0644おかいものさん
2018/03/23(金) 23:48:32.40>>623の内容って万代の本質を書いてはるだけやで。
貴方の個人的W(非正規)の意見ですね。
>万代は地域に貢献する企業やから国から障害者を雇うように言われてる。
基本規模にもよるが雇用%は決まっている。
>実際、指が1本無いチーフやら足が悪い社員は結構いてはるで。
右手切断した人も鬱の人も正規でいました。
>元気な人はレジにはもったいないから
フロントエンドは店の顔で売り上げに直結します。
顧客は障害者以前に風邪をひいている従業員がレジに入っただけでクレーム入れます。
障害の程度によるが基本レジに配属する事例は同業他社ではありません。
ある意味虐待になりかねません。差別じゃなく区別です。
基本カゴ整理とクリンリネスです。
>てか、>>636って実際レジの人なんやろ?
残念ながら違います。客観的な見解です。
>そんなヒステリックな物言いで仕事できてんのか?w
ヒステリックの語彙理解していますか?W