>>559
えっと、まず三人いないと回らないというのは現場の共通認識です
二人体制になる祭に他の仕事してる人が極力手伝う事になりましたし
かといって手伝う人も自分等の仕事があるわけで焼石に水という状況
なので現場としては「人を増やせ」という主張も満場一致です
手伝う側だってまあ嫌々なわけですから
これを踏まえて経営者側が「売上が足りない」と言うので「じゃあ証明してください」というのも今の状況

本当に会社が儲かってないのかこちら側が判断できない上にその証明を放棄する以上、こちらの立場としてはじゃあ残業削減に応じることもないという道理
証明する義務はないかも知れませんが必要性はあると思いますがねえ

>>560
ソロバンに合わないというのが真実かどうか証明してくださいという事です
互いを批判してるって労働者と経営者がですか？
従業員は当然の確認をしようとしていてそれに対して会社側が詭弁を弄してるわけですけども