頭使って考えれば簡単にわかることだけど、さすがは期間工だよね
人のこといえないけど

会社側の考えからすれば、当然入ってすぐに辞めるような人は雇いたくないよね
面接や履歴書で確認してるのに嘘ついて入るのは経歴詐称で解雇理由になるよね
年金手帳見たら、どの会社でいつからいつまで働いてたか確認できるから、やっぱり必要よない人は解雇されるんじゃね？

延々反論してる人は、最初の満期すら勤め上げられなかった人なんでしょ
頭弱すぎて、それを忘れてまた期間工に応募してるの？