プログラマーの仕事って楽過ぎ、クソワロタwww6
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夏涼しく、冬暖かい部屋で一日中椅子に座ってPCと睨めっこ
飲食も仕事中に自由にできるし天国だわwww
前スレ
プログラマーの仕事って楽過ぎ、クソワロタwww5
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1509409507/ >>336
そらおまえのバグなんやからおまえに丸投げするのがものの道理ってもんやろw
それとも元請けに助けてもらわんとバグも直せんのかおまえはw いや、そうじゃなくて、他人が出したバグの分だよ、当然。 >>338
せやったら他人のゴミコードをきれいにするええチャンスやんけ
好きなんやろ?リファクタリング?w そうだな、設計まで戻ってやり直す時間をくれるんなら。 まあ、どっちみち、設計まで戻ってやり直す分の時間が
否が応でもかかっちゃうんだけどね。
おれは一般派遣だから、いい書き入れどきだな。 >>334
分業じゃねえ、仕事の概要すら把握してないから 仕事の概要すら知らないようなのと組まなくてもいいように、少しは実力つけたら? 俺のアスペセンサーが反応しないからこいつはただのバカ 人を右から左に投げるという意味でIT業界は楽な仕事だけど負債は全てプログラマに投げて成り立ってるからスレタイは改めるべき
IT人売り楽過ぎワロタ 派遣元の所長に定時過ぎたら勤怠にハンコ押して貰ってお客様の業務の勉強しろと言われたぜ
給料が上がる見込み無いし、好景気の時にやる仕事じゃねえな つか派遣か正社員でも客先常駐しかねえ
歳取っても給与据え置き確定した 派遣期間終了したから次の会社の面接受けたんだけど社内開発してましたと言ったら派遣でしょ?と突っ込まれた
そうか客先常駐開発だったなと思ったし常駐先社員と苦楽を共にしようが部外者なんだなと改めて感じた
因果な商売だなITは 某重工でシステム開発の派遣してるけど通勤路のバスに乗ってたら知らん変なオヤジにぶつかったか知らんがドヤされ、知るかと言ったら所属はどこだと腕掴まれて迫られたわ
どこの組織の奴か知らんけどある意味パワハラだよな
早く帰る用事があったから謝って去ったけど次会ったら舌打ちして仕掛けて録画してイジメてやろ
名前と所属録音して腕掴ませたら、後はその組織の法務部に相談だな。youtubeに掲載して 普通はその場でボコボコにしておしまいだよなw
わざわざこんなとこに書くとはまさにザコシショウw > 知らん変なオヤジにぶつかったか知らんがドヤされ、知るかと言ったら所属はどこだと腕掴まれて迫られたわ
絶対「知るか」とは言ってないよなww >>358
いや言ったんだよ
だからオヤジが怒って腕を掴んできた
で、工場気分で所属はどこだと凄んできたんだろうな
敷地の外だし所属とか関係ないのに
今思えばチビオヤジだったから舐めちゃったのがいけなかったかも知れんけどぶつかったか記憶が無いのに言いがかりも良いところでブチ切れた あのチビオヤジをボコりたいと思ったけど友人から録音録画がベストプラクティスと聞いたから次会ったらそうするわ
腕掴まれたら録画して警察呼ぶ
これなら前科も付かないし >>361
そのオヤジ探しても居ないんだわ
スマホに録画アプリ入れたのに愚痴の一つも言いたくなる 地味に工場長とかだったら示談金取れるかなと金勘定もしてる
一番厄介なのはただの作業員
撮影なんぞ糞喰らえだったら落としどころ無いわ
謝って帰る >>364
まあチビオヤジを大声でどやしつける程ムカついたんだけどな
知らんオヤジにいきなり因縁つけられてみろ、それもチビで50代くらいの
怒り心頭よ てか組込の現場は修羅ってるのが多いわ
外でも修羅ってるのは今回が始めてだけど
これから業界目差す人は体鍛えておけよ 組込開発はコード書くよりも筋力
でも殴ったらアウトだからバランス難しいわ
少なくとも資格の勉強する暇あったらジム通う事をオススメ 重工と製作所を経験したけど製作所のがガラ悪いの多かったな
墨入れてるのもいたし
でも重工は外でも絡んでくるから油断できないと思った ここは俺の愚痴日記帳だからな
過疎スレの有効利用だわ ここが過疎る理由は簡単
楽過ぎでも無ければ笑えない業界だから >>376
むしろプログラマごときだ
客先常駐の根無し草は生きとし生けるもの全てに土下座して謝罪するべき
それが嫌な奴は適正なし 客先常駐なんて代替可能な最下等のゴミであることを認識してないプログラマとか居るのか?
常駐先の正社員様に僅かでも触れてしまったら腹を切るのが常識だろゴミグラマども 客先常駐のIT土方とか生きている事自体を全てに謝罪しながら、でも生かさせて頂いているということを忘れるな
これからプログラマになる奴隷は特に肝に銘じておけ 文才のない奴が書いたB級魔王のセリフみたいだな
それも一時間近くも頭を振り絞って ジャップみたいに義務教育から徹底して上のいうことだけ無条件で聞く素直な奴隷に教育されてたら自由を与えられてもどうしていいかわからなくなるから客先のロボットになって大喜びするバカが量産されしそれを疑問にも思っていない人権のないクソジャップランド 俺が作った仕事じゃねえ
金と引き換えにてめーの仕事してるのに
そんな虫のいい理屈が通ってたまるか だから、仕事作ったそいつがテメーで仕事しろ、と。
金なんて出すなや。 常駐プログラマは社員様が出社する時には道の端で土下座するのが普通
どんな理由があろうと楯突くなんて論外中の論外
プログラマの素養0 それはプログラマに限ったことじゃない
日本のサラリーマンはだいたいそうだろ >>378
リーダーにたてついても首切られたことないから実力の世界だってわかんだねw
お前の物差しだけで見るなよ? 35歳ぐらいまでは派遣のほうが年収が多くなる。
だから若いときに派遣やって35歳で社員になるのが目標だ。 プログラマってプライベートの時間使って勉強したりしてるんでしょ?
管理の勉強なんてしてない管理職より給料安いなんて、それでも専門職? 管理職の給料ってのは、いわば怒られ賃だからな。
毎日毎日、遅くまでいるしね。
それぐらいもらえなきゃやってらんねーよ、上司なんて。 東京の一等地に家が買えてランボルギーニに乗れるぐらいの給料じゃないとね。
さもなきゃ、楽すぎてクソワロえるプログラマーやってる方がマシさ。 >>397
自称管理職って、そんな事やってるんだ・・・ もうね、見てて気の毒で気の毒で・・・
まして平成生まれかもしれないような
若いオネーサンだったりしようもんなら・・・
それというのも、部下ときたら
どいつもこいつも能無しなもんだから。
たまに優秀なやつがいても、運がいいってだけに過ぎん。 >>398
本来は社長と営業とエンジニアだけで会社は回せる。
その気になればエンジニアだけでもね。
管理職は独りで何ができる?
存在価値ないのよ、今時の管理職は。 >>401
そういうこと。
だから、やってらんねーってわけさ。
35の若さでそんな立場になるなんて、
ほんと、見てて気の毒で気の毒で・・・ 管理職の仕事は何か知ってるか?
管理するのが仕事なんだよ
お前らみたいに仕事もロクに出来ないのに文句ばっかタレてる
企業という刑務所に囚われた囚人達のな
もう一ついいこと教えてやる
残念ながら囚人はいつまで経っても看守にはなれないんだよ
いくら強がって「なりたくない」「存在価値が無い」と言ってみたところで
最初からなれない事は知ってるだろ?
ずっと派遣でやってんだから 派遣だからなれないのではなく能力がないからなれないのやで
どっちにしろなれないのやけれどもw マネージャー気取りの奴にどんな仕事をしてるのか箇条書きさせたら
ほとんどが下にやらせてることを自分でやってる気になってる(横取り)だったり
意味のない会議、意味のない提案、意味のない説教 横取りされたくなきゃ自分たちだけでやればいいだけの話
それができないから歯車やってんでしょ >>408
ほんと、食わせてもらってる身で偉そうなんだよな、自意識管理職 管理職も大変だよ
お前らも本当は自分でもわかってると思うけど、お前ら言うほど優秀じゃないんだからさ
優秀じゃない奴らを率いるのは本当に大変 管理職が無能だから部下も無能になるのはガチだろ
優秀な部下ってのは決まって管理職に懐いてない奴 ここでウダウダ言ってる奴に
社会人として大事な事を言ってやるからよく聞いとけ
有能か無能かは自己申告することじゃない
「誰にとって」有能か無能かって事だ
客から見てなのか
上司から見てなのか
会社という組織から見てなのか
どの立場から見るかによって評価は全然違ってくる
そしてお前らは評価する側の立場にはいない
評価される側の人間という事だ
なぜならビジネスの流れの中でお前らは最下流にいるからだ
評価というのは上流側から下流に渡した仕事が
要求を満たした成果として戻ってくるかを
直上にいる渡した人間がする事であって
下流側の人間が決める事ではない
なので管理職が無能なんて事はお前らには言う資格がそもそも無い
それが社会のルール
嫌なら仕事辞めろ >>415ウダウダ書いてるとこ申し訳ないけど
上流下流はただの作業工程であって上下関係じゃないよ。無知だな。
そんで、優秀な管理職は決して部下を見下さないよ。無能だな。
君のように、ちっぽけな組織内のたかがしれた権力を笠に着て見下す
程度の低い塵というのは自己保身の塊と言っても良いね。
評価と口では言っても決して認めることはないだろう。
社会的、グローバル的に見れば無能としか言いようがない存在。
優秀な上司は、優秀だからこそ優秀な部下を認められる。
言い換えれば、部下を認めない上司は自身を無能と認めてるようなもの。 だから部下にまったく信頼されてない上司が増えているんだな
ビジネスパートナーと信頼関係を築けない上司って
上司以前にビジネスマンとしてどうよ? >>416
お金の流れって理解してる?
商流ってわかるか?
ビジネスの流れって理解してないだろ。
それに一言も見下すなんて書いてない。
誰が誰を評価できる立場にあるのかってことだよ。
君が言っているのは、
君の思っている上司の理想像であってただの妄想。
現実から目を逸らして自分に都合の良い事ばかり考えてるから、
社会から取り残されるんだよ。
会社の存在意義とは社会貢献と利益追求。
そういう組織の中で優劣はどうやって付けられるか判ってるかい?
君の言ってる「優秀」てのは一体何が優秀なんだい?
誰から見て優秀なんだい?
君の言ってる事は何一つ具体性が無いんだよ。
妄想語るのも良いがもっと社会性を身に着けなよ。 418だが、
一応言っとくけど、415と俺は別人だからね。
社会人として一般常識レベルの話だから
意見にそんな差はないと思うけど、一応先に言っておく。 前にも言ったと思うが、この世界は
その一般常識ってのがイロイロと通用しないんだわ、これが。 でも、丸投げして成果物がメチャクチャだったりするからねぇ。
銀行のシステムでさえそんな状態なんだとか。 丸投げしてる上に評価もできない上司なんて
パートナーとして認める要素ひとつもないわな
クラブ活動かガキ大将か
社会人のくせして学生気分が抜けてないガキなのか
会社を学校と勘違いしてんじゃねえの? >>419
このおかしなルールが罷り通ってるのはアジアの
特に日本くらいのもんだけどな、それも十数年前くらいから急に
そのほんの僅かな期間で、日本はすっかり後進国、いや後退国 先進国時代だった頃から変わった点といえば
1.人身売買の合法化
2.無能管理職の大量発生
3.エンジニア職の3K化 >>427
働いたことはないが現地法人のあるIT企業と取引が多い ホント、なんでこうなっちゃったんだろ?
悟りでも開いたんだろうかねぇ? >>428
昔から何も変わってないよ
むしろ表に出てくるだけ改善されてると思うがな
昔は退職するまで壁と向きあってたり
SEが畑耕させられたりとか最大手の企業であったしな 現地法人というか、海外が本部で日本法人が支部という方が正しいか
>>431
20年前最大手のSEだったけど知らんぞ、どこだ? 不動産に手を出して、節税だか脱税だかのために
畑にしてたわけだな。 >>429
ではどこの国と比較しての事よ?
俺が知ってる限り、
少なくともアジアで日本より就労環境が良いとこなんて
シンガポールぐらいしか無いと思うけど
シンガポールはapの拠点が多いからグローバル基準での雇用が多いけど、
他の国では現地基準だから結構酷い 口はいいから手を動かせよ
お前らは仕様を与えたらコードを吐き出すジェネレータなんだから >>431
全然違うよ、派遣は今ほど活発じゃないし、IT業界に居ること自体が
おかしな無能管理職もいなかったからエンジニアの3Kもなかった ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています