○長期間社員が他社に｢常駐｣している。
○｢帰社日｣なるものが存在する。
×他社の名刺を渡された。
×事前面接に行かされる。(その際知らない顔の怪しい他社の営業も一緒)
○「協力会社(派遣仲間)」と称する会社がある。
×やたらと２０代半ばの「未経験」・｢ブランクがあります｣という中途が入ってくる。
×転職サイトではだませなくなったので職安へ募集を切り替えた。
×入社したらいきなり｢経歴書｣と称するスキルシートを書かされた。しかも勝手に脚色された。
×毎月３−４種類の勤務表を書いている。(自社用と常駐先用などなど)

コンプライアンスだか何だかの都合で顧客の社内に常駐して作業
でも別に顧客に管理されてるわけじゃないし、そもそも常駐してる部屋にはうちの社員しかいません

こういうのはどうなの？