ブラック企業で働いてる奴集合 2社目
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ブラック企業で働いてる人、愚痴を言ったり慰めあったりしましょう
バイト、ホワイト企業はスレチです。
このスレでのブラック企業の定義
・サービス残業やサービス出社あり
・いつまでたっても給料が上がらない
・いつもアタフタしていて余裕がない会社
・怒声が鳴り響いている
・昇給やボーナスがない どちらともない場合は尚更
・あぁ?タイムカード?なにそれ美味しいの?
・体または心を壊す
あんまり絞りすぎてもいけないし大まかにこんな感じでいいか
前スレ
ブラック企業で働いてる奴集合 1社目
http://nozomi.2ch.net/test/read.cgi/employee/1343649607/ ./ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\
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【人手不足】外国人労働者受け入れ拡大へ 安倍首相が検討を指示…既に120万人 若者の雇用失う恐れ、日本人の環境整備が先★6
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1519382579/
【】1月の全国消費者物価0.9%上昇 13ヶ月連続 原油高が押し上げ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1519365524/
消費増税、麻生財務相「きちんとやらせていただきたい」
https://fate.5ch.net/test/read.cgi/seijinewsplus/1519374299/
【麻生財務相】消費税率10%への引き上げ 「きちんとやらせていただきたい」
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1519379191/
、z=ニ三三ニヽ、
,,{{彡ニ三ニ三ニミヽ
}仆ソ'`´''ーー'''""`ヾミi
lミ{ ニ == 二 lミ|
. {ミ| , =、、 ,.=-、 ljハ
{t!./・\ /・\ !3l
`!、 ⌒ イ_ _ヘ⌒ l‐'
Y { .トェェェァ` j ハ どうだ?自民のお灸は気持ちいいだろ
.ノ~)へ、`ニニ´ .イ /ヽ
へ'ン `ー‐´‐rく |ヽ
〈 ヽ \〉、_\_ト、」ヽ!
..〈 \ \ノ つ | \ | \ 恋愛してねーくせに毎日純愛板に入りびたりのオレ小林コバエ!!!
オレの口癖は「ハイハイ、○○ね」つって人をコバカにするコトな!!!
リアル口癖でありネットの書き込み癖でもあるのさぁ!!!
他人に対して否定的なコトしか書き込めねーのさ!!
マウンティングで相対的にオレの価値を上げてるのさ
オレ何も持ってねーからなwwww
どーよ。セコイやり口だべ?
今日の純愛板のID:29yBaJDBはオレなwwwwwww
ぶーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーん 社員の満足度と生産性の向上は簡単に両立できるのに
わざと的の外れた対策を出して本質を避けようとしてるとしか思えんな。
もしも本当に見えていないのだとしたらアタマがおかしいので。
1.現状不公平だらけの待遇面の改善
2.土曜出勤を廃止して完全土日祝休
たったこれだけ。 中学生でもできるPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
参考までに書いておきます
ネットで検索するといいかも『蒲原のロロムムセ』
VYDY8 貶したくてたまらない人間がいるが、仕事面では完璧すぎて何一つ突っつけないので
それ以外の要素で粗探し、または有りもしないデマを流して突っつく要素を捏造
いやー、ブラック企業って実在するんだな 会社的にも経験のない完全に新規のプロジェクトに
右も左もわからん新人「だけ」を充てて一切口出しせず勝手に作らせて
既存の人間は手伝うこともなく超典型的なデスマ街道まっしぐら状態。
まあ自称マネージャーが正気じゃないのは最初からわかってることだけど
俺のやってない所まで面倒は見ないからよろしく。 違法行為の常習犯企業との契約は違法です
http://www.exeo.co.jp/sp/index.html
協和エクシオ
独占禁止法違反
不正競争防止法違反
営業秘密侵害罪
労働基準法違反
労働安全衛生法違反
社会保険法違反
個人情報保護法違反
暴力団排除条例違反
住居侵入罪違反
建造物侵入罪違反
業務妨害罪違反
窃盗罪違反
暴力団排除条例違反 自分とは比較にならないほど凄いことをやっている人がいても、素直に認められない。
そういう人の人間心理では、凄ければ凄いほど態度が素っ気ない反応になる。
年下、後輩などを、下の存在であるという固定認識を変える器がないので
同程度か少し上くらいなら認められるが、遙か雲の上くらい差が開いていたりすると
追いつけない、けど認めたくないので相手側の水準を落として見ようとする。
つまり誰が見ても「凄いこと」なのに「ふうん、その程度」という認識にすげ変わり
不自然に態度が素っ気なくなる。
だけど、元の水準があまりにも高すぎるために、あらゆることが蹴落としの対象に。
何一つ失敗がなくても一言一言が説教の対象になったり、全く関係ないことでも叱責したり、
酷くなると責任を転嫁したり、濡れ衣を着せたり、噂や妄想で勝手に嫌悪したり。 色々と感覚がマヒしちゃってるから同時に仕事をいくつもやらせたり
無制限に仕事を振ったりね 希望納期を訊ねたら普通はLimitという意味の答えを返すけど
スケジュールや納期をどんぶりで扱ってる会社って
野生動物のようにDesireで答えるから疲弊する 【ブラックアラート】付近にブラック企業があるとプッシュ通知で教えてくれるアプリ登場 全国千社以上の法令違反企業をマッピング
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1547671077/ ./ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\
.// ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\\ カッチッコッチッカッチッコッチッカッチ・・・ ジリリリリリリリリーーー!!!
.// ー─一゙ 12 :ー─一 \\ 只今、6時♪ 6時♪ 皆さん、オナようごじゃりま〜〜すwwwww
.// ´ ↑ ヾ \\ 疲れてグッタリしている皆さんを一切気遣うそぶりも見せる事無く時間が進み、
││ ≦◎ ≧ :│ ≦ ◎≧ ││ またしても無慈悲な社会奉仕のお時間がやってまいりましたwwwww
││ ″: : : : ソ .│ ゝ_::::´ ││ え? さすがにしんどすぎる? これではくたばってしまう?
││9 : ´ │ ヾ :3││ そうですか、さすがにつらいようですね。
││ ト /ρ◆υヽ ││ 分かりました、今回だけは時間を遅く進めてあげましょう・・・
││ │ェェェェ :┃ :ソ :││ 仕事中に限りますがねっ!www カァーチッチッチwwwww
││ :│エエエエエ┃ェェェェェイ ││ さあ、寝言ほざいてるヒマがあるならさっさと準備して、とっとと出勤しましょうwwwww
\\ ´ ▼ ヽ : // ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
\\ :6 ´´ :// ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ とっととシュッキンシュッキンキィィン☆
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\_________/ なぜか人事評価が低い人の「もったいない」共通点
ttps://zuuonline.com/archives/193238
人事評価という与えられた職務がまともに遂行できない無責任者の言い訳がベラベラと。
人のせいにしているが、書いてることは結局ただの「好き嫌い」でしかないという。
これは入社前から既に決まってる場合もある。
普段見てもいないから自己アピールをしなければ評価を下げる場合もある。
そして自己アピールをすればコラムの言い訳が出る。
評価者の立場からすれば仕事ができる人は驚異となる場合が大きい。
結局は、仕事ができて結果を出してる人は嫌いなので何をしようが評価しません、ということ。
スーパーマンを求めてないというが、社員間で仕事が大きく偏っている職場の場合
(最もたちの悪い)口では求めていないと言っているだけで
事実上はスーパーマンを求めて実行してもらっているのと変わらない状態。
そして、そのような矛盾が蔓延る職場では当然、人事評価の矛盾が起きやすい。 スーパーマンは自分からなろうとしてなるわけではなく
無理やりスーパーマンにさせられるパターンがほぼ全てを占める。
スーパーマンになれるだけの力があるから事実上なってしまっているだけで
自分の給料分も稼いでない奴と変わらんか、それ以下の月給で
自らスーパーマンになろうとする奴など普通にいない。
大体が管理能力のない無能上司の甘えや、潰すのが目的で無茶振りに至る。
そういう職場のスーパーマンは常にフルスロットルかつ高度なテクで仕事をせざるを得なくなる。
上司としては潰そうとしても潰れないから思い通りにいかず気分が悪く、
気分で評価をどうこうする類いの上司の評価は当然下がり
上司の房にぶら下がる連中も嫌うようになる面白スパイラル。 想像できる限りの最低最悪の流れを
余すことなく見事に全てやってくれたな
あの前代未聞、唯一無二の史上最悪のブラック企業 入社から僅か3日で感じた俺のポジションは
パワハラ被害で辞めた人の代わりとなるサンドバック。
実験的にそれが覆るかどうかを数年かけて試してみたが、
思った通り、何か信仰する宗教的なものがあって、
無茶振りに対して成果を出せば出すほどムカつかれる面白い職場だった。 すげえ理不尽な業務方針転換が巻き起こったんだが、
その原因が「跡継ぎが今の主力業務に「全く」興味がないから」と知って愕然としている 今まで有給休暇が無かったのに急に来月から年5日支給される事になったんだが、驚いたのはその内容
2日は会社の指定した日、元々あった夏休みの代わりに使われるらしい
そして残りの3日は暇な土曜日限定、しかも他の従業員との被り禁止、1ヶ月以上前から言っておかないと認めない、休んだら支払うのはあくまで1日の基本給分のみ、そして有給よりも高い皆勤手当はカットだと
極め付け、うちは日曜、祝日しか休みが無いので、5月の連休は通常カレンダー通りの出勤?だとかで、カレンダー通りなら9連休じゃ無いの?
9連休?何ソレ?今年限定の祝日なんて祝日として認めない、どこの会社もそんなバカな事しない、みんな普通に出勤だから!との事
ちなみに休日出勤にすらならない模様…
いい加減近々辞めようかと思うんだけど、辞める前に一矢報いたい、これどこに相談したらいいんかね? 自民政治が長いので、日本のほとんどの会社はブラック化してるでしょう
俺は4社会社を換えたが、全てブラック企業だった 【ネット】働かずに暮らせるって本当に幸せなの? 「働かないほうが絶対いい」派 VS 「飽きる。なんか仕事欲しい」派 ★5
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1556671646/ ただの黒猫(公式)
@Tomynyo
13時間13時間前
その他
国公立病院「求むネット寄付」 細る資金、不採算の小児医療苦心:朝日新聞デジタル
この国明らかにおかしなってきてるやんか
こういうことにならへんようにするのが政治の仕事やろ?
昭和63年度と平成29年度の比較
法人税実効税率:51.55%→29.74%
所得税最高税率:60%→45%
相続税最高税率:70%→55%
消費税率:0%→8%
法人税収:18.4兆円→11.9兆円
所得税収:17.9兆円→18.9兆円
消費税収:0円→17.5兆円
税収:50.8兆円→58.7兆円
長期金利:4.611%→0.013% ここ十数年、優秀な人を評価したくない病をこじらせている人がやけに多いのよね。
さすが世界でも類を見ない、異色の考えを持つガラパゴスの国ニッポン。
これ日本が急落した原因で、実際はただ無能が無能を評価しているに過ぎないという。
仕事の能力や成果以外を評価基準にしようとしたら人、人脈くらいしかない。
仕事がイマイチでも上司に取り繕うヘッコヘッコが評価されやすいのはこの為。
人事権を持つ人が盲目な無能だと、見えてる範囲の人脈のみ評価する傾向が高い。
無能な人の人脈には無能な人が多く、優秀な人の人脈には優秀な人が多くなる。
優秀な人と無能な人とで人脈を築けることはまずない。
つまり職場に無能な人がいなければ無能な人は孤立し、
優秀な人がいなければ優秀な人は孤立する。たったそれだけのカラクリ。 優秀な人より、仕事ができない人が周りに助けを己い
得意なところを出しあって価値を作る方が
トータルでより大きな価値を生み出せますよね?
とか言ってる奴がいたんだが、両者が生み出せる価値の違いを具体的に書いてみろと。
優秀な人が低コスト短期間で価値の高いものを作る何十倍もの時間とコストで
それほどでもない人達がモッチャモッチャしながら作ったゴミにどんな価値があるというのか。
アホかいな。優秀な人がなぜ優秀なのかを考えれば、自ずと答えは出るんだけどね。
優秀な人は活動範囲が広く社外でグローバルなネットワークを持っていることが多い。
上司部下のような狭い範囲で無能同士の仲良しこよしの人脈とは本質から異なる。 仕事がいまいちでも人脈がある人は間接的に生み出されたものを評価すりゃいいし
優秀な人は何をしようが直球で高い価値があるものを生み出せるんだから
直接的価値で評価すればいいだけのこと。
まあ優秀な人も手は一人分だし限界もあるだろうけど
仕事である以上、人脈などどうにでもなるわけでね。
一人で仕事をしているように見えて上手く周りも動かしてたりする。
だから前者を優遇し、後者を冷遇する道理にはどう考えてもならんのよね。 優秀な人のマイナスポイントを勝手に作り出して勝手に膨らませて評価を下げてるだけなんだよね あれホント俺やらなくて正解だった
なんにも管理なんてしてない人が俺がやってるぜ風を吹かしてるのを見て
あーこの会社では何しても無駄な作業になるんだなと確信が持てたから 足りないのは技術、喉から手が出るほど欲しいのは技術
手に入れたらもうこいつ要らない、ブラック典型 モチベーションが0になったら、やる気もなくなって集中力も最低だ
元に戻すにはリセットしかねえな 【ネット】精神科医「だいたいの精神病は仕事を辞めれば治る。退職は頭痛・肩こり…(中略) 不幸に効く無料の万能薬」
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1570202537/ 【ネット】精神科医「だいたいの精神病は仕事を辞めれば治る。退職は頭痛・肩こり・動悸・息切れなど不幸に効く無料の万能薬」★3
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1570243708/ 多摩勇代のカットにいる男リーダーTさんと女Uさんは不倫関係…仕事中ケンカしたりして雰囲気悪いやりずらい! 【自民】#三原じゅん子「若者へ届け!私は日本のお国柄を信じていた。しかし多くの若者が外出。自分のことだけ?」
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1585573915/ 右と左に必ず何かが、起きる北〇〇健〇〇確かにそこの人間は、確かに変S〇さんならもういませんまた別ですが、こちらも北〇〇の砂〇希〇学〇の職員のNHさんに嫌め行為を受けられた罰当たりに逮捕去れたテレビまで出たおそらく逮捕去れたならクビですな >>347砂〇〇〇学院施設長やら事務長に職員が、逮捕去れたニュースを見たそこは、飯が、まずいし勤務中にやる気無さそうにケータイばっかいじる良い職ではないですね 形ばかりの微昇給で昇級してますよアピールされても
税金で手取り変わってねえし、会社的にはそれを得と思ってるんだろうか
手取り変わらんから生活水準も変わらず仕事ばかり重くなってきて
モチベーション下がる一方だろ たかが1000万稼ぐのに2年もかかるゴミ会社に引っかかるとは ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています