ジェイアール西日本メンテック Part2 [無断転載禁止]©2ch.net
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ジェイアール西日本メンテック従業員のサロンです
語らいましょう
愚痴りましょう 仕事がきついのに薄給、そして従業員にはキ〇ガイが多い。
不通ならやってらんねーわな パワハラすんなよーって注意された次の日にパワハラするってどうなってるんだ 1. 有能な上司は、あなたの仕事がどう部署の目標につながっているか、そして部署の仕事がどう会社全体の目標につながっているかを理解している。つながりが見えていない上司は無能だ。
2. 有能な上司は、あなたや同僚の仕事内容について熟知している。それほど知識が無く、自分で学ぼうともしない上司は有能とは言えない。
3. 有能な上司は、自分が必要としていることを明確に伝えることができ、あなたも同じことができるよう支援してくれる。それができない上司は無能だ。
4. 有能な上司は、あなたや部署が必要としていることを上層部に代弁してくれる。それができない、またはやろうとしない上司は、管理職の資格がない。
5. 有能な上司は、論理、思いやり、誠実さを基に決断できる。恐怖心や、「こういうときはいつもこうするように言われてきたから」という理由で決断を下す上司は有能ではない。
6. 有能な上司は、失敗をいとわず、その失敗の責任を取る。失敗を恐れ、うまくいかなかった時にいつも人のせいにする上司は無能だ。 7. 有能な上司は、互いに助け合うチーム環境を目指し、オープンで信頼のあるコミュニケーションができる。部署内のメンバー全員が自分のことしか考えていないような態度なら、上司は自分の仕事を全うできていない。
8. 有能な上司は、自身が継続的に学ぶとともに、チームメンバーも学び続けられるよう支援する。自分に知らないことはないと思っている上司は無能だ。
9. 有能な上司は、問題が起きてから困ってしまうのではなく、問題を見越して先回りできる。能力のない上司は、先の見通しができず、事前に対策を打てない。
10. 有能な上司は、質問に答えたり、部下を励ましたり、チームのために上層部に働きかけるといったチーム支援に、多くの時間とエネルギーを費やしている。リーダーシップに関する仕事の優先度が一番低い上司は無能だ。 アホ社員「報連相をしっかりしよう」
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・報告をスルー
・連絡は一切しない
・相談は無視
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どの口が言うんだ??? 報告をすると「どうでもいいこと上げんな」と言われる
連絡をすると「そんなこと伝えんでいい」と言われる
相談をすると「こんなこともわからんのか」とか言われる どこの営業所でもパワハラはあると思うけど
うちの「あいつさっさと過労死しないかな」を超える所はなかなか無いだろうな 自分はスカトロ好きでドMなんで、メンテックで働かせて頂ければ、楽しい毎日を送れそうです。応募してみようかなぁ 今年もジャパンウィークは所長副所長が独占っすか
会社の金で海外旅行行けて良かったっすね 管理者は月給制だって力説するけど、休んだら給料減らすって日給月給制だよね バイトの教育よりも中間管理職の教育をしっかりしてほしい こんな環境に派遣させるNT○の子会社もクソ
てかN○T事態がクソかw 辞めてえこんな上の連中が飲んだくれアル中のクソ会社ww この時期に女性が女性トイレをやらずに男性に全て押し付ける営業所があるらしい
お客様に失礼だと思わないんだな
女性はカフェで談笑してる 構内運転士募集してるようだな
やってる方どんな感じっすか?
鉄道っていうより乗り物全般の運転に興味があるんで
応募も考えてるんだけど 誰でも取れる車の免許証とは違うぞ。
構内運転士は国家免許。
高度な授業についていくだけの学力があるか? 研修に行って何個も試験受けさせられてほぼ満点じゃないと研修失敗で研修終了
そもそも研修にも枠があって1回の研修で何人でも受けられる訳じゃないから受ける自体狭き門
運転手は1から列車を組み立てられる、大抵の修理は出来るレベルの知識と技術が必要、関連資格も必要
それ以外にも運適医適があって勉強ではどうにもならない試験にもパス
取った後も更新制なので何度も試験、研修
指導員とかいう自動車学校の教官みたいな怒鳴る人の前で訓練、
連続で試験落ちたらもう免許取れない、元運転手で改札や車掌に行く人いくらでもおるで 清掃とは比べ物にならない位に大変だと覚悟しておく事だな。 福岡メンテックは、おばちゃんが新幹線入れ替えやってるみたいだが。
HP見てみ? できるよ!
たくさん勉強して知識・技術・技能を習得すれば!
てか、女性が新幹線運転してるか?
清掃しか見当たらんがね? 清掃と入れ替えの区別も出来んか!
お・そ・ま・つ! >>421
構内運転士と普通の?鉄道運転士は結構違うのでは
スピードだってレール摩擦考慮してもすぐに止まれるレベルで短距離
走行してんでしょ >>428
車で、一般道を走るのと
ずっと車庫入れ・縦列駐車しているのと
どっちが難しい? 机上の空論、夢物語ばかりしてないで
甲種電気車操縦免許を
取ってこい! ボーナス夏より減っとるな
これで来年の夏付け替えでさらに減るんだろ?
10万20万じゃやっとられんなー メンテックに入社すれば取れるよ。
授業についていければ・・・の話だけどね(笑) ドロップアウトする奴がいるから2年連続募集してるのか 皆知ってる?
本社の上層部は年末年始は会社の金で海外旅行行ってるの?
過去にエジプト・アメリカ行ってたな メンテック辞めて3年、今は清掃会社立ち上げた
年商2000万やけど辞めてよかった。 使役って言葉奴隷って意味なんだがわざと使ってるだろこの会社 私たちは、お掃除のプロ?????
誰が????????????? 子供でよかったね
他人だととっくの昔に・・・
南無阿弥陀仏
南無妙法蓮華経 >>434
新卒総合職からだとまだ取らせてやりたい的なアドバンテージあるな 管理職養成の意味があるから
中途は契約社員からスタートと言う時点で駄目なら使い捨てと言うリスクを察した方か良い
言わずもがな酉日本グループ 大◯は来季には潰れてそうだな
人員管理がなってないし 地獄の修羅道を地で行く会社だな
どこの職場もいがみ合ってばかり、
育てる気なし、虐める気まんまん 金沢メンテックの金沢駅の北陸新幹線の掃除スタッフの中にギャバクラ見たい人いるよ。中○美沙と前○美沙だね。とりあえずこの人は、マ○コも緩いから、すぐにエッチしてくれるよ。とりあえず。中出ししました。 やらかし具合なら京橋が最悪
たまにどデカいやらかしをするのは天王寺 どデカいやらかし・・・
何、何?気になる。教えて。 清掃部門は若い子の採用をやめて中年引きこもりや障害者の雇用支援に変えるって話は聞いたな
イメージキャラクターも米原はるかから茨木黒志雄(コソ泥みたいなヒゲのおっさん)になるとかなんとか いくら制度を整えてもいじめとパワハラが居座ってるから離職率4割のまま誰も入ってこないんだよ >>473やっぱりそうなんだ。以前は若い男の子が便所掃除してたのに、最近はおじんの作業員が増えてきたと思ってたよ! 昔はAZZの作業員は、鮮やかなブルーの制服を着用して、若い男の子ばっかり揃えて、かなり差別化をはかっていたのに、この方針はなくなったのか?魅せるお掃除というスローガンはどこにいったのか。 従業員に劣等感を植え付ける社内風土だから
攻撃的な奴は自分の抱えてる劣等感を優越感に変えるために狙いやすい大人しそうな奴を攻撃する
守備的な奴は裏でネチネチ他者を攻撃する
上司、部下ならパワハラとなる
あくまで本人の為と言ってさも自分の正当性があるように主張する
劣等感には劣った自分を受け入れて貰いたいという主張でもあるので、自分より強そうな奴にはヘコヘコする
会社は社内資格だの作文だの目標だの労災0だの掲げて出来ないやつには徹底的な日勤教育と冷遇で劣等感を植え付ける
そうやってまともな奴はどんどん辞めていく 西メンのい○うえ社長の指示に従えば出世間違いなし。ややこしいことは考えずにちょっとだけ太鼓持ちすれば万事間違いなし。
簡単な話ですよ。 出世したいなら無心で胡麻擂りしとけばいいだけ
世渡り上手に生きろ メンテックさんよ
ゴマすりの前に掃除しろ
親会社に迷惑かけるな すごい会社だよな
ゴマすりすれば暖房の効いた部屋でボケーとするだけでOK、刃向かったら寒い外回り便所清掃w >>477
自分より劣ってる人間を従えておかしば派閥をつくって劣等感を埋めて勘違いしてる奴
こんな奴のせいで苦しめられてる人間がいることに気づかないのか だめだよ親も含むこの会社はそうやって50年やって来たんだから変わらない
そうじゃない会社もいっぱいあるから脱出するしかない
幸い最低賃金に毛の生えたような待遇だ、ここ以下はない 何でも正社員にやらせろと押し付けながら正社員は良いよなと言い
何かあると正社員の癖にそんなことも出来ないのかと怒り出す
わしはパートだ特別待遇だと言いながら不平不満を漏らして辞めない
そんな人達をあやすのが仕事です  ̄ヽ、 _ノ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
`'ー '´
○
O と思う社員であった
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,' :, i' ゞ.;' \i / ,. - ' , | 俺はあの駅の便所の便器を何回磨いて拭きあげたことか。軽く百回は越えてる。今日も便所掃除が出来る幸せをかみしめなから制服に着替えたよ!今日は下痢便を見れたらいいなぁ!今日も「失礼します。お掃除させて頂きます」と元気よく大きな声でみんな頑張ろう! >>489メンテックに入れば女子トイレに毎日堂々と入れるよ!入りたい人はぜひともメンテックへ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています