真面目に勉強暗記し、面接も練習して臨んだがなれなかったので会社辞めたわ
辞めて良かったよ
うつなり掛かってたのが治ったし 勤務地が近いとか書いとけ
そのうち長距離通勤のとこに派遣されるけどな >>523
志望動機 施設警備 で検索
使えそうなとこ切り取って書けよ! 俺なんか志望動機かかなかったぞ、
そんでも、合格したわw
そんなん、適当でええよ。 なりやすい職種だとおもうわれ、
警備なんて無数に会社あるからな、
複数受ければ受かる、ただ交通警備はお勧めしない。 関係ない、ワイがいた時、普通にフリーターとか元ニートとかいたわ。
入りやすい会社だと思う、けど離職率もたかいぞ。基本24だからな。配属先によってかなり当たり外れあるし。 24体制身体重そうだな!
添え状ってつけた方が良いか? そりゃあるこしたことないかもしれんが、いらんとおもう。
というか、俺の時は連絡して、その後何日に、説明と筆記、面接するから、その時持参だったわ。
ネットで応募すれば、日時とかの連絡くるんでない。
因みに24もほぼ座り放しのとこと、あるから、運だわ。 物件によっては立哨も巡回もないところもあるからな、本当に運だな
ただそういうとこは、ある程度経験ないと回してくれなかったりする 派遣先の当たり外れもあるけど、
めっちゃ遠いとかにも派遣されるもんな、24やって、通勤時間が長すぎとか結構きつかったわ、そりゃ離職率高くなるわな。明けが休み扱いだし。 筆記といっても、簡単な漢字テストだったような。今はしらんけども。 >>540
駐車場とか施錠とか
そういうレベルの読み書きだったな 今はしらんが、俺の時は
漢字、性格検査、身体検査、面接以上。 >>545
そうだな、面接やら試験は全部やって一日で終わったな
今って二次面接とかあるのな 今でも漢字テストあるのだろうか?
あまりにも簡単な漢字ばかりでビックリした覚えがある 軍隊というか、見た目はでしょ。
ハードなトレーニングとかはないよ。 説明会や面接日程の調整可能?
現在在職中なんだよなー 基本動作で足関節悪くしたから会社辞めたわ
スポーツとか苦手で基本動作とろいと、暗記してテスト高成績でも正社員になれないアホ会社 >>555
専従から正社員登用は難しそうよな
中途だが最初から総合職なのでわからんが 会社説明会とか毎月やってるんじゃないかな。テストとか自分が、何点とったか教えてくれないから、あんなん事業部の裁量一つだと思うわ。俺はそのへん不明瞭だし、流石に若い時はいいかもしれんが、40後半とかで24はきつくなるのは目に見えてたから、辞めた。
本当に運は大きいな、楽なポストとか人の良い隊長ならいいけど、そうでないと身体か精神やられるもんな。 この比較的景気がいいとされる時代にわざわざ選ぶ必要ない気がせんでもないが。
ま〜個人がどの仕事選ぶのも自由だしね。運動神経とかは私も関係ないと思うw肉体労働にも例え36だろうと、精神的にもなにがあっても、何言われても我慢出来る人だと思うの。
この仕事に向くのは。離職率の高さはそこにあると思われる。 おにぎりやパン、お菓子ジュースが買える某コンビニの自販機の補充に来るお兄さんに色々聞いたら、朝がめっちゃ早くて2時3時起きで、10件前後受け持ちがあるけどお昼過ぎ〜夕方前に終わると。んで給料4〜50万って言ってた。
取り柄もなくお金の為と割り切って今の仕事してるけど、実際そんなよくないし今年から時間数減って年収だいぶ下がる。月40万とか何年かかるかなーと思ったらなんか今我慢してることとか虚しくなってきた。 >>560
月に40〜50万もほんとにもらえるのか?
補充要員でしょ
信じられん コンビニの自販機てなに?
宅急便とか近距離トラックでも、40〜50はむりじゃね。
コンビニの配達は
因みにうちの近く某パン屋と某飲料水メーカーで募集してるけど、月20万前半だね。
というか日付け変わる位から始まって
皆んなが出勤する時間までやぞ。
ここで月40とかは何年かかっても、無理じゃね。そりゃ少し前みたいに倒れる手前まで超勤すれば可能かもしれんが、流石に毎月そんなんやったら死ぬ。今だと隊長になってがんばって30位じゃね。 皆んな身体壊す前に辞める方がいいよね、うちのまわり身体こわして、重病になったりする人ちらほらいるんだよね。30代まではいいかも、それ以降は給料も上がらんのに身体の負担が大きいよね。 セコムジャスティック〇〇のような地方ジャスティックの話はスレ違いですかね? いいんじゃない、地方まで分けちゃうと書込少なくなるし、ここでも少ないのに。その変は一緒くたで、特定されん程度に書き込みする時に地方名入れてもいいわだし、好きにこのスレ使えばw ベンダーやめてセコジャスきた人に話聞いたことある
若いうちしか無理な仕事だとか ITも若いうちだけども、こっちも納期とかノルマないけどさ、24とか若い時しかむりなような。 560⬅️ ⚪⚪internal airport 560 ⬅️internal airport terminal 昼間でも良いけど
セコジャス勤務は健康に悪い
金貰っても不健康なんて毒すぎる 受けようか迷ってるが、残業がないとこってあるの?
俺は金欲しいから残業希望してるんだが。
交代勤務があるとこは残業なさそうな気がしてる。
誰か教えてください。 >>572
面接の時に「稼ぎたいので、残業が沢山ある現場にしてください」
って言うのが一番だよ
そのかわり一般隊員で残業多いと地獄みるよ 今は制限入ったからね、限界あるけど、別に休日出勤とか、臨警いけばいいとおもうよ。というか、規定時間だけですむことのほうがまれだよ。
人がたらんから、募集してるわけだし。 ただ稼ぎたいといっても、実働だからね、拘束時間は長いよ。その辺わりが合うかどうかはそれぞれだと思うわ。単純に稼ぎたいとかだったら、交代勤務の工場の方が給料いいと思うが。 工場の交代勤務はもう無理です。同じ作業を10時間+ライン作業(時間に追われる)は精神的に辛いものが。 本当に拘束時間は長いよ、上のコメントにもあるけど、派遣先に当たり外れおおきいし、でも残業の心配はしなくても、やれるよ。あとは良く考えて決めて下さいとしか。 セコム(SECOM)のデータ
(平成31年3月期 ソース:有価証券報告書&年収ガイド)
単体売上高:3,941億8,100万円(前期3,878億8,100万円)
連結売上高:1兆138億2,300万円(前期9,706億2,400万円)
平均年収:594万9,930円(前期598万3,755円)
生涯年収:2億1,437万9,341円(ソース:年収ガイド)
(国家公務員 行政職(1) 一般職 高卒レベル(旧国家?種))
(業種別平均年収ランキング105位 サービス業(398社中))
平均勤続年数:16.3年(前期16.1年 ブラック就職偏差値ランキング67)
平均年齢:42.8歳(前期42.6歳)
単体従業員数:15,986名(前期15,677名)
連結従業員数:56,923名(世界含む連結従業員数63,080名/ソース:有価証券報告書)
単体年間売上単価:2,465万7,888円(前期2,474万2,042円)
連結年間売上単価:1,781万0,428円(前期1,605万3,986円)
単体月間売上単価: 205万4,824円(前期206万1,836円)
連結月間売上単価: 148万4,202円(前期133万7,832円)
資 本 金:663億円(東証1部:証券コード9735/業種:サービス業)
労働組合:有り(セコムライブリィーユニオン(セコム社員連合組合 組合員数17,710名))
(HP:http://www.secom.co..../report/jinzai5.html)
請負事業(客先):有り
(施設常駐警備(1号)及び連結子会社セコムトラストシステムズの情報システム)
受託開発センター:有り(セコムトラストシステムズ)
データセンター:有り(データセンターHP:http://www.attokyo.co.jp/service/)
コールセンター:有り(HP:http://www.secom.co....ess/maintenance/toc/)
自社製品の有無:有り(セキュリティー製品から情報システム系、その他etc...)
(セコム製品:http://www.secom.co....urity/goods/all.html)
製造(工場)部門:有り(セコム工業)
自社ビルの有無:有り(セコム本社ビル↓を含め、グループでも多数の自社ビルを保有)
(https://www.secom.co.jp/corporate/outline/map.html) 平均勤続年数16年て本当なの?
なんか凄く怪しいな。 ジャスだと、そうだと自分も思うが
本体578のデータだとそうなってる、
それも怪しいよね。 >>562
先月48万支給されてる
超勤は有給×2込みで75hぐらいやってるけど そんなにいくか?
ざっくりだけど時給1500×100で150000位じゃね。プラス基本で48万とか無理じゃね。 60超、法定割り増し、扶養手当、住宅手当
それに超勤単価はそんなに安くないし あ〜もう少し残業単価よかったわ。
てか60て規定数こえてね 山本太郎 「このまま行けば、国は形を残りますが、この国に生きる人は持た
ない。安倍政権は世界で一番企業が活躍できる国にすると、企業側に有利にして
きました。私たち10人は国会で徹底的に皆さんのために戦う野党になります」
2019/7/15 新宿街宣 中継中 れいわ新選組 この職場で家族もって子育てとか
尊敬するわ、帰って寝るだけだもん。
まだ景気少しいいから、転職かんがえてる。本当に勤続年数も5年未満だし。 どっちもどっちかも。
冷蔵庫の中だと身体壊す、自分は無理。
冷え性だしな。かといってこっちも勧めんけどw寒いのに耐性あればいいんじゃない。 確かに家族持ちは尊敬するわ、
それどころか、住宅ローン抱えて、新築立てた人いるもんね、本当に凄いわ。
とても何十年もこの会社で払いつづけるイメージすらうかばない。 ちょっと住宅ローンはなきついよね。
額にもよるかもしれんが。
自分だったら、絶対無理だな、怖すぎる。
ここにいると本当に少し先のこと考えるだけでも、不安というか、鬱になるな。
身体壊すくらいならナマポの方がいいんじゃないかとニュースみて思うわ。 ここは信用はあるのか?ローンなど
セコム本体じゃないとそこまで信用は無いか 軽自動車のカーローンはいけたけど
銀行提携カードローンはだめだったよ
ずっと前にサラ金過払い金を取り返したからか 俺は借りた事ないけど地方銀行で住宅ローン組んでる人しってる。 警備て長く努めても、スキルが身につかんもんね。業界内での資格位やもんな >>595
呼んだか?都市銀行で住宅ローン
新築建売り戸建だけど
不動産屋に源泉徴収見せたら、
4000万くらいの物件いけますって言われたが
返済のこともあるから、そこまで高い家にしなかったが
一応ネームバリューはあるようだ 今勤続何年目?
奥さん高収入とか資産家の家庭なの? >>598
勤続はナイショ
資産ないし妻は専業
月々は家賃程度よ
ボーナス併用払いはしていない 凄いね、今って低金利だけど、元本の1.5倍位は払わんといかんでしょ。
勤続年数極めて低い会社で、
何年で組んでるのかしらんげど20〜30年勤続出来る自信も保証も自分ではないから無理よ、借りれても。 月給位じゃないかね。4ヶ月とかなってるけど、基礎給計算だからね。
それが年2回今はどうなってるかはしらんけど。20万強が2回だったような。 残業の大小で金額変わるのはわかるけどざっくりと平均年収300位? それ契約じゃない、正社員1500だったような。今はしらんけども。 >>605
平均ではさすがにそんな安くないやろ
残業無し、扶養無し、実家暮らしで住宅手当て無し、昇給一切してないならそんなもんかもしれんが この会社で400いくのはきつわな、隊長して残業しないとな、身体とるか金とるかみたいな、多分調査してない。 >>610
公安委員会による思想前科チェックの噂あり ま〜偶然過去のニュースみてたら知ってる人が前職でやらかして警察沙汰になって驚いたことあるわ。誰にもいわなかったけど。思想といっても、元々創○系だしな。むしろ研修で思想をうえこまれるようなw >>586
劣等種は消すのが人類のため、南北朝鮮人は人類の癌
在日は日本人と比べて犯罪率は7倍、生活保護率は8倍
永住許可は二世まで、三世以降に許可無し
パチンコは朝鮮人経営の違法賭博
朝日は在日新聞
在日は密入国の犯罪者
暴力団員の半数以上が在日
AVとソープは在日の売春産業
難民申請の99.9%は就労目的の偽装
朝鮮学校はスパイとテロリスト育成
総連・民団はスパイとテロリストの巣窟
慰安婦は朝鮮人女衒のプロ売春婦
南北朝鮮人は福祉の寄生虫
民進党の逃亡者、共産、社民、希望、国民民主党、立憲民主党、南北朝鮮は日本の敵
今は日本人なら誰もが真実を知っている >>611
隊長なら残業無し扶養無しでも400は余裕だろ
500ですら残業無しで扶養ありなら行くぞ 残業なしで隊長で500いくのか?
勤続年数何年のグレードはいくつよ。
俺んとこ隊長扶養なしで、残業しても多分400位だとおもうわ >>617
うちんとこも補職者でなくても超勤やってりゃ500行くわ、ちなみに勤続年数はあまり関係ない 勤続年数関係ないかもしれんご、グレードあげるためには年数かかるだろ、、つっても、ほとんどあがらんけど。君がこの会社ではたらいてないことはわかったよ。 >>619
グレードなんか1年で3まで行くだろ
だいたいグレードで給料なんかほとんど上がらんわボケ 階級はmとかまでいってしかも、10年数ちょっと前の基礎給が良い時代でガンバって500くらいだろうね。
本当にこの会社の人間はボケとか頭と口悪いヤツおおいな。
俺はもっと休みの多いホワイトまではいかんが、かなりましの会社に転職してる。 >>619
給与のハナシでグレードがどうとか、面白すぎるな
肝心なのは昇級して基本給を上げることだろ
超勤手当もそれに反映されるからな
昇級試験自体が出来レースだがな、まぁ頑張れ >>621
いい会社に転職したのかー
我々から見たら勝ち組だ >>621
20年前でも基礎給なんか全然よくないぞ
今の東京のSクラスの隊長(隊長という名の元責任者以外)は超勤MAXだから600越えるわ 関東はもともとそれでも基礎いい方だぞ、自分は中部です。 本当に昇給なんか出来レースだとおもうわ、そもそもSなんて今の時代取らせるつもり無いと思う。 落ちたら、セコムグループ全体に情報共有され、どこ受けても落ちるってホント? 警備って大変だな(施設警備)
やってみて初めてわかったわ!火災、地震あった時上手く誘導しないとダメだし。不審者の対応なんか怖いよ。コミュ症+動きが鈍い俺では無理な気がしてきた。一応社員だがもう辞めたいよ。 地震とか火災とか実際なったら、
パニックだとおもうよ。冷静対応できるゆとりとかない思う、規模によるかもしれんが。動作の鈍いとかは関係ないと思うわ。仕事に合う合わんあるけど、24やれる体力ありゃいけると思う。あと嫌な人のスルー技術。
辞めたいのはわかるけどな、実際離職率極めて高いからね。 まあすぐ慣れるけど、挨拶してもすっげー無視されるからそんなのでメンタルやられんようにな >>632
ジャスに限らず
本体受けて落ちたら、ジャスも門前払い? この人手不足だからね、共有とかされてないような。というかそこまで、データベース化されて、それを扱える人材が、事業部にいると思えん。 >>633
セコムに内定貰えずジャスに大卒新卒入社する話かね
よくある
昇格制度とか昔行われたからか >>633
それは山ほどいる
俺も中途で本体落ちてジャス入社 関西地区は他の地域に比べて給料が安いから、今から入ろうと思ってる人は500万とかの年収を鵜呑みにしないようにね
一度警備会社に入ったら抜け出すのは難しいってことも頭にいれといてね
誰でも入れるんだから面接とか筆記とか気にせず、上記の事をしっかり考えたうえで入社したらいいんじゃないかな
特に新卒とか20代で入ろうと思ってる親不孝者は親御さんと良く相談の事
byなんとか転職できた元親不孝者より セコジャスに限らず関西の警備会社って軒並み賃金が安めだよな
名古屋支店が時給換算で1000円以上なのに大阪支店が最低賃金でそれ以下ってパターン多すぎ
協○警備なんてモロにそれ セコジャスで働いてるおっさん達ってデブで下っ腹出てる奴多過ぎないか? 俺は今朝辞めることを決めたわ。変なのが多過ぎる。 まわりにあんまり肥満体はいなかったね。年収で400〜500は相当働かんとな。300超える位が平均だろうね。
関西て中部より安いのか。
でもこの会社やめても、また他の警備会社移る人多いよね。 警備やめて他の業種に転職しようと求人サイトに登録するが、オファー来るのが同業警備会社ばかりだったりするわけだが
もう転職は諦めた どういう風に登録してんのよ。
自分が興味ある業種で登録しなよ。 まだ今まではよかったけどさ、
外人さんおおくなってきてるし、アニメスタジオみたいな事しでかす輩が多くなってくると、警備なんか怖くてやれなくなるよな。 >>642
もちろんやりたい職種よ
しかしオファーは別の業種と警備ばかりねん >>640
中部は別に安くないぞ
首都圏に比べると地域手当の差が1000円〜1500円違うだけ
関西は元々別会社だから給料が違う 今は一緒の会社なんだからいい加減格差はやめろって思う
ベアとかの問題で不可能と思うけど これ働き方改革本格的になったら、そもそも24明け公休しないと本当はまずくね。 >>643
朝出勤して巡回したら、経営者の刺殺死体見つけた警備員
そこが24時間警備だったら標的にされてたかもな
怖すぎるわりに給料少なすぎ 俺突然死と首吊りの現場実際に経験したよ
都内超型物件な、突然死は夜、首吊りは明けて
帰る直前、両方とも設備から許可もらって
鍵ぶち破ったよ。 中部の物件だよね、刺殺事件。
相手は警備いない時間帯狙ったみたいだけど、いきなりガソリンとかまかれたもうどうしようもないよね。 新しくセコジャスの求人出てたけど関西低いな↓
■中部圏/月給170,850円〜203,000円
■関西圏/月給170,850円〜178,700円 地限社員でも複数現場掛け持ちが基本?
現場も希望は聞いてもらえる?商業施設が良いとか 基本掛け持ちないけど、応援とかの臨時はある。事業所の裁量で勤務地は決定される。 >>656
最初半年とかは掛け持ちないよ
配属も希望かなう
その後はどんどん希望通りでなくなる罠 在職中だが、受けるか悩むなぁ
説明会や試験日程は調整可能だろうか >>661
その辺は考慮してくれると思う
夕方以降の説明会とかも相談してみては? 都会でも手取り14-15万位か。自分の地域でも14-15だから変わらないね。(資格とかなし)
資格の勉強とか研修怠いよ。 超勤やってナンボの仕事だからね
そんな手取りじゃやっておれん 基本給は少ないが残業深夜で稼げるか
車持って3、4万のアパートで一人暮らし出来れば良いが 出戻り制度出来たみたいやから、恥ずかしくなかったら申し込んでもいいんじゃない? ここ受けるか、地元のセコジャス〇〇受けるか悩むな
地元に戻りたい気持ちもあるが、こっちのが給料はいいしなぁ >>668さん670さんありがとう、
考慮しますわ。 制度出来たんてすね
年齢制限とかはあるんてすかね。 出戻り制度出来たんか。
これもう一回1週間弱の研修うけにいかなあかんのかな。自分も、考えるわ。 出戻りだとB1からだしな
ある程度昇給してた人だとキツいかも 70まで働きたいなら
もっと体に負担の掛からない職業のほうが
夜勤仮眠のまま死んでたり
冬のトイレで死んでたりするそうな 60まで持つかどうかわからんよな、
派遣先によっては。 契約先の社員見てるとジャスティックの勤務で早死とか無いわ
普通に終電まで残業してまた出勤して毎日仮眠しか出来ない状態だろうに
毎週120とかやってるようなもん 24ばかりやってると、知らず知らずに慢性的睡眠不足にはなるからね。40後半50過ぎで身体壊した人何人か知ってる。自分もおっさんだから、帰ったら寝てばかりいるわ。若いうちはいいけども。 正社員だが月190時間ちょいは必ず働く用にシフトされてるけど、みんなも同じけ?地域によって違うのけ? それならまだ超勤少ないほうじゃないかな。規定時間が180強だからね。 みんな妻帯者、独身?
やっぱり結婚してやっていけるかな、
時間的にも金銭的にも、結婚諦めて独身のままつきぬけるか。 >>685
僕は独身
最近勤めだした。 手取り14万ちょいだし結婚は無理かな。 うちの隊長総額で30位なんだけど、決して健康体とはいえないんだよね。
本当に30代まではいいけど、身体徐々にガタくるんよな。 退職金制度はあるんだよな、仮に10年働いていくら位貰えるんだろう? >>686
残業どれ位ですか?
勤め始めだとまだそんなにないか idから察するに規定時間位の190時間なんじゃないかな。超勤すればもっと貰えるけど、この業界出てなんぼの世界だもんな。派遣先によっては、出たくなくても出なきゃいかんし。 >>685
隊長は奧さんに逃げられたという噂
本人は隠してたが >>687
ジャスなら上司が乗り込んでくるから
死体腐敗にまではならない安心感あるね 退職金制度は一応あるんだよね。
本当にいくら貰えるんだろう。ま〜期待してないけどさ。
もともと転職組がおおいからもとから結婚してる人もいるし、在職中にも何人かはきいたね。凄い人だとマイホーム買った人も聞いたことある。流石にローンはきつい、体力的に定年までいけるか、最近不安になってきた。本当に出てなんぼの世界だもんな。 正社員十年しても手取り百万くらい
ないよりましだろ
引き続き契約社員で時給労働できるし 十年で100貰えるのか、単純に20年なら200か決して多くないんだけど、もっと少ないとおもってわ、10年で給料の1ヶ月〜3ヶ月位かなて。
本当に賞与といい退職金貰えるだけよしとしないとな。 自分氷河期世代なんだよね、多分65が定年になってると思われるけどさ、そこまで体力、精神が持つのかわからんw 氷河期世代はわりくったよね、凄い学歴でうちにもいるもんな。
本当に体力精神力がいつまでもつか?
わからんな、定年までいけるのかな、住宅ローン組んでる人は凄すぎるぜ。 >>696
どんどん減ってるみたいよ
10年だと70位だと思う 退職金30%もへってるのか。
こりゃ50%減とかになりそうだな、やはり期待できんな。しかし寸志でも貰えるだけましかこの業界では。
でも住宅ローンは退職金当てにしないように組まないかんから、大変だよな。
自分ではとても勇気はないわ。 退職金…10年勤続で70も貰えない。
20年で定年でさえそんな200なんて貰えない。
自己都合退職でさえ15年以上で40貰えてないのに夢や希望も持てないでしょうに…。 自己都合退職の退職金は辞めてから初めて気付く。10年で100なんて妄想や入れ知恵。70の半分しか貰えん。
本体勤務でさえ10年勤務で自己都合退職100なんぞ貰えるかでしょうに。 計画的に給与…賞与…退職金を合わせて貰っても、次の就職先が決まるまでに各種支払い、生活費等に充てるだけで…振り込み口座から貰った金が急速に減っていく。
そんな程度の自己都合退職金しか貰えない。 退職金とかそういうのは仕方ないよね、肩書は正社員だけど、中身は結局派遣社員と変わらないからね。
派遣切りはないけども、その代わり離職率も高いわけで、今の時代派遣社員のほうが時給良かったりするし、ま〜どっちもどっちなんだろうけども。 人間関係が悪い派遣隊最悪だな、
表現悪いかもしらんが、誰でもやれる仕事で、みんな同じことやってるんだから、程々我慢して仲良くやれんのかね、妙に自己中とか悪口ばっかり言うやつが多すぎで、それでストレスマックスだわ、そろそろ限界。
たださえ寝不足で給料安いのにどんだけ劣悪な環境なんだよ。馬鹿な奴が得してるわ。 >>695
貰えるわけないだろ
前の制度ですら定年まで働いて手取りで100万貰おうと思ったら基礎給20万以上だぞ
定年前ならその半分だから基礎給40万以上 ま〜基礎給の2〜3ヶ月じやないの、退職金。本当上のコメントにもあるけど、
立場が派遣会社の、正社員だもんな。
稼ぎたかったら、階級あげて超勤するしかないな。ただ働き方改革とかで、もっと削られるかもしれんが。
というか。よく定年退職を想定できるよな、どんだけ皆んなタフなのよ。
絶対自分も含めて皆んな命削ってると思うわ。このライフスタイルでは。 企業体質が上手いこと出来た宗教団体的な意図のある概念!「同業他社より安定している!」「社風も同業他社より優れていて労働環境が万全」「他の会社より給与、賞与、福利厚生が抜群に良い!」辞めてから思い返せば…全て踊らされていたのを思い出す。 40年間新卒で勤め上げたら軽の新古車ぐらいは買えるんじゃないの〜
掛け率変わって中古車になるかもだけど >>711
40年なら流石に新車が買える
30年だとそんな感じだわ >>708
自分らはどうなるかね
数年前に定年した先輩じいじに聞いたんよ
額に激怒してたわ 流石に40年今まで働いた奴いないだろ、確かそこまで歴史ないはず。
そもそも30年収働いた人もどれ位いるんだろう、ある意味尊敬するわ。
多分これからまださかるから10年働いても数十万円の前半なんじゃね。 >>714
激怒する爺さんがアホだろ
ちゃんと就業規則に書いてあるんだから
>>715
永年勤続30年表彰は辞めなきゃ来年初めて誕生する
勤続30年は先月誕生したけど表彰は来年 自分のまわりでは20年もいないかな、
15年位はちらほら知ってるけど。
それでも凄いと思うわ。
ここまで離職率高い。 年間休みは100は切るな、派遣先によるかもしれんが、大概切ってるんじゃないかな。 睡眠時間を削って稼ぐことと、寿命が短くなることは比例してると思う。有給使って休日確保で月4日。休日も臨時警備に指名され、行って評価が保たれる。行かなきゃ評価に影響…熱中症で病院送りで連休確保! 寿命が短くなって稼げるなら老後の支出も減って一石二鳥 公休が月あたり8から9って人見たことない、新人ならともかく
4−6が平均じゃないの(たまに下段で潰されてるのに数字が変わってない時があったけど)
まあ有給で公休が潰されることもあるし一概には言えんけど それぐらいだよね、4〜6。人足らんからそれすら潰されるという、まだワンポストの楽なとこならいいけどさ、商業施設とかなら最悪で、更に辞めてく悪循環。離職率高杉。 >>719
夜勤明け休みとか
あるから気にならんよ
結婚できないし
奧さんに逃げられるけどな そこがおかしいよな、明けが休みのように扱われるのか。
家庭もつのがきついわな。
とても寝不足で、子育てとか無理が、生じるわ。 24時間連続勤務や
36時間連続勤務を法律で規制せよ
そんなことしたら
警察官、自衛隊、消防士がやってゆけなくなるからか そうでもないよ、
ちゃんと24明け休みにすればいい。
というか警察とか消防そうしてるよ。
この業界が異常なだけ。 勤務日程表の作りは全国共通か知らんけど、表に小さい字で177.1 と193.3があるけどこれは何ですか? >>727
警察、消防、自衛隊は連続勤務はあるけど、そんな沢山はない
少なくとも警備会社みたく、それが常態化しては居ない
ちゃんと手当も出てるし、警備会社よりも全然ちゃんとしてる 公務員は手当てそもそもいいしな、
週休2日確保されるようになってるわ。この業界だけじゃね、無茶なのは。 ここ受けるのとSECOM本体の常駐専従受けるのとどっちが良い? 本体の常駐てあるのか?
ビートなんじゃないの?
本体の事はよけしらんけども。 >>729
月によって基準ちがう
今月はたくさん
夏休みなんて取れない >>737
臨警に行ったら
そこセコムが常駐してた
そして
ビート、現送、常駐の順番で左遷され
使えないのはおまえんとこに出向な
と休憩のとき教えて貰ったわ >>735
そりゃ本体よ
厳しいのも勿論本体だけど クソガリで顔も強面ではなく幼い顔付だが、受かる可能性はあるかな?
20代後半、施設2級はある。 自分で物を考えられない奴は大歓迎だからきっとお前も採用されるよ、よかったな
これでいい?毎度毎度ガリだの幼い顔つきだの同じ事ばっかり聞きやがって
施設二級もってたらこの業界の20台なんか小学生みたいな顔したヒョロかデブしかいないってわかるだろ
「全然大丈夫だよ〜、むしろこの会社に必要」とか言って欲しいのか? わかる方、教えて下さい
勝手なイメージなんですけど、セコムは「警備」に重きを置いてて、警備以外余計なことはしない、というイメージがあります。
以前、別の大手系列で商業施設の警備をしてた時は、積極的に車椅子をご利用の方にお声掛けしたり求められてたが、どうなんでしょうか。 車椅子のお客様には声を掛けて欲しくない普通に健常者と同じ扱いを求める方もいれば、細やかなサポートを求める方もいるので、あくまで相手本位で、普段通りにご挨拶したら後は気にはしつつ視界には入れてるけど若干受け身という姿勢でいるかな。
施設全体がうまく回ることが理想で、危険不安不快要素をご契約先に代行して排除する、という役割と思って仕事してる。頑張って誰かの役に立ちたい、認められたいっていう所から一歩引いて全体を見るようにしてる。
でも難しいよね。 >>757
あんた凄いしっかりした人だね、もう辞めたけどこういう人がうちの派遣隊の隊長だったらもうちょっと長い間いたかもしれない 40過ぎの新人社員だが、モチベーションが上がらない。独身彼女無し趣味ゲーム、ネカフェおまけにコミュ症気味。
みんなはどうやってやる気出してるの?
自分に彼女でもいたらやる気も出るんだが。楽しいことなんもない。 >>759
それはあなたの生き方の帰結
警備会社のせいではない >>759
趣味がゲームとネカフェでコミュ障の男と付き合いたいと思う女がいると思うか冷静に考えてみよう
警備員でもモテるやつはモテるから警備のせいにしちゃダメ 別に皆からもてなくても、
趣味が、ゲームとかアニメとの女とつきあえばよくね。
そもそもこんな不規則な生活だからな、女と付き合うのも他の業界により難しいんだけとな、この業界そんなに陽キャラとやつ自体少ないだろ >>759
俺も40過ぎだけど、3ヶ月は頑張ってみたら!
辞めるのはいつでも出来るよ。 やばい最近まじで腰痛が酷くなってきたわ、皆腰とか平気なの?
ガリだからきついわ、別に重い物持ってるわけでないのに。 >>764
ガリの人って結構いる?
体格良くないと敬遠されるだろうかと 体格で識別されるわけないだろ、
女性でも採用されてるのに。 ガリとデブならデブの方が敬遠される
制服が特注サイズなデブレベルだけど
今はそんな事言ってられないけど ガリとデブならデブの方が敬遠される
制服が特注サイズなデブレベルだけど
今はそんな事言ってられないけど 挨拶や言葉遣いがしっかりしている、人の話を目を見てちゃんと聞ける、場の空気を読んで出るところ引っ込むところを弁えられる、誠実そうな見た目、姿勢がいい、知ったかぶりしない、辺りの要素があれば体型なんていくらでもカバーできるよ 問題はそんな品行方正な人が少ないことだわ、仕事せんくせにネチネチ文句いったり横柄な態度するから、新人もすぐ辞めてく。結局のこるのも訳わからん奴が残ったりして、悪循環だわ。 派遣隊の半分くらい協力会社にまかせたらいい
辞めたい奴はさっさと辞めたらいい
ダメな奴はどんどんクビにしろ! >>776
協力会社もなかなか人が集まらないからまかせるのは難しい。 人が居ればSECOM本体がやってる常駐先こっちにまわされるだけ 協力会社も人いないらしいね、
派遣先によって、この協力会社は駄目とか色々制約もあるらしいわ、ひらたくいえばどこも人手不足なんだよね、
事業部がそういってたわ。
ドンドンクビにしたら、残ってる人に負担がいって更に辞めてくと思うの。 >>779
これ以上法律的に出来ないから大丈夫
値上げに応じない派遣先は切ってくしかない 入っておもったけど、正社員なんだけども、これ一般的にいうとこの無期限雇用形態とおなじなんだな。
よっぽどな事ないかぎり、派遣切りとかなさそうだけども。 わい今年30や
先の事考えてくるようになって来た
これからどんな風に生きてくんやろ >>776
全く同意だわ
異動で辞める辞める詐欺するようなのはさっさと辞めてもらいたいわ 30なら他の業界いけるんじゃん、
40とかなら受入れて生きてくしかないわ。 待機中、官能小説読んでるジジイが居るが流石にマジいよな? それ初耳だわ、なかなかの強敵やねw
でも休息期間ならいいんじゃないか。 >>786
休憩時間は何しててもいいよ
家に帰ってもいいし
ダメとは言われない
給料発生するから 給料発生しないの間違いじゃ。
前の派遣隊休息時間でも、弁当かいにいかしてくれんかったわ。 いや、勤務中だよ
ジジイと二人。この前甲子園見てたけど。 >>790
なんか緩そうで良いな
そういう現場にあたりたい そもそもTVあんのかよ、羨ましい。
派遣先工場?変わってほしいわ。 >>791
俺とジジイは仕事出来んよ
左遷みたいなもんかな テレビくらい休憩室にあるやろ
防災センターにもあるが大画面だから
使ったら目立ってしまうが JASのスレなんてあったんだな、俺も病院派遣隊員
テレビ有、エアコン有、簡易ベッド有(毎日シーツ、カバー交換)だから環境は良いけどポストが多いから他の隊員と合わなかったりすると地獄 >>797
複数ポストだからそれぞれ休憩するベッドのシーツと枕と布団のカバーを毎日交換してるってこと
病院だから衛生面しっかりしてる 俺派遣先いくつかいったけど、テレビないとこあったぜ、ラジオあったけど。
病院はいったことないな、患者とこ多そうだし、忙しいの?
俺は大きい商業オフィス施設が一番大変たったわ、司令官がセコム本体からきてたし。36とかやらされてた、当時は。 >>799
自分からリネン室から交換のシーツやカバーを取ってきてる
>>800
巡回よりも受付がメインかもしれない
患者きたら保険証、診察券預かって申し込み記入を促す
PC操作して患者ID検索かけて受診科入力、カルテ作成
外部と院内の電話対応もかなり多い
巡回は院内と外周合わせて2、3回で終わりだから普通 病院て受付て夕方くらいまでだよね? その後巡回以外になにやるの?
自分とこ病院派遣隊ないとおもうから、ちょっと気になります。 >>803
すまん遅れた
受付といっても救急の受付だから夜間
夕方〜朝方の総合受付が始まるまでの間だから始めてから勤務終了までずっと
そこから別ポストの隊員とで受付、巡回で分担して業務している
電話は結構頻繁に来る
救急の外来に繋げたり病棟や先生に電話かけたり、手術があると緊急で呼び出しかけたりとかね >>803
ウチの派遣隊はちょっと特殊で他の病院派遣隊とは業務がかなり違うらしいから参考にならないかも
正直なところ警備員というより病院の事務受付がほとんどだし あんま詳しく書くとグループ内某会社のチェック入るから程々にしとけ すまない
おしゃべりな性格なのでついベラベラと長く語ってしまった
この辺で切るわ >>804
ありがとう、夜間の緊急とかは忙しいそうだね。うちの地区で病院派遣隊聞いたことなかったら、参考になったよ。 セコムトセックってどうよ?
ジャスティックより待遇良いようだが。
主に東芝の施設が派遣先のようだが全国転勤とかあるのかな。 今日は相方が糞ジジイだわ!
おまけに15時間。 はよ帰りたい。 すみませんが、だいたい入ると平均年収いくら位になるんでしょうか?
ざっくりでかまいませんので知ってる方教えて下さい。 ジャスだかジャス上信越だかしらんが、休日も所在を明らかにしとかないといけないと聞いたが、そうなのか? 公休で出勤できないってのに自宅まで営業所の奴が来たぐらいだからな 上越そうなのか?
遥か昭和時代だと携帯ないから、大手の製造の管理職以上だと、旅行にでかけても、宿泊先報告しないとあかんかったけどな。
平均年収300前半から真中位じゃね。 >>812
300〜600まで色々いるけど平均なら400 いや平均で400はないとおもうわ、
残業の時間によるけど、
事業部の課長代理で400位、うちの隊長で400ちょい超える位だからな、勤続10年強で。平均なら300から350が妥当だと思う。めっちゃ残業すれば、500あったけど、今は規制もあるしね。 >>823
そうなんだよ
普通に休みで用事なくて家いたら連絡きてさ、用事ないなら出れるよね?って前に言われたことあったから嘘ついて今外出中で家にいませんって連絡したら家まで車で来て、家の前にいるけど車あるよね?出てきてよって言われたのよ その家まできたやつが出勤すれば無問題だったんじやね。やりすぎだよな。
それでまだ勤めてるあなたはえらいよ。 >>827
俺メンタル弱いから職場転々としてたからもうそんなに行き場がないんだ
路頭に迷っていたそんな時に当時の所長が拾ってくれたからその感謝で務めてるというか
まあ、もう今の営業所のメンバー大半辞めてしまって当時と全員変わってしまったけど 誤
今の営業所のメンバー大半辞めてしまって当時と全員変わってしまったけど
正
当時の営業所のメンバー大半辞めてしまって全員変わってしまったけど >>826
現でしたか
自分は在職中で、ジャスか上信越に転職考えてる
いろいろ教えてもらえたら嬉しいです >>830
可能な範囲でなら良いが勤め先の情報とかは話せない 今って残業減ってるの?
まさか12-9とか15-10を増やして表面上減らしてるだけじゃないだろうな…? >>831
中途入社の人の研修て何処でやるんですか?
御殿場? >>835
上信越もそうなのか
適性検査てどんな感じ?
難しい? 適正に難しいとかないとおもう。
あんまり覚えてないけど、はい、いいえ、どっちでもないみたいなのに○つけてくだけとおもった。 >>840
細胞の事かと思ったわw
思わず小保方さんを思い出してオッキした! 上信越の方は寮があるみたいだが、寮て借り上げアパートみたいな感じですか? >>842
イヤイヤ
打ち込んだ後おかしいと思った。
気付いてよかったよ 上越とか東京寮あるのか?
しらんかった。なぜあるとこないとこの格差があるねん。 でも東京は殆ど自宅通いよ
地方からのごく一部の人が借り上げの住居住み
セコムの寮とは違うようだ セコジャス上信越は新潟、群馬、長野エリアだけじゃ無いのか?
東京に寮があるのか? ボーナスって何ヶ月分くれるの?
求人票には「あり」としか書いてないけど。
教えてください。 >>852
入ってからはスタートはC社員(準社員みたいな扱い)
そこから数年勤務して試験的なものがあって受かればA社員(県内派遣無)かB社員(県外派遣有)
C社員はボーナスあっても数万円
ちなみに俺は二万もらった
A、B社員は数十万円 >>854
警備会社なんて一部のやる気がある人間は頑張ってるけどそういう人間に限って結局は警察官になれなかった落ちこぼれだったりするからな
上層部は警察からの天下り先だし
底辺警備員は年寄りか他所からの出向と流れに流れてきた仕事できない人間の受け皿みたいなもの
オススメなんて出来るものではない >>853
なにそれ、どこの会社よ
そんな制度知らんぞ
総合職か専従の違いを説明してるつもりか? >>856
残念だけどウチの入ったJAS上営業所はそうなってる >>857
上信越か
年収どれくらい見とけばよいですか?
エリア的に自動車必要だよね
一人暮らし出来るくらいの給料だろうか 人不足なのにまた人が辞めてく。
他の地域とか派遣隊人足りてちゃんとまわってる? 今年の総支給今月で400万越えたわ
年収600万は確実に越えるわ 辞めた人間がどこに行くかまでしらんよ。別に他の業界いくこともあるし、
警備の中で大手というだけだし、
というか、他の警備会社とそんなに待遇かわらんだろ、どこもどんぐりの背比べやん。 規制は法定休日分を除いた時間だから大丈夫
有給はカウントされないし
7月は有給3日入れてたから85時間ぐらい超勤してる
残業したくてしてる訳じゃないんだけど人がいないから仕方ない 短髪ってどのレベルだ?
ヘアカタログのミディアムショートぐらいまでは大丈夫だぞ ホームページの写真とか見ると結構髪長いの居るんだが 時計もgショック駄目とかおかしいだろ。うちの隊だけなんか、
眉かからないいんじゃね、髪型。
というか、ずっと、制帽かぶってると
蒸れてはげるよな。そこが怖いわ。 俺もこの時期特に蒸れるから、かなり短くしてるわ。せこいが散髪代少し浮くし。 >>876
Gショックがダメって誰が言ってるのさ
うちの隊はGショックもチプカシもApple Watchもいるよ なんだよ、gショックいいのかよ。
全く独断と偏見でルールきめるんだよな、うちの隊長。自分の都合のいいように休みもとるし。 それ報告入れたほうがいいぞ
俺のところも隊長毎週土曜休、3日出ては明けをずっと繰り返していたから 随分前だけど辞めてしまった前の隊長も自分が嫌なりんけいは絶対自分では行かずにこっちに振ってきてたわ。 >>883
それはない
女好きな人で、件の土曜に派遣先の事務の若い女と休日でかけてたの目撃したからな
既婚なのにな 失敗したというより、りんけいさきが○銀とか厳しいとかいかんかったわ。
普通そういとここそ、責任者の隊長が率先していくべきだろ、ぺーぺーにいかせてやらかすよりも。と当時思ったわ。 >>876
永年勤続のカタログギフトにGショックがある件 隊長とは
セコジャスに長く居るとさせられる役職
セコジャス出て行けない程度の人間ってことかな どうどうとGショックはめていいんかな、ひょっとして赤色がまずいのか。
黒ならOKとか。 >>889
10年いても隊長にもなれんクズはどうしたらええんや? 事業部から隊長打診されても、あえて断るひともいるよ。ぶっちゃけ少しの手当で割あわんもん。 そりゃそうよ
今や24単ポストも隊長呼びだからな
羽田みたいに100人規模の統括司令が同じ手当てだったらやってられないだろ
因みに超勤単価も補職につくと300円近く上がる 関東だけじゃね、300円もあがるの?
他の地域もそれだけあがるのか?
ま〜100人規模の派遣隊そうそうないけどな、地方は。 >>896
残業代
>>897
地域は関係ないでしょ
階級と補職内容で変わるだろうけど 俺も何度か隊長打診せれてるけど、断固断ってる。多少給料あがっても、時間削って色々メールしたり、気を、つかうなら、ずっと平のままでいいわ。 やりたくねえのに断ってるんだからかっこいいもクソもねえっつうの 俺も補職のオファーは何度も来てるが
断り続けておる
当責で充分、というかそれでも割に合わないがな ここの地域限定正社員の求人見たんだけど
ここって労働環境どう? 常駐業界ではトップクラスだとさ
ただの低賃金雇用の子会社なのに
時給1060円だが
無給時間合わせると残業時間は100時間超え即死級(残業時間でないので法律違反ではない)
下番の8時間後に次の勤務あるときは
家に帰らず満喫でネタ(遅刻しかけた、、、) 拘束時間でなくて実働時間だもんな、
年間休日日数もちゃんと守れよ。
明けは休みではないぞ。 >>904
お客様現場に派遣される実質派遣社員
お客様ごとに環境は違う
そして営業所には年に何度も呼び出されて法定講習受けないといけないルール
逆にいえばそのときだけしか自社営業所に入れない派遣され社員 ま〜事業部は事業部で大変だけどな、
うちんとこ、一度事業部いって無理難題押し付けられてまた現場に戻った社員何人もいるわ、もしくは辞めた セコム本体から左遷された無能な奴等がジャスの幹部だからな 社長やった内の二人は本体戻ったら役員だけどな
ジャスティックの社長は出世コースになってるのかもしれん なんでかパワハラ、モラハラ当たり前だよな、なんのためのコンプライアンスよ。 >>912
パラハラ受けたのかよ
聞いてやるから言ってみ。 ここの地域限定正社員の求人見たんだけど
実際の勤務実態ってどんな感じ?
ブラック? そもそもホワイトなら年中人員募集してるわけないだろ。 給料安い
休み少ない
勤務時間が連続24時間(36時間という隊もある)
勤務中遠い
転勤を数日前に言われることある
ここしかない人が集まってる 異動の事じゃないか
その程度の人間しか集まらないって事だ 一般社会とセコジャス内部では言葉の意味が違う例
突然数日前に、どこそこの別の現場行ってくれ
などと言われる
隣の県とか通勤片道二時間で 限定社員とは勤務地域限定のことでなく
収入が限定的な社員のことかも
ボーナス5万円だけ
住宅手当、年齢手当てなし
時給計算で月給決定 >>911
ここって取締役は全員セコム本体からの出向でしょ? 2〜3年で、かわってくし、本体にとってはなにかと都合の良い子会社なんだろうな。 大きな黒字は無理だけど
ほどほど勤めて次のステップにいくための子会社
それって踏み台? >>924
だから上の方にプロパーは上がれても部長までって書いてあったんだな
一般的には部長まで上がれれば大出世だけどな 今度はじめて24時間なんだけど、何かアドバイス下さい。
やっぱ最初は辛いですか? 仮眠時間はしっかり寝よう
そして下番したらとっとと帰って寝れ
数十年後には違法になってそうだなこれ >>928
一応東京の本部長がMAXじゃね
本社の部長とどっちが上か微妙な気もするが セコムジャスティックの地域限定正社員って本当に転居を伴う転勤無しで働き続けられるの? 転居したくなるほど遠い派遣先になる場合
引っ越し費用はでない社員な >>934
同都府県のみ
自宅がド田舎にあって近場の物件が解約になったら当然遠くの職場にはなる転居するかは本人次第 >>933
本部長の方が上じゃね?
或いは同列かも
一般的には本社部長はあくまで社員の最高峰
本部長は執行役員ではないかと思われ
これは最近の会社で多いパターンな
セコムではどうなのか知らんけど 東京本部の前本部長がプロパー
本部長→スリーエス役員→現在本社の部長 大丈夫大丈夫
絶対俺らじゃなれないから語るだけ無駄 それでも派遣隊責任者から上がったから大したもんだ
まー稀なケースだけどね 昇給試験があるとかないとか聞いたけど、どんな感じで受けるの?
試験は苦手だ。勉強しても当日真っ白になるし。 >>941
そんなの受かっても1000円上がるだけだぞ
子供の小遣いじゃないんだから マジか
まだ警備員歴半年だが、給料手取り15万だったわ
派遣で工場行くかマジ考えるわ
ちなみに40歳。 >>943
派遣で工場だと年収200万
ジャスの方がまだましだが休みは派遣の方がある
どっちもどっちだな まだ月190-195hしか働いて無いけど210超えると18万行くのかな?
ボーナスあるだけジャスがマシだね 派遣と比べると。 説明会行った時
24時間勤務後の夜勤あります。24時間勤務後の夜勤までは時間がないので家に帰らず仮眠室で皆さん寝てます。
月50時間残業あります。
と説明されました。
かなり激務なんですね 無賃金の拘束足すと
月に300時間職場にいるけどな
無賃金なので ジャステックの人と仕事の引き継ぎしてたが始業前に財布の中身から何から確認し合うのは驚いた
さすがにやり過ぎだろ >>950
所持品検査は当たり前の儀式だから
もう何の抵抗もなくなった ここって月何日くらい休めるの?
ほとんど休み無いの? >>954
え?そんなに少ないの?
違法じゃない? >>950
親会社は、警備員が巡回中に宝石泥棒して倒産しかけたことがあるからさ >>955
俺は明け休みは10回近くあるからそんなに気にならない
休みが欲しい人はこの仕事はやらない方がいいな 休みがない分
実入り良いかと思ったらぜんぜん違ったので辞めた俺
無給拘束されすぎよ >>959
人手不足と嘆いているが実入りをもっと多くしないとどんどん辞めていく者が増えゆく。 それにはお客さまから頂く時間単価が安すぎるのをなんとかしないと >>961
お客さんは 高いくせに他の警備会社とサービス変わらんやんって思ってるよ、セコムの肩書きがあるから契約してるだけ
会社がピンハネしすぎ お客さんはセコムだから発注してるけど
ジャスティックだったときはまったく無名警備会社だと思われていたそうな >>962
人件費9割超えてるのにピンハネも無いだろ 無職歴5年2ヶ月(33歳)の俺が警備員の求人に応募して内定取れたのよ。
友達に話したらお祝いの飲み会開いてくれて、親父にはお祝い品としてネクタイ買ってもらって
ばあちゃんがお赤飯作ってくれた。お袋からは何もなかったけど、じっちゃんのお仏壇の前で
泣きながら手を合わせてたのを見たのよ。すげー嬉しかったよ。
で、10月1日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的に班長の怒号が聞こえてくるし、防災センター内にある放送機器や警報機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪!
3日間我慢して仕事してたけど、とどめに班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
むかついて4日から会社行ってない。ちなみに友達にもまだ辞めたこと話してない。 >>963
セコムジャスティックに社名が変わった時にユーザーからセコムに吸収合併さるたの?
と言われた。 ここって24時間勤務だけど
イメージとしてはほとんど家に帰らず仕事場で寝泊まりして暮らす感じになるの? 派遣隊によって違うだろ
疑問に思うならハロワ通して人事に聞けよハゲ! >>969
うちは24勤務は月に8回くらい
だから8回くらい家に帰られない
派遣隊によれば12回24勤務があるところもある >>969
24時間仮眠有り勤務する
退勤した日は夜勤明け休み
翌日は大概公休日
そしてまた24時間勤務
というサイクルなので超勤残業代でなくて儲からないよ
九時間勤務、帰宅できず短い仮眠、九時間勤務してるだけだから
工場派遣夜勤に転職したら手取り大幅に増えたし この業界はお金欲しさにくるとこではない、ほしけりゃ超勤しまくるしかない。 何処にも拾って貰えない奴が来るとこ
俺がそうだw 40過ぎだししゃーない 超勤ありとはいえ月70時間絞りで警備業界で年収600万超えが可能な会社は少ないと思うぞ そこまで行かないよ
実際には無給時間ばかりで月に300時間も拘束おかしい 会社が会社として存続するためにどっから金産み出すと思ってんの?現実見えない青臭い文句ばっかり言ってる奴らはいいとこ400万コースよ
何の能力もないのに入りの敷居がこんだけ低くて、おとなしく上の言うこと聞いてりゃ500も視野に入る会社がどんだけあんだよ
俺はしがみつくよおとなしい顔してハイハイしっぽ振るよ生活掛かってっから 警備員辞めてよかった
こんな日でも自宅でのんびりできる
つくづく思うわ >>980
ネットでならなんとでも言えるんだから証拠でもみせな
超勤バカみたいにしてても一介の警備員に600万も払えるわけない
売上190億で従業員が2700、一人にいくら払えるか考えたらわかるだろ >>981
600いく人は知らんけど500ならけっこういる あんな暴風雨の中仕事なんてしてらんねーよな笑
ほんと死んじまう笑 >>981
アホか身割れするのにupするわけないだろ
周りに扶養持ちSクラスの責任者で超勤Maxやってるのがいれば聞いてみな >>984
Mでも500越えてる人いるからSの司令だったら600もあるな
まあ何人も居ないとは思うが クラスによって、超勤しまくれば500位いくけど、そんなにおらんやろ、
そんなに毎年やってら身体壊すわ。
平均とったら300〜350だろ。 >>986
そうだな
平均だと350くらいかな
若い社員は特に安い
一昨年の新人が300いかなくて笑った そんなにという基準がわからんけど
2700人も社員がいるんだから100人位いそう
知らんけど 因みに責任者は超勤単価も上がる
毎月基礎給より割増含めた超勤の方が高いわ >>988
ってか社員数減ったよな
前は3000名くらい居たし >>990
今は辞めるやつばっかり
入ってこないしこれからもどんどん減るだろうな 社員募集をしても辞める者が多い、負のスパイラルから抜け出せないな。 本当にそれな、
うちも4人いるのに2と応援で無理やりまわしてる。10日に1回位しか公休ないわ、そりゃみんなやめるわ。
司令、隊長がパワハラまがいに威張ってるし
休みもないし給料安いし若いやつは辞めるわな 隊長でもない奴が新人いびったりするからな。この業界の人間なんだから、大した能力とか問われんし、はなからない奴多いから、仲良くやればいいのに思うけど、頭悪い奴に限って性格まで悪いからこまる、それで辞めてくし。 きれて高卒ばかにするなって喚いた隊長いたわ
学歴隠してたのに、なんで隊長程度で同僚の個人情報勝手に得ているの >>996
隊長ごときにわかるわけねーだろ
司令でもわからんのに 口が軽くてペラペラ喋る人なんてどの立場でもいるよ。一般隊員でも補職以上や代議員でも情報屋気取りな人は一定数いる。
まあ利用価値はあるけど信用はされないよね。裏で何言われてるか怖いもん。 >>997
新人の障害知ってて隊内で言いふらしてたよ
障害に理解無い人だからほぼ悪口 このスレッドは1000を超えました。
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