精神の安定性は評価チェックシートに必ずある
俺が採用担当に駆り出されたときは、面接者がすぐキレる奴か
どうかは必ず見てた
そんな奴社内に入れたらトラブルメーカーになるからな
落ちる理由自分で作ってるじゃん