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【東京】ブラックIT企業【IT】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
0001名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/23(水) 20:11:06.52ID:CgBWUhwn0
東京都および関東のブラックなIT・WEB・スマホ会社の情報を貼っていきましょう。
(荒らさないようにしましょう。)
0002名無しさん@引く手あまた
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2013/10/23(水) 21:06:14.70ID:ZFPRvmZP0
IT企業NGワード
2ch上のブラック企業 JIET JISA eJobgo 加盟、TJK健保、経産省認定SIer、
派遣免許保有、(般)(特)(契約) 健康・労災・厚生加入なし
給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、勤務地東京都内23区、常駐先、
勤務時間 9:00 - 18 :00 (本社) ※ただし、案件によって異なる
同族会社、年俸制、裁量労働制、フリーランス、スキルシート、コンサル
ビジネスパートナ(BP)、テストセンター MOS資格取得研修 マッチングサービス

+休日にベンダー資格又は情報処理試験資格の勉強会有り
最低限、これだけは避けましょう。

特に「勤務地:東京都内23区」って奴。23区のドコだよっ!?って話。23区と言っても広いからな。
要するにドナドナ客先常駐の(偽装)派遣ばっかのIT企業、多過ぎ。
0003名無しさん@引く手あまた
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2013/10/23(水) 23:14:28.20ID:CgBWUhwn0
>特に「勤務地:東京都内23区」って奴。23区のドコだよっ!?って話。23区と言っても広いからな。

これ多いよな。確かに。
てか、こればっかりだ。
0004名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 16:04:21.71ID:lK6dQ+tQ0
勤務地:東京近郊も多いな
こういうところは、取れれば行く奴のことは関係ないのだろうけど

勤務地が自社の住所が一番下に書いてあるってのは待機の場合だけなのだろうね

見方によって関東の全部が可能性あるわけだし、行ってはいけないな
0005名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 17:56:23.75ID:d2dRfG740
要するに客先常駐と称する(偽装)派遣、ドナドナ人売りITなんだよな…
求人サイトもハロワも、コレで埋め尽くされててウンザリする。
0007名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 21:03:02.55ID:lK6dQ+tQ0
学歴不問、知識、経験不問で年収700万保証
誰か応募してみてくれ!
0009名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 21:11:04.80ID:lK6dQ+tQ0
>>8
まぁな
でもホントにあるから驚く
ドキュンな会社っぽいけどさ
0010名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 21:33:53.09ID:GNzTDFCc0
関東はブラックの温床だからなああ・・
0012名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 21:42:08.14ID:lK6dQ+tQ0
東京はブラック企業多いってのは事実
だけど、元々、地方なんかから一攫千金ピンハネ商売で来たとか多い
経営者なんか、ほとんど関東出身じゃないからね
0013名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 21:43:14.42ID:pySlhJke0
>>7
それ何て弊社?
正確にはウチは「文理不問・学歴不問・未経験歓迎で年収700万以上保証!」だがな。

いざ給料日に突然、年俸制200万にされるんだがな。
しかも残業皆無って言ってたのに、残業の方が定時より多い。なのに年俸制・裁量労働制
を盾に残業代払わない。これが実態。上のテンプレのJIET加盟、TJK健保にも該当。

そもそも売上/連結人数が600万円切ってる、って時点で気付くべきだった。
0014名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 21:55:47.63ID:VDvivA650
東京○○ピュータサービスだけど、呼んだ?
0015名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 21:59:51.13ID:lK6dQ+tQ0
>>13
俺みたのは、学歴不問、知識、経験不問で700万保証っての
品川に本社ある会社っぽいけど
設立して数年みたいだし同じようなものだろうと思うけど

求人に保証って書いていて、支払わないのは詐欺だろ
労働基準監督署に相談したほうがいいぞ
0016名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/24(木) 22:50:31.03ID:ihRjbRWSO
富士○フトだけど呼んだ?
0017名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 22:55:46.31ID:pySlhJke0
相談してみたが「あー、IT業界ってそんなもんですよ。労基署では指導や勧告は
できますが、IT企業は言っても効かない所が多くて、その場合『強制力』は無い
ので、ご自分で裁判所行って訴訟してください。」だった。

で案の定、勧告どころか労基署の支払い命令も無視されたので裁判所逝ったが、
いちおう勝訴したものの「求人票に記載の年収700万円以上保証」というのには
全く効力が無く、実態?の年俸制200万を稼働時間で割った時給(350円ぐらい)を
基に「残業代」の支払い命令を勝ち取っただけ。最賃法違反だとは思うが、国は
民間の賃金なんか興味無くて、「脱税」と連動する残業代だけ認定という始末。

こういう実態を「入れ知恵」する悪徳弁護士や経営コンサルタントが居るので、
>求人に保証って書いていて、支払わないのは詐欺だろ
こういう詐欺求人で埋まってるのが現状。
0018名無しさん@引く手あまた
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2013/10/24(木) 23:46:53.03ID:lK6dQ+tQ0
>>17
労働基準監督官も確かに、IT業界って聞くとうんざりしているからな
人売りITは、人間の屑ばかりが経営しているってのも知っていて、
あまりかかわりたくないのが本音だろうな

ピンハネするためには詐欺求人ばかりだし、胡散臭い会社には近寄らないのがいいな
0019名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/25(金) 18:08:04.61ID:tb63thoJ0
>>18
それでも、ユニオンとか使い回して孤独に戦っているエンジニアもいる。
腐らずに頑張ろうよ。
0020名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/25(金) 18:44:27.15ID:m+4wxtr+0
確かに人売りITって確信犯・常習犯が多くて、口先だけの対応とか書類の偽装に
手慣れてる人間の屑だらけだから、手間が掛かる割に労基監督官のポイント稼ぎ
に成らなくて、IT企業相手の案件は担当したくないのが本音だろうな…
0021名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/25(金) 19:04:05.41ID:IrKPUxQO0
助成金詐欺件数、業種ナンバー1は、人売りIT企業
カラ求人ナンバー1業種も、人売りIT企業
苦情、相談件数のナンバー1業種も、人売りIT企業

こんなのばかりだから、監督官もあきれたってことだろ

求人サイトの、人買いの偽装求人ばかりだですが、仕事が忙しいのではなく
ピンハネするための奴隷を調達するためだけとか、屑会社多いな
0022名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/26(土) 02:52:05.16ID:TAr6C8Yl0
ブラック企業じゃないIT企業なんてほんのごく僅かだろ。
ITはほぼ全部ブラック企業だと思う。
0023名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/26(土) 07:33:20.95ID:tABJhXd90
もう役所がダメなら政治家陳情だろ。

テンプレ作って、一斉に出さないか?
0024名無しさん@引く手あまた
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2013/10/26(土) 09:46:23.01ID:P7lCaEF70
ここ数年、悪質な人売りIT会社は増えるばかりだからな

・元請、プライム案件といって実は人売り
・特派の免許を求人に記載しない
・給与が実態と違う内容、高給保証と見せて実は違う
・書いている内容も嘘、騙すことのために巧妙化

ピンハネするためには手段も何もない、本当に屑みたいな会社ばかり
こういうインチキな会社しかない人売りITが、求人サイト、年中あるから
騙される奴は騙されるのだろうね
0025名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/26(土) 11:47:19.20ID:FT8kz/2x0
業務系SEが使い捨ての理由
・偽装請負の訴訟件数が少ない。
・ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
・SEに非婚志向が多いため、低賃金で済まされる。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の偽装請負業者が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0026名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/26(土) 15:07:04.04ID:P7lCaEF70
<東京・女性殺害>被害者は27歳会社員 元同僚男性が自殺
headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20131026-00000035-mai-soci

どうやら、UT人売り会社の人売り営業が犯人で、被害者はドナドナされた女性
0027名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/26(土) 15:09:00.28ID:P7lCaEF70
UTじゃなくてITな
捜査本部によると、元同僚男性は25日午後7時すぎ、葛飾区内の駅で電車に飛び込んで自殺した。
遺書などは見つかっておらず、関係者から事情を聴いている。

上原さんは24日午後6時40分ごろ、派遣されていた勤務先の中央区のIT関連会社を退社したことが
確認されているが、新たに午後7時半ごろ、最寄りの東急多摩川線鵜の木駅で降りていたことが防犯カメラの解析で分かった
0028名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/26(土) 21:27:56.34ID:q2v5ATPW0
知識共有化とか称して分かりやすいドキュメント使って誰でもできるようにした
とたんもっと単価が安い奴に置き換えられるよ。
0030名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/27(日) 17:48:42.31ID:/PysXRfQ0
業務系SEが使い捨ての理由
・偽装請負の訴訟件数が少ない。
・ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
・SEに非婚志向が多いため、低賃金で済まされる。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の偽装請負業者が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0031名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/27(日) 18:32:51.30ID:wSjussdu0
今日18時からです!
【NPO法人POSSE 休職者・退職者向けブラック企業ホットライン】を開催します。
特に外食チェーン店やアパレル関係、IT企業や介護業界で被害にあわれた方。
10月27日(日)18:00〜21:00
電話番号0120-987-215。秘密厳守。
0032名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/28(月) 21:22:07.27ID:CXKFIimM0
低学歴で教養も無く、働いた期間も短く、高卒コネなしDQNでも起業は可能であるw

全くマネジメントの知識が無いということは、これまた別の意味で恐ろしい
やる事と言えば、自転車操業、使い捨て前提のブラック人事、接待おもてなしの枕営業
口八丁で、実際の仕事の中身はゼロ。

社内はボロボロ。でも何故かシャカリキに働く従業員と、2か月で辞める従業員の
高速花びら大回転w

そして、デラックスチェアでふんぞり返る成金。失ったものは家族と親友だけw

もうコリゴリ、金と貧困は人を狂わせる、身に染みたぜw


今更ながら、経営学や経済学MBAの本を読みながらどうしてこうなった?・・・っと、内緒で猛勉強中w
0033名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/28(月) 23:00:24.15ID:ck+g/Nvj0
人材紹介の仕事をやっています

職を転々としているひとで、ブラック企業ばかりを渡り歩いている履歴書をみることがあります

大変、お気の毒なキャリアで転職理由は聞かなくても手に取るようにわかります

でも、そのひとがブラック企業を「引き寄せる」オーラを持っているのです

ブラック企業に就職したひとは、自分のことを内観してみてください
0036名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/29(火) 01:25:59.43ID:oiJlH+Co0
IT企業と言いつつ、実態は悪徳ブラック人材派遣会社の
フィット(FIT)産業。社保・年金逃れ、脱税の経歴有り。
偽装健保で悪名高いTJK健保組合に加盟。
悪名高く成ったので、
・日本テクニカルシステム
・朋友総合コンツェルン
などのダミー・トンネル会社の看板を使って募集→FITへ転籍。
これはハロワがフィットだと渋るように成った結果の苦肉の策。
無駄に全ての書類に稟議書を添付させる。
日本のIT企業のくせに、.co.jpドメインが取れない(fitjp.com)。

2ちゃんねる ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。
0038名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/29(火) 19:56:21.38ID:oiJlH+Co0
そして本社(自社)で勤務する可能性はゼロという罠。
そもそも自社には社長あるいは所属長と、人売り営業だけで一杯で、技術者の
机や椅子を置くスペース無いし、ソフトを開発する設備も無い。
0039名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/29(火) 21:40:13.39ID:tH0WAbX3i
業務系SEが使い捨ての理由
・偽装請負の訴訟件数が少ない。
・ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
・SEに非婚志向が多いため、低賃金で済まされる。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の偽装請負業者が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0040名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/30(水) 21:53:45.77ID:pyXniv++0
日本テレビ系
今日10:00〜
「ダンダリン・労働基準監督官」

嫌な会社を辞める方法
0041名無しさん@引く手あまた
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2013/10/31(木) 08:48:19.14ID:iihnI4yd0
常駐の方が、エリート多いし、ビル綺麗だし、作業便利でいいじゃん。
0042名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/10/31(木) 15:20:27.75ID:u8TUyG/W0
おっさんになってくると、日本交通やタクシー会社から
よくスカウト来るようになるよ
0043名無しさん@引く手あまた
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2013/11/01(金) 13:22:50.58ID:lecVHlEI0
★自己都合でもハロワで会社都合退職に変更できる要件

@当初明示された労働条件が事実と著しく違った  
A給与の1/3超の額が給料日までに遅延した月が2ヶ月以上になった
B給与が15%以上のダウン(又はダウンすることになった)
C月45時間以上の残業が過去3ヶ月以上連続した
D上司・同僚からの故意の排斥、冷遇、嫌がらせ、セクハラ
E会社から退職勧奨
F会社の業務が法令違反
G会社の休業が3ヶ月以上
H配置転換等で必要な配慮をしていない
I期間の定めある契約社員で過去3年以上更新されたのに打ち切り
J期間の定める労働契約が更新されると明示されていたにも関わらず更新されなかった(Iに該当する場合を除く)
0044名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/01(金) 14:06:21.91ID:KNWdF0s+0
>>43
おお、ありがとう参考にする
0045名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/02(土) 11:31:59.46ID:o6atNoDXi
こいつら、なんとかして下さい。
主な偽装請負助長SE
・超過稼働
・大量見積もり
・低収入
・低学歴
・非婚
・コミ障
・プログラミング趣向
0047名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/03(日) 11:45:32.63ID:tmN6vsyZ0
>>45
イミフ
0048名無しさん@引く手あまた
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2013/11/05(火) 11:29:07.64ID:lVzR1DVH0
こんな会社はブラックIT企業
・求人募集をいつもしている
・求人広告は社長の顔出し、イミフな理念
・オフィスの立地が規模のわりにいい
・学歴不問・経験不問なのに、プロ集団と謳っている
・転職口コミサイトの評価がヤバイ
・求人に掲載している給与が規模の割りに高い
0050名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/05(火) 18:39:45.35ID:LIYlI4vn0
これってブラックですか?

月給 20万円 〜
賞与あり 年1回
※給与には20時間分の時間外分が含まれます
(20時間を超過した場合別途時間外手当支給)
0051名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/05(火) 19:51:17.88ID:SIrO+SQV0
>>50
仕事内容と地域による
みなしは本当は違法。
40マソ超えるくらいの人じゃないと
やってけないよ
0052名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/05(火) 20:12:44.67ID:tsGCzh9o0
>>50
そもそもIT業界の求人票なんて嘘ばっかだから、何の参考にも成らない。
売上/連結人数が2千万超えてるとこ探せ。

ウチなんて年収700万円以上保証・残業無しって書いてるが、1人当たり売上が600万切ってる。
実態は、年収200万切ってて、それでいて残業は定時より多いダブルワーク状態。
ドナドナITの年収実態は、1人当たり売上の半分以下。
0053名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/05(火) 21:28:17.20ID:lVzR1DVH0
>>52
中小で2千万超える会社なんてまずない
数名で売上少ないけどニッチな強みあるところぐらいだろ
少なくともネットの求人にある会社にはないけどさ

未経験者歓迎で年収600万保証などは一番怪しい会社だわ
社員数20人とか30人でそんなのあったらドキュンだな
0054名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/06(水) 15:51:07.27ID:XrrKGqmW0
生活保護からIT業界って入れますか?
やっぱり生活保護って理由だけで採用されないものですかね?
あ、いま生活保護うけてるわけじゃないんですけど、役所の人に進められるぐらいの状態なんで
0055名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/06(水) 23:00:37.62ID:P3pJYsRU0
生活保護の方がマシ。今のIT業界なんて、生活保護より低収入。
下手すると偽装健保のTJK健保組合加入だったりして、病院にも逝けなく成る。
0056名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/07(木) 11:30:58.36ID:5jqJG8PI0
東京は軍隊系企業の聖地。
0057名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/07(木) 11:57:55.50ID:Ei7hmLBf0
30代未経験だとブラック企業しか選択肢ありませんよね?
趣味でコード書いてきた程度ですが・・・
ブラック企業でも入社できるかどうかも疑問ですけど
0058名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/07(木) 18:10:47.87ID:OA1xK14u0
悪徳助長SEどもへ
スケジュールに、
間に合わさなくてはならない ×
間に合わしてはならない ○
0059名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/07(木) 20:04:26.53ID:HF73nOjX0
悪徳助長SE?おいおい
いじめっ子の言い訳みたいな
責任転嫁すんなっつうの
0061名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/08(金) 12:07:37.30ID:mtgPUfN60
東京は軍隊式ブラックの聖地。
0062名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/08(金) 13:26:36.78ID:9gWVKnJL0
地方から出稼ぎにきている人売りIT企業、人売り経営者も多い
関西系、北海道系は、ピンハネ目的で東京に本社を構えているから気をつけろ

経営者や社員の多くが、関西、北海道、東北だったら出稼ぎピンハネ業
0063名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/08(金) 13:38:05.82ID:ffML50Q80
大阪のIT企業(SIer)で、勤務地:大阪市内、って成ってたのに、大阪市内の
別のSIerを通して、結局(自腹で)東京にドナドナされるだけだった。
地方の賃金水準で東京で働かせて差額をピンハネするだけの存在。
0065名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/08(金) 15:05:21.11ID:9gWVKnJL0
北海道や東北とかの出稼ぎを奴隷にする企業は多い
出身者がその辺の人多い会社は、人売りピンハネする企業と思え

昔から、出稼ぎする地方だから、親の世代も出稼ぎピンハネが当たり前名
奴隷になりやすい奴が多いのだろうけどな
0066名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/09(土) 00:06:01.33ID:ibkiEoWb0
ITなんかは福岡に多いな
転勤と称して上京させて
現地の物価に合わせず地方の物価基準で
給与を払う
もちろん客先からは関東の物価で
単金をもらう
0068名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/09(土) 09:52:01.96ID:SMUVFgOa0
修羅の国関東
0069名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/10(日) 05:27:55.99ID:Zk6i0Ynh0
奴隷貿易
0070名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/10(日) 06:49:07.78ID:lnpL3kU50
IT業界特性

非婚男報酬

偽装請負資産
0071名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/10(日) 07:33:11.20ID:lnpL3kU50
偽装請負削除開発できる方いらっしゃいませんでしょうか?
0072名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/10(日) 08:01:13.34ID:EojBdS920
KDDIまとめてオフィス(株)

ブラック企業スレの常連でサービス残業強制と給与未払いの常習犯

パワハラやイジメ、差別で従業員を飼い慣らすクソ企業

家庭崩壊するぞ
0075名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/12(火) 08:39:52.79ID:pGMV/s+w0
警視庁に偽装請負取締りや告訴状受理のお願いしに行きましたが、対応拒否されました。
詳しい事は、三田警察生活安全課の保安係の、鈴木刑事と鈴木刑事に聞いて下さい。
0076名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/12(火) 17:47:23.95ID:vfq+/zWi0
宝くじ、億なんて当たらなくていいから
2千万サマーか年末ジャンボミニ(7000万)とか当たらないかな
0077名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/12(火) 22:40:06.01ID:0Z95NcNS0
プログラマってだいたいがっつりプロジェクトに組み込まれて
灰か廃になるまでこき使われる需要ばかりだよねぇ
0082名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/14(木) 12:41:34.73ID:c194HV//0
なんか、イーキャリアって偽装派遣ばっかり・・・・
エン、GREEN、マイナビ、リクナビNEXT、@TYPE、イーキャリアに登録してる
0083名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/14(木) 15:38:37.00ID:7PVykmL40
この条件ならネットどのサービスで探すと良いですか?

・未経験
・30代前半
・日払いあり
・1週間以内に働ける
0085名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/14(木) 16:00:17.41ID:c194HV//0
>>83
日払いとか無理ポじゃない?見たこと無いよ

エン  
GREEN 
DODA デューダ(インテリジェンス)
リクナビNEXT
マイナビ
@TYPE
イーキャリア
0086名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/14(木) 17:21:15.12ID:l6ENWsT90
>>85
それ下に行く程、ブラック偽装請負の求人(とは名ばかりの個人事業主案件)ばっかだなw
0087名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/14(木) 20:27:28.47ID:9afeXLs70
社名ロンダリング商法に注意しましょう!
具体的には1年おきに本社の移転、商号の変更、
役員の異動、吸収合併分割を繰り返し、社名を追跡しにくくすることで
当局に対する検査逃れ、検索エンジン削除、優良誤認を図るものです。
かならず会社のリリースを読みましょう。
0088名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/15(金) 19:48:06.72ID:5pPDvqld0
警視庁に偽装請負の取締りや告訴状受理のお願いしに行きましたが、ようやく適切な対応をして下さいました。
詳しい事は、三田警察生活安全課保安係の帯刑事と鈴木刑事に聞いて下さい。
0089名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/16(土) 23:31:34.04ID:WrSNmre60
名前:名無しさん@引く手あまた []: 2013/11/16(土) 22:23:41.25 ID:E7BzhGM00
「告発する」と言われない限り仕事しないということに決めている労働基準監督署の職員
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1378615396/

こりゃ ブラック企業が蔓延するはずだわ┐(-。ー;)┌

名前:名無しさん@引く手あまた []: 2013/11/16(土) 23:23:37.90 ID:WrSNmre60
「相談」と「告発」の間には超えられない壁が有る。
しかし労基署の監督官は、告発を「相談扱い」で聞き流すだけで済ませようとする。
0090名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/18(月) 01:52:23.23ID:JaXsNeiX0
ヤマトシステム開発
0091名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/18(月) 10:22:11.08ID:ADaDOHdlO
広告写真にフリー素材?使ってる企業ってやばい?
あちこちで見かけるんだけど、どう考えても社員じゃないだろw
男二人と女一人が写ってるのもよく見かける。
0093名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/23(土) 07:07:16.95ID:K02aNu030
都内のほとんどの”WEB系独立SIer”
ってのはドナドナ案件で稼いでる事実。
でそういう営業しかいなくなるから
本業のコンテンツ系が貧弱になり
ソンドンブラック化していくんや
0095名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/23(土) 20:21:31.71ID:NAmn6Ao30
>>35
あぼーん工作してる悪徳ブラック企業はドコ?
0096名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/23(土) 20:56:48.31ID:0eZx08Pi0
SEの心得
偽装請負幇助犯
使い捨て
コミ障
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0098名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/24(日) 09:59:25.45ID:w4/jfuRQ0
零細ITは共通の意志はないけど
ある意味行ってることや考えてることが同じだから
こういう所に書き込むときに妙に連携性が有る
書込するわな
0099名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/24(日) 12:40:20.52ID:hPgpLbS50
関東はブラック系軍隊系893系の巣窟。
0100名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/25(月) 20:48:34.95ID:9BJdIPcs0
先日のDODAの転職フェア行ったら、
ブランクが有る身分でもやたら面接の話になった
派遣が多いけどさ・・・

近々何か大きいプロジェクトでもあるの?
0101名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/26(火) 13:20:32.01ID:OomhM+4U0
>>100
ビッグデータ用センター運用、夜間ネット異常監視、消費税関係、健康保険、インフラ輸出関係とか?

人売り、疲弊人員交換プラスアルファじゃね?
0103名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/27(水) 18:59:35.83ID:bABNme8X0
偽装請負幇助要員の将来
使い捨て
コミ障
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0105名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/28(木) 07:58:38.86ID:AMS2K1sm0
>>104
反対だろ。
黙ってプログラム作るのは、苦手なタイプだと思う。
0107名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 00:07:24.22ID:9xBY/uaXi
コードは書けない、コミュニケーションは取れない、
IT知識は乏しいの、無いない尽くしだな。
唯一のスキルはコピペ
新たな創造は、おろか言葉も発せない知障間違いなしだろ、>>103は。
0108名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 00:59:19.72ID:ZCDAT1Hi0
>>107
コードは書けない、コミュニケーションは取れない、
IT知識は乏しいの、無いない尽くしだな。
唯一のスキルはコピペ
新たな創造は、おろか言葉も発せない知障間違いなしだろ、>>107は。
0109名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 01:01:15.43ID:ZCDAT1Hi0
>>106
だったら、お前を奴隷に使い捨ててやるよ。
0110名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 01:24:02.47ID:9xBY/uaXi
コピペしか出来ないクズwwwww
0111名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 07:54:39.65ID:ZCDAT1Hi0
>>110
コピペ妨害しか出来ないクズwwwww
0113名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 08:17:31.56ID:ZCDAT1Hi0
>>112
だったら、コピペ内容に反論しろよwww
0114名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 08:18:16.87ID:ZCDAT1Hi0
>>112
反論できないの?
0115名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 08:19:06.95ID:ZCDAT1Hi0
>>112
反論しろよ↓

偽装請負幇助要員の将来
使い捨て
コミ障
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0116名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 08:32:20.89ID:ZCDAT1Hi0
>>112
反論まだかよwww
0118名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 08:48:36.89ID:h2UeS4C20
>>116
なんでそんなに必死なんだ?
今の時間て通勤か始業時間だろ?
人として大事な物が欠けてるな。

そもそも、お前がコミュ障じゃないか?
ってところから、下手な自演がはじまり、今に至ると思うんだが。

ま、コピペの内容もお粗末だけど。
0119名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 08:54:12.12ID:ZCDAT1Hi0
>>118
よって、反論できないのかよwww
0120名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 10:55:35.23ID:n8HqGcDD0
キーワードを並べただけの箇条書きに反論ってバカですか?
いや、分かってるけど、
バカなんだよな。
反論って意味もわかってないようだよな。
そもそもコピペしかできないバカに、
反論も議論も出来るわけないもんな。
0121名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 12:16:08.03ID:h2UeS4C20
奴隷、反社会は将来じゃないし。
鬱病は精神病の一種だし。
コミュ障は、お前だし。
そもそも人売りに将来が無いことはこのスレの住人は分かってることなので、わざわざコピペするものでもない。
0122名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/29(金) 18:37:03.45ID:jh9bB/iC0
派遣業自体が
反社会的な気がするよ
0124名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/30(土) 08:22:50.11ID:dZlUlgGC0
偽装請負幇助要員が使い捨ての理由
・偽装請負の訴訟件数が少ない。
・ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
・SEに非婚志向が多いため、低賃金で済まされる。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の偽装請負業者が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0126名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/30(土) 11:05:38.98ID:im6biw8q0
>>125
馬鹿はお前
0127名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/30(土) 11:27:52.64ID:mxdmaVc/0
議論が出来ないのは、頭がおかしい証拠。
コミュ障と言われるのも当然。
箇条書きしか出来ないのは、人に何も訴えることができない。
人に訴えるには?
これを命題とするパワポなりkeynoteのノウハウ本でも、
箇条書きはご法度と多く書かれてるがその通りである。
つまり、コピペくんはバカ。
0130名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/11/30(土) 13:27:17.88ID:im6biw8q0
だったら改善してみろよw
0133名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/04(水) 02:21:07.88ID:kJbLk5tn0
NHKクローズアップ現代で「失業無き転職」とか茶番劇やってたけど、ハイテクが衰退産業
で介護・派遣ITが成長産業とか笑わせる。

偉そうにスキル不足で面接者を落としまくってたIT「関連」会社とやらを社長の名前で
ググったら「ソリューション・ジャパン」とすぐ特定できたが、
資本金1千万、売上10億、従業員170人で、立派過ぎる自社ビル持ち。
そして案の定「特定派遣免許届け出済み」。

10億/170人=580万。って、1人当たり売上6百万切ってて、社員にマトモな給料払えるの?
これで急成長中の有望企業?だいたい社員数が10人単位で丁度な会社って離職率高くて
正確な人数を把握できないぐらいのブラック企業でしょ?
0134名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/04(水) 08:46:17.47ID:VP7msPU00
偽装請負幇助要員募集中
技術不要の使い捨てスキル
事務ソフト使い捨てツール
DB
COBOL
VB
.net
Java
window
Web
0135名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/04(水) 10:07:02.91ID:VP7msPU00
刑事告訴による処罰

刑事告訴の根拠となる法律: 刑法(傷害罪、脅迫罪、強要罪、威力業務妨害罪等)と職業安定法・労働基準法(違法派遣等)

刑事告訴の立証例(傷害罪の場合)
傷害がうつ病などの精神を起因とする病気である場合、裁判所がみるのはうつ病の医学的原因の特定ではなくプロセスです。
被害者がパワハラの一部始終を録音すれば有罪にするのは考えるよりは易いでしょう。加害者が暗に会社を辞めるよう仄め
かしたり、不条理な行動が認められればそれで犯罪として成立します。

刑事告訴の特徴
刑事告訴の場合は、民事訴訟と違って裁判による被害者への2次被害は特にありません。
検察庁が被害者に代わって訴えをおこすので、無料で、時間と手間も告訴状をかくことと、音声録音を残すだけです。

犯罪加害者(=パワハラ上司と犯罪教唆をした経営陣・人事部)は弁護料、他裁判諸経費の負担、
留置所生活(※警察が相当と認めた時)、強制捜査・現場立ち入り(職場、自宅等)などの犠牲がともないます。

容疑を否認し続けた場合、仕事どころでなく解雇などもありうる孤独で長い戦いが予想されます。ですので
決定的証拠がある場合は、多額の和解金(刑法なら犯罪者の年間収入、職安法なら半年の収入)で解決することができます。

違法派遣(事前面接・スキルシート・偽装請負・多重派遣)は経営陣にも責任が求められることと、法で加害者と定義されて
いる人数が十数名を越えることもあり、和解金額としては違法派遣のほうが最終的には高くなるかもしれません。
0136名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/04(水) 16:29:39.99ID:k0tFPO980
もう、このスレ要らんな
コピペアラシに荒らされてまさに荒廃してるし。
0138名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/06(金) 08:32:15.20ID:UDmmgTWO0
偽装請負被害の訴えが増えているから待遇改善しますかね?
0139名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/06(金) 09:42:02.51ID:HIOOb+tv0
売上高 ÷ 社員総数 > 1,000万円
社員一人当たりの賃金 年間 500万
営業利益率/総売上高 平均値 4.0〜6.5%
新卒採用数 社員数の10%以下
0140名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/06(金) 09:54:13.05ID:lqNKB4MPO
かすたまとりくす
0141名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/06(金) 12:29:08.84ID:aMMm2AlW0
>>139
一人当たりの売上高だけでほぼわかるよなww
製品、知財・特許全くなし、
有るのはせいぜい悪名ブランド

人身売買、ピンはね虚業そのもの
中途半端にでかくなると技術管理部とか会社ごっこ初める始末ww
0142名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/07(土) 20:03:39.21ID:2tFNwo2FP
java使う企業で「平均残業時間25h(プロジェクトによる)」
ってあったけど25hは信じていいのかな
残業代は上限なしで出るみたいだから魅力的でもある
今の会社は別業界だけどみなし残業40h込で基本給がほぼ最低賃金だし
0143名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/07(土) 20:26:12.30ID:tuMXGywu0
25Hのうち20Hはみなし残業だろ
0144名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/07(土) 20:28:21.93ID:beNjG4cF0
残業って本来定時で仕事が終わらねーノロマか
仕事量が予定より多すぎてやむを得ずやるもんだろうに
残業するのが当たり前って、前提がおかしい
0145名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/07(土) 20:31:08.53ID:2tFNwo2FP
>>144
だよな
残業する奴=デキる奴
って風潮も腹立つわ
まぁこれはみなし40hの俺の嫉妬でもあるけど(笑)
0146名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/09(月) 19:53:27.51ID:0wJwv8u80
https://www.facebook.com/photo.php?fbid=224493444341598&;set=a.149840275140249.
3701.119769421480668&type=1&theater
https://www.facebook.com/watanabemiki.official
ワタミの過労死裁判がいよいよ本格化か。
ワタミ側は遺族側にいくら払えばいいんだの一点張り。
ワタミの渡辺美樹には誠意は感じられず遺族の心情を踏みにじるばかりだ。
もし、遺族側が敗訴することになれば、
この国が殺人容認国家になったと言っても過言ではないだろう。
0147名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/10(火) 22:49:09.12ID:BsePGq5l0
>(プロジェクトによる)
>(プロジェクトによる)
大事なことなので…(ry
0148名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/11(水) 01:16:04.85ID:QDpUBLsD0
株式会社ナウビレッジ

代表取締役が災害時安否確認用のTwitterに
「自民党に投票したやつは会社を辞めて軍隊に行け」
とつぶやいちゃうような偏った考え方の人で
役員、管理職も基本的にイエスマンのような人が多いです。
ワンマン経営のため、社長に好かれている一部の人だけが良好な関係を築き、
そうでない人は飲み会での一挙手一投足に対しても文句を言われます。
0151名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/13(金) 19:09:06.86ID:GBfQLr1Z0
偽装請負幇助要員の代償
使い捨て
コミ障
低技術
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0152名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/18(水) 21:27:29.41ID:W4QkhgC90
東京にまともな会社はないのか。
0153名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/18(水) 22:06:13.69ID:ZfwM/5TP0
企業の口コミサイトで、「社員」が会社を擁護する反論を書き込んでいる販売管理ソフトのホロン
0154名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/19(木) 08:52:23.72ID:HxmOC5fP0
事務ソフトのために、よく残業なんてしますね。
0155名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/22(日) 23:03:47.67ID:q54jhIZi0
悪徳業者に発注大金を提供するの辞めて貰えませんか?
0156名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2013/12/23(月) 09:19:16.10ID:ZCB6xeED0
偽装請負従犯要員の代償
使い捨て
コミ障
低技術
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0158名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/03(金) 01:03:04.35ID:8A6i3AsAi
裁量労働制は体裁の良い賃金カットだと思った。
年俸制 月収均等12割 も同じような感じ?
0159名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/03(金) 04:17:33.14ID:ULj7CAQ/0
人売りで裁量労働制とかいってる会社は100%ブラック
客先から支払われる残業代のピンハネ目的だから絶対関わってはならない
年俸制は月残業20時間込みとかでそれをオーバーしたら残業代払わないといけないんじゃなかったっけ?
0161名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/03(金) 21:48:59.03ID:kQ4xKVPu0
[知的財産と契約料金の横取り業界]
偽装請負従犯の動機
・趣味性
・コミ障
・低学歴
・低技術
・人格障害
・刹那主義

偽装請負従犯の代償
・使い捨て
・非婚
・離婚
・貧乏
・奴隷
・鬱病
・精神病
・非常識
・反社会
・孤独死
0163名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/05(日) 09:32:08.09ID:QxCmzFgPi
>>162
お前は、生涯収入4億いくのかよw
お前よりは、マシ
0164名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/05(日) 09:33:01.77ID:QxCmzFgPi
偽装請負幇助要員募集中
技術不要の使い捨てスキル
事務ソフト使い捨てツール
DB
COBOL
VB
.net
Java
window
Web
0167名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/06(月) 09:06:35.88ID:kMtlURv60
【知的財産と契約料金の横取り業界】
偽装請負従犯の動機
趣味
コミ障
低学歴
低技術
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0168名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/07(火) 08:20:09.43ID:WdGbD3J/i
警視庁に偽装請負の取締りや告訴状受理のお願いしに行きました。
詳しい事は、丸ノ内警察生活安全課の林刑事と春原刑事に聞いて下さい。
0170名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/07(火) 20:05:45.95ID:NitLV5cy0
JIET会員の会社の営業は10社ほど知っているが
大体は駅で待ちあわせしてすぐ消えていく連中ばかりだったぞ

11:00に自社の営業Aと新宿駅に集合。

11:10に取引先の営業Bが現れ、挨拶。自社の営業Aが去る。

11:20にJIET会員会社の営業Cが現れ、挨拶。取引先の営業Bが去る。

11:30にJIET会員会社の営業Dが現れ、挨拶。JIET会員会社の営業Cが去る。

11:40にJIET会員会社の営業Eが現れ、挨拶。営業DEとともに喫茶店で経歴書の確認。

11:45に嘘で固められた経歴書の確認。面接をいかに切り抜けられるかといった有難いお話を聞く。

12:30に面接現場到着。現場は火を吹いていて猫の手でも借りたいとか、生々しいお話を聞く。面接は嘘ぱっちの経歴書にそって淡々と進む。

13:30に面接終了。

次の週から『JIET会員会社Eの人間』としてプロジェクトに入って淡々とお仕事。
『自社の名前は絶対に出さないでください。』はJIET連中のお決まりのセリフ。

ついでにソースや設計書、取引先の個人情報とかはバックアップ用のUSBメモリで保管。

ホムペが中二レベル、やたらにナントカオフィスがあったり、事務所がなぜか移転直後の状態だったり・・・
0171名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/07(火) 20:32:54.67ID:jcQq+fFr0
【知的財産と契約料金の横取り業界】
偽装請負従犯の動機
趣味
コミ障
低学歴
低技術
過労得意
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0174名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/10(金) 01:08:04.72ID:80j1tX30i
>>173
経営者
0175名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/10(金) 22:15:14.91ID:YU1f0dwz0
19 名前:非決定性名無しさん []: 2014/01/10(金) 20:05:46.12
最悪なのはデスマ+言い掛かりクレーム。
デスマで月300H超えで、ダウンに近い状態なのに
体調不良で週1以上遅刻すると、「やる気が落ちている」
「業務から逃げている」などと営業にクレームを上げ、
超過清算付きの契約で月末の請求額が確定すると、
「生産性が落ちているのに1人に2人月も払えない」とか
請求額に言い掛かりを付けて超過分の単金を踏み倒そうとする
会社もある。もっとも893な会社だが。
デスマ超過単金踏み倒されると、エージェントが赤字出して立て替えて
出してくれる場合が殆どだが、大抵エージェントは893な客でも、
技術者が悪いことにして解決を図る。
エージェントは損失、技術者は疲弊と信頼関係の喪失だけが残る。
だからデスマは百害あって一理なし。


22 名前:非決定性名無しさん []: 2014/01/10(金) 22:03:33.72
それドコの三菱MDIS?

無遅刻・無欠勤どころか休日出勤までしてても、それどころかコードを
リファクタリングして綺麗にしたら「ステップ数も少なく生産性が低い」
とか抜かして、残業代踏み倒す。
そもそも受注案件がデスマばっかなので、三菱系列の仕事は断るに限る。
0176名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/10(金) 22:47:43.10ID:pjwp8NfF0
M系の銀行はそうらしいな
0178名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/14(火) 08:17:54.21ID:piVho7WP0
受託系SEが使い捨ての理由
・偽装請負の訴訟件数が少ない。
・偽装請負の従犯要員で成り立っている。
・ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
・SEに非婚志向が多いため、低賃金で済まされる。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の偽装請負業者が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0179名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/16(木) 15:04:01.41ID:T3C6vXvj0
株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業
株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック
株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業
株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業
株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業
株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック
株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業
株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業
株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業
株式会社千代田ソフトコンサル ブラック 株式会社千代田ソフトコンサル 犯罪企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック企業 株式会社千代田ソフトコンサル 詐欺企業 株式会社千代田ソフトコンサル ブラック
0180名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/16(木) 19:48:29.38ID:Oul2WjuW0
【情報】SES営業マン集まれ!【交換】
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1331385874/
ゼネラル・ビジネス・サービス
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1265034262/
コンピューターレスキュー
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1347548848/
【ドナドナ】アジアンリンク【人売りIT】
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1375446118/
【偽装請負】ウェブスター【偽装派遣】
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1383233184/
偽装請負について
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1266995201/
0181名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/17(金) 08:52:22.43ID:onZL7/jr0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
過労促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0182名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/24(金) 10:31:04.57ID:UT1SBN5y0
協⚪産業。本社渋谷のほう。
0183名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/24(金) 17:22:53.23ID:8DdV8i8F0
営業は楽そうだよね。。
請負の
喫茶店で雑談・・・お金かかるね
0184名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/24(金) 22:47:47.12ID:G9IN85Mc0
【元共産党議員、詐欺容疑で逮捕!】
不動産業者による生活保護の不正受給に関与したとして、徳島県警警備部と板野署は26
日、詐欺容疑で、同県板野町犬伏の元共産党県議、扶川敦容疑者(56)を逮捕した。容
疑を否認している。逮捕容疑は、徳島市の不動産業者(36)=詐欺容疑で逮捕=らと共謀、
平成22年3月、生活保護の支給基準の上限にあたるよう虚偽の家賃や敷金を記載した書
類を作成し、生活保護費として敷金分10万8000円と転居費用10万円をだまし取ったとし
ている。
              「 ̄ ̄了
              l h「¬h < アカが通るからどいて
       / ̄ ̄\__,ト、Д/____
     /   / ̄Yi. /  jテ、      f ̄ヨ
    /    /∧ / /  /.i l iー――‐u' ̄
   ./   / Д´ / /  / / l l
   i'  /   l ヽ../  レ'  l l
.  /  _/ \  !、 lヽ____」 l
.  !、/ \. \ \l      ト./
   ト、__\/ト、/ト、  y   l
   l    ̄(  )y )  /l   i
   l   l   Y''/ー'  / .l   l
   !、  l  l./   /  l   l
   /  /  l/   ,/  i'    l
  /_  ./l   l`ー‐〈   ト.__」
  L_``^yト._」、ー"   `ヽ_」
   `ー' `ヽ_」
0185名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/28(火) 19:38:09.38ID:+kZfsIU50
【受託系SEは犯罪系】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
過労促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0186名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/29(水) 22:15:09.93ID:AtN5KTCU0
ハローワークに常時求人を出しているが
面接いくと、(ニセ)契約社員か個人事業主。

http://www.icube-inc.com/

情報求む
0188名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/29(水) 23:37:12.23ID:81oM/Pja0
>>186
そこじゃないけど俺も経験ある
正社員募集なのに個人事業前提で遠方の派遣なんぞ紹介された
だったらそれより近い都内にいくらでも正社員の口はあるっての
0189名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/30(木) 08:34:33.68ID:OqthIf/k0
刑事と民事で訴える事にしました。
刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。
訴えを妨害された。
刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。
刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。
職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。
アドバイスお願いしますm(._.)m
0190名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/30(木) 08:35:30.60ID:OqthIf/k0
>>187
コピペ妨害よりマシだろ
0192名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/30(木) 20:28:09.87ID:OqthIf/k0
刑事と民事で訴えました。
訴えの総合報酬は、たった300万円でした。
刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。
訴えを妨害された。
刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。
刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。
職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。
0193名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/30(木) 21:33:37.32ID:LGqHBDX+0
NHKクローズアップ現代で「失業無き転職」とか茶番劇やってたけど、ハイテクが衰退産業
で介護・派遣ITが成長産業とか笑わせる。

偉そうにスキル不足で面接者を落としまくってたIT「関連」会社とやらを社長の名前で
ググったら「ソリューション・ジャパン」とすぐ特定できたが、
資本金1千万、売上10億、従業員170人で、立派過ぎる自社ビル持ち。
そして案の定「特定派遣免許届け出済み」。

10億/170人=580万。って、1人当たり売上6百万切ってて、社員にマトモな給料払えるの?
これで急成長中の有望企業?だいたい社員数が10人単位で丁度な会社って離職率高くて
正確な人数を把握できないぐらいのブラック企業でしょ?
0195名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/31(金) 07:52:57.40ID:KbSC5h740
>>194
そのコピペ妨害内容こそに価値を見いだせないんだが。
0196名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/31(金) 08:24:00.17ID:KbSC5h740
【受託系SEは犯罪系人格】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0197名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/31(金) 17:50:04.16ID:gXHBUEVx0
>>195
こそにってなんだよ。
半島言葉か?
だからお前は社会でも、2chでも使えないって言われるんだよ。
0198名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/31(金) 18:30:31.77ID:4rHQsdBH0
>>193
それ昔、放送された時に俺が書き込んだやつのコピペじゃん。

コピペ、Welcome! じゃんじゃん日本のIT業界の実態を拡散させようぜw
0199名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/01/31(金) 20:18:27.23ID:RfqPqnl00
世の中にあるブラック企業でも東京都渋谷にある「サイバー創研」ほど最強のブラックは無いでしょう。
サイバー創研の常軌を脱した愚行を列挙しました。

http://blog.livedoor.jp/hryk_okd/archives/2932339.html

上記URLはリンクフリーです。みなさん、サイバー創研の名を目にしたら注意して観察してください。
そして2度と犠牲者がでないように努めましょう。
0200名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/01(土) 02:29:29.31ID:11aKQU2Bi
>>197
詳しく教えて下さい!
0201名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/01(土) 15:03:19.17ID:gLIIUAa80
厚生労働省 東京労働局発表
雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給した事業主の公表について
事業主名称  株式会社 SHT

代表者氏名  吉原 譲治

事業所名   株式会社 SHT

事業所所在地 東京都港区芝3−43−16 DNI三田ビルディング2階

事業所概要  情報サービス業

不正受給の概要

 金額 55,453,850円
0203名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/01(土) 15:24:42.54ID:N7Di3XIe0
初めてこのスレ見たけどよほど都合が悪くて荒してるようだな
普通なら大事な情報共有の場所になるはずだが
0204名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/02(日) 10:42:08.89ID:apb19juZ0
【受注系SEは犯罪系人格ばかり】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
残業促進
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0205名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/09(日) 09:41:26.36ID:dNCxMpxn0
大体、IT自体屑のあつまり。よく個人情報の研修を受けさせられるが、
個人情報の塊である経歴書が客先に閲覧されてるよね。これって
茶番。あほかとおもうわ。
0206名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/09(日) 09:45:39.73ID:N8MGrzFb0
あと喫茶店での面接とか
頭に蛆が湧いてんのかと思うよ
0207名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/09(日) 22:18:46.26ID:bBtyu9Ep0
しかも激安のドトール
0208名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/09(日) 23:51:50.67ID:LU4as7ew0
ブラックIT四天王の一角だった
ソフトウェア興業で働いてた人、今どうしてるの?
まだあった頃、みんな疲れてるけど悪い奴じゃなさそうな感じだった。
0209名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/10(月) 23:45:45.05ID:mLmk1ylU0
お前30歳過ぎたのに相応の実力を感じないんだよね。
おまえの成長がさぁ、はっきり見えないんだよねぇ。

おまえって今までなにやってたんだっけ?えっと〜・・・・
テスター、テスター、開発、テスター、開発、・・・う〜ん・・
これって若い奴でも出来るような仕事だよね。開発つっても、たいしたことやってねーし。

あ?やる気はあったけど、そう言う仕事しか就けなかった?
え?おいおいwwwおまえのキャリア不足を会社のせいにしますかぁwww
普通は仕事しながら、家で勉強するだろ?この業界、勉強よ勉強。
え?勉強してるって?勉強だけじゃ、実際仕事では役に立たんよ。
プロマネ経験とかないだろ、お前。

他の会社行ってみ?お前くらいの年で、バンバン部下に指示出して
仕様の提案とかする奴いっぱいいるから。
そう言う奴がいる中でさぁ、お前をうりだすのってさ、俺も営業の人も辛いんよ。
どうすればいいんだよ・・・

今から経験を積みます?だからぁ、お前に任せる仕事がないのぉ、
客先もお前みて―な奴よりも、若い奴がいいって言ってるのよ。

こんな差ついてるともう辛いだろ?正直向いてないんじゃない?
やっていけるってんならさぁ、その根拠は何よ。意気込みじゃなくて、こ・ん・き・ょ。
あ?それ根拠じゃないじゃん。…はぁ〜、ほんとどうすればいいんだろうね?
ま、とりあえず土日使って考えてさ、月曜あたり俺に結論聞かせてよ。
0210名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/11(火) 07:17:41.05ID:9ZUgbSOM0
日本の業務系ITだけなんだよな、技術者を否定してる業界って。
10年前はそうでもなかったが、この10年で奴隷商人が急増して変わった。

ゲームや組込み、また他の技能系業種では一つの技術職として
年齢制限などは基本的に存在せず、経験の積み重ねが最重要になる。
0211名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/11(火) 08:16:01.31ID:to3l/LJS0
>10年前はそうでもなかったが、この10年で奴隷商人が急増して変わった。

あるある
0212名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/13(木) 18:40:42.86ID:aHur3WSfO
小さい会社だと下手すると富士ソフトやトラコスの下請けなんかもあったりして、
そうだとするともちろん客先常駐ばかりだし、それらのブラック企業よりも給料低いんだよ。

真のブラックは中小零細IT企業です!
0213名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/13(木) 22:26:24.43ID:Eg0Mr8DI0
croozは社員が糞
会社はしっかりしてるのに社員が糞過ぎてもうついていけない
関わらない方がいい
0214名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/13(木) 22:45:07.13ID:e+8ymYov0
厚生労働省 東京労働局発表
雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給した事業主の公表について
事業主名称  株式会社 SHT

代表者氏名  吉原 譲治

事業所名   株式会社 SHT

事業所所在地 東京都港区芝3−43−16 DNI三田ビルディング2階

事業所概要  情報サービス業

不正受給の概要

 金額 55,453,850円
0215名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/14(金) 21:31:22.17ID:lWfYk6V60
【生涯損害助長SEを排除するだけ】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0216名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/14(金) 22:00:03.36ID:u8BBqxfW0
※脱法「おとり求人」に要注意!!
http://www.bengo4.com/topics/1185/
実際とちがう雇用条件で募集する「おとり求人」 どうやって対処すればいいのか?

給与など労働条件を記した「求人票」は、仕事を選ぶ手がかりとなる重要なものだ。
この求人票の内容について、「実際と違う」という苦情や相談が、全国各地の労働局
などに年間7000件以上も寄せられているのだという。労働問題にくわしい
竹之内洋人弁護士に聞いた。

●「おとり求人」を見抜くのはなかなか難しい
「もし実際に会社から示された条件が求人票と違っていたときは、臆せずに問いただしましょう。
求人票と異なる内容の労働契約書にサインしたり、労働条件通知書に異議を述べないと、それらの内容が優先することになります。求人票は契約書ではないからです」

●時間が経つと「どんどん不利」に……
「働き始めてから求人票と条件が違うと気が付いた場合ですが、求人票と異なる内容の
『労働契約書』を作成する前であれば、『求人票どおりの条件で労働契約が成立している』
と解釈することも可能です。

しかし、条件が違うと気づいても黙ったままだと、時間の経過とともにどんどんと不利な
状況になっていきます。たとえば裁判で会社が「口頭で了解を得ていた。だから異議も
なかった」と主張したとき、会社側の言い分が通る可能性が、より高くなってしまうでしょう。
0218名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/15(土) 09:03:18.08ID:aficg8L/0
【生涯損害助長SEは排除すべき】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0219名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/15(土) 09:17:21.04ID:a8JnNmNG0
IT企業の特徴
・売上規模書かない
・従業員数書かない
・不当評価->言いがかりつけて安く使うため
・労士側と協定結んで裁量労働制しました〜〜
・国税局にガクガクブルブル
・コンプラコンプラいうとこほど不法
・普段の仕事ぶりを見ていない人が評価する
・操作された勤務表で成果主義ごっこ
0220名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/15(土) 09:28:00.11ID:a8JnNmNG0
IT企業の特徴
・労働基準監督署にガクガクブルブル
・JIET加入して右から左
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった30分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している!と主張しているが会社の経営理念と関連が無い
・エンジニア買い叩く手口と同じ「悪質買い取り業者」http://www.nikkeibp.co.jp/article/sj/20110112/256916/
・人売りIT会社は絶対社員を守らない(リスクと責任のみ技術者がかぶる)
・即時自己都合解雇
・自殺しようが精神病になろうがお構いなし
・ワタミもびっくりの超無法地帯
・夢を語って騙す
・「クラウドクラウド」「ビッグデータビッグデータ」=経営者はただの言葉遊び
0221名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/15(土) 17:13:26.05ID:7/D39Uks0
>>220
中小ITは止めておけ55
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1370783370/563

563 名前:名無しさん@引く手あまた :2014/02/15(土) 09:12:50.13 ID:a8JnNmNG0
先生「毎月定額料払えば使い放題、壊れたら新品に交換できるものはなーんだ?」

生徒「はーい! IT企業の(正&契約&ニセ)社員でーす」

先生「正解!!」

マルチしてるけどなんかあったのかww
社名言っちゃえよw
0222名無しさん@引く手あまた
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2014/02/16(日) 20:16:37.11ID:60TiawYd0
SEと結婚したら地獄
0223名無しさん@引く手あまた
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2014/02/17(月) 17:24:21.76ID:A2yaCghqO
男児(4)の足を踏みつけたとして、警視庁赤坂署が東京都港区赤坂、IT関連会社社長、
倉島明男容疑者(39)を暴行容疑で現行犯逮捕していたことが17日、
同署への取材で分かった。男児は足に軽傷を負っており、同署は同日、傷害容疑に切り替えて送検した。同署によると、容疑を認めている。

現場周辺では1月に6〜8歳の小学生らが男に足を蹴られるなどする被害が4件相次いでおり、同署が関連を調べている。

送検容疑は2月15日午後5時40分ごろ、港区内の書店で、男児の左足を踏みつけ、軽傷を負わせたとしている。

男児は姉(12)と2人で書店を訪れ、床に座って本を読んでいたところ、突然、倉島容疑者に足を踏みつけられた。
倉島容疑者はすぐに立ち去ろうとしたが、警戒中の赤坂署員に取り押さえられた。

産経新聞 2月17日(月)16時31分配信
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140217-00000552-san-soci
0225名無しさん@引く手あまた
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2014/02/19(水) 09:38:20.26ID:TNhjXLaQi
【生涯損害助長SEは排除すべき】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0228名無しさん@引く手あまた
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2014/02/22(土) 23:26:40.19ID:mAnkB0xI0
社畜…
0229名無しさん@引く手あまた
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2014/02/22(土) 23:50:49.36ID:3j0Bcf2G0
ただの使い捨てが簡単にできる
奴隷を探してるんだろ
0230名無しさん@引く手あまた
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2014/02/24(月) 11:51:24.73ID:85PPh18t0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で維持される。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0231名無しさん@引く手あまた
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2014/02/26(水) 23:41:51.23ID:7y3l8llX0
先生「毎月定額料払えば使い放題、壊れたら新品に交換できるものはなーんだ?」

生徒「はーい! IT企業の(正&契約&ニセ)社員でーす」

先生「正解!!」
0232名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/27(木) 21:04:15.84ID:JmsN4i210
・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない?」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります
0233名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/02/28(金) 08:54:06.16ID:HDHp4clm0
受注系SEの高非婚率は異常
低生涯収入
高稼働労働
人格障害者
0234名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/02(日) 08:35:01.48ID:mgzQx1N1i
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
刹那主義
楽観主義
個人主義
人格障害

偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0235名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/03(月) 20:04:00.37ID:VTrpbK4Xi
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからでは、取り返しがつきません。

犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約金を交付させた。

刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
0236名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/03(月) 21:37:00.16ID:pbIvdqPQ0
高井戸に本社があるMS&ADシステムズはガチなブラック企業です。気をつけてください。
0238名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/14(金) 16:53:18.07ID:xwR6e51Q0
えっ?マジ…?
0239名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/15(土) 00:30:09.19ID:VPUYsm5b0
アルプス技研ってブラックですか?ググルトブラックなんだけど。
0241名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/15(土) 07:59:00.32ID:8pa4sy8/0
未経験者や文系がレベルを下げていった結果がこれだよ
システムやらプログラムなんて本来はちゃんとした知識を持った人間がエンジニアとして作るべきものだぞ
0242名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/15(土) 13:11:35.18ID:VPUYsm5b0
>>240
それでも正社員として他社に派遣(出向)なんだから、その会社での仕事が終わっても、いちおう身分は守られているわけだよね。
0243名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/15(土) 18:20:50.59ID:ts86618/0
いいえ。
「案件」ごとに面接が有って、待機期間は無給です(違法)。
待機期間が3ヶ月ぐらい続くと契約解除(≒解雇)に成ります。

名ばかり正社員。PL法の納期や瑕疵責任の時だけ正社員で、実態はパン食派遣より下。
0246名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/16(日) 04:07:01.77ID:GwiqqseY0
SEでももうプログラミングなんか全部中国人かインド人に任せてしまって、日本人はその恩恵を受けられるようなシステムにすればいいんだな。
日本人がやる仕事は、上流行程だけでいいと思う。
失業者が増えるけど、移民が増えて奴等が税金払えば、ヨーロッパ並の福祉は実現可能だし。
移民が必要な理由ですね。
0248名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/16(日) 07:24:16.88ID:kqbueo1U0
人件費も今は大差ないのにわざわざ国外の人間にノウハウを与えて
国内の技術力を落とすこともなかろうに
0250名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/16(日) 11:37:58.87ID:5K16fwb+I
問題ありのKがHPに行ってくれて良かった
0251名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/16(日) 17:36:54.79ID:+T2OkMyU0
>>249 辛いよ。俺:PM 開発拠点1:中国、開発拠点2:インド 3拠点で
1.仕様書を両開発拠点に送付
2.電話会議で日本語と英語で仕様の説明
3.Q/Aまとめ
4.先行プログラム作成を依頼
5.コードチェック 問題があれば指摘
6.OKであれば開発スタートし、日本側でも受け入れテスト、進捗管理、テストを実施
  同じテストをするがすべてのテストはしない。問題があれば指摘して修正
7.お客様から仕様の変更 ここらあたりからカットオーバーが怪しくなる。
8.更に変更、インド、中国とも意思疎通がおかしくなる。会議はインドの都合で夜
  プログラムのバージョン管理なんどがわけのわからんことになり炎上
9.日本側逃亡する人がぞくしつし大炎上、インドも中国もテンパる。
10.お客様大激怒、ひたすらあやまるがどうにもならず。カットオーバーがずれる。
11 入院、救急車が呼ばれる、なか立ち上げ後、3ヶ月保障して保守会社に丸投げして逃げる。
で死にかけたことあるよ。欝になり未だ治療中。オフショアなんか大嫌い
0253名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/18(火) 07:28:51.52ID:knrfNhnV0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0254名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/18(火) 21:46:53.81ID:VJZCs5oB0
高卒低学歴文系専門卒なんかをSEとして雇うからだろ。

SEには大卒理系以上からしかなれないようにしろや!
0255名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/18(火) 21:48:55.10ID:KpCSyFbI0
エンジニアって名前についてるのに未経験ばかりが就業しているこの業界ははっきり言って異常だ
0256名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/18(火) 21:56:51.46ID:do2naPn40
メインプログラマとして5PJ以上の経験者だけをSEに、
10PJ以上の経験者だけをPL、PMにすればいい
0257名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/18(火) 22:06:37.91ID:VJZCs5oB0
単に色々なプロジェクトで使えなくて、異動、たらい回しにされた結果、プロジェクト経験がやたら多いって場合もあるよ。
0259名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/18(火) 22:22:06.88ID:do2naPn40
あ、たぶん勘違いされてるな
複数のプログラマをまとめるリーダー的なプログラマが必ずいる
逆に1人で一から十まで作ってるならそれも文句なしのメインプログラマ
0260名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/19(水) 07:21:16.75ID:xqM++Xmx0
使えなくてリーダー的になってた奴いた。
と言ってもプロジェクトのExcelとかAccess更新担当w
0261名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/19(水) 10:16:46.87ID:fJSzSK2p0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0263名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/20(木) 20:01:29.15ID:a2JGXZgVi
人売りになって、お前らを奴隷にして悪儲けするロジック考えてるから、よろしく♪
0264名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/03/20(木) 20:22:55.61ID:g9ESrwUz0
ブラック企業対策ホットライン 3月20日 午後6時から
http://mainichi.jp/select/news/m20140318k0000m040025000c.html
 長時間労働など労働法規を無視した「ブラック企業」問題で、弁護士やNPOが
20日午後6時から21日午前2時まで電話相談「真夜中のブラック企業ホットライン」
を実施する。仕事に追われて日中は相談できない人が多いため、真夜中まで相談に応じる。

 実施するのは、「ブラック企業被害対策弁護団」(代表・佐々木亮弁護士)とNPOや
弁護士、学者などで作る「ブラック企業対策プロジェクト」の2団体。先行実施した
北海道の電話相談では、午後11時以降に電話が集中、午前2時までに18件の相談があった。

 別の電話相談では、小売店で働いていた20代の女性が、長時間労働で精神疾患を
発症し退職を申し出たが、会社は退職を認めず、新人の採用が決まった途端に解雇。
休んだことで損害賠償まで請求されたケースもあった。佐々木弁護士は「自分の働き方
がおかしいのではとちょっとでも疑問に思う人はぜひ相談してほしい」と話している。

 相談は無料。相談電話は(03・3580・6110)へ。問い合わせは代々木総合法律事務所(03・3379・5211)。【東海林智】
0265名無しさん@引く手あまた
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2014/04/01(火) 23:53:13.33ID:4oogxdz6O
◆スーパーいなげや、システム障害=増税対応で130店中半数閉店
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140401-00000102-jij-soci
東京、神奈川、埼玉、千葉を地盤とするスーパーの「いなげや」で、消費税増税
に伴うシステムの切り替え作業中にトラブルが発生し、同社が展開する136店舗のうち、
1日午後2時現在で半数近くが開店できない状態であることが分かった。同日未明に、
レジのシステム変更やデジタル式の店頭価格表示のデータを、本部から各店舗に
一斉送信した際にサーバーがダウンした。
全店復旧のめどは立っておらず、いなげやは「お客さまにご迷惑をお掛けして申し訳ない」
(広報)と話している。 

★いなげやのシステムは富士通
http://pr.fujitsu.com/jp/news/2010/06/10.html

一応言っておくと、富士通のヤツはソリューションでの提供なんで全部富士通製
ハードウェアも鯖はPRIMERGY、POSは富士通フロンテック
中で動くのはOSそのものはWindows、鯖はServerだけどPOS側は組み込み向けのEmbedded Xpか7
他社アプリは基本的にない…はず。ミドルウェアは色々と使っているけど基幹は内製
とは言っても、実際に作っているのは子会社ですらなく、孫会社(ギリギリ富士通系)か外注

今回の障害は店舗単位で発生している雰囲気なのがいまいち原因の想像がつかない部分
いちいち店舗単位で設定を変更しないよなあ、普通は。
そうすると外的要因を疑うくらいしかないんだけど、回線障害なんかも想像がつかない
やっぱ、カスタマエンジニアが導入時に設定値をミスっていたのが今になって発生したとかそういうのかな
新しく開店した店舗なんかは今日の休業一覧に乗ってなかったっぽいし
0266名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/02(水) 07:37:55.63ID:zzvLsKE/0
>>265
サーバーだって悪くなさそうだけど、負荷分散とかデータ配信部分の転送ソフトかルーターとかがダメかケチってそう。

中央サーバ→店舗サーバ→各レジ&デジタル値札サーバorハンディ端末?

これまで差分だけ配信だったのに全店全商品だからって事じゃないよな・・・
より店舗数・商品数が多いとこだってありそうだし。
0267名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/02(水) 08:27:09.44ID:4ZhnWe0Qi
【受注系SEは生涯損害助長】
[偽装請負従犯の動機]
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

[偽装請負従犯の代償]
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
0268名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/03(木) 08:38:17.11ID:HzVTPqKQO
日本アクセス株式会社
転職会議より
http://jobtalk.jp/company/5200_earns.html

求人票、面接での待遇条件・仕事内容に関してはほとんど嘘だと思ってください。
ネットで色々書かれている悪評は、「火の無い所に煙は立たない」の諺が
まさにそうであることを実感させてくれるものです。
入社すると、利益の為なら嘘や法律違反も平気という感覚になってしまい、
他の会社に行ったとき、コンプライアンスの意識がない事に気づく ハメになります。

企業との関係:従業員回答時の年齢:35歳-50歳性別:男性役職:正社員該当時期:2011年頃
0269名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/05(土) 07:56:35.40ID:K12kdwbK0
お前○歳なのに相応の実力を感じないんだよね。
おまえの成長がさぁ、はっきり見えないんだよねぇ。

おまえって今までなにやってたんだっけ?えっと〜・・・・
テスター、テスター、開発、テスター、開発、・・・う〜ん・・
これって若い奴でも出来るような仕事だよね。開発つっても、たいしたことやってねーし。

あ?やる気はあったけど、そう言う仕事しか就けなかった?
え?おいおいwwwおまえのキャリア不足を会社のせいにしますかぁwww
普通は仕事しながら、家で勉強するだろ?この業界、勉強よ勉強。
え?勉強してるって?勉強だけじゃ、実際仕事では役に立たんよ。
プロマネ経験とかないだろ、お前。

他の会社行ってみ?お前くらいの年で、バンバン部下に指示出して
仕様の提案とかする奴いっぱいいるから。
そう言う奴がいる中でさぁ、お前をうりだすのってさ、俺も営業の人も辛いんよ。
どうすればいいんだよ・・・

今から経験を積みます?だからぁ、お前に任せる仕事がないのぉ、
客先もお前みて―な奴よりも、若い奴がいいって言ってるのよ。

こんな差ついてるともう辛いだろ?正直向いてないんじゃない?
やっていけるってんならさぁ、その根拠は何よ。意気込みじゃなくて、こ・ん・き・ょ。
あ?それ根拠じゃないじゃん。…はぁ〜、ほんとどうすればいいんだろうね?
ま、とりあえず土日使って考えてさ、月曜あたり俺に結論聞かせてよ。
0270名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/05(土) 19:12:31.28ID:v/VDiBbv0
元社員です。
株式会社ネットハックは避けてください。
クリエイター潰ししかできない社長なんで。

でも、若くて独立志向が強くてホワイトに入れるほど実力が無い人にはうってつけの踏み台。
0271名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/10(木) 10:04:27.85ID:e1BQCP7tO
▼日本全国DQNの法則
・ブレインがつくとこDQN
・テクノロジーがつくとこDQN
・グローバルがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・マイクロがつくとこDQN
・メディアがつくとこDQN
・ソリューションがつくとこDQN
・テックがつくとこDQN
・テクノがつくとこDQN
・国際、日本がつくとこDQN
・ワークがつくとこDQN
・コスモがつくとこDQN
0272名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/10(木) 20:41:53.34ID:2xHZltMh0
>>271
・スタッフがつくとこDQN
・アクティブがつくとこDQN

この2つも追加しといて
0273名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/11(金) 01:38:00.55ID:hhnUuyRq0
「システムズ」または「システム」がつくとこdqn
「富士」がつくとこdqn
「総合研究所」がつくとこ激務
0275名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/12(土) 11:55:44.99ID:AMRnl4wXi
【知的財産と契約料金の搾取業界】
受注系SEは生涯損害助長要員ばかり
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0276名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/04/20(日) 16:12:06.86ID:pfU89IaQi
【受注系SEは生涯損害助長者ばかり】
偽装請負従犯の動機
趣味
文系
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
早死
精神病
反社会
孤独死
0277名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/06(火) 09:53:53.94ID:nBg5VDif0
割と頻繁に求人を出してるが、設立十数年経っても社員はわずか数人で
ある分野の開発に特化した自社内勤務の求人なのに
話を聞くと実は業績不振を補うための派遣の募集で
派遣の募集なのに他の企業よりも重厚な筆記試験と二次面接まであって
選考期間は1ヶ月以上

という、まるでママゴトをしてるような企業に出会った
0278名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/09(金) 11:07:10.17ID:E3MtvOGf0
CSSクレセント
CSSクレセント
CSSクレセント
CSSクレセント
CSSクレセント
CSSクレセント
CSSクレセント
CSSクレセント


をブラックリストによろしく!
0279名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/09(金) 19:04:21.74ID:MTdwlQb+0
新宿の潟cmビット

人を使い捨てる会社。
忙しい時は何日間も徹夜させて暇になったらポイ。
技術があるならこの会社は絶対にやめておけ。
0281名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/10(土) 02:02:13.22ID:aDiZW+cn0
IT業界 深刻化する人材不足
ttp://www.nhk.or.jp/ohayou/marugoto/2014/04/0424.html
0282名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/10(土) 21:55:33.52ID:aXg+dgs70
>>281
いないない詐欺か、よこせよこせの詐欺。
0284名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/11(日) 00:54:25.95ID:E8HVAZM60
「残業代出てますか?」取引先チェックします
ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140508-00050009-yom-soci

取引先の労働環境を厳しくチェックする取り組みが、大手企業を中心に広がっている。
劣悪な環境で従業員を働かせる会社と取引することは、自社の信用も低下させるとの危機感が強まっているためだ。
CSR調達と呼ばれる活動の一環だが、海外では、こうした会社との取引が不買運動につながったケースもあり、
専門家は「取り組みは今後さらに加速するだろう」と指摘している。
0285名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/12(月) 10:25:29.64ID:vMa7zwjN0
【受注系SEは生涯損害助長者ばかり】
偽装請負従犯の動機
趣味
文系
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
早死
精神病
反社会
孤独死
0288名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/13(火) 01:46:18.80ID:iixFS0Ta0
職歴があまり無い人が正社員になる方法!
http://shigotoshigoto.edoblog.net/dainisinsotu/dainishinsotu

転職力診断の信頼性
http://shigotoshigoto.edoblog.net/tennsyoku_houhou/tensyokuryoku

2014年の転職状況
http://shigotoshigoto.edoblog.net/tennsyoku_houhou/2014tensyoku

第二新卒が大手優良企業に転職できる好機到来
http://shigotoshigoto.edoblog.net/dainisinsotu/20131027

リクナビNEXTで効率良くスカウトメールをもらう方法
http://shigotoshigoto.edoblog.net/r_kowaza/

30代の転職
http://shigotoshigoto.edoblog.net/tentesyoku_30/

信頼性の高い企業情報の調べ方
http://shigotoshigoto.edoblog.net/kigyou_jouhou/
0289名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/13(火) 09:22:44.94ID:jCrIvrqG0
>>286
文系は、もっと多い。
0290名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/13(火) 22:29:43.80ID:QE6N3mpG0
潟cmビット

ゲーム制作会社だから募集は多いが、
散々こき使われて(3徹夜4徹夜当たり前)
プロジェクトが終わったらポイ

技術のあるPG、SEは絶対この会社だけはやめておけ!
0291名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/14(水) 01:49:43.68ID:1ENPzor+0
自分の職場、ヨーロッパの某モバイル企業とパートナー企業になっていてメールでやりとりしているが、同じものを作っているのに向こうは「1カ月バカンスなので他の担当者にコンタクトとってね」って普通に言ってくる。超裏山。
いっそ、向こうに人事異動できないかな。なんで日本でこれができないのか疑問。
自分がいなくても誰ががフォローできる体制じゃないからか?
製品が出回るマーケットは同じなのに。
0292名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/15(木) 04:31:19.91ID:bctszqlW0
>>291
転職も盛んじゃないから、条件競争無いしね。
フランス見たいに移民とか、外からヤングがバイト?でやってくるとかも無いし。
こき使われて年金も怪しいとか、正社員だけ悠々か得れるとかじゃないね。
0293名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/16(金) 20:06:56.25ID:oSHs97HN0
どこもブラック
ブス不細工新参の面倒見たくない
10割全部がガキの使いも出来ない不細工ばっか
0294名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/16(金) 20:12:16.73ID:oSHs97HN0
>>284
こんなの今更チェックされても国ごと潰したくなるだけ
この業界、保険組合は手続き案内もマトモにできない悪質低品質
ブサイク窓口の女共、お前らの事だよ
0295名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/16(金) 20:25:22.06ID:oSHs97HN0
IT業界の奴らは女性が中途で入ってきたら
その夜には「あいつはAV女優だ」「あいつは水商売」
すぐ知らない場所で他人を毀損するんだけど、何?この業界。
男だけならまだしも、女も同じ事する犯罪者の塊ですよ。
0297名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/18(日) 06:44:12.14ID:I5ryNsLb0
>>287
他に行くとこあったら、いかないよな。
IT独立系底辺とかもw

だって短命だし、先は独立か人売りだしなw
0298名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/18(日) 19:19:30.10ID:bHbWS98T0
IT企業は欧米では中堅またはエリート、日本では底辺。
インド人もびっくり。
理系、技術者を冷遇する国に未来はない。
0299名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/21(水) 04:41:27.86ID:BhognXfE0
>>298
日本でまともなITエンジニアは発注側か大企業とか、派遣されないか、派遣されてもいい給料を貰える会社に行くよ?

ナントカテクノとかナントカスタッフ、零細企業行くのは最初から失敗だし、将来知れてるよ?

ナゼそういうの選んだの?
ナゼ他人頼み、他者依存でピンハネされてるの?w
0300名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/21(水) 09:40:56.32ID:25cQncvC0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
受注系SEは生涯損害助長要員ばかり
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEの利益意識が低いため、無料追加が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0301名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/21(水) 10:22:06.37ID:YeIXMEZh0
>>298
IT土方さんハケーン!
言われたとおり、プログラム書いてんの? 
日本では金が儲かる業務設計ができてなんぼの世界ですよ
0302名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/21(水) 10:44:44.27ID:UKKazxvK0
設計力のないプログラマなんていないよ
プログラムも書けなくて論理的な設計ができないSEはゴマンといるけど
0303名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/21(水) 16:25:45.67ID:Q0XLCmx20
片山祐輔(旧姓丑田)の犯罪
2005年9月16日 仙台の小学校へ児童殺害予告
2005年9月25日 江東区の小学校へ児童殺害予告
2005年9月30日 潟Gイベックスへの襲撃予告
2005年10月1日 エイベックス社長宅への放火予告
2005年10月3日 エイベックス幹部の家族襲撃予告
2005年10月10日 エイベックスへの一連の書き込みはエイベックス幹部に指示されてやったと告白
2005年10月20日 丑田容疑者逮捕 宮城県警
2007年 懲役1年6ヶ月の懲役刑で服役

片山被告が起訴された事件
http://www.jiji.com/news/graphics/images/20140212j-01-w400.gif
2012年6月29日 保土ヶ谷市小学校襲撃予告         威力業務妨害
2012年8月*1日 日航機爆破予告                 航空機運航阻害
2012年8月*5日 大阪オタロード大量殺人予告          偽計業務妨害
2012年8月*9日 コミケ大量殺人予告                威力業務妨害
2012年8月27日 芦田愛菜ちゃん脅迫              脅迫
2012年8月27日 お茶の水女子大付属幼稚園襲撃予告 ...威力業務妨害
2012年8月29日 AKB48握手会襲撃予告               威力業務妨害
2012年9月10日 どこもショップ無差別殺人予告        .威力業務妨害
2012年9月10日 伊勢神宮破壊予告               威力業務妨害
2012年7月-9月 ウイルスを使った遠隔操作          .不正指令電磁的記録供用
0304名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/22(木) 13:40:34.89ID:3QEZtsm60
都内のシステム開発会社、脱税容疑で告発
ttp://headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn?a=20140522-00000027-nnn-soci
0305名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/23(金) 10:48:17.65ID:LWJapswPi
親会社事務処理の貧困奴隷
【知的財産と契約料金の搾取業界】
受注系SEは生涯損害助長要員ばかり
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、無料追加が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0306リブセンスのジョブセンスに気をつけろ
垢版 |
2014/05/23(金) 10:59:58.10ID:oJ2fbKR50
廃人を量産してしまうビジネスモデル
2014/05/19 15:07
いやぁ、皆さん、激アツですね^^
そもそも、採用が決まった時だけ課金する完全成功報酬ビジネスってのは、いろいろ大変なんです。
企業が正社員を一人採用する時に使う時間とエネルギーって半端ないです。
ましてや、世に言うまともな会社であれば、とことん人を吟味します。あたりまえの話です。
だから、このビジネスモデルは非常に効率が悪い。求人広告のっけ放しで、採用が一向に決まらないと、ただ資源をタダで使い続けられるだけです。
それなら、どう他のサイトと差別化させるか。
ずばり、これまた俗にいうブラック企業をお得意様とするしかない。ブラック企業は優良企業とは違って正社員の垣根が低く、簡単に採用し数か月後に簡単に辞めていく。
そして、求人を繰り返すんですね。ここにリブセンスのビジネスモデルの稼ぎどころがあるわけです。
離職率と採用頻度が高いブラック企業の立場に立てば、リクナビ等のサイトに比べて、こっちのほうがコスパが断然優れている。
問題はこれからです。
リブセンスのメディアは、普通の人をブラック企業に誘導して、廃人にして社会にアウトプットしているという^^
廃人生産サイトといってもいいかも知れません。
株価はそれを見ているのでは^^ 
0307名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/26(月) 09:02:13.24ID:UIk/HBxMi
【知的財産と契約料金の搾取業界】
受注系SEは生涯損害助長要員ばかり
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEの利益意識が低いため、無料追加が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0308名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/28(水) 12:31:18.17ID:ytdHr1iF0
★インデックス会長ら逮捕=粉飾決算容疑―東京地検  (5月28日(水)11時10分配信)

ジャスダックに上場していたゲームソフト制作会社「インデックス」(東京都世田谷区)
による粉飾決算事件で、東京地検特捜部は28日、金融商品取引法違反容疑で、
同社会長の落合正美(54)、妻で同社長の善美(48)両容疑者を逮捕した。
 
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140528-00000044-jij-soci
0310名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/05/29(木) 08:03:55.27ID:+48DmJ/ei
【受注系SEは生涯損害助長者ばかり】
偽装請負従犯の動機
趣味
文系
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯の代償
デスマ
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
早死
反社会
孤独死
0311名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/06/14(土) 15:11:27.58ID:Hs41RuVB0
株式会社エイチ・エル・シーがブラック企業の代表格
退職強要は当たり前、違法解雇も行われる。無能な営業が調子にのって、エンジニアをいじめるのよくある

場所はここだからな。入社しない方がいいぞ。ブラック企業マニアにはお勧めだけどな
東京都千代田区猿楽町2丁目8番16号 平田ビル3F
0312名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/06/14(土) 16:05:46.73ID:m9C6up3y0
【問題】
2008年に高齢者向け賃貸住宅「ハンズ」(札幌市東区)で火災死亡事故を起こしてしまった運営
会社は次のどれ?

A.東アジア反日武装戦線
B.革命的共産主義者同盟
C.日本民主青年同盟(民青)
D.株式会社 北海道勤労者在宅医療福祉協会
0313名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/06/14(土) 17:00:55.85ID:2uCu76Q/0
おい、ブラックエイチ・エル・シー、三崎町に自社ビル建てる前に給料上げろ
0314名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/06/16(月) 20:36:46.87ID:vx0kOqGf0
おいお前ら、ここだけはやめておけ
ケイズ・コーポレーション
親切そうだが開発で営業ノルマがあるわ
人の弱みに付け込むわでまっクロだわ
0315名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/06/18(水) 08:25:03.51ID:CjFpmR84i
【知的財産と契約料金の搾取業界】
[受注系SEは生涯損害助長要員ばかり]
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・多重契約の悪徳連携が行われるため、損害となる。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系向きのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEの利益意識が低いため、無料追加が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
0316名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/06/18(水) 16:09:44.99ID:xlwM9bQD0
老舗IT企業で有名、オーナーが脱税容疑で逮捕されたソフトウエア興業(株)

老舗IT企業で有名で、オーナーが脱税容疑で逮捕されたソフトウエア興業(株)
(TSR企業コード:291854133、東京都千代田区、浦野昇千社長)と関連会社4社は
債権者から破産を申し立てられていたが6月11日、東京地裁より破産開始決定を受けた。
 負債総額は事業停止時は約180億円だが、その後変動している可能性がある。
http://newsbiz.yahoo.co.jp/detail?a=20140618-00010000-biz_shoko-nb
0317名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/06/25(水) 08:49:50.10ID:oPcAN1sD0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
[受注系SEは生涯損害助長者ばかり]
偽装請負従犯SEの動機
趣味
文系
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
早死
反社会
孤独死
0319嘘の契約書を渡す悪質企業
垢版 |
2014/06/27(金) 08:57:16.34ID:9V+RodBs0
475 名前: 名無しさん@明日があるさ 投稿日:2012/01/18 20:01 ID:2qms8nJ20
とりあえず晒す

(株)情報技術センター
担当者:〇橋

圧迫面接の末、企業側が合否に関わらず連絡しますと言ったのにも関わらず、
期日を過ぎても連絡なし。
俺もこんなバカの下で働きたくねぇと思って一時間の面接予定が15分で終わらせた。

仕方ないからこちらからメールで問い合わせたら
誠に残念ですが「不採用」となりました、とか強調して返してきやがったw

まぁそんな会社ならこっちから願い下げだったからどうでもいいんだけどね。

283 :名無しさん@引く手あまた:2013/09/26(木) 00:08:21.85 ID:Z9LxegJG0
情報技術センター

・契約書の内容を守らない
・嘘の契約を結ばされ、ただ働きさせられる
0321名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/06(日) 10:22:38.74ID:LUBsoJc90
【知的財産と契約料金の搾取業界】
[受注系SEは生涯損害助長者ばかり]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
残業促進
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
悪徳助長
無料追加
反社会
奴隷
貧困
非婚
離婚
鬱病
失業
早死
孤独死
0322名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/06(日) 18:18:54.08ID:xg3JVx2C0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
[受注系SEは生涯損害助長者ばかり]
受注系SEの損害回避対策案

契約料金
最終案件面談の採用連絡後、2〜10万円契約料金追加の交渉する。

指揮命令
派遣契約以外は、時間、場所、方法等の指示が禁止されていることをユーザーに伝えておく。

作成期限
作成等の完了日は、ユーザー提示の2〜4倍期間を交渉する。

業務妨害
パワハラを受けた場合は、加害者より上位の職権者に相談する。
0323名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/17(木) 17:22:29.34ID:IzAIxVla0
<ベネッセ流出>不正競争防止法違反容疑でSE逮捕 

通信教育大手ベネッセホールディングス(岡山市)の顧客情報漏えい事件で、
警視庁生活経済課は17日、顧客データベース(DB)を管理する外部業者の
派遣社員として働いていたシステムエンジニア(SE)、松崎正臣容疑者(39)
=東京都府中市寿町1=を不正競争防止法違反容疑で逮捕し、自宅など関係先を家宅捜索した。
同課によると、松崎容疑者は「ベネッセの顧客情報を持ち出したことに間違いありません」
と容疑を認めているという。
逮捕容疑は先月17日、DBの操作端末があるベネッセのグループ企業「シンフォーム」(岡山市)
の東京支社(東京都多摩市)で、自分のIDを使って2回にわたりDBに接続。
貸与のパソコンに営業秘密の顧客情報1019万7050件のデータをダウンロードし、
自分のスマートフォンに転送させて複製し、取得したとしている。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140717-00000053-mai-soci
松崎正臣容疑者(39)
http://livedoor.blogimg.jp/itsoku/imgs/6/8/6804514b-s.jpg
0324名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/17(木) 17:27:08.98ID:laSdasSZ0
派遣は派遣でも一般派遣と特定派遣かでも違うな
でも与えられてる権限を見るとSESの可能性もあるな、どれだろう
0325名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/17(木) 18:29:46.33ID:sd0ChX0Ri
>>323
偽装請負損害金の方が高いだろ。
0326名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/19(土) 12:56:02.98ID:ei5u5Cgt0
▼ベネッセ流出:「ギャンブルや入院費で借金」SE供述 
通信教育大手ベネッセホールディングス(岡山市)の顧客情報漏えい事件で、
不正競争防止法違反(営業秘密の複製)容疑で逮捕されたシステムエンジニア(SE)、
松崎正臣容疑者(39)=東京都府中市=が、警視庁生活経済課の調べに対し、
「ギャンブルで約60万円の借金があり、家族の入院費などと合わせると約170万円
の借金があった」と供述していることが捜査関係者への取材で分かった。
同課は借金による生活苦が、不正な顧客情報の持ち出しや売却につながったとみて調べる。
<略>
供述などによれば、今年6月までの約1年間に延べ1億件以上の顧客情報を約15回に
分けて持ち出し、この名簿業者に売却して計約250万円を得たという。
捜査関係者によると、松崎容疑者は趣味のパチンコや競馬に金をつぎ込み、消費者金融から
借金を重ねていた。月給約38万円のうち、約11万円を毎月の返済に充てていたという。
松崎容疑者は1993年に工業高校を卒業後、民間企業に就職してシステム開発に従事。
専門学校にも通いながら、プログラミング技術などを学んだ。その後、2度転職し、
2012年1月に直近まで勤めていたIT関連企業に就職。
ベネッセからDBの保守管理を委託されたシンフォーム東京支社で同年4月から外部業者
のSEとして働いていたが、問題発覚後の今月10日に解雇された。
松崎容疑者はシステム開発では約20年の経験を持つベテラン。転職を繰り返した理由については
「管理職になると部下も多く、残業が多い割には給料が安かったため」と説明したという。
http://mainichi.jp/select/news/20140719k0000m040089000c.html
0327名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/19(土) 13:22:46.85ID:jYqqJq/M0
【注意喚起】
通信教育大手ベネッセホールディングスの顧客情報漏えい問題で、個人情報のあり
方に注目が集まっているが全日本民主医療機関連合会(民医連)に所属の医療法
人健和会「みさと健和病院」でも、患者の個人情報を関連団体の「友の会」に漏えい
していたことは有名である。埼玉県は、病院と友の会は別組織と判断した上で、患者
の個人情報は病院の適正な医療を受けるためにあるのであって、それ以外に使用
されることは、県個人情報保護条例の目的外の使用に当たるとして、同病院に改善
指導を行なっている。全日本民主医療機関連合会(民医連)所属の医療機関で受診
する際は注意が必要だ。
0328名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/19(土) 16:26:21.23ID:YY+qlcAR0
嘘契約あげ
0329名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/20(日) 09:40:38.84ID:PpUx8PIt0
株式会社RAIJIN
・理不尽な上下関係押し付け
・求人広告の内容が嘘だらけ
・プライバシーに干渉してくる
・会社としてまともに機能していない
・飲み会や社内行事は強制参加
・ソフトウェア開発というもののプロジェクト管理というものを、まったくといっていいほどに理解していないマネージャの下で客先常駐業務につけられる
・とりあえずプログラマを働かせればどうにかなると考えていて、月の稼働が250時間を超えるのがザラ。古株社員以外はバリバリに使い潰した後ポイされる
0330名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/20(日) 16:28:45.94ID:Y3WPIVmki
【知的財産と契約料金の搾取業界】
[受注系SEは生涯損害助長者ばかり]
偽装請負SEの代償

ベネッセコーポレーションの顧客情報流出事件で、不正競争 防止法違反の疑いで逮捕されたシステムエンジニアの男が、 「パチンコや競馬で借金があり生活が苦しかった」と供述して いることがわかった。(日本テレビ系(NNN))
0331名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/22(火) 09:11:25.15ID:D032KHCGi
【知的財産と契約料金の搾取業界】
[受注系SEは生涯損害助長者ばかり]
偽装請負被害貧困SEの報復
ざまーみろw

派遣社員ではなく委託社員だそうです。

容疑者の肩書を委託社員に訂正 ベネッセ情報流出で警視庁

ベネッセコーポレーションの顧客情報流出事件で警視庁は18日、当初、
派遣社員としていた松崎正臣容疑者(39)の肩書を委託社員に訂正した。
警視庁によると、松崎容疑者はベネッセの関連会社の事業所で、データ管理
を委託された業者のシステムエンジニアとして勤務。
7月10日、所属先の業者から解雇された。
http://www.nishinippon.co.jp/nnp/national/article/102189
0332名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/07/25(金) 16:22:11.05ID:2G8Jnqog0
馬場のファ○ストネットの社長って、ユーエフネットの社長だった人か…?
取引先の特徴がまんまなんだが誰か知ってるヤツいない?
0333名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/08/03(日) 20:33:46.01ID:JYsb++/w0
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
健康や知財を失ってからでは、取り返しがつきません。

犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約書を締結された。

刑法第223条 強要罪
作成等の期限日を強要された。

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。

刑法62条 幇助罪
犯罪者の指示に従った。

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
0334名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/08/03(日) 20:38:58.07ID:l402qn2f0
気をつけないとえらい目にあいまっせ。
0335名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/08/13(水) 13:13:54.71ID:CcDllYHo0
あげていきましょう
0336名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/08/15(金) 18:42:46.92ID:CvBzRrjY0
埼玉の被差別の奴とか働いているのかい
0337名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/08/17(日) 02:38:24.31ID:k7kqZDX80
532 名前: 東京都名無区民 投稿日: 2013/06/29(土) 21:33:16 ID:CU1GlrcQ
http://blog.livedoor.jp/tsurezure2ch/archives/17733235.html

42 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2010/09/03(金) 07:38:39 ID:VjnVhRxd0
株式会社ソフトウェアコントロー○
新卒で入社して後悔したw
広瀬のぼ○ ってのが曲者で、ミスすると思いっきりブン殴ってくる。 
大人がグーで思いっきり殴ってくるって・・・。
痣(アザ) もできた。今でも診断書は大切に保管してるよw
上司も同期も低学歴ばっかだったw
退社して年収うp。大正解だったわw

43 名前:名無しさん@引く手あまた[age] 投稿日:2010/09/03(金) 16:26:40 ID:+hdWLrd50
>>42
株式会社ソフトウェアコントロール
【本社・東京事業部】
東京都中央区日本橋大伝馬町12-2 セイショウ日本橋ビル
業務部採用担当 
広瀬 昇(ひろせ のぼる)
0339名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/08/24(日) 20:44:53.31ID:GZAXNTxt0
ハローワークに常時求人を出しているが
面接いくと、(ニセ)契約社員か個人事業主。

http://www.icube-inc.com/

情報求む
0340名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/08/26(火) 08:06:47.38ID:9OD9jb/b0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
[受注系SIは生涯損害助長者ばかり]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業促進
利益無視
法律無視
人格障害
個人主義
刹那主義
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0341名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/01(月) 22:33:35.95ID:M0z93NBC0
電子カルテのパイオニア 創価学会(在日朝鮮人)系のラボテックはブラック
新興宗教に狂ったあふぉやま幹部は退職勧告をし錆残強要で部下を次々鬱病に追い込む
ミスしてもしなくても気に入らなければ威圧恫喝する。
相手を選んでいびり倒す。不自然な動機で何度でも発狂する。
自分の意見が正しいためまず人格否定から指導がはじまる。
0343名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/05(金) 02:06:38.83ID:65LaEn+90
あんた達に残業代払ってあたしが贅沢したら会社潰れるよ!
http://withnews.jp/article/f0140828001qq000000000000000G0010401qq000010751A#
たかの友梨氏がパワハラ?「あなた会社つぶすの」 録音データ公開
124店舗、従業員1047人の一大グループ

http://www.nikkan-gendai.com/articles/view/geino/153005
パワハラ疑惑「たかの友梨」社長 5億円大豪邸

http://withnews.jp/article/f0140828000qq000000000000000G0010401qq000010750A#
英ロールスロイスの高級セダン「ゴースト」の後部座席を広げた仕様。価格は3495万円
0344名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/06(土) 11:26:28.08ID:E/mZsNAsi
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
健康や知財を失ってからでは、取り返しがつきません。

犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約書を締結された。

刑法第223条 強要罪
作成等の期限日を強要された。

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。

刑法62条 幇助罪
犯罪者の指示に従った。

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
0345名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/06(土) 12:43:11.18ID:CCu32n/i0
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
アベノミクス???
結局国民のお金を使って株価を上げ、外国人投資家を儲けさせただけじゃんwww

ベア?労働者全体だとずっと所得下がってんじゃんwww

で消費税上げるは、残業代ゼロだは、各種社会保険料上げるは、年金下げるは

で法人税下げて、国会議員、公務員の給料上げて、原発再稼働に必死www

こいつがどこを向いて仕事してんのは明らかwww庶民なんてどうでもいいw
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
0346名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/07(日) 00:06:04.98ID:jZ0br33e0
新宿にあるテックファームという会社ご存知ですか?
未経験ですが、面接うけようか考えてます。
0347名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/07(日) 03:20:59.26ID:F55P+E330
実感として、新宿の雑居ビルにあるような会社はどこもブラック
一見立派なビルでも、中は小さく小分けになって雑居ビル状態だったりするから要注意
0348名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/07(日) 09:36:09.52ID:0hw5aW1n0
結婚は勘弁して
低収入
高稼働
多離職
自己中
まともな親は反対するだろ
0349名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/07(日) 18:19:43.65ID:6UvMtxNgi
低収入受注系SEどもへ
工数期間2倍の交渉しろよ。
反貧困SEより
0350名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/07(日) 23:35:31.96ID:CUkZirX00
>>349
seなら英語話せるようになって海外で働けばいいだろ。日系企業の現地採用でなければ、日本の倍はもらえる。
0353名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/18(木) 08:17:53.98ID:R94OBmpGi
転職フェアでヤマトとか見たけど、担当者も他の社員も表情をみると疲弊しているように見える。
0354名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/09/20(土) 09:03:44.45ID:AVZgZan50
【知的財産と契約料金の搾取助長】
[受注系SIは生涯損害促進者ばかり]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業見積
裁判苦手
利益無視
人格障害
個人主義
刹那主義
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0355名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/04(土) 19:24:57.88ID:TQNH/6u4i
受注スキルは失業リスク
【知的財産と契約料金の搾取助長】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業見積
裁判苦手
利益無視
人格障害
個人主義
刹那主義
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0356名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/09(木) 23:39:54.46ID:mCW2mrDx0
おし、底辺零細ITプログラマから中小ITプログラマに転職して、ようやく年収300超えたわ
このままこの会社で500万まではさっさとあげる。
みんなも頑張れ。
0357名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/10(金) 20:37:50.41ID:ILzDOOIj0
ttp://wol.nikkeibp.co.jp/article/column/20140206/172962/?P=1&ST=career
あなたの職場のブラック度をチェック!
いまの職場に疑問を持っているあなた! チェックリストで調べよう

★ブラック企業度チェックリスト(※該当したらチェック!)

・残業しているのに、残業代が支払われたことがない
・毎月80時間以上の残業が当たり前だ
・会社の経費が精算できずいつも自腹をきっている
・社会保険がない、しかも加入しているか聞いたらはぐらかされる
・時給換算してみたら給料が最低賃金以下だった
・年がら年中、求人広告が出ているのをよく見かける
・タイムカードがない、または勝手に押されている
・うつ病、ノイローゼで会社に来れなくなった人がいる
・入社してすぐ管理職になったが、手当はいっさい無しだ
・経営者のどうでもいい私用に社員を駆り出すのが当たり前だ
・パワハラ、セクハラが日常茶飯事である
・洗脳まがいの研修やシゴキ研修がある
・就業規則が掲示されていない。代わりに精神論の標語が貼られてたりする
・オフィス内に「殺すぞ!」という怒号が飛び交っている
・「この仕事向いてないんじゃない?」と辞めるよう遠回しに言われる
・逆に退職させてくれない、または辞めたいといったら損害賠償請求すると脅された
・入社3年以内の離職率がひじょーに高い
0358名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/11(土) 08:37:42.13ID:hHlsHN/RO
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1412136894/
★日本アクセス
>お前らも会社を起こせや、ボケ
>お前も借金して事業起ち上げてみろや?
>わしら経営者はお前らの100万倍以上偉いんじゃ。
>経営者はリスク背負っとんのじゃ!
>経営者に少しは感謝せえや?
>お前らも経営者の立場になって考えてみろ
>クソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
>雇ってもらっとる身分で何をウダウダ言うとんじゃ?クソボケ。
>下の者が働いて上に貢ぐのは当たり前じゃろが?ボケ。
>会社ではトップが一番偉いんじゃ。
0359名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/18(土) 22:29:37.63ID:bXnDBmqe0
ヴォイエンシー

入社時に低賃金で正社員登用した上で一生昇給なし
基本的に同族系(ひろし君の独裁者ぶりが酷い)
残業代がみなしでアルバイト並み
0362名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/25(土) 09:56:39.55ID:AV7zOE8C0
低報酬使い捨て要員募集中
【知的財産と契約料金の搾取助長】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業見積
裁判苦手
利益無視
人格障害
個人主義
刹那主義
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0363名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/26(日) 11:15:20.98ID:OvdrCdWm0
受注系SEは偽装請負被害者なのに、
なぜ定時退社しないで悪徳見積りに従うの?
なぜ損害賠償裁判こんなに少ないの?
0364名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/26(日) 22:22:17.26ID:3Uyqpc9/0
客先常駐系のITは避けるべき
0365名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/10/29(水) 20:47:10.33ID:SH0xLHsN0
>>364
常駐 儲かる
派遣 儲からない
0366名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/05(水) 19:35:33.69ID:lTStOrCU0
非婚希望者を使い捨て
【知的財産と契約料金の搾取助長】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
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高卒
文系大卒
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個人主義
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孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0367名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/07(金) 14:36:11.82ID:E8iAeiwL0
SE・プログラマーの男って、普段は女を見下しているくせに、女以上にネチネチした奴多いよな
0369名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/12(水) 07:38:35.02ID:/wUOC4F40
>>367
見下すというか女に縁のない人が殆どだろ。
0370名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/12(水) 08:31:04.57ID:Fe+0wM8n0
訴えるどころか犯罪支援要員で成立
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業見積
裁判苦手
利益提供
人格障害
個人主義
刹那主義
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0371名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/13(木) 20:34:30.80ID:Kaa1+3gw0
勤続障害・結婚障害・経済障害・対人障害
等のSI業界搾取防犯のために、
偽装請負デスマ強要被害SEが東京地裁で損害賠償裁判やるらしい
傍聴や拡散で支援すべき
0372名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/15(土) 20:01:12.57ID:QNCXnKiJ0
特に結婚希望者が被害
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
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偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
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低偏差値大卒
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人格障害
個人主義
刹那主義
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0373名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/17(月) 22:11:10.00ID:ZJUoCJ8g0
業務の優先順位の考え方がこれまで関わってきた他の会社と
あまりにも懸け離れてて頭腐りそうだ
明らかに最優先しなくてはいけない仕事が目の前にあるってのに
簡単だけど時間ばかり無駄に消費する優先度の低い仕事を優先させようとする

一人で行って何かあったときに対処できないから
半ば強引にでも同伴させようとしてるんだろうけど
電話、メール、TV電話、VPN何でも遠隔でやりようはあるだろうに
0374名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/17(月) 22:24:10.56ID:ZJUoCJ8g0
というか残業代なし、午前様連発、休日出勤、出向・出張の嵐
当初目標としていた経験がまったく積めない

他に2社内定が出ていて、散々迷ったあげく選んだ会社だったのに
どうやら有り得ないほどの世紀の大失敗をやらかしてしまったらしい
うち1社は仕事も楽しそうで役員の人とは飲みにも行ったのに
0375373
垢版 |
2014/11/19(水) 00:52:20.35ID:lH7Ah3HQ0
引っ張る理由を色々と付けられたが、根本的な解決になってないんだよなぁ
結局は死ぬ気で無謀な仕事の仕方をしてでも両方ともこなせっていう
アホ極まりないケツ叩きをしてるに過ぎないわけで

ちなみにホワイトのマネージャーはケツを叩いたりしない
通常はチーム制にして負担の共有は絶対条件
会社組織でありながら一人に仕事を完全に丸投げするなんて暴挙はまずしない
0376名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/19(水) 06:24:35.72ID:lH7Ah3HQ0
あの職場には、一体どうすれば「チームワーク」というスタイルを教えられるんだろうか?
0377名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/19(水) 23:38:48.09ID:qO6/Ya1S0
うちの課長は、なにもしない
何も聞いて来ない。
独り言ばかりいってる

おれがきらわれてるだけなんだろうか。
うちはソフト開発基本一人でやるからな
0378名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/21(金) 22:33:11.03ID:VFNj6bV+0
IT部門の平均年齢が50歳超という企業が続出!――深刻化する「IT人材高齢化」への対処法
ttp://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20141121-00062380-diamond-bus_all
0380名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/22(土) 15:00:35.31ID:QFmWW9s40
50代は優秀なのがおおいからな。
0382名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/24(月) 19:58:56.42ID:A3vftmLH0
SEに早死にが多い理由
テレビ、パソコンを1日4時間以上利用すると死亡リスクが2倍に!
http://googirl.jp/lifestyle/157terebipc632/
0383名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/24(月) 20:13:12.53ID:A3vftmLH0
SEに早死にが多い理由
テレビ、パソコンを1日4時間以上利用すると死亡リスクが2倍に!
http://googirl.jp/lifestyle/157terebipc632/
0384名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/26(水) 07:23:31.13ID:UavP7DnU0
てめぇらと結婚する身にもなってみろ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
裁判苦手
残業見積
無料追加
安売競争
利益提供
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
非婚
離婚
鬱病
早死
0385名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/26(水) 13:20:33.30ID:opoKUYv90
某社に転職して数ヶ月だが、もう限界。
道理で3日でやめた人がいるとか、一日来ただけで出社拒否とかあるわけだわ。
入る前にしりたかった。
精神的にも肉体的にもボロボロ。

正社でもワンマン企業はダメっていうのが身にしみた
0387名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/27(木) 20:56:04.03ID:8rCSp2j+0
退職時の有給消化について
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1334502073/
72 名前:名無しさん@引く手あまた [sage]: 2013/04/08(月) 23:23:59.76
先月退職。4月になって会社から毎日電話着てる。こっちは用が無いので出ないけど正直ウザい。

そういえば、俺が構築したデータベースの自動更新スクリプト組み忘れた様な気がするw

73 名前:名無しさん@引く手あまた [sage]: 2013/04/09(火) 20:23:20.16
GJ過ぎる!

75 名前:名無しさん@引く手あまた [sage]: 2013/04/11(木) 22:59:02.90
交渉とかいらないから、申請だして証拠残せばいいだけと思う。
交渉とかすると丸め込まれるんじゃないの?
俺は普通に申請出して有給分もらったぜ

76 名前:名無しさん@引く手あまた [sage]: 2013/04/11(木) 23:09:31.31
一方的に内容証明郵便を送り付ければ良いよ。引継ぎ作業も不要。
それで給与や退職金が減らされたり、支払われなければ、労基署に
証拠(内容証明郵便・就業規則・勤怠表など)を持参して、刑事告発
すれば良い。付加金(2倍)と延滞利息(14.6%)の請求も忘れるな。
0388名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/28(金) 19:32:11.12ID:8b+QTbHK0
この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな?
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金6割支給も本当は民法で10割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな?

以上先週退職した会社員より・・・
0389名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/28(金) 21:43:48.97ID:MjWKI7YW0
ブラックの特徴は人も努力もまったく見えてない点だな
無知な会社が苦労せずソースを手に入れた途端に掌を返すように
0390名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/28(金) 22:53:45.20ID:MjWKI7YW0
ソースコードは書いた人の過去の努力の証でありその人の財産
企業がソースコードを客に納品しないのと同じこと、成果物とは価値の桁が違う
0391名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/29(土) 00:44:13.95ID:sJJNUDd70
>>389
わかるわ。
みてるのは、派遣先での残業代。
0393名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/29(土) 07:16:05.64ID:RV6tVeeC0
自分の考えを部下に押し付けようとする自己中な上司がいる会社はヤバい
上司は部下の方針に必要最低限の指針を示す立場であって
上司の考えてる方針を部下に押し付けるのは筋違い

考えが正しかろうが間違ってようが(間違ってるとは思ってない)
自分が法律、自分の考えに賛同しろ
これでは部下の個性や能力を殺してしまうし、さぞかし仕事も楽だろう
でも個性があって当たり前なのだから、個を無視して皆を同じ能力の歩兵にするのではなく
個性を受け入れて個の能力を最大限に活かせる特殊部隊の指揮官になれなければ
上司としては失格
0394名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/29(土) 07:39:13.13ID:RV6tVeeC0
定年や寿命、生活習慣病で職場を離脱するのは仕方ないが
仕事が原因で精神や身体を壊すのだけはあってはいけないこと
それを一人でも出した部署や会社の上司は上司としても失格だし
人として、一人の人間の人生を潰しかけた大罪に問われるべき

もっとも、上司として失格してるだけのことはあり、
大半が反省するどころか、職場を離れた人間を離れてからも批判したり
悪口なり笑い物にしたりと、もはや人として腐ってるだろうけど
0395名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/30(日) 18:47:35.33ID:CdV6oZYf0
過労死ではなく、過労殺人と呼ぶべきだったな。
0396名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/30(日) 19:07:41.34ID:ZMtzCUK20
残業して時間報酬下げてんじゃねえよ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
偽装請負従犯SEの動機
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偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
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健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0397名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/30(日) 22:39:54.39ID:6RMWHikJ0
Si会社いくなら、この業界やめるわ
でも一般派遣の方がもらえるかな
0398名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/30(日) 23:01:37.63ID:WJ4HivmI0
スターティア
カラ求人
0399名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/11/30(日) 23:32:04.34ID:LOEO2NoLO
システ●ーズ
存在価値なし
0400名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/12/01(月) 08:16:46.95ID:Z05EXWRx0
無能残業で時間報酬下げてんじゃねえよ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
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高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業見積
安売競争
裁判苦手
利益提供
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0401名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/12/10(水) 21:25:33.51ID:VfqgMFJ40
挨拶ってのは感情がこもってなければ何の意味も為さないどころか
むしろ気分を害するただの合い言葉に終わる
感情のこもってない挨拶を強制する体育会系な会社
0402名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/12/10(水) 21:51:26.09ID:C2eefzD+0
ユニクロ、ブラック企業記事訴訟で最高裁棄却 敗訴確定

「ユニクロ」を展開するファーストリテイリングなど2社が週刊文春の記事で名誉を傷つけられたとして、
文芸春秋に損害賠償などを求めた訴訟で、最高裁第3小法廷(大橋正春裁判長)は10日までに、ユニクロ側の上告を受理しない決定をした。
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1418201199/l50


ユニクロについて司法の結論でました
0403名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/12/19(金) 00:09:51.99ID:Ckl8lL6HO
◆フィット(FIT)産業

半年くらい募集をかけていた会社、
面接日程が合わず落ちてしまったんだが
転職会議を見て最近その時に採用された人も辞めたようだ

土日祝 年休120日 夏休み、冬休み各9日とあったが全くの嘘
年収も募集要項より半額以下
とのこと

そこまで堂々と嘘載せる会社もすごいな
0405名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/12/19(金) 21:25:15.34ID:vYjGmHB20
電車内で喫煙、駅員に暴行=容疑で男逮捕、運行妨害も―警視庁
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20141219-00000100-jij-soci

電車内で喫煙した上、注意した駅員の胸ぐらをつかんで暴行したなどとして、警視庁三鷹署は
19日までに、暴行の疑いで、東京都日野市豊田の会社員 渡辺浩志容疑者(51)を現行犯逮捕した。
暴行の直前、同容疑者は線路に下り、電車の運行を妨害しており、同署は威力業務妨害容疑でも追送検した。
当時、同容疑者は酒に酔っており「駅員とトラブルになったのは間違いない」と話しているという。

逮捕容疑は4日午後2時15分ごろ、三鷹市のJR三鷹駅構内で、男性駅員(44)に対し、胸ぐらをつかむなど
の暴行をした疑い。
同署によると、同容疑者は走行中の電車内で喫煙。目撃した乗客が同駅で駅員に通報したため、電車から
降ろされたが、電車が出発後、線路に下りて両手を広げ、運行を妨害する行動を取った。
さらに、駅事務室に連行される途中で、駅員の襟首や胸ぐらをつかむ暴行を加えたという。駅員にけがはなかった。
同容疑者が線路に下りた際、非常停止ボタンが押され、最大8分の遅れが生じたという
0406名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/12/20(土) 12:33:14.18ID:Yj+gaa0ZO
株式会社マークス
不正を繰り返してる会社
0407名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2014/12/20(土) 17:23:00.65ID:fLYML5wF0
これはもっと広めないとだめだろ。
これが韓国企業で奴隷として虐げられてる日本人の姿だ。

MKタクシーに乗るってことは、↓このキチガイ社長に金をやるってことだと周知しないと。

■MK社長による乗務員暴行。ファック連呼しながらタクシー蹴りまくり。完全にきちがいw

http://www.youtube.com/watch?v=_qK2qmsPG8I
0408名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/13(火) 20:44:43.17ID:mYhwSan40
違うスレにも書いてしまいましたが、

富士ソフトさんってブラックなんでしょうか?
SEや開発じゃないので辛くないかなぁなんて呑気に考えていましたが、、、、不安が。

それと業界的にはどうなんでしょう?業界の方おしえてください
0409名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/14(水) 13:08:43.45ID:XLk4LdpF0
※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が東京地裁で行われます。
傍聴のご案内
事件番号 平成26年(ワ)第31477号
第2回期日
2015年2月12日 午前10時
502号法廷
矢尾渉裁判長の判決は、多くの情報処理技術者の人生を左右することとなるでしょう。
0410名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/15(木) 00:44:43.53ID:I4HxOP7D0
a
0412名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/15(木) 01:43:39.80ID:0r65l76N0
ボーナスなし交通費込みの年俸制って派遣と何ら変わらんわ
0413名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/15(木) 15:06:09.84ID:1ze8hmVB0
しかも(多重派遣で)客先出張も多いし、終電過ぎるまで残業させられてタクシー代自腹とかな。
交通費込みの年俸制って(本来の)派遣以下。偽装個人事業主。
人月単価を中抜きするだけの人売りSIerだらけ。
0414名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/17(土) 08:15:10.14ID:7gpzyjPd0
お前らと結婚する身にもなってみろ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0415名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/20(火) 22:33:20.82ID:Bqr7B5yS0
※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生を左右することとなるでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号 平成26年(ワ)第31477号
第2回期日
2015年2月12日 午前10時
502号法廷

お問い合わせ
legal20150108@yahoo.co.jp

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50
0416名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/20(火) 23:32:47.51ID:dv7O/VjYO
日本全国ブラックの法則
・ブレインがつくとこブラック
・テクノロジーがつくとこブラック
・グローバルがつくとこブラック
・サービスがつくとこブラック
・マイクロがつくとこブラック
・メディアがつくとこブラック
・ソリューションがつくとこブラック
・テックがつくとこブラック
・テクノがつくとこブラック
・日本、国際がつくとこブラック
・ワークがつくとこブラック
・産業がつくとこブラック
0417名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/21(水) 12:35:50.00ID:LUngHdi00
ファンコミュニケーションズ

胡散臭い元チーマーの巣

この手の会社は応募書類などの個人情報の取り扱いに要注意
0418名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/24(土) 08:55:22.43ID:b/Te2Sum0
大和郡山の偽装請負訴訟:2社165万円
支払い命令判決 /奈良
毎日新聞 9月30日(金)
 大和郡山市の化学工場で請負や派遣として
約6年間働いた男性が「偽装請負などの不法
行為で精神的苦痛を受けた」などとして、
雇用主だった派遣元の2社に慰謝料など計
500万円を求めた訴訟の判決が29日、
奈良地裁であった。一谷好文裁判長は偽装
請負を認定し、2社に計165万円の支払
いを命じた。
 2社は、いずれも大阪市の派遣業者で
「アドヴァンス」と「アドバンテック」。
判決は、男性が勤務していた03年7月ごろ
〜09年3月のうち、派遣契約に切り替わる
前の06年9月までを違法な偽装請負と判断
した。
 原告代理人の兒玉修一弁護士は「偽装請負
を不法行為と認定した判決はほとんどなく、
評価できる」と話した。2社は「判決内容を
見ていないのでコメントできない」として
いる。
【大久保昂】
0419名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/24(土) 14:52:37.09ID:9R21xVf80
※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響する事でしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号 平成26年(ワ)第31477号
第2回期日
2015年2月12日 午前10時
502号法廷

お問い合わせ
legal20150108@yahoo.co.jp

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50
0420名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 09:09:56.43ID:K2RwWb+z0
受注系SEの皆様へ

35歳定年説で鬱病多発で非婚離婚業界なのに偽装請負業者に、
特許権や著作権
契約料や注文料
等を提供してしまって、
経済的に大丈夫なのですか!?
将来的に不安じゃないのですか!?

解決策や改善策がありましたら、ご提供下さいますよう、お願い申し上げます。
0421名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 09:44:43.27ID:RkEym0/u0
>>420
くだらない
そんなデマを言ってどうする?
零細企業だけでしょ?
このスレででるようなレベルの会社ならそんな心配必要ないことは分かってる。上ででてるあべしだとしてもな笑
0422名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 10:58:36.51ID:y+shNIMc0
>>421
東京で暮らすには収入が3億はないと厳しいですよね。
0423名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 11:32:54.18ID:RkEym0/u0
>>422
富士ソフトは社宅あって、みんなそこで暮らしてるよ。
40くらいまで社宅で暮らしてから持ち家ってパターンが多いです。
そういう意味では全然余裕な生活ができてます。
0425名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 13:58:14.04ID:RkEym0/u0
>>424
うん、たぶんそれらよりはマシになってる。というか、ブラック要素があまりないかもしれないね。5年前とは大きく違うよ

定時になったら、社内で帰宅ラッシュになるくらいワークライフバランスも取れてるし、サビ残もない。ドナドナもそれなりのキャリアプランが用意されてる。

スペシャリスト手当みたいなのが出るから、一生平社員でもなんとかなるよ。
0426名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 20:50:34.64ID:3qX264Ql0
ヒト売り人事が2ch工作活動必死過ぎるから、アベシお断り。

周囲に富士ソフトを辞めた連中が沢山居て、ここ半年ぐらいに辞めたのも居るが
ちっとも良くなってないどころか、10年前より確実に悪化してる、って皆口を揃えて
言ってる。
リストラしまくっておいて、2chでブラック企業と呼ばれないように自作自演か。
笑わせるww
0427名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 21:14:39.18ID:RkEym0/u0
>>426
おいおい

あべしはリーマンショックでもリストラしてねぇよ
新聞読めや
それと、あべしが悪く言われる理由は賞与カットだけで、労働環境自体は改善しとろーが
0428名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/25(日) 21:16:38.36ID:RkEym0/u0
>>426
それと10年前より悪くなってるって??

そのくらい社歴ある社員はほとんど転職してないが。。。転職してるのは社歴5年未満の社員だよ。彼らはリーマンショックで賞与、昇給カットで辛い思いをしてしまった。

てことで、お前の情報はガセだ。ご苦労さん。
0430名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/26(月) 09:33:58.90ID:S8kp4gZk0
>>429
部署によるってのが現場の意見だけど、サビ残がないだけホワイトかと。あくまで業界的って限定された話であることは悲しいところ。あとは業績が上向いて、現場のキャリアプランが示されれば、働きやすい会社になるんじゃないかな。今後に期待。
0431名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/26(月) 13:59:43.31ID:Fu6IqxRN0
90年代後半〜2000年代前半に富士ソフト案件に強力会社の人足として入ってたけど
あの頃はほんと酷かった印象しかないから、隔世の感があるな
客先のタコ部屋監禁で徹夜の連続

まぁ改善したようで何より
0432名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/26(月) 19:22:59.06ID:wdgz3do30
受注系SEの皆様へ

独身者人数 > 既婚者人数
の業界問題気にしないのですか!?

解決策や改善策がありましたら、ご提供下さいますよう、お願い申し上げます。
0433名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/27(火) 07:25:04.69ID:oA01ilMs0
>>431
もちろん部署によるよ。
でも0時をまわることは絶対に無くなったな。それだけでおれは超絶ホワイトだと思ってる。上であるように残業代もつくから、稼げるしね。
周りにいうと、酷いブラックねって言われるけど、残業代全部出るよって言うとみんな黙るよ笑

それと早く帰ろうと思ったら帰れるし、有給も普通に使える。
0434名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/27(火) 09:03:31.84ID:02TbT/XdO
あべし工作員たくさんだ
0435名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/27(火) 12:30:49.18ID:GPtZCgU90
>>434
工作員ではないよ。
むしろ転職活動してる身だわ。

なんとかキャリアアップしたい。。。けどブラックがこわくてITはなぁ。違う業界にいこうか。。。迷う
0436名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/27(火) 13:03:19.75ID:Zfq15/lO0
※コピペ推奨
不法労働被害や業務妨害被害の救済および予防のために、ブラック労働取引損害賠償裁判が行われます。
矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響することでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号 平成26年(ワ)第31477号
第2回期日
2015年2月12日 午前10時
502号法廷

お問い合わせ
legal20150108@yahoo.co.jp

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50
0437名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/27(火) 21:09:03.44ID:VQN+jTdm0
アベシの人売り人事 ID:RkEym0/u0 が「必死」過ぎてドン引き。
必死チェッカみたら真っ赤々。

業界に居たらアベシが真っ黒なブラックなのは皆に知れ渡ってるのに、今更
幼稚な「情報操作」して人集めしようなんて虫が良過ぎ。今までリストラして
きたおおぜいの鬱廃人達を再雇用すれば、みずほ案件も住基台帳案件も
人数足りるのに、何故それをしない? 2chで工作活動してる「暇」が有ったら
大量の鬱廃人達を再雇用すれば済む話なのに。
0438名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/28(水) 01:00:54.12ID:ICQnF03B0
>>437
何言ってんだお前。

情報古いっての。中小零細で働いてる奴には大手企業の情報ははいらないんだろうな笑

おれは富士ソフトの社員じゃないけど、富士ソフトのいい噂はよく聞くよ。真実を知りたけりゃ、周りに聞いてみるこった。
あ、お前の周りには大手企業のやついないから無理か笑
0439名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/28(水) 20:34:45.19ID:nexk8emB0
未だに非婚派SEと人売り業者以外は不適合??

2000年代半ば以降、IT業界のイメージの悪化が
とどまるところを知らない。2007年(平成19年)
10月30日にIPAが開催した「IPAフォーラム2007」
では「きつい、帰れない、給料が安い」の「3K」
に加えて「規則が厳しい、休暇がとれない、化粧
がのらない、結婚できない」の「7K」というイメ
ージを学生から持たれていると語られており、
「ITコーディネータ」や「ITアーキテクト」など
と言われたところでその業務内容が曖昧ではっき
りしないという不明瞭なイメージも抱かれている
という[12]。なお、約4割の企業が若者のIT業界離
れを実感している[13]。
http://ja.m.wikipedia.org/wiki/IT%E6%A5%AD%E7%95%8C%E9%9B%A2%E3%82%8C
0440名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/29(木) 20:57:01.04ID:OV+qe3fM0
104 名前:名無しさん@引く手あまた []: 2015/01/28(水) 22:37:05.05
>>103
そうそう。
最近、よく出てる富士ソフトもキャリアとしてはきついだろうな。


105 名前:名無しさん@引く手あまた []: 2015/01/28(水) 23:47:43.74
.:
::::::::        ┌─────────────── ┐
::::::::        | ソフ興がやられたようだな…   . │
:::::   ┌───└───────────v───┬┘
:::::   | フッ…奴はブラックの中でも悪どさが半端 ….|
┌──└────────v──┬───────┘
| 雇用調整金不正受給ごとき..  |
| 隠し通すのは基本中の基本.. │
└────v─────────┘
  |ミ,  /  `ヽ /!    ,.──、      
  |彡/二Oニニ|ノ    /三三三!,       |!
  `,' \、、_,|/-ャ    ト `=j r=レ     /ミ !彡      ●  
T 爪| / / ̄|/´__,ャ  |`三三‐/     |`=、|,='|    _(_
/人 ヽ ミ='/|`:::::::/イ__ ト`ー く__,-,  、 _!_ /   <`∀´*> ウリが四天王に昇格する日も近いニダ・・・
/  `ー─'" |_,.イ、 | |/、   Y  /| | | j / ミ`┴'彡\ '    ` 
    TCS       蛆ソフト     迷テック  レバレジーズ
0441名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/30(金) 07:26:14.32ID:p1hJmFoP0
>>103
正解
0442名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/01/30(金) 18:36:11.02ID:vn9hJfOd0
※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響することでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号 平成26年(ワ)第31477号
第2回期日
2015年2月12日 午前10時
502号法廷

お問い合わせ
legal20150108@yahoo.co.jp

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50
0445名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/03(火) 05:42:50.53ID:Pkgs7dxe0
>>440
>ソフ興がやられたようだな…
>フッ…奴はブラックの中でも悪どさが半端 …
ほんとこれ。

>TCS       蛆ソフト     迷テック  レバレジーズ
こいつらの悪どさは常軌を逸してる。奴隷商人達が2chに降臨して工作活動必死過ぎるし。
0446名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/04(水) 07:27:17.40ID:uoAsQjvh0
受注系SEとは結婚したくない
低収入
高稼働
多離職
不細工
まともな親は反対するだろ
0447名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/04(水) 19:48:29.25ID:V5ZrBwFbO
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1422413061/
過去スレより
557 : 非決定性名無しさん[] 投稿日:2010/02/23(火) 17:53:53
ボケか? 仕事も満足にできんポンコツカスが無条件でボーナス貰えると思ったら大間違いじゃクソボケ。
ましてやこの時勢でボーナス無い会社なんか山ほどあるわ、カスが。
お前らみたいなクソ以下のカスにボーナス払う会社がどこにあるんじゃ、クソボケが。
お前らも経営者の立場になって考えてみろ。
どこの経営者がこんなところでウジウジ会社の悪口言ってるカスにボーナス払うんじゃ、ボケが。
まあ、間違ってもお前らが経営者になることなんか絶対ありえへんがな。
仕事もできんポンコツカスが3万も貰いすぎなんじゃ、クソボケボンクラが。
0448名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/05(木) 19:46:54.93ID:J8JPz4ob0
株式会社ディーシステム。絶対やめとけ。
1日で蒸発するやつも多かった。俺もすぐやめた。

土方IT派遣の会社設立のときの仲良しメンバーで役職埋めて、平社員は家畜扱い
0449名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/05(木) 20:40:10.22ID:DSIM+9wI0
受注系SEおよび
福島第一原発の廃炉作業にあたっている作業員など4人が、危険手当の未払い分などの支払いを求め、東京電力と下請け会社
合わせて17社を訴えた裁判。4日開かれた口頭弁論で、原告側は「危険手当が不当にピンハネされている」として、多重下請けの
構図を指摘しました。

 「泣くのは結局、末端で汗水たらして働いている作業員たち、どう考えてもおかしい」(原告・元作業員・須藤一昭さん)

 一方の東京電力を含む被告の17社は、原告の請求を退けるよう求めています。

ソース(TBS News-i) http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye2412114.html
http://news.tbs.co.jp/jpg/news2412114_6.jpg
0450名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/07(土) 11:42:26.91ID:t6kIKlyr0
結婚希望者は不適合
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0451名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/07(土) 21:15:29.44ID:XzspVR6M0
ブラック企業に務めいてもう限界
すぐにでも仕事を辞めたいという人のために本を作成しました
ブラック企業対策や有給の取得 残業代の請求 休職 
さらに退職や各種保険についての手続きを分かりやすく記載
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0452名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/10(火) 18:55:50.39ID:WOZ8/8FC0
多重派遣裁判情報

被告
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック

3社とも指示した事を認めました。
0455名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/11(水) 20:48:24.01ID:V4htaR5T0
システム大手元幹部逮捕=十六銀元行員らも―3億6000万円詐取容疑・警視庁
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20150211-00000060-jij-soci
コンサルティング業務を架空発注し、情報システム構築大手の「ネットワンシステムズ」
(東証1部上場、東京都千代田区)から3億6750万円をだまし取ったとして、警視庁捜査2課
などは11日、詐欺容疑で、同社元幹部森浩幸(54)=岐阜市則武東=、「十六銀行」(岐阜市)
の元行員兼松英作(50)=岐阜県美濃加茂市深田町=、IT関連会社「TIS」(東京都新宿区)
元幹部の山田英司(52)=江東区大島=の3容疑者を逮捕した。
同課は、3人が2005〜12年、約50回にわたり、同様の手口で現金約7億8910万円をだまし取ったとみている。
詐取金は3人が私的に使ったとみられる。
同課によると、森容疑者は認否を保留。兼松容疑者ら2人は「だますような行為は一切していない」などと
否認しているという。
逮捕容疑は、ネット社が十六銀から請け負ったネットワーク関連業務に関して、別の都内の会社に
コンサルティング業務を発注したように装い、11年5月下旬、ネット社から3億6750万円をだまし取った疑い。
森容疑者は十六銀を退職後、ネット社に移り営業部門を担当。兼松容疑者は十六銀のシステム開発部署に
所属していた。いずれも勤務先を13年に懲戒解雇され、ネット社が警視庁に刑事告訴していた。 

<逮捕まとめ>
ネットワンシステムズ 元幹部 森浩幸(54)=岐阜市則武東
十六銀行 元行員 兼松英作(50)=岐阜県美濃加茂市深田町
TIS  元幹部 山田英司(52)=江東区大島
0456名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/12(木) 08:37:12.12ID:dvyO5v5O0
訴えないから奴隷のまま
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0457名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/12(木) 18:22:18.86ID:yfrMzd9m0
偽装請負裁判情報

被告
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック

被害を訴える際に、
3次受注 アイピーロジックと
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジーが
警察までついてきて反論し、裁判となりました。

3社とも原告に指示した事を認めました。

皆様も被害にお気をつけ下さい。

http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50
0458名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/12(木) 23:22:31.11ID:wkIFs4eO0
フィット産業事件(大阪地裁平成22年9月15日・労判1020号50頁)
【事案の概要】
Y社は、コンピュータシステムの受託・開発等を業とする会社である。
Xは、Y社に雇用され、平成13年8月から、A社にY社の派遣社員として派遣され、
A社が受注していた運行制御システムの開発業務に従事していた。
Xの平成14年9月から15年3月までの労働時間数は相当長時間に及んでおり
(1か月当たり約171時間ないし291時間)、特に15年1月および2月の
労働時間は過重ともいうべき程度存在していた。
Xは、心療内科を受診したところ、「不眠症、うつ状態」。「遷延性うつ反応」
と診断された。
Y社は、15年4月、Xを休職扱いとした。また、Y社は、同年6月、Xの休職期間
が3か月になったことを理由として、就業規則に基づき、Xを退職とする取扱いをした。
労基署長は、18年12月、Xのうつ病発症について、業務起因性が認められると認定した。
Xは、Y社に対し、債務不履行ないし不法行為に基づき、休業損害、慰謝料等の損害賠償
を請求した。
【裁判所の判断】
Y社に対し、約1500万円の損害賠償の支払いを命じた。
0459名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/12(木) 23:34:47.15ID:fDL9KfqC0
       ____
    /      \
   /  ─    ─\
 /    ,(●) (●)、\
 |       (__人__)    |   ブラック企業とお聞きしましたが、
 \     ` ⌒´   /     どれくらい黒字なのでしょうか?
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノ゙-、.
:   |  '; \_____ ノ.| ヽ i
    |  \/゙(__)\,|  i |
    >   ヽ. ハ  |   ||
0460名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/14(土) 09:33:58.28ID:4WrZvw8g0
>下っ端のカスが上に向かって働け?アホかお前ら?
>どんな世界だって、下の者が働いて上に貢ぐのは当たり前じゃろが?ボケ。


下の人 かわいそう…

http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1422413061/12
0461名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/24(火) 08:09:12.77ID:8U3aK9zY0
実態は使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0463名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/02/26(木) 08:22:07.03ID:1wQ8V+Tr0
受注系SEの皆様へ

偽装請負裁判情報
事件内容
NTTコミュニケーション受託開発
被告企業
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック
被害を訴える際に、
3次受注 アイピーロジックと
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
が警察までついてきて反論し、裁判となりました。
3社とも原告に指示した事を認めました。

皆様も被害にお気をつけ下さい。
0464名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/01(日) 08:43:20.02ID:Bt4e41Ko0
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
受注報酬や知的財産の泥棒を許すな!

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約で締結された。

刑法第223条 強要罪
作成等の期限日を強要された。

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。

刑法62条 幇助罪
犯罪指示に従った。

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指示された。

労働基準法6条 中間搾取の禁止
多重派遣会社に報酬を横取りされた。

証拠を添えて提訴しましょう。 👀
0465名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/03(火) 09:00:59.93ID:41BCXeB60
職業安定法44条違反
労働基準法6条違反
で提訴された会社

アイピーロジック
http://www.se-planner.com/

ビジネスインフォメーションテクノロジー
http://www.b-it.co.jp/
0466名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/03(火) 21:44:46.12ID:tKGJw7wz0
見事に転職失敗だった

技術力低いわ、評価できないわ、評価できない分野どんな仕事をしようが低評価だわ
仕事が早ければ楽な仕事をしてると思われ、不具合が全く無ければ簡単な仕事をしてると思われ
見積もり工数の1/10以下でいくつも片付けて普段から高生産率を保ってるのに
片付いた途端に無生産者扱いとか、世の中にそんな会社があることを初めて知った
0467名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/04(水) 07:27:18.44ID:ndJ4VkDS0
☆コピペ推奨☆
受注報酬や知的財産の搾取を許すな!
【犯罪者追放のお願い】
派遣以外は指示禁止だから従うな!

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約を締結された。

刑法第223条 強要罪
作成等の期限を強要された。

刑法第234条 威力業務妨害罪
威力によって業務を妨害された。

刑法62条 幇助罪
犯罪指示に従った。

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
発注先から時間・場所・方法等を指示された。

労働基準法6条 中間搾取の禁止
実態が多重派遣で報酬を搾取された。

証拠を添えて提訴しましょう。 👀
0468名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/04(水) 07:43:45.56ID:1XOBE2910
ディーシステム。いじめ殺されそうになった怨みは忘れん。給料は詐欺るわ、いめはするわ、
上司全員カスだわ、ボーナス1倍もないわでほんまに腹が立つ会社だった。
0469名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/04(水) 10:41:40.78ID:ZtYCc3+d0
日本リテイルシステムは?
0470名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/05(木) 18:16:47.18ID:QbIZumcs0
受注系SEの皆様へ

期限強要業務妨害偽装請負裁判情報
事件内容
NTTコミュニケーション受託開発
被告企業
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック
被害を訴える際に、
3次受注 アイピーロジックと
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
が警察までついてきて反論し、裁判となりました。
3社とも原告に指示した事を認めました。

皆様も生涯被害にお気をつけ下さい。
0472名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/08(日) 23:34:32.83ID:cEUzGtdJ0
>>466
たしかに定時でかえると
文句いうやつがいるな
俺たちの時は残業するのがあたりまえだったとか。
残業つけるとネチネチいうくせにな
0473名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/08(日) 23:36:24.43ID:cEUzGtdJ0
>>466
見積り工数1/10はすごいな
見積りは営業がしてるの?

対策として、見積もる通りに仕事するしかないな
0474名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/09(月) 21:15:39.28ID:gINFcq790
>>473
同じエンジニアだけどよく言えば専門違い、悪く言えば――
どのみち給料上がるわけでもないし、レベルが低いところにありがちな
仕事早いからあれもこれもというお約束の流れになってきたから
しばらく「人並み」にセーブする事にした
0475名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/09(月) 21:17:30.11ID:gINFcq790
自分のペースで早く進められるならいいけど
他人に勝手にペースを決められるのはストレス以外の何物でもない
0476名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/09(月) 21:18:42.48ID:X0DO0ZlC0
>>474
給料あがらないし
馬鹿のふりしてたほうが
いいよ。
優秀ですみたいな感じだと
エグい仕事ばかり
ふられる。

たいした仕事してないけどね
0477名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/09(月) 22:25:24.83ID:gINFcq790
>>476
大変だな

俺の場合、自分が優秀なんじゃなくて、職場の方が驚くほどレベルが低かった
今まで見てきた会社の中で最も。俺は今まで通り仕事していただけに過ぎない
仕事の進め方も考えられないほど非効率的だし
折角のチーム体制なのに全くチームプレーになってないし

とりあえず他のメンバーの仕事効率を上げるべく色々やってるんだが
人任せの気楽さに溺れて使う気ゼロ?
俺は乗り気じゃなかったのに熱望されたから作ったのに
0478名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/09(月) 22:46:03.47ID:gINFcq790
あとネットワーク系の開発が多いのに
ネットワークにドギツイ制限が掛かってて開発が不自由窮まりなかったり
致命的と言って良いレベルでネットワークが重かったり
googleトップ開くのに1分近くかかったり、ISDN時代かよみたいな
0479名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/09(月) 23:52:13.72ID:rMEaapFE0
>>478
なんか辞めたくなる環境だね
0481名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/10(火) 18:12:14.05ID:2+cxIlk80
無能残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と受注料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0482名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/13(金) 20:39:28.34ID:hCWi2apo0
渋谷にあるトライフォースって会社どうですかね?
リクナビでOO来てて週休3日とか書いてあって興味持ったんですが
0483名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/14(土) 01:38:59.75ID:W+6SRAtl0
>>482
面接行ったけどお祈りすら来ないぜw
家族構成とか実家とかコンプライアンスガン無視の質問してくるよ
0484名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/14(土) 02:19:44.05ID:J2pzvPkg0
>>483
うわーマジですか
人事がおかしい会社なのかな
週休3日で残業少ないってのは魅力だが・・・うむむ
ブラックまでではないがグレーっぽいので保留します
0488名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/14(土) 19:53:08.45ID:CCYAi+F70
受注系SEの皆様へ

期限強要・業務妨害・偽装請負裁判情報

被告企業
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック

事件内容
NTTコミュニケーション受託開発
1次受グローバルウェイ
指揮命令の偽装請負中間搾取
期限強要で原告健康障害
業務妨害で作業困難
脅迫してNTT問い合わせ阻止
2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー
中間搾取
解約指示
警察までついてきて被害相談妨害
3次受アイピーロジック
1次受に連絡したら数千万円払わせると脅迫
1次受に連絡しない署名を強要
交代要員費用を原告に要求
営業費用を原告に要求

3社とも原告に指示した事を認めました。

皆様も生涯損害被害にお気をつけ下さい。
0490名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/17(火) 13:22:24.16ID:HT4tqcdS0
そうだな
それでもしホワイトだったら勿体無すぎて泣けるぞ


IT業界全体がブラックじゃんというのは無しでw
0491名無しさん@引く手あまた
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2015/03/18(水) 10:50:23.17ID:WFVI7bPz0
ブラック業界のブラック企業か
俺たちゃ何でこんな業界選んじまったんだ?
現場でも大手製造業に就職してりゃ決まったシフトで働いて終わりだったのに
モノを作って世に送り出す時間も得られたのに
0492名無しさん@引く手あまた
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2015/03/19(木) 10:28:23.80ID:1fnO9CD60
ITバブルとは何だったのか
資格ブームとは何だったのか

当時高校生だった俺は、それらに見事に引っ掛かってしまった
IT資格を取れば食いっぱぐれはない、手に職を、などと乗せられて、
専門学校にまで進学してPG/SEになってしまった
確かに今のところ食いっぱぐれてはいない
でもこんなのは俺が望んでいたものとは違う
IT資格を取れば何かになれると思っていたのかなぁ・・・
思えば、セキュアド合格時は、これで俺もハッカーだ(冷笑)なんて思っていたなぁ・・・
みっともない人生を送ってきて、取り返しの付かない年齢になってしまった・・・
0495名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/23(月) 21:49:27.21ID:U2HsU7+Y0
日本デジタルデザイン
ちゃんと残業代払え!!!!
人生返せ!!!!!
0496名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/24(火) 02:42:51.41ID:Lm5Lg2yM0
Legal Tech IT 業界、最悪。
外部弁護士も、違法行為で金受け取りまくりでグル。
特に女。
0497名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/03/24(火) 07:50:17.17ID:1+11F1zY0
実態は無能残業使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
残業見積
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0501名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/01(水) 23:10:51.86ID:SgFlW62U0
電子カルテのパイオニア 創価学会(在日朝鮮人)系のラボテックはブラック
新興宗教に狂ったあふぉやま幹部は退職勧告をし錆残強要で部下を次々鬱病に追い込む
ミスしてもしなくても気に入らなければ威圧恫喝する。
相手を選んでいびり倒す。不自然な動機で何度でも発狂する。
自分の意見が正しいためまず人格否定から指導がはじまる。
0503名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/06(月) 22:22:13.29ID:nNCySxAk0
大学職員、市役所職員、銀行員にでもなれ。
0504名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/08(水) 19:13:15.37ID:0awY/qEP0
期限強要・業務妨害・偽装請負裁判情報

被告企業
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック

事件内容
NTTコミュニケーション受託開発
1次受グローバルウェイ
指揮命令で作業困難
期限強要で原告健康障害
威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止
2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー
報酬を中間搾取
原告に解約指示
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡しない署名を強要
3次受アイピーロジック
請負でなく委託で瑕疵なしと騙した
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡したら数千万円払わせると脅迫
1次受に連絡しない署名を強要
交代要員費用を原告に要求
営業費用を原告に要求

3社とも原告に指示した事を認めました。
0505名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/09(木) 07:35:31.61ID:lWpBt5Ky0
無能派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
残業見積
安売競争
労働違反
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0507名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/12(日) 08:17:29.47ID:ww3LL5mF0
※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響することでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号 平成26年(ワ)第31477号
第2回期日
2015年2月12日 午前10時
502号法廷

お問い合わせ
legal20150108@yahoo.co.jp

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]&#65533;2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1419773685/ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:4ddc38765883eb02d22c03417c43b31d)
0508名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/14(火) 02:00:37.56ID:bW8aogRG0
80歳超えたおじいちゃんおばあちゃんによくわからない説明してフォトパネルやタブレットが無料と騙して気づいたら2台回線契約させて2台目新規ノルマを達成
たまに消費生活センターから苦情問い合わせがきててんちょが対応

故障に来た人にも安く機種変に来た人にも、騙せそうなら必ずタブレットとルーターを無料と嘘ついて買わせちゃう
よくわからないうちにiPadもらったけどタダだけど回線料金が毎月3,000円www

ドコモショップはワタミやすき家の数百倍の業務工程数、試験も三カ月に一回、ドコモショップでしか使えない世の中ではうんこにもならないナンチャッテスキル資格がある。
スキル資格の価値はドコモから出たらゴミ

ノルマで1人1人保険営業マンのノルマの厳しさ
仕事の忙しさとノルマと覚える難しさは、ワタミ、すき家の100倍
給料はセブンイレブンのパートより少しいいくらい

ドコモショップからみたら、ワタミ、すき家は、超絶ホワイト企業
売り上げ悪いと有給と月休が没取されて労基に密告相次ぐ
朝、定時の45分前に出勤し掃除をし朝の量販店、居酒屋朝礼で精神注入
応募条件より朝プラス45分、終わりプラス45分が実際の出勤退勤時間

ノルマその日ダメな人は居残りで発生練習とロールプレイングテスト、合格した人から帰宅できる

三年以内の離職率は90%、365日常にドコモショップスタッフ募集中。全国で1万人欠員足りない
店長副店長の離職率は、毎年四割の店舗の店長もしくは副店長が離職。

まあモンテローザワタミすき家が驚きの白さ。ドコモショップは365日常に募集している深淵なブラック企業
0509名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/14(火) 20:08:27.00ID:LXljUItY0
期限強要・業務妨害・偽装請負裁判情報

被告企業
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック

事件内容
NTTコミュニケーション受託開発
1次受グローバルウェイ
指揮命令で作業困難
期限強要で原告健康障害
威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止
2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー
報酬を中間搾取
原告に解約指示
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡しない署名を強要
3次受アイピーロジック
請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡したら数千万円払わせると脅迫
1次受に連絡しない署名を強要
交代要員費用を原告に要求
営業費用を原告に要求

3社とも原告に指示した事を認めました。
0511名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/19(日) 23:29:39.36ID:VXVIfg360
東京は技術者不足で引く手あまたって聞いたけど実感ある?
やっぱIT=ブラックってイメージが強くて避けてるのかな?
0513名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/20(月) 19:48:54.54ID:lr1vLzt30
NTTコミュニケーション受託開発
強要・業務妨害・偽装請負事件裁判情報
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
方式不一致指示で作業困難
期限強要で原告健康障害
威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
報酬を中間搾取
原告に解約指示
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡しない署名を強要
→指示に従うのは常識と主張
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡したら数千万円払わせると脅迫
1次受に連絡しない署名を強要
交代要員費用を原告に要求
営業費用を原告に要求
→報酬搾取を正当化
3社とも原告に指示したことを認めました。
0514名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/20(月) 23:36:26.64ID:MXQuewFL0
>>511
独立系だが大手が募集中してるな
0515名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/21(火) 00:45:35.60ID:mh1C9IYn0
アイピーロジック受けた事あるな
面接後にお祈りすら来ない
すっげー狭い会社だった気がした
0516名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/22(水) 07:03:50.95ID:nZcq9Pd70
会社が従業員の負担平滑化を理由に従業員の仕事の担当をコロコロ変える方針に転換。
営業はわかるんだが技術系にもそれを適用させようってのはイカレてる。
専門外の仕事を専門家レベルでやらせるのは異常なまでの負担増とトラブルの元にしかならない。
どうしても必要ならプロジェクトの情報共有をやれば済むと思うんだが。
それを決めてる管理職は生産してないから変わらないだろうけど。
0517名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/23(木) 07:26:24.79ID:3OiPiIIx0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
残業見積
無料追加
労働違反
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0519名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/23(木) 20:32:05.75ID:KH4lyvBN0
結婚相手の不平等問題
医師・弁護士 実態派遣技術員
学歴 高 低
収入 高 低
地位 高 低
名誉 高 低
婚姻率 高 低
離婚率 低 高
失業率 低 高
早死率 低 高
0520名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/23(木) 22:05:07.16ID:LIxE1n6E0
>>518
おれも39かぁ。
たいじょうちかしか!
0521名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/24(金) 02:03:11.98ID:VdtNv8wm0
新設の転職サイトは狙い目!効率よく企業からのスカウトをもらえる!
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-61.html

ブラック企業を見破れ!年収から社内の雰囲気まで生々しいクチコミの数々!中小企業も対応!
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-55.html

転職市場における貴方の年収予想
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-51.html

第二新卒が大手優良企業に転職できる好機到来
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-47.html

リクナビNEXTで効率よくオファーをもらう方法
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-46.html
0522名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/24(金) 14:30:06.09ID:8048hjUf0
【EX&ISRもOK】日本アクセス-65【リトモン】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1429618842/
過去スレ暴言
842 : 非決定性名無しさん[] 投稿日:2010/04/08(木) 23:47:01
何がスルーじゃカス、その言葉そのまま返したるわクソボケ。
こんなスレ4回も立てていつまでも泣き喚いてんのはお前らじゃろがクソボケ。
アホのお前らに念のため言っておいてやるわ。
どれだけ喚いても、アクセスは成長企業でお前らはポンコツという事実は変わらんのじゃ。
結局のところ、お前らのやってることはただの負け惜しみじゃろがクソボケポンコツが。
情けなくないんかクソボケカスクズが。
それとな、喚いているだけで何の行動もできんカスなんて何一つ怖くないんじゃボケ。
どうせ何もできんのじゃから一生互いの傷でも舐めあっとけクソボンクラクズが。
0524名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/04/29(水) 23:55:07.45ID:k1s36zh60
東京都千代田区神田和泉町1-1-14 パシフィックビル7F
ここに入ってる会社全般
実際に面接行くと、違う所に会社本体おいてあって
だだっ広い部屋に4〜5社入ってて、長机が置いてあるだけらしいよw
0525名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/01(金) 18:24:38.07ID:JqotoX9d0
日本全国ブラックITの法則
・ブレインがつくとこDQN
・テクノロジーがつくとこDQN
・グローバルがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・マイクロがつくとこDQN
・メディアがつくとこDQN
・ソリューションがつくとこDQN
・テックがつくとこDQN
・テクノがつくとこDQN
・国際がつくとこDQN
・ワークがつくとこDQN
・コスモがつくとこDQN
0526名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/01(金) 18:42:25.14ID:X7DUV0MD0
NTTコミュニケーション受託開発
強要・業務妨害・偽装請負事件裁判情報
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
方式不一致指示で作業困難
期限強要で原告健康障害
業務妨害でNTT問い合わせ阻止
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
報酬を中間搾取
原告に解約指示
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡しない署名を強要
→指示に従うのは常識と主張
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡したら数千万円払わせると脅迫
1次受に連絡しない署名を強要
交代要員費用を原告に要求
営業費用を原告に要求
→報酬搾取を正当化
3社とも原告に指示したことを認めました。
0527名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/03(日) 06:15:03.90ID:YcUi/ekw0
悲惨であれば、悲惨であるほど、誰かが儲かるシステム。

資本主義、自由主義という名のヤクザ、万歳。
0528名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/03(日) 10:16:00.80ID:q1Qf62l60
ITなんて

あまり学歴はなく
営業マンはいや、飲食もいや、公務員の勉強もだるい
そんなやつらが沢山集まるから、おのずと一人頭の賃金は低くなってしまう
0530名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/07(木) 23:27:18.07ID:sN4E9Pf20
人売りでみんなが働くけから
繁栄するんだろが。
都会に仕事がなければ
地方に仕事さがせば、あるんじゃないか
もうそろそろ、やめないか?
0531名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/07(木) 23:29:24.96ID:sN4E9Pf20
人の会社で働いてもプラスはないよ
評価されないし。
0532名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/09(土) 08:03:49.23ID:ocDduw4v0
NTTコミュニケーション受託開発
強要・業務妨害・偽装請負事件裁判情報
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
方式不一致指示で作業困難
期限強要で原告健康障害
威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
報酬を中間搾取
原告に解約指示
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡しない署名を強要
→指示に従うのは常識と主張
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡したら数千万円払わせると脅迫
1次受に連絡しない署名を強要
交代要員費用を原告に要求
営業費用を原告に要求
→報酬搾取を正当化
3社とも原告に指示したことを認めました。
0534名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/14(木) 18:30:07.09ID:29fT/+WU0
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1430893972/
過去スレ暴言
200 : 非決定性名無しさん 投稿日:2009/06/28(日) 10:52:43
ボーナスとか何だとか、人の会社の経営事情にいちいち口挟むなクソボケが。
お前ら株主か何かなのか?違うんだろ?
だったら何も聞く必要ないだろうが、ドアホが。
企業にはそれなりの経営戦略があるんじゃ、ボケ。
それをこんなカスばっかりのクソ掲示板に書くわけねえだろがアホが。
どうせ経営戦略と言っても、おまえらガラクタにはチンプンカンプンだろが。
黙って雑用の処理速度でも上げとけ、ポンコツのクソボケが。


>人の会社の経営事情にいちいち口挟むなクソボケが。
0535名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/23(土) 15:04:15.42ID:SOhbyqfD0
ITの報酬請求および損害賠償

商法第 512条 (報酬請求権)
商人がその営業の範囲内において他人のために行為をしたときは、相当な報酬を請求することができる。
■パッケージソフト導入にかかる紛争 東京地判平22.12.28判タ1383-241
http://d.hatena.ne.jp/redips+law/20140723/1406125865
■システムの完成,瑕疵担保責任,追加報酬の請求等が争われた事例 東京地判平22.1.22(平18ワ6445等)
http://d.hatena.ne.jp/redips+law/20111228/1327155107
■契約交渉解消の責任の所在が問題となった事例 東京地判平19.10.31(平18ワ10612号)
http://d.hatena.ne.jp/redips+law/20130719/1374171100
■商法 512条に基づいて追加開発費用の請求を認めた事例 東京地判平 15.5.8平13 ワ21999号
http://d.hatena.ne.jp/redips+law/20120825/1345902466

民法第 536条 (債務者の危険負担等)
1.前二条に規定する場合を除き、当事者双方の責めに帰することができない事由によって債務を履行することができなくなったときは、債務者は、反対給付を受ける権利を有しない。
2.債権者の責めに帰すべき事由によって債務を履行することができなくなったときは、債務者は、反対給付を受ける権利を失わない。この場合において、自己の債務を免れたことによって利益を得たときは、これを債権者に償還しなければならない。
■システム開発が途中で終了した場合の報酬に関する裁判例と民法改正について
http://d.hatena.ne.jp/redips+law/20141018/1413618601
■民法536条2項に基づく反対給付請求 東京地判平24.12.25(平22ワ47529)
http://d.hatena.ne.jp/redips+law/20141018/1413618601

民法第641条 (注文者による契約の解除)
請負人が仕事を完成しない間は、注文者は、いつでも損害を賠償して契約の解除をすることができる。
■注文者による完成前の解除と民641条による損害賠償 東京地判平21.9.29(平21ワ13号)
http
0538名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/25(月) 21:39:07.61ID:3z+tCD7x0
別に終わってもいいよ。
対して旨味のない仕事だし。
0540名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/29(金) 19:45:15.07ID:ixKkAoaK0
NTTコミュニケーション受託開発裁判情報
強要・業務妨害・偽装請負・追加料金賠償請求事件
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
方式不一致指示で作業困難
期限強要で原告健康障害
威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
報酬を中間搾取
原告に解約指示
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡しない署名を強要
→指示に従うのは常識と主張
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
警察までついてきて相談妨害
1次受に連絡したら数千万円払わせると脅迫
1次受に連絡しない署名を強要
交代要員費用を原告に要求
営業費用を原告に要求
→報酬搾取を正当化
3社とも原告に指示したことを認めました。
0541名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/05/31(日) 09:47:00.48ID:j57ohdYM0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
学習不足
労働違反
残業見積
無料追加
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0544名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/11(木) 00:33:25.50ID:wjPNNgy20
旺中科技株式会社の代表取締役社長の安西 厳です。
御社では、派遣社員の扱いにくさに悩んでいませんか?
派遣では、契約書に仕事内容が決められてしまうため、
臨機応変に、必要な事を命じること出来ないことがあります。
そんな時は、弊社にお任せください。
SES契約を持って、御社のニーズに応じて、弊社の技術者を自由に指揮出来ます。
弊社の技術者は、スキルがあり、何より従順です。
どうぞ弊社にお任せください。
連絡先は
03−6802−5021 安西まで。
よろしくお願いします。 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:ab70a4a6288fc82185a3b6c7ccae0979)
0545名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/11(木) 00:45:26.81ID:MERP9Z6dO
カスタマトリックス
0546名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/11(木) 12:28:32.18ID:zpRvvOFH0
3CA
0547名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/14(日) 08:40:37.94ID:mNfa9Uon0
実態は無能残業使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
学習不足
労働違反
残業見積
無料追加
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0549名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/15(月) 20:14:21.59ID:GZhd0U/x0
株式会社ボールド
ここだけは応募しないほうがいい。
過去に応募して蹴った相手の個人情報を削除しないで、
忘れた頃に営業電話してくる。

コンプライアンスも守れない糞企業。
ブラック以上だわ。
0550名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/15(月) 21:27:25.92ID:/MtUrIsY0
>>549
転職紹介会社から
紹介されたわ。
有益な情報どうも
0552名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/20(土) 10:14:29.27ID:vRViSbi40
受注SEは、派遣SE。
職務は、顧客の費用削減のために
使い捨てられること。
0553名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/27(土) 05:02:01.71ID:hnkhwc1r0
奴隷にね、お前は奴隷だって、言ってしまうと気付いちゃう。
奴隷には自分が奴隷って気が付かせない方が、昔の奴隷制度よりずっと効率がいいって人類は長い歴史でたどりついた。

あなたが気が付かなかったことによる、機会損失をわざわざ指摘してくれる物好きな人はこの世には、皆無である。わかってる人は皆、心の中で思ってる。
だからさ、おまえはさ、牛丼、一生よそい続けてればいい。
居酒屋で、死ぬまで酔っぱらいの相手してればいい。
下請けとか派遣で、知らねぇヤツにこき使われてればいい。
新卒とか未経験中途とかで、IT偽装請負とかインチキ業務委託なのに、大手企業で働いています、年俸制で頑張ってますとか、勘違いしていればいい。

コンビニでやっすいプライベートブランドの買ってはうまいうまいって言って、ありがたがって食ってればいい。
ほら中国産のおいしい鶏肉もあるぞ。
そんで休日は安っぽいファストファッションの中国産の服を来てオシャレ気分味わえばいい。
そうやって何も知らないまま、それが楽しい、人生だって思えるんだったら、そのまま生涯を終えてくれ、って。

気づかないなら、ずっと奴隷のままでいてくれ。って。
この世界は無知で行動しない人間にはとことん残酷だよ。
0554名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/27(土) 08:15:19.93ID:jP0q5jN20
制度改正で偽装請負問題は悪化するだろうな。

・裁判しない奴多すぎ
・裁判無関心多すぎ
・原告応援少なすぎ
・原告負担高すぎ

これだったら人売り屋を目指すべき。
0555名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/27(土) 14:05:38.76ID:u5prnbdR0
傘が目に刺さり男性重体、口論した同僚を逮捕
http://www.yomiuri.co.jp/national/20150627-OYT1T50044.html

警視庁丸の内署は27日、東京都足立区千住元町、システムエンジニア
福西恭志容疑者(54)を傷害容疑で現行犯逮捕したと発表した。
同署幹部によると、福西容疑者は26日午後11時45分頃、千代田区の
JR東京駅前の路上で、同僚男性(55)ともみ合いになった際、持っていた
ビニール傘で男性の左目にけがを負わせた疑い。
目に刺さった傘が脳を傷つけたとみられ、男性は意識不明の重体。
調べに対し、福西容疑者は「仕事のことで口論し、傘でたたいた」と供述しているという

傘が目に刺さり…意識不明 同僚と酒飲み、口論の末
http://headlines.yahoo.co.jp/videonews/ann?a=20150627-00000007-ann-soci
JR東京駅の近くの路上で、会社の同僚の目を傘の先で刺したとして54歳の男が
逮捕されました。刺された男性は意識不明の重体です。
システムエンジニアの福西恭志容疑者は、26日午後11時45分ごろ、JR東京駅の
近くの路上で、55歳の同僚男性の目を傘の先で刺した疑いが持たれています。
傘の先は脳まで達していて、男性は病院に搬送されましたが、意識不明の重体です。
警視庁によりますと、2人は別の同僚と一緒に酒を飲んだ帰りで、仕事のことで口論
になり、その後、もみ合いになりました。
取り調べに対して、「傘を持った手で殴りました」と容疑を認めているということです。
0556名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/27(土) 14:56:55.56ID:uj9kljiy0
(・ω・)
0557名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/27(土) 16:16:26.37ID:fDWfOdND0
>>482
内定もらったけど
サイト通さないで直接SMSで内定きたぞw
サイト通さないで内定出すところは
基本的に危ない
0559名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/27(土) 23:01:24.35ID:FYi4Wx9s0
株式会社アイ◎◎◎
取締役の山田って基地外について
パワハラだって言っても
社長は認識してるってだけで
何も解決せず皆やめていく。
0560名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/28(日) 08:54:55.78ID:WPIXhohy0
プライド高すぎ、稼働長すぎ、ストレス大すぎ、休みなさすぎ、社交・社会活動なさすぎ、格差・階層多すぎ、基本給安すぎ、人格・精神異常多すぎ。
0561名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/28(日) 09:22:52.09ID:/VDmvJgS0
偽装請負損害は増加すると思う。

・裁判しない奴多すぎ
・裁判無関心多すぎ
・原告応援少なすぎ
・原告負担高すぎ

人売り屋を目指そうかな。
0562名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/29(月) 04:15:24.79ID:QHZBoaQZ0
@勉強が苦手、数学や物理なんてちんぷんかんぷん。文系地底でも無理
A高卒就職はいやだから、とりあえずFランやビジネス系専門、アニメ系専門に逃げる。モラトリアム満喫
Bいざ就職となるが、コミュ障で営業職は無理。接客もだるい。開発系も無理。
C消去法で未経験OKの中小独立系ITへ。総支給20万でも実家暮らしで親に甘えられるから、文句も言わない。


何気にB、Cの人材が
IT業界のブラック化に貢献してる元凶だと思う
0563名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/06/29(月) 21:58:59.64ID:q6BXcCX/0
20年近くIT業界にいるが、ホワイトIT企業なんて聞いた事ない。
ブラック9割、グレー1割とかじゃね?
俺は脱出に失敗したから人生詰んだと思ってる。
0565名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/01(水) 15:21:42.72ID:WNVHWmBS0
ボールドの人事のお姉ちゃんおっぱい大きくて良かったお( ^ω^ )
0566名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/04(土) 07:15:52.95ID:/MfN9d6v0
>>548
今更だが、その会社は残業代は全額出るみたいだが、基本給がかなり低い上に、残業時間が新人で100時間を超える時がある
あと役職つかない限り昇給はほとんどない
社長のワンマン会社
0567名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/05(日) 09:14:54.56ID:SXEPR5cm0
不健康だから偽装請負を招く

原発作業員
受注SE
0568名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/05(日) 09:27:33.03ID:4E+UlmEG0
新卒や未経験にSE,PGになれますって言って夜勤の倉庫荷物運びや銀行のATM運び、
外でPC持って計測などIT無関係の肉体労働させてる会社があるんだが
まさかうちだけじゃ無いよな、、、
0569名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/05(日) 19:43:05.89ID:33VplACB0
>>549
人事お姉ちゃんが巨乳でよかった( ^ω^ )
0571名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/06(月) 18:52:59.62ID:/hlDmKsn0
>>570
それがHP見ると特派許認可済みとご丁寧にも書いてあるんだよなw
今年から特派廃止の流れで厳しく実態調査されるらしいけど絶対引っかかるだろってレベル
0572名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/06(月) 19:03:37.44ID:/hlDmKsn0
酷い人は深夜のスーパーで監視カメラ取り替え作業させられて手当すら付いていない
毎年5,6人の新卒や未経験を雇っては1,2年で全部入れ替わり状態で
60人の零細会社なのに転職会議の書き込みが酷い状態
こんな自転車操業状態で再来年までに100人の会社にとか言ってるから呆れて物も言えない
0574名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/06(月) 21:22:34.00ID:6WxeV8Zs0
ハロ□ワークをご利用の皆さん、ごきげんよう。
皆様の担当の方は、毎回違う人じゃありませんか? あるいは、担当の方はちょっと後に行くとやめられてないでしょうか?

それは、皆さんが若くない、毎回でるクソ求人を見分けて避ける、応募しない、話が長い、結果を出さないといった、迷惑なニンゲンと見なされているからです。
窓口の担当さんも、結果を出さないで時間ばかり取られていると評価がだだ下がり、係替えや転籍に結びつかないのです。

ゆえに、厄介な皆さんは窓口の人に避けられたり、転職・担当替え決定の人しかあてられないのです。
厄介と思われて、ハロ□職員の方にも冷たくあしらわれないよう、明日からはきちんとした態度でハ□ワに通うよう注意して下さい。
0575名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/08(水) 22:16:47.98ID:WNonyVoz0
2週間ほど前に、東京労働局にNTTドコモ・NTTデータを頂点として、
底辺の旺中科技株式会社(底辺は不明だが多数あり)までの偽装派遣の
説明をしてきたが、効果は無いようだ。
偽装派遣、偽装請負に苦しんでいる人は、積極的に訴えるべきだ。
役所を動かすには数の力が必要だろう。
しかし、IT系は元受の単価が高いから、何社かハイエナ中間搾取しても、
底辺にはそれなりの金が行くから、生活出来ちゃうのが蔓延の原因かもね。
0576名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/08(水) 22:41:45.48ID:N6eLi6hy0
>>575
その辺は特派廃止の余波で芋づる式に取り締まられるんじゃない?
ただ、末端の会社は潰れるか中規模の会社に吸収される形になるね
0577名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/09(木) 14:06:12.20ID:M0i3VrWV0
上級SE/ITコンサルタント候補
自社勤務

これで応募して面接行ったら、賃貸マンションの一室
歳喰ったオヤジばかりで、人売り要員を確保のための釣り求人だったわ
ホムペ見て、怪しいと思ったけどさ
0579名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/11(土) 00:30:25.78ID:K8Xt28F4O
TOKYO・K区の同族零細(社員数7人以下で半分が同族)カタカナ社名の印刷屋は、零細なのに労働基準局では有名。労働トラブル多過ぎ(^0^ )
雇用契約書くれない、雨漏りする職場、有給休暇全く使えない、会社規約ナシ、同族高給優遇、他人薄給冷遇(笑)バカヤロー、オマエ、テメー、パワハラ三昧、只今ハローワークで絶賛人材募集中。
経営者は朝鮮人が嫌いなどと言っときながら、朝鮮女が愛人ってど〜ゆうことよ!
0581名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/12(日) 09:21:51.34ID:7Xs0+XNP0
★同僚に傘で目を突かれた男性が死亡 傷は脳まで 警視庁

JR東京駅近くの路上で6月、口論になった同僚の男から傘で目を突かれた男性が意識不明の
重体となっていた事件で、警視庁丸の内署は12日、男性が入院先の病院で11日に死亡したと発表した。

同署によると、死亡したのは相模原市緑区下九沢、会社員、滝島善也さん(55)。
同署は目に刺さった傘が脳まで達したことなどが死因につながったとみて、司法解剖して詳しい死因を調べる。

同署は6月27日、会社の飲み会帰りに口論になった滝島さんを傘で叩いたとして、傷害容疑で、
同僚のシステムエンジニア、福西恭志容疑者(54)を逮捕していた。
同署は容疑を傷害致死に切り替え、経緯を調べてる。
http://www.sankei.com/affairs/news/150712/afr1507120003-n1.html
0582みむりん
垢版 |
2015/07/14(火) 01:18:50.25ID:CIL8/3AI0
アイコムシステック
0583名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/15(水) 11:39:36.83ID:4D3t63pc0
>>549
おっぱい大きな人事のおんにゃの子が良かった( ^ω^ )
0585名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/17(金) 07:40:05.92ID:hYkY02Wq0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
労働違反
残業見積
無料追加
学習不足
利益無視
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0586名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/17(金) 10:56:28.20ID:/fIiFURq0
アクセンチュアとかには応募しなかったの?君ら
0587名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/17(金) 12:24:22.38ID:NjXbo8HD0
アクセンチュアって単なる特定派遣会社だよ
何か勘違いしてるよね
0588名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/18(土) 08:19:29.49ID:hvjtEOa00
SEの皆様へ

無能残業は辞めてもらえませんか?
適性ないから辞めるなり、残業断って学習されたらいかがですか?
低知能や不健康なSEが増えて、優秀なSEに負担なんですよ。
こちらこそ訴訟や休職の増加で大損害なんですから。

IT経営者より
0592名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/20(月) 09:48:03.59ID:Qoibj0AT0
今年フィット(FIT)産業に入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、3月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い!」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの?」と言われました。

会社内にも、事務とか営業の人しか居ないくて殺伐とした感じです。
研修担当の人の話では、技術者はみんな偽装派遣されているそうです。
3年で7割くらいはやめてしまい、新卒採用で30才過ぎまで残っているのは
ほんの数人なんだと・・・
藤I課長もここに書かれていると通りで、
傲慢でどうしようもないだめ人間でしたね。

将来を考えるとホントに憂鬱になってきます。
こんな会社はとっとと辞めてしまったほうがよいのでしょうか?
辞めてからどーすればよいのか分からないので、なかなか踏み出せずに居ます。
どーしよー!?

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg
0593名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/20(月) 23:44:02.38ID:n6CwO2Wt0
キンセイインテリジェンスシステム、最悪
ブラック
0594名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/21(火) 07:32:10.41ID:V0dH9rWJ0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
労働違反
残業見積
無料追加
学習不足
利益無視
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死
0596名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/21(火) 11:05:45.35ID:ClFz+J4A0
帰らないでマインスィーパーやってる
馬鹿がいるブラック会社。
60歳過ぎで1日中、将棋してるお爺さんもいた。
0597名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/21(火) 18:30:36.86ID:AOFym3Np0
追加報酬および損害賠償請求事件
NTTコミュニケーション受託開発裁判情報
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
・契約外作業追加
・方式不一致指示で作業困難
・期限強要で原告健康障害
・威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
↓指示強要・無料追加は常識と主張
・報酬を中間搾取
・原告に解約指示
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
↓報酬搾取不払い・誓約強要を正当化
・請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・交代要員費用を原告に要求
・営業費用を原告に要求
・報酬不払い
3社とも原告に指示したことを認めました。
【お問い合わせ】
legal20150108@yahoo.co.jp
0598名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/22(水) 08:55:31.09ID:wB0GblzN0
片働き共働き両方とも困難
・低収入で生活困難
・残業で家事困難
救いようがない

【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】 [転載禁止]&#169;2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1436793659/
0599名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/22(水) 20:58:02.80ID:j6qvqQLp0
キンセイインテリジェンスシステム、ブラック
ホテル強要された
0600名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/22(水) 22:44:40.02ID:QuGbUE6r0
>>599
女性?ホテル強要されたとか。。。
0601名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/22(水) 23:12:45.16ID:j6qvqQLp0
女だけど
0602名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/23(木) 07:40:25.80ID:K80x7QqO0
SEの皆様へ

無能残業は辞めてもらえませんか?
適性ないから辞めるなり、残業断って学習されたらいかがですか?
低知能や不健康なSEが増えて、優秀なSEに大迷惑なんですよ。
こちらこそ訴訟や休職の増加で大損害なんですから。

IT経営者より
0603名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/23(木) 15:55:05.45ID:3cWx60LU0
IT経営者の皆様へ

人売りして稼ぎを搾取するのは
やめてもらえますか。
残業時間分も搾取しいるくせに
名ばかり管理職にして
サービス残業にするのはやめてください。
100時間残業しても何も無しで
時短勤務したら即マイナス。
地獄に落ちてください。

有能PGより
0604名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/23(木) 16:08:32.87ID:YevTtdBJ0
関西地方の謀県から最近東京へ出てきましたが今からの時代はスマホ関連のシステム技術者が
重宝されると聞いたので都内や横浜近辺で何社か受けます。
東京都内は宿泊費も家賃も高い。( ^ω^ )
IT関連受からなくてもこのまま東京か神奈川の会社に別業種企業に就職するつもりや。
0605名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/24(金) 07:39:41.06ID:QG9Cbe+N0
>>603
残業断れ
裁判しろ
0607名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/25(土) 02:05:01.23ID:w3LCoQEL0
ソフトブレーン最悪だな
入社後にみなし残業代20時間こみといわれた
うつ病で辞めたやつもいる
0608名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/25(土) 07:44:41.75ID:kD0S/chM0
見なし残業っぽいものはあるけど激安基本給に付け加えられたやっすい手当てで
残業時間無制限よりかはマシ
0609名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/25(土) 20:29:36.51ID:dNb4Kz0u0
年収1,000万円以下はレベル低すぎ
低報酬高離職の改善策
・同業者の1.2倍の報酬を提示
・同業者の2倍の工数を提示
・自社会議と伝えて毎日定時帰宅
・不利益な現場は即行解約
・契約時間外に学習
・契約時間外に副業
・指揮命令拒否
・著作権譲渡拒否
・示談および裁判報酬
0610名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/26(日) 07:32:47.92ID:hviL4GP30
SI偽装請負告訴の趣旨
 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
 偽装請負(一人親方) または 偽装出向(正社員、契約社員)
  職業安定法第44条(労働者供給)に違反
 多重派遣・多重出向
  労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反
疎明資料
 事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
 就業場所・就業期間・就業時間(作業時間の決定権が無い)
 指揮命令
  指示(技術指導、追加注文書なしの仕様変更)を誰が行っているかの記録、音声記録
 仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
  業務で使用している備品などの所有者
 契約書
  請負、雇用契約書、出向指示など書面のコピー
0612名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/26(日) 22:27:49.29ID:bdlNr9lh0
過去スレより
228 : 非決定性名無しさん: 2010/11/17(水) 15:17:16
ハローワークで求人出してたらアカンのか?ボケ。
何が奴隷根性じゃ?ボケか?お前らは?
世の中には使う人間と使われる人間がおるんじゃ?わかるか?カス?
お前らは使われる側の人間じゃろが?だったら文句言わんとせっせと働けや!ゴミ虫が。
言っておくがな、お前らは奴隷じゃない、奴隷にもならんクソゴミ虫じゃ。
奴隷みたいにセコセコ働くこともできんじゃろがお前らは?クソ虫が。
せめて雑用くらいできるようになってから文句言えや、クソが。
社内飲み会なんかどこの会社でもやっとるわ、サラリーマンなら当たり前じゃろが?
社会の常識もわからんのかお前らは?奴隷以下のクソゴミ虫は飲み会にも誘われないんか?
退職届?当たり前じゃ!クソ虫が!
会社はお前らみたいな迷惑掛けるだけのクソ虫でも、法律でクビにはできんのじゃ!
仕方ないから、給料減らしてクソ虫が自ら辞めるっちゅうのを待つしかないんじゃ。
お前らクソ虫も、仕事もせんとウジウジしてる暇あったらとっとと辞めろや!
会社も迷惑掛けるだけの害虫駆除できて万々歳じゃ、カスが。
それで、今後社会に迷惑掛けんよう、引き篭もって生きていけ。
今後社会に顔を出すな、それがお前らクソ虫にもできる社会貢献じゃ、わかったか?カス。
0614名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/27(月) 20:15:05.85ID:SbSx9a2p0
.
.              フ ィ ッ ト 産 業 に

    _/   ヽヽ  _|__   \ _ノ   _|       _/
     / ̄ ̄     _ |__   ̄ ̄ヽ     /|/⌒l    / ̄ ̄
    /   ̄     _|     (⌒\|    ん|   |   /   ̄
    / (__    (  j ̄    ー       |   し  / (__
               ̄

http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1391776086/l50
0615名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/28(火) 08:47:32.36ID:EWZmUSdZ0
主な使い捨て実態派遣作業
・データ > ロジック
・簡単ロジック
・大量データ
・フレームワーク
・Web
・DB
・SE適性不要
・IT資格不要
・大卒資格不要
・文科系対象
・体育系対象
・業務系処理
・商業系業種
0616名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/07/29(水) 07:33:57.65ID:3/2P4odo0
無能実態派遣残業して使い捨てされる業界
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
[受注系SI生涯損害促進者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
知的財産譲渡
裁判妨害
労働違反
残業見積
無料追加
利益無視
学習不足
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
非婚
離婚
鬱病
早死
0617名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/03(月) 12:39:38.23ID:xRVJ6odj0
>>612
面白かった
0618名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/03(月) 19:38:50.20ID:stNOJZDu0
SEの皆様へ

無能残業請求は辞めてもらえませんか?
適性ないから辞めるなり、残業断って学習されたらいかがですか?
低知能や不健康なSEが増えて、優秀なSEに負担なんですよ。
こちらこそ訴訟や休職の増加で大損害なんですから。

IT経営者より
0619名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/04(火) 20:26:53.57ID:8imKlWoA0
IT経営者の皆さんへ

有能PGを課長にして
残業代でないようにして
100時間も残業させるの
やめてもらえますか。
鬱になります。

有能PGより
0620名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/04(火) 22:47:37.87ID:HXjK7/6r0
追加報酬および損害賠償請求裁判情報
NTTコミュニケーション受託開発事件
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
・契約外作業追加
・方式不一致指示で作業困難
・期限強要で原告健康障害
・威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
↓指示強要・無料追加は常識と主張
・報酬を中間搾取
・原告に解約指示
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
↓報酬搾取不払い・誓約強要を正当化
・請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・交代要員費用を原告に要求
・営業費用を原告に要求
・報酬不払い
3社とも原告に指示したことを認めました。
【お問い合わせ】
legal20150108@yahoo.co.jp
0621名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/06(木) 11:08:17.39ID:T2tzH7B10
※本投稿の拡散歓迎です。
違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、

刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ

となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は

派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役

が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0622名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/07(金) 09:16:07.42ID:P92QvL7R0
※本投稿の拡散歓迎
犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0623名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/07(金) 18:28:40.46ID:pNVhjwTh0
〇〇 労基
でググると過去2chスレが出てくるような会社は注意な
0624名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/08(土) 12:20:43.32ID:0tvq/QHA0
片働き共働き両方とも困難
・低収入で生活困難
・高稼動で家事困難
よって結婚しない覚悟が必要

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】 [転載禁止]&#169;2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1436793659/
0625名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/09(日) 09:18:29.99ID:2c0NLuLt0
年収1,000万円以下のSE・PGは
報酬上げるか生産下げろ!

低報酬・高生産・高離職の改善策
・多重契約を避け直接契約
・同業者の1.2倍の報酬を提示
・同業者の2.0倍の工数を提示
・客先納期合意は拒否
・客先指揮命令は拒否
・知的財産譲渡は拒否
・不利益な現場は即行解約
・自社会議と伝えて毎日定時帰宅
・契約時間外に学習
・契約時間外に副業
・示談および裁判報酬
0626名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/11(火) 01:04:16.17ID:CUFL9BDk0
大手ベンダーがIT案件を受注するときはリスクを積んで200万/人月以上で受注している
そこから派遣会社へ上級SEクラスで110万/人月で発注する
派遣会社から更に下請けに対して70万/人月前後で発注
そこから更に下請けから孫請けに対して50万/人月前後
実際に支給される派遣社員の給料は25万から35万ってとこかね?
0628名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/11(火) 08:41:01.92ID:Hgmo2RqP0
月40万で3カ月の契約社員。
詳細〜PG〜テストだって。
猛烈な残業が待ってるのかな?
0629名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/11(火) 18:16:55.09ID:4Nt2C7NF0
☆最重要コピペ☆
IT裁判の判決
設計書やプログラムを理解できない裁判官が
判決を出すのは不当ではないか?
0631名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/20(木) 18:41:19.78ID:q4u2GY7J0
>>630
決まってないよ
0632名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/20(木) 18:41:47.27ID:q4u2GY7J0
年収1,000万円以下のSE・PGはレベル低すぎ
報酬上げるか生産下げろ!

低報酬・高生産・高離職の相場改善策
・多重契約を避け直接契約
・同業者の1.2倍の報酬を提示
・同業者の2.0倍の工数を提示
・客先納期合意は拒否
・客先指揮命令は拒否
・知的財産譲渡は拒否
・不利益な現場は即行解約
・自社会議と伝えて毎日定時帰宅
・契約時間外に学習
・契約時間外に副業
・示談および裁判報酬
0634名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/20(木) 22:03:57.62ID:JsWcXwFA0
>>633
労働違反
0635名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/21(金) 08:08:28.22ID:z3V739yG0
※本投稿の拡散歓迎
犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0636名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/21(金) 15:22:18.00ID:Zu4VH3Yd0
〇〇 労基 
でググると過去の2chスレが出てくる会社
and
転職会議で2.5点の会社は超絶要注意
実話です
0638名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/22(土) 12:21:05.64ID:bZ8LDDqW0
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
安倍政権は雇用の改善を強調し、アベノミクス効果を高らかにうたう。
しかし、希望する正規の職がなく、やむなく非正規雇用を選ばざるを得なかった労働者は国内で300万人以上に上る。
政権の後ろ盾となっているデータ通り、果たして就労環境は改善されているのだろうか。非正規社員の職場を歩くと、悲鳴の声が上がっていた。
自民党は格差を作り上げて現状も正規は増えずに非正規雇用を
国策的に増やしている割に、非正規雇用の待遇の改善を
行わない無責任政党

http://jiyugaichiban.blog61.fc2.com/blog-entry-151.html
派遣業は現代の口入れ屋、廃止すべき

人材派遣制度は、格差社会を助長するものと、私は見ている。
現在の口入れ屋に過ぎない。やくざ稼業と言えよう。
人材派遣業はピンハネしていると聞く。
はけん110番で見ると
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa3240.htm
非正規雇用は世界的にも類を見ない多さ
消費支出はもはや大恐慌レベル
そして手遅れの少子化

→2015総務省の推計
→15歳未満の子どもの数は、過去最少だった去年よりも16万人少ない、約1617万人(34年連続の減少)

→2015年厚生労働省速報
→婚姻数 47,389件 (前年同月 −13,431件)

売国奴の安倍によって日本は終焉を迎えた現実を直視すべき
http://i.imgur.com/jhHVMog.jpg
http://livedoor.blogimg.jp/tsubuyaitaro_2014/imgs/4/5/4570aaba.png
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
0639名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/23(日) 00:10:42.26ID:NMLD6qEO0
赤坂スタッフってまだあんの?
0640名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/08/25(火) 18:17:24.91ID:O9wC4c8b0
請負追加報酬および偽装請負損害賠償請求裁判情報
NTTコミュニケーションズ受託開発事件
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
・追加注文料金不払い
・方式不一致指示で開発困難
・期限強要で原告健康障害
・NTT問い合わせ阻止の業務妨害
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
↓指示強要・追加注文不払い・搾取は常識と主張
・報酬を中間搾取
・原告に解約指示
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
↓契約金と追加注文料金不払い・誓約強要を正当化
・請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・交代要員費用を原告に要求
・営業費用を原告に要求
・報酬不払い
3社とも原告に追加・指示したことを認めました。
【お問い合わせ】
legal20150108@yahoo.co.jp
0641名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/09/13(日) 15:55:31.89ID:SA4hiOFs0
トライタックス
旧社名マックス

元GMOの松原の会社

代表的詐欺営業会社である光通信出身
GMO時代には脱税で国税局の査察を受けて黒判定
暴力団構成員を契約社員として囲うなど日常的に暴力団と交際しており、暴力団対策条例施行前日に取締役を解雇される

給料未払い
社員への暴力
パワハラセクハラ
女性社員への肉体関係強要
不良バイトを使っての嫌がらせ代行

社名変更
http://aln.p-db-m.com/release_vfr/66825.html

トライタックス
https://trustax.jp/
0642名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/09/19(土) 22:10:03.16ID:ZgB0L63+0
★五反田駅階段から転落させ 傷害容疑でIT会社社長を逮捕

JR五反田駅(東京都品川区)の階段から男性を転落させてけがを負わせたとして、
警視庁大崎署は、傷害容疑で、同区東五反田のIT関連会社「FUNNEL」
社長、沢田将人容疑者(39)を現行犯逮捕した。
男性は頭を強く打って病院に搬送されたが、意識不明の重体。年齢は40代ほどだといい、
同署は身元の確認を急いでいる。
同署によると、沢田容疑者は容疑を認め、「(男性に)いきなり顔を殴られたので、
すれ違いざま相手の服をつかんで引き寄せたところ、バランスを崩して転落した」などと供述している。
当時、沢田容疑者は飲酒後に帰宅する途中だった。男性とは面識がなかったという。
逮捕容疑は18日午後11時40分ごろ、五反田駅のホームから階段を下りている際、
正面から上ってきた男性を5段下の踊り場に転落させて、けがを負わせたとしている。
その場を目撃した別の男性が沢田容疑者を取り押さえ、通行人の女性が110番通報。
駆けつけた同署員に引き渡した。
同署は何らかのトラブルがあったとみて、詳しい経緯を調べている。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20150919-00000554-san-soci

社名(商号) 株式会社 funnel
代表取締役 澤田将人
資本金 1,500万円
所在地 〒141-0022東京都品川区東五反田5-25-19 東京デザインセンター3F
http://funnel.co.jp/company/overview.html
0643名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/09/20(日) 15:01:36.35ID:YcTDHqCI0
社名 労基 
でググると過去の2chスレが出てくる会社
and(orではない)
転職会議で2.5点の会社は超絶要注意
and
IT系です

今リクナビNEXTで募集中
0645名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/04(日) 18:08:15.76ID:DGYdbPKI0
渋谷 株式会社リーデックス

超ブラックw
スギヤマを筆頭に社内・社外不倫公認だとw
そうしないと社員のモチベーションがあがらんのかね?
0646名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/07(水) 12:53:53.23ID:PyKp4c/J0
エバーネット
0647名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/07(水) 22:50:52.30ID:R6FON+BE0
日本全国ブラックITの法則
・ブレインがつくとこDQN
・テクノロジーがつくとこDQN
・グローバルがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・マイクロがつくとこDQN
・メディアがつくとこDQN
・ソリューションがつくとこDQN
・テックがつくとこDQN
・テクノがつくとこDQN
・国際がつくとこDQN
・ワークがつくとこDQN
・コスモがつくとこDQN
・アルファベット3文字のとこDQN
0649名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/16(金) 12:17:37.79ID:xjVNG/BA0
実態派遣残業して
使い捨て促進するな!
0650名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/16(金) 21:04:10.10ID:/sqktgDg0
受ける会社大丈夫?
下記の条件が全て当てはまるパワハラ会社にご注意下さい。

・IT系 in Tokyo
・転職会議で2.5点
・転職会議の「その他>2ch情報」の欄で過去の労基違反2chスレが表示される。
0651名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/17(土) 01:35:28.11ID:7icBzE+a0
ジャステックはブラック?
0652名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/17(土) 03:04:11.01ID:wK4Jxdan0
個人事業者で業務委託(請負)って、どうなの?
実際には面接して別の会社で仕事、当然、その会社で指示命令を受ける
0653名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2015/10/17(土) 12:14:48.80ID:HgYMY7+s0
片働き共働き両方とも困難
・低収入で生活困難
・高稼動で家事困難
よって結婚相手を苦しめる

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】 [転載禁止]&#169;2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1436793659/
0654名無しさん@引く手あまた
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2015/10/17(土) 15:29:47.02ID:zYzQA5+c0
安定したIT企業
(大手銀行系、損保系、その他三井三菱系・・などの子会社)では

基本情報、応用情報はもちろんネットワークスペシャリストとかも
当たり前に所持してないと採用されないだろ 
0655名無しさん@引く手あまた
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2015/10/18(日) 19:08:51.49ID:HpvrjjOy0
JX日鉱日石ジュンテック株式会社(JX日鉱日石エネルギーグループ)はブラック。

これは、これ以上被害者を出さないためという、公共的使命に基づいて書き込んでいる。
0656名無しさん@引く手あまた
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2015/10/19(月) 08:04:18.33ID:Psodrbad0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[受注系SI生涯損害助長者を追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
無償プログラム提供
客先指示遵守
客先期限遵守
知的財産譲渡
残業見積
労働違反
裁判苦手
無料追加
利益無視
学習不足
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
非婚
離婚
鬱病
早死
0657名無しさん@引く手あまた
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2015/10/24(土) 08:32:56.15ID:KTqmdX5B0
片働き共働き両方とも困難
・低収入で生活困難
・高稼動で家事困難
よって結婚相手を苦しめる

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】 [転載禁止]&#169;2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1436793659/
0659名無しさん@引く手あまた
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2015/11/20(金) 21:23:38.99ID:lhy8WdU/0
★わいせつ画像大量公開 ツイッター自動投稿サービス悪用…容疑の男「広告収入上げるため」

「ツイッター」を自動で投稿するサービスを悪用し、わいせつ画像を大量に公開したとして、
警視庁杉並署は、わいせつ電磁的記録記録媒体陳列容疑で、東京都渋谷区上原のIT関連会社役員、
長岡正尚容疑者(32)を逮捕した。
同署によると「広告収入を上げるためにやった。法律に触れると思わなかった」と供述、
自動投稿サービスを悪用したわいせつ画像の投稿事件を摘発するのは全国で初めて。
同署によると、長岡容疑者はツイッターの自動投稿サービス「twittbot(ツイボット)」で、
わいせつ画像が30分おきに投稿されるよう設定。これまでに100枚以上を投稿したとみられる。
投稿には有料サイトに誘導するURLも記載されており、URLをクリックすると長岡容疑者に
広告収入が入る仕組みだった。
逮捕容疑は6月1〜3日、2つのツイッターアカウントでわいせつ画像4枚を公開したとしている。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20151120-00000569-san-soci

長岡正尚(ながおか まさなお)
年齢 32歳
徳島大学工学部大学院卒業
大学卒業後、サイバーエージェント入社
2011年プレスト株式会社設立
2013年ワークシフト・ソリューションズ株式会社設立
http://moneytalk.tokyo/moneytalk/3869
0660名無しさん@引く手あまた
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2015/11/20(金) 21:37:09.72ID:lhy8WdU/0
わいせつ画像:自動投稿サイト使いツイッターに大量投稿
◇警視庁 わいせつ電磁的記録記録媒体陳列容疑で32歳男逮捕

短文投稿サイト・ツイッター上に大量のわいせつ画像を投稿したとして、警視庁杉並署は
20日、東京都渋谷区上原1、IT関連会社役員、長岡正尚(まさなお)容疑者(32)を
わいせつ電磁的記録記録媒体陳列容疑で逮捕したと発表した。
逮捕容疑は6月1〜3日、複数のツイッターアカウントに、インターネット上で集めた
わいせつ画像を自動投稿していたとしている。
「広告収入を得るために写真を載せただけで、法律に触れると思わなかった」と容疑を一部否認
しているという。
同署によると、長岡容疑者は自動でツイッターを更新してくれる「自動投稿サイト」を悪用。
複数のツイッターアカウントを使い、数百枚のわいせつ画像を投稿していたという。
投稿には自分のブログのアドレスも記載し、画像に関心を持った利用者を自分のブログに誘導する
ことでネット広告の収入を得ようとしたとみられる。

しかし、アクセス数は伸びずに約1年間で数千円の利益しか得られなかったという。
同署によると、自動投稿サイトを使ったわいせつ画像の投稿事件の検挙は全国で初めて。

http://mainichi.jp/select/news/20151120k0000e040213000c.html
0663名無しさん@引く手あまた
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2015/12/13(日) 13:15:03.94ID:qRGbuvEi0
SMSデータテッ○
・○TTコミュニケーションへ偽装請負売り(NTTコミュによる違法な事前選考あり)

エーテッ○(西新宿、本社が雑居マンションの1室)
・○ずほ総研への偽装請負売り(プライムベンダーによる違法な事前選考あり)
0664名無しさん@引く手あまた
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2015/12/20(日) 18:44:57.64ID:BoGa+kZ+0
実態派遣なんかで早死にするな!

無能実態派遣残業するな!
契約外納期は守るな!
偽装請負指示には従うな!

【早死にする職業ベスト10】
1位 大手広告代理店の営業
2位 IT企業の下請けSE
3位 チェーン飲食店店長
4位 若手官僚
5位 病棟勤務の看護士
6位 タクシー運転手
7位 LCCの客室乗務員
8位 自衛官
9位 公立学校の教員
10位 トラック運転手
0665名無しさん@引く手あまた
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2015/12/21(月) 07:51:00.11ID:1GCWBNK80
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[生涯損害助長SI受注SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障人格障害
コンピュータ趣味
文系大卒低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの損害
無償プログラム提供
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
事前面接
低予備工数残業見積
無料追加
労働違反
裁判苦手
学習不足
対人障害健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病
早死
0666名無しさん@引く手あまた
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2015/12/21(月) 18:30:53.77ID:6GOWA2nM0
エス・アイ・インフォジェニック
・中途入社2次面接が常駐先上位ベンダーによる違法な事前選考と兼ねている。
 ベンダーによる事前選考でNGのとき、入社できない。
0668名無しさん@引く手あまた
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2015/12/21(月) 21:21:14.44ID:81Ya2Ed20
アイレクノ
0669名無しさん@引く手あまた
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2015/12/21(月) 22:11:29.31ID:uKEv/LHS0
12月20日(日曜日)更新
これが僕らニッポン列島の雇用賃金の現実!
全求人111,022件の平均最低月給196,800円

■都道府県、市区町村の平均月給ランキング
http://jobinjapan.jp/area/ranking.html
1位 東京都 225,800円
2位 神奈川 218,000円

■資格や検定・免許の求人市場評価ランキング
http://jobinjapan.jp/license/ranking.html
1位 医師免許 424,100円
2位 MBA 375,000円

■希望する職種、役職、活かせるスキルで探せる求人情報
http://jobinjapan.jp/cate/
0670名無しさん@引く手あまた
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2015/12/23(水) 08:28:30.00ID:IZPwAVm30
理系の御家族かわいそう
技術ない方が寿命と収入高い

技術下げろ!
収入上げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

http://m.finance.yahoo.co.jp/stock/fundamental?code=4676.T
0671名無しさん@引く手あまた
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2015/12/24(木) 08:52:02.05ID:4RYI/6lX0
※本投稿の拡散歓迎
違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、

刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ

となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は

派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役

が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0672名無しさん@引く手あまた
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2015/12/25(金) 19:22:55.54ID:857vJy/u0
※SI犯罪対策の拡散歓迎
犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0673名無しさん@引く手あまた
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2015/12/27(日) 09:18:23.55ID:jU5nz6vo0
理系の御家族かわいそう
技術ない方が寿命と収入高い

技術下げろ!
収入上げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

http://m.finance.yahoo.co.jp/stock/fundamental?code=4676.T
0674名無しさん@引く手あまた
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2015/12/28(月) 07:53:08.04ID:g7WJ4rSJ0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[生涯損害助長SI受注SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障人格障害
コンピュータ趣味
文系大卒低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの損害
無償プログラム提供
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
事前面接
低予備工数残業見積
無料追加
労働違反
裁判苦手
学習不足
対人障害健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病
早死
0676名無しさん@引く手あまた
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2015/12/30(水) 08:44:32.42ID:MJmR9+0Y0
SEの使い捨て早死に貧困助長は大迷惑
偽装請負の従犯は辞めろ!

・月80万円以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・契約時間外に学習しろ
・契約時間外に副業しろ
・被害を訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0677名無しさん@引く手あまた
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2015/12/30(水) 14:12:10.69ID:4EnsY9+B0
971 名前:名無しさん@七周年[] 投稿日:2006/11/11(土) 00:56:10 ID:M8+ahUZV0
自称スーパープログラマー某

強烈加齢臭
メール見ない メール無視
ドキュメント見ない ドキュメント無視
説明聞かない 説明無視
話聞かない 話無視
ガム→むっちゃー むっちゃー むっちゃー むっちゃー
煎餅→バリバリバリバリバリバリ
菓子パン→モグモグモグモグモグモグモグモグモグモグ
カップアイス→むっちゃー むっちゃー ペロペロペロペロ

フロアすべてに響き渡る 超ばかでかいくしゃみ 当然手でおさえない

異音と異振動
ドスーン!ドスーン! ドカーン!ドカーン! バコーン!バコーン! ズドン!ズドン!
机が近いとマウスポインターが飛ぶ 誤操作誘発
書類だしたりしまうだけでドカンドカン

30秒ごとに口と鼻から異音
ふんっっ!    ふんっっ!   

備品破壊 貸与P C 破壊 他人のもの破壊

奴の作ったスクリプトとプログラムは使えない バグ製造機

電話や共有携帯電話 キーボードが油ベタベタ気持ち悪い
奴に電話とPCとコンソールは触らせてはいけない
0678名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/01/01(金) 09:34:13.14ID:qKR9RH8n0
使い捨て早死に貧困の助長SEは大迷惑
偽装請負の従犯は辞めろ!

・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・契約時間外に学習しろ
・契約時間外に副業しろ
・被害を訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0679名無しさん@引く手あまた
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2016/01/05(火) 10:36:40.94ID:ZuVmgFbd0
面接いったら開幕偽装請負宣言で帰ってきた
ブラックは堂々と言うんだな
○口総合研究所
0680名無しさん@引く手あまた
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2016/01/13(水) 22:42:45.73ID:XR/G+loM0
ハローワークに常時大量正社員求求人を出しているが
面接いくと、 ニセ契約社員(バイト)か個人事業主(バイト)。
http://www.kk-imagine.com 2008年7月日本情報技術取引所(JIET)に入会
情報求む
0683名無しさん@引く手あまた
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2016/01/23(土) 10:02:29.39ID:o6scSOHv0
請負報酬請求および偽装請負賠償裁判情報
NTTコミュニケーションズ受託開発事件
【裁判官】
矢尾渉裁判長
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
・追加注文料金不払い
・方式不一致指示で開発困難
・期限強要で原告健康障害
・NTT問い合わせ阻止の業務妨害
[2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー]
訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所
小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子
↓指示強要・追加注文不払い・搾取は常識と主張
・報酬を中間搾取
・原告に解約指示
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
[3次受アイピーロジック]
訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
荒井里佳
↓契約金と追加注文料金不払い・誓約強要を正当化
・請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・交代要員費用を原告から横奪
・営業費用を原告から横奪
・報酬不払い
3社とも指示・追加を認めました。
【お問い合わせ】
legal20150108@yahoo.co.jp
0684名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/01/26(火) 14:46:53.59ID:c0z+V9nU0
年功序列の独立系人売りってドブラック?
0685名無しさん@引く手あまた
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2016/01/27(水) 07:43:45.42ID:2CLmrfk90
違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、

刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ

となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は

派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役

が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0686名無しさん@引く手あまた
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2016/01/27(水) 11:37:04.88ID:1UHzfB/Y0
銀座が本社の電算とかいうとこがオファー出してきたんだけど、ここどうなの?
0687名無しさん@引く手あまた
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2016/01/30(土) 08:19:33.09ID:+beP2b3s0
使い捨て早死に貧困の助長SEは大迷惑
偽装請負の従犯は辞めろ!

・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0688名無しさん@引く手あまた
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2016/02/11(木) 09:20:29.15ID:JnIIyl7h0
使い捨て早死に貧困の助長SEは大迷惑
偽装請負の従犯は辞めろ!

・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0689名無しさん@引く手あまた
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2016/02/14(日) 09:27:23.23ID:TxguBRvh0
技術屋の御家族かわいそう
技術ない方が寿命と収入高い

技術下げろ!
収入上げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

http://m.finance.yahoo.co.jp/stock/fundamental?code=4676.T
0690名無しさん@引く手あまた
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2016/02/21(日) 09:51:45.52ID:cagVyNiU0
使い捨て早死に貧困の助長SEは大迷惑
相場下がって迷惑だから偽装請負の従犯は辞めろ!

・1,000万円/年以下低レベルの会社は辞めろ
・80万円/月以下低レベルの契約は辞めろ
・5,000円/時間以下低レベルの契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0691名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/02/24(水) 09:44:53.22ID:gkVkZlFe0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[生涯損害助長SI受注SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
無償プログラム提供
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
事前面接
低予備工数見積
時間外労働違反
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0692名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/02/24(水) 22:03:48.08ID:kJeAQWFF0
>>587
正にこれ。待遇はエラい良いけど、その事実だけで拒否反応。
0693名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/02/27(土) 23:42:28.68ID:j0vduwqv0
電子カルテのパイオニア 創価学会(在日朝鮮人)系のラボテック
新興宗教に狂ったあふぉやま幹部が退職勧告をし錆残強要で部下を次々鬱病に追い込む。
高収益を得られる社員を育てることができないので、
見なし労働制を採用することで、低収益における従業員賃金を抑えている。
将来性はない。
0694名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/02/28(日) 22:16:39.57ID:mEa5HNBk0
マックスマウス
0695名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/03/04(金) 08:05:32.12ID:h6wWLzwn0
犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0696名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/03/06(日) 09:47:26.54ID:iwlhF2jv0
早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0697名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/03/08(火) 09:36:01.01ID:DeOzkzTe0
犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0698名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/03/09(水) 07:59:27.54ID:rBYRTF9m0
告訴の趣旨
 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
 職務経歴書を提示した事前面接を実施 または 偽装請負 または 偽装出向
  労働者派遣法第26条(契約の内容等)、職業安定法第44条(労働者供給)に違反
 多重派遣・多重出向
  労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反
疎明資料
 事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
 就業場所・就業期間・就業時間
 指揮命令
  指示を誰が行っているかの記録、音声記録
 仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
  業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
 契約書
  請負、雇用契約書、出向指示など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万〜1億円、管理職で500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴(裁判不要)してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の3割を謝礼金として渡してください。
0699名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/03/13(日) 01:13:42.20ID:IR/bndtR0
現在マイナビ転職で募集中の
エ●イニクス・ジ●パン・エ●タープライズ株式会社

灰皿などを投げられても、
ドMな人ならこの会社は務まるはず!\(^o^)/
0700名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/03/13(日) 07:39:20.31ID:19I+HpMw0
>>699
そのグループ会社に入ろうかと検討中なんだが。。
0703名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/04/17(日) 03:13:55.98ID:Ny007vX90
475 名前: 名無しさん@明日があるさ 投稿日:2012/01/18 20:01 ID:2qms8nJ20

とりあえず晒す

(株)情報技術センター
担当者:〇橋

圧迫面接の末、企業側が合否に関わらず連絡しますと言ったのにも関わらず、
期日を過ぎても連絡なし。
俺もこんなバカの下で働きたくねぇと思って一時間の面接予定が15分で終わらせた。

仕方ないからこちらからメールで問い合わせたら
誠に残念ですが「不採用」となりました、とか強調して返してきやがったw

まぁそんな会社ならこっちから願い下げだったからどうでもいいんだけどね。

283 :名無しさん@引く手あまた:2013/09/26(木) 00:08:21.85 ID:Z9LxegJG0
情報技術センター

・契約書の内容を守らない
・嘘の契約を結ばされ、ただ働きさせられる
0707名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/04/30(土) 23:09:38.73ID:+YDV4SuG0
独立系のSIer会社に新卒入社して三年目の者です。
これまで実装の実務経験がないのですが転職できるのでしょうか。
もっといっぱいコーディングしてみたいです。

この二年間は証券会社のシステム子会社の派遣社員として、
小規模案件の要件定義とかデータ検証とか開発要員の進捗管理とかやってました。
0710名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/05/05(木) 17:57:44.35ID:GnbNwzKS0
神田と秋葉原周辺の独立系全て。オツムのお医者さんの常連になりたくなきゃ絶対行くな。
0712名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/05/05(木) 21:51:37.72ID:JjgmMv8O0
SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・6時間/日以上のPC使用は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外期日は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・不利益な依頼は断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
1
0713名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/05/09(月) 09:48:07.07ID:I1nBGmRq0
こんな企業はやめておけ

・社名 労基でググると過去の2ch記事がでてくる
・祝日がある場合は土曜返上
・交通費は全額出ない
0714名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/05/14(土) 08:08:03.45ID:y+tjGcX70
会社名を検索すると、1ページ目に評判系のサイトがある会社

会社名を検索すると、同時にブラックと出る会社
0720名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/04(木) 07:20:43.78ID:hYHAsenl0
(株)ディーシステム
有給とると-5000円。
交通費満額でない。
手取り15万
昇給 年1千円
給料相談すると逆に下げられます
0721名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/06(土) 10:24:53.84ID:h8L1wdxO0
アンドロボティクス株式会社
アンドロボカーネル株式会社
アンドロボディオーナ株式会社
アンドロボレイヤード株式会社
アンドロボコランダム株式会社
アンドロボコアテクノロジー株式会社
スプリーダム株式会社
Vスプリーダム株式会社
スプリーダムカーネル株式会社
株式会社オブジェクティブコード
株式会社Vオブジェクティブ
株式会社オブジェクティブサイバー
株式会社オブジェクティブカーネル
株式会社オブジェクティブコア
株式会社オブジェクティブカルク
株式会社ユーアイ
株式会社ユーアイトラスト
株式会社ヴァスダックアセットシステム
0722名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/06(土) 10:25:22.01ID:h8L1wdxO0
株式会社ノードコミュニケーション
株式会社ノードコムターミナル
株式会社ノードコムイントゥ
株式会社ノードコムネットケア
株式会社ノードコムSAFE
株式会社Vノードコム
株式会社ヴィズリアデザイン
株式会社ヴィズリアカーネル
株式会社ヴィズリアラーニング
株式会社ヴィズリアクレアージュ
株式会社ヴィズリアフィンテック
株式会社Vヴィズリア
株式会社ブライトウェイ
株式会社ブライトカーネル
株式会社Vブライト
株式会社コレクタリア
株式会社コレクタリアメイズ
株式会社コレクタリアカーネル
株式会社ヴァスダックインシュアシステム
0723名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/06(土) 10:25:44.28ID:h8L1wdxO0
株式会社スマートテクノロジー
株式会社スマートテックモバイル
株式会社スマートテックエンタテイメント
株式会社スマートテックコスモ
株式会社スマートテックシンク
株式会社Vスマートテック
株式会社エスティーエー
株式会社エスティーエーゲインズ
株式会社エスティーエーカーネル
株式会社Vエスティーエー
株式会社グランディール
株式会社グランヴィズ
株式会社Vグラン
株式会社エスペーロ
株式会社エスペーロカーネル
株式会社ヴィトーリア
株式会社ヴィトーリアステラ
株式会社ヴァスダックインターバンクシステム
0724名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/06(土) 10:26:08.83ID:h8L1wdxO0
株式会社セキュアイノベーション
株式会社セキュアインフラストラクチャー
株式会社セキュアサスティーン
株式会社セキュアカーネル
株式会社セキュアアクシス
株式会社セキュアオプティマイズ
株式会社クォンタムフレームワーク
株式会社クォンタムカーネル
株式会社Vクォンタム
株式会社クォンタムリレーション
株式会社プラウドデータ
株式会社Vプラウド
株式会社プラウドカーネル
株式会社プラウドライズ
株式会社プラウドリード
株式会社エルバーククオリティ
株式会社エルバークカーネル
株式会社ヴァスダックペイメントシステム
0725名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/06(土) 10:26:40.30ID:h8L1wdxO0
リアルタイムメディア株式会社
リアルタイムアニバーサリー株式会社
リアルタイムコンバート株式会社
リアルタイムカーネル株式会社
リアルタイムエクスプローラー株式会社
リアリゼーション株式会社
リアリゼーションカーネル株式会社
Vリアリゼーション株式会社
リアリゼーションアナライズ株式会社
株式会社ファンレボ
0726名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/06(土) 10:33:27.71ID:h8L1wdxO0
>>721-725
ヴァスダックグループの違法派遣企業
無許可派遣、多重派遣、就業条件不明示
月給145500円で賞与、退職金なし
偽装分社化で、法人事業税や消費税を脱税している
0728名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/08(月) 07:28:42.13ID:7n5LEvJH0
(株)ディーシステム
手取り永遠の15万
昇給 年千円
交通費満額でない
有給とると給与減額

離婚、借金の相談が社長と気軽に相談できます!
0733名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/15(月) 14:21:58.82ID:quXKbnmj0
日興通信株式会社
選考結果通知は本人にはサイレント応募書類返却とあるが帰ってこない。
応募時に『個人情報に関する同意書』を記名押印提出
それなのに応募書類返却してこない変な企業
0734名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/17(水) 09:35:07.70ID:6preqbjB0
【偽装請負・多重派遣の巨額損失】

開発料金の搾取を止めさせろ!
訴えて横取り料金を取り戻せ!

盗難被害の例
発注者 支払 140万円/人月 1億円/人月の大儲け

1次受注者 報酬 120万円/人月 20万円/人月の盗難被害額
2次受注者 報酬 80万円/人月 60万円/人月の盗難被害額
3次受注者 報酬 60万円/人月 80万円/人月の盗難被害額
0735名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/18(木) 08:50:41.02ID:GLuOZaVN0
低報酬ITドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ!
異常者ばかりで迷惑だから技術評価は報酬金額で表せ!

SEの報酬不足レベルを立証
正社員の人手不足業界ランキング
1位:情報サービス 59.3%
2位:建設 54.6%
3位:医薬品・日用雑貨品小売 53.6%
4位:放送 53.3%
5位:旅館・ホテル 52.8%
6位:人材派遣 52.6%
7位:運輸・倉庫 50.0%
8位:金融 49.1%
9位:専門サービス 48.3%
10位:メンテナンス・警備 48.1%

人手不足業界は独身率も高い
http://raorsh.com/hitode
0736名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/19(金) 13:41:21.86ID:AhDf7wHl0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[SI生涯損害助長SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0737名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/21(日) 01:20:24.16ID:MqCXlZg+0
http://www.seinen-u.org/soudan.html

 あなたの仕事の悩みやトラブルを、同じ境遇の人々といっしょに解決することができるのが、労働組合です。
 首都圏青年ユニオンは、アルバイト、パート、派遣、フリーター、一般職、その他の働く若者のための労働相談を、
普段からおこなっています。あきらめないで、あなたのトラブルや悩みを気軽にご相談下さい。
 ユニオンの若い相談員がお話を聞きます。もちろん無料、秘密厳守です。他の労働組合員の人でも構いません。
 ユニオンには顧問弁護団もあり、労働審判や裁判などでの解決も行っています。いわゆる「ブラック企業」
で働いて悩んでいるという方でもお気軽のご相談ください。
0738名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/21(日) 10:30:32.92ID:F+inst9e0
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は辞めろ
・多重派遣の開発は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0740名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/22(月) 13:44:24.52ID:tOGoVyQf0
【主な偽装請負従犯結婚障害者の作業】
[文系多数の貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理

[技術不要の貧困非婚ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
Web
COBOL
VB
.net
Java
DB
ERP
SAP
0741名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/23(火) 13:47:17.65ID:E/HsvEey0
アメリカのSEは1,000万円以上だけど
日本のSEは1,000万円以下の低収入!

【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円

年収中央値:1175万円(アメリカ労働統計局調査、サンプルは111万人)
70歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する(一つの会社に長くいるのは危険)
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない

【日本】
平均年収:430万円(情報処理推進機構調査)

Web/ゲーム業界(昔ほど報酬は高くない)以外は人月単位のため、報酬には上限あり

年功賃金を採用する企業では20代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本(大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない)
40歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても35歳以降の転職は難しい
転職回数が3回超えるだけで大手には書類で落とす。
0743名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/08/24(水) 10:52:27.90ID:MbMDDPfn0
SI受注SEの不健康と低知能の時間外労働違反対策

非婚と訴訟が増えて迷惑だから残業は止めろ!
優秀なSEや共働きに迷惑だから残業は止めろ!

時間外労働違反となる
無能技術者が増加する
多数が嫌う職種である
将来削減の業界である
共働き結婚妨害である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産評価が低下する
生産能力が低下する
能力評価が低下する
時間報酬が低下する
情報技術が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する
0744名無しさん@引く手あまた
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2016/08/25(木) 09:41:06.09ID:Pe+ia7tP0
勘違いITドカタへ

Web/Java/DBデータ処理要員等の
委任契約の事務員は
請負契約の技術者と名乗るな!

主婦向けレベル作業だろ
恥にも程があるあるだろ
実態派遣のくせに残業するな!

準委任契約は事務契約
(準委任)第656条 この節の規定は、法律行為でない事務の委託について準用する。
0746名無しさん@引く手あまた
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2016/08/27(土) 11:34:10.54ID:bCGqDhFr0
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は辞めろ
・多重派遣の開発は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0747名無しさん@引く手あまた
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2016/08/28(日) 13:40:36.07ID:pahOHtzb0
技術屋の家族かわいそう

技術ない方が収入と寿命高いって有り得ないだろ!
相場下がって迷惑だから収入上げるか生産下げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

2014年度有価証券報告書より
伊藤忠商事 1,395万円(41.5歳)
三菱商事  1,376万円(42.6歳)
三井物産  1,361万円(42.4歳)
丸紅    1,306万円(41.5歳)
住友商事  1,301万円(42.8歳)

http://m.finance.yahoo.co.jp/stock/fundamental?code=4676.T
0748名無しさん@引く手あまた
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2016/08/29(月) 00:19:16.64ID:UkpRoLmF0
この会社の現状分かってる?
お前○年目なのに相応の実力を感じないんだよね。
おまえの成長がさぁ、はっきり見えないんだよねぇ。

おまえって今までなにやってたんだっけ?えっと〜・・・・
テスター、テスター、開発、テスター、開発、・・・う〜ん・・
これって若い奴でも出来るような仕事だよね。開発つっても、たいしたことやってねーし。

あ?やる気はあったけど、そう言う仕事しか就けなかった?
え?おいおいwwwおまえのキャリア不足を会社のせいにしますかぁwww
普通は仕事しながら、家で勉強するだろ?この業界、勉強よ勉強。
え?勉強してるって?勉強だけじゃ、実際仕事では役に立たんよ。
リーダー経験とかないだろ、お前。

他の会社行ってみ?お前くらいの年で、バンバン部下に指示出して
仕様の提案とかする奴いっぱいいるから。
そう言う奴がいる中でさぁ、お前をうりだすのってさ、俺も営業の人も辛いんよ。
どうすればいいんだよ・・・

今から経験を積みます?だからぁ、お前に任せる仕事がないのぉ、
客先もお前見て―な奴よりも、若い奴がいいって言ってるのよ。

こんな差ついてるともう辛いだろ?正直向いてないんじゃない?
やっていけるってんならさぁ、その根拠は何よ。意気込みじゃなくて、こ・ん・き・ょ。
あ?それ根拠じゃないじゃん。…はぁ〜、ほんとどうすればいいんだろうね?
ま、とりあえず土日使って考えてさ、月曜あたり俺に結論聞かせてよ。
0749名無しさん@引く手あまた
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2016/08/29(月) 09:43:29.94ID:JS1ALsKN0
SI受注SEの偽装請負・多重派遣被害

偽装請負とは、実際は人材を派遣して利益を得ているにも関わらず、業務請負など別の契約形態で労働者を働かせることを言います。

IT業界では昔から「偽装請負」が蔓延しており、知らないで被害者になっているプログラマーやSEがいます。

●労働者派遣法違反
●職業安定法第44条違反
●労働基準法第6条違反
に該当します。

●労働者派遣法違反
事前面接は労働者派遣法の「対象業務外労働者派遣罪」を構成し、また、罰則が派遣元(派遣業者:法人も処罰する両罰規定)適用されます。派遣先については、派遣元に対象業務外派遣を教唆したり、幇助したときには、共犯(教唆犯または幇助犯)の刑事責任が問われます。

●職業安定法違反
さらに、対象業務外の労働者派遣は、職業安定法第44条が禁止する「労働者供給」に該当しますので、派遣元は供給元として「労働者供給罪」、派遣先は供給先として「労働者受供給罪」を犯すことになり、それぞれ罰則を適用されます。
職業安定法第44条(労働者供給事業の禁止)
何人も、次条に規定する場合を除くほか、労働者供給事業を行い、又はその労働者供給事業を行う者から供給される労働者を自らの指揮命令の下に労働させてはならない。
この職業安定法第44条違反の行為については、職業安定法第64条で、1年以下の懲役又は100万円以下の罰金に処せられると定められています。

●労働基準法違反
就業にあたって第三者が利益を得ることは「中間搾取」として労働基準法で厳しく禁止されています。違反には、罰則も同法第118条で「1年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処」せられることになります。

http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
0750名無しさん@引く手あまた
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2016/08/30(火) 09:51:23.50ID:Xm+7e1j20
【犯罪者追放のお願い】

違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0751名無しさん@引く手あまた
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2016/08/31(水) 10:46:13.38ID:M1gYIUCb0
【犯罪者追放のお願い】

犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0752名無しさん@引く手あまた
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2016/09/01(木) 10:11:40.51ID:zHmEHxML0
【犯罪者追放のお願い】

告訴の趣旨
 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
●職務経歴書を提示した事前面接を実施・偽装請・偽装出向
 労働者派遣法第26条(契約の内容等)に違反
職業安定法第44条(労働者供給)に違反
●多重派遣・多重出向
 労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反

疎明資料
■事前面接日時・場所・出席者・資料のコピー、音声記録
 就業場所・就業期間・就業時間
 指揮命令
  指示を誰が行っているかの記録、音声記録
 仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
  業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
■契約書
 請負・雇用契約書、出向指示など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万〜1億円、管理職で500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴(裁判不要)してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の3割を謝礼金として渡してください。
0753名無しさん@引く手あまた
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2016/09/02(金) 09:02:57.88ID:oy17aWhe0
【犯罪者追放のお願い】
大金・知財・健康・家族を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を幇助した

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約を交付された

刑法第223条 強要罪
作業の期日等を強要された

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、
各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。

http://www.gov-online.go.jp/useful/article/201111/3.html
0754名無しさん@引く手あまた
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2016/09/03(土) 16:05:16.19ID:JAKz7nYK0
リツアンSTC
http://ritsuan.com/job?s=&;s=%E6%9D%B1%E4%BA%AC
【東京都 23区】IT分野/アプリデータ解析、最適化業務エンジニア
1名以上募集 若手募集

給与&#12316;800,000円
0755名無しさん@引く手あまた
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2016/09/03(土) 19:04:32.52ID:PfVvFwSS0
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は辞めろ
・多重派遣の開発は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0756名無しさん@引く手あまた
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2016/09/05(月) 09:23:13.71ID:SeASLu450
【偽装請負・多重派遣の巨額損失】

開発料金の搾取を止めさせろ!
訴えて横取り料金を取り戻せ!

盗難被害の例

加害者
発注者 支払 140万円/人月 1億円/人月の大儲け

被害者
1次受注者 報酬 120万円/人月 20万円/人月の盗難被害額
2次受注者 報酬 80万円/人月 60万円/人月の盗難被害額
3次受注者 報酬 60万円/人月 80万円/人月の盗難被害額
0757名無しさん@引く手あまた
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2016/09/06(火) 13:02:06.91ID:zo8MQboF0
SI受注SEの不健康と低知能の時間外労働違反対策

訴訟や非婚が増えて迷惑だから残業は止めろ!
優秀なSEや共働きに迷惑だから残業は止めろ!

時間外労働違反となる
無能技術者が増加する
多数が嫌う職種である
将来削減の業界である
共働き結婚妨害である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産効率が低下する
生産評価が低下する
能力評価が低下する
情報技術が低下する
時間報酬が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する
0758名無しさん@引く手あまた
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2016/09/07(水) 10:49:10.38ID:U5UW0bbg0
低報酬ITドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ!
異常者ばかりで迷惑だから技術評価は報酬金額で表せ!

SEの報酬不足レベルを立証
正社員の人手不足業界ランキング
1位:情報サービス 59.3%
2位:建設 54.6%
3位:医薬品・日用雑貨品小売 53.6%
4位:放送 53.3%
5位:旅館・ホテル 52.8%
6位:人材派遣 52.6%
7位:運輸・倉庫 50.0%
8位:金融 49.1%
9位:専門サービス 48.3%
10位:メンテナンス・警備 48.1%

人手不足業界は独身率も高い
http://raorsh.com/hitode
0759名無しさん@引く手あまた
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2016/09/08(木) 10:05:15.58ID:0AhOxKB/0
年収1,000万円以下の低レベルSEへ

SEの低生涯収入と短勤続年数の貧困対策考えろ!
報酬下がって迷惑だから交渉するか作業減らせ!
生産下がって迷惑だから技術は報酬で評価しろ!

[推定平均生涯収入]
100万/月 3億5,000万円以上(大卒サラリーマン上位レベル)
90万/月 3億円以上(大卒サラリーマン平均レベル)
80万/月 2億5,000万円以上(大卒サラリーマン下位レベル・高卒サラリーマン上位レベル)
70万/月 2億円以上(高卒サラリーマン平均レベル)
60万/月 1億5,000万円以上(高卒サラリーマン下位レベル)
50万/月 1億円以上(フリーターレベル)
40万/月 5,000万円以上(パートレベル)
0760名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/09(金) 10:52:41.79ID:XE238pio0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[SI生涯損害助長SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0761名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/10(土) 18:34:53.06ID:Fb++5C/W0
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は辞めろ
・多重派遣の開発は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
0762名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/11(日) 14:51:37.55ID:zRlbbJiS0
技術屋の家族かわいそう

技術ない方が収入と寿命高いって有り得ないだろ!
相場下がって迷惑だから収入上げるか技術下げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

2014年度有価証券報告書より
伊藤忠商事 1,395万円(41.5歳)
三菱商事  1,376万円(42.6歳)
三井物産  1,361万円(42.4歳)
丸紅    1,306万円(41.5歳)
住友商事  1,301万円(42.8歳)

http://m.finance.yahoo.co.jp/stock/fundamental?code=4676.T
0763名無しさん@引く手あまた
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2016/09/13(火) 08:29:32.31ID:9iz02U130
超絶ブラックと周りから聞いてビビりながら転職したが悪くなかったアイテー○○○○
0764名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/16(金) 11:12:00.61ID:p4Zt0l/S0
年収1,000万円以下の低レベルSEへ

SEの低生涯収入と短勤続年数の貧困対策考えろ!
報酬下がって迷惑だから交渉するか作業減らせ!
生産下がって迷惑だから技術は報酬で評価しろ!

[推定平均生涯収入]
100万/月 3億5,000万円以上(大卒サラリーマン上位レベル)
90万/月 3億円以上(大卒サラリーマン平均レベル)
80万/月 2億5,000万円以上(大卒サラリーマン下位レベル・高卒サラリーマン上位レベル)
70万/月 2億円以上(高卒サラリーマン平均レベル)
60万/月 1億5,000万円以上(高卒サラリーマン下位レベル)
50万/月 1億円以上(フリーターレベル)
40万/月 5,000万円以上(パートレベル)
0765名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/17(土) 11:48:42.34ID:fvZrJ9er0
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は辞めろ
・多重派遣の開発は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0766名無しさん@引く手あまた
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2016/09/19(月) 14:20:44.34ID:peVxMzGl0
技術屋の家族かわいそう

技術ない方が収入と寿命高いって有り得ないだろ!
相場下がって迷惑だから収入上げるか技術下げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

2014年度有価証券報告書より
伊藤忠商事 1,395万円(41.5歳)
三菱商事  1,376万円(42.6歳)
三井物産  1,361万円(42.4歳)
丸紅    1,306万円(41.5歳)
住友商事  1,301万円(42.8歳)

http://m.finance.yahoo.co.jp/stock/fundamental?code=4676.T
0767名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/19(月) 15:46:44.61ID:Xbs+CDTQ0
クロスヘッドは最強ブラック企業ね!
0769名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/20(火) 19:45:00.32ID:g5uk/8ki0
偽装請負・多重派遣とは

偽装請負とは、実際は人材を派遣して利益を得ているにも関わらず、業務請負など別の契約形態で労働者を働かせることを言います。

IT業界では昔から「偽装請負」が蔓延しており、知らないで被害者になっているプログラマーやSEがいます。

●労働者派遣法違反
●職業安定法第44条違反
●労働基準法第6条違反
に該当します。

●労働者派遣法違反
事前面接は労働者派遣法の「対象業務外労働者派遣罪」を構成し、また、罰則が派遣元(派遣業者:法人も処罰する両罰規定)適用されます。派遣先については、派遣元に対象業務外派遣を教唆したり、幇助したときには、共犯(教唆犯または幇助犯)の刑事責任が問われます。

●職業安定法違反
さらに、対象業務外の労働者派遣は、職業安定法第44条が禁止する「労働者供給」に該当しますので、派遣元は供給元として「労働者供給罪」、派遣先は供給先として「労働者受供給罪」を犯すことになり、それぞれ罰則を適用されます。
職業安定法第44条(労働者供給事業の禁止)
何人も、次条に規定する場合を除くほか、労働者供給事業を行い、又はその労働者供給事業を行う者から供給される労働者を自らの指揮命令の下に労働させてはならない。
この職業安定法第44条違反の行為については、職業安定法第64条で、1年以下の懲役又は100万円以下の罰金に処せられると定められています。

●労働基準法違反
就業にあたって第三者が利益を得ることは「中間搾取」として労働基準法で厳しく禁止されています。違反には、罰則も同法第118条で「1年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処」せられることになります。

http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
0770名無しさん@引く手あまた
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2016/09/21(水) 09:50:49.50ID:NJLEMiLG0
【犯罪者追放のお願い】

違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0771名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/22(木) 18:55:14.91ID:Wo0R0jOx0
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は辞めろ
・多重派遣の開発は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0772名無しさん@引く手あまた
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2016/09/25(日) 18:10:10.01ID:TlxXRKsL0
株式会社ヴィバーク

絶対行くな。
0774名無しさん@引く手あまた
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2016/09/27(火) 09:03:36.19ID:8wV+IIHE0
「偽装請負」にご注意ください!

*「偽装請負」とは・・・
 書類上、形式的には請負(委託)契約ですが、実態としては労働者派遣であるものを言い、違法です。
*請負と労働者派遣の違いは・・・
 請負とは、「労働の結果としての仕事の完成を目的とするもの(民法)」ですが、派遣との違いは、発注者と受託者の労働者との間に指揮命令関係が生じないということがポイントです。
*労働者の方から見ると・・・
 自分の使用者からではなく、発注者から直接、業務の指示や命令をされるといった場合「偽装請負」である可能性が高いと言えるでしょう。
*「偽装請負」は・・・
 労働者派遣法等に定められた派遣元(受託者)・派遣先(発注者)の様々な責任が曖昧になり、労働者の雇用や安全衛生面など基本的な労働条件が十分に確保されないという事が起こりがちです。

偽装請負の代表的なパターン
<代表型>
 請負と言いながら、発注者が業務の細かい指示を労働者に出したり、出退勤・勤務時間の管理を行ったりしています。偽装請負によく見られるパターンです。
<形式だけ責任者型>
 現場には形式的に責任者を置いていますが、その責任者は、発注者の指示を個々の労働者に伝えるだけで、発注者が指示をしているのと実態は同じです。単純な業務に多いパターンです。
<使用者不明型>
 業者Aが業者Bに仕事を発注し、Bは別の業者Cに請けた仕事をそのまま出します。Cに雇用されている労働者がAの現場に行って、AやBの指示によって仕事をします。一体誰に雇われているのかよく分からないというパターンです。
<一人請負型>
 実態として、業者Aから業者Bで働くように労働者を斡旋します。ところが、Bはその労働者と労働契約は結ばず、個人事業主として請負契約を結び業務の指示、命令をして働かせるというパターンです。
http://tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/hourei_seido_tetsuzuki/roudousha_haken/001.html
0775名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/09/28(水) 09:52:18.50ID:fgxH/r3n0
偽装請負・多重派遣被害

偽装請負とは、実際は人材を派遣して利益を得ているにも関わらず、業務請負など別の契約形態で労働者を働かせることを言います。

IT業界では昔から「偽装請負」が蔓延しており、知らないで被害者になっているプログラマーやSEがいます。

●労働者派遣法違反
●職業安定法第44条違反
●労働基準法第6条違反
に該当します。

●労働者派遣法違反
事前面接は労働者派遣法の「対象業務外労働者派遣罪」を構成し、また、罰則が派遣元(派遣業者:法人も処罰する両罰規定)適用されます。派遣先については、派遣元に対象業務外派遣を教唆したり、幇助したときには、共犯(教唆犯または幇助犯)の刑事責任が問われます。

●職業安定法違反
さらに、対象業務外の労働者派遣は、職業安定法第44条が禁止する「労働者供給」に該当しますので、派遣元は供給元として「労働者供給罪」、派遣先は供給先として「労働者受供給罪」を犯すことになり、それぞれ罰則を適用されます。
職業安定法第44条(労働者供給事業の禁止)
何人も、次条に規定する場合を除くほか、労働者供給事業を行い、又はその労働者供給事業を行う者から供給される労働者を自らの指揮命令の下に労働させてはならない。
この職業安定法第44条違反の行為については、職業安定法第64条で、1年以下の懲役又は100万円以下の罰金に処せられると定められています。

●労働基準法違反
就業にあたって第三者が利益を得ることは「中間搾取」として労働基準法で厳しく禁止されています。違反には、罰則も同法第118条で「1年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処」せられることになります。

http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
0776名無しさん@引く手あまた
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2016/09/29(木) 10:21:32.75ID:YqFOQSiB0
【犯罪者追放のお願い】

違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0780名無しさん@引く手あまた
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2016/09/30(金) 18:32:25.32ID:PNG9nLt20
【犯罪者追放のお願い】

犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0781名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/02(日) 14:15:14.63ID:TzSuftjb0
受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞止めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は止めろ
・多重派遣の開発は止めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害提訴を怠るな

【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0782名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/04(火) 18:12:44.04ID:YbmjdIBF0
【犯罪者追放のお願い】
大金・知財・健康・家族を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を幇助した

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約を交付された

刑法第223条 強要罪
作業の期日等を強要された

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間・場所・方法等を指示された

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、
各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。

http://www.gov-online.go.jp/useful/article/201111/3.html
0783名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/05(水) 15:51:14.63ID:UCE5p0ap0
【偽装請負・多重派遣の搾取損失】

巨額の料金を奪われてんだぞ!
横取り犯人を訴えないのかよ!

裁判で横取り料金を取り戻せ!
盗難被害額分の作業を減らせ!

システム開発報酬盗難被害の多発事件例

加害者
発注者 支払 140万円/人月 1億円/人月の大儲け

被害者
1次受注者 報酬 120万円/人月 20万円/人月の盗難被害
2次受注者 報酬 80万円/人月 60万円/人月の盗難被害
3次受注者 報酬 60万円/人月 80万円/人月の盗難被害
0785名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/06(木) 12:42:43.70ID:D6OyoiiW0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[SI生涯損害助長SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0786名無しさん@引く手あまた
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2016/10/07(金) 11:39:54.46ID:9PZugFqX0
低報酬ITドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ!
異常者ばかりで迷惑だから技術評価は報酬金額で表せ!

SEの報酬不足レベルを立証
正社員の人手不足業界ランキング
1位:情報サービス 59.3%
2位:建設 54.6%
3位:医薬品・日用雑貨品小売 53.6%
4位:放送 53.3%
5位:旅館・ホテル 52.8%
6位:人材派遣 52.6%
7位:運輸・倉庫 50.0%
8位:金融 49.1%
9位:専門サービス 48.3%
10位:メンテナンス・警備 48.1%

人手不足業界は独身率も高い
http://raorsh.com/hitode
0787名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/07(金) 22:00:55.73ID:gcN0VJh00
【労働】政府が「過労死白書」を公表 情報通信業の44%が残業80時間超
ttp://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1475828474/
0788名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/08(土) 17:26:42.90ID:tcWUSaNE0
受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は止めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は止めろ
・多重派遣の開発は止めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害賠償訴訟を怠るな

【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0790名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/10(月) 16:09:22.97ID:kbwfR32j0
技術者の結婚問題

技術ない方が収入と寿命が高いって有り得ないだろ!
相場が下がって迷惑だから収入上げるか技術下げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

2014年度有価証券報告書より
伊藤忠商事 1,395万円(41.5歳)
三菱商事  1,376万円(42.6歳)
三井物産  1,361万円(42.4歳)
丸紅    1,306万円(41.5歳)
住友商事  1,301万円(42.8歳)

http://m.finance.yahoo.co.jp/stock/fundamental?code=4676.T
0791名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/11(火) 01:52:32.61ID:eG5S8J2+0
俺の会社ついに人紹介したら1万円とか始めだした
悪い評判が広がって新人が入ってこないんだろうな
最近も新卒から入社して1年半くらいでやめてたし
ゆっくりつぶれていくんだろうな
0792名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/11(火) 09:25:51.42ID:SQBwkNUs0
株式会社アイフリークモバイル、最低賃金未満でIT土方募集
ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1476020242/
0793名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/11(火) 12:54:25.98ID:9Ih7CE6J0
【主な偽装請負従犯結婚障害者の作業】
[文系多数の貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理

[技術不要の貧困非婚ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
Web
COBOL
VB
.net
Java
DB
ERP
SAP
0794名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/12(水) 12:35:32.33ID:vtD8k1cO0
SEの不健康と低知能の時間外労働違反対策

訴訟や非婚が増えて迷惑だから残業は止めろ!
優秀なSEや共働きに迷惑だから残業は止めろ!

時間外労働違反となる
無能技術者が増加する
多数が嫌う職種である
将来削減の業界である
共働き結婚妨害である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産効率が低下する
生産評価が低下する
能力評価が低下する
時間報酬が低下する
情報技術が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する
0795名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/15(土) 19:55:39.38ID:C4kW7PSQ0
受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は止めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は止めろ
・多重派遣の開発は止めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害賠償訴訟を怠るな

【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0796名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/10/17(月) 16:01:10.42ID:4kXLZqJG0
アメリカのSEは1,000万円以上だけど
日本のSEは1,000万円以下の低収入!

【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円

年収中央値:1175万円(アメリカ労働統計局調査、サンプルは111万人)
70歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する(一つの会社に長くいるのは危険)
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない

【日本】
平均年収:430万円(情報処理推進機構調査)

Web/ゲーム業界(昔ほど報酬は高くない)以外は人月単位のため、報酬には上限あり

年功賃金を採用する企業では20代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本(大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない)
40歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても35歳以降の転職は難しい
転職回数が3回超えるだけで大手には書類で落とす。
0797名無しさん@引く手あまた
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2016/10/18(火) 14:57:39.25ID:LsCRQTdR0
SEの経済損失

SI業界は善悪損益が世間と正反対!
プログラム生産するほど貧困非婚!

プログラムの巨額利益を客先に提供
プログラムの巨額報酬を人売に提供
会社員なのに短勤続年数
人手不足なのに無職意識
人手不足なのに低収入
高生産なのに低収入
高利益なのに低収入
高需要なのに低収入
勤勉なのに低収入
高稼働残業して非婚
高稼働残業して離婚
多重派遣なのに稼働
偽装請負なのに稼働

ピンハネ商流
http://freelance-programmer.com/shouryu
0798名無しさん@引く手あまた
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2016/10/19(水) 12:33:38.11ID:qZGdJRrW0
システム開発裁判アドバイス

裁判は、申し立て書を提出するだけでシステム開発よりも簡単に行えます。

システム開発の特許権・著作権・報酬等の料金請求をする際は、以下の理由から開発技術の立証をするべきです。
・契約技術の争点でなく契約解釈の争点となってしまう
・契約技術の料金でなく契約解釈の料金になってしまう
・低技術開発ほど得して高技術開発ほど損してしまう
・能力が高い技術者が報われなくなってしまう
技術判定は、裁判所でシステム開発内容を鑑定してもらって下さい。裁判官は、システム開発に精通してないため裁判所の専門委員が対応します。

システム開発裁判の主張・立証は、以下の背景から弁護士に委任するよりも技術者自身が本人裁判をする事をお勧めします。
・開発技術に精通した弁護士が不足している
・開発技術の専門は弁護士でなく技術者である。
・開発技術の把握が弁護士業務かの判別も曖昧である
・開発技術の立証を回避していまう弁護士が多い
・開発技術の立証は弁護士の適性として困難である
・開発技術の内容を弁護士に説明するのは困難である
従って弁護士と依頼者の双方に負担となってしまいます。

システム開発訴訟の審理
www.courts.go.jp/vcms_lf/20901004.pdf
0799名無しさん@引く手あまた
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2016/10/20(木) 06:10:20.02ID:C9/tV5u20
株式会社さくらケーシーエスが憎い。
0800名無しさん@引く手あまた
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2016/10/20(木) 13:49:48.68ID:C9/tV5u20
ITは実質派遣
0801名無しさん@引く手あまた
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2016/10/22(土) 22:53:55.38ID:7mOjLeOa0
ITとは二度と関わりたくない
0802名無しさん@引く手あまた
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2016/10/24(月) 09:58:11.90ID:+Uf1XT8b0
【犯罪者追放のお願い】

違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0803名無しさん@引く手あまた
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2016/10/26(水) 08:50:55.04ID:7uzjb7Ld0
【犯罪者追放のお願い】

犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0804名無しさん@引く手あまた
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2016/10/28(金) 07:24:43.60ID:Fu7Ehp8M0
【犯罪者追放のお願い】

告訴の趣旨
 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
●職務経歴書を提示した事前面接を実施・偽装請・偽装出向
 労働者派遣法第26条(契約の内容等)に違反
職業安定法第44条(労働者供給)に違反
●多重派遣・多重出向
 労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反

疎明資料
■事前面接日時・場所・出席者・資料のコピー、音声記録
 就業場所・就業期間・就業時間
 指揮命令
  指示を誰が行っているかの記録、音声記録
 仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
  業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
■契約書
 請負・雇用契約書、出向指示など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万〜1億円、管理職で500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴(裁判不要)してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の3割を謝礼金として渡してください。
0805名無しさん@引く手あまた
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2016/10/29(土) 21:19:40.97ID:+ezLrhro0
主な受注SEの結婚障害

無能残業して共働き妨害するな!
巨額搾取させて生活妨害するな!

・異性にモテない
・コミュニケーションが苦手
・ファッションセンスがない
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・多重派遣なのに稼働
・偽装請負なのに稼働
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難

【SE】結婚障害【PG】
片働き共働き両方とも結婚困難
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1477540734/
0806名無しさん@引く手あまた
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2016/10/30(日) 17:06:49.08ID:czAtz2nd0
受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は止めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は止めろ
・多重派遣の開発は止めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害賠償訴訟を怠るな

【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0807名無しさん@引く手あまた
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2016/10/31(月) 12:05:46.61ID:UrkPeUzM0
株式会社ノードコミュニケーション
株式会社ノードコムターミナル
株式会社ノードコムイントゥ
株式会社ノードコムネットケア
株式会社ノードコムSAFE
株式会社ノードコムコア
株式会社Vノードコム
株式会社ヴィズリアデザイン(旧社名:株式会社ノードコムデザイン)
株式会社ヴィズリアカーネル
株式会社ヴィズリアラーニング
株式会社ヴィズリアクレアージュ
株式会社ヴィズリアフィンテック
株式会社Vヴィズリア
株式会社ブライトウェイ(旧社名:株式会社ノードコムアシンク)
株式会社ブライトカーネル
株式会社ブライトスフィア
株式会社Vブライト
株式会社コレクタリア(旧社名:株式会社ノードコムカーネル)
株式会社コレクタリアメイズ
株式会社コレクタリアカーネル
株式会社ヴァスダックインシュアシステム(旧社名:株式会社ヴァスダックノーハップ)

ttp://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1426601202/
0808名無しさん@引く手あまた
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2016/10/31(月) 12:25:21.63ID:5OjN874U0
【犯罪者追放のお願い】
大金・知財・健康・家族を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を幇助した

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約を交付された

刑法第223条 強要罪
作業の期日等を強要された

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間・場所・方法等を指示された

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、
各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。

http://www.gov-online.go.jp/useful/article/201111/3.html
0809名無しさん@引く手あまた
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2016/11/01(火) 16:57:59.19ID:V+OhblYH0
【偽装請負・多重派遣の横奪被害】

巨額の料金を奪われてんだぞ!
横取り相手を訴えないのかよ!

裁判で横取り料金を取り戻せ!
盗難被害額分の作業を減らせ!

システム開発報酬盗難被害の事件例

加害者
発注者 支払 140万円/人月 1億円/人月の大儲け

被害者
1次受注者 報酬 120万円/人月 20万円/人月の盗難被害
2次受注者 報酬 80万円/人月 60万円/人月の盗難被害
3次受注者 報酬 60万円/人月 80万円/人月の盗難被害
0812名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/02(水) 14:12:45.03ID:wQNyhomm0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[SI生涯損害助長SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの損害
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0813名無しさん@引く手あまた
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2016/11/03(木) 09:22:55.94ID:HTdENC0e0
片働きと共働きの結婚困難対策
貧困と非婚の助長だから偽装請負の従犯は止めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!
・プログラムの料金以上に製作するな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は止めろ
・多重派遣の開発は止めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・損害賠償訴訟を怠るな
【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0814名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/04(金) 20:23:12.27ID:dKBu+dUN0
【主な偽装請負従犯結婚障害者の作業】
[文系多数の使い捨て貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理

[技術不要の使い捨て貧困非婚ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
Web
COBOL
VB
.net
Java
DB
ERP
SAP
0815名無しさん@引く手あまた
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2016/11/05(土) 01:00:35.60ID:807V11z00
★★★★★
まともな業者で20%、悪質な業者では40〜50%も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20%抜かれ、悪質なところで40〜50%抜かれるということである。

派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。

派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ITなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。

中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。

正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料(中抜き)は不動産紹介並みの5%という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★★
0816名無しさん@引く手あまた
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2016/11/05(土) 18:41:09.07ID:/CoWPw3a0
主なSEの結婚障害

無能残業して共働き妨害するな!
巨額搾取させて生活妨害するな!

・常識がない
・モラルがない
・異性にモテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・多重派遣なのに稼働
・偽装請負なのに稼働
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難

【SE】結婚障害【PG】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1477540734/
0817名無しさん@引く手あまた
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2016/11/07(月) 17:19:29.57ID:gdxlddgS0
【労働局からのお願い】

偽装請負とは、実際は人材を派遣して利益を得ているにも関わらず、業務請負など別の契約形態で労働者を働かせることを言い以下に該当します。
●労働者派遣法違反
●職業安定法第44条違反
●労働基準法第6条違反

偽装請負の通報窓口
東京労働局需給調整事業第二課(海岸庁舎)
03-3452-1474
神奈川労働局需給調整事業課
045-650-2810
045-650-2880

来所の際に下記証拠品をご持参ください
・現場入館証のコピー
・顧客とやり取りしたメール
・雇用契約書
・委託契約書
・時間指定
・場所指定
・方法指定
・就業規則
・給与明細
0818名無しさん@引く手あまた
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2016/11/08(火) 15:40:46.30ID:GHV8oCoD0
低報酬ITドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ!
異常者ばかりで迷惑だから技術評価は報酬金額で表せ!

SEの報酬不足レベルを立証
正社員の人手不足業界ランキング
1位:情報サービス 59.3%
2位:建設 54.6%
3位:医薬品・日用雑貨品小売 53.6%
4位:放送 53.3%
5位:旅館・ホテル 52.8%
6位:人材派遣 52.6%
7位:運輸・倉庫 50.0%
8位:金融 49.1%
9位:専門サービス 48.3%
10位:メンテナンス・警備 48.1%

人手不足業界は独身率も高い
http://raorsh.com/hitode
0820名無しさん@引く手あまた
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2016/11/11(金) 15:19:44.49ID:5QsQ4fj90
受注SEの知的財産と開発利益の指示損害対策

派遣契約以外は指示禁止だから客先指示に従うな!
委託契約なんだから作業完了日は自分で見積もれ!
・プログラムの料金以上に製作するな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は止めろ
・多重派遣の開発は止めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害賠償訴訟を怠るな

委託契約は指示禁止
http://members3.jcom.home.ne.jp/mu-isawo_rosha/rou32.html
0824名無しさん@引く手あまた
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2016/11/13(日) 16:37:16.41ID:R1exX5RT0
主な受注SEの結婚障害

無能残業して共働き妨害するな!
巨額搾取させて生活妨害するな!

・常識がない
・モラルがない
・異性にモテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・多重派遣なのに稼働
・偽装請負なのに稼働
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難

【SE】結婚障害【PG】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1477540734/
0825名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/14(月) 10:19:47.87ID:2jkavohy0
受注SEの知的財産と開発利益の報酬搾取対策
犯罪と損害の助長だから偽装請負の従犯は止めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!
・プログラムの料金以上に製作するな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・偽装請負は通報しろ
・多重派遣は通報しろ
・損害賠償訴訟を怠るな

システム開発の利益損失
http://www.happyengineering.org/HappyEngineering/Chapter2/section2.3.html
0826名無しさん@引く手あまた
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2016/11/15(火) 09:38:28.39ID:uCI1Kn6J0
受注SEの巨額経済損失

SI業界は善悪損益が世間と正反対!
プログラム生産するほど貧困非婚!

プログラムの巨額利益を客先に提供
プログラムの巨額報酬を人売に提供
会社員なのに短勤続年数
人手不足なのに無職意識
人手不足なのに低収入
高生産なのに低収入
高利益なのに低収入
高需要なのに低収入
勤勉なのに低収入
運動不足で不健康
高稼働残業で不健康
高稼働残業して非婚
高稼働残業して離婚
多重派遣なのに稼働
偽装請負なのに稼働

ピンハネ商流
http://freelance-programmer.com/shouryu
0827名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/16(水) 14:08:25.60ID:WP6T+OFs0
年収1,000万円以下の低レベルSEへ

SEの低生涯収入と短勤続年数の貧困対策考えろ!
報酬下がって迷惑だから交渉するか作業減らせ!

[推定平均生涯収入]
100万/月 3億5,000万円以上(大卒サラリーマン上位レベル)
90万/月 3億円以上(大卒サラリーマン平均レベル)
80万/月 2億5,000万円以上(大卒サラリーマン下位レベル・高卒サラリーマン上位レベル)
70万/月 2億円以上(高卒サラリーマン平均レベル)
60万/月 1億5,000万円以上(高卒サラリーマン下位レベル)
50万/月 1億円以上(フリーターレベル)
40万/月 5,000万円以上(パートレベル)
0828名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/16(水) 23:03:40.00ID:6eRMSkHJ0
富士そばの経営方針が超ホワイトで感動する人続出
http://togetter.com/li/1048879
「富士そば」のホワイトな経営哲学を丹道夫会長に聞いている。
人間は平等という考えのもと、アルバイトにもボーナスや退職金が出るという。
資産である従業員の待遇を良くすれば、売り上げも増えて楽ができると語った
0829名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/17(木) 20:01:12.57ID:/5b6EK2J0
アメリカのSEは1,000万円以上だけど
日本のSEは1,000万円以下の低収入!

【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円

年収中央値:1175万円(アメリカ労働統計局調査、サンプルは111万人)
70歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する(一つの会社に長くいるのは危険)
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない

【日本】
平均年収:430万円(情報処理推進機構調査)

Web/ゲーム業界(昔ほど報酬は高くない)以外は人月単位のため、報酬には上限あり

年功賃金を採用する企業では20代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本(大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない)
40歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても35歳以降の転職は難しい
転職回数が3回超えるだけで大手には書類で落とす。
0830名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/18(金) 21:26:16.86ID:PCrXFEfm0
俺がSEを辞めて人売りをやる理由

・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの大半が偽装請負に従う
・SEを多重派遣するだけで大金が入る
・SEに機密誓約させるから不法行為は裁判官に隠せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発内容がわからない裁判官を騙せる
・SEに料金以上の作業強要しても開発内容がわからない裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発内容がわからない裁判官を騙せる

何よりもプログラム作らないで大儲けできるからな
0831名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/21(月) 16:50:58.77ID:wt1YGgAs0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[SI生涯損害助長SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの損害
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0832名無しさん@引く手あまた
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2016/11/23(水) 12:51:55.80ID:sp587yFm0
主な受注SEの結婚障害

無能残業して共働き妨害するな!
巨額搾取させて生活妨害するな!

・常識がない
・モラルがない
・異性にモテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・多重派遣なのに稼働
・偽装請負なのに稼働
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難

【SE】結婚障害【PG】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1477540734/
0834名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/26(土) 10:18:03.66ID:h1y3w1W80
受注SE結婚相手の犠牲対策
片働き困難だから利益搾取させるな!
共働き妨害だから無能残業をするな!
・プログラムの料金以上に製作するな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・偽装請負は通報しろ
・多重派遣は通報しろ
・損害賠償訴訟を怠るな
【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473857318/
0836名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/11/29(火) 12:34:03.79ID:cdbk5sJW0
主な受注SEの喪失内容

高度情報技術者ほど貧困非婚!
ITスキルが高いほど貧困非婚!

・使い捨てエンジニア
・使い捨てプログラム
・使い捨てITスキル
・使い捨てIT学習費用
・使い捨てIT学習時間
・搾取される生産利益
・搾取される契約報酬
・身心酷使による健康
・運動不足による健康
・人
・金

IT業界は使い捨て
http://momonestyle.com/it-industry-does-not-gather
0838名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/12/04(日) 09:22:55.60ID:qXzgRxWD0
SEと離婚

両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣SEと結婚してしまい犠牲になりました。

・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・高度情報技術者ほど貧困
・ITスキルが高いほど貧困
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・多重派遣なのに稼働
・偽装請負なのに稼働
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・裁判官が技術料金判定不能

【貧困生活】SEと離婚【家事困難】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1480722168/
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1479096711/
0839名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/12/11(日) 08:39:01.50ID:iAWNP0qX0
受注SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、受注SEと結婚してしまい耐えきれず離婚しました。
子供はおろして犠牲から守りました。
・常識がない
・モラルがない
・異性にモテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・ITスキルが高いほど貧困
・高度情報技術者ほど貧困
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負多重派遣なのに稼働
・裁判官が技術料金判定不能で賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1479096711/
0840名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/12/11(日) 22:23:20.80ID:oYLAKvqQ0
株式会社インフォメーションポート
社内開発と言ってるが、アプリをよく見てみよう
更新時期が古いままで止まってる
メンテされずに放置してるからあんまり良い会社じゃないぞ
0841名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/12/13(火) 13:02:21.50ID:YXFNNI590
【犯罪者追放のお願い】

違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向

※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)
0842名無しさん@引く手あまた
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2016/12/16(金) 15:54:04.48ID:ZEy8BYcX0
【偽装請負多重派遣業界犯罪者追放のお願い】

告訴の趣旨
 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
●職務経歴書を提示した事前面接を実施・偽装請・偽装出向
 労働者派遣法第26条(契約の内容等)に違反
職業安定法第44条(労働者供給)に違反
●多重派遣・多重出向
 労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反

疎明資料
■事前面接日時・場所・出席者・資料のコピー、音声記録
 就業場所・就業期間・就業時間
 指揮命令
  指示を誰が行っているかの記録、音声記録
 仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
  業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
■契約書
 請負・雇用契約書、出向指示など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万〜1億円、管理職で500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴(裁判不要)してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の3割を謝礼金として渡してください。
0843名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/12/17(土) 09:46:43.73ID:x4Zl+Qw10
偽装請負多重派遣業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣業界のSEと結婚してしまい耐えきれず離婚しました。もちろん子供はおろしました。
今は別業界の相手と結婚して幸せです。
・常識がない
・モラルがない
・モテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・ITスキルが高いほど貧困
・高度情報技術者ほど貧困
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負多重派遣損害なのに稼働
・裁判官が技術判定不能で賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1479096711/
0844名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2016/12/20(火) 14:39:30.31ID:nVqvgm0Q0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の生涯損害促進者ばかり】
[偽装請負多重派遣搾取の従犯SEを追放すべき]
偽装請負多重派遣業界SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣業界SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣業界SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0846名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/01(日) 10:04:14.01ID:Y/Ih725p0
エス・ビー・エス株式会社。
入ってみて気づいたが、中間層の社員がガンガンやめてく。
若手か老害しかおらん。
そしてITお得意の裁量製。新味に話をきいてくるようで、その実何も起こらない。
お察しよね。
0848名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/02(月) 03:22:25.38ID:zge63zdx0
株式会社ジークス
タイムカードなし長時間労働
管理者の性格は人として最悪
0850名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/05(木) 00:14:20.92ID:sdTuy5bv0
派遣社員の給料明細をお見せします。
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358

プロフェッショナル契約(入社4年目以降〜)
この時給制で3年間働いてもらって4年目以降からは「プロフェッショナル契約(以下、プロ契)」という
弊社独自の給料制度が適用になります。
プロ契とは、会社の利益を定額制にして残りをエンジニアの給料として還元しようという給与制度です。

彼の派遣料金はNHと同額の1時間当たり4,000円。
2015年3月度の残業は43時間。当月は休日出勤も9時間ありました。
なので派遣料金は92万7350円。この派遣料金から弊社の利益6万5千円と
社会保険料の会社負担額である7万1461円を引かせてもらい残りは79万889円。
この79万0889円がTH氏の3月度の給料(総支給額)になります。
ここから所得税やTH氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もNH氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。

http://www.manpowergroup.jp/navi/press/161019_001.html
日本で人材不足を感じている企業は86%、世界一人材不足感が強い結果に
人材不足を感じている職種
1位: エンジニア(機械・電気・土木のエンジニア)
2位: ITスタッフ(開発者、プログラマー、データベース管理者、ITリーダー/マネージャー)

リツアンSTC お仕事案件
http://ritsuan.com/job/

ITだと月68万の仕事もあるぜ。
0851名無しさん@引く手あまた
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2017/01/06(金) 09:18:44.13ID:3N5w+L2D0
潟fィーシステム
何でも相談しなさいと社長にいわれ、残業すると怒られるので残業しにくいですと社長に相談。
そうかそうか、と終わったと思ったら次の日の会議で社員の前で本部長にその件について名指しで怒られる。

社長も幹部もクズすぎて吐きそう
0853名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/08(日) 08:49:45.22ID:zzRN7bSt0
偽装請負多重派遣業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、高稼働低収入業界のSEと結婚してしまい、耐えきれず中絶と離婚をしました。
今は別業界で結婚障害残業のない共働きしやすい相手と結婚して幸せです。
・常識がない
・モラルがない
・モテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・ITスキルが高いほど貧困
・高度情報技術者ほど貧困
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・多学習なのに低収入
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負多重派遣損害なのに稼働
・裁判官が技術判定不能で賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1479096711/
0854名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/08(日) 16:17:13.47ID:6KrC9zp10
この転職力診断で予想年収が350万円以下だと池沼レベル
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-51.html

ブラック企業を見破れ!
年収から社内の雰囲気まで生々しいクチコミの数々!中小企業も対応!
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-68.html

20代なら優良企業の正社員に転職可能!!
既卒フリーター、ニート、中退でもOK!
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-88.html

職歴無し、転職回数が多くても採用に有利になる履歴書の書き方
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-90.html
0855名無しさん@引く手あまた
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2017/01/18(水) 00:49:05.24ID:K/z/QFPe0
株式会社エージェントげーと
0856名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/22(日) 18:27:42.03ID:Lz+uWtU60
偽装請負多重派遣業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、高稼働低収入業界のSEと結婚してしまい、耐えきれず中絶と離婚をしました。
今は別業界で結婚障害残業のない共働きしやすい相手と結婚して幸せです。
・モラルがない
・モテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・ITスキルは使い捨て
・ITスキルが高いほど貧困
・高度情報技術者ほど貧困
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・学習多いのに低収入
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1479096711/
0859名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/29(日) 08:46:49.41ID:kbW0bHs+0
偽装請負多重派遣業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、高稼働低収入業界のSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
今は別業界で結婚障害残業のない共働きしやすい相手と結婚して幸せです。
・モラルがない
・モテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・ITスキルは使い捨て
・ITスキルが高いほど貧困
・高度情報技術者ほど貧困
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・学習多いのに低収入
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1479096711/
0861名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/01/31(火) 13:22:07.40ID:yq9jJFIg0
>>860
年齢と額面で関係なくない?
単身世帯なら、とか地域情報とか、そういう要素との兼ね合いのが重要性なんでは?
0865名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/02/12(日) 20:02:57.51ID:TLY4g85s0
株式会社インフォメーションポート
社長:鈴木直文
副社長:峯岸正積

この両名がいる限り、会社のブラックは終わらない

何があったかを書いていくと、以下のようなことが幾度となくあった
1. 社長である鈴木と株式会社ユウスタイル(u-style)という会社の吉見早映の親が作った会社との打ち合わせが5時間にも及ぶ異常な会議
2. 長時間の拘束により作業の遅延
3. u-styleは基本的に12枚30角度から撮影した写真提供のみでアプリに関することは素人の会社が口を出す
4. 残念なことに打ち合わせが予定された日は議事録作成の都合もあり、もう作業はできないものと覚悟
5. しかも、その議事録は次回打ち合わせ時にはほとんど意味をなさない資料と化す
6. 峯岸はというとこちらもまたアプリやハードには疎い
7. さらに「最新の技術を追従してます!」という割には、最近の技術も知らない(例えば、AWS、Bluemix、AR、VR、MRなど)
8. 峯岸に至っては、古い言語であるAS400という言語しか扱えない
9. むろんDBの設計も素人なので、第一正規系とか第二正規系とか知らない
10. よって、すべてのテーブルに謎の主キーを三つも貼らせるという暴挙に出た案件もあった(峯岸素人すぎぃぃ!!!)
11. ちなみにその時、平野という取締役もレビューに参加してたけど、こいつも同じでDBの設計においては素人だと思った
12. 峯岸の言いなりなだけかもしれないけど、テーブル定義において平野も峯岸と同じ意見で言ってきた
13. 明らかに終わらない作業を土日削ってまでやってたけど、もうバカらしくなってやめた
14. 峯岸は終わりそうになくて残業を求めると理由を書かされる
15. 峯岸は理由が正当でなければ残業させないという嫌味ったらしい仕組みで作業の妨害をしてくる
16. 峯岸はとにかく自分の気に入らないものは、辞めさせるように追い込んでくる
17. 実際に辞めた社員は俺も含め4,5人いる。被害者はもっと増えるだろう

以上、俺がブラックだと思った企業でした
0869名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/02/18(土) 14:28:45.20ID:7pCoU9qf0
偽装請負多重派遣業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、高稼働低収入業界のSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
今は残業ない別業界の相手と結婚して救われました。
・モラルがない
・モテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・ITスキルは使い捨て
・ITスキルが高いほど貧困
・高度情報技術者ほど貧困
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・学習多いのに低収入
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1479096711/
0870名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/02/22(水) 22:52:39.75ID:zdeWJNmY0
JBSテクノロジーだな
親がホワイトだから子もホワイトとは限らん
0871名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/02/22(水) 23:13:02.63ID:lErHwISb0
株式会社ディー・オー・エス

〒 550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目15番27号 アルテビル肥後橋3階 アクセス
TEL (06)6444-2125 FAX (06)6444-2393
0874名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/02/23(木) 08:53:46.98ID:h2UzEZCf0
>>872
・共立メンテナンスの関連会社
・寮なり管理している物件の空室に若者を住まわせつつ(寮費はもちろん取る)、
現場へ派遣させるビジネス
・社長およびとりまきがリクルート出身
・1次面接時に会社説明、面談、筆記試験で3時間超拘束された
・そのときに社長の書いた本を手渡された
・2次面接が社長との面接、1時間超拘束された
・今はオフィスを移転しているようだが、その前のオフィスには資格取得者の名札が
資格毎に壁に貼り出されていた。それを見る限り、社員の知識レベル・スキルは低そう

社長面接で落とされたけど、仮に内定をもらってたとしても辞退してたな。
0875名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/02/23(木) 10:02:13.98ID:PSNc3rTD0
株式会社ディーシステム
昇給1000円一律。10年働いても退職金1万円。社員と本部長がクソすぎる
0876名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/02/25(土) 10:58:22.16ID:S1wzWgoA0
株式会社ノードコミュニケーション
株式会社ノードコムターミナル
株式会社ノードコムイントゥ
株式会社ノードコムネットケア
株式会社ノードコムSAFE
株式会社ノードコムコア
株式会社Vノードコム
株式会社ヴィズリアデザイン(旧社名:株式会社ノードコムデザイン)
株式会社ヴィズリアカーネル
株式会社ヴィズリアラーニング
株式会社ヴィズリアクレアージュ
株式会社ヴィズリア・フィンテック
株式会社Vヴィズリア
株式会社ブライトウェイ(旧社名:株式会社ノードコムアシンク)
株式会社ブライトカーネル
株式会社ブライトスフィア
株式会社ブライトD−Force
株式会社Vブライト
株式会社コレクタリア(旧社名:株式会社ノードコムカーネル)
株式会社コレクタリアメイズ
株式会社コレクタリアカーネル
株式会社ヴァスダックインシュアシステム(旧社名:株式会社ヴァスダックノーハップ)

ノードコミュニケーション・ノードコムグループ
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1477096068/
0877名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/02(木) 07:25:28.59ID:Blo6khUA0
株式会社インフォメーションポート
社長:鈴木直文
副社長:峯岸正積

この両名がいる限り、会社のブラックは終わらない

何があったかを書いていくと、以下のようなことが幾度となくあった
1. 社長である鈴木と株式会社ユウスタイル(u-style)という会社の吉見早映の親が作った会社との打ち合わせが5時間にも及ぶ異常な会議
2. 長時間の拘束により作業の遅延
3. u-styleは基本的に12枚30角度から撮影した写真提供のみでアプリに関することは素人の会社が口を出す
4. 残念なことに打ち合わせが予定された日は議事録作成の都合もあり、もう作業はできないものと覚悟
5. しかも、その議事録は次回打ち合わせ時にはほとんど意味をなさない資料と化す
6. 峯岸はというとこちらもまたアプリやハードには疎い
7. さらに「最新の技術を追従してます!」という割には、最近の技術も知らない(例えば、AWS、Bluemix、AR、VR、MRなど)
8. 峯岸に至っては、古い言語であるAS400という言語しか扱えない
9. むろんDBの設計も素人なので、第一正規系とか第二正規系とか知らない
10. よって、すべてのテーブルに謎の主キーを三つも貼らせるという暴挙に出た案件もあった(峯岸素人すぎぃぃ!!!)
11. ちなみにその時、平野という取締役もレビューに参加してたけど、こいつも同じでDBの設計においては素人だと思った
12. 峯岸の言いなりなだけかもしれないけど、テーブル定義において平野も峯岸と同じ意見で言ってきた
13. 明らかに終わらない作業を土日削ってまでやってたけど、もうバカらしくなってやめた
14. 峯岸は終わりそうになくて残業を求めると理由を書かされる
15. 峯岸は理由が正当でなければ残業させないという嫌味ったらしい仕組みで作業の妨害をしてくる
16. 峯岸はとにかく自分の気に入らないものは、辞めさせるように追い込んでくる
17. 実際に辞めた社員は俺も含め4,5人いる。被害者はもっと増えるだろう

以上、俺がブラックだと思った企業でした
0878名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/11(土) 08:02:15.34ID:EhqCo0s80
見込み残業手当がある零細・中小は絶対に止めなさい
0879名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/11(土) 08:10:48.67ID:LuzzHGbC0
それって実質残業代がなくて、見込み分を差し引いたら
残る給料は雀の涙ってやつだろ
交通費のような通常は会社が経費として持つべき分を
手当てとして給料に加算して水増ししてたり色々ありそう
0880名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/11(土) 08:25:24.25ID:EhqCo0s80
>>879
自社開発無くて特派の案件しか無かったりね
あとは、外資系でもないのに年俸制って会社
何か面接で違和感あったら、とにかく徹底的に調べるべき
0881名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/11(土) 08:55:53.93ID:zfGFpWCk0
勤務地 東京23区及び関東地方の各プロジェクト先
勤務時間 xx:xx〜xx:xx(参加プロジェクトにより異なります)
0883名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/11(土) 18:58:15.03ID:2lN3hP5D0
>>882
夏冬1ヶ月ずつしかもらえんわ
本社は身の丈に合わない大層なビルに入ってるくせに
0888名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/14(火) 08:28:28.42ID:KUpVqHTh0
偽装請負多重派遣業界SEの時間外労働違反対策

訴訟や早死が増えて迷惑だから残業は止めろ!
優秀なSEや共働きに迷惑だから残業は止めろ!

時間外労働違反違反となる
無能技術者が増加する
多数が嫌う職種である
将来削減の業界である
共働き結婚妨害である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産効率が低下する
生産評価が低下する
能力評価が低下する
時間報酬が低下する
情報技術が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する

過労による精神疾患でワースト1
IT業界が変われない理由
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/022400787/
0890名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/22(水) 00:34:41.16ID:O4Mcd3t90
株式会社ディーシステム。
有給なし、交通費分割払い、ウソ経歴を作って未経験のまま火が吹いてる客先へgo
0891名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/03/31(金) 15:16:27.25ID:eadIiYYF0
<うつ病退職>元社員を提訴した会社に110万円支払い命令

 ◇「不当訴訟で精神的苦痛」横浜地裁判決

 IT会社がうつ病で退職した元社員の男性(28)を相手取り約1270万円の損害賠償を求めた訴訟で、横浜地裁(石橋俊一裁判長)は30日、「不当訴訟によって男性が精神的苦痛を受けた」として、逆に会社に110万円の支払いを命じた。

 判決などによると、男性は2014年4月、神奈川県内のIT会社に入社したが、長時間労働や上司のパワハラが原因でうつ病となり、同12月に退職した。会社が15年5月に「詐病で退社して会社に損害を与えた」と提訴してきたため、男性も反訴した。

 判決は「会社側が主張する損害は生じ得ない」と指摘。訴状が届いた直後から不眠を訴えるようになるなど男性が精神的苦痛を受けたと認定した。男性の弁護士は「退職後の報復的な損害賠償請求は労働者を萎縮させ、『辞められない』被害を生む」と話した。
0892名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/02(日) 09:31:37.32ID:vW+95Qlk0
【全エンジニアに捧げる】「搾取」しないエンジニア派遣の会社「リツアンSTC」
から交通費を搾取して愛されるダメ社長に会ってきた。
http://fundoshibu.com/ritsuanstc
『「愛されるダメ人間」と、「単にダメな人」の5つの違い』
http://www.ikedahayato.com/20150824/40317840.html

もし退職時にトラブルが起こりそうなら、以下のリンクを参考にして下さい。
ブラック企業の典型的手口〜退職妨害にご注意!
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
上司との交渉や職場での会話の録音〜バレたら解雇?
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20160414-00056600/
知って得する「労働法の使い方」 未払い賃金、労働災害
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20161226-00065822/
ブラック企業に入ってしまったとき、どこに相談すればいいか?
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20160418-00056746/
0893名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/03(月) 08:34:09.01ID:Y8WJwo4O0
偽装請負多重派遣業界の作業期日損害対策

客先の作業期日の依頼は断れ!
契約にない作業期日に従うな!

人月契約は早く作るほど利益が減るだろ!
受注SEは早く作るほど早く使い捨てだぞ!

委託契約なんだから作業完了日は自分で見積もれ!
派遣契約以外は指示禁止だから客先指示に従うな!

過労による精神疾患でワースト1
IT業界が変われない理由
日経コンピュータ 2017/02/28
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/022400787/?itp_side_ranking&;rt=nocnt

 過労によるうつ病などの精神障害(精神疾患)は20人、うち自殺は4人(未遂含む)――。

 これは、IT企業を含む情報通信業の従業員が、業務による過労自殺等として2015年度に東京都内で労災認定された数である
(東京都には、情報通信業に属する全国の従業員の50%超が集積している)。
 従業員数当たりの比率では、精神疾患、自殺ともに他産業の2倍以上。
特に精神疾患の割合では、建設業などを超えてワースト1である。
もちろんこの数字は氷山の一角であり、労災の申告や認定に至らなかったケースも多数あるだろう。

 東京労働局が2016年9月に過労自殺と認定した電通社員の一件をきっかけに、
広告業界における過酷な長時間労働がクローズアップされた。
だが、過労による精神疾患や自殺については、IT業界はワースト1の劣等生、と言わざるを得ない。
0894名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/04(火) 17:18:02.59ID:il8v8afj0
爆サイの運営会社?
AeGate株式会社って評判聞きますか?
0895名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/05(水) 08:36:31.05ID:XtoR6uPz0
株式会社インフォメーションポート
社長:鈴木直文
副社長:峯岸正積

この両名がいる限り、会社のブラックは終わらない

何があったかを書いていくと、以下のようなことが幾度となくあった
1. 社長である鈴木と株式会社ユウスタイル(u-style)という会社の吉見早映の親が作った会社との打ち合わせが5時間にも及ぶ異常な会議
2. 長時間の拘束により作業の遅延
3. u-styleは基本的に12枚30角度から撮影した写真提供のみでアプリに関することは素人の会社が口を出す
4. 残念なことに打ち合わせが予定された日は議事録作成の都合もあり、もう作業はできないものと覚悟
5. しかも、その議事録は次回打ち合わせ時にはほとんど意味をなさない資料と化す
6. 峯岸はというとこちらもまたアプリやハードには疎い
7. さらに「最新の技術を追従してます!」という割には、最近の技術も知らない(例えば、AWS、Bluemix、AR、VR、MRなど)
8. 峯岸に至っては、古い言語であるAS400という言語しか扱えない
9. むろんDBの設計も素人なので、第一正規系とか第二正規系とか知らない
10. よって、すべてのテーブルに謎の主キーを三つも貼らせるという暴挙に出た案件もあった(峯岸素人すぎぃぃ!!!)
11. ちなみにその時、平野という取締役もレビューに参加してたけど、こいつも同じでDBの設計においては素人だと思った
12. 峯岸の言いなりなだけかもしれないけど、テーブル定義において平野も峯岸と同じ意見で言ってきた
13. 明らかに終わらない作業を土日削ってまでやってたけど、もうバカらしくなってやめた
14. 峯岸は終わりそうになくて残業を求めると理由を書かされる
15. 峯岸は理由が正当でなければ残業させないという嫌味ったらしい仕組みで作業の妨害をしてくる
16. 峯岸はとにかく自分の気に入らないものは、辞めさせるように追い込んでくる
17. 実際に辞めた社員は俺も含め4,5人いる。被害者はもっと増えるだろう

以上、俺がブラックだと思った企業でした
0897名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/06(木) 06:34:21.76ID:MLLDIZLm0
>>896
kwsk
0898名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/06(木) 16:16:28.01ID:MLLDIZLm0
>>894
この会社、ホームページを見ても、どんなサイトをやっているか書いていないんだよな。
ITだと、どんな自社メディアをやっていて、他社にどんなサービスを提供しているか、ぜんぜん書かないなんてあり得ないと思うんだけど。
普通は製作実例なり、自社サイトのリンクなり書くし、会社概要すら書いていないなんて怪しすぎる。
0899名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/06(木) 17:03:12.12ID:FLxgiQx+0
>>897
会話が成立してないって感じ。その話さっきもしたけどまた答えるの?みたいな。なんというか鳥頭みたいな。
0900名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/06(木) 22:13:06.06ID:MLLDIZLm0
>>899
事業のことの話はしました?
広告会社なの? 自社メディアの会社なの?
0901名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/06(木) 22:18:08.61ID:IO+hkj2c0
GMoグループ会社
0902名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/07(金) 01:30:22.97ID:0cZwqQNb0
>>900
正直顔合わせ時点で萎えてたから込み入った話はしてないけど、自社メディアやってて他社にも何かしら提供してるってのは言ってた。
ただそれが具体的に何なのかってのは一切話さなかったな。広告事業も求人情報には書いてあるけどそっちの話は全くしてない。
あんまり詳しい事は聞いてこなかったのでごめんなさい
0903名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/07(金) 06:39:34.68ID:UN0XdAbG0
>>902
そうか、かなり早い段階で心が折れたんだね。
いろいろありがとう。
0904名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/07(金) 14:46:48.54ID:qHf2d3o20
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の生涯損害促進者ばかり】
[偽装請負多重派遣搾取の従犯SEを追放すべき]
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負多重派遣SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0905名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/08(土) 03:51:40.97ID:W3qv/IW00
確かにクロスヘッドは相当ヤバイブラック企業だから、
入社して一カ月で鬱退職が半端なく多い。

決して入ってはいけない会社。
0906名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/10(月) 06:54:39.90ID:ciFColRW0
イープロデュース株式会社という会社の評判を知っている人いる?
0909名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/10(月) 14:39:24.48ID:ciFColRW0
>>908
マイナビでずっと募集しているの?
デューダで見たんだけど・・・ずっと募集している企業はやだな・・・
よくあるIT企業っぽいけど。
0910名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/14(金) 16:59:12.43ID:LhCrVaCN0
リツアンSTC 派遣社員の給料明細をお見せします。
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358
この79万0889円がTH氏の3月度の給料(総支給額)になります。
ここから所得税やTH氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もNH氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。

派遣社員として働いている多くの方にクライアントは派遣社員の働きや能力を高く評価して高い派遣料金を
派遣会社に支払っているということを知ってもらいたいと思ったからです。今の給料が低く不満があるのは
決して派遣で働いている貴方の能力や人間性の欠如ではありません。
世間から不当と呼ばれるような利益を派遣会社が得ているからなんではないでしょうか。

転職は、なかなか勇気がいる作業です。人はだれでも変化を嫌います。
ただ、思い切って最初の一歩を踏み出すことが貴方の人生をがらりと変える唯一の方法なのかもしれません。
実際、リツアンに新入社員として入社してくれたエンジニアの多くからありがとうのメールを頂きます。

リツアンでは、派遣先企業様への直接雇用を推進しています。
http://ritsuan.com/blog/4277/
リツアンでは、IT・通信、設計、実験評価、解析、その他エンジニアのお仕事案件を多数取り扱っております。
http://ritsuan.com/job/

ふんどしマン日記
ふんどしやさしいマン 東京大学で6年間バイオテクノロジーを研究
【全エンジニアに捧げる】「搾取」しないエンジニア派遣の会社「リツアンSTC」から交通費を搾取して愛されるダメ社長に会ってきた。
http://fundoshibu.com/ritsuanstc

ブラック企業を辞めてリツアンに転職しろ。
0911名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/16(日) 11:06:41.57ID:DoZA+pN50
偽装請負多重派遣業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、時間外労働違反業界のSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は残業しない別業界の相手と結婚して救われました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・ITスキルは使い捨て
・ITスキルが高いのに安売り低収入
・高度情報技術者なのに安売り低収入
・高生産なのに安売り低収入
・高利益なのに安売り低収入
・高需要なのに安売り低収入
・学習多いのに安売り低収入
・人手不足なのに安売り低収入
・人手不足なのに無職意識
・会社員なのに短勤続年数
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
0912名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/04/17(月) 12:30:13.88ID:7VdHif/k0
株式会社インフォメーションポート
社長:鈴木直文
副社長:峯岸正積

この両名がいる限り、会社のブラックは終わらない

何があったかを書いていくと、以下のようなことが幾度となくあった
1. 社長である鈴木と株式会社ユウスタイル(u-style)という会社の吉見早映の親が作った会社との打ち合わせが5時間にも及ぶ異常な会議
2. 長時間の拘束により作業の遅延
3. u-styleは基本的に12枚30角度から撮影した写真提供のみでアプリに関することは素人の会社が口を出す
4. 残念なことに打ち合わせが予定された日は議事録作成の都合もあり、もう作業はできないものと覚悟
5. しかも、その議事録は次回打ち合わせ時にはほとんど意味をなさない資料と化す
6. 峯岸はというとこちらもまたアプリやハードには疎い
7. さらに「最新の技術を追従してます!」という割には、最近の技術も知らない(例えば、AWS、Bluemix、AR、VR、MRなど)
8. 峯岸に至っては、古い言語であるAS400という言語しか扱えない
9. むろんDBの設計も素人なので、第一正規系とか第二正規系とか知らない
10. よって、すべてのテーブルに謎の主キーを三つも貼らせるという暴挙に出た案件もあった(峯岸素人すぎぃぃ!!!)
11. ちなみにその時、平野という取締役もレビューに参加してたけど、こいつも同じでDBの設計においては素人だと思った
12. 峯岸の言いなりなだけかもしれないけど、テーブル定義において平野も峯岸と同じ意見で言ってきた
13. 明らかに終わらない作業を土日削ってまでやってたけど、もうバカらしくなってやめた
14. 峯岸は終わりそうになくて残業を求めると理由を書かされる
15. 峯岸は理由が正当でなければ残業させないという嫌味ったらしい仕組みで作業の妨害をしてくる
16. 峯岸はとにかく自分の気に入らないものは、辞めさせるように追い込んでくる
17. 実際に辞めた社員は俺も含め4,5人いる。被害者はもっと増えるだろう

以上、俺がブラックだと思った企業でした
0914名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/05/07(日) 16:13:49.65ID:2R1AzhxL0
チャージマン研!第23話「恐怖!精神病院」
https://youtu.be/ckO9d_-qiPw
0915名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/05/09(火) 20:04:43.79ID:+guHOdXZ0
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の生涯損害促進者ばかり】
[偽装請負多重派遣搾取業界の従犯SEを追放すべき]
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負多重派遣SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0917名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/05/14(日) 18:22:52.34ID:lvGr+U490
U.PS◯STEM って会社が本当マジでブラック過ぎた...100人弱の会社だからあまり細かく書くと身バレしそうなのでざっくり書くと
自社開発すると言い続けて約10年一切その気配なし。そもそも案件が2次3次案件ばっかりだし、プログラマ募集と言いながらテスト業務専門の案件多いし
給料は安いし...
残業代は案件次第かな
あとは飲み会とかバーベキューのイベントとか自由参加と言いながら半強制参加で、管理職は皆社長信者だし
一番ブラック感じたのはやっぱり人間関係だね。宗教みたいだった
8割ぐらいが元フリーター、ニートだから人間性が低すぎw
0919名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/06/24(土) 06:07:06.55ID:WAMihXiF0
派遣社員の給料明細をお見せします。
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358

請求単価:4,000円/1h 残業43h 
休出9hで3月度の派遣料金は92万7350円でした。
この派遣料金から6万5千円と社会保険料の会社負担額である7万1461円を引かせてもらい残りは79万889円。
この79万889円がTH氏の3月度給料(総支給額)になります。
ここから所得税やTH氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もNH氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。

リツアンSTCなら、あなたのスキルを高く評価します。
皆様の大切な給与を予想する早見表を公開します。
http://ritsuan.com/special/pay/

株式会社リツアンSTC
http://ritsuan.com/special/pay/
25歳/経験3年 年収584万円・時間外平均:32h
28歳/経験7年 年収728万円・時間外平均:32h
38歳/経験11年 年収887万円・時間外平均:38h
43歳/経験10年 年収1030万円・時間外平均:25h〜40h

株式会社メイテック
http://recruit.meitec.co.jp/mt/career/me.html
・25歳:463万円(月収:30万6631円)
・30歳:605万円(月収:40万8339円)
・35歳:675万円(月収:45万8874円)
※残業手当30Hを含みます。

リツアンSTC受けろ。
0920名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/07/24(月) 22:57:36.41ID:kOOFr2uV0
質問です
未経験26歳なんだけど
IT業界に転職したいと思ってます
気になってる求人はWebエンジニアで
研修終了後はプロジェクト先へ配属って書いてある
よく聞くデスマーチって現代でも普通に有り得るの?
3ヶ月研修で給料もらいながらゼロから教えてもらえるし、
割り切って働くのも悪くないかなと思ってるんですが、
もし体力が続かなくて1年程度で辞めた場合、
その職歴でスキルはつきますか?
もっと労働条件の良い転職先を得ることは可能でしょうか?
0921名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/07/25(火) 04:25:13.73ID:GJ89qyoy0
>>920
研修3ヶ月なんか大したスキル身に付かねーよ
未経験ならいきなり客先常駐メインの会社より
持ち帰りの受託開発をメインでやってる会社の方が
分からないところは同僚も聞けるから
ブラックでも技術は身に付くんじゃね
ブラック度合いによっては会社に潰されるから
経験得たら逃げりゃいい
0922名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/07/25(火) 16:18:52.15ID:WH9w4lNH0
>>921
ありがとうございます
おかげさまで覚悟が決まりました
>持ち帰りの受託開発をメインでやってる会社の方が
なんとか内定もらえるように頑張ります
0923名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/07/25(火) 20:12:12.95ID:/RgM86tF0
アイコムシステック
0925名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/02(水) 08:58:37.61ID:sXQbpWM00
【多重派遣】損害助長SEの代償【偽装請負】
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
[偽装請負多重派遣従犯SEを追放すべき]
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0926名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/02(水) 09:18:01.41ID:mQwV+Diu0
株式会社インフォメーションポート
社長:鈴木直史
副社長:峯岸正積

この会社はロボット工学の知識なんてない
おそらくペッパーを利用したアプリ開発なんだろう
ということは、Windows系のアプリ開発ということになる
Windowsはもう落ち目だからやめておいたほうが良い

なお、この会社がサイトに公開している内容のうち、
「社員のことをとても大切に考えています。
あなたの希望や夢をお聞かせください。
同じ仕事でも、 我慢しながら続けるのと、
やりたい事が出来るのとでは、大きな違いがあります。
会社に利用されて働いても成長は出来ないでしょう。
いつの間にか、言いたい事も言えずに人間らしさを 忘れていませんか?
あなた自身の為に働いてみませんか!」
という言葉はウソ極まりない
なぜなら、社員のためなどと言いながら、実はこき下ろすことしか考えてないからだ
その理由に、アプリ開発をしたいと希望出した
しかし、自主的にアプリ開発を行おうという姿勢は一切なかった
また、客(u-style, 株式会社ユウスタイル)の言いなりであり、社長同士が訳のわからないアプリを作らせようとする
別にそんなもの望んでないぞ、ふざけんな!
やりたいことが結局できない会社だから早く潰れて欲しい
子供を餌にするのはやめろ、クソ会社
0927920
垢版 |
2017/08/03(木) 19:32:35.02ID:UQLEKlLT0
>>920ですが、
お聞きしたいことがあり、
>>921さんはいらっしゃらないでしょうか?
0929名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/04(金) 01:30:56.65ID:n3M/sc0C0
人手不足はブラックに人がいないだけか
0930名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/06(日) 08:56:45.57ID:X/bEakTX0
【生活困難】SEは結婚障害者【家事困難】
偽装請負多重派遣搾取業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、時間外労働違反業界のSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は別業界の残業しない相手と結婚し、共働き出来るから将来不安から救われました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに安売り低収入
・高度情報技術者なのに安売り低収入
・高生産なのに安売り低収入
・高利益なのに安売り低収入
・高需要なのに安売り低収入
・学習多いのに安売り低収入
・人手不足なのに安売り低収入
・会社員なのに短勤続年数
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
0931名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/07(月) 08:13:56.73ID:W9OmTDeG0
【生涯収入】SEは人売り以下【早期離職】

俺が偽装請負多重派遣業界搾取SEを辞めて人売りやる理由

・人売りは低額でできるから俺でもできる
・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・偽装請負多重派遣に従うSEに制裁を与えられる
・結婚相手の生活を苦しめるSEに制裁を与えられる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの大半は高額搾取させてくれる
・SEの大半は料金以上に開発してくれる
・SEの大半は偽装請負多重派遣を訴えない
・SEを多重派遣すると責任問題を誤魔化せる
・SEを人身売買しても民事不介入の警察に捕まらない
・SEに機密誓約させるから不法行為は警察や裁判官に隠せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発内容がわからない警察や裁判官を騙せる
・SEに料金以上の作業強要しても開発内容がわからない警察や裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発内容がわからない警察や裁判官を騙せる
・SEのシステム未完成のせいにして報酬不払いにしても立証困難で警察や裁判官を騙せる
・SEの報酬を強奪しても立証困難で警察や裁判官を騙せる
・SEの鬱病や過労死も立証困難で警察や裁判官を騙せる
・SEを酷使して死なせても殺人罪にならない

お前ら無能な使い捨て奴隷のおかげでプログラム作らないで遊んで暮らせるからな
0932名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/08(火) 08:24:03.88ID:1Zg99iU50
【低収入】無能残業するな【低技術】

訴訟や早死が増えて迷惑だから残業は止めろ!
優秀なSEや共働きに迷惑だから残業は止めろ!

時間外労働違反違反となる
無能技術者が増加する
多数が嫌う職種である
将来削減の業界である
共働き結婚妨害である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産効率が低下する
生産評価が低下する
能力評価が低下する
時間報酬が低下する
情報技術が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する

偽装請負多重派遣業界にしたのは無能残業ドカタ
https://ja.m.wikipedia.org/wiki/%E3%83%87%E3%82%B8%E3%82%BF%E3%83%AB%E5%9C%9F%E6%96%B9
0933名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/11(金) 11:38:37.94ID:u/+tiLWC0
【貧困生活】派遣残業は結婚障害【家事困難】
偽装請負多重派遣搾取業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、時間外労働違反業界のSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は別業界の残業しない相手と結婚し、共働き出来るから将来不安から救われました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに安売り低収入
・高度情報技術者なのに安売り低収入
・高生産なのに安売り低収入
・高利益なのに安売り低収入
・高需要なのに安売り低収入
・学習多いのに安売り低収入
・人手不足なのに安売り低収入
・会社員なのに短勤続年数
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
0934名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/15(火) 08:59:48.16ID:3vI1k9iI0
【期日】客先に従うな【指示】

派遣以外は指示禁止だから客先指示に従うな!
非効率や無駄な作業で生産や利益を減らすな!

・人員の配置や勤務日・休日の指定
・仕事の進め方に対しての指示
・作業スケジュールの調整
・仕事に必要な教育などの具体的な指示

労働違反を許すな
http://www.roudousha.net/keiyaku2/020_haken2.html
0935名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/26(土) 18:29:49.10ID:GCcm53qt0
アイフラッグと言う会社について知っている人がいたら、教えて下さい。
0936名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/08/27(日) 08:50:30.51ID:1ZPaKVd60
【貧困生活】派遣残業は結婚障害【家事困難】
偽装請負多重派遣搾取業界SEと離婚
両親や親戚に反対されましたが、低収入なのに時間外労働違反するSEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。現在は高稼働低収入でない共働き可能な相手と結婚して将来不安から救われました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに安売り低収入
・高度情報技術者なのに安売り低収入
・高生産なのに安売り低収入
・高利益なのに安売り低収入
・高需要なのに安売り低収入
・学習多いのに安売り低収入
・人員不足なのに安売り低収入
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
0955名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/09/28(木) 08:52:06.89ID:YLuvb0U+0
株式会社スマートテクノロジー(旧社名:株式会社ソラリック)
株式会社スマートテックモバイル
株式会社スマートテックエンタテイメント
株式会社スマートテックコスモ
株式会社スマートテックシンク
株式会社Vスマートテック
株式会社スマートテックリクリエ
株式会社エスティーエー
株式会社エスティーエーゲインズ
株式会社エスティーエーカーネル
株式会社Vエスティーエー
株式会社エスティーエープラス
株式会社グランディール
株式会社グランヴィズ
株式会社Vグラン
株式会社グランカーネル
株式会社エスペーロ
株式会社エスペーロカーネル
株式会社Vエスペーロ
株式会社エスペーロノヴァ
株式会社ヴィトーリア(旧社名:株式会社スマートテックカーネル)
株式会社ヴィトーリアステラ
株式会社ヴィトーリアカーネル
株式会社ヴィトーリアリンク
株式会社ヴァスダックインターバンクシステム(旧社名:株式会社ヴァスダックジャパン)
0956名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/09/28(木) 08:52:25.58ID:YLuvb0U+0
アンドロボティクス株式会社
アンドロボカーネル株式会社
アンドロボディオーナ株式会社
アンドロボレイヤード株式会社
アンドロボコランダム株式会社
アンドロボコアテクノロジー株式会社
アンドロボウェブサービス株式会社
株式会社V ANDROBO
スプリーダム株式会社(旧社名:アンドロボ電子サービス株式会社)
Vスプリーダム株式会社
スプリーダムカーネル株式会社
スプリーダムアビリティ株式会社
株式会社オブジェクティブコード
株式会社Vオブジェクティブ
株式会社オブジェクティブサイバー
株式会社オブジェクティブカーネル
株式会社オブジェクティブコア
株式会社オブジェクティブカルク
株式会社オブジェクティブコンセプト
株式会社オブジェクティブキャリア
株式会社オブジェクティブクリエイト
株式会社ブリーズシェアード(旧社名:株式会社オブジェクティブキュレーション)
株式会社ブリーズビット
株式会社ユーアイ
株式会社ユーアイトラスト
株式会社ユーアイカーネル
0957名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/09/28(木) 08:52:49.51ID:YLuvb0U+0
株式会社ノードコミュニケーション
株式会社ノードコムターミナル
株式会社ノードコムイントゥ
株式会社ノードコムネットケア
株式会社ノードコムSAFE
株式会社ノードコムコア
株式会社Vノードコム
株式会社ヴィズリアデザイン(旧社名:株式会社ノードコムデザイン)
株式会社ヴィズリアカーネル
株式会社ヴィズリアラーニング
株式会社ヴィズリアクレアージュ
株式会社ヴィズリア・フィンテック
株式会社Vヴィズリア
株式会社ブライトウェイ(旧社名:株式会社ノードコムアシンク)
株式会社ブライトカーネル
株式会社Vブライト
株式会社ブライトスフィア
株式会社ブライトD−Force
株式会社コレクタリア(旧社名:株式会社ノードコムカーネル)
株式会社コレクタリアメイズ
株式会社コレクタリアカーネル
株式会社Vコレクタリア
株式会社ヴァスダックインシュアシステム(旧社名:株式会社ヴァスダックノーハップ)
0958名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/09/28(木) 08:53:16.46ID:YLuvb0U+0
株式会社セキュアイノベーション
株式会社セキュアインフラストラクチャー
株式会社セキュアサスティーン
株式会社セキュアカーネル
株式会社セキュアアクシス
株式会社セキュアオプティマイズ
株式会社セキュアトリニティ
株式会社V SECURE
株式会社クォンタムフレームワーク
株式会社クォンタムカーネル
株式会社Vクォンタム
株式会社クォンタムリレーション
株式会社クォンタムセオリー
株式会社プラウドデータ
株式会社Vプラウド
株式会社プラウドカーネル
株式会社プラウドリード
株式会社プラウドルーク
株式会社エルバーククオリティ(旧社名:株式会社セキュアクォリアランス)
株式会社エルバークカーネル
株式会社エルバークエイム
株式会社ライズ(旧社名:株式会社プラウドライズ)
株式会社ヴァスダックペイメントシステム(旧社名:株式会社ヴァスダックセキュリティ)
0959名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/09/28(木) 08:53:37.83ID:YLuvb0U+0
リアルタイムメディア株式会社
リアルタイムアニバーサリー株式会社
リアルタイムコンバート株式会社
リアルタイムストライブ株式会社
リアルタイムカーネル株式会社
リアルタイムデジナーレ株式会社
リアルタイムエクスプローラー株式会社
リアルタイムリンク株式会社
Vリアルタイム株式会社
リアリゼーション株式会社
リアリゼーションカーネル株式会社
Vリアリゼーション株式会社
リアリゼーションアナライズ株式会社
株式会社ファンレボ(旧社名:リアルタイムファンタスティック株式会社)
株式会社ファンレボライブ
株式会社ファンレボカーネル
0960名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/09/28(木) 08:54:30.63ID:YLuvb0U+0
株式会社Vカレンシー
株式会社Vカーネル
株式会社V NEXT
株式会社V Diordna
株式会社V−CONNECT
株式会社V−RISES
株式会社V−AXIA
株式会社ヴァスダックカレンシーシステム
株式会社ヴァスダックギャランティー
株式会社ミッション・インポッシブル(旧社名:株式会社ヴァスダック義塾⇒株式会社ヴァスダックTV)
株式会社モスペン研究所(旧社名:株式会社ヴァスダックアセットシステム)
株式会社コンピー
株式会社Vグループ
株式会社VASDA Holdings
株式会社ヴァスダックキャピタル
ヴァスダック・インコーポレーティッド
株式会社アイフリークモバイル

>>955-960
多重派遣のVグループ
http://matsuri.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1426601202/
0974名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/10/01(日) 07:39:17.30ID:JXrITOfh0
この売り手市場に、あのスキル、あの年齢で、あの給与額を提示されて
それを受け入れるってことは、一体どういう境遇の人なんだ?

・今の給与がとんでもなく低い
・転職活動で行った会社の中では高い(俺の時は最低額だった)
・俺と同じように騙されてる(将来的な大嘘)
・俺の時とは異なる額が提示されてる
・etcetc...
0975名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/10/01(日) 08:09:52.33ID:JXrITOfh0
俺の時は入って1ヶ月後には管理能力皆無の人間逹からのモラハラスタート、
的外れな説教、酷い差別、騒音だらけの最低な環境、これらが2年続き
過剰な低姿勢や無駄な謙遜をやめ、元の自分を出したらそれらがストップした
同僚との仕事の内容、量、成果、結果にも相当な差が開いていたし
それを把握できる管理力のある人間はここにはいないし
結果的に評価には一切繋がらないことも実証され
騙されていたことが証明された

そんな流れで3年前とは違って、上も随分と丸くなったから
ギスギスとしていた環境も和らぎ、過ごしやすさは向上してるだろうけど
給与が市場の最低ラインを数百万単位で下回っているのは変わらない
年齢が基準なら俺より僅かに少ない額を提示されてるはずだが、
だとすれば、なぜ選んだのか?
0993名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2017/10/05(木) 12:29:03.31ID:FDG+cz5C0
次スレは?
10011001
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