【補足】GEO（ゲオ）でバイトPart168【訂正】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
前スレ
【栄枯】GEO（ゲオ）でバイトPart167【盛衰】
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1602420178/l50
客の相手は仕事中だけで結構。
ここではスルー、もしくは上記公式サイト又は下記関連スレへ誘導の方向で。
・このスレはsage進行（メール欄にsageと入れる）です。ちゃんとルールを守りましょう。
・次スレは>>970あたりで立てて下さい。>>970過ぎたら次スレ立つまで減速を！
・荒らし、煽りはスルー。構うあなたも荒らしです。
【！！お 客 様 、又はバイト希望者へ 注 意！！】
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
・ココはバイトが愚痴るスレです。
客はゲオ関連スレを利用するか、公式HPで質問して下さい。
・バイト希望者もここで聞くより直接働きたい店に問い合わせして下さい。
店舗によって条件は異なります。面接の時何聞かれるかとかも店により違います。
アルバイト雑誌でも読んで情報を取得して下さい。
従業員になってからここで一緒に愚痴りましょう。 >>361
そう思い遣ってもらえるなら雰囲気良い店長なんだろうね
入ってもらえない〜は調整力の問題あると思うが。
まぁどこも疲弊してそうだね
ほどほどにやろう。 >>361
結局、店長から「土日祝の時給を上げたい」というのが上に伝わらずなのか
「無理」って言われてるのか知らんけれど、それで土日の人員確保しろってのがおかしい。
んでもって、不要な仕事ばっかり増やすバカ本部。 時給うんぬんもだけど、うちは単に店長が嫌われてるから誰も協力しないw
可愛い女の子だけチヤホヤして時給上げまくって、そうじゃないスタッフにはパワハラしまくりだから当然
GWは可愛い女の子すら出勤してなくて草
スタッフは『困ってれば助けてあげよう』って感じの優しい人ばっかりなんだけど、今の店長になってからGWもお盆も正月もほぼ全員休んでるw ワンオペの時間も増えてきたし次の人件費削減でゼロオペだな
本部はお客様の事を信頼してるから不払いや盗難の心配もしなくていいだろう >>366
皮肉にしたって言っていいことと悪いことが… SLになって給料上げてもらったけど、セール準備とか面倒くさい仕事全部押し付けられてる そりゃSLだからね
SLなんだから土日シフト入れとかワンオペしろとかのパワハラもあるよ
ちなみにSL断っても実質SLみたいな扱いされるから上記の文言がベテランなんだから〜に変わるだけだよ >>370
こういうの聞くとうちの店まだ本当にいいお店なんだなって思う。みんなの話聞いてると不憫すぎて…
協力しようとしてるスタッフすら潰しにかかってるよね 店長も悪い人ちゃうし人間関係もそこそこ良好なんだがシフトが減らされすぎてて辛いわ 店舗で働いたことのない奴がRシフトとか言う馬鹿丸出しなもの作る会社だからね 5年以上働いてる人は無期雇用だからか？
全然仕事しないくせに日数も減らされてない謎
店長も辞めさせたいけど法律的に…と言うし相手にしないで放置してるからただ邪魔なんだよね
新人はほぼ土日出勤しないし。
面接で出勤できるって言ってしないやつこそ日数減らせよ。
うちの店長へんに優しい。全部希望通りに出勤させてるから平日は人員豊富で日曜はカツカツ。 >>370
そういう店もあるのか、大変やな
自分の店はまだ緩い方でよかったわ >>374
チャンスを手にするためにピンチに陥ってるようなもんだから 競輪オートのWIN.,ticket 新規で1000もらえるよ。
さらにﾏｲページのﾌﾟﾛﾓｰｼｮンに
P2H3、、、、、、、
BQSWを入力、
7日以内に1000ﾁｬｰｼﾞで、
最低2400最高50000もらえるくじが引けるよー
16日まで！ >>382
で？
お前はアホが一人引っ掛かる度にいくら儲かるん？ この会社ってダブルチェックしないのな。キモメン店長が、スタッフがミスりやがったから注意してやったぜってドヤ顔で言ってきた。前のバイトは、ミスはある物っていう前提でダブルチェック当たり前だったんだが、ここの店長はミスしたスタッフ罵倒して終わり。無能なのはスタッフじゃくてオマエだよって言ってやりたいけど、どうでもいいからソッスカってスルーした。
ここの社員人格破綻しすぎててヤバくない？ そもそもチェック自体してないから補足訂正指示出るんだよ バイト任せで一切チェック無しで何かあったら責めるだけのお仕事してるからこうなるんや 緑のレンタル袋の出すタイミングが決められたせいで有料レジ袋が無料としてどんどん持っていかれているんだけど？ >>389
いいんじゃね？ 注意して逆ギレされたらめんどくせぇし、長々話されるとただでさえ人員少ないのに回らなくなる 人数少ないから電話もとれないしメンテナンス含めサービスの質が低下すると客離れ加速するぞ
人件費削減ってサービス削減と同じだよ まあそうだよな
ワンオペ時は電話出なくていい言われたわ
トイレも行っていいよ言われたわ
流石にそれは怖いから遠慮するがw 緊急事態にセールやって密度を上げる
人件費削って消毒に手が回らないようにする
消毒の甘いレンタルバックを強制
わざとコロナ広めようとしてるの？ 土日入れるって言ってた子が、元々直前で欠勤多かったんだけどついに別の店に行ってしまって中番のシフトがいなくなってしまって私がそこにシフトされそう。正直出勤するのに時間かかるから中番嫌なんだけど。 >>395
やめとけ
一度でも隙を見せたらずるずるとあれもこれもとされるぞ >>395
嫌な事は嫌って行った方がいいよ、ほんと
社員か店長がやる事だからほっとけ 月曜から夜更かしの『嫌いな上司の特徴ランキング』ってやつ、10〜1まであるんだけど、うちの店長全部当てはまっててガチのクズだったんだと改めて思ったw
さらにハゲのキモメンとかアイツ終わってるwww >>392
客が店内にいる状況で電話無視し続けるのもキツいよな >>396
もう既に半分くらい中番に入れられてるんです。
7時に終わると帰るの9時位になるのに。 >>401
もうそれ中番として頭数で考えられてる可能性あるで
アールシフト提出する時、希望時間で提出しな
中番打診されたら、断ればいいよ >>400
電話鳴り続けてるのに客多くて出れなくてしんどい いくら万引きされてもバイトの知った事じゃないけど電話鳴ってるのに取らないってワンオペです〜って大音量で知らせてるようなもんだよな
もし俺が万引き犯ならワンオペかもって思ったら電話かけて取らなかったらカメラの死角で万引きしまくるだろうね 前いた社員がすごくハッキリしていて
シフトがすごく良い時代だった
契約、面接の通りに出勤しない人には個人的に質問して納得する理由なら今月だけと条件付きで休ませて納得いかないようなら出勤させるか希望出勤減らしたりしてた。
その社員がいた頃は日曜祝日が人員多いぐらいで残業もなかった
嫌われてもいたし辞めた人もいたけど厳しい社員もいてほしい ちゃんと理由があって厳しい人は店長に限らず必要だよね
ただただ厳しいモラハラ社員はいらないけどね この会社にとってコロナなんてどーでもいいから、セールとレンタル格安イベントで集客集客。
ついでに、人件費削減削減。 安い単価のお店にはそれなりの客しか来ないよね
文字も読めずモラルも無い
見当違いや身勝手なクレームの多さが物語っている… ワンオペなんかさせたら色んな所に訴えるわｗ
何年か目にすき屋でワンオペが問題なったのに今この時代にゲオがそれをやるって頭おかしい
学習能力ゼロですか？本部が頭おかしいのは店舗みんな知ってるけどさ。
人件費大幅削減、備品発注数削減で店舗運営維持不可能
売り上げアップができない無能が削減することでしか維持できない
こんなクズ会社あるんだなと学生生活中にいい経験させてもらいました＾＾ 元々ゲオって「無駄を省いた」「効率的な」店舗運営で成り上がってきた企業という評価だったよね
10年前くらいからそんなんだった
今は事業を拡大するツケをメディア店舗が支払ってる感あるよね 人件費削減やら経費削減っていうわりに徹底できてないよね
社員なんてすぐ物無くすし誰が見ても無駄遣いしてることには何も言わないしね
人件費削減だってバカでもできるような全員一律に時間数減らします。って感じだし
覚えの悪いバイトから多く減らしていけば本人も自覚するし 蔓延防止やら緊急事態宣言出ている場所からGMが地方店舗視察しようとする
糞ゴミ企業だからね
汚染地域からウイルス持って来るんじゃねぇえぞ ゲオでバイト始めて3ヶ月目でやっと慣れてきたところなのに客から研修中の奴にレジ打ってほしくないから別と代われって言われて悲しかった 人件費削減と言っておきながら予定より何時間も早く出勤して事務所に篭ってる社員なんとかしてほしい
カウンター来てもお気に入りとおしゃべりしてるだけで客無視だし
本気で人件費削減したいなら社員減らすのが一番、どの店舗も社員よりバイトの方が働き者だから 経費削減って言いながらメーカーから来るゲームのダミジャケ捨ててわざわざ印刷させてるのはなんでだろ >>423
枚数少ないからじゃね？ うち1枚ずつしかジャケット来ねーから足らぬ ダミー来る作品と来ない作品あったらサンプルの統一ができないからでは？ 消毒してすぐ営業再開するが他の店員は移ってないのか バイトにコロナが出て不要不急はやめるようにって指示がでたけど不要不急の店でセールやって人集めてるのおかしい
そして店に出歩くAMとZM おうち遊びはGO TO GEOってたったこれだけの文章で矛盾してるの本部は何も思わなかったの？
しかもテレビCMでは使ってないから外に流したらやばいってわかって使ってるよね GO TOって言葉使いたかっただけでしょ
推敲する頭はないよ
日々追加される指示書訂正配信でもわかる。
にしても社長通信、本当に変な空気感じるな 経費削減でコピー用紙も無駄に出来ないから、
指示書配信されてもすぐに実行せず訂正指示出るまで放置気味 実際マジで補足訂正が来るからなw
しばらく様子を見るのが吉 >>429
おうち遊びする為のゲームやDVDのためにゲオに行くってことだろ
お前らも少しは考えろ 早く帰らせたいなら
閉店後〜みたいな
指示書出すの止めてくれ >>423
ゲオのサンプル発行の方が例えばオンライン専用とかの情報が記載されてたり、ちょっと違うらしいよ 店のコピー機のせいか知らんが
サンプル発行したジャケットのバーコード読めなくね？ その日一日の仕事が捗るかはライン数ではなくメンツによる。動きがとろい使えないやつ二人いるより出来るやつ一人と組んだ方が仕事が捗る…はぁ… お前もその出きる奴から「こんなとろくて使えねー奴より仕事出来る奴と組ませてくれよ。俺が一人でやってんじゃねーか」と思われてるよw 今日、変な客にゲオは口コミサイトで評判よくないねと言われたんだけど
客には口コミサイトがあるんだから店員も店別クズ客を語る口コミサイトでもつくれば良いのに >>443
それあったらセールの度に「アダルトも対象にしろー！アダルトー！アダルトー！」って入り口で叫ぶ常連客書き込むわ 立て続けにSwitch買いに来て、ぜってー転売ヤーだろと思ってちょっとぞんざいに接客したら普通の購入者で自己嫌悪…悪いことしちゃったな…
あの時のお客様、申し訳ございませんでした コロナ始まって以降ゲオの対応が糞過ぎて
雑な接客が基本になってるからそんな変わらん。
転売現金化感染対策なしセルフ使えない無能
はいはいって思いながらやってるわ QSC完全実行とかできてる？
うちワンオペ常態化してて無理なのにすごい言われててきつい ただでさえ人が少ないのに優秀な人が辞めて行ってしまう QSC完全実行!?ムリムリ(笑)
人居ないのにどーやってやるん？笑笑
ってか社員のボーナス上げるためにやる奴いるん？ この間ZM訪店してたわ
アピアランス言われたけど、ワンオペだったから返事せず完全無視したらAMがメールで「〇〇さん、あり得ない。なんで無視してんの？返事くらい出来るだろ。耳と口ついてんだろ。」ブチ切れてきた
そのメール返信にCCでZM入れてすみませんでしたって返事したらAMから謝罪の電話来て草 QSC完全実行してねでも人件費削るからワンラインで頑張ってね、本体の保証、併売率はしっかり上げてねって言ってることが破綻してるんだよね 忙しくて店長がイラついてる
ムスッとした顔で客に対しても横柄
もちろんスタッフにもイラつきをぶつける
みんなが辞めたのはオマエのその性格のせいだろw
自業自得なんだから八つ当たりするな無能 保証お勧めしても加入してもらえないのは保証に魅力が無いからじゃん
内容変えずに売れって言われてもその労力はバイトに還元されないじゃん どうせ上がらない併売率を口実にまた人件費削るつもりなんだろ モンハンとかのビッグタイトルを少ない人数で頑張って捌いていい売上出しても一切還元されないからな
そんな会社で誰が一生懸命働こうって思うのか
中身のないくだらねぇ社長通信(笑)なんて書いてる暇あったら考えろや 流石にビッグタイトル出た日に出勤したくらいでなんかくれとは思わんわ…
クソデカいPOP作ったとか予約サジェストしてクソほど取ったとか販売に時間取られて遅れた分サビ残で返却させられたとかなら文句もあるだろうけど ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
