今まで生きてきて凄く衝撃的だった体験 200度目
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前スレ
test/read.cgi/kankon/1607187136/ 高校〜21歳までのバイト先は、どこも休憩室がタバコ吸う事前提に作られてて
タバコの煙吸いたくない人は、冷暖房もない小部屋に追いやられるか
それすらなく、我慢してもらうかだったけど
22歳で就職したら、休憩室は完全禁煙
喫煙者は狭いスペースでぎゅうぎゅう詰めになりながらタバコ吸ってて驚いた >>476
一般人の定義が世界常識と自己中概念の塊の所為で乖離していないか？
・自分があまり得意ではない事、でも世間では一般的な事を許容する大らかさの欠如
蚊が、香取線香使用中のエリアに勝手に自ら寄ってきて臭いニダ！苦しいニダー！と被害者面されても…
そもそも、蚊を寄せ付けない為の香取線香使用中エリアだしな
あなたの定義に欠損しているのは、も一つ
自己中過ぎて、多様な嗜好を許容する思考が欠損した発達障害者。
とあるアジアの発達障害者の起源国では
正式病名が精神分裂病患者（統合失調症）が国民の7割とか現実は9割とか言われる国も現実にあるしな
運転免許試験の設問で、
誰かが自分を貶めようとしていると感じる事がある
↑ ◯か×か？…◯と回答する不法滞在者が沢山、日本人っぽく偽装しているらしいから
アナタも間違われないように！
老婆心から一言な… 同僚があまりに子供っぽいのが衝撃的。
会社の組織変更に伴って、顔は知っているけど一緒に仕事をした事はない同僚へ仕事の引き継ぎをしたのだが、あの仕事はできない。知識がないから、この仕事は引き継げないと文句のオンパレード。
切れそうになるのを我慢しながら、「会社があなたを後任に指定したのだから、引き継げないとや嫌だとかは論外なんだよ。」と諭す様にいったら。そんな強権発言する人とは打ち合わせできないと言い出した。
これで俺より年齢も在籍年数がながいのだから、泣けてくる。 >>497
それ映画だとスパイの持ち出した飛行機がスイスとイタリアのあたりの山で墜落して
イタリアから流行るんだよね… >>507
出来ないものは出来ないんだから、出来ないものを「やれる」と嘘つくよりは全然よくないですか？ >>509
それは論点のすり替え。
微力ながら、できる限りの事はやらせて貰う。
だけどそれでも足りない部分は協力をお願いできないかと言うなら、こっちも納得できる。
求めているのは、自分が主管となって仕事を進めるという認識=責任感。 >>510
えーでも本人が無理って言ってるんでしょう？
それを無理やりやらせて失敗したら責任とれる？ >>512
勘違いしているようだけど、彼に引き継がせろと指示を出しているのは会社。
私は支持に沿っているだけで、成否の責任は担当者である本人と、担当者に指名した会社にある。
会社の指示に沿って仕事をするから、会社から給料が貰える。
給料ください、だけど嫌な仕事はしませんってのは、単なる子供のわがまま。 >>513
えと…本人は「出来るけど嫌だからやらない」のでなく、「出来ないからやれない」って言ってるんでしょう？
責任感なんたらって昭和の脳筋みたいなこと言ってないで、理性的にその指示出した会社とやらとコミュニケーションとってみたら？ >>513
理性的でない人とやり取りするの時間の無駄だからもうやめるけど、キミのやってることパワハラだからね。
円滑に業務を引き継ぐところまでがキミの大好きな「責任」だから、頑張ってね。
あと面倒くさいからレスしないでね。 できないなら、なんで他人の協力を集めてできる様にしないのか。
それすらやらずに、最初からできません。やりませんと言い訳するから子供なんだよ。
会社は精一杯やってみる事を求めているのだし、それでダメなら誰も文句を言わんよ。
これがパワハラなら、本人の意にそぐわない異動は全てパワハラになるな。 できないと引き継ぎ担当者に言ってもどうしようもないのにな
人事異動に不満があるならそいつが人事担当に直接言いにいけばいんじゃね
自分のやりたい仕事だけしたいなんてワガママをいう口があるならそれくらいやればいいのに 会社の方針やルール、規定でなく。個人の好みや能力を理由に仕事を選べると思う所が凄いよな。
できないと放置すれば成長もできないのに、入社時から成長していない事に危機感を持たないのだろうか。
コロナの影響で、正社員でも雇用維持が厳しくなっている御時世に。 >>495
基地害で害悪なのはお前らヤニカスだろこのバカw 勉強と一緒でしょ。誰だって知らない事はあるんだから教えてもらうなりなんなりして
知識や経験として吸収していくもの。
それを出来ないからやりませーんて小学生からやり直したほうがいいレベル
というか同僚でパワーバランスは均衡してるのにパワハラってｗ
パワハラの定義をまず勉強したほうがいいんじゃない？ これで引継ぎをしている人が懲罰とかになったら一番割に合わないから
引継ぎでごねられてますって報告は入れとかないと だよね
結果引き継ぎ者ができませんってなった時に責任とらされたらたまったもんじゃないから
引き継ぎ者と引き継ぎ指名した上司に責任がいくようにしとかないと >>514
この人凄いね、本気で言ってるのかな。
中学生かホームレスかなんかかね。 最近生活板のあちこちのスレで特定の人に粘着して絡んでる奴は全部同じ奴か？ この方のラジオが話題なってますよ
苦労しても天国があるので必ず報われるそうです
宗教でもないしスゴく良いラジオです
元気になれますよ
https://stand.fm/episodes/5ffe7d75288f4d6af3a8b031 自分が問いかけておいてレスしないでねってw
口尖らせて早口なんだろうなぁw 工場に設置する検査装置の、デモンストレーション会であったでき事。
コンベアに載って１ヶ単位で搬送されている製品を、コンベア上からカメラで撮影し。製品に穴が空いているか画像検査する装置。穴がないのは不良品で、カメラ下を製品が通過する度に撮影して検査している。
デモンストレーションも好調で、検査員を１人省人化できると製造課長も上機嫌だった時。
黙って見ていた新人が、良品と不良品を並べて流したらどうなりますかと指摘。
装置メーカーが渋々実演したら、不良品もあるのに良品判定。
検査装置は作り直しとなり、不良品流出を未然防止できたと製造課長は大喜び。
後で新人に聞いたら、検査装置の画面から穴の有無だけを見ている事に気づいたそう。
一度に検査している製品数を見ていないから、穴あり製品が１個でも写っていれば良品判定しそうだと思って指摘したとの事。
若い奴はデジタルに強いし、頭も柔らかいと痛感した。 >>532
有能な若手だね。大事に育てて伸ばして言って欲しい人材 若いとか関係無くて、ただのロジックのミスだろ。バカなの？ ただのロジックミスだけど、気が付いたのがその若いやつだけだったって話だろ？バカなの？ それは若い奴が凄いんで無くて、その装置の要求出した奴とレビューした奴がドマヌケなだけ。 >>535
その通り。
おまけに正常時は製品は一定間隔でコンベア上にあり、何か異常があったイレギュラーな時しか指摘した様な状況にならない。
そこまで考えて指摘したとか。 >>536
それを言ったら、装置メーカーが間抜けって事になる。仕様や内容はメーカーにお任せ発注だから。 むしろイレギュラーな状況でどう動作するのかも確認するための場じゃないの？
思いつかないほうが衝撃だわ
プログラムのバグ取りみたいに考え得る限りのシチュで試さずにどうするんだろう
間抜け揃いかよ また急にスイッチ入っちゃった面倒臭い気付いてる分かってる俺様が来ちゃったよw >>542
お任せ発注って言っただろ。
装置メーカーにラインや良品不良品を見せて、穴なし不良品を検出する検査装置を作って欲しいとだけ言って発注している。
イレギュラーでどのような状況になるか確認して、それの対応をしていないメーカーの落ち度だよ。 元の話の趣旨とは異なる完全な脇道だけど、発注側も要求仕様固めないで依頼しているし、受け側もそこを固めないで受けているのであれば、それは双方に問題がある話かと思う。 どんな話題でも見事に難癖付けて粘着する奴がいるな。同一人物？ 実際に稼働すれば一発でわかる不具合だけど
事前に気づけるって凄いね >>549
それを素直にすごいなーって感じた>>532どころか気付いた若者すら気に食わない輩って…って感じだよねw ガストでついうっかり咳を何回かしてしまった
しかもソーシャルディスタンスで離れていたとはいえ隣に顔を向けて…
その隣に座ってた結構可愛いが何処と無くオタク臭がする20代ぐらいの女が
いきなり食いかけで席を立ち会計しようとカウンターに行こうとしたからひきとめた
俺「大丈夫だよ 風邪じゃなくただうっかり咳をしただけだから安心しな」
「それと毎日風呂も入ってるし歯もきちんとみがいてリステリンもしてるから汚くないよ 勿体無いから席に戻りな」
と言ったら
「いや無理どいてください」
とか立ち去ろうとしやがったから
「俺は風邪じゃなく清潔にしていて汚くないってんだろ！！飯を残すな！！」
怒鳴ってしまった
すると他の席のやつが野次馬根性で注目しだしたからヘタに警察沙汰になりたくないから俺が慌てて会計して逃げてきたわ
後で考えたら俺は何も悪くないのにバカな行動してしまった 潔癖症の女が衝撃的
確かに顔を向けて咳をしたことは反省する
だが、離れてたし俺は清潔にしてるから
他人をバイ菌扱いするしつけがなってない親の顔が見てみたいわ
いやマジで
どうせろくでもないゴミみたいな親だろうがな
てか、飯を残すな！ >>552
「結構可愛いが何処となくオタク臭がする20代ぐらいの女」について、詳細をお願いしても？ >>552
うわー。俺だったらその女性と親しくなるチャンスにするけどな、もったいない。 その女性の気持ちものすごく分かるわ
気持ち悪い
てか釣りでしょ >>556
毎日のように煙草と咳ネタでギャンギャン騒いでる基地に触らないでくれ 罵倒でも何でもいいから、他人の視線を集めないと死んじゃう病なんだね〜
かわいそうだね〜（棒読み） >>507
ちょっと話題に乗りに遅れたが
その仕事は（嫌だから）やりません
と言った新人がかつて居たなぁ >>561
ウチの会社には
「あの人(同僚)のこと嫌いだから仕事の打合せできません」
って言い切ったお局様がいるよ 思い出した話なんだけど
前職の販売業
求人の条件としては
・土日祝出勤の平日休み
・早番、中番、遅番シフトがあり、公平にローテーション
・異動の可能性あり(自宅から2時間圏内は拒否権なし)
・新店舗オープンやキャンペーンの際は、他店応援(他県含)に行かされる可能性あり
後から「聞いてない！無理！」って言われないように
これは面接の時に必ず言うし
採用時に渡してる契約書にも記載している
…にも関わらず、新しく入ってきた女性が
初っ端から「旦那のごはん作らなきゃなんで早番専門にしてくださーい！」
「土日祝全部出勤はあんまりだと思うので、旦那が日月休みなので私も日月休みにしてくださーい！」
と言い出し衝撃だった
上司が「いやいや無理だよ。面接の時に説明したよね？」と言っても「だったら私辞めてもいいんですよ？ま、その際は労基に訴えますんで」と言う
上司が気が強い人には弱くなる人で、なんとあっさり了承
しかも後から「異動も他店応援も無理なので、そういうお話がある場合は私は対象から外してくださーい！」
で、お決まりの「私旦那の稼ぎで生活できるんでいつ辞めてもいいんですよ？w」
そこそこ販売台数出せる人だったけど、その程度の販売台数でなんで自分だけワガママがまかり通ると思ってるんだかw
もちろん周りからも嫌われ、人間関係も上手くいかず
上司が変わった際に
「いや、契約書に書いてあるし、あなたもそれにサインしてるよ？それ守れないなら契約更新を行わないって記載あるよね？」ってあっさり辞めさせられてたのも衝撃 >>552
ネタじゃなく実話
ちなみにコロナの前の話
汚いガリガリのオッサンがくしゃみやを数回して被害者ドキュンと別のグループのドキュングループに文字通りかなり殴られてたのは見た
自業自得というか神経がわからん
経緯はこう
オッサンくしゃみや→ドキュンの飯にかかった？(この時は見てないから詳しい詳細は不明)→ドキュン飯を残して席から離れる→ガリガリ汚いオッサン「汚かねえよ飯を残すな」とかなんとかキモすぎる発言(ここら辺から目撃)→
ドキュンキレてガリガリオッサン蹴るw→オッサンぶっ飛び倒れる→立ちあがり強がり騒ぐ→別のグループがキレて「てめえうるせーよ」とガリガリ汚いオッサンかなり殴られるwww
だいたいの流れはこんな感じ 野郎のマーキングとか無理すぎるしキモすぎるから論外なんだが
何が一番衝撃的かというと
「俺のくしゃみや飯を食べて」みたいな発言を野郎同士なのにほざいたこと
ムカついた神経がわからん
生命体の欠陥品 人間の出来損ない？ 野郎が野郎に対してそれでムカついた欠陥品脳がわからん
理解したくないし
そんな人間の出来損ない価値観理解100%しないがな
若い巨乳美女ならムカつくのはわかるよ
なんかマーキングを拒否されたみたいでカチンとくるよな 俺なら容姿年齢関係なしに逆に気持ち悪いから弁償して飯を無理やりでも店員に捨てさせる
若い巨乳美人なら食えと強制w
てか、人間なら同意だよね？普通ならそうなるよね
ま、そもそもくしゃみや咳はタオルでおさえて下を向いてするが あ、自分重ねNGな
生命体の欠陥品の価値観押し付けんなよ
ぼやかれようが無理なものは無理 他の人も書いてたけど、ある「運び屋」の仕事をした事。車は廃車予定のボロのセダンタイプで車検なんてもちろん切れてる。
時間帯も深夜だし捕まったら自己責任となるから高額なんだろけど。
何度かこっそりとトランクルームを見たくて試したけど室内側からのレバーはワイヤーが壊されて、鍵穴は多分、接着剤を入れられてるから開けられない。
どうしても見て見たい衝動にかられ、リアシートの背もたれをズラして隙間から電灯で照らすと中には誰かがおり、目があった。
あまりにびっくりして一瞬しか見れなかったが目が開いたままの男性の死体。 リモートワークでの会議中
上司の内の1人が
1.頭ボリボリかく→2.その頭ボリボリした爪のニオイを嗅ぐ→3.再度頭ボリボリ→4.爪の間に挟まった何かを口に入れモグモグ→1に戻る
これを会議中ずっと繰り返してて、見た目の小汚さも相まってヒィィーーーー！ってなった
普段会社ではしてないけど、家という事で気が抜けたのか
はたまた、カメラがついてる事に気づかなかったのか… >>507
たかが専門学校卒の新卒新人に会社の借金をどうにかしてくれって会社に入っちゃって、
出来ませんて言ったことがあるよ。
投資で失敗した以上の詳しいことは誰も話してくれないし資料も見ちゃダメとかの無茶振りされた
>>562
知的ボーダーな感じの女の先輩は誰それが嫌いって話題が多かったな >>572
それは出来ないだという理由に、合理性がある場合でしょう。
聴覚障害者にピアノ調律をやれと指示するのと同じで、環境や仕事内容が明らかに本人の能力を超えている。 >>563
辞めさせた上司は、正しい判断と行動をしているよ。
職務怠慢の社員の存在も困るが、職場で一番困るのが、それが伝染していく事。
Aさんが叱られていないから、自分もやってよいのだという感覚が職場全体に広がる事。
だから些細な事でも、ルール違反はハッキリ叱責する必要がある。 >>572
上の引き継ぎの話の場合。
同部署の自分より若い社員がやっていた仕事を、どうして出来ないんだって事を言われますよ。
その若手だって最初からできた訳でなく、教えてもらい覚えて出来るようになっているのだから。できませんってのは、単なる言い訳と取られて当然。
若手社員がアインシュタインみたいな超天才でもない限り。
自分にはできませんの意味が、物理的あるいは法令的に不可能（違法行為の強要など）だという意味なら周知も納得する。
けど上の引き継ぎの話だと、そういう意味じゃないよね。 仕事で客先へ行ったら、そこの担当者の上司が
俺の中学時代の2つ下の後輩だった
まぁそれだけなら珍しいね。で終わるのだが
後日、営業担当者（会社後輩）がその会社へ訪問して
客先上司に「俺さんって、中学時代どんな人でした？」って聞いて驚いた
〇中 死天王 の構成員
なんだそのジャンプ漫画のような設定はw
会長…生徒会長、Ａ男 真面目な男 ボス
部長…野球部部長（キャプテン） Ｂ男 ヤンキー系 特攻隊長
団長…応援団長 俺 寡黙だが一度怒ると手が付けられない系
組長…女子バレー部 キャプテン 名前が「久美」 女子の統括
こんな感じで後輩たちに恐れられていたそうだ
俺は単に 大声の出せるオタク系であり
誰も引き受けないから、無理やり応援団に入らされ団長をやらされただけなのに >>570
バレたら次は自分がトランクルームに入れられるのに、よく覗く気になったなあ。 >>575
なぜ例がアインシュタインw
アインシュタインは学問は天才だが仕事ができる人ではないぞw >>575
知り合いの話を思い出した
その人は、上司から今までやった事がない業務（引継ぎではない）を依頼されたので
難しいしやった事がないのでできませんと断ったら
「できない」じゃない「できるようにする」んだよそれがお前の仕事だ
と上司に怒られた、と言ってた
やり方が分からなければできるようになるまで教えてくれる職場だったけど
その人は己を過小評価するタイプの人で
自分なんかにそんな難しい仕事ができる訳ないと、咄嗟に断ってしまったっぽかった
その人はどう見ても仕事が出来ないような人ではなく
だから上司もその業務を振ったんだろうなと、無茶振りではないと理解できる采配だったので
話を聞いた時はそんなことがあったのかと驚いた >>580
例え話で、「お前は彼女にも〜と言うのか」と言われた時。
僕に彼女はいませんよと返すぐらい、的外れなレスだな。
発達障害者に多いらしいが。 仕事をやらなくて失敗したら、本人の責任。
やって失敗したら、担当者の人選を誤ったり。進捗管理や中止判断、バックアップなどをしなかった会社や管理職の責任だもんねえ。 上司の言い付けに対してすぐに「Yes！」と答えて覚えが良かった同僚
突然夜勤を命じられても、突然別班の手伝いを命じられても「おk！」としか言わなかった
ある日突然覚醒して
「僕はこれからNoを言える日本人になります！」と宣言した
マジで一言一句この言葉を朝礼で宣言した
それ以来、上司からのお願いは全てNo！
残業もNo！ 手伝いもNo！ 書類提出もNo！
飲み会、送迎会、会議、全てNo！
結果
「最近パワハラを受けて困ってるんです(´；ω；｀)」
そりゃあなぁ…… 技術部から現場に異動してきて本当に上司には目をかけられてたんだよ
でも、異動の原因も本人の言動が元になったパワハラだったらしいから
三つ子の魂百までだよな
同僚「僕は物作りが嫌いです！( ・`д・´)ｷﾘｯ」
機械設計士なのにそもそも何でその道を目指したんだという……
>>585
それな
>>586
押し付けられた反動ぽい >>584
その人いいように使われてカラダこわしてポイされる前に気づいてよかったな
そのいきだ >>587
「ものづくりが好き」ってのはよく見聞きするけど「ものづくりが嫌いです！」ってあまり聞かないな。
何が彼をそうさせた… >>570
犯罪に加担した自覚ないのかよ
通報されたらお前アウトな >>590
それ以前に、仕事を頼んだ奴が見たら消されるだろ
ゴルゴ13も言っていたけど、目撃者は消すのが暗殺者の鉄則だから。 >>587
確かに上司から見たら気にくわない奴なんだろうけど、それでパワハラをする上司も上司だよな。
誰だって気にくわない奴はいるし、文句を言いたくなる奴もいる。逆に言えば、自分を気にくわないと思っている他人がいるって事 。
だから自分が気にくわないといって、パワハラする上司もアホだと思う。
そもそも気にくわない、嫌いだという理由で他人を差別したり。攻撃して良いという法令はないしね。むしろ法令で禁止している。 >>553
汚いおっさんの咳なんか不快でしかないわ。気持ち悪い >>570
それでいくらもらえるの？
どうやってその仕事見つけた？ >>593
いや、そういう性格の奴だから普通の業務命令もパワハラだと認識してるんじゃない？ パワハラっつーか、あれは仕方ないと思うわ
特に書類提出No！が一番悪い
必要書類も全然書かないし、期限をブッチしても「僕はNo！と言いました！」と言って謝りもしない
上司「ふざけんな、○○ー！！ヽ(`Д´)ﾉ」って他の社員の前で叫ぶくらいは許されると思うんだ いくらなんでも素人にそんなの運ばせるのは無謀だな
駅のコインロッカーの鍵渡されてそこに入ってる鞄を別の駅にあるコインロッカーに運んで入れるのは夜の街で仲良くなった強面の人にお小遣い貰ってやった事はある
中は怖くて見なかった >>598
ひょっとして年末調整とか有給申請書も出さなかったとか >>600
年末調整はさすがに出してたけど
日報とか作業表とか始末書とか自社クレーム対応書類とかそういうの
名前だけ書いて期限切れ提出した書類を課の全員が見る連絡用ホワイトボードに貼り付けられてた
同僚は「見せしめだ！ パワハラだ！」って言ってたけど
上司も他にやりようが無いだろ >>601
全てNoなら、記名して出すなよと思ってしまう ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
