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ベイシアグループってどうよ38

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0707おかいものさん
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2020/02/03(月) 07:06:54.63
>>688
俺がいた頃、明らかに人格に問題がある人を若手マネージャーと店長が周囲の反対を押し切って人がいないからとショートからロングに抜擢
結果として紛争が午後にまで波及、退職者続出
そんなレベルですよこの会社
0709おかいものさん
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2020/02/03(月) 12:30:39.61
>>692
作業ができる人をロングにするなら、ショートを２人雇ったほうが経営数値は改善する
0710おかいものさん
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2020/02/03(月) 14:22:07.58
そもそも社員がまともに教育されてない
まともに教育されてない人にパート教育や部下教育などできるわけがない
0711おかいものさん
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2020/02/03(月) 15:49:16.45
バックヤードで恵方巻を巻き巻きしましたお
俺は絶対食べない
0712おかいものさん
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2020/02/04(火) 13:00:17.98
>>708
仕方ないという理由は
人格に問題がある人を使う形を選ぶんじゃなくて
残された人だけで回す方を選ばないとダメ
0713おかいものさん
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2020/02/05(水) 10:27:34.88
>>712
最近は生鮮1部門全部で4人、5人なんてほぼ運営不能の状態の店が拡大してる
かと言って時給上げる訳でもなく、パワハラも放置だから、どうにもならないところは閉鎖するしかなくなるだろうね
青果や鮮魚コーナー閉鎖みたいな
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