仕事の不安・愚痴を書きまくるスレ★38
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>>847
せめてエラーコードは出したいな(´・ω・`) 自分が部下に教えたこと、部下の実績や事務処理の習熟を全部
データにしてる上司が恐ろしいわ。
本人曰く教えてない事を教えただろと理不尽な叱責をしない為らしいが。 今時お前の嫁と一発やらせろなんて暴言かます上司いるのにびっくり。 まじかよ、ドン引きだな
おっさんはそんなだから熟年離婚されるんだよ >>853
気持ち悪いな
俺の前の上司もアスペかってぐらい神経質のこだわり屋で同じことしてたわ
結局ドヤ顔で何教えたかは把握してるからちゃんと覚えなよと軽い脅迫に使われてた >>853
そこまでしてくれる上司に巡り会いたいもんだわ >>853
the very management という感じで良いと思うが。 理解できない事があるので教えてくれ
職種は製造業で俺とA氏は同じ部屋で仕事をしていた。
A氏は担当の仕事にも十分経験がありA氏に割り当てられた仕事は
完全に任せておいても大丈夫だと思って俺は自分の仕事に集中していた。
しかし後になってB氏(同僚)がA氏の仕事に使った材料の状態は良かったか俺に聞いてきた。
俺は自分の仕事に集中していたしA氏の仕事はA氏に任せているのでそんな事は知らないと答えると
B氏は俺にもA氏の仕事で使った材料の状態を知っておかなければならないと言う。
俺はA氏を監督する立場ではなくA氏も初心者ではないし助けを求められてもいないのに
なぜ俺がA氏の仕事で使う材料の状態を知っていなければならないのか、
また上司でもないB氏がなぜそれを言うのか理解できないので教えてほしい。 俺の能力では3つの案件のメイン担当は無理だ
2つは一人だけだし
過去のポカが発覚してなんかもうめんどくさくなった
責任とってやめるから対策案とか求めるのやめてくれんかな >>860
マウンティングの一種じゃないの
A氏とあなたのどちらを対象にしてるのか分からないけど
指示・監督した気になってる カタカナ言葉で何言ってるかわかんないです
変な自信持った中学生みたいです
頼むから話しかけないでください
もっと上の会社に転職してください シルバーモンスターの自覚がないんだろう
そんな顧客が増えている世間なのに、社内にはいないみたいな
甘い考えで老害教育しない会社ってどうなんだろうね
そいつがこれからも才能ぶち壊していく予測も立てない とりあえずチームリーダーになって半年
・自分でやらないと不安なので自分でやる
・仕事振れといわれるので振る。進捗管理面倒なので丸投げ。期日までに終わらなければぶちぎれる。
リーダーって大変だった。 私が間違ってました
もう誠実・懸命に仕事しようなんて思いません
最低限はやっておきますので後はお好きなようにどうぞ ゴマスリの腰巾着に現場担当させたら研修生並のボロ出まくり
仕事できないと言うより人間失格
ああは成りたくないね どこの会社行っても何かしらブラックな感じあるよね??
・長時間労働の職場
・高圧的、威圧的な人が多い職場
・弱いものいじめが多い職場
・親会社や他部署よりも立場の弱い職場
・体調不良になる人が多い職場
・休職者が多い職場 英語を覚えるのに脳みその領域使ってしまってもともとの技術を忘れてきた 職層はとっくに俺のが上だけど50過ぎて仕事できなさすぎおじさんは基本近寄らないようにしてる
無視とは言わんけど関わらないし助けもしない
時間の無駄なので 親が金持ちなやつはいいよな
俺は親がちゃんとしてなかったせいでツケが回ってきてるし手を抜いたりしたら因果応報、後で必ず自分が困ると思って日々生きてる
むしろ世の中全員この思想で動けよ 新人教育より老害教育はまじで必要
同じ話をし続ける壊れたおっさんがどんどん増えてる 工場長に気に入られてる奴は
工場長が作業着に着替える時、「蒸着!」と言ってる横で、「赤射!」と言って着替えている
そういうの知ってる者だけが得するんだよな >>872
休職できるのはブラックよりのグレー
ブラックは休職させない >>853
上司の方がなにかと余裕あるから
部下のミス含めなにかと負け戦だよねそれ
という意味で趣味の悪い上司に間違いないし、仕事しかないんだろ >>883
俺仕事でここまで管理してるんだわ(ドヤァ
って家で言ったら家族に怒られるレベル >>853
これが何で酷評されてるかわからん
適当な癖に理不尽にキレるアホと交換してくれ 今日、割と好きな上司が同じ話何度もしてきた
比喩じゃなく「昨日あの店行ってこれ注文して、そしたら老眼で商品名見間違えて苦手なやつ出てきちゃったんだよ〜w」て話を、前フリからオチまで一語一句違わず完全に同じ
二回目は数分前に話したのド忘れしたのかな?三回目はツッコミ待ちなのかな?と思ったがさすがに一時間以内に四回は怖い
嫌な上司なら痴呆ざまあwwwwと笑えるが普通に心配 >>860
自分より給料も年齢も上の同僚の手配員数を確認しろと言われるよりマシだろう
何が悲しくておっさんのおつかいのチェックしなきゃいけないのか マジで辛い、もう限界かも。
クレーム発生して終わりが見えない。
工場、客には毎日板挟みにあい
補填費用もかさむばかり。
上司含め、周りにはめんどくさがられる。
都度、メールも落としてるのに見て見ぬ振り。
相談をすると、そのやり方はダメだの言われ
上司が前に出てくれることもなく‥
終いには、めんどくせえなあと言われる始末。 担当が潰れたら、上司は面倒くさいどころじゃすまないんだけどな 出来る限り自分の裁量でやってみろ!と言い方は良いけど丸投げされてる
メールにCC入れてメーカーや他部署とガンガンやってるけどダメ出しされたことなく
今年職層が上がった
まぁそこはよかったわ ブラックな職場から、離脱するのが上手い人見ると
この人出来る社会人だな。と思うようになってきた。
考え方が末期だな。 当たったら俺が作成したデータ全部消して仕事バックレる
たいした会社じゃないし賠償金は余裕で支払えるやろ 老害まじうぜえー
同じ量の仕事するのに自分の倍以上時間かかってるくせに人の粗探しばかりしてくる!お前の処理速度早めろや おまけに前の職場では今の職場より時給倍は貰ってたとマウント。その処理速度で時給倍とはとんだ給料泥棒だな!口臭いし最悪 職場に穀潰しをマジでぶん殴りたい
そいつが担当してる案件で契約不履行やらかして、判明した日に体調不良で早退したまま来なくなりやがった
客は激怒だしろくに報連相も出来ない奴だからブラックボックス化してて訳分かんねーしその日から職場が大混乱だわ 職場のゴミ女やゴミおじさんのミスをフォローしまくってたけど特別苦痛がないことに気付いた
何故なら俺のせいじゃないという気楽さから報告書や社内メールの展開も嘘のようにスラスラ気軽に作れる
おかげでごぼう抜き
ほんとごぼう抜きしたわ めっちゃ有能
クレーム起こした本人も助かるしで、win-winだね 社内で告げ口外交みたいな事やってる爺さんいるけど、ほんと鬱陶しい
仕事もせずに他人の失敗を大袈裟に吹聴してまわってる 隣の島の製品やってる連中いつもこちらの仕事はやらないという癖に
毎月のように隣の島の無能がさばけない仕事こっちに投げてくる
無能上司は仕事だから!ってメール投げてくるわけだが
お前まず無能どもに仕事に対する意識を問うてからこっちにメール投げろや ごぼう抜きして二年の間で
年収が470万→660万まで上がった
と思ったらゴミ女に嫌味言われてすげぇ不快な気持ちで帰宅したわ
くそが 面接の時、うちは自社開発がメイン。客先常駐はほとんどない。行くとしても絶対にチームで行かせる。研修もあると言われた。
来月入社が決まったんだけど、入社初日から1人で客先行ってきて。分からないことは客先で全部教えて貰って。
もう潰れる未来しか見えない。 子持ちってそんな優遇せんとアカンのか?
ウチの部署は依然は土日休みやったが4月から顧客対応のため日曜のみ休みのシフト制になったしかし、子持ち連中は子供を盾に土日や祝日は一切出ないし「私らは土日祝休めて当然」と言う態度で独身・子なし連中との亀裂が生まれてる
今年の年末年始も当たり前の様に27〜3日まで休みやがる
まだパートならいいが正社員だと入社前に部署によっては土日祝勤務もあると言うのは分かってたやろ
そんなに土日祝休みたけりゃ転職しろよ 家庭の事情は個人の勝手だから配偶者や子供に対する手当てがあること事態
意味は分からんね、給料を握ってる奴に都合の良い給与体系にするから 皆が和気あいあいと仕事してる中自分だけ蚊帳の外…事務所に居たくねぇわ >>923
でも冷静に考えると和気藹々って生産性落としているよなあ
大学の先生まで、和気藹々出生産性が上がるとか嘘データ平気で出すから笑う 忙しくて手が回らないから助けろって無理矢理仕事押し付けられてるのに
手が回らないという奴が定時退勤する矛盾は何なのだろうか >>927
和気藹々の定義次第
安全性が担保されてより仕事できる >>927
本当なら生産性はこんな感じかな
無言で仕事に没頭>和気藹々>忙しすぎてギスギス>阿呆上司のおかげで雰囲気最悪
和気藹々は「だべる余裕がある」「他人に何かを押し付けなくても良い」ともみなせるし。 上司「オマエはどう思う?」→「それはお前の個人的な意見だろうが!ボケ!」
鬼コンボ 自分にも他人にも厳しいタイプって息がつまるわ。
まだ能無しかつ自分に甘いタイプの方が持ち上げとけばいいから楽。 酒で何人も救急車に乗せた自慢するクソに会ったんだがこういうやつって豚箱送りにできないのか >>936
能無しで自分に甘いやつって他人に厳しいを併発してるからダメ >>919
分かる
前の会社はシフト制やったが子持ちは土日祝免除で独身は土日祝は出勤と言う
雰囲気やったわ。シフト制やと独身は良いように使われるよな 老害教育の甘さが生んだ不幸。
教えられてない若手を見る度に思うわ。
俺ならそんな不幸を味わう事はさせなかった >>938
これだよな
自分だけルール作るからな
最悪だよ 顧客の信頼で潰れかけた会社いくらでもあるのに
未だに俺ルールじゃダメだ、他人に厳しいだの自分に甘いだの
アホな話しかしない管理職は辞めちまえって思うわ なんていうか仕事のレベルに達してない
だからそうなんだろうと下位に思われてるのを
妬みと思わずにいられない器の小さな感じ
こういうのを上にあげちゃうと能力のある人は
妬まれて上がれなくなっていくから人は揃わないんだよな
しかも教育が出来ないときてる。 なんにせよストレスだけは溜めないようにな
人間はストレスがかかると、遺伝子プログラムが変調をきたして
がん細胞の増発、肌・髪の劣化などさまざまな症状が現れるから
ストレス解消策としては
・適度のお酒
・適度の喫煙
・アニメ、マンガ
・ハチミツ、チョコなど完全栄養食
・ラーメン巡り
・モンハン、パズドラ、ハンゲーム
・パチンコ、競馬
・エンジェルライブ、マシェリ
などが一般的だから各自、「これをしている間はストレスなく楽しめる」ものを
見つけておくことが大切。
お前らは何かひとつでもガス抜きがあるか? もらってる給料から幾ばくかも学びに使わず
時間を作れない理由の為に役職を言い訳に使い
教える事が業務マニュアル見れば判ることばかり。
お前らに教わる事なぞ何一つないんだが。 通信教育とはいえ、俺が空手をやってると知ってびびる上司
笑える ケチなオッサンは出世しない
部下、後輩、女には無条件で奢るのが当たり前
それが出来ないなら飲みに行くな
そこだけは時代が変わっても変わらないと思う >>948
人のプライベートな時間を奪うんだからな
そうじゃなきゃ上司は下の物を誘っちゃいかん レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。