【補足】GEO（ゲオ）でバイトPart168【訂正】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
前スレ
【栄枯】GEO（ゲオ）でバイトPart167【盛衰】
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1602420178/l50
客の相手は仕事中だけで結構。
ここではスルー、もしくは上記公式サイト又は下記関連スレへ誘導の方向で。
・このスレはsage進行（メール欄にsageと入れる）です。ちゃんとルールを守りましょう。
・次スレは>>970あたりで立てて下さい。>>970過ぎたら次スレ立つまで減速を！
・荒らし、煽りはスルー。構うあなたも荒らしです。
【！！お 客 様 、又はバイト希望者へ 注 意！！】
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
・ココはバイトが愚痴るスレです。
客はゲオ関連スレを利用するか、公式HPで質問して下さい。
・バイト希望者もここで聞くより直接働きたい店に問い合わせして下さい。
店舗によって条件は異なります。面接の時何聞かれるかとかも店により違います。
アルバイト雑誌でも読んで情報を取得して下さい。
従業員になってからここで一緒に愚痴りましょう。 乙乙
ワッチョイついたバイトスレとかうんちすぎるわな ﾜｯﾁｮｲないとあのアスペ臭いガイジ汚客が紛らわしいんだよ いつも語尾に大量w.つけるやつ？
あれ狂った社員だと思ってたわ ワッチョイ ワッチョイ ワッチョイ ワッチョイ そーれそれそれお祭りだ〜 土日人が足りないといいつつ隙があれば土日に休みを入れる店長 >>11
スーパーでも土日祝は時給プラス50円くらいはあるのにな。 岩島ってキムタクに似てるけど、その分お前らはどうなの？
つ鏡 仕事はミスが多くて全然できないのに延長保証獲得の数字だけで時給上がったやつがいる
数字しか見てないんだな 保証獲得とか運ゲーでしかないのにそれで競わせるのが頭湧いてる
転売ヤーが来たら即終了なんだからやるだけ無駄 保証店で一番とってるのに未だにしたっぱだから店によりけり 保証取ってる奴のトーク聞いたけど値段どころか料金発生してることすら一切言ってなくて草 運だからなーアホAMや社員共が必死にセールストーク考えてるけどｗ
バイトが取っても何の得も無いのに何故社員のボーナスのために必要以上に勧誘しなきゃならんのだと 本体にしか適用されないのに勧められないわ
詐欺と言われても否定できん この間約3年間バイトしたけど辞めてきた。
最終はランクはSL地方の書籍取り扱いのある店舗だったけど、掛け持ちで飲食とかもやってたけど圧倒的にGEOは楽だぞ
他の職種で有給あるなんて聞いたことないってやつも多いし、給与も15.30分刻みのブラックバイトなんていくらでもあった。その点その辺はちゃんとしてるだけマシ
ゲームセールなんてめんどくさいからカウンターに呼び鈴置いて閉店前には終わらせるぞ
GEOで忙しいって言いまくってたら飲食なんか死にたくなるぞ 次の100円セール4月30日かよ
どうせならgogo GEO！で5の付く日はせわるにしてくれ！5日、15日、25日！
はやくひとつ屋根の下2レンタルしたいぜ
名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2021/04/01(木) 01:43:15.95 ID:tkmrb99Q [1/2]
>>19
コントローラーも適用されるぞ
3年バイトしてSLなってこの知識 ゲオのバイト仕事が楽かどうかは社員と店次第だとは思うけど
会社自体はしっかりしてると思う
分刻みで時給あるし店長が良ければ有給たくさん使えるし
本当に社員次第だと思う GEOの入口のとこに置いてあるアルコール消毒液の中身が変わったのな。
前は手に取ると生臭いような悪臭で吐き気がしたけど、今は普通の消毒液の匂いがする。 シフトがスマホで申請出来る様になってバンバン有給使ってる
なにも言われないから楽 >>31
えっなにそれ知らなかった
指示書来てるか確認する
情報さんくす 何言ってんだこいつ
ここ1年くらいどうやってシフト希望出してたんだよ 有休でも理由が求められる俺の店
一緒になって理由書きなさいといううるさいSLとパートがいる シフト希望で有給申請しても勤怠で申請するの忘れてしまった…
全部使い切ろうと計算してたのに…
1日損したw >>35
月またいでなきゃ修正して貰える
このタイミングだと先月のかな >>34
申請時に理由入力はあるけど、私用で問題無かったよ てかそのSLとパートに見られてるって事？
それとも店長に理由書けって言われたのを愚痴ったら咎められたって話？
まあ店長も取らせなきゃいけない有給の理由なんて少しも興味なくて単に書いてないと店長が注意受けるだけだから書けって言ってるだけじゃないかな
他に書いてる人もいるけど全部私用のためで出してるけど何も言われた事ないよ 抽選で何人か同じ人が当たっていてちゃんと買っている
何回も当たるもんなの？ >>36
給料振り込まれて気づいたからもう無理でした…
今期は全部使いきりたい >>43
不正でしょ
こっちもSwitchとPS5両方当たってる転売屋いたわ お局にあいつは仕事もできねえノロマって陰でゲラゲラ笑いながら悪口言ってんの聞いて吐きそうになった
やっと仕事覚えてがんばろうってなったのに 実際にはその局が一番周りから嫌われてるから気にするな
他人ばかにして笑う奴はいない場所で嗤われてるんよ そんなの気にするな
ウチの店はもっとヒドイ、けどお客様からありがとうって
一言もらえるお店だから踏ん張れているんだ
そのお客様がいなくなって、めんどくさいお客様ばっかりになったら辞めるつもり >>51
当たり前の感謝の言葉が嬉しく感じるなんてこの仕事始めるまで思いもしなかった ありがとう
たかがバイトだけど仕事面白くてもっと頑張りたいって思ったから気にせず頑張る >>45
応募してる人少ないんですねっていってきたぞ GEOのような楽な仕事は他に無いんだから辞めたらもったいないぞ！ハッキリ言って遊んでてカネ貰ってるようなもんだからな
夏はエアコンが効いてる店内で音楽聴きいてれば良いわかだからこんな楽な仕事はない
しかも店内WiFiあるから使い放題だし
三ヶ月給料無しで働いても良いくらいだよな！雇ってもらってるんだから
感謝の気持ちを忘れちゃダメだよ >>55
陰口悪口は褒められた行為じゃないけど、言われる側に原因がある事は多いから
そこは無視しちゃいかんよ こっちも誰々が使えねーとか言ってる40代のヒモ男が前居たわｗ
そいつが一番使えない奴だったけど
トイレに行くと言ってタバコ吸ってわ、用品もパクって持ち帰ってたカスだった 今ゲオ来てるけど田中邦衛の追悼コーナーやってるな
北の国から人気ありすぎやろ 北の国から83冬〜2002遺言まで全部レンタル中かよ どうなってんだよ ONE PIECEでボルサリーノ出てくる巻だけなくなってるし >>57
みんなwi-fi使って弱くなっていて買い取りタブレット落ちる
使用控えるようにとのこと >>64
買取した携帯の電源とか全部落としてもだめ？ >>60
喫煙は厳重注意だろうけど、用品パクるはヤバいな
通報しろ それは業務上横領、どこの会社でも犯罪やんけ
コロナで仕事増えたが、金の受け渡しはほんと楽になってよかったわ
金投げてくる客やら、手渡しレシート受け取らん客に触らんで済む
カルトンのレシート取るまでこっちも地蔵や >>65
初期化するからWi-Fi繋がらないでしょ 橋田寿賀子の追悼コーナーやると思ったらゲオに渡鬼のレンタルDVD無いのな >>70
宅配ならパート1、2は借りれるぞ
今は在庫無いけど 今更だけどスレタイの【補足】【訂正】いいわｗｗ
まさにこれの連続だからね
しかしみんなシフトガッツリ減ったね
本部から一歩的に送られてきた人時なんとかっていうリスト
本部が店の現状何も知らないってのがよく分かるね。
スレタイと合わせて役立たずの集まりみたいｗ がっつり減って土日休み多く入れる人多くて誰か出てくれってなっている
なぜか出れない主婦ばかりとる >>73
わかる！
土日は少なくて平日は主婦たくさんいておしゃべりタイム
フリーターでさえ日曜出勤しなくなったのを注意すらしない うちの主婦は割と嫌な顔しないで休日も出てくれる
本当は月に一度でいいから日曜日休みくれって言ってるけど却下され続けてるらしい フリーターだけど土日の人数多すぎて出てもやる事ないから休んでる
クソ店長に やる事無いなら帰れや って陰口言われてからやる気無くしたわ
クソヒマなのに8ラインとかテメェの作るシフトがおかしいんじゃクソハゲ ここ数年で補足訂正だらけになってるんだが、担当変わったんか？ 最近、赤ロムでの返品が
やたら来るように感じるんだが
支払い途中のスマホの買取止めて欲しいわ 今月の異動がなくなったら次はいつまで耐えればいいの。
もう嫌だ。 店長居るだけマシだろ
弱小店舗は社員すら居ないのに >>76
うちは人数少なすぎて休憩もろくに取れないわ。買取とかめっちゃ来るのに2人しかおらんから 人件費ケチって会社が潰れたら面白いな(笑)
従業員に投資しない会社に未来は無いwww
今月の給料見たら辞めたくなるんだろ〜なぁ。 忙しくてレンタルしたDVDほとんど観る暇なくて返却日迎えたと思ったら二週間なのな
ほんとお客に優しい店だと思ったよ。ひょっとして本部では「お客様は神様です！」みたいなこと掛け声で毎日やってるのかな
なんかゲオて一日の始まりにアニマル浜口みたく気合いだ！気合いだ！とかやってそう その頭悪いやつに対応してやらないといけないのがむかつくよな やっていっけなくてどんどん辞める方向にみんななっていってるよ
人がいなくなったらどうするんだろう？
人件費浮いていいのか 人件費削減して本部社員守っても現場回せる人間おらんだろうにな
まあ斜陽産業だから辞められる人はさっさと他の仕事したほうがいい 学校の近くに住んで昼休みとかスピーカーがウルサイって学校に怒鳴りこんだら精神病院行きだから
パチ、ン、コ屋でキレてガラス割ったら精神病院行きやぞ 俺はGEOでよくレンタルするけどセルフレジ導入されたあたりから人件費削減進んできたのかなと思ってた。
借りる方もセルフの方が慣れれば楽だと思うよ。
コミック貸してくれるのは助かる。 セルフレジ置いたとて商材管理も現場の人がいないとできないからね
その最低限の人件費すら削ったら客も満足できんよ コロナの前なら転職可能だけど
ゲオのスキルは活かせないwww.
だから俺は海賊王になるwww. 海賊王たまに見るけど誰のことなん!?
ジジババ、ヨイショで海賊王だっけか?! マスクしてない客が多すぎて嫌になる
そういうやつ大体厄介な客だし入店拒否しろよ 心理カウンセラーに、上司の99%は無能やでって教えてもらったんだけどコレマジだな 先月有給入れとくって言われたんだが給与明細に載ってない。 >>105
有給って自分で就労管理から申請するもんなんじゃないの？
で、店長が承認するって流れだったはず。 >>106
ちゃんと申請しといてくれる店長もいればしてくれない店長もいるから自分で申請するのが一番だね やったやってないの話になるし本来自分で申請するもんなんだから自分でやれ 有給希望が簡単にできるようになったから年配パートが毎月シフトに有給組み込んでるけど就労管理で申請すること知らなかったみたいで有給取れてない！と騒いでた。
うちの店のバイトは有給希望すればもう有給取れてると勘違いしてる人がたくさんいてビビった
まぁ自己責任だよな うちは店長が有給申請してるわ。
間違い防止のために自分で申請してるけど、そんなヤツはオマエだけだと変人扱いされた。 仮に店長が申請忘れた場合、「申請忘れちゃったごめんねてへぺろ」で済まされるだけだしな。
ただでさえ人件費削減で必要な人員まで削ってる中で有給なんて、言い方悪いけど余計な出費だしね
(意図的に)申請忘れられることが無いよう自分で申請するに越した事は無い 今月の給料見たこともない酷い数字だわ。
もう辞めるしかないかな 鴨頭って誰かと違ってマックで有能っぷりみせた人じゃん 領収書とかレシートに書くときボールペンだと書けないんだけどみんなどんなの使ってるんだ もしかして左利き？コンビニとかに売ってるジェットストリームてボールペン書きやすい 本部から一方的に送られてきたこれからはこの人時で店まわせ！ってやつのせいで
多くの従業員が辞めていくだろうね
本部 ZM AMそのどれもが無能な会社って凄いｗｗ 社保入ればもっとシフト増えるかと思ったが変わらずに,社保代だけ取られるから毎月きつきつ。 >>121
普通はシフト多いから指導で無理矢理社保に入れられるんだよ逆なら増えないの当たり前 自分は社保に入ってるからいいように使われてる。
忙しい時期には日数たくさん入れて何故か社員は有給取ったり…
今は社保入れてくれたりする会社も少ないだろうから諦めてる
でもAMからの人件費削減の連絡多いね 社保、交通費、有給、団体保険
周りの目が厳しくなってこの辺りしっかり入れるようになった分の人件費削減なんかな
にしてもあの時給で求めてくる事多過ぎる
もっと払えや 新入社員の教育までバイトにやらされてる
社員はただ腕組みしながら女子とお話し… また、よゐことYouTubeでコラボするため
人件費削減しますwww. >>125
減ってる仕事もあるが、これ無くしていいのか？ってのもあるよな シフトがめちゃくちゃ減らされてるんだが…
このスレ初めてきたが流れ見る限りどこも似たようなもんなんだな
フリーターでだらだらやってきてる時点でそりゃまともな人生ではないんだが、真面目だけが取り柄で長年勤めてきてこれだけシフトが減らされてて正直やべぇくらい病んでる
もう終わりだよ俺は…そろそろ精神科デビューかな… バイトを掛け持ちすればいいよ。俺はやってる
フリーターのメリットだ。今はバイト求人も多くはないけど… 減った時間で色んなバイトしたらいいよ
これしかないと思っていたら全然違う職種が自分に合ってるのがわかったりするし
資格とるとか資格とれる仕事に移るとかさ
最終的にはちゃんとした人は皆いなくなって困るだろうけど知るか >>132
正社員や経営者でも職を失う時期だ。無くなる職もあれば新しく出てきた職種もある。俺も同じような立場だが悲観はしてないぞ。生きる手立ては何でもある。落ち込むなよ、職場はここだけじゃないぞ。 時間帯責任者の定義って何なの？
その時間帯の一番上の役職なの？
それともパフォーマンスレビューで決まってんの？
（その時間帯にA.B.CのスタッフがいてもAが時間帯責任者の項目を満たしてなかったら違うとか） 厳密な話店長などの社員、もしくはSLが時間帯責任者
ただそれらの人が常駐してる訳じゃないから(は？)そんな時は雰囲気でそのシフト中に仕事がそれなりに出来て仕事を押し付けられやすい人が実質時間帯責任者みたいな雰囲気になる
まあそんな雰囲気責任者にもちろん責任なんてないから何かトラブルがあれば店長の責任になるし、もし自分がそんな雰囲気になってしまったら何かある毎に店長に電話しよう ポケモンの売上盗まれても
最優秀AM賞だから気にすんな。
俺は海賊王になる。 >>142
SC（ストアチーフ）の事？
うち店長が複数店舗掛け持ちで基本不在だからSCが店長代わりになってる 女性だからワンオペさせられないという理由でシフト減らされるらしい。理不尽だな
そこそこ頑張って仕事してたけどやる気なくした。 単にシフト減らす口実だろうが、一頃に比べて強盗も増えてるしな… うちのみせは女だけのシフトだらけ
さすがにワンオペではないけど
強盗はマジで増えた 人件費を削減する為に30分余分に休憩入れって指示がきた。もうダメだなこの会社 今日DVD借りてきたけど結構人いたな。
クーポン使ったよ。スマンな。 ディスクの盗難多い多い
フリマアプリみるとディスクだけ出品されてるしw
レンタル落ちで買いましたって書いてあるけど、最新作がレ落ちのはずないんよなぁ... 頑張りは見てくれないのにミスや出来てない部分ばっかり重箱のスミつつくように言ってくるAMと店長にもうゲンナリ >>154
店長とAMからの命令だからね。タイムカードで見張られてる 人件費削減って社員1人減らせば良くない？
バイトの人件費とかいう前に社員の削減
ただ突っ立ってる社員とバイトを削減しろよ 逆に社員くれよバイトしか居ねえよこっちは
本部の無能なり役員なり削れよ 結構長く働いてるはずなのに
全然仕事できるようにならない奴と
シフト被ると負担がハンパねえな
なんか新人と組まされたときよりキツかった >>157
今こそコンプライアンスじゃない？流石にそれおかしいわ。 ゲオで北の国からいつまでたっても貸出中でレンタルできないのなw
行くたびにHUNTER×HUNTERレンタルしてたらほぼ全てレンタルしちゃいそうだぞ
グリードアイランド編からレンタルして天空闘技場編、幻影旅団編成、キメラアント編
残るはハンター試験編と選挙編くらいだろ >>160
社員いないときにトラブル起きたらマジで焦る
責任者出せって怒鳴るジジイの対応とか 社員居てもトラブル対応しないわ。呼びに行ってもイライラしながらテキトーな指示するだけ。
ベテランのAスタッフさんの方がよっぽど頼りになるから、あんな不良在庫いらん。 >>163
コンプライアンスで通報出来るかな。
新店長になってからこういう指示飛んできたのよね >>168
うちの地域はそんな指示されてないから店長かAMの独断の可能性あるよね。自分ならコンプライアンスに連絡案件だわ。 コンプラなんて社員の不正ぐらいにしか耳を傾けないよ
人件費削減で休憩増やすことだって本来ならおかしな話だけどコンプラに言いくるめられそう
うちの店長も嘘のパワハラでコンプラされたけど嘘ついたバイトにはなんのお咎めなしだった
周りに嘘コンプラしたのバレて居づらくなったのか辞めた。
まぁ嘘でもコンプラされた店長も悪いってことで減給になったけど
コンプラすると少しだけど変わるとは思う >>169
全地域に出てる訳じゃないのか。私特定されるかな すっとぼけとけばいいしもしそれで嫌がらせとかあれば録音等証拠残してコンプラしたらいいのでは？ 時給アップの申請をほとんどの人がされたが上がったのは１割もいかない
書かれてたように保証獲得率と周辺抱き合わせ販売の数字がよかった人
これって仕事適当にやって本体買わない客も適当にあしらっていいってことだよね？ 保証とか結局そういう客に当たるかどうかの運だろ
今は大分落ち着いたけど転売屋とか絶対に入らんしそういうのばっかり当たると率は当然下がる
少し前だけどあまりにチクチク言ってくるから露骨にレジに入らず店長任せにしたら0/7でそれ以降何も言ってこなくなったわ >>174
獲得率は時給アップの項目にねえから心配するなPRしてるなら分かるやろ 保証も併売も「ご一緒にポテトいかがっすかー」くらいのノリでやってるわ
興味示した人だけに話すみたいな さて、皆さんに問題です。
コロナ禍が長期化することで
ゲオはどうなるでしょうか？www. >>178
店舗全体で獲得率上げないと時給アップしてもらえないって聞いたけど。どんなに仕事覚えても上げてもらえないって断言されたぞ、しかも2回も。 保証取れるかなんてまずswitchとPS5の在庫の数に依存するしその次はお客様次第じゃん
付属のコントローラーは対象外って事伏せて数稼ぐか？ >>183
こっちの店舗地区内で一番ｋ?く得率低いけど普通に時給上がってるぞ
だまされてるな >>183
自分は最近は毎回上げてもらってる
まぁ10円ずつだけどありがたく思ってる
上がらなかった時があって理由は売上云々言ってたからただの言い訳だと思ってる
最低賃金が上がってマジで何もしない人と大差ないのが申し訳ないと店長に毎回謝罪を受けるけど良いように使われてんな〜と思ってるわ 保証も併売も転売屋じゃければ7割以上取れる
つまり、本部が抽選で真っ当なお客様に当てるかどうかが問題
数字上げろというなら転売屋を抽選で弾けと 休憩時間30分余計にとれって店長に命令された店舗の人間だけど、コンプラに連絡したら店長と話し合って下さいって返事来たわ。
何のためのコンプラだよ >>189
なんだそれ…同じ店舗なら店長達に言ってやるのに…何もしてあげられん… >>185 >>186
マジか
なんだあのクソハゲ自分の手柄上がるために嘘つきやがって許せん >>189
そうそうわかる！！
昔、店長が毎日遅刻してきて営業中は事務所で寝てるかYouTube。。。
コンプラしたらAMに相談してください。だと。
AMと店長が仲良しだから相談しにくいからコンプラしたのに意味ない
休憩時間30分多めに関しては店長が人件費を考えての行動だから会社的には良い行動になるんじゃないかね。だからコンプラも何も言えないとか >>188
レンタル会員登録してないと駄目にすればもっと弾けるのに何でやらないんだろうな >>190
ありがとうございます。
このようなことが続き、3月で3人辞めました。今4月と5月で3人辞める算段をアルバイト同士で話してるので、少しは店長にダメージがいってくれると良いと思います。
貴方みたいな人がうちの店舗に居てくれたら良かった ダメージ与えたいなら籍だけ残しておいて有給とか存分に使い倒して、
忙しい時期は揃って休んで応援呼ばせるとかの方が良いんじゃないかな
辞めてもどうせ新人採用になるだけだろうし >>195
店長といいコンプラの対応といい、労基案件じゃね？これ >>195
結構辞めるんだね、将来性もないし辞めるのはありだと思うよ。他の方も書いてたけど労基に聞いてみるのもありかもね。ほんとそんな指示だしたやつ糞過ぎるなぁ ゲオに良さげなドライヤーとサーキュレーターが売ってるけど買っていい？ 今の時期、サーキュレーターなんて早く買わんとすぐなくなるで 種類があり過ぎるから迷ってる
未使用品のちっさいのか中古のリモコン付きのとか種類が結構ある 家電なんてまだ有る店あるの？
中古は有るけど、新品なんて去年から入って無いぜ。 人件費削減の割に無駄な残業する社員多い
バイトスタッフの時間削るよりこいつらの残業代削った方が大幅に削減なるだろ ゲオの株価近年最低レベルに下がってるが買えば上がるかな？ >>204
ギャンブラーだなw
社員に株買わせてる時点でお察しだろ >>189
コンプラ一切役に立ってないじゃん。
外部に言った方が良くない？
この会社クソの塊みたいなところだし
ところでみんなのところRシフト守ってる？
うちは誰一人守ってないわｗｗ
まったく意味ないよなあれ 面接行ったけど、何屋さんか分からない
ぐらいすべてが中途半端だった。
期待していた分、残念だけど、ゲオって
なんか時代遅れでお店がくすんで見える。 >>206
あんな表通りに行くわけがない
アレを作成している時間が無駄だろｗ 緊急事態宣言はどうなるか
うちの県は対象外だけど店長から急に休みになるかもしれないと言われたけど。
どうなんだろ https://youtu.be/gx8sq1xHgtI
時給はドM
「M」マーク
最低時給1000円を政府は目指す方針ですか？？ >>215
この前のクーポン間違えたやつはさすがに酷すぎ なんで買取タブレットとか別ルーター使わないの？
アホなの？ そもそもフリーWiFiがいらん
客はさっさと選んでさっさと帰れ 緊急事態宣言はガン無視ですか？
集客イベント＋２４Ｈ営業。
まじ反社会勢力。 最近のセールタイトルがGO TO GEOだぞ？完全にコロナを舐めてる 面接受かったわ
このスレいずれお世話になるかもだけどその時はよろしく 出ていく方ならおめ！
入ってくる方ならもう少し考え直した方がいいぞ なんだかんだで業務自体こんなに楽なバイトないやろ
時給安いけど安いなりにゆるくやりゃいい
あとゲームとか身近にあるのやっぱり楽しいし wiiって付属品多いから？
慣れたら他のゲーム機と感覚的には変わらんけど今じゃ買取機会も少ないし面倒かもね
あとwiiはパスワードかかってる事が比較的に多いね >>227
それもあるし凄く頻繁に買取に来るから正直面倒くさい。
あとセンサーバーにリモコンかざすの苦手..... wii頻繁に来たらやだなあ
加工しててもこんなん今さら売れねーだろって虚な目をして加工してる 今日丁度wii買取した。未だに慣れないや。
何年もいてXboxシリーズは1度も買取した事ないw VRが最悪
慣れてないのもあってめっちゃ時間かかる Wiiの本体から虫出てきたんだけど、それを動作確認できるからって買い取った人がいた 蚊側、信じ→ヒルズなんです！→血〜吸うたろか〜→末期〜
猿の惑星→官、兵→黒だ！官兵
https://youtu.be/f__KmV88qGQ
永田町、自衛隊敬礼ポーズ
岸だ！成長・快調
ほんま！成長・快調 こんな顔を見てイメージして下さい
勝とう！！、、利用！！
全て遠隔です
https://youtu.be/xGVdReqCdFo 個人的にはWiiUのほうがイヤだ
細かい部品多すぎてうんざりする wiiもwiiUも、
接続終わった後にパスワード分かりませんからの返品はそのまま突き返したくなる 汚いwii持ってこられた時は、「売り物にならないので買い取りできません」って言って返してるわ Wii大抵日焼け凄いんよなあ。
付属物もない事多いから大抵返品してる switchが普及し始めた頃はwiiとwiiUの買取多かった
どっちもリモコンやらヌンチャクやハンドルと複数持ってくるからゴチャゴチャしてめんどい ゲームを売るならGEO
このCMいつ頃から見なくなったんだ？前は毎日やってたような気がする 買い取りタブレット立ち上げ方がわからん。
パスワード入れるまでは分かるんだが Wiiとか来るんやな俺のとこは全く来ないソフトはたまに来るけど大体傷だらけだ >>245
全店舗同じなの？
パス→v5メニュー→買取承諾書作成やったはずたが Wiiが嫌なのは大抵箱無しで汚いビニール袋に諸々詰め込んでバーッてくるからだよな
めんどいのは間違いない ボロボロのwiiに限ってボロボロのソフト持ってきて
最終的にキャンセル…
ボロボロのやつにどんな高値が付くと思ってるんだ？
んでほかの店と比べてきて戻ってくる率が高い… 店長良い人なのに諸事情で異動になったからそろそろやめ時かもなーってバイト仲間とチラホラ話してる
加えて自分そこのお局が嫌いだから余計にもう辞めたい うちの店舗も店長変わってやりづらくなったから近いうちに辞めるわ うちは社員が凄い良い人だから5月に辞めるつもりだったんだけど揺らいでるわ >>257
うちの地域は３つの店兼任してるよ。まだ会った事ない どこのお局様も社員にだけは普通の顔してバイトには常にキレてるからほんと害悪 早く店長異動にならねえかな。本当にやだ。無理。
パワハラ半端ない。４月頭の異動期待してたのに。次は何月なの。限界。 お前らの店、仮面ライダーとかドラえもんの映画とかの作品年表POPまだ出してる？
あのPOP、2019年で更新止まってて古臭いから撤去したいんだよね… https://youtu.be/oCrwzN6eb4Q
サッカー日本代表
「犬、良い」「イヌ、いぃ」
オンリー・ワン・・だ〜 ゲームはその内 スイッチ ＰＳ４ ＰＳ５だけになるんじゃない 他が在庫なくなってきたから 買取りもカスカスだし 楽になるんじゃい 最近は未開封の酒の買取相場が上がってるらしいぞ
ワインやウイスキーとかね こんな状況、誰が想像出来た。
ツッチー、居酒屋で徹夜で
ロジカルシンキングしょうよ。
エリア戦略しょうよ！ 休み希望多いからなんで休むのか理由を書かないといけないルールができて面倒でやめる人続出してる
理由なんか聞かないで出れないか聞いた方がいいと思うが・・・ >>272
えっ？なぜ理由なんて聞く必要あるの？
確かにうちの店は契約通りに日数出勤してくれないみたいで店長はイライラしてるけど理由なんて聞いてないよ
パワハラになるでしょ ゲオの人ってTSUTAYAが
めちゃくちゃ閉店していること
知っているの？ >>278
TSUTAYAが消えてチャンスだと思ってるんじゃない？
レンタルもゲーム販売もこの先消えていく業種なのに ゲオのチラシ
見た目は変わっても糞ダサコメントは変わらないんだな GW前だからか分からんけど今日入会めっちゃ多くて,入会書持ち帰らせるの本当申し訳なかった()
シュレッダー禁止とか効率悪い。 まぁそもそも個人情報は返さないといけないけどな。
みんなシュレッターにって言ってるよねー >>279まず ゲームはきえないけど スイッチ ＰＳ５ ＰＳ４だけになると思う 出前が
は〜、、まだ？
はっ！、まだ？
出・・！、前・・！、官！
https://youtu.be/4TtMX1EvhXk
ワイ、歯、芸能人！ マスクしてない客に声掛けは草
このご時世マスクしてない奴なんて、キチガイですって自ら言ってるようなものなのに、それに絡み行けとか..
だったらマスク強制にしろよw >>272
全部私用でいいよ
その中身を聞いて、じゃあ出れるよね？はパワハラだから >>189
これどこの店舗も言われてるな
拒否ったらライン数減らしてワンオペする時間増えるだけとか脅されたわ こんな顔を見てイメージして下さい
勝とう！！、、、、利用！！！
全て遠隔です
https://youtu.be/xGVdReqCdFo >>189 >>272
コンプラに相談実績だけ作って、あとは労基でいいんじゃないかな
そこまでするのめんどくさければ辞めればいいし おいおい今までノーマスクでゲオ行ってたのに
これからはノーマスクだとかわいい店員に怒られるご褒美が貰えるのかよ 今ゲオにいるけど店内でGOTO GEO！の連呼が凄いな
おうち遊びはGOTO GEO！ TSUTAYAもアルバイトの夜ワンオペだし、朝からいて夕方に帰宅する契約社員やパートはマスターバックも傷チェックも遅番に残してくし、割に合わない。毎日ヘトヘト。 ちょっとゲオくんさぁ...
セールとはいえこの売り方はどうかと思うよ
ttps://dotup.org/uploda/dotup.org2459129.jpg
ttps://dotup.org/uploda/dotup.org2459132.jpg https://youtu.be/i9zCSXHRO20
僕らは位置について横1列でスタート切った
ツマづいてるお前のこと見て
ホントはシメシメと思っていた
スガ、シカオ
おかし、気がす
ガースー 声優のAVは急遽入荷してたけどドンファンの妻のは入荷しないの？ 本部がスイッチ転売のデータ抽出したな。俺の地域7台買ってる奴いたわ。ゾーンだと40台くらい一人で買ってる。お疲れさん。って感じ チャラ、、オトコ！！
チャラ、、、おっ？！
チャラ男！！！
https://youtu.be/1jyvULgoFLM このコロナ禍でGEOほんまに頑張ってると思うわ 本部は経営大変だよ
こんな時だからこそGEO存続のために何ができるのか考えて欲しい
簡単だよな！バイトの時給を段階的に10円〜最大50円程度低くする！たったこれだけで地域に根付いているGEO存続と雇用の存続に貢献出来る！ セールやる割に人件費は削減ラインも少ない
止まらない訂正指示
GWは今まで以上にしんだ目で接客する。
みんなほどほどに頑張れ まめに有給とりなよ まじでくそいそがしいのに社員うしろでパソコンしてでてこねぇの ゲオ会員じゃないとスイッチ買えないのはなんか意味あんの？ >>313
ライトじゃない方のスイッチ転売してるやつの確認じゃないの？
おかけでスイッチ余りまくってるぞ >>310
最低時給より下げるって斬新な考えだな
法令違反で行政指導くらって株価が下がるだけで何の意味があるのかわからん
ひょっとして知的障碍者の方ですか？ Switch連日買いに来てるやついる。メッセージ登録とかしなきゃ意味なし。 >>318
どこかの地区でそれやったけど問題があるとかで入力した店舗はメッセージ消去の指示が出てた テンバイヤーといっても正直店からしたら売上あがるからどうでもいい感じ
世論が許さない風潮だからシャーナシで建前上やってるみたいな 地域の人が買えばソフトや周辺機器も継続的に売れるんだから本体転売されると店も困るよ 買取もまともに出来ないくせしてカウンターに居座って返却行かないヤツなんなの
呼び鈴鳴らしまくるしガイジかアイツ >>325
どこにでもいるんだね。そんな奴
クビにもできないし時間数も入れなきゃならない、ただ邪魔なんだよね
社員に言ってもわかってるしか言わないしさ
フォローするのは同じバイトなんだよ
コンプラって最近ちゃんとしてるのかね？ 店長がワンオペ推奨とか言い出して、ゴールデンウィーク入ってからずっとワンオペ
忙しすぎて何もできないよ！ >>325
言いたいことがあるなら本人に言え
こんな便所の落書きに書き込んだとこで解決しねーよ >>328そりゃ 触れたらやられかもしれないからな レジ、ライン減ってるんだから客なんて待たせておけよって思ってます
応援ボタン押すんじゃねぇ 声優のAVなんて入荷あったか？
ドンファンの嫁のやつはネットのランキング1位だっけかw どうせGWやら長期休暇全部休むんだし、主婦は要らないよね
朝は全部フリーターで固めればワンオペなんて事態には陥らないのに 主婦はもちろん最近の学生も日曜祝日は休むよね
忙しいのは嫌なんだと
面接の時に日曜祝日出勤できる人を採用しました。とか言うけど最近入った奴ら全員出勤しない
シフト作る時に店長なんか言えよと思う 土日祝日は給料1.5倍くらいにならんとやる気せんわ 緊急事態宣言出ても対象企業じゃないから関係ないって思ってる会社だからすごいよね
きっとこういう企業が飲食店経営してたらかまわずに営業するんだろうなあ こんな事態でもセールにディスカウント
感染対策なんてろくにやってないし。
週末でも時給は変わらず人件費も削減
早く連休なんて終わってくれ 最近のア本部さん人件費削減する癖に無駄な所に注ぎ込む所何とかならんのか。 AMのパワハラが加速して面倒臭い ライン薄いくせに客激増だから普段より感染対策疎かなんだよなぁ >>346
最近全くセルフレジとかアルコールで拭いてないわ… ゲオの店員ってウレタンマスクだよな
客の前にあれまずなんとかしろよ
最低でも不織布だぞ GEOの仕事なんて楽なんだから時給半額にすりゃあいいんだ あーGWが終わってしまうー
5/1-5/9まではゲオの出勤ないけどw
GWは東京へ遊び行ってきた GEO従業員のコロナ感染者多いんだね。
他所もそうだと思うけど。 CM見て驚いた
金曜の安いの復活させて今度は100円かよ 掛け持ちでやってからもうだいぶ経つけど木金土日祝と毎回休んでるわ
自営業だから掛け持ちする必要ないけど、特に辞める理由もなく...他のスタッフ優先でシフト入れて良いですよって言ってるけど、先週店長にブーブー言われた 週末や連休で時給アップあるわけでないし
休みたいなら休めば良いよね
採用やシフト調整する店長の責任でしょ 上で書いてる人もいるけど面接で土日入れます！って言っておいて入らん奴もいるから店長が不憫に思う事もある
店長が土日の時給上げられる訳でもないしシフト協力してくれるスタッフを優先的にシフト増やすってのも人件費削減で難しくなっただろうし詰んでる >>361
そう思い遣ってもらえるなら雰囲気良い店長なんだろうね
入ってもらえない〜は調整力の問題あると思うが。
まぁどこも疲弊してそうだね
ほどほどにやろう。 >>361
結局、店長から「土日祝の時給を上げたい」というのが上に伝わらずなのか
「無理」って言われてるのか知らんけれど、それで土日の人員確保しろってのがおかしい。
んでもって、不要な仕事ばっかり増やすバカ本部。 時給うんぬんもだけど、うちは単に店長が嫌われてるから誰も協力しないw
可愛い女の子だけチヤホヤして時給上げまくって、そうじゃないスタッフにはパワハラしまくりだから当然
GWは可愛い女の子すら出勤してなくて草
スタッフは『困ってれば助けてあげよう』って感じの優しい人ばっかりなんだけど、今の店長になってからGWもお盆も正月もほぼ全員休んでるw ワンオペの時間も増えてきたし次の人件費削減でゼロオペだな
本部はお客様の事を信頼してるから不払いや盗難の心配もしなくていいだろう >>366
皮肉にしたって言っていいことと悪いことが… SLになって給料上げてもらったけど、セール準備とか面倒くさい仕事全部押し付けられてる そりゃSLだからね
SLなんだから土日シフト入れとかワンオペしろとかのパワハラもあるよ
ちなみにSL断っても実質SLみたいな扱いされるから上記の文言がベテランなんだから〜に変わるだけだよ >>370
こういうの聞くとうちの店まだ本当にいいお店なんだなって思う。みんなの話聞いてると不憫すぎて…
協力しようとしてるスタッフすら潰しにかかってるよね 店長も悪い人ちゃうし人間関係もそこそこ良好なんだがシフトが減らされすぎてて辛いわ 店舗で働いたことのない奴がRシフトとか言う馬鹿丸出しなもの作る会社だからね 5年以上働いてる人は無期雇用だからか？
全然仕事しないくせに日数も減らされてない謎
店長も辞めさせたいけど法律的に…と言うし相手にしないで放置してるからただ邪魔なんだよね
新人はほぼ土日出勤しないし。
面接で出勤できるって言ってしないやつこそ日数減らせよ。
うちの店長へんに優しい。全部希望通りに出勤させてるから平日は人員豊富で日曜はカツカツ。 >>370
そういう店もあるのか、大変やな
自分の店はまだ緩い方でよかったわ >>374
チャンスを手にするためにピンチに陥ってるようなもんだから 競輪オートのWIN.,ticket 新規で1000もらえるよ。
さらにﾏｲページのﾌﾟﾛﾓｰｼｮンに
P2H3、、、、、、、
BQSWを入力、
7日以内に1000ﾁｬｰｼﾞで、
最低2400最高50000もらえるくじが引けるよー
16日まで！ >>382
で？
お前はアホが一人引っ掛かる度にいくら儲かるん？ この会社ってダブルチェックしないのな。キモメン店長が、スタッフがミスりやがったから注意してやったぜってドヤ顔で言ってきた。前のバイトは、ミスはある物っていう前提でダブルチェック当たり前だったんだが、ここの店長はミスしたスタッフ罵倒して終わり。無能なのはスタッフじゃくてオマエだよって言ってやりたいけど、どうでもいいからソッスカってスルーした。
ここの社員人格破綻しすぎててヤバくない？ そもそもチェック自体してないから補足訂正指示出るんだよ バイト任せで一切チェック無しで何かあったら責めるだけのお仕事してるからこうなるんや 緑のレンタル袋の出すタイミングが決められたせいで有料レジ袋が無料としてどんどん持っていかれているんだけど？ >>389
いいんじゃね？ 注意して逆ギレされたらめんどくせぇし、長々話されるとただでさえ人員少ないのに回らなくなる 人数少ないから電話もとれないしメンテナンス含めサービスの質が低下すると客離れ加速するぞ
人件費削減ってサービス削減と同じだよ まあそうだよな
ワンオペ時は電話出なくていい言われたわ
トイレも行っていいよ言われたわ
流石にそれは怖いから遠慮するがw 緊急事態にセールやって密度を上げる
人件費削って消毒に手が回らないようにする
消毒の甘いレンタルバックを強制
わざとコロナ広めようとしてるの？ 土日入れるって言ってた子が、元々直前で欠勤多かったんだけどついに別の店に行ってしまって中番のシフトがいなくなってしまって私がそこにシフトされそう。正直出勤するのに時間かかるから中番嫌なんだけど。 >>395
やめとけ
一度でも隙を見せたらずるずるとあれもこれもとされるぞ >>395
嫌な事は嫌って行った方がいいよ、ほんと
社員か店長がやる事だからほっとけ 月曜から夜更かしの『嫌いな上司の特徴ランキング』ってやつ、10〜1まであるんだけど、うちの店長全部当てはまっててガチのクズだったんだと改めて思ったw
さらにハゲのキモメンとかアイツ終わってるwww >>392
客が店内にいる状況で電話無視し続けるのもキツいよな >>396
もう既に半分くらい中番に入れられてるんです。
7時に終わると帰るの9時位になるのに。 >>401
もうそれ中番として頭数で考えられてる可能性あるで
アールシフト提出する時、希望時間で提出しな
中番打診されたら、断ればいいよ >>400
電話鳴り続けてるのに客多くて出れなくてしんどい いくら万引きされてもバイトの知った事じゃないけど電話鳴ってるのに取らないってワンオペです〜って大音量で知らせてるようなもんだよな
もし俺が万引き犯ならワンオペかもって思ったら電話かけて取らなかったらカメラの死角で万引きしまくるだろうね 前いた社員がすごくハッキリしていて
シフトがすごく良い時代だった
契約、面接の通りに出勤しない人には個人的に質問して納得する理由なら今月だけと条件付きで休ませて納得いかないようなら出勤させるか希望出勤減らしたりしてた。
その社員がいた頃は日曜祝日が人員多いぐらいで残業もなかった
嫌われてもいたし辞めた人もいたけど厳しい社員もいてほしい ちゃんと理由があって厳しい人は店長に限らず必要だよね
ただただ厳しいモラハラ社員はいらないけどね この会社にとってコロナなんてどーでもいいから、セールとレンタル格安イベントで集客集客。
ついでに、人件費削減削減。 安い単価のお店にはそれなりの客しか来ないよね
文字も読めずモラルも無い
見当違いや身勝手なクレームの多さが物語っている… ワンオペなんかさせたら色んな所に訴えるわｗ
何年か目にすき屋でワンオペが問題なったのに今この時代にゲオがそれをやるって頭おかしい
学習能力ゼロですか？本部が頭おかしいのは店舗みんな知ってるけどさ。
人件費大幅削減、備品発注数削減で店舗運営維持不可能
売り上げアップができない無能が削減することでしか維持できない
こんなクズ会社あるんだなと学生生活中にいい経験させてもらいました＾＾ 元々ゲオって「無駄を省いた」「効率的な」店舗運営で成り上がってきた企業という評価だったよね
10年前くらいからそんなんだった
今は事業を拡大するツケをメディア店舗が支払ってる感あるよね 人件費削減やら経費削減っていうわりに徹底できてないよね
社員なんてすぐ物無くすし誰が見ても無駄遣いしてることには何も言わないしね
人件費削減だってバカでもできるような全員一律に時間数減らします。って感じだし
覚えの悪いバイトから多く減らしていけば本人も自覚するし 蔓延防止やら緊急事態宣言出ている場所からGMが地方店舗視察しようとする
糞ゴミ企業だからね
汚染地域からウイルス持って来るんじゃねぇえぞ ゲオでバイト始めて3ヶ月目でやっと慣れてきたところなのに客から研修中の奴にレジ打ってほしくないから別と代われって言われて悲しかった 人件費削減と言っておきながら予定より何時間も早く出勤して事務所に篭ってる社員なんとかしてほしい
カウンター来てもお気に入りとおしゃべりしてるだけで客無視だし
本気で人件費削減したいなら社員減らすのが一番、どの店舗も社員よりバイトの方が働き者だから 経費削減って言いながらメーカーから来るゲームのダミジャケ捨ててわざわざ印刷させてるのはなんでだろ >>423
枚数少ないからじゃね？ うち1枚ずつしかジャケット来ねーから足らぬ ダミー来る作品と来ない作品あったらサンプルの統一ができないからでは？ 消毒してすぐ営業再開するが他の店員は移ってないのか バイトにコロナが出て不要不急はやめるようにって指示がでたけど不要不急の店でセールやって人集めてるのおかしい
そして店に出歩くAMとZM おうち遊びはGO TO GEOってたったこれだけの文章で矛盾してるの本部は何も思わなかったの？
しかもテレビCMでは使ってないから外に流したらやばいってわかって使ってるよね GO TOって言葉使いたかっただけでしょ
推敲する頭はないよ
日々追加される指示書訂正配信でもわかる。
にしても社長通信、本当に変な空気感じるな 経費削減でコピー用紙も無駄に出来ないから、
指示書配信されてもすぐに実行せず訂正指示出るまで放置気味 実際マジで補足訂正が来るからなw
しばらく様子を見るのが吉 >>429
おうち遊びする為のゲームやDVDのためにゲオに行くってことだろ
お前らも少しは考えろ 早く帰らせたいなら
閉店後〜みたいな
指示書出すの止めてくれ >>423
ゲオのサンプル発行の方が例えばオンライン専用とかの情報が記載されてたり、ちょっと違うらしいよ 店のコピー機のせいか知らんが
サンプル発行したジャケットのバーコード読めなくね？ その日一日の仕事が捗るかはライン数ではなくメンツによる。動きがとろい使えないやつ二人いるより出来るやつ一人と組んだ方が仕事が捗る…はぁ… お前もその出きる奴から「こんなとろくて使えねー奴より仕事出来る奴と組ませてくれよ。俺が一人でやってんじゃねーか」と思われてるよw 今日、変な客にゲオは口コミサイトで評判よくないねと言われたんだけど
客には口コミサイトがあるんだから店員も店別クズ客を語る口コミサイトでもつくれば良いのに >>443
それあったらセールの度に「アダルトも対象にしろー！アダルトー！アダルトー！」って入り口で叫ぶ常連客書き込むわ 立て続けにSwitch買いに来て、ぜってー転売ヤーだろと思ってちょっとぞんざいに接客したら普通の購入者で自己嫌悪…悪いことしちゃったな…
あの時のお客様、申し訳ございませんでした コロナ始まって以降ゲオの対応が糞過ぎて
雑な接客が基本になってるからそんな変わらん。
転売現金化感染対策なしセルフ使えない無能
はいはいって思いながらやってるわ QSC完全実行とかできてる？
うちワンオペ常態化してて無理なのにすごい言われててきつい ただでさえ人が少ないのに優秀な人が辞めて行ってしまう QSC完全実行!?ムリムリ(笑)
人居ないのにどーやってやるん？笑笑
ってか社員のボーナス上げるためにやる奴いるん？ この間ZM訪店してたわ
アピアランス言われたけど、ワンオペだったから返事せず完全無視したらAMがメールで「〇〇さん、あり得ない。なんで無視してんの？返事くらい出来るだろ。耳と口ついてんだろ。」ブチ切れてきた
そのメール返信にCCでZM入れてすみませんでしたって返事したらAMから謝罪の電話来て草 QSC完全実行してねでも人件費削るからワンラインで頑張ってね、本体の保証、併売率はしっかり上げてねって言ってることが破綻してるんだよね 忙しくて店長がイラついてる
ムスッとした顔で客に対しても横柄
もちろんスタッフにもイラつきをぶつける
みんなが辞めたのはオマエのその性格のせいだろw
自業自得なんだから八つ当たりするな無能 保証お勧めしても加入してもらえないのは保証に魅力が無いからじゃん
内容変えずに売れって言われてもその労力はバイトに還元されないじゃん どうせ上がらない併売率を口実にまた人件費削るつもりなんだろ モンハンとかのビッグタイトルを少ない人数で頑張って捌いていい売上出しても一切還元されないからな
そんな会社で誰が一生懸命働こうって思うのか
中身のないくだらねぇ社長通信(笑)なんて書いてる暇あったら考えろや 流石にビッグタイトル出た日に出勤したくらいでなんかくれとは思わんわ…
クソデカいPOP作ったとか予約サジェストしてクソほど取ったとか販売に時間取られて遅れた分サビ残で返却させられたとかなら文句もあるだろうけど 人件費削減とか言ってるけど今月入って出勤日ほぼ残業 この人がいるからやっていける、と思ってた人が辞めちゃうことになった
どんどん人がいなくなる ただでさえ出勤時間短いのに更に短くする面談が行われた。もう生活維持出来ないよ・・・ 居てないと思う
ブコフみたくバイトのおばはんが幹部になってテレビ出演したような夢のある企業になって欲しいようなGEOにも
一応、一流企業なんだからやる気になれば出来るとは思う >>466
家族経営っぽいからダメっぽくない
AMやZMになる基準もいまいちバイトからしたらわからないし
バイトからしたら働きやすい店長はAMになれず
コンプラまでされた店長はAMになってるし ケース変更でアホほど人件費かかるよな
それに見合うだけの利益出ると思ってんのか 補足訂正が来るまで本当にケースを変えるのかわからんぞ 何のケース!?
レンタル？
うちの店舗そんな指示出てたかなぁ？ どの店舗も指示書出てからすぐやらずに補足訂正が来るの待ってるってほんと草生える 話全然変わるけど,職場内で暗黙の了解的なのある？
自分の所延長ハガキ送る担当とか,ごみ捨て行く担当とか返却する人とかいつも同じ人がしてる。
そういうの嫌い。 誰もやろうとしないから
同じ人ばかりやることになってしまってる >>480周りの手が出る前にいつも一人で先にやってる人がいてその人がいない時はそれぞれ分担してる
いない時はどうしてるのかだろな >>482
いない時はちゃんとしてると思う。
けどそのイツメン組が出勤してるときはほぼ自分含めそのイツメンがやってる。
流石にフルタイムで働いてて毎日返却続きとかざらにあるから結構きつい。 >>483それだと普通に他の人に「あれよろしくー」って軽く言うのがいいんじゃないか？
「なんかいつもあの人がやってるから返却やりたいんかなー」位にしか考えてないかもよ
実際返却好きな人とか仕事場から一時でも離れたいから郵便局いきたい人とかいるからな >>484
先輩しかいないからなかなか言いにくさある.....。
あとハガキ出すのってみんな仕事中に行ってるの？ >>485先輩なら余計に出来るんだからやりすぎないでいればいいと思うわ
郵便局うちは勤務時間内に行ってるよ
だって仕事だもんな >>486
そうだね今度からそうしてみるありがとう。
マジか退勤後に言ってるわ....。 ゲオ社員からセカンドストリートに異動とかってあるの？
セカンドストリートは社員大募集してるよね >>488
退勤後にハガキ紛失しても守って貰えないと思うけど >>455
まずあいつらと本部幹部から挨拶しないよね
こっちはオメーらの顔なんて知らんけど
お前らはこっちが店員だってこと分かるなよ？っていつも思ってる
どの面下げて接客が悪いとか言えるのかと >>490
あるよ身近に居るしレンタルの人件費削減でレンタルの社員が大量にセカストに移動されるって噂もある >>494
もし上がったとしてもそれ以上にシフト削られて結局マイナスだよな この削られた人件費とワンオペで無理やり店回してたら
もしこの先利益が回復しても予算を元に戻したりしないんだろうな 時短ワンオペで店回ったらじゃあそれでいいやんってなるからな 奇跡20円時給上がってた
ワンオペさせられてるからかな ワンオペにレジ1台
昨日も2人待ちきれずに帰っていったわ >>501
フルで正社員並みに働いても+3200円か
昔働いてた会社は毎年5kずつ昇給だったな… ハガキって郵便局出しに行ってるの？
夕方郵便局の人来て回収してくれてるけど
行くの大変だね。
ゲオからセカストへの社員移動は既に行われてるよね。大量にってのはこれからなのかな？ 社員の癖に挨拶も出来ねーゴミは正直言って消えて欲しいわ ZMが挨拶してるのみたことないわ
上に行けばいくほど人間性が悪くなってく典型的な駄目会社 若いAMはカッコつけて挨拶しないのかな？と思う
新しいおじさんAMは自ら挨拶してきてくれた
ゲオからセカストに異動したあの社員は元気にやってるかな… 人件費削減+閉店時間繰上による当日販売無し+ワンオペ+今年度で仕事回せる学生大量卒業。
店の売上云々でそんなに縛り入れるなら閉店させろってレベル。
他方でゲオ屋オープンとかマジ草。生活費足りないから転職したいけど
このご時世どこもバイト募集してないから足元見られてる気分。 ライン少なくて、やらなきゃならん仕事あってもカウンターから離れられないのに掃除チェックシートみたいなもん作り出して草
店のメンテが出来てないだのPOP汚いから変えろだの、ここの管理職はガチで無能だな
用品発注したら却下されるし、オマエが変えろ言うたんやろがw >>505
コンビニにポストあるから郵便局までは行かない >>509
足元見られてる感は被害妄想だけど思うが、
他で潰し効かない程度のレベルなんだろうから
ガタガタ抜かさず素直に働けば？ 予約チケットひとつ作るの数分程度
全て作り終えるのたかだか数十分
けどそのチケットをカウンターに持ってくる人なんてまずいないんだけどもね >>512
ゲオに他で潰しが効く人間なんていないわ
トップですらマクドナルド半年で辞めてコネ入社してるわけだからな >>512
実際障害持ちだから他で働ける気はしない。
だから黙って働いてたけど、最近の動きがマジ酷すぎて。
ちなみに障害者手帳持ってるけど人事に訊いたら
「通常業務ができるなら健常者扱いです」
と言われた。
しかし手帳のコピーの提出はしなきゃならない。
意味不明。 >>515
障害者雇用になりたいの？
時給最低限にほぼ返却とメンテのみになるけど…
でも手帳のコピーは謎だね >>515
本部「え？通常業務できんの？じゃー通常雇用なwあっ世間様にゲオは障害者雇用を積極的に行なっている会社です！〇〇人もの方に働いてもらってます！って言うために手帳だけ出しとけよｗｗ」
これだろ労組入って文句言ってもらえ 今の店長になってからモチベーションがクッソ下がった
店長が嫌で辞めるって人いるのかな >>516
今バイト始めてから４〜５年になるけど、ずっと最低時給だから問題無い。
ランクもＣのままだし人件費削減されるようになってから
保険雇用＞併売保証取れる奴＞時短スタッフ
ってなってるから月２万くらいしか稼げない。
なんでレジ打ちが営業（しかも無償で）しなきゃならんのか腑に落ちないし。
そんななら障害雇用のがずっと良いわ。
労働組合も強制加入させられるっぽいけど >>518 で萎えた。 宣言出てから客がすごく少ないけど地域的に問題ないから時短しませんと言われてる
売上なくてどうせまた人件費削れってなるのに赤字営業する意味がわからない うちの近くのゲオは店舗デカイから知らんがバイト含め従業員が結構多い
まずクリーンスタッフ1人、携帯コーナーにワイシャツ着たスタッフが1人、レジは常に2〜3人いてレンタルの返却係が1人、書籍やゲームコーナーの品出し係が2〜3人おるイメージ
ちなみにファ○リー○ックが閉店してGEOになった店舗 >>522
今は強制じゃないけどそのうち強制になるって聞いたぞ
マジで糞 >>515
私も全く同じことされた。
通常業務が出来るから通常雇用、だけどコピーは出してね、って。訳わからん AMが急に店来て粗探ししてくの腹立つわ
土曜日の忙しい時に来るからほんと邪魔 セカストする？ 絶対しないwww.
海賊王なる？
あと5年でゲオは持ち堪えることが出来ますか？www. 労働組合って
パートアルバイトに強制出来るもんだっけ？ 社員含んだ従業員全体の過半数が加入で強制？
過半数以下なら、加入したい人？
でおk？ ゲオのスキルは潰しが効かないから
転職せずにしがみつけwww.寄生しろwww. 労働組合って強制って聞いたけど、バイトがみんな加入しなきゃ強制力無かったんじゃねえか
そういう説明しないしやり口汚ねえな >>506
多いよね、この職場。
店長ですら、まともな挨拶できない人が多い。 >>519
モチベーション下げまくりの店長も多いよね。
ほんとそれ思う。 もう辞めるわこんなとこ
人少ないのに仕事ばかり多くてミスも増えて 買取査定中にレジ応援呼ばれて、戻った時には不足品チェック忘れてたり
返却処理中売り場の案内頼まれて未処理のまま棚戻しとかね
1つ1つの作業に集中できないからこういうミスが最近すごく多い チョロっとしたミスなんか黙って訂正しときゃいいものを、ドヤ顔で説教かましてくるからよけいヤル気なくなるよな
文句あるなら買取は社員しか出来ないシステムにしろ >>537
本当にそう
社員は雑用しないんだから買取を全部やってほしい
バイトにワンオペだから無理か >>538
社員がバイトの仕事をやっちゃったらバイトが経験積めなくなるでしょ 経験以前の問題なんだよ
人件費削った分社員が負担増やさなければ回らないのに仕事しない奴がいるからサービス低下するし従業員のモチベーションも下がるよって事だ 労働組合は店長から
「書類確認したら全員サインしておくように」
って言われたんだけど強制じゃないとかマジか……。 店長が引継ぎ書類で毎日のようにダメ出ししててモチベだだ下がり。
利益は中古の販売がデカいから中古の加工優先しろ
→新作の返却を優先しろ
コロナがあるから声を張り上げずに接客
→入口に居ても聞こえるようにしろ
ワンオペだからレジから離れ過ぎないように
→常に棚の掃除をしろ
どうしろと？ >>542
それこそアウト
強制力ないので入りたくなければ書かなくて良い SWI、PS4の中古加工優先
レンタル返却は新作優先
これはさすがに常識だろ ここに来る客見てたらこういうやつらがあちこち出て感染広げるんだろうなって思ってしまう
やたらとマスクずらしてるやつもゲオ多くね？
ちなみに換気扇まわってない >>543
人に聞く前に自分で考えるのが社会人の常識では？ 今時サブスクを使わずにわざわざ現物をレンタルする時代に取り残されたお客様ですから >>547
その文字数でAMやZMもしくはそれ以上の素質を感じさせるのはすごい ワンオペめっちゃ増えてきてるね
本部何考えてるんだろ？？今の何が起きるか分からない時代にワンオペだぞ？
今月はこの時間しか使っちゃいけませんって人時が配信されるけど
減った分をなんとか有給でカバーしようにも、有給を加味した分も配信されてて
それって有給使うなってことじゃね？
何がなんでも人件費減らしたいんだね
労働組合だって本部の上層部が作ったって噂もあるし、なにかからくりがありそう
こういうのってどこに訴えたらいいんだろ？
がっつり世間の目にさらして欲しい >>545
SWI・PS4の中古加工優先、レンタル返却は新作優先、んなもん分かりきってるんだが
加工をしてれば『これだけレンタル利用としている客が多いのになぜ新作返却しない』
返却に出れば『カウンターを空けるな、客が商品選んでるのを邪魔してまで返却しなくても良い、中古の利益の方がデカイ』
みたいに現状を否定するしか出来ない店長に苛立ってるって事でしょ なら店長お前が棚に戻すかカウンター立ってろだよな
それも出来ないバイト以下の無能なら消えろ 今メルカリ始めると
１０００、もらえるよ
アプリインストールしてMNC...TSYを入れるだけ
コンビニ等で使えるよ
5月25日まで！！ >>550
ワンオペって言葉は負のイメージが強いから以後使わずワンラインと呼ぶようにしますって言うキチガイがAMで辛いわ >>554
その体制が負その物なんだから呼び方変えても何も変わらんだろうに >>550
なんのための労働組合になりそうな気がする
会費？強制なら毎月の不満の一つや二つ解決するようなことをして開示してくれるのかね？
バイトに寸志程度のボーナスもないから有給を使ってたけどそれも叶わなくなる
コンプラも意味ないし
労働組合の詳しい知らせって聞いた？
ただ漠然と労働組合の会費が引かれます。
強制です的な説明しかなかった >>556
店長「まあ強制なんだけどね」
この一言で全てを察したわ おい社員、お前がやるのは事務所でTwitterすんじゃなくて列のできてるレジ捌きだ 労働組合7月から強制って聞いたけど早く入るメリットと遅く入るデメリットってなんだろ。
賃上げが〜って件も今からの2ヶ月入ってなかったとしてその間なんかに上がる気もしないから強制になってから入ってもいい気がする。 労働組合ってバイトの為じゃなくて社員の為の組織なんじゃない？
バイトには何のメリットも無い気がしてきた 親に聞いたら昔の組合は従業員を守ることと言っていた
賃金あげろー！やらストライキで休んだり…
でも昭和の話だしね。
ゲオの組合はただ会費で本社へのお布施？？
何をするかもわからないし組合に入らないと契約更新できないと言われたけど
メリットがまったくわからない 流れぶったぎりですまん
出勤のタイムカード押し忘れた…
明日丁度休みでよかった
なに言われるかわかったもんじゃなかった 組合に入ると契約更新出来るというメリットがある
ってことだろ？ お〜いレジ並んどるのに呑気に返却やってるバカおるか〜？ 1人待ってるだけでベル鳴らしまくる無能ならいるわ。
調べ物とかに時間かけすぎ。
他スタッフを1人にしても誰も鳴らさないのに、そいつ1人だと鳴らしまくるからウザイ。 最近アメリカのマクドナルド労組が時給上げろのストライキ敢行したってよ
ゲオで同じ事が起こる気はしないな >>568
飼いならされてるからな。
合わないやつはすぐに飛ぶし。 >>565
そんなレベルの低いやつ居ると周りも大変そうだなｗ
うちはみんな売り場メンテしとるで >>551
単純にやるべき事へのアンテナが立ってないだけでしょ
人のせいにしちゃだめ
経営目線で業務を見るようにすればもっとましな動きができるようになるよ 意識高くてすごいね
継続してください
自分は時給に見合った働きで頑張るよ 責任感強いやつってまじで店長からしたら好都合だろうな
勝手に燃え上がって他のスタッフに指示出したりするやつとか 労働組合ってwww.
レンタルビデオ屋閉店ラッシュ加速してますwww.
本当にヤバそうwww. あと自社株買いしている馬鹿社員の皆様へ
早々に損切りをwww. 塩漬けであっても
売り逃げろwww. セカストの人にも労働組合のこと聞いたら知らないと言われた
セカストはもう分かれたから労働組合ないの？
もうゲオはレンタルよりゲームに頼るしかない
労働組合の会費？って結構高くないか？ >>577
義務で買わされてるって昔に社員がボヤいてたよ
何株買わされたのか知らないけど、もう手遅れだろうね
損失が小さいうちに手放した方が良さそう… >>578
社員は固定給だから計算できるだろうけどバイトはどうなるのかね？
調べたら月給の1.6%がらしいけど… >>580
えっ？うちの店長10%って言ってた
バイトは有給と同じような計算になりそう
1.6%なら諦めて入るか…
労働組合についてちゃんと説明してほしいとお願いしても社員も把握してないんだよね >>582
10%とかボッタクリやんけ保険や年金も諸々税金引かれるのに10％も持って行かれたらほとんど手元に残らんやろ店長やアシスタントだと
だいたい1%〜3%やろ組合費の相場は せっかく労組加入すんだからいろいろ言っていいんだよな？
なんか自由に本部にクレームつけれるフォームとか作れよ
匿名性が保たれて気軽にやれるやつ
それこそこのスレみたいな 労働者のための本物の労働組合を作らせないのと給料を削るためのシステムなのでそんなのは無いよ 辞める時は一ヶ月前に言ったらいいんだよな
普通にみんないきなりやめてくけどさ >>586
ゲオが作った労組じゃないから大丈夫なんじゃない？知らんけど まあまあのミスをしてしまった事を家に帰ってから思い出して次の出勤が憂鬱 >>590
次回出勤時に補足・訂正すれば良いだけじゃん >>588
ありがと
有給忘れてたわ
使って辞めるね 人でも殺したのか？
犯罪でもなければミスなんて些細なもんだぞ ゲオという沈没船に乗っている馬鹿社員の皆様
今からでも遅くない、早く自社株を売った方が良い。
よく考えて、世情（コロナ禍・オリンピックの延期）は追い風だったにもかかわらず、2021年3月期の連結業績は純利益がマイナス7億5千2百万円と初の赤字になった。当初の予測より遥かに下降トレンドが加速しているwww. ゲオチャンをコロナの自粛に合わせててればまた何か違ってたのかね バイトと談笑しながら馬鹿ヅラで昼飯食っている
馬鹿社員の皆様。スマホで後場を確認しろwww.
本当に考えた方が良い。なぜTSUTAYAが毎月10店舗前後を閉店しているのか。人の流れ、考えが大きく変わってきたことに気づいた方が良い。情弱のお客様と笑っている場合ではない、笑われているのは馬鹿社員たちだよwww. >>594
ここで働いてるような人間が株の取引を知ってるとは思わんなw
自分で調べることすらできず損害こうむるのが関の山じゃねwww >>594
それ原因がゲオじゃなくてセカンドストリートじゃないの？ >>589
ゲオがつくった労組だろーが。おめでたいな。 有給休暇の使用せざるを得ないのほんま草
はよ潰れろw >>599
上部組織としてすかいらーくとかも所属してるUAゼンセンってとこがいるからゲオグループが独自に作った労組よりはマシだと思うが >>598
もうセカンドストリートとは共倒れしないように別会社のようになってない？
セカストストリートは新店ばんばん出してるよね？
平気なのか、、、
労働組合の知らせ勝手に探して見てみたら、まぁ従業員に寄り添ってますよー。って感じの説明だった
バイトは最低賃金以上の時給で！ぐらいだったかな？
社員は賃金上げ、有給とれるように交渉します！というようなことをします。ってさ 最低時給の底上げより出勤人数の削減と時間の短縮を今すぐどうにかしてくれ 今日も客多かったのにほぼワンオペで喉が死んだ
水分とってなくてフラフラだよ 客の悪口平気で言う社員マジで引くんだが
バイトと一緒になって裏で○ねとかアホとか言いまくり そう言うこと思っても口に出すなよな いい歳？50ぐらいで何やってんだよ >>595
本格的な配信サービスと比べられて結局みんなやめると思う >>603
なんかそれも書いてあったような気がする
人員確保みたいなこと？？
社員に見てるのバレないように軽く見ただけだから詳しくではないけど >>604
体調管理は社会人として当然の責任事項だよね ワンオペなら飲み物近くに置いとくわ
もちろん客から死角で飲むけど ワンオペでも客いなきゃ、タバコ吸いに行くしやることなきゃ加工台でスマホ弄ってるわ
まぁ1時間だけだからレジだけ考えときゃいいし残りの業務時間で日次業務と週次業務終わるくらいクソ暇な店舗
ぼっ立ってる時間の方が疲れるから、日次業務にしろ週次にしろ進めてしまう
夜番からもうちょっとやることこっちまで残してって言われるけど、立ってるだけの方が苦痛 >>605
客の悪口言うヤツ最悪だよな
うちの店長はスタッフの悪口も客の悪口も、お気に入りのスタッフと仕事そっちのけで言ってるわ
年齢も50くらい、そんな年齢まで社員・店長止まり、オツムは中学生レベル…良い反面教師だわw >>611
お気に入りのスタッフと悪口クソわかるわwwwww >>598
お前、決算書読めないのに書き込な無能www.
お前みないなヤツはゲオに搾取されろwww. >>611
こういうナチュラルな馬鹿って
本人は自覚しないで周りに迷惑掛けてんだろうな 自分は客の悪口ばんばん言うし
バイト仲間の悪口も言うわ
ごめんなさい〜 悪口の巣窟だよなｗ
本部ガー、店長ガー、社員ガー、ＳＬガー、同僚ガー、新入りガー
精神病むわｗ ゲオはヤマダ電機になりたいのか、ハードオフになりたいのか、ドンキホーテになりたいのか？
全然、方向性がわからん。 悪口と愚痴は違うよ
ここの愚痴は建設的
アイツらの悪口は人を馬鹿にして笑うだけの、何の意味もない行為 人削られて余裕ないから
指示書の補足訂正マジ勘弁して欲しい 補足訂正でどれだけの人件費無駄にしてるんだろう
それで人件費削れってもう知能に問題抱えてるでしょ 補足訂正来る前に作業完了させてるところ、まだあるの？ｗ
みたいな状況になるのもそう遠くなさそう 既になにか指示書来てもちょっと寝かせてる
また訂正か補足訂正くるでしょってなってるな
そして実際訂正くるわ 最近補足訂正あったら発信者の名前みるようにしてるわ
そいつに責任あるのかは知らないが「またこいつか…」ってなる なんでここまで補足訂正ばっかなん？
担当者が無能なん？それとももっと上に無能がいるのか？ 重点販売商品送り付けてきたと思ったら
それやめたから近隣店舗に移動出荷してね！とかどんな顔して配信してんだろっては思うな
そういう費用が無駄になるんだよ
その分人件費に回せよ 特定のお気に入りだけシフト削らないとか殺意を覚えるわ
マジ早く代われクソ店長 >>635
そんなバカ店長まだいるんだ
コンプラしても言い訳するだろうね
仕事出来る人は減らしてませんとか
組合作るならバイトから社員の評価したい >>634
あの指示、1回目の補足で棚必要になるから店舗同士移動し合って調達してね、
ってあったから近隣店舗とやり取りしてたのにやっぱ止めるわって訂正来て笑ったけど
商品はちゃんと届くんだなｗ 常に返却やってたいって人は多いけど、
逆に絶対やりたくない業務ってあるか？ >>639
返却嫌いだわーずっとレジか業務でいいよ トレカの集約分離
あれなんであんなに面倒なことしてるんだ？ メンテやレジすらできないバイトがいるんだけど日数時間数も減らされない
店長いわく契約してるから辞めさせたいし減らしたいけど無理と言ってる
いるだけで邪魔な人の対応どうしてる？
ただ何もしないだけ無害なら無視できるけど長く働いてるから口だけは強気、間違っても謝らない、掃除すらできないカウンターで立ってるだけの老人だから厄介 どうしようもない
「ハズレ」と被ったと思ってやり過ごすしかない セール準備の印刷して切るだけでクソ時間かかるの分かってるから前日に印刷して切ってたのに家電やらPS4やら買取持ってこられて店長は後ろのPCでずーっと電話してやがる…何故か他店舗の店長来てうちの店のセール準備やってたぞww
閉店3時間前に買取打ち切ってほしい。
モバイル社員は携帯の買取せずに売り場いじってフワフワしとるだけやしな…店長マジで要らん、1人としてカウントされてるのが腹立つ！！ うちの地区だと、買取は中古取り扱う業種には欠かせない仕入れ元だから
受付時間とか個数に制限つけるなって指示出てた
やっぱセール準備とできたら撤去の日は休み希望入れるに限るね >>645
契約してるけど日数も時間も減らされたぞ。
そんなヤツどこにでもいる。
店長が事なかれ主義なだけだろ、ソイツが怖いから他の文句言わなさそうなヤツの時間削ってるんじゃないの？ 希望休入れ過ぎてる訳でもないのに契約時間下回ってるならコンプラ相談すると良いよ >>636
>>637
お客さんに対しても横柄なんだよコイツ
しかも女性で気弱そうな人を選んでイラつきをぶつけてる
怖そうなオッサンにはニコニコヘコヘコする
なんでスタッフがこういうクズ店長を評価できんのや 新人でもないのに5人いてレジがまともにできるのが2人しかいないときとかあるんだが？
そんな人材育ててるから希望休とると困るとか言ってるのどうにかしてくれ
休んでも人数はいるぞ
人数はな！ >>652
わかる！
シフト見たら人数はいるんだよ！
でもそのメンバーは何ができる！
仕事を把握してる人で半分の人数でシフト組まれてる方が楽だ
新入社員ももう1人としてシフト組んでるから社員と被らないし
新入社員の教育までバイトにさせんなよ 電話対応してる時に「すいません、ルエカチャージってどうしたら良いですか？」
買取してる時に「すいません、返金ってどうしたら良いですか？」
集約集めてる時に「すいません、延長保証の案内ってどうしたら良いですか？」
店長に聞きやがれ！！…あれ？俺店長に何教えてもらったっけ…なんで指示書読めたり廃棄処理出来んだっけか…ルエカもグリーンハウスのぶっ壊れ商品も、延長保証も辞めたらええねん。 >>650 契約更新の時に「これからは成績順（併売保証）だから希望時間は無いよ」
って言われて月５万の契約無しになって今２万しか稼げないんだが
もしかして他の店舗は希望時間とかまだ有効なの？ 成績順とか初めて聞いたしそもそも営業職で契約書交わしてないからコンプラ案件じゃねえのそれ 自分ルールで勝手にやってる店長は報告した方がいいと思うわ
社員教育まともに受けてない元バイト店長とかいるだろ >>656
すっごいわかる
まぁ社員に聞かない人は覚える気なくて毎回くだらないこと聞いてくる
しまいには教えてもらえない。とか言う奴らもいるけど覚える気ないくせよく言うよ。
社員が丸一日いない日があるのは本社的には良いのもおかしな会社だよ
何かがあっても知らないし朝なんてオバパートだけだし お気に入りと夜番にはめちゃくちゃ甘くて言いやすいパートにぐちぐちと指示出さないくせにあとから文句。良かれと思ってしたらそれしなくていい。2人で同じことするな（前は2人で分担したが早いって言ってた）。セールの時は加工早くしろっていうくせに夜番は一切せず朝に残す。レンタルバックは綺麗に直してたらしなくていいって言う。
真面目にやるだけバカを見るってことはもう返却ダラダラ言っとけばいいってことかな レンタルバッグセルフに補充する度5分くらい時間かけて綺麗に畳んで吊るす人いるけど意味あるの？
自分も適当に吊るせばいいと思ってるわ(向きくらいは揃えるけど
うちの夜番は基本2人でアダルト返却必須だから1人アダルト返却と新作返却、1人レジ&指示書消化してるから加工やる時間あんまない 不満持つならスタッフ同士じゃなくて業務と本部を恨もう >>662
返却は1本7秒で返して早く終わらせろ
返却前にカウンターでジャンル別に分ければ早く終わる
カウンターは狭いんだから場所とるな
以上、店長からの伝言だ 返却すごい音鳴らして返してる奴隷めっちゃおるけど仕事できんヤツと10円20円しか違わんのにそんなにキビキビやる必要ある？そのくせ店長の悪会言う。
店長はどうせ変わるんやし嫌いならダラダラ仕事して態度で示せばいいよ。
何言われたって何思われたっていつかは切れる縁や、クズに媚び売る時間なんて無駄やで。 コロナチェック表って意味ある？
つけないと働けないし調子悪くても帰ることできないから結局嘘でも問題ないってつけるし >>668
一応やってた
AMからコロナに注意してくださいメールが来るとやって
紙が無くなったら補充せずにそのままスルーでやらなくなる >>668
朝番が毎日1日分まとめて記入しファイリングしてる
毎時間の除菌もやったことにしてる せっかくなんだしコロナじゃなくても体調悪かったら無理せず帰ればええやん
いつも思う。バイトなのに真面目に働きすぎなのだと。もちろん業務をサボってよいとかじゃなくて体調悪い時くらいは休めばよろしい 働いてた間はこのチェック表通り健康だったので労災ではありませんって会社がアピールするための紙だよ 体調不良でいちいち帰ってたら店開けられない
ワンオペ常態化してるから >>674
そんなの知ったこっちゃないよ
人間は体調不良になるのは当たり前
ワンオペは会社側の都合、回らないのは会社のせい >>674
それでそいつコロナ感染してて店舗の営業自粛することになったら誰が責任とるの？
体調不良を報告しなかった本人？ >>676
濃厚接触者なんて存在しないから営業自粛なんて起こらない
そんなことも知らないとか新人かよ コロナ出てもちょっと消毒して終わりだろ？
営業自粛てｗｗ 2時のワイドショー2時のワイドショー
２時のワイドショー ゲオの夢www. 具合悪ければ休めばいいっていうけど人がいないって休ませない
それよりゲオペイどうなったの？
一年経ったけど？ 体調悪いって言われたら俺は帰らせてワンオペでレジと返却処理とかのカウンター業務優先でやる
逆に体調悪ければ、どんどん帰るよ
ワンオペ不安そうなやつだったら店長かアシスタントに電話してから帰る
(嘘でも)体調悪いって言ってるやつを帰らせない出勤させるは流石にあたおか 泊変・ラン変・棚ざらえ・月落としとか明らかに客の邪魔になる業務は閉店後やるようにしてほしい
夜番はなぜか誰もやらんから朝番でやってるけど、ゆっくり見たいお客さんに申し訳ないし、仕入れや入荷もあるからすごく忙しい
店長が夜番贔屓だから仕事残すと嫌味言われるし、朝番は主婦が多いから時間までに終わらすの一苦労なんだよ
閉店後に社員がやれよ >>684
お給料いただけて仕事を通じてスキルも手に入るのに何が不満なの？ ここ数か月はセール準備とかも時間内に終わらなければ後回しだわ
客が商品見てるのを邪魔するなでも残業するな、なんて言われたらしょうがない スキル(笑)
他では全く役に立たないものをスキルだなんて大層な呼び方しないでくれます？ >>684
いままでの社員は全員遅番大好き
遅番贔屓はなぜだろう
早番には社員いないのに遅番には絶対いる
時間帯実績出してシフト組んでくださいと言ってもめんどくさいってさ
遅番は遅刻するし欠勤するけど社員は何も言わないし >>684
閉店後の大量のRDVDの品出し朝が開店前にやってくれるの？
店舗によって違うとは思うがラン変、月落としは暇な時にどっちと決まらずやってるけど泊変、棚ざらえは基本朝だなそもそも泊変は朝やらねえと意味ねえだろ
朝番も夜番も経験してるけど朝は大量の仕入れの時は忙しいけど基本暇、夜は基本暇だけど閉店後指定の指示がキツすぎる時あり >>690
RDVD出しも朝がやってるわ
セール準備とか忙しいのは理解できる
だからバイトじゃなくて社員がやればいいんだよ 閉店後は即帰らされるようになったわ
人件費削減の影響かな？
今日もあと5分10分で作業終わりそうだったがレジ締めたらさっと退勤
中途半端な量残して帰るのとか申し訳ない上になんか気持ち悪いが、店としては朝に作業させたほうが節約になるんだろう 2年後のゲオは２００店舗前後という試算が出た。
だからみんな今を楽しもうwww. みんなのとこはモバイル併設店？モバイルスタッフいる？ 店長社員って勤務時間で給料変動するの？
シフト変更しまくって社員の時間も減ってるんだが意味あるのかアレ 挨拶も出来なくていつもむすっとしてるオバサン社員キツすぎるわ なんでこっちが気を使ってやらなならんのだ 『DLsite』を運営するエイシス、2020年度の売上高は155％成長の250億円になったと発表
エイシスはゲオの子会社です >>702
ゲオ最強www.
誰だ、2年後にゲオ店舗が２００店舗になると
試算したヤツは、根拠を示すべき。
エイシスは右肩上がりが約束された子会社です。
だから最強です。 他のモバイルスタッフ、ECも契約も何もしてくれないんだけど毎日自分ばっかりそろそろ体力的にも精神的にもつらい。
店長はやめさせてくれそうにないし。だからって改善される訳でもない。
毎日ストレスで吐き気。 辞める辞めないの権利は自分が持ってるんだから自分で決めよう
無理って言われても知らんがな、その為の一月前申告じゃろがい！って言えばいい >>703
名古屋の4店舗が5月末で潰れたぞ
金持ちの道楽じゃあるまいし利益の出ない業種をいつまでも続けんだろ
グループ全体の業績に関わらずレンタル店舗は徐々に無くなると思うぞ
持って2年かもな >>704
シフトリーダー？店長って何でもシフトリーダーに投げまくるよね 未だにSwitchに固執してる転売ヤーって相当な無能しかいないだろ 在庫確認して行って残ってたら買って売るだけだろ
固執してるんじゃなくて数ある中の一つだと思うぞ 転売屋じゃないしｗ
キツイ並びも無く利鞘も大きい
あればラッキーなクジみたいなものとはいえこんな楽な品物他にないんじゃない？ 転売ヤーこの前スイッチライト3台買って帰ったけど今更ライトなんて売れるの？
50後半のおじさんだったけど ライトは売れないからただの現金化とかでは？
今日中古値下がりしたしｗ ライト22000円と考えて現金化なら1台現金化するのに手数料1万円いる計算になるな？ 今ライトで現金化とかアホすぎるわｗ
そんなんもわからんから現金化とかする羽目に陥ってるんだろうけどな 明らかに現金化だろって奴結構いるよな、中古の見慣れた高額買取ソフトいっぱい持って来るしわかりやすい 月1くらいで似たようなラインナップ買取出す奴いるわ 数日おきに同じようなラインナップのソフト持ってくるやついる
たまにフィルムの切れ端もくっついてる いまだにSwitchの転売目的っぽいの来るのなんでなん
メルカリ見てみたけど全然高値で売れないじゃん Switchのフォトナ欲しかった
予約外れてメルカリ見てるけど高値 未だにSwitch欲しがるのは転売屋じゃなくクレカや後払い現金化したいやつなんじゃないか？ >>704
併設店？
店長に言えないならMRに言ってダメならコンプラじゃね >>725
組織的にやってるっぽいから海外発送とかしてるんじゃね？ 毎週スイッチ買いに来るやついるけど、そろそろ購入禁止にしようかって店長に相談してる。 SL並かうちにいるSL以上に仕事もできて人望もある人がうちにいるけどずっと疑問で店長に聞いたら「俺も2回くらい頼んだけどずっと本人に断られてる」って言ってたんですけどなんか理由あるんですか？時給はSLと同じだったんですけど 鍵とか持たされて
責任だけ負わせる
でも時給は他の人と一緒って
ホントおかしいよな >>736
名誉に差があるでしょ？
お仕事から貰えるものがお金だけだと思ってたら社会人失格ですよ 仲間内での悪口と客の悪口しか言えねーゴミは働かないで欲しいわ >>738
言わない人がいるなんて！！
偉い！
うちの店はガンガン言ってるわ dカード出してくるやつが多いけどどこで洗脳されてるの？
それぞれの店でポンタ作って何枚もあるやつのいるけどね
枚数減らすために共通カードという利便性をわかってないよな ローソンでカード再発行して貰ったってそれ新規発行なんだよなあって事あるよね なんでか近所の薬屋のカード出すやつが多いようち
あとTSUTAYAのカード
「なんで使えないんだおかしいだろ？」とかよく言われるけど
おかしいのはあなたの頭ですお客様 ディスクのデータ面を傷だらけにして
画像不良だったって言ってくる奴って
自分の私物DVDとか、どんな扱いしてんのかね
普通に扱ってたら傷つかないんだが
そんなんで管理が悪いとか文句言われると
すげえ反論したくなる
まあモメたら面倒臭いからしないけど 傷だらけで返すやつ絶対部屋汚そう。1度注意して俺じゃないって言って怒られたけど、明らかにそれから傷つかなくなった。 俺のところは続くなら弁償ですレンタルディスクは特殊なので1万とかになる場合もありますって注意してるな
それで借りなくなっても毎回研磨や事故行きのコスト考えればそっちの方が得だろ 踏んでしまったりして割ってしまっても一言謝ってくれればね...黙ってしれっと返却する奴は弁償しろ！って思うわ 多分犬だと思うけど歯形がつきまくってるのあったわ。研磨しても取れないし事故行き。
涎は拭き取ってあったから傷ついてるの気づかない筈が無いんだけどね。常識がない女だったわ 傷つけてしまいましたって申し出たら無料
知らん顔で黙って返したら全額弁償でいいじゃん >>757
いや正直に言ったら絶対弁償させられるし
100均で鏡落として正直に名乗り出たら弁償させられたから
今後は黙って棚に戻すことに決めてる >>757
「そんなキズつけてない！そっちの処理の仕方が悪いんだろ！」って逆ギレされるだけだろ >>759
棚戻しん時に変なとこに中身置いてある時たまにあるけどこういう風にやましいことしてる汚客様が多いんだろうか 返却の時にディスクと一緒にきったねーゴミを一緒に入れてくる大人しそうな主婦がいるんだけど
子供の仕業かと思って一応注意したら次はもっときったねーゴミ入れてきたからただの病み主婦
こわいからもう放置 昔別のゲーム屋でバイトしてたんだがパソコンのエロゲー買い取り査定中パッケージ開けたら陰毛とフケびっしり入ってたの思い出したわ 君たちの中にはDVDに白濁液が付いてた経験がある者もいるだろう 白濁液は流石にないけどそれはそういう目的があってやってるよね
レンタルバッグにオナティッシュ入れる変態とかいそう
お目当ての子がレジに立ってる時に直接返却して、あゴミ入ってました？ごめんなさいみたいな変態いそう
バッグに入ってて嫌な経験したのは靴下程度だな >>759
弁償させられたって何だよ…
自分で壊したんだから100円くらい謝罪の気持ちを込めて払えよ >>765
わかるわ
まだ慣れてなくて返却処理の時に男なのに若干うぇっ…ってなる >>769
余程悪質でもない限りこういうのタダだぞ普通
例えばスーパーの惣菜とか落としたのしれっと戻されるより
素直に名乗り出られた方がいいからな >>755
新しい方の組合は会社がつくった従業員の不満を中和させる為の組合と聞いた。 組合始まったら時給上げるかライン厚くするかしてもらいたい
まぁ今後は社員と安く使える学生だけにしていくのかもしれんけど。 組合は社員の給料あげるだけっぽい
組合の資料見たけどトイレの改装とか書いてあった
色々壊れていても何かないと修理させてくれない会社が実行してくれるのか
うちの店はトイレの便器も水道も壊れてるけど放置したまま >>774
なんじゃそりゃ
バイトパートからも取るなら時給交渉もやれや 組合代表が社員なんだからそれは仕方ないわ
人件費削るためには1番数が多いバイトに苦しんでもらうのが効率良いし 時給も人員も変わらんなら強制って嘘ついて加入させてることバラしちゃうから >>765
使用済みティッシュの欠片なんかも入ってるぞ みんなのとこアダルトレンタル落ちとかアダルトレンタルどんだけパクられてる？月でレンタル落ち400、アダルトのレンタル中身ないやつ70くらいあんだけど。レンタルの中身ないやつはもう盗んでるやつの性癖わかってきたからそのジャンルだけ確認してるがw 理不尽なシフトカットについて労基に相談する場合に必要な物って何だと思う？
コンプラへの相談実績は必須として、店長との話し合いの録音とかも必要かね？ それか精神科通って休職するかどっちが得かな
どのみち辞めるしかないなら、あのクソ野郎に吠え面かかせてやりたいんだよね
物理だとタイーホされるから精神攻撃してやりたい
オマエだよオマエ、ただ黙ってると思うなよ >>783
社外の機関に相談する必要はないので社内で問題を解決するよう努力しましょう Rシフト見て一喜一憂して虚しくなる。
増えてる！と思って一時して見たら出勤時間少なくなってるから,ああ、やっぱね。となる。 時間も人手も足りないからしょうがないんだけど
売り場メンテやAM監査とかQSCチェックの不備修正を放置気味で
メールだけでもウンザリするほど店長がAMからすげーネチネチ言われてる
そんな中、査定に数時間掛かったCDの大半が廃棄対象になってくのは笑える >>784
一番効くのはお前が「店長のせいだ」って遺書書いて自殺することだよ >>789
ネタでもそういうこと言うの辞めとけよ
ホントに決行したらどうすんだよ 数百円の商品値切るのにあの手この手で全力な乞食
何度説明しても全く理解しないしようともしない痴呆
動物園と勘違いして騒ぐクソ猿とそれを放置するクソ大猿
リース落ちAVを買うために早朝からスタンバイする頭海綿体
レンタルコミックコーナーに一日中張り付いて立ち読みするフジツボ
今までいろんなバイトしてきたけど客層の悪さランキング2位だわ
ちなみに1位は牛丼屋 >>783
AMやZMからの削減しろメールを撮影だけで良くね？
あとは雇用契約書のコピーとかかなぁ？
ってか、ゲオユニオンがtweet消してるんだけど!!
圧力かな？ どこの店舗とは言わないけど、去年店員にコロナ感染者が出たのを隠蔽して営業続けた店舗もあるしね
何かあくどいことやってても怪しくないわな うちの店は元々人がいなさすぎてシフトが増えてる
それでも人件費余ってるらしく出勤しても突っ立てるか散歩してるバイトもたくさん出勤してる。
はっきり言って居るだけ邪魔なんだけど人数が足りないから仕方がないとのこと。
色々任せられてるバイトが負担が大きく1人が精神的に病んで今休職中。
人数より質の問題もあるよ てか社長が欠乏ではなく過剰で潰れるとか言ってたけど、じゃあCDとかもう一切手を引いてほしいよな
少なくとも買取と中古販売はもういいだろ
加工もめんどくさいし、盗難対策もしんどいし、そもそも誰も買わんやんけ
RDVDとかは利益なくてもまだ借りる人多いからやるのわかるわ
でも中古CDとかガチで需要ないやんけ 自分のところはワンオペ店だから逆に人件費増えたわｗｗ
本部がどういう計算式で人件費算出してるかは知らんが、近隣が-100時間とかされてるなか＋30とかされてて草 先輩だからってなんでも押し付けてくるゴミマジでムカつくわ こっちが大人しくしてるからって調子に乗ってるなよ 俺も指示出しだけして加工台でスマホ弄ってるわすまんな >>800
おっ
うちの店のダブルワークのおっさんみたい
何も出来ないくせに年下の大学生に指示だけ出してる
ほぼ無視されてるけどね 指示出しても聞かない＝自分で判断できるってことで
クレームとか来ても代わらず全部任せられるしそっちのが良いや 指示とかいっちょ前に飛ばすくせに対人スキルが低すぎて客怒らせてたりするの見ると最高に気持ちいい なんでコロナ防止で立ち読み禁止させない企業なんだろう？
各自で行えって思ってるんだろうけど有線でそいうのも流せ
マスクなしお客様読んでるしそれにならんで読んでるやつら数人いるぞ 立ち読み連中にはスタッフがすぐに声をかけることで俺のバイトしてる店ではかなり撲滅した感ある
忘れた頃に遭遇するけど 対策しなさ過ぎて笑えるよね
客もモラル無い人多いし人件費削り過ぎだしモチベーションとはなんぞやでめっちゃ適当に仕事やってる。
切られたら切られたでいいや >>808
うちの地区は立ち読み汚客に声掛けたらWebクレームに「立ち読みの邪魔された」って書かれたとかで
AM配信で「立ち読み客には声を掛けるな」っていうメールが地区内の全店舗に一斉配信されたわ >>798
普通にウザいぞ
邪魔だしキモいし、たかが中古のAVで争って店員巻き込むし
中には電話をかけてきて、あのAVがリース落ちしたら取り置きしといてくれとか抜かす奴もいた
毎月末にどうせ明日には販売するんだから今から売ってくれなんてわめく糞爺もいたわ >>810
うちのとこのAMはそこまで無能じゃなかったけど、立ち読み止めたらクレーム入れてくる奴は結構いたな
試し読みしてたんじゃボケ！！とか言って二、三時間読み続けてるやつね
俺の働いてる店だと立ち読みとそれを注意したら逆切れするやつ多すぎて、半年前に入った人が立ち読み糞野郎注意しまくってる内に若干ノイローゼになってしまったわ
レンタル映画の裏パケ見てる客たちに対しても立ち読み注意してた時は申し訳ないけど笑ってしまった
俺のとこが特別客層糞なのかどうかは知らないけど、真面目な奴はバイトしてると精神持たないよな 早く帰れと言うなら
営業終了後に作業するような
指示書出すの止めろ >>782
巨乳とプレステージと部分フェチ。あと特にプレステージのシリーズもの。なんとかかんとか36.37.38とか
絶対こいつ来月次のナンバーパクるなと思ってたら本当に無くて笑うわ、全部集める気かよって。 >>816
www
もうパクられる予定のものがわかってるなら監視カメラの映像つきで警察だな ここって店が正しいことしてもクレームきたら言うこと聞けって変な店だよね
客に仕切ってもらえばいいのに 次のシフトやばいぐらいに人員削減されててびっくりした
本社の人員削減しろ セルフレジ通した振りして万引きしてたのが、商品もってから直で出口へ行くようになるのか
店も客も手間が省けていいな
つーか無人になるって中古のゲーム販売してないの？ 盗難が相次いでるのにワンオペ推進するってことは本部様は商品盗まれても痛くも痒くも無いってご判断やぞ
どうぞSwitchもPS5もバックヤードからお持ち帰りくださいって事やぞ 夏になると小売業というか接客業は変な客が増えるのは暑さのせいか 休憩時間の配慮が
足りませんでしたって
補足訂正してくれるよ みんな知ってたか？あのチャットbotのキャラクターエイプリルフールとこどもの日にキャラクター変わってたんやで
マジで無駄なことに時間と金をかけるクソ企業だよ 気に入らんヤツがいると店長に悪口吹き込むオバさんがいてかなわんわ
気に入らん理由聞いてみると『私の思い通りに動かないから』
アホか >>834
おばちゃんになると新人嫌いだよね
新しい人が入るたびに文句言ってる >>835
ばばあは自分のテリトリーを作るために出勤してくるからな
自分のテリトリーを侵す新人が排除対象になるのは残当 しゃーない
人件費減らせってうるさい中で人数増えれば1人当たりの稼ぎが減るのは当然だし
新人が育って売り上げ増えれば人件費増やせるとかいう店長も居るけど、そんな明るい未来なんて想像するのも難しい現状なわけで
だったら他を蹴落とす方選ぶよね 何故非正規パートは組合を作って労使交渉せずに新人をいじめて追い落とす方向に進んでしまうのか？ >>835
ほんとそれ
新人めっちゃ
がんばってくれてるのに こっちの新人は覚えが悪すぎて教えるの辛い。優しく教えても覚えない。厳しく教えても覚えない。何度同じこと教えたことか… そういう人はもう返却だけやらせとけばいいんじゃない もう半年くらいいるのにシフト削減のせいで2週間に１回3時間だけとかの新人いる
可哀想。何も覚えられんだろ… >>843
そんな事ある？
１ヶ月でもう一通り説明されてレジは粗方やるようになったけど >>841
うちも…
新入社員がそんな感じで辛い
厳しくしたら即コンプラしそうな感じだから同じこと何回も笑顔で教えてる。
｢何度も聞いても忘れちゃう(´∀｀*)｣と反省すらしてない。 直接迷惑かけられてるわけでもないのに、仕事のやり方や順序が気に入らないからと勝手にイライラして周囲に吹聴しまくるキチガイみたいなヤツがいるんだよ
オマエだって人を批判できるほど仕事できるわけじゃないだろ、知らないだけでオマエだって迷惑だと言われてるんだぞ
と言ってやりたい
とりあえず時給発生中に仕事そっちのけでおしゃべりするのやめてもらっていいですかね >>850
それはコンプラ案件
うちは何度も遅延あって店長飛ばされた
しかも社員の遅刻は当たり前で謝罪ないからね
社員が出勤する時間からが仕事だからな雰囲気出す >>852
電車で来るんだけど寝過ごして終点まで行って仕事来なかった事あるからね・・・もう何言っても無駄だろと・・・ だから本人に言うんじゃなくてコンプラに言えって話では？ >>854
コンプラに言ったところで
あー、それは可愛そうでちゅねー
って言われて終わり。 いや流石に遅刻常習は咎めるだろ
店舗に利益が出てる不正は見逃すかもしれんが 客を怒らす天才みたいな馬鹿いるけど何考えてるんだろう他で働いたことないのかな レンタルバッグに良く陰毛入ってるけどこれは客テロ？ マジで汚して返してくる奴なんなんかな
そもそも指紋だって付くのがおかしいだろ
何触ってんだよ？頭おかしいのかな 無言で返してくるなら正常だよ
おかしいのは傷だらけにして動作不良申告してくる奴 >>853
店長の遅刻コンプラしたことあるけどAMに連絡するので店名を教えたけど店長とAMが仲良しだったから全然効果なかった
しばらくして不仲AMに変わっても遅刻しまくりで遅延３度目でZMまでバレて降格して異動になった
AMと仲良くなければ対処はしてくれそうだから
コンプラすることをおすすめするよ 労働組合の話少し聞いて
じゃぁ、入りますってバイトは
何も考えてないんだと思う。
入るメリットなんなん？ >>866
加入しなければ最終的に契約更新されないだけだと思うけどな >>866
たかだか毎月約千円程度引かれたところで何も変わらんやろ 労働組合、強制加入はユニオンシップ協定を結ぶ必要がある。
協定を結ぶ為には労働者が過半数加入する必要があるから
今の所は加入しなくても大丈夫だよ。ってか入るメリットが無い(笑)
出勤日数減らされて組合費も引かれるとか笑笑 >>869
契約が更新されないと聞いた
契約内容に組合加入が義務なんじゃない 前にゲオユニオンってありましたよね？
って聞いたらあっちは組合費がゲオに入ってこないし
バイトの待遇改善しか提案しないからその話はするなって言われた
完全に御用組合なんだろうなｗ GEOで新品のCD買うと90円割引してくれるレシート貰えるやろ 三ヶ月有効のやつ
それ使おうと思って本で品出ししてる姉ちゃんにこれ使えますか？と聞いたわけよ
そしたら「わかんないなあ レジで聞いてくれる？」だとさ
しつけがなってねーよ！ 直に言えずに悔しくて悔しくてわざわざ5chのバイト板まできて顔真っ赤で書き込みですか 汚客様申し訳ありません目がついてないのでしょうか？
>>1が読めませんか？ >>873
ハズレを引いたな
ネットでクレーム入れられるから、そっちを利用してね >>876
こんなつまらんことでageてるお前も同罪だわ >>875
お前も>>1読めバカ
汚客の相手すんな なんが組合やねんな。
低賃金で飼い慣らす為にとりあえずガワだけ
取り繕って見栄えのいいハリボテたてても…
組合費いらんからスタッフの横の繋がり強化して
団結して出勤止めたら店舗回らんくなって上も
腐った根性叩き直すんちゃうか？
まぁそんなことしたら発案者が晒し首にされて
訴訟でも起こされるだろうがww カミングスーンの移動POP正直いらんくね？
旧作からわざわざ借りたいタイトルある奴は
聞いてくるし、旧作長々と見てるやつとか
おらんやろし…紙印刷してDVDケースに入れてる
時間も用紙代も単純にもったいないと思うわ。
ってか特集コーナーに置いて目立ってれば借りるだろ？
あんなPOP置いてるから「特集コーナーってどこですか？」って聞いてくるやつ鬱陶しいんだが。 ゲオアプリの仕様マジで見づらいわー！！
客に説明するのに時間食うし！！
コミック調べたい奴が映像の項目で東京リベンジャーズ入力してて9月1日ってレンタル開始日書いてるのになんで無いんですか？って文字読めよ！
そも営業時間も店によってバラバラやのにレンタル開始日とか指定しても深夜1時閉店の店とか12時回って電話して来たり、店舗きて借りれますか？って「営業日にならないと出せない」って説明せなあかんのだるいわー！先のレンタル開始日のやつとか項目に出すなよ。
東京リベンジャーズって打ってるのにリベンジャーズとかグランメゾン東京とか出すなよ！！ 出勤日数少ない平日1日土日2日で出してる奴
の為に休憩ありの週5で18時-25時で出してる
ところ削られて18時-22時とか、22時-25時とか
で出勤させられんのくそだるいんやけど。。
アダルトのレン落ち振替とか加工とか500本
くらい溜まってるしー！！後ろでパソコン
触って他店舗の店長とベラベラ電話してる奴を
人員1人分でカウントじゃ無理でーーす！
返却要員のくせに返却遅いから返却溜まり
まくってて俺22時出勤やのに返却＋IDT
潰さなあかんとか思って色々と動いてたら
クソ店長に「返却明日に残して良いよ」
ってお前返却出ねーしIDTも丸投げやろがい！
男スタッフ毎日アダルト返却おつかれ！
レジでヘラヘラしながら一括とディスクチェック
のんびりやってる女スタッフぶん殴りたくなるよな！ ゲオア本部
ゲオスピード完全閉店じゃないかwww.
スイート恋愛ものを借りたい時に困るwww. 昨日いたガイジ
鬼滅の刃映画のサンプル無言で持ってきて、ポンタカードお持ちですか？って聞いても無言で首を横に振る
そのままお会計して店でてく
10分後に戻ってきて、「これいつ返却？レシートに書いてないんだけど？(怒)」
鬼滅の刃劇場版はまだ販売しか出てない、サンプルにも新品とシール貼ってある、レンタル1枚ででそんな値段ない、そもそもレンタルには会員登録されてるポンタカード必要ですって言ったら「いいから返金しろ」の一点張り
開封済みだし、こちらに非は無いから買取ならするって言っても返金しろしか言わない
どうにもならんから、休みの店長が店来て対応して買取
2時間後に店きて、売る前に焼くから一旦返してと...無理です言い続けてたら諦めて帰ってったわ
散々だった 朝イチから「鬼滅映画レンタル無いんですか？」ってバカが多い うわぁ…行きたくねぇ…
遅番だし客少ないからそういう客いないと信じたいが 本部も経営苦しいんだからさ バイトは率先して時給減らしてくださいの一言がいえんのかな 今こそ一致団結して支えるべきだろうに
ろくに役に立ってないのに何が組合だ お前ら汲取りでもやってろ 人件費削減で思うのが人数いれば良いわけじゃなくて質だよね。
アホ5人いるよりちゃんと個々に仕事する人がいれば3人で良いし。
アホ1人いるだけで問題起こしてマイナス要因になるし
面談やってるんだからそこから削減すれば良いはず >>894
お前が不眠不休無給で働けば解決じゃん
あっ...無能だから居ても意味ないし居ない方がマシだね（笑） 簡単に人件費削減って言うが何で勝手に削減してるの？
労使で合意したのか？
おい労働組合できたんならシフトを守れよ くそハゲ今日もお気に入りのバイトと悪口に花咲かせてます キメツのレンタルないの？レンタルいつから開始？予約してないけどDVD買える？が多すぎてしんど >>898
ハゲで性格良いヤツ見たことないわ
店長もハゲだけどモラハラ臭バンバンのクソ野郎だ バイトは会社の土台だろ
自覚を持って下から支えろよ >>894
おまえが時給０でボランティアを申請しろよ >>903
土台をボコボコに潰してるよねｗ
仕事出来る奴からどんどん辞めてくわｗ >>905
そうそう
結局バイト続けてる奴って仕事できないからゲオにしがみついて文句だけ言う奴だよね 全バイトの時給100円カットすればだいぶ違うぞ 段階的にひと月20円カットの5ヶ月で100円トータルカットなら受け入れOKで問題無しだ
今やるべきことは支え合う気持ちが大事ってこと 社員も給料低いしボーナスも上がらなくて横ばいだからそれくらいしても良いのかもな そもそもゲオは自由過ぎるんだよ
今まではそれが長所でもあり短所だった バイトにとっては働きやすく言い方悪いが適当で良い環境だったわけ
だが現状はコロナ渦で経営は相当厳しい 役に立たないの者を雇ってやってるんだからそれなりの見返りがゲオにあってもいいはずだ
それが支え合うってこと アホがなんか言ってるけどほぼ最低時給なんですけど
どうやって100円も時給さげるんですかー？頭悪いんですかー？ 本部社員はもっと辛い状況になってる
なんならバイトのほうがゆうぐうされてる
バイトは少しぐらい頑張ろうと思え >>910
さいていじきゅう
という言葉を知らないのでは？www ハッキリ言って君らはガイジだ 障害者雇用と同じ扱いでも良いはずなんだよ なんだただの差別主義者か
下汚はこんな下等生物飼ってるのか？ 労働法すら知らなそうだな
ガイジの振りしてるだけだろ？
池沼もほどほどにせぇよ バカ→バイトの時給下げて会社を支えよう！
普通の人→補足訂正無くせ＾＾ 平均時給902×1h×店舗数＝無駄な人件費
これがわからんのかな？ バイトの時給ケチって社員が残業してたら意味無いだろ >>917
それ！本当にそれ！
しかもバイトである自分も残業やらされてる
締め作業を何もしないで立ってるだけのやつは帰らせればいいのに社員はただ人件費減らさなきゃってだけでもっと考えろよ。 バイトの時給100円下げるより役員1人追放した方が効果大きいぞ 時間も上がったし時間も減らされなかったぞ。
まぁ人数少ないから作業多過ぎて暇はないけど… 何かバイトの時給減らせって馬鹿がいるけど、社員だけでこれから全部回すつもりなのかな？
回るのかな?
楽しみだねぇ もっと考えて人件費節減してくれれば文句ない
今は時間削減平等な感じがおかしいと思う
毎月ちゃんと出勤して仕事もちゃんとしようするバイトを減らすことはないと思う
月に1〜2回出勤の人は減らしようがないからそのままにしてるのもおかしい
元々仕事も覚えてないし出勤時にまた説明から始まる
契約時に月1〜2回契約なはずがないからそこをまず話し合えって感じ
そいつが来るから他の人が削られてる日もあって納得いかない
永久雇用？だっけ？契約更新しない長期バイトでも仕事覚えてない人は減らすべき
いや、雇用契約が…って言うけど何のためのパフォーマンスレビューだよ
最後は社員が手が空いたらボッーとするか喋ってばかりじゃなくて雑用もやれ！
自分は時給も上がったし時間数はなぜが増やされてるから人件費削減には当てはまらないけど他のバイトの削減のやり方にどうも納得がいかない うちの月3〜4回の人ほんといらない
そいつと最後までだと実質ワンオペなのがまじでつれぇ そもそもワンオペって労働安全衛生法か何かにひっかからんの？お腹痛くなったらどうすんの？ 休憩時間取れれば違法じゃない
コンビニとか牛丼屋とか深夜ワンオペしてるからな...
とは言ってもワンオペさせられてるこっちからしたら法律なんて知ったことか！だけどな
ワンオペの時に携帯、買取、クレーム、転売ヤーからの電話が重なると殺意が芽生えるね 結局、こんな所でしか働けない奴がほとんどだからな
察したわ 掃除とか消毒の時間まで減らされてほぼやってない。(やってる時間がない)
レジ前のビニールなんて何ヵ月も放置。
それなのにidtやら品だしなんてもっとやってる時間がない。いつ辞めるか悩んでる。うちの店だけで辞めそうな人５人はいる。こんな店ではやっていけないって あれは建前で本音は搾取される馬鹿を奴隷として飼い続けるためだろうな 人件費減らしすぎだろア本部 セカスト早く切り離せよどんだけ足引っ張れば気が済むんだ >>935
セカストと別会社になってるはず
しかも足引っ張ってるのはゲオだよね 足引っ張ってるのはゲオだと思う
セカストは好調らしいぞ 社員は武士、バイトは水飲み百姓、本部のお偉いは殿様 大丈夫、近い将来間違いなく
ゲオ全体がやばくなる。
転職して良かったw レンタル代少し値上げしたらどうなんだろう。
利益率低すぎる。 レンタル落ちの加工って全店共通だよな？
フリマアプリでレンタルバーコード付いたままの
やつ売られてるんだけど盗品かな？ レンタル日勘違いしてたから無料にしてくれって言う人なんなの。
自分が勘違いして延長したのになぜあそこまで強く言えるのかな？ >>943
新店多くない？
セカストからゲオには来ないけど
ゲオからセカストには異動あるし >>947ガガガイノガイだから 何回したら出禁にしたらいい >>948
未来のことを考えたらゲオストアは衰退するのは目に見えてるから、
ゲオストアを削減しまくって赤字を埋め合わせしつつ、セカストに投資し続けるんだよ
だから新店も開ける…あと意味のわからん無人コンビニみたいな物作ってたりするけどな >>951
偉そうなこと吐かしてるけど
お前、セカスト1店舗あたりの売上
知ってるの？ >>952
セカストの人来てくれたか！
利益どんぐらい出てるの？ >>952
あー、ごめん 知ってるの？ってことは違うわ
利益どんぐらい出してるのかはわからん、赤字を垂れ流してのは知ってるって感じかな >>954
セカストが同じ敷地内にあるしセカスト従業員と話すけど売り上げ良さそうだったよ
ゲオ従業員よりは悲壮感はない なにはともあれバイトが基幹なんだからきっちり働け
本部を支えてるという誇りを持て でも返却日に連絡するくらいのサービスはしてもいいよな
そもそも新作旧作で統一されてないから紛らわしいし店が悪いわ 仕事内容確認して契約して働くやん
で、
契約と仕事内容が違うから「詐欺じゃねーのか！」って言ったら
社員「その担当の社員が会社辞めたから、どのように説明したか分からない」って言われたのよ
でも
担当の社員が辞めたって嘘くさいやん
嘘くさいけど信じるしかないやん
仕事内容が契約と違う詐欺
担当の社員が辞めたって嘘くさい話
こういうトラブルもありました
この話では俺は悪い点ないやろ？
怒る気ないけど会社ってそういう感じなので他人にも優しくしましょう
人に優しく
斎藤さんだぞ
斎藤・・カズヨシ・・・
ミトちゃん
https://youtu.be/VnPbIVCTimU >>956
ア本部が支えられてるという自覚を持ってくれないからきっちり働けないんだよなぁ
土台をないがしろにするのは無能だけ 朝番4人しか居ないのに人件費削減で1人辞めることになった。
社員が出れば良いだろうけどどうなるだろうねぇ 物の値段は上がっている。
社会保険料も上がっている。
何故人件費は減らす方向にシフトするのだろうか。
日本特有の考え方かも知れん。 純粋に労働組合の力が弱いからやない？
働き方ってのは労使交渉で決まるものだが、経営側のやりたい放題になってるのが現状だよね？
法律で何とか上から押さえつけられてる状態だが非正規の人件費は会社が好きにコントロールできる
お前らは会社がこうこうこうなので、人件費減らしていいですかって事に同意したか？一方的に指示書で通告されたり漏れ伝わった噂で聞こえてきたりしただけだろ？
非正規に団結して交渉しろなんて言っても無理な話で詰んでる 勝とう、、マサや
富〜ず、マサ
ラーメンとみ田、豚ラーメン 自分の店で買い物できる程度に給料出せよ
人件費削減のせいでゲーム1本買える程度の余裕すら無い人もいるでしょ 消毒もせずに店舗携帯首からぶら下げて次々人に渡してるんだが・・・ >>969
電話を使った後のギトギト脂すごくね？大半が気にしてないみたいだが他人の脂なんぞ触れたくないから電話には出んわ >>970
俺それ気持ち悪いから出勤したら子機を消毒して持ち歩いてるわ
もはや電話番だが、きっしょい油まみれの電話取るリスクに比べればマシだ ゲオの入り口に設置してあるガチャガチャの補充してる人見ると楽そうで羨ましい 客に聞こえそうなぐらい大声で悪口言うやつってなんか障害持ってるのかな？ Rシフト休み希望入れるのにどうして休みほしいのか記入しなければいけません
なので理由によって却下されてしまいます
ふつうなら出てほしければ出れるかお伺いすると思うんですが理由を書く意味がわかりません
ここでいう私用などの理由は通りません
その日は何をするのか書かなくてはいけないのです >>981
えっ？
理由書く理由は？
そこまで休み希望を却下する理由もわからん
だってバイトだよ？
それなら社員は希望休ないんだよね コピペ改変？
違うならコロナとでも書いとけめんどくせー >>981
それアウトだから私用でいいよ
それでも強要してくるなら通報案件だから、コンプラ連絡しますでいいよ >>981
しつこく理由をきくのは違法です
何もしてくれないのは確実だけどコンプラに相談実績だけ作って労基にブッ込んでください 何かあると『指示来てましたけど』とか『○○からのメール来てましたけど』とか言う店長。全部を各自確認しろと言ってくるんだが準備時間減らされてラインも少ないのに、1台しかないPCで、いちいち1人ずつ全てを確認するなんて時間の無駄だって理解できないのかな？
店長は出勤時間より何時間も前に来てタイムカード押してるんだから、必要な物はプリントアウトするなりメモに残してわかりやすくするなりすればいいのに。
管理職やったことない自分や他のバイトでも考えつくことが店長の頭では考えられないらしい。
全部バイトまかせ、ミスだけネチネチ攻撃してくる。
こんな店長要らない。 >>986
社員をサポートするのもバイトの仕事だろ
一丸となって頑張らないと
文句を言う前に率先して良くしていこうよ そうやって言う奴ほど聞こえの良い言葉並べるだけで
自分からは具体案の1つまともに出さないんだよね >>981
全部、「ばあちゃんの介護」って書けばいい。 職域接種やってるとこあんのか
打って特に変化なくても副反応デ倦怠感ガー で有給休暇とろうかな。 ゲオ月2回しか出勤しなくてすまんな
自営で仕事してるけど、ゲオ辞める理由もなく10年選手になってしまった
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