千葉県のブラック企業 [転載禁止]©2ch.net

1名無しさん@引く手あまた2014/11/09(日) 11:28:29.94ID:sIqQ0/4G0
千葉県のブラック企業を曝せ。

685名無しさん@引く手あまた2018/03/23(金) 21:33:18.51ID:xgUjvrX/0
>>679
>>680
時と場合により必ずしもそれが当たり前でない場合は存在する。
それは工場勤務だけに留まらない。上の人間に指示された場所が急な用件や
スペースの混雑具合、ライン際に置く前提に一時的に仮置きしなければならない場合も
存在します。むしろその様なケースが現在の物流事情では日常茶飯事です。
私は元大手企業営業物流関係で仕事を20年程関わってきましたが通路を塞ぐ程の品物の山の
光景を嫌と言うほど見てきました。
品物の過剰なストックや特売日前日での仕込み、秒で動かざるをえない山ほどの運搬業務
による遂行等々、色々と当たり前な事であろうことが当たり前に出来ない事が複数存在する。
それが現代の一部の日本企業における一つの抱える大きな問題でも有ります。
前に述べた方のコメントに対して、ただそれについて当たり前だの当然だのといえる人は平凡な労働量や社会経験が不足した
日常割りと暇な作業且つ、労働の幅(経験)の無い人と見受けられます。
それは単純に恥ずかしい回答でも有ります。
もっと人生経験や職務経験、年数、職場環境等々幅広く視野を以ってから発言すべき事でもあります。
今の若い方はただ単純な発想と回答しか述べられない哀れな方ばかりが目につきます。
ケースバイケースという事を知らない方は営業を含むサービス業、運送業、工場での現場作業、管理職を最低でも5年づつ
経験してみて下さい。
そこでの苦労と苦悩が解ってこそ初めて社会人として一人前なのです。

686名無しさん@引く手あまた2018/03/24(土) 00:33:05.36ID:jnCbKcdA0
法が悪いとルールを破る奴が、偉そうに長文で他人に講釈垂れるとは

687名無しさん@引く手あまた2018/03/25(日) 13:57:38.74ID:OuO49BrQ0
俺様は経験者だから、ケースバイケースの名の下にル−ル違反しても良いんだよ

688名無しさん@引く手あまた2018/03/25(日) 15:29:27.96ID:IzTA4PoA0
誰もあんたの会社の事情は知らないので、そう相手に伝えればいいだけの話

689名無しさん@引く手あまた2018/04/11(水) 23:46:15.40ID:KFbNPOKl0
ほっとBody (株式会社ピースハンドサポート)
野田店、守谷店、岩槻店

初心者は無料で研修。その代わり一年契約。一年経過する前に辞める場合は、損害分を請求すると契約書にある。金額は記載なし。
社長は新人が辞めないよう「100万円請求する」と常に言っていたが100万円は明らかに法外。脅迫そのもの。
また、同じ失敗を2回したらその月の報酬はなし、と突然決めて執行。
絶対に行ってはいけない店。

690名無しさん@引く手あまた2018/04/12(木) 00:28:34.93ID:nihtbuCs0
確か、罰則規定の減給は1ヶ月の給料の10%までみたいな法律がある

691名無しさん@引く手あまた2018/04/19(木) 01:38:22.48ID:duKumKWB0
基地外がいるとその会社終わるね
その人がいくら仕事が出来て会社に利益をうんでも
その基地外のせいで、結局人が付かなくなるんだよな

692名無しさん@引く手あまた2018/04/19(木) 01:52:21.62ID:jxobMriU0
新しく人が入る

基地外のせいで人が辞める

すぐに辞めてしまうので若い人が居着かず人が育たない

会社で代謝がなくなり後継人材がいなくなる

残った従業員が定年などで退職、徐々に自体の深刻さに気づくも時すでに遅し

後継なく廃業へ

693名無しさん@引く手あまた2018/04/20(金) 12:41:02.94ID:WP0tl1gi0
>>691
だから経営者は叩き出すは必要、必要不可欠だと思ってる人材だが、いざいなくなっても残った奴だけで何とかなるもんだ。

694名無しさん@引く手あまた2018/04/20(金) 19:54:57.66ID:IkdbbXpg0
あれじゃね?
長く勤めて居場所作っちゃってるから
追い出すに追い出せないみたいな
とりあえず仕事はこなしてるし、ある程度利益をもたらしてるから、ま、いっかって感じで
でも実は長期に渡って、会社に害を及ぼしているんだよっていう

695名無しさん@引く手あまた2018/04/20(金) 21:03:36.50ID:dLS365B/0
長く勤めてるから、自分は偉いと思ってるオッサンが多い!
何でも口挟んできて。

696名無しさん@引く手あまた2018/04/21(土) 10:42:28.14ID:juCT7xa60
腐れ社員はすぐ自分の聖域を作りたがるからな。
経営者なら排除しないと、今良くても将来の危機につながる。

697名無しさん@引く手あまた2018/04/23(月) 12:36:01.89ID:0PlJUlVi0
自分のプレミア感高めてクビ切られないようにしてんだろうな
何処にでも居るよな、そういうクズ

698名無しさん@引く手あまた2018/04/25(水) 16:51:57.76ID:1m3mWKf10
佐倉にある名糖株式会社って情報ありますか?

699名無しさん@引く手あまた2018/05/08(火) 01:32:33.44ID:+GvM0tfk0
千葉県千葉市稲毛区山王町267-2にある株式会社新晃千葉山王営業所は、ブラック企業です。注意してくださいね。
基地外な女社員がいます。威圧感と罵声がひどいです。

700名無しさん@引く手あまた2018/05/17(木) 09:23:52.43ID:AjyRC1xg0
ユニークで個性的なネットで稼げる情報とか
関心がある人だけ見てください。
グーグルで検索するといいかも『ネットで稼ぐ方法 モニアレフヌノ』

9XRXF

701名無しさん@引く手あまた2018/05/17(木) 18:45:42.10ID:8ya3hifi0
9XRXF

702名無しさん@引く手あまた2018/06/04(月) 21:52:48.73ID:bbTNY13F0
習志野の広○化○は某サイトで募集かけておいて、残業15分以内と言いながらメール来たのが晩7時過ぎ。

この時点で半信半疑だったが、企業説明会受付の後で、いきなり年齢足切り。ハァ?応募者に対して失礼千万な会社だな!完全に嘘つきブラックだってよくわかったわ。

703名無しさん@引く手あまた2018/07/10(火) 23:50:33.88ID:Q7jr4sDj0
柏の某化学会社は気を付けてください
正社員の求人募集してるのに入社してから「契約社員」と言われます

求人票にも面接時にも「試用期間は契約社員です」なんてお知らせは一切なし
6か月の試用期間後に正社員登用のはずが「契約満了です」で首切り

人の人生をなんだと思っているのか

704名無しさん@引く手あまた2018/07/20(金) 08:13:42.68ID:m6KDoFZx0
Googleの口コミとかに書いてほしいな。
行こうかなって思って会社の場所調べたら口コミにカス会社って書いてあって回避できたし

705名無しさん@引く手あまた2018/07/20(金) 12:30:54.02ID:8bjDH0i50
>>704
私は履歴書送る前に転職会議ってサイト見てからにしてます

706名無しさん@引く手あまた2018/07/21(土) 10:49:20.12ID:04dVzzzl0
>>704
就職関係の口コミサイトは、有名所を巡回した方がよくない?。
書き込みの有無もあるし。
また業界によってはお客側の口コミサイトで、関係者と思われる人が書き込んだ内容もあるから、
そっちもチェックした方がいいかと。
同じ職種で転職するなら、経験者だったら分る事ってあるし。

707名無しさん@引く手あまた2018/07/21(土) 12:07:15.13ID:Lcc61jeE0
>>704
>>706
Googleは以外に盲点だよな
口コミサイトは運営側でどうとでもなることを最近しったよ
あいつらコンサル料払って都合のいい書き込み並べませんか?って営業してきた

708名無しさん@引く手あまた2018/07/21(土) 12:54:12.83ID:moH9M2vg0
>>707
でもグーグルだとアカウント直結なので書きにくいですよね
そりゃ別アカ作るとか辞めちゃえば関係ないとかやり方はいくらでもありますけども
そういうの抜きにしてリスキーでやりづらいってのはあると思います

709名無しさん@引く手あまた2018/07/24(火) 08:11:17.16ID:dxBhxwd80
>708
だから信用できる。本当にカスだったから書いたんかもよ

710名無しさん@引く手あまた2018/07/24(火) 09:24:25.33ID:29UmNEmC0
良さげなことを全部無視すればいいだけ

711名無しさん@引く手あまた2018/07/24(火) 09:38:22.32ID:zT9Wtzhf0
>>708
普通の人は、態々複垢作らないと思うから情報の質として信用できそうだね
Andoroidスマホでいちいちアカウント切り替えるのも面倒だろうし
Google口コミはいい視点だと思うよ

712名無しさん@引く手あまた2018/07/24(火) 11:37:38.08ID:16J4Gptz0
>>711
でも中小零細だとかなり厳しい感じだね。
ただ以前に勤務してた所は零細クラスなのに、(今は退職しているらしいが)上役が訳分らない行動ばかりして、
その基地〇めいた行動がgoogleの口コミに明記されてたわ。

内容を読んだら「あの人」って一発で分る内容だったが、そこまで明記されてるケースは稀だし、
★マークだけって事も普通にあるしね。

713名無しさん@引く手あまた2018/07/29(日) 11:35:03.98ID:eE4tncRI0
グーグル口コミ書こうと思ったらウチの会社口コミ書けないようになってたわ
社名変更してて変更前の会社名には口コミ書けるんだが

前の社名に口コミ書いたところで入社前の人は前の社名なんか知らないから調べようもないだろうしな

714名無しさん@引く手あまた2018/07/30(月) 09:24:42.75ID:Oc6HtFiY0
>>713
そんなケースもあるのか

715名無しさん@引く手あまた2018/08/09(木) 21:30:40.70ID:JC+J3H3h0
ホキ美術館。土気
セクハラ発言。
暴力も振るわれました。

716名無しさん@引く手あまた2018/08/10(金) 00:55:59.56ID:YjZaqyaJ0
>>715
高尚なイメージだった。
そんなことがあるのか。

717名無しさん@引く手あまた2018/08/12(日) 21:10:46.96ID:doe4HLQj0
DQNスキルあるなら、建設現場や工事現場で良いんじゃね?
DQNスキルあっても工場は根性が曲がってると言うか根性の悪い奴が多いから、
職場全体を制するだけの気力体力が無ければ長くは居られない。

718名無しさん@引く手あまた2018/08/14(火) 08:34:58.56ID:abVWS7kO0
東葉警備保障って会社はブラックですか?

719名無しさん@引く手あまた2018/08/14(火) 13:00:15.74ID:1NG2kUUU0
>>718
過去の千葉県絡みのスレで、その社名が出てきてた気がする。

720名無しさん@引く手あまた2018/08/22(水) 12:02:44.59ID:AG9QTkSD0
はたらいくで入社した会社が固定残業あったんだけど、サイトに記載なし、入社後も
説明なし最初の30分残業出ないと言われておかしいなと思いつつ、やめたあとリクナビ新卒
見たら固定残ありと書いてあった。固定残業あったら応募してないんだが。時間の無駄だった

721名無しさん@引く手あまた2018/08/22(水) 13:03:29.44ID:X31jRpff0
>>720
なんて会社?

722名無しさん@引く手あまた2018/08/22(水) 13:18:04.05ID:AG9QTkSD0
>>721
人数が10人ちょいだから身バレが怖いんだけど、食品関係です

723名無し募集中。。。2018/09/01(土) 10:21:19.20ID:NFzDYbg20
柏の高地工芸社

724名無しさん@引く手あまた2018/09/02(日) 14:04:54.37ID:ozQRpUIJ0
柏のトー●●アスコン

725名無しさん@引く手あまた2018/09/03(月) 12:35:49.04ID:ZYTNw4RY0
泡運輸
これはガチ

726名無しさん@引く手あまた2018/09/06(木) 22:08:48.44ID:iqtdgwLr0
松本鋼業

727名無しさん@引く手あまた2018/09/11(火) 10:08:12.52ID:4510xNkd0
浦安の奥澤産業
人事の人間がウダウダ言うだけで仕事できない
工場長も仕事しないで口ばっか達者、なにかトラブルがあると全て部下のせい
社長は弟である工場長の言葉を鵜呑みにして従業員の話なんか信用しない
ロクでもない会社だから求人募集してても入らない方がいい

728名無しさん@引く手あまた2018/09/26(水) 13:33:49.84ID:XOd+R/id0
京葉カマロ株式会社
年次の高い人間のパワハラ・監視がすごい
男性3年以内離職率100%

729名無しさん@引く手あまた2018/10/01(月) 21:02:56.51ID:tI5IM2C+0
裕盛興行(ゆうせいこうぎょう)
社員数僅か二名の超零細企業。
バックれ、早期退職者が非常に多い為最初に半年未満の退職は
7〜8万の支度金とした道工具代を請求という労基法で微妙なラインな契約(口頭)
を結ばせてくる。
雇用契約書も雇用条件通知書も基本渡さない(退職に当たって雇用契約書はもある
とかいう完全後だしじゃんけん)
ここに就職したはずが実際は一個上の一次団体がかじ取りをしているようで
実質、ここというよりはその一次に就職した扱いにほぼ近い
どこはかとなくグレー臭を感じる。
道工具を返せばそれで済む問題のはずが、1割負担で9割払えという始末
(それを本人に直接言わないで、ハローワーク等紹介所にしか言わない)


挙句最終的には金の問題じゃない、立場の問題とか逆ギレをしはじめる社長
もう手に負えない。
労働者がなんで辞めていくかも恐らく判らず自分本位の経営しか出来ない社長
だと思われ。他に出しているか判らないがハローワークで見かけたら
スルーをお勧めする。

730名無しさん@引く手あまた2018/10/04(木) 11:16:08.17ID:CzmabxSj0
アイングってビルメン会社はやはりブラックですか?
あと新松戸にあるタカラビルメンっていうのはブラックですか?

731名無しさん@引く手あまた2018/10/07(日) 13:03:09.79ID:Qe4orutG0
犯罪、脱法行為上等
半グレヤクザ組織

http://www.exeo.co.jp/sp/index.html
協和エクシオ

独占禁止法違反
不正競争防止法違反
営業秘密侵害罪
労働基準法違反
労働安全衛生法違反
社会保険法違反
個人情報保護法違反
暴力団排除条例違反
住居侵入罪違反
建造物侵入罪違反
業務妨害罪違反
窃盗罪違反
暴力団排除条例違反

732名無しさん@引く手あまた2018/10/07(日) 13:13:39.44ID:FgUeWuFL0
>>731
随分と有名な企業が挙がりましたな

733名無しさん@引く手あまた2018/10/07(日) 18:06:11.91ID:rtsUmZjb0
>>732
業界内ではヤクザで有名だよな

734名無しさん@引く手あまた2018/10/18(木) 17:56:29.66ID:v57wFvt30
>>717
それな
陰湿なゴミみたいなやつが老若関わらずいる

735名無しさん@引く手あまた2018/10/24(水) 16:23:25.97ID:gstT3LPG0
株式会社comoんず

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