>>553
お前バカじゃねーの？レジに入ってる時点で手待ちの時間＝労働時間になって
休憩取ってないからアウトだよバカ

労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン ｜厚生労働省
ttp://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/roudouzikan/070614-2.html

労働時間とは
使用者の指揮命令下に置かれている時間のことをいいます
１．使用者の明示的・黙示的な指示により労働者が業務を行う時間は労働時間
にあたります。
２．労働時間に該当するか否かは、労働契約や就業規則などの定めによって決
められるものではなく、客観的に見て、労働者の行為が使用者から義務づけ
られたものといえるか否か等によって判断されます。

３．たとえば、次のような時間は、労働時間に該当します。
②　使用者の指示があった場合には即時に業務に従事することを求められて
おり、労働から離れることが保障されていない状態で待機等している時間
（いわゆる「手待時間」）