【30代】無職の転職活動【長期化】part230
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>>45
ありがとう
いまの時代糞みたいなアホ企業でも沢山受けにきてたりするから企業も調子に乗り出すんだよねw
若干名採用募集で面接会場いったら70人くらい来てた時あったなw そういうの見たら帰ったろかと思うときあるわw 「退職願の日付を書き換えてくれ」と言われたら要注意！ こんな悪質会社もあります。
今は武蔵野市中町1-12-10-2505が本社 日本テクノ株式会社 当時は新井誠社長
（法人代表者名は公式サイト等で公表されるのが通例。社長名を書いても個人情報には抵触しません）
※ 同名の会社が全国各地にあるので間違えぬよう
※ 「日本テクノ 武蔵野市」で検索！
月末退職を申し出て一旦受理したのに後から「ちょっと手続きの関係で、月末１日前で退職希望ということに書き換えてくれ」
と退職届を書き換えさせ、一ヶ月分の厚生年金（会社負担分）を浮かせるケチでセコいブラック企業！
月末日に勤務させないなら「よくある話」だが、日本テクノは月末最終日までキッチリ働かせる悪質さ（書類と勤務実態が違う）。
※ 月末退職も一日前退職も会社側の手続きは同じ。つまり明らかな嘘っぱち
後々モメること必至なのに、よくこんなセコい触法行為が出来るもんだと逆の意味で感心するぜ。
退職届を２回も書かせてまで社員にケチでセコい因縁をふっかける超・ブラック企業！
この話は嘘でも誹謗中傷でもなく事実。嘘や誹謗中傷を書くことはご法度でも、事実を書くことに何ら問題ありません。
「ネット上に事実を書いてはいけません」という法律も条例も利用規約もありません。
ブラック企業という言葉も「法令無視の企業」の呼称として広辞苑第７版に正式に収録された言葉。誹謗中傷用語ではありません。
まさに日本テクノにふさわしい言葉です。 >>48
ブラック企業は全滅すればいいのに
日本の村社会が生み出した弊害だよなw 欧米の企業が移民を安くつかっていたりおいそれとやってはいけないようなことをしている企業もあるけど
罰則の厳しさもあってか少なくとも従業員だけは大切にしている所ばかりだと思う
日本の企業は今は従業員にも客にも誠意がないところが多すぎて
何のために企業があるのかわからない 一族経営でウハウハとかか？ >>50
同意
日本の企業に対して忠誠心を誓わせるとか体育会系の精神論で社畜養成とかキチガイ
同族経営とかで社長の子供の送り迎えさせられる会社もあるぞw >>38
今のところ、面接で頭おかしいだろコイツってことはなかったけど、会社自体がおかしいだろって思ってからははっきりと言うようになっちゃった
入って失敗するより、少し踏み込んで内部事情少しでも聞いて、ここなら入りたいって所にしてる 前スレ>>929
そういう考え方もあるのか
すっごく参考になった ありがとう >>50
ソースもなく勝手な思い込みだけで話を進めるのはやめようぜ働いたことがあるならどれだけ危険かわかるだろいい歳なんだから みんな応募する前に転職会議とかサイトとかで評価を見ないの？
中小は仕方ないけど あの手のサイトで
同じ人間（XX代男性とか）が提灯レポみたいなのを連投していると
胡散臭く感じるね 5ちゃんねると変わらず匿名の書き込みだから話半分だな。
どのサイトも口コミの信頼性が担保出来てない。 前居た会社の情報は割と正しいと思ったけどな
中途が多い為同期という感覚が薄く横の繋がりが無いとか
社内では教える教わる風土が無い、技術的な知識は全て自分とかあるある
給料も合ってる 配属される部署によっても違うだろうし鵜呑みにはできんけど、
従業員100人クラスなのに30件とか会社の規模に対してネガティブな口コミ多かったら警戒してる。 >>53
いい傾向だと思う
面接で聞いたら役職でもないのに月６０時間サービス残業と言う名の違法労働を強いてくる所もあったな
普通の説明だけだったら話されることがなかった >>26
不採用の時の理由なんて建前に決まってるだろ。 >>55
EUの失業率は20パーあって高いけど、だからって永遠に彼らが無職というわけじゃない。
そもそも日本みたいに新卒一括採用なんてキモい制度はないし、失業してる人も後に仕事はあると希望はもってるね。
知り合いのスペイン人も去年まで無職だったがフランスで今就職してる。
EUのパスポートあるからヨーロッパ全体で就職可能だからチャンスも沢山あるよ。向こうは転職文化だし日本みたいに会社にしがみついたりしない。
夏にバカンス1カ月とれるし、旅行チケットも会社に貰えたりしてるからね。
終身雇用がないからその分解雇のリスクあっても日本みたいに年齢や新卒じゃないからと理由で次の仕事を諦める必要はない。
日本みたいに脅迫観念がないから僕的にも海外の方がいいいな >>26
30代ならマネジメント経験が重要だろうね
特に総合職 面接も人事権のあるボスが一発で決めるしな
日本じゃ考えられない
ただ、それ以外の全てで日本が良いから海外という選択肢はない
食もお菓子もお笑いもカラオケもボディクリームもゲームもエロもこたつも日本がいい >>66
労働環境は社畜文化ないから海外の方がいいよね
僕も2年くらい直雇用で海外企業で働いてたから体感したよ。
ただ、日本はご飯美味しいし、便利だから生活環境は日本はいいのはわかる。結局、なにを犠牲にするかだよな... >>26
大手勤務はプライド高過ぎて中小の苦労を受け入れられないってのがあるんじゃないか イギリスは労働者天国って言われてるみたいだけど飯が絶望的に不味い
高い金払って外食か自炊が必要だなぁ 【話題】世界の超ブラック企業トップ５が地獄過ぎる シラミがわく宿舎の周囲には、脱走に目を光らせる犬 目をえぐり取られるパワハラも [無断転載禁止]c2ch.net
https://daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1449955385/ >>50
>誠意がない
あなたがそういう底辺でしか働いた事がないだけやで >>71
底辺企業出なくてもパワハラや深夜まで残業させられて鬱になって自殺するやつだって多いわw
君は偏狭した人なんだねwww 契約社員に自分の考えを求める奴がよくわからん。何の決定権も無いような立場であるにも関わらずに不可能すぎる。
社員であり何十年とキャリアが有れば色んな提案も出来るだろうが、たかが1年未満の派遣が偉そうに自分の考えを主張してどうすんねん。 同族企業とか親族経営とかって、贈与税対策で会社作って子や孫に引き継がせてるパターンもあるからな。
自分らさえ良ければそれで良いって奴が増え過ぎたんだよ。 >>73
日本全国に企業がいくつあると?そりゃあ中には誠意がない企業もあるだろうが一部やろ
それにパワハラとかの問題は、企業全体の問題というより部署の上司責任者によるところも多いやろ
やっぱりお前底辺、ブラックしか経験ないんだなw ここにいる奴は、大抵底辺ブラック会社経験だぞ
何言ってんだコイツ やっぱもうちょっと行動的にならないと駄目だなあ
今年車買ったら阿波踊りの連に登録してマチアソビにもボランティアで参加しよう
いろいろな人と知り合いになろう >>76
新卒で一流企業で働いて何も苦労したことないお前みたいなやつは消えうせろよ
なんで来てんの？妄想エリートリーマンかよwバカがw >>77
そもそもここは転職者スレだからな
これだから社会経験ないバカは困るwww なんでデータや理論、資料等の根拠もないのに相手の立場を分かったつもりになるんだろうか？
頭の中がどういう思考ならそこまで不合理な結論をだせるのか気になる その通りだ
ブラックに勤めてたからこそ無職の道を選んだ
俺達、だから >>86
そんな呑気な事を言ってるバヤイではないぞｗ
30代前半無職ヤバ過ぎｗ
【香川】スーパーで食料品123点を万引き、34歳無職男逮捕 「お腹が減っていてどうしようもなかった」 犯行時は所持金ゼロ
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1515826554/
【兵庫】団地の下の階に「爆弾しかけた」110番の33歳無職男を逮捕...下の階から「電波のような音が聞こえる」と警察に相談したことも
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1515908489/ やっぱりサビ残してる人としてない人って仕事の伸びが違うよな ちゃんと評価されたり成長出来る企業なら頑張るだろ
それすらなくて必死に会社に潜り込んでも地獄じゃやる気出ないっしょ 日曜に入る求人広告見たけど田舎だからいつも同じところばかり募集してて気が滅入る 仕事辞めて転職サイト見てるけど、どういう仕事をやりたいとか、そういうのが無さ過ぎてどこに応募したら良いのかわからない。 >>96
商社の奴っていつも他人を見下してて俺は最高だみたいな勘違い野郎多いよなwww
人格破綻してる人としてどうかしてるのが多いな
某重工だけど職場にも商社の奴よくくるよ。 >>91
嘘こけ、無能無職が！
どうせ中小零細勤めのゴミキャリアだろ。 35人くらいの工場で採用人数５人の求人あるんだけど受かるかな？
何の面接の準備もしてないんだが、一応した方がいいのかな？
田舎だから５人も集まらないと思うんだけど。 バリバラ「アナタならどうする？一緒に働く上での悩み〜」
2018年1月14日（日） 19時00分〜19時30分
東京で開かれた就労支援フォーラムの会場へ！
「うつ病の部下のミスを注意したところ、『やめます』と言って来なくなった。あなたならどうする？」など、
一緒に働く上での悩みや困りごとの実例をもとに、会場にいる企業の人事担当者、福祉関係者ら1500人を対象にアンケート。
その結果を紹介しながら、専門家を交えて、互いに働きやすい環境について考える。 >>103
受けてみないとわからないな
たとえば空求人でないかぎり5人以下の人数しか応募者いなければ採用の可能性が高いけど、30人くらい来てたら運だよ。一応行くだけ受けたらいいよ
そういや、以前応募した教育関連職だか昨日速達で書類審査通過連絡がきていた。某省管轄独立行政法人なんで公務員待遇だし、地方だけど面接と実技審査受けに来月有給取ってフェリーで九州に行ってくるわ。
まあ、あんま期待してないか足が重いし無駄な出費になりそうだけどな >>586
ここに来る人が高キャリアなわけないだろ
煽り含めてな 887 名前：NHK名無し講座[] 投稿日：2018/01/14(日) 19:18:23.66 ID:9yhyy/uX [1/2]
あのさ、うちの会社に２人軽い身体障害者いるんだけど、障害とは全く関係なく仕事の能力がめっちゃ低いんだわ。
障害者枠での採用だから退職勧告も出来ず、下手な事言うとパワハラになるし。
うちの会社大企業で、健常者だと一般職でも何十倍もの人が応募してくるような会社。
２人ともほんと軽い障害なのに、障害者枠で採用されて、
私らとほぼ変わらないお給料もらって、
障害の部位と関係なく仕事できなくて、でもそれでも会社に迷惑掛けてる自覚もなく毎日ヘラヘラしてんの。
960 名前：NHK名無し講座[] 投稿日：2018/01/14(日) 19:28:00.45 ID:9yhyy/uX [2/2]
会社自体は大企業。ちょっと足悪いって言っても、その女手術して今軽く走れるくらいのレベルなんだよ。
あの程度の障害で頭悪いのに障害者ってだけで普通なら入るのも難しい会社に入れてんだもん、
で、仕事できない&その自覚ゼロでのうのうと給料もらってる。 製造業なんて今人が居なくて居なくて日本語が話せたら採用みたいな空気だろう メガネ屋てどうかな？
外から見てると暇そうなんだけど
ノルマとかあるのかな？ >>109
たしかに「今は」人手不足、でも数年後はわからない
だから景気悪くなったら簡単に切れるように派遣や契約社員が多いように感じる >>108
てかお前も対して難易度の高い仕事してんのかよw
過去にそういうのみてきたが健常者で高学歴で大企業入ってるやつでも仕事できない奴は腐るほどいるだろがw
それは単に仕事ができないだけだよw 製造は後継者不足と言われてるね
俺も前いたとこは中堅が全くいなかった >>110
ノルマはあるけど別に達成してもしなくてあんまり言われない
暇だと思うよ
けど売り上げ厳しいから給料とかは・・・
それならスーパーとかに併設されてる保険の窓口とか宝石販売
とかも暇そう 大卒38歳、転職15回で多いといわれた。
派遣会社単位でなら職歴まとめていいのか？ てかなんで有職者の人がわざわざ書き込んでるんだ…
もしかして全員有職者で俺だけ無職なのか…？ >>115
いいよ。過去一年なら源泉やら社会保険や雇用保険でばれるかもしれないから過去一年はちゃんと書け！
それ以外は基本詐称してもわかんないよ >>115
多いと思わないほうがおかしい
よくそんなんで書類通ったなｗｗ >>119
無職もいるだろ
あと、無職じゃないやつも正社員だけじゃなく、派遣社員、契約社員、バイトもいるだろ。 ハロワで職歴登録したから詐称できねぇな多分
どう登録したかなぁ 休日110くらいってどんな感じ？
慣れたら普通かな
土曜の夜まで仕事して1日だけ休んでまた6連勤ってどうも想像つかないわ >>122
ハロワ使ったことないけど、過去一年以上も調べてくるの？ この前面接いった会社酷かった
一般事務って書いてあったし、仕事内容に書かれていることは一通り出来るから応募して
面接に行ったのに、社長らしき男が履歴書見て、うちの会社は億単位の金を回すから
経理の経験が相当ある人でないとダメだからこの経験では…と言われてその場で履歴書返却。
質問は通勤手段は？のみ、志望理由すら聞かれなかった
４５分かけて当日行って、前日シャツのアイロンかけて、面接日まで必至に苦手な志望理由必死に考えたのに
面接は３分もしないで終了ふざけてんのか
そんなら求人に億単位の金を扱える経理のプロ募集って書いとけ！
ハロワの求人だったんだけど明日またハロワ行くから文句言っていいかな？ 最悪だな
どんどん言うべき
そんな人間求めてるなら最低でも求人票に
○年以上経験のある人
と明記しとけって
てかそもそもハロワなんかでそんな超人募集すんなと >>126
ハロワは評判悪すぎるよ
クレームは言うべきです >>127
ありがとう、愚痴聞かせてゴメンな
本当にひどかった、ＨＰで求人見ておお出来そうと思ってハロワに行って応募状況聞いたら
年末12/27に募集始まってその日に２名応募があって、俺がハロワ行ったのが1/5で
その時点で年末に応募した2名は不採用が決まってたらしく、やけに決定早いな…？と
思ったらその場で履歴書突っ返してりゃそらそーだわな
ほんとに求人票には経理のけの字も無かったのにさ
応募してきた人間をあまりにもバカにし過ぎだ >>128
ありがとう明日言ってくるよ
ハロワの人は皆すごく親身に話聞いてくれてアドバイスもしてくれるんだけど
求人がやっぱダメなのか… ハロワは補助金目当ての企業が空求人やスーパーマン待ちの目的で出してたりするからハロワ以外で探した方が良いと思う
俺はリクナビとかエン・ジャパンで探して転職会議とかで評価をみながら探してみつけたけど他の人はどうなんだろうね >>129
自分も企業側からハロワ登録者に対して応募をお願いするリクエスト求人の書類がハロワから自宅に届いてたから
それなら応募してみようかなとすぐにハロワに出向いて応募すること伝えて紹介状をもらって郵便局に行って履歴書も送付したら
面接に呼ばれるどころか書類で落とされたわ・・・ｗ
わざわざ向こうからハロワでこっちの経歴調べて応募して下さいとお願いしといて書類で落とすとかもうワケワカメ
求人が無料だからってハロワはこういう意味不明な企業が多すぎるわ いくらなんでも3分足らずの面接なんて聞いたこともないわｗ
そういう勘違い企業の失礼な対応についてはどんどんハロワにチクるべし 3分で判断できるほど、場違いなやつだったんだろう。 >>124
他の年休どうなっているの
１１０には明らかに足りないでしょ
年休４８になってますやん
年休７２切っている所にいたけど本当に趣味も生活も犠牲にしている感じ
人間やっぱり週休二日+αは休みたいと思った
長期休暇を楽しんでいる人とか見て羨ましく思った >>122
ハロワで職歴登録したとしても、企業側がハロワに確認取ったとしても本人の承諾なしに伝えないから。大丈夫だぞ！
ハロワで紹介状出してもらって、企業に提出する履歴書とかは前職、今在職中なら現職だけはちゃんと記載してそれ以前の企業なら弄ってもバレないよ。 行き詰まっているなら管業取ってマンション管理やるのはどうかな
一応、30前半なら財閥系大手も面接次第で勝負出来るし後半でもマンション管理会社ではフロントとして雇ってくれるところは多いよ
クレーム産業だけど24時間緊急対応のコールセンターが完備してれば休日呼び出しも少ないから良いとは思う。
更に大手なら客層も比較的良い、だから会社選びは情報収集して厳選しないといけないけども >>135
分かりづらい書き方ですまん
変則な週休2日で土曜出勤が続く時があるんよ
逆に夏7日、年末年始11日とかあって110日稼いでる感じかな
やっぱ趣味充実させたかったら休みは大事だよな〜 >>139
工場系なのかな
完全週休二日制なら年休は１０４日
夏７日に年末年始１１日で１８日
これ全部足すと１２２日になるけど１１０日ってことは
平均して月１で土曜出勤が必ずある計算かな 俺は気付いてしまった
休日少ないとその分タダ働きしてる事になるんだよね 君みたいな勘のいいガキは（ｒｙ
実際の所給料が同じでも休日数に差があるってことも多いからね
本当にその分タダ働きだし休日出勤に該当するのに手当てがないところもある また通り魔で死亡だってよ。頭のネジ何本もとれたやつが身近にいるってのがこえーな
俺も色んな職場いったが頭おかしい奴って１，２割くらいの割合で世の中いる気がする
会話通じない、発作的にキレる奴や仕事の説明もなしにいきなり丸投げ放置とかちょっと普通じゃないやつがこの国多すぎる
なんでそういうやつって一定数産まれてくるんだろ。ここで煽ってるやつのが意外と世間じゃ常識人だったりするからなあ >>143
これからそういうのは増加するよ。なんせ格差がかなり広がるからね。しかも税金で摂取され続けて賃金は安い。今時時給1500円以下とかもうやめろって感じ
派遣や非正規、契約社員こんなのばっかで税金は上げますよって言って公務員は給与とボーナス上げてるのがよくわからん。 正論
189番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲWW 8999-XZ0y)2018/01/14(日) 12:25:50.91ID:ierSfNtq0
結婚さえ諦めれば、就職する必要ないと思うよ
年収200万のバイトでも余裕で生きていける
正社員ほどストレスもないしな
仕事が嫌になったらすぐに辞められるし
結婚してないから、ニートになってもいいし、疲れたら休みたいだけ休める
何するにも自由
生きるのに飽きたら旅行でもすりゃいい >>131
なんせタダだからね
そういうのを防ぐ為に多少なりともお金を取るべき ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
