ボーナス業績不振のため「基本給×1」分しか過去3年ほど支払われておらず
日頃の月給より少ない、また残業代60時間分未満はノーペイ。
業績が良ければ羽振りはすこぶる良い、とかつて甘い汁を飲んだ先輩たちが幾人も存在する。
書類上は兄弟会社だが実質親会社である京楽産業株式会社（以下、産業）からの圧力からか、年一の給与見直しの際に一方的にとにかく「基本給を下げてくる」。
批評を見るからにブラックじゃん。