大成有楽不動産 part1

1名無しさん@引く手あまた2017/10/21(土) 17:15:26.47ID:3SpJclA10
価値を創る
価値を守る

80名無しさん@引く手あまた2018/05/15(火) 23:39:25.81ID:tY1m8hGl0
ここ元社員ばっかりで現役の書き込み殆ど無いから質問しても意味ないよ

81762018/05/16(水) 04:08:47.14ID:Vw6eNbzE0
了解です。別に年収は350位貰えればいいのですが…
答えてくれた方ありがとうございました

82名無しさん@引く手あまた2018/05/17(木) 08:07:23.45ID:AjyRC1xg0
ユニークで個性的なネットで稼げる情報とか
関心がある人だけ見てください。
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83名無しさん@引く手あまた2018/05/20(日) 08:32:53.02ID:T1BRDSlx0
>>75 その方は社員です。性格ねえ…。そもそも性格の良い女性というのは存在しません。都市伝説です。

84名無しさん@引く手あまた2018/05/24(木) 10:23:07.32ID:WBUMq+lO0
>>76
ビルメンの仕事で500万いくなら、絶対に辞めない方が良いですよ。
自分もリクルート活動中で、以前それぐらいありましたが、
年収大幅ダウンの現実を目の前して後悔の念が出ました。
年収は下がって仕事は増える見通しです。しかも下っ端リセットです。

求人数があり景気が一見良さげですが、隠れブラックが非常に多く
条件が悪くなるところがほとんどです。
現在の仕事は大変かもしれませんが、稼げるうちに稼いだ方が
良いですよ。嫌な奴はどこでも一人や二人います。

85名無しさん@引く手あまた2018/05/24(木) 23:04:24.69ID:wlwY2xOv0
虐めとか、辞めさす的な事多い会社ですか?

86名無しさん@引く手あまた2018/05/24(木) 23:10:03.54ID:ysXqDQcP0
現場による

87名無しさん@引く手あまた2018/05/25(金) 05:59:17.66ID:f7e6Ypvu0
結局求人が増えたというのは低待遇の仕事が増えただけなんだね。
メディアリテラシーをもって報道を真に受けてはいけないことがよく分かった。

88名無しさん@引く手あまた2018/05/26(土) 10:46:42.48ID:s8p0gGlP0
>>87

求人広告は金をもらって書いており、
依頼主の欠点は一切書かないため、
裏取りが必要ですね。主な転職口コミ
サイトは全部見るようにしてますが、
ネガティブな書込みが多いところは
外した方が無難ですね。

89名無しさん@引く手あまた2018/05/26(土) 17:55:36.64ID:uDHfM/YW0
>>85 イジメつーか、所長や室長が、気に入らないヤツには残業や休日出勤をやらせない。それ自体は合法的だが、元々給料が残業ありきの低額設定だから、残業が無いと食っていけなくなって辞めざるを得なくなる。
まあ資格と経験積むだけの踏み台会社だと思って、マッタリやるなら悪い会社では無い。

90名無しさん@引く手あまた2018/05/26(土) 20:17:54.72ID:s8p0gGlP0
>>89

踏み台か・・・
確かに名前も通ってるし、資格も取れれば
職歴もパワーアップして、次につながるな。

91名無しさん@引く手あまた2018/05/31(木) 13:19:28.97ID:RQ00m/wt0
電験とビル管持ちの割合が、正社員よりも契約社員の方が
高くてワロタ。

92名無しさん@引く手あまた2018/05/31(木) 17:00:18.76ID:xDjD5ohW0
契約社員で持ってる会社のようですね。

93名無しさん@引く手あまた2018/05/31(木) 20:21:15.08ID:4MzeHyZn0
そりゃそうだ
正社員と契約の割合調べてみな驚くから

94名無しさん@引く手あまた2018/06/02(土) 10:15:59.23ID:5Bz1Km500
正社員登用あり、を信じて中途で入ったけど、この現場で登用された人はいない。
コネ入社の坊ちゃんたちは茄子3ヶ月。徹夜でウンコ詰まり直してる自分たちは1ヶ月。
電験取ったら転職します。

95名無しさん@引く手あまた2018/06/02(土) 15:17:49.66ID:BjORkTzk0
現場で楽してるやつは一度 巡回物件担当するといいよ。
めちゃくちゃ 大変なのがわかる。
そして、社員 になりたくなくなる。
また金なんかどうでもよくなる。
そしてなんで、電顕、ビル管取れるかがわかる。

なんでか?

現場は暇だからだよ!!

契約とか社員とか言っているやつ!!
巡回やってから文句言えよ!!

96名無しさん@引く手あまた2018/06/03(日) 23:40:30.31ID:TXuXfflU0
ここは名前だけだな。
親会社天下りのための会社
中途入社、非正規は低待遇、使い捨て

97名無しさん@引く手あまた2018/06/04(月) 03:02:15.65ID:Skgg+DS30
>>96
人がいないから、捨てることもできないという…

98名無しさん@引く手あまた2018/06/05(火) 22:49:53.81ID:ewFtYWi+0
非正規に冷たい会社

99名無しさん@引く手あまた2018/06/06(水) 08:45:21.82ID:DR9aGn980
ゼネコン系はここを外しておけば転職の際多少のリスクは避けられるな。

100名無しさん@引く手あまた2018/06/06(水) 16:07:28.21ID:qp8JGqtf0
>>94
うちの支店は毎年一人か二人はなってるけど。そもそも資格条件は満たしてるの?
電験もビル管もなきゃ社員登用試験すら受けれなかったんじゃない?

101名無しさん@引く手あまた2018/06/07(木) 05:04:47.91ID:2uRcLUJG0
無資格、未経験は正社員どころか採用してないんじゃないの。何でも良い、全て不問は清掃か警備だろう。

102名無しさん@引く手あまた2018/06/12(火) 17:22:29.26ID:XwriLKsH0
最近本社の人事の人と仲良くなって聞いた話なんだけど
ここって大手なのに離職率がとんでもなく高いらしいよ
新卒も中堅も現場も本社も今どんどん人が辞めてるらしい

103名無しさん@引く手あまた2018/06/12(火) 17:58:53.12ID:bS3j8UVw0
ここ見てれば分かるから・・・

104名無しさん@引く手あまた2018/06/13(水) 05:16:07.83ID:vDT4/L8v0
定着率を求人広告に書く企業はどの業界も離職率が高い企業のは常識。

105名無しさん@引く手あまた2018/06/13(水) 12:35:08.50ID:XcSg1YAa0
去年、本社でYの部長が辞めたしね
財閥系の不動産に行ったらしいけど、まともで使える人から辞めてるよ
人事で総合職だった女性次長も同様
新卒の離職率も高い

106名無しさん@引く手あまた2018/06/16(土) 11:52:09.72ID:GHpUlRXh0
元々、旧Yが本社の人事を掌握してるから、デスクワークやPM営業は高待遇だけど、Sのビル現場はザコ扱いなんだよね。しょうがないでしょ。プロパーは低学歴なんだから。

107名無しさん@引く手あまた2018/06/19(火) 21:58:37.34ID:Lwy4sDBI0
辞める。入れる。また、辞めるの繰り返し。補充兵が来ても続かないから、もう教えるの疲れたわ。

108名無しさん@引く手あまた2018/06/20(水) 08:42:18.97ID:97DaJNkd0
>>107
教える気なくなるよね。荒れるに任せればいいと思うよ。

109名無しさん@引く手あまた2018/06/20(水) 18:42:03.78ID:px8xd4an0
いっつも空港の人員募集出してるな

110名無しさん@引く手あまた2018/06/20(水) 21:52:48.66ID:CYmUnIkn0
ここ辞めた人達が同業他社で活躍してるという事は、、どういう事か解るよね。

111名無しさん@引く手あまた2018/06/21(木) 05:14:56.71ID:/FSrY/8W0
空港はここにかぎらず他社でも、設備に限らず警備でも出しているし業種を問わずひどい
ことが知れ渡っているんだろうな。

112名無しさん@引く手あまた2018/06/21(木) 06:31:25.46ID:qg3LY5KS0
普通のビルは土地の制限があるので、当たり前だが縦に長くなる。空港は高さに制限があるから横に長くなる。
脚立と菅球を持って毎日毎日歩き続ける。
ある日ふと、自分は安い給料で差別されながら何をやっているのかと考えてしまう。
縦長の普通のビルならエレベーターがあるじゃないかと。で、異動させてくれと言ってみる。
人が居ないからと引き留められるが、正社員にはしてくれない。退職届を書く。

113名無しさん@引く手あまた2018/06/21(木) 15:16:31.33ID:dAzoOa1D0
非正規の一空港設備員でいくらぐらい貰えるんだい

114名無しさん@引く手あまた2018/06/22(金) 00:34:41.42ID:J9lNI4od0
空港で働くとか多くの人の憧れの仕事なのにやめる人多いのか?

115名無しさん@引く手あまた2018/06/22(金) 05:30:34.17ID:65P5GxrA0
やりがい搾取と同じでどうしようもない仕事の求人に限ってあこがれとか書く法則。

116名無しさん@引く手あまた2018/06/22(金) 22:51:39.25ID:ZujXqiDC0
御茶ノ水に配属されたら勝ち組、派遣現場5か所のうちどれかの配属なら負け組みたいな感じ?

117名無しさん@引く手あまた2018/06/23(土) 00:01:46.82ID:qntm6kZr0
中途は現場ごとの募集だろ

118名無しさん@引く手あまた2018/07/04(水) 20:12:45.92ID:rh9FIDgT0
募集する時は「地域限定正社員」と言っておきながら、
雇用契約書には「契約社員」と書いてある。
このクオリティがステキすぎる!

119名無しさん@引く手あまた2018/07/04(水) 21:27:06.75ID:MeqRjqlD0
えーっ!どいひー!!

120名無しさん@引く手あまた2018/07/05(木) 02:15:12.11ID:wOGRdEOO0
笑!たしかにw
そもそも社内で誰も地域限定正社員なんて呼ばないからなw
釣るための呼び名だろう。

121名無しさん@引く手あまた2018/07/05(木) 09:44:06.26ID:AS57Ouxt0
>>113
空港は大変だぞ

122名無しさん@引く手あまた2018/07/05(木) 10:26:53.17ID:J0m1Qxbn0
大変てのはわかるけど、それで350くらいは貰えんの?

123名無しさん@引く手あまた2018/07/05(木) 20:49:34.18ID:JdfHpgkP0
普通、現場仕事っていうのは気に入らないヤツがいたって、まあ何とかやっていけるもんなんだよな。
でもここの会社の現場は正社員だの契約だの協力会社だのがごちゃ混ぜで、それぞれの給料やボーナスが
段違いなもんだからイライラするんだよね。見えなきゃ気にならないものが見えちゃうから
仲が悪くなるんだよね。

124名無しさん@引く手あまた2018/07/10(火) 05:38:10.75ID:1bzcbg7r0
相変わらず哀れな求人広告だなあ。

125名無しさん@引く手あまた2018/07/11(水) 06:27:46.46ID:gTcHqfum0
>>124 これほど沢山募集広告を出すくらいなら、その金を手当てに回してやれば
退職者は減ると思うんだけどなあ。人事はアホかいな。

126名無しさん@引く手あまた2018/07/15(日) 08:27:21.65ID:jlo8BYrd0
もう限定正社員という名前にはだまされる人居ないだろ。いさぎよく契約社員と書いたほうがいい

127名無しさん@引く手あまた2018/07/17(火) 18:58:36.51ID:aE7VvtGe0
このあたりの姑息な体質が求職者に見抜かれているよね。

128名無しさん@引く手あまた2018/07/17(火) 20:18:12.78ID:AV6YdP1/0
コネ入社や建設からの出向重役達に高い給料を払うためには、末端の契約社員共に
ボーナスや退職金なんか出してられませんよ。

129名無しさん@引く手あまた2018/07/18(水) 13:13:59.09ID:INSn/hVV0
天下り先作る為に建設が合併吸収させた会社だからな。
価値(天下り先)を創る!!
価値(天下り先)を守る!!

130名無しさん@引く手あまた2018/07/18(水) 16:06:19.84ID:INSn/hVV0
↑ 間違えた

価値(天下り先)を創る!!
価値(天下りした人だけ)を守る!!

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