【こっそり】万代について語ろう １７
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
うちのチーフは発注勧告になって以来定番の発注をした事がない。
何故しないのかも分からない。
発注勧告がどういう物なのか自分で体験しようという意思が無い。
品出し君の品出し量は1日に２００件を超える。
それだけ売場が整わなくなってしまったという事だ！
そして２００件の商品を在庫だらけの在庫置き場から探し出さなくてはならない。
必死で探しているのに、すでに他の人間がその商品を出してくれている事もある。
200件の商品を台車に積むとおよそ台車15台になるのだ。
台車がまずは足りない。
最低最大陳列量の本当の設定の仕方というのは、
週間販売数÷７×２．５ これが正解。
しかし、週間販売数というのはその週ごとに変化する。 在庫数がすぐに狂う。
主な原因は万引き。
一番狂いやすいのがビール
チューハイだ。
ポケットにスッと入れてそのまま帰宅。
そんな人間が山のようにいるのだ。 ゴンドラを壁伝いに置くのであれば全く問題はない。
が、しかし、倉庫のど真ん中にわざわざ壁を作るなど言語同断だ！
誰が配置図を考えたのかすぐに連絡して来て欲しい。
そして私の前で自身のの首の動脈を切ってくれると助かる。
今まで散々迷惑を掛けて来た分際で、精査しに来なかったんだから自害すべきだろう。 通路を塞いでミーティングをする。
スウィングドアのそばでマイクをする。
これ、どちらもOUTですよね。というか常識も思いやりも無い。
仕事の邪魔ばかりしている。
思いやりの無い人間は好きな店舗に一人で異動すれば良い。 万代の正社員の特徴。
●自分から挨拶ができない自閉症型
●販売員のプロという意識がない
●売場に出たら笑顔 声のトーンも上げる このような指導がされていない
●セクハラ（セクハラというのは職場の上下間で性的な嫌がらせをされた時のみ使われる言葉）
●エコヒイキ
●濡れ場
●自部門の事しか考えられない
●お客様では無く、自部門第一主義
●ゴミの分別ができない
●他部門の仕事の邪魔をする
●正社員だと高を括っているが他企業で勉強してきているパートの方がレベルが上
●万代の社蓄
●何糞根性が無い
●ダラダラしている
●いらっしゃいませ。有難うございます。が言えない
●人から物をもらっても無視
●パートの前でズボンをズリ下げてシャツを入れ直すなどのデリカシーの無さ
これを売場でもやっちゃうから情けない
●常にオシッコオシッコと連呼している
●自分の会社を発展させようという気が全く無い
●どうせすぐに異動になるからと自分の店舗への愛情が欠けている
●「今日も有難う」「お疲れさまです。明日も宜しく」などが言えない。
このような人間達の為に中元や歳暮する事はできない。
中元や歳暮をした所で「有難う」の一言もない。
はっきり言って、同業他社の中元カタログの方が魅力的であり、
万代のカタログはかなり劣っている。
それでも買ってくれというならまずは自分自身がパートから買われなくてはならない。
しかし、上記のような態度では誰も買ってくれない。 水産のチーフは非常に良く頑張っていた。
早朝から閉店まで仕事していて、みんな彼の身体を心配していた。
私も同じくそうであった。
ある日BYでPCを打っていた。
私は彼に「いつも朝早くから夜遅くまで働いているんですね。」と案じた。
しかし、彼は私にこのように言い返して来た
「ただのマスターべ―ションですわ！」と…
私はこのような発言を平気でしてくる人間が大っ嫌い！
こいつを潰す為なら何でもする 飲料は０１という分類にしないで欲しい
食品を００にして飲料は０１にして欲しい
更に、飲料と食品を一緒に六輪に乗せてこないで欲しい
シールやレシートのような明細も全部剥がした状態で店舗に搬入して来て欲しい。
週に4回オリコン各200個のレシートを1枚1枚チェックしてる時間なんてありませんので！！ 休憩室でインプロの仕事をおしゃべりしながらする人がいるけど、
あれはどういうつもりなんだろう？
休憩のスリットはしているのだろうか？
うちの日配女は常にチャラチャラしており、いつもインプロ発注を休憩室でしゃべりながら
やっている。
万代社員にとって、仕事というのは遊びでマスターベーションらしいので、
パートも今後はダラダラ仕事する事にしよ。
バカらしくてやってられへんｗｗ 上記内容を書いて、
出た結論。
「今後、のんびり、ベラベラしゃべりながらマスターベション的な感覚で
売り上げの事も考えず、品出しだけやっとこ」
発注も適当。棚替えも適当。整理整頓など一切手伝わない。
時給だけもらってればいいかな？
そう、思えて来た。 自分達が住まいしている地域の会社！
お客様（私の愛する同市民）が楽しくお買い物をして頂けるように。。
そんなお店にしていきたい。
特に一人暮らしの方々が寂しさを紛らわす為にお見えになって、
「ここのお店に来たらいつも商品が揃っているし、店員さんも感じが良いし、
気持ちが晴れるの(^。^)」このようにおっしゃってくれるお客様を大事にしていきたいと
思っていた。
元気と笑顔のある店員でありたい。
私は常々そう思って来たけど、アホらしくなってきたｗｗｗ
これからはいらっしゃいませも言わない。有難うございます。も言わない。
挨拶も自分からは絶対にしない。
社員を見習ってそのように路線変更したいと思います！
宜しくお願い致します！！ 先日、本社からうちの店舗に品出しの手伝いをしに来てくれた人がいたけど、
BYの整理はうまいけど、売場には出させたらアカンね
万代のポロシャツも着ずに、
お客様からしたら「なんでこのサラリーマンのお客さんが
品出ししてはるのかしら？しかも無言で？この人誰なの？」
このような事を言われているようでは応援に来ている意味が全く無い。
ブスーーッとした表情で体力が落ちちゃってるから息を切らして、
傍から見たらただただ不気味な人が品出しをしているだけだった。 最後に万代正社員の長所を書いてあげる。
●寡黙で真面目。性欲旺盛。
これだけ。本来は事務作業や工場勤務などが適していて販売系ではない。 監査役って別に出勤せんでもええねんで
家にいると嫁に煙たがられるんやろな
毎日本社におるらしいわｗｗ うちの店はタイムカードの機械を囲んでやってるよｗ
せめてちょっとズレてやってほしい。カード切りに行くのに気を遣うし 生鮮の人間は夜遅くまでおって何してるの？パソコン占領したり邪魔なんですけど >>923
単に可愛い夜のレジの女が仕事を上がるのを待ってるだけ >>904
汗水垂らして得た利益の全てが役員の収入になる件 うちは社員とパートは完ぺきに切り離されてて
挨拶どころか目も合わせないよ
会話をするなんてあり得ないわｗｗｗ
そこまで踏み込みたくもないし改チャレも頼まれたけど断った 私、人に寄って来られるのが嫌いなんです。特に生活保護者や親の金で飯食ってる、同棲で済ませて他の男とも遊んでるような底辺女とか、
自分が好きになった人に自分から寄って行くのは好きなんですが、
どうでもいい人に寄って来られるとただただウザイとしか思えず、つい冷たい態度を取ってしまうんです。
この性格ってどうすれば治るんでしょうか？ 松岡さんって今でもエリアマネージャーやってはるんでしょうか？
僕はあの人から仕事の仕方を習いました。
あんなに売上を上げれる店長はいないと思いますね。
あの人が事務職に就くのは万代としては売上を損なうのと同じかと思います。 先日サンコ株式会社より時計を購入、送料無料とうたっておきながら送料着払いで請求されました。クレームを出しましたが担当者本当に一企業に働く者なのかというくらい程度の低い対応、真摯な対応してもらえません。皆さんお気をつけ下さい。 >>903
店長嫌いなんでやり続けたいと思います！ 連投ばっかりしやがって！
テンプレは毎回同じのでいいな！
新テンプレの書込みがどこ行ったか分からんがな
レス１０００は多過ぎるで探すの面倒や 万代の社報て強がりばかりで笑えます。
「一部上場企業じゃないから人事の配置転換が早くできる！」とか書いてある…
でも一部上場できないだけじゃん？
セブンイレブンにも見捨てられたようやし >>930
コンビニの惣菜弁当
万代のよりはるかにウマイし 今日も店長とのHは最高でしたょ( *´艸｀)
店長、震災疲れで1回しかできなかったけどね ｱﾊ >>913
澤岡か？
m-union@f5.dion.ne.jp
06-6720-7123 なんで時給千円パートが
売り上げ気にしたりとか
在庫とか発注とかせなあかんねん
何のための社員やねん
社員は時間長く居るってだけで
実際何の役にもたたん
パートをこき使って自分らの高い給料とボーナスを稼がせてるだけ >>941
時給にあった仕事でいいんですよ。
私は売り上げを気にしてる振りだけしてますよ。発注も適当です。あとの尻拭いは社員さんの仕事。あんまり真面目にやると不満も感じるし
しんどいですよ。部門やチーフにもよるけど適当、適当。 >>941
もっと言うてええよ〜〜
広告の品を出してへんとか広告の品が４つしか無いとか
その広告の品が無くて、売りきれて謝るのはパートばかりやしな
パートもピッチ欲しいと思わん？
社員がミスして客が怒りだしたら社員をその場で呼びだして平謝りさせたいよな！！
本間迷惑ばっかりかけてくる！！ >>943
うちの店なんか、まる得の商品が
月曜1便で来てたのに、パートもチーフも誰も出さなくて
計画年休の絡みで月曜火曜連休になって
水曜日の夕方に出勤したら
水曜1便で来た分と一緒に冷蔵庫で寝てたわ。
誰も気付かんとか、なんなん？
POP発注してんの、チーフやろ？
チーフ手当ちゃんともらってんやろ？
高校生や大学生の女の子バイトと
チャラチャラ喋る暇があるなら
入ってきた品物くらい見て出せや！！
何でもかんでもパートに丸投げすんなや！
という気持ちでいっぱいです。
家族の都合と
私が持つ資格の仕事の職場に欠員が出まして
間もなく退職する事に致しましたので記念に。
お世話になりました。 >>9４4
どうせ辞めるなら思いっきりチーフの無能さを安倍社長宛にFAXで流せばいいのに。
本社の各部署にFAXしまくってから辞めたったらええのにｗ
普通、それくらいするでしょ >>940
有難う。
無意味と思いますが、メールにて全て書いて送信したいと思います。
セクハラですし、非常に不愉快な発言であると思います。
本社宛にもメールにて同内容を送信したいと思います。
有難うございました。 >>947
はぁ？
バックヤードが見れないエリアマネージャーなんてエリアマネージャーとは言わないんだよ
売場とパソコンばかり見てる馬鹿は古谷さんを超えられない >>945
なんでそんなめんどくさい事しなあかんのよ。
普通、それくらいするでしょ、て
いやいや(笑)しないでしょ(笑)
するわけないでしょ(笑)
まだ、店に居たい人なら、
改チャレの意味込めて、実行したら良いけど
私、辞めるからもう関係無いもの。
なんで、身銭切って電話代使ってまでして
本社にご丁寧にお知らせしてあげなあかんのですか。
そこまで、パートがお世話せなあかんのですか。 お客様用の女子トイレのチャイルドチェアが
２つとも1年くらい壊れたままで
こういうとこが万代クオリティやよなと思っていたが 店長が変わったとたんに新しく
付け替えられた。
前の店長は監視ビデオ（防犯ビデオ）で
従業員を監視してパワハラ言動の目立つ人
やったけど 今度の店長はお客様の方を
見れる人なんかな。 >>952
なるほど！そうですね。
1番手2番手、共に奈落の底に…も良いですね。
後の方のためにも。 下新庄店 本日リニューアルオープンだね混むんだろうな😦 リニューアルするとまたイジメられて辞めていく人が増えるんだろうな
万代にイジメは付き物
全く無くならないし、万代そのものもシステム変更をしようとしないので、
求人募集欄には「イジメに耐えられる人募集」と書いておく方がいいよね 店長がエコヒイキしたり
お客にはきっちり挨拶しましょうと言う癖に
アルバイトやジジババパートは素っ気ない挨拶やしないことも多々
お気に入りのサビカンの若い女やグロサリーのバツイチにはキモイぐらい
付きまとう >>959
もうさ、匿名希望で阿部社長宛に手紙を送りまくろうよ
エコヒイキするからバイトもパートもやる気なくして挨拶すらする気になれなくなるんじゃん
全部店長が悪いよ ユニオンは全然仕事をしないね。
あれは万代にとってまさに負債でしか無いわ
西城さんは辞めていく人が増える中で、誰か話を聞いてくれる人がいたら、
その人は辞めずに済んだかもしれない。。。そして組合が生まれた。と書いてたけど、
話なんて全然聞かないし、店長に丸投げしているだけ
これじゃぁ組合費を払う必要は皆無 今年になって貰えたのがキックバックが
あったかのような糞ボールペン
こんなのいらねーから金寄越せよ
去年は結構配ってたのに >>954
このバーベキューをやって、万代にいくらの利益が出たんだろうか？ みんなでＡ雇用になりましょう。
ユニオンは本当に仕事をしません。
一部抜粋します。
日々の業務 お疲れさまです。
メール拝見いたしました。
店舗での社員に対する訴えのようですが、部門のチーフ、店長には相談されたのでしょうか？
〇〇さんが現在、組合員ではない為 まず店長に相談して頂きたくお願い致します。
万代ユニオン
白國 富美代 >>966
そうそう。組合に言うたら
めちゃくちゃな対応しかされない。
だから、私は、人事に電話した。
ざまあみろ、と思ってたら
異動を喜んではりましたわ。 >>963
何か使い勝手悪いですよね。
すぐにつぶれそう(笑) >>963
オモチャみたいなボールペンですよね
プラスチック製だし
こんなんでよくＡ雇用からＢ雇用にさせようと
するもんだな 要冷2便と要冷3便が、冷蔵庫前に放置されて
常温保管になってたりしますが
これって良いんですか？
ナイトのパートが出勤するまで放置してて
ナイトのパートが1人しかいないのを知ってて
3便の片付けしないグロ社員
3便放置したまま帰っているグロ社員
これって、どの店も同じ事してますか。 >>961
万代ユニオンは御用組合ですから。
組合よりも
お客様相談室の方が断然効果テキメン。 じゃぁ、もうね ややこしいから
阿部社長、人事、お客様相談室、府議会議員、市議会議員
全員いっぺんに万代のイジメの原因や待遇の悪さを送付する事にするわ
Ｂ１雇用の人はＡ雇用にして残業すれば同じ金額もらえるで
900円台のパートに売上を考えろなんてそんな厚かましい会社無いわｗｗｗ
で、必死で売上上げたって、訳分からんバーべキュー大会で消費
これじゃぁ、本当にやる気なくすし、なんとか商の講座を受けた人間は
その講座を活かす為に当然として店舗勤務にならなアカンよなー
無駄な経費を使うよねーー
海外研修なんか、何か1つでも役に立った事あるかぁ？ｗｗｗ >>971
そこのグロ社員は万代辞めたいんやろね
おそらく彼らも自分なりに 目一杯仕事をしているハズだよ
でも、この会社って一生懸命やった者が馬鹿をみるような会社だから
もう、要冷品が溶けようがどうなろうが知るか！と思ってると思うわ。
私の目から見てて万代の正社員はしごとの量が多過ぎるわ
これでは正社員の子達も可哀想だわ
何もせんと口だけで威張って怒鳴り倒してる振りしてたら出世していくような会社だわｗｗｗ 変すぎｗｗ >>972
うちの日配なんかすごかったよ
バックヤード内に若干日光が当たる場所があるんだけど、
マーガリンが届いて、間違って4時間ぐらい炎天下に当たってたｗｗ
でも、冷やしたら元に戻るでしょ と言ってそのまま売場に出してたｗｗ
ゴキブリが這い回ってるようなＢＹでキャベツがゴロンと転がった。そのまま平然と売場に出してた
巻き寿司の日、シャリを台に置く時に全て全部床に落ちた。
普通に拾ってそれで寿司巻いてた。
もう、万代では絶対に買い物しないって決めてます。
いつもライフで買ってます。 ごめんなさいね >>971
要冷品を放置にする店舗はあまり無いと思う ＞巻き寿司の日、シャリを台に置く時に全て全部床に落ちた。
＞普通に拾ってそれで寿司巻いてた。
(((((((( ；ﾟДﾟ)))))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙｶﾞﾀｶﾞﾀﾌﾞﾙｶﾞﾀｶﾞｸ パートのオバハンに「ご苦労様」って言ってくるオバハンがいて
こいつって社会経験少ないんだなーと思う
なんで私より後に入って来たオバハンに「ご苦労様」って言われなアカンのか分からんわ
新入社員の時、研修で上層部の人に向かって「御苦労様」って言っていけません。
これは労いの言葉であり、上の立場の人が下の人間に使う言葉である。と言われた事がある。 私を虐めた人間リストがあるんだけど、その内の二人の夫は死んだ
やっぱり人を虐める人はそれなりの事が起こって来るね
人の悪口ばかり吹聴しているから他部門の女性達から物凄い軽蔑されてる
上辺では「凄いですね！」「さすが〇〇さん！」と言ってるけど、
皆から「あのババァ、いつまでここにいる気なんだろうね？」なんて言われている
皆というのはリニューアルオープンしてから入って来た人達から
イジメで人を辞めさせた時点で要注意人物としてみんなから煙たがられてる
イジメや仲間割れやそういうのが全く無い組織 こんなのは存在しないね。
私は人を虐める側には回りたくないけど、
やられた分は必ず倍にして返す。 白國 富美代ってどんな奴かと思ったら
猿みたいな顔でユニオンの図書室を管理しながら
カードローンの担当もしてるやん
こんなん万代の人間ちゃうやろｗｗｗ
店舗の状況なんか分かるハズあらへん
ユニオンなんか、こんなんしかおらんねん
会費払うんは無駄すぎるｗｗｗ
全部こいつらの給料や >>973
監査役の山下が抜けてるじゃんｗｗ
あいつにも仕事を与えてやれよ どうしてイジメって無くならないんだろうね。
人をイジめて何が楽しいんだろうか？ >>968
お伺いしたいんですが、人事には電話で伝えましたか？
メールですか？書面ですか？
うちに卑猥な発言をする水産のチーフがいるんで出て行って欲しいんですわ
今すぐに！ >>954
この講義を現場に活かしてるの？
現場にすら来ないような(来てもぐちぐち言うだけで手伝いもしない)役員が講義聴いて売上あがるのか？
こんなことしてる暇あれば色んなお店に売場の応援に行け、もちろん下っ端として。 >>988
本間それ
ついでに組合のボーリング大会とかミカン狩りとか万代にとって何のメリットがあんのかも知りたい >>990
組合員でナイトですが、
そのボウリング大会に行きはるチーフが
作業を大量に残して行くんですよね。
出勤したら行った後で指示書は中途半端なくせに
売り場は何時間手付かずなんだろう、てくらい
欠品だらけになってるし、補充してないし
3便は放ったらかしで、要冷品は汗かいてるし
後から、ボウリング大会の結果を見て
貰うもん貰ってんやなと思ったらくそむかつく。 >>991
それ、読んでるだけで想像付くし、クソムカツクな！
靴の中に画鋲入れたったらええねん 私、今までは自分なり一生懸命働いて来たけど、
ここの社員、定番の欠品を全然気にせーへんし
夕方の広告の品は出し忘れる
特売で売れ残った商品を日を伸ばして売りつくして在庫を持たないようにするとか
こういうのもしないからバックヤードが特売の売れ残りだらけになっていて、
発注の際に本当に減ってなくなっている商品が分からない
スイングドアの出入りの1礼もいらっしゃいませも有難うございます。も言わない。
やる気があって、前向きな正社員が来るまできちんと仕事しない事にしたわ。
馬鹿らしくてやってられへんｗ >>988
せっかくやから、ゲストティーチャーに
労基の人も呼んでさ
労働基準法から、パワハラに至るまで
基礎からしっかり教えて貰ったらええねん。 夏場は飲料が売れるのは常識だよね。
特に土日は車で買いに来る家族も多く
他店ではケース買いをしていくのを
よく見かける。
万代ではケースを頼むと
用意してもらうまですごく時間かかるし
露骨に嫌な顔をされる。
商売の基本できてないね このスレッドは１０００を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 37日 0時間 10分 54秒 レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
