【狭山閉鎖】ホンダ期間工part79【honda・本田】

2017/11/04(土) 00:23:43.14

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【埼玉・狭山】ホンダ期間工part78【honda・本田】
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2017/11/15(水) 17:05:40.21

>>317
僕は信じない

2017/11/15(水) 17:10:53.55

>>344
期間がどんなに辞めようがなかなか待遇アップしないんだから、今の状態がホンダにとってそこそこ利益になる状態ということだ
ならホンダが求める働きをすればいいだけだ

2017/11/15(水) 17:18:32.22

今日のグリーンカレー水っぽかった
でも辛いの苦手だからちょうど良かった
月曜は日乃屋の和風カレー、昨日はバターチキン、明日はキーマ、明後日はこくまろ
今週はずっとカレーで決まりだな

2017/11/15(水) 17:24:48.86

ホンダで働く理由は飯しかない
ホンダの賃金に期待などしていない(まあ昼飯は現物支給だが)
むしろ給料10万くらいでも構わないけどね
滅びゆくこの国で月にたかが20万30万のはした金を得て何になろうか
それよりも、自ら給料を断捨離してホンダの収益アップに貢献するから、またカレーフェアしてほしい
従業員の賃金を一律5％カットして、もっとメニューを充実させるべきだな

2017/11/15(水) 17:29:55.83

ホンダ狭山食堂3大乞食
らっきょうや福神漬を山盛り載っける乞食
カレーでもないのにコップにらっきょう山盛り入れてく乞食
サラダはドレッシング1個で足りるのに2個持っていく乞食

恥を知れ、恥を

2017/11/15(水) 17:35:47.58

コップにらっきょうはすごいな

2017/11/15(水) 17:46:22.61

カレーリッチをアホほど掛けて行く奴も追加

2017/11/15(水) 17:56:51.12

ホンダ期間工と西友夜間部契約社員とでは社会的地位はどっちが上？

2017/11/15(水) 17:57:36.31

牛肉の炊き込みご飯に牛肉が殆ど入ってないな

2017/11/15(水) 18:28:21.33

>>359
西友

2017/11/15(水) 18:54:07.76

蜂窩織炎になった奴いる？

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd03-onJ/ [1.72.7.75]) · 2017/11/15(水) 19:08:38.01

https://news.yahoo.co.jp/pickup/6261190

2017/11/15(水) 19:58:34.54

今日こそ手を抜いてやろうと思った
思ったんだ

2017/11/15(水) 21:36:06.22

通勤時間長い人ってバス内でトイレしたくなったらどうすんの？

2017/11/15(水) 21:38:01.51

SPIて国語と数学？心理テストも？

2017/11/16(木) 01:20:30.64

レジェンドに空ハン挟まねーし、暖房つけるし、少しは現場を知れよ。

2017/11/16(木) 01:35:48.92

適度に空ハンあったほうがチョコ停なくなって結果生産数上がると思うんだけどな
ライン止まりすぎだろ

2017/11/16(木) 02:40:46.18

>>367
うるせーカス！テメーがやれバカ

2017/11/16(木) 02:54:07.08

>>369がバカの見本ですね。

2017/11/16(木) 09:15:25.37

>>359
給料が、同じなら。せいゆうだろ。

2017/11/16(木) 09:23:09.90

みなさん、ラジオ体操の時間です

アンダーボディ3でラインストップさせてるﾋﾄﾝ！
立ち上がって、さぁ元気に始めましょう

2017/11/16(木) 10:32:41.52

>>372
？元気だせと？

2017/11/16(木) 10:51:02.50

うん……
なんだ？アンダーボディは元気ねぇのかい？

2017/11/16(木) 11:03:58.62

トヨタとホンダってどっちがきつい？

2017/11/16(木) 11:59:27.89

トヨタは世界1の自動車メーカーなので断然トヨタ🤪下山工場の近くでは無料のカラオケが利用出来る😜
現場の正社員もいい人ばかり🤓

2017/11/16(木) 13:56:23.58

ホンダはキツイところはホントにキツイ
工程ごとの作業量や難易度があんまり平準化されてない感じ
つまり、当たりハズレの差が大きいのがホンダって感じ

あと、トヨタ経験者に聞くと、狭山はラインに流れる車種が異常に多いので、
トヨタより覚えなきゃいけないことが多いから、慣れるまで大変だって言ってるよ

2017/11/16(木) 15:00:01.33

>>377
そうなんだー
なんかトヨタきついホンダラクってイメージあったよ

2017/11/16(木) 17:12:45.51

>>377
やっぱしそうだよな。こっちは煽られ汗だく筋肉痛でやってるのに、かたや涼しい顔して
仲間とおしゃべりしながらやってる工程あるもんな、同じ給料なのにさ

2017/11/16(木) 17:17:47.84

これは完全に配属運だがトヨタより全然ここの方がきつい
いっちゃなんだが社員教育もされてないようだし人間関係もギスギスだわ
トヨタより稼げない、きつい、社員の言葉遣いが酷い
来たことを後悔してるよ本当にね
年明けに満了してもう一回トヨタに戻る

**376** (ﾜｷｹﾞｰ MM8b-sgDh [219.100.28.23]) · 2017/11/16(木) 18:14:46.46

>>380正直で宜しい🧐

2017/11/16(木) 18:49:29.55

まじめに、キツイ組み立てで、働く→ トヨタ。
一発狙って、検査。地獄も有り → ホンダ

2017/11/16(木) 18:56:57.23

作業標準なんて形だけだしなー
結局のところマンパワーで回す
システム？何それ上手いの？

2017/11/16(木) 19:07:59.17

>>380
狭山糞しかいねーからな！
あんな人間関係じゃ閉鎖するわ。

2017/11/16(木) 19:18:42.32

みなさん、ラジオ体操の時間です

人間関係がギスギスしてるﾋﾄﾝ！
立ち上がって、さぁ元気に始めましょう

2017/11/16(木) 19:25:05.93

これから優秀な正規はどんどん寄居に引っ張られるだろうから狭山はさらなる魔境へと変わってゆくのだろう

2017/11/16(木) 19:34:21.98

>>286
能書きこいてないで、期間をイジ◯てろよ。

2017/11/16(木) 20:12:37.73

>>386
狭山から来たって居場所なんかねーよ！

2017/11/16(木) 20:18:49.87

戦力だから契約更新してほしい、なんて期待されてる言い方されても騙されるな。
周りの言う事を鵜呑みにせず、契約時は自分で判断するんだ。

2017/11/16(木) 20:24:07.90

辞めたきゃ辞めるのが一番いいんじゃない？工程ごとのきつさなんてどこの会社にだってあるよ
まぁ、ホンダが楽だってネットで見てきました～ってヘラヘラしてくるバカは速攻バックレるけどな

2017/11/16(木) 20:35:31.78

>>383
僕が思うに、良く言えば、ホンダは人間の自主性とか主体性を重視してるんだろう
作業のやり方はやりながら考えさせて、その人独自のやり方を模索していく…
その人独自の作業方法が構築されたとき、人は達成感とかやりがいを感じるのだ

もしそうだとしたら、めんどくせーことさせんなって思う
悪く言えば丸投げってことだし

2017/11/16(木) 20:41:29.48

働いて1年経って分かった、ホンダの有能正規と無能正規の見分け方
胸ポケットが物でパンパンになってる奴は大抵仕事できない奴だな
知能が低い証拠だ

2017/11/16(木) 20:42:13.25

きつさ

AF＞（即バックレの壁）＞CA＞（逃げることを考える壁）＞鋳造（満了やるか迷う壁、下半身が無い社員がいるアルミ炉落ちて死ぬやつが多数）＞PR＞WE＞＞AM＞PA＞PO＞ME＞MM

2017/11/16(木) 20:57:07.81

女が楽な工程で正規のジジイにチヤホヤされ自分は必要されてると勝手に思い込み正規登用受けよっかなみたいな奴一番ムカつかないか？

2017/11/16(木) 21:02:58.36

最初は皆に愛想振り撒いて馴れたら自分に対して甘くない奴と掌で転がせない期間を選別してガン無視し始める女よりはマシ

2017/11/16(木) 21:12:40.97

>>392
？
工程によるだろ。
まぁ、スペアの作業着を着れる、腕章は、現場に出るぐらいかな。

2017/11/16(木) 21:49:29.52

トヨタ　「人員が足りない？工数を見直して全体最適を考えよう」
ホンダ　「人員が足りない？一人が二人分頑張れば大丈夫だよ！」

↑どちらも３年フル満の俺が導き出した答え。割とマジで合ってると思う。

2017/11/16(木) 21:50:13.16

またトヨタ宣伝マンか

2017/11/16(木) 21:53:54.55

トヨタ＝クロネコヤマト
ホンダ＝佐川急便

て認識でおーけい？

2017/11/16(木) 21:55:35.13

>>397
だから、工程によるだろ。

トヨタ社員もキツイ工程に入る。

ホンダ社員は楽な工程に入れる。

おれの妄想。

2017/11/16(木) 21:58:54.57

>>400
期間減ったら会社潰れるけどね。そのへんはさすがに分かってると思うけど。
じゃなかったら時給上げないでしょ

2017/11/16(木) 22:41:33.21

ところで今回の正規登用て応募用紙に年齢制限は書いてあったっけ？

2017/11/16(木) 22:54:55.54

建前は年齢制限無し
実際は32くらいまでが上限らしい
？

2017/11/16(木) 23:53:08.97

「君の工程は大変だろぉ～。」
って無能腕章野郎に言われて、刺そうかと思ったよ。

2017/11/17(金) 01:10:56.90

食堂でスパルタンXが流れるたびテンションあがるわ

2017/11/17(金) 01:34:23.15

>>401
期間工が減ったら会社潰れる?逆に人件費が減って、ウハウハだが?

2017/11/17(金) 01:40:19.76

>>406
何言ってんの？
人件費を減らすために期間工が居るのよ

2017/11/17(金) 01:56:51.90

ここ、トヨタより下なのはわかるけど、日産よりも下だろ

2017/11/17(金) 05:10:08.48

>>408
だから何？クズ野郎

2017/11/17(金) 05:12:07.30

>>405
どんなん？
スパルタンXってﾋﾞﾋﾞﾃﾞﾊﾞｲﾃﾞｻﾊﾞﾃﾞﾊﾞｲﾃﾞみたいな歌だろ？

2017/11/17(金) 10:22:22.39

>>408
むしろ日産は、トヨタ＆スバル並みに稼げるよ
フツーに年収400万円越えるし

ホンダは残業なしってこともあって、たぶん自動車メーカーで一番年収安いと思う

2017/11/17(金) 11:33:34.08

>>407
期間工全滅でもラインは平常勤務なら、余裕でライン回せる人数は居るはず
狭山閉鎖で余剰人員が発生するから、俺ら非正規は順次解雇になるのは分かるよな?

2017/11/17(金) 11:37:46.96

期間工には、疲れた正規をフェラしてやる工程が増えるらしいから、誰もクビにはならないよ

2017/11/17(金) 12:07:23.63

来年夏には平常化で、サディスティックジェノサイドだよ。

2017/11/17(金) 13:23:18.35

>>413
お前、ホモか？

2017/11/17(金) 13:25:24.78

>>394
居るなこっちの職場に、自身のランク低いのに男だらけだからチヤホヤされてる女子w
登用受けるらしいしw ちなみに親が社員
目がレーズンw

2017/11/17(金) 13:45:53.56

>>412
だから人件費で会社潰れるって最初に言っただろ、マジでバカだな

2017/11/17(金) 14:24:17.77

>>417
人件費で会社倒産なら寄居、小川に新工場なんぞ作らん

2017/11/17(金) 14:26:49.66

>>418
社員がライン入ったら今やってる社員の仕事誰がやんだよｗ現場このレベルのバカばっかかよｗ
新工場作って平均年収７００オーバーの正社員大量にいれんのか？それとも４００前後の期間使うのかどっちがいいかお前でもわかるよな

2017/11/17(金) 14:32:51.53

数十億の設備投資の回収はどう回収するんだ?
手っ取り早いのが期間工切り人員整理だろ？

2017/11/17(金) 14:42:02.36

>>419
狭山閉鎖は2015年から発表してたな
で、今回の閉鎖発表で確実。それに伴い工場解体も費用が嵩む。

2017/11/17(金) 14:44:42.81

そこまで会社が視野に入れてると考えるとマジな話会社自体潰れるだろ
元々業界で一人負けしてるしな

2017/11/17(金) 14:52:54.22

デンソー行こうぜ祝い金も上げられない会社だし、社員の雰囲気も悪いし

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sdc3-zmwR [1.75.0.59]) · 2017/11/17(金) 16:15:28.37

>>403
俺は偉いさんに35までと聞いたけど人によって言うこと違うよね？

2017/11/17(金) 16:22:17.40

そのうち正社員希望する人全員登用にするだろ
少子化で働き手がいなくなるんだから確保しないとな

2017/11/17(金) 16:28:59.19

>>425
新卒、で十分だろ。

2017/11/17(金) 17:50:55.48

新卒は現場配属なんてされねぇよ

2017/11/17(金) 18:51:49.26

>>406
分からん
期間をクビにすればするほど、雇わなければ雇わないほどホンダが儲かるというのなら、だったらなんでこんなにジジィとかデブとか低レベル期間が増えてるんだよ

2017/11/17(金) 18:54:14.68

>>425
そんな事する訳ねーだろ！馬鹿か？
疲れ過ぎて頭おかしくなったの？

2017/11/17(金) 18:58:48.05

入浴時、身体洗いもしないで湯船入る奴って、親からどんな躾されてきたんだ？
今度見かけたら、後ろから蹴り入れるからな。

2017/11/17(金) 18:59:11.51

>>418
それは関係ない
人件費が企業収益を圧迫してるのは現代では常識だし
工場を新設することが人件費に苦しんでない証拠にはならない
人件費に苦しんでても苦しんでなくても、企業は投資すべきときはするししないときはしない

2017/11/17(金) 19:09:37.46

>>409
お前社員？それとも期間工なのに会社の信者？
自分が大好きな会社バカにされて悔しいの？w

2017/11/17(金) 19:10:42.18

今度風呂で◯んこしやがったら風呂の湯飲ますからな！

2017/11/17(金) 19:12:30.71

新しい期間の受け入れは減ってるよな
自分の時は狭山だけで50人以上いて健診と作業着受け取りに長蛇の列で後半の説明ほとんど割愛されたし

2017/11/17(金) 19:13:28.19

来月からお世話になるんですけど、寮の人って結構民度低いですか？

2017/11/17(金) 19:15:11.04

>>433
ウンコ浮いてることあるのかよ！？！？

2017/11/17(金) 19:15:12.31

>>435
うん、お前を筆頭にな

2017/11/17(金) 19:15:53.00

>>435
メチャメチャ高いよ
ただしホモが多い

2017/11/17(金) 19:17:13.08

期間は所詮期間なんだからせめて底辺同士仲良くやろうやって言うことと、
社員も雰囲気、気をつけろって事がいいたい、会社の雰囲気悪くして仕事しづらくして何か得すんのか？
現場の社員なんか正規非正規関係なく切られる時は切られるんだからさ、トヨタだって東芝だってそうだが
業績悪化すれば正規非正規関係なく切るしかねーんだよ

2017/11/17(金) 19:22:53.94

>>396
違うでしょ
ホンダの場合、「人員が足りない？一人分を二人で頑張れば大丈夫だよ！」

2017/11/17(金) 19:25:34.88

二人分やれって言われたら辞めるだけ。不況なったら俺ら真っ先にリストラ食らうのになんでそこまでしなきゃならんの

2017/11/17(金) 19:27:24.84

>>435
南大塚は民度いいよ
いま掲示板見たら、最近の事件は自転車の鍵穴を破壊された程度だね
暴力事件とか浴槽にうんことかはない

2017/11/17(金) 19:33:23.89

>>439
正規は非正規の敵だ、仲間ではない

2017/11/17(金) 20:01:07.97

それにしても笑わせてくれる
期間工全滅でも平常にすれば正規だけで余裕でライン回せる、だってよ
正規だけで働く状況って相当追い詰められたときだけだ、正規を守るためだから当然収益度外視だ

本当に笑わせてくれる
ホンダの企業年金の積立不足は(今の数字は知らんが)ざっと4500億ある
これがどういう数字かというと寄居工場の投資額が700億らしい
何倍だよ
ちなみにホンダの資本金はたった860億

2017/11/17(金) 20:05:13.20

>>430
以前も言ったが「身体を洗う」がどの程度かよく分からん
かけ湯か、ソープつけてゴシゴシか
一応規定ではかけ湯しましょうということになっている

2017/11/17(金) 20:11:54.40

>>445
♪前を洗って後ろも洗いお湯をかぶって入りましょう♪って歌知らんのか？
加えて顔と足も洗ってからにしてほしいものだが

2017/11/17(金) 21:11:07.26

お前らを金持ちにする魔法の言葉

　　　　　元気寿司
　　　　　旭有機

2017/11/17(金) 21:11:13.29

正直、どうでもいい。
何十人入ると思ってるの？
循環してない風呂とかチンゲだらけだからな。
、風呂の中でションベンするおれにとってはな。

2017/11/17(金) 21:12:34.40

>>447
？
いなげや半額セール中。

2017/11/17(金) 21:13:16.29

かけゆとか寮のルールとか当たり前のことが出来ないやつは名前会社に報告すれば、問題起こすのは契約更新されんから。
トヨタでは少なくともそうだった。
パワハラで正社員何人も切られてるし。

2017/11/17(金) 21:29:23.05

青梅で良かったー