職場でむかついた事を書くスレ その八十三
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ともかく、おまいらの職場でムカついた出来事を、ここに書いていけ。
吐き出しスレに、マジ反論はなるべく遠慮しよう!
>>970を踏んだ方は次スレたててください。
前スレ
職場でむかついた事を書くスレ その八十二
http://itest.5ch.net/medaka/test/read.cgi/kankon/1520945337 職場というか飲みの席だけど、同期会をやっているところにどっかの部長が乱入してきた
その人既に酔っ払ってて、なんか合コンとかでやりそうなゲームをいきなり始めるわその場にいた男性社員(私の同期)にボトルのまま酒飲ませるわでホント最悪
私の部署の部長は例えお酒が入っていたとしても理知的というか、周りが若手ばかりでも自分も若者気分ではしゃいだりしないから
いい年したオッサンが大学生のサークルみたいなノリで振る舞ってるのが物凄く鬱陶しかった&気味悪かった 入れ替わりが激しい職場なんだが採用担当が見る目なさすぎ
毎回似たようなタイプが応募してきて採用しても辞めていく
眼鏡かけてる気の弱そうな優男は二度と採るな
時間とカネの無駄だ うちもだ
眼鏡かけていてひょろっとした気の弱そうな男は本当にダメ
仕事の覚えも悪いしどんくさくてオドオドしてる
真面目系クズは二度と来ないでほしい うちの課長、飲み会では二次会三次会と半強制で日付が変わるまで部下を連れ回し、
もうみんな食えないと言っているのに最後は必ずラーメン屋で、2人で一杯とか店を舐めきったようなことを言いつつ、大声で喚いて店員から注意され、
その翌日は大抵は二日酔いで仕事にならない。
「昨日は飲み過ぎちったよ、わりぃな」とはいうが口先だけで一向に改善されない。
こんなやつに評価されるとか、バカバカしいにも程があるわ。 ウチの職場の奴なんて、呑みに行って数時間後に酔っ払って職場に戻って来て、残業しているのに仕事に全く関係ない事で大声を出して絡んできた事があった。
それ以後、距離とって基本的に相手にしていない。 社で日帰り旅行が企画されたけど交代勤務者が多い会社ゆえ行けなかった人のためにお土産を買ってきてくれ共有スペースに置いてあったんだけどこつ然と消えたえびせんべい50枚セット!わざとらしく数枚だけが置かれていたけどせんべいを束にして持ち帰ったのは長年努めている毒BBAであった。 そんなにすぐ悪くなるものでもないのに「あらあらどうしよう、週末跨いじゃうし・・・」とか言う奴 >>906
ラーメン屋にふざけた注文をするところ以外は、うちの会社の上司は普通にやってることだわ。
やっぱりそういうのって、イカレてるよな。 忘年会今から憂鬱だなあ
相手は定年間近のオッサンだから
話を聞いて合わせてあげないといかんが
どうせ昔の自慢話と蘊蓄披露なんだよな
金と時間の無駄 カードゲームとか糞、買ってる奴は精神年齢が低いと罵っていたくせに
ユーチューバー()がポケモンカードをこぞって始めたら
アホも転売ビジネスに便乗しているとか笑えるな >>911
私も忘年会行きたくない
医局と放射線科と一緒にやるんだけど、仲良し同士で固まらないように予め席を決められてて、医局の先生たちの席に着かされる
料理を取り分けたり飲み物に気を配ったり、それってもう仕事じゃん
なのに会費はしっかり取られるんだ…パートなのに ○時来店のお客さん来ました?って聞いたら「知らない。名前は?覚えてないの?」と言われたので伝票調べてみたらその人が対応してた
お前こそ自分が対応したかどうかも覚えてねーんじゃねーか 忘年会とかの飲み会って、酒飲めない人のことほどしつこく出させようとするんだよな。
まあ、理由は簡単、足にするためだ。
酔っぱらい連中からすれば、タクシー使えば5000円とかかかるところを、無料で、しかも寝ていても家に着くんだから意地でも出させたいだろうが、
こっちはせいぜいソフトドリンク2〜3杯しか飲まないのにビールをジョッキで5杯も6杯も飲む奴と同じ金取られて、仲間を送ってから最後に自宅に帰るとかバカらしいことこの上ない。
しかも、以前に酔ったバカが店に忘れ物したときは、「みんな飲んでるんだから、お前が注意しなきゃダメだろ」みたいなこと言われたよ。
なんで酔ってやらかしたバカに寛容でこっちに責任ふっかけるんだよ。 やれ葬式だ、怪我だ、病気だ、孫の世話だと急に欠勤するような年齢層の高い職場
下手したら葬式される側に近い社員が殆どの年齢層なんだから、さっさと若手の人員確保しろやバカ社長
欠勤の穴埋め大変なんだからマジで何とかしろよ
休日もしょっちゅう変更されるし、出勤時間も毎日変わるし、生活リズム乱れるわ 社歴が一番長いパートが一番仕事できなくてシフト少ない
やる気がないし覚える能力もない
が以前労基に駆け込み大騒ぎしたので腫れ物扱いで居座ってる
いい人来たら入れ替えて欲しいが代わりがなかなか来ない 休日出勤したら、床にミカンの皮が散乱してた
たぶん金曜日に残業してた人が食べたんだろうけど、ちゃんと掃除してから帰れや 人がいないのに人が入ってこない…
それなのに、それに危機感を持ってくれない上司の皆さん…
もう辞めてもいいかな >>920
上の奴らは人少なくても残ってる人間で何とかなるだろくらいにしか思ってないのが辛いよな…
一度現場に来てみろよってな >>909
逆にウチの職場は複数もらったお土産は1日1個出すマイルールを持った事務のBBAがいて、梅ヶ枝餅を期限ギリギリで硬くなりかけて出された事があった。 スマン
1日1個ではなく1日1種類の方が分かりやすい。 竹内渉整形
本名 竹内○乃
名古屋の椙○中学時代に既に整形済み。
今はまじで顔が別人
整形しすぎて原型なし
最近小鼻小さくしてプロテーゼ入れたな
それでもポルノ女優みたいな仕事しかなくて可哀想 >>925
ポルノ女優っていつの時代の言葉だよ(笑)
中学では未成年だから整形は駄目なんじゃないの?成長期の途中で医者が嫌がるよ
事故で顔が曲がったとかなら仕方ないけど 自分に課すハードルは能力の振れ幅の下の方に設定しておいた方がいい。
勝負にこだわるのと縛られて身動きが取れなくなるのとの違い。
と言ってそう簡単にいかないのが世の中なわけで。 今まで私がニコニコといいですよー大丈夫ですよーと言うことを聞いていたのは事前に打診してくれていたから
無断で勝手に入れまくるのは別なんですよ社員様
溜め込まず他の人に配慮しながら月に0〜2で計画的に使ってきてるのに
1シフトに4日も使いたくないわ
私たち非正規雇用には計画的付与の項目ありませんから貴女にそんな権限ないはずです
しかも拒否したらあれこれデタラメ知識とうちの部署そのものに言いがかりつけて、何が何でもその日に年休使わせようとしやがって
自分が苦手な人(食ってかかってくる人や面倒な人)のシフトは希望通りにして
年休も勝手に入れたりせず
ふだんから好き放題してる人には何の注意もせずむしろ一緒になって自分こそおしゃべり勤務のくせに
それら棚に上げてふざけんなよ
やることやらずに権力だけ振りかざして言うこと聞かせようとするってパワハラだわ 少し世の中をなめすぎた意見だったかもしれない・・・ >>926
未成年で整形ダメとかwお前こそいつの時代の言葉だよw
中学の夏休み明けに二重瞼にして登場したもんだから、周囲が騒然としたのを今でも鮮明に覚えてるわ 公然の事実だ
中学で一重から二重瞼、デビュー後にまたいじっつてるから目だけは少なくとも二回以上整形
大きい鼻もいつの間にか半分くらいに小さくなってるし、鼻筋も不自然すぎだ
32にもなってAVみたいなDVDしか出せず尻出して、、、
そこまでして芸能界にしがみつきたいのか
ポルノ女優みたいな仕事、親が泣くぞ、あーや >>926
本人かな?w
未成年整形禁止論笑ったわw
そんなん言ったら芸能界どうなるんだよ 職場の飲み会が体育会系で、絶対にその場で吐く若手の男子が複数でる
飲めないのに日本酒ガバガバ飲む、ホテルの宴会場やタクシーで吐く
この間なんて潰れた奴が大小便とゲロ全部出してたらしくそれを他の若手がムービーで撮影して次の日周りに見せてた
片付けるのはそいつらと同じ社員寮の後輩なんだけど後輩といっても大卒の年上だからほんとかわいそう 上でも議論になったが大卒とかどうでもええだろ
中卒より仕事出来なかったら中卒以下だ >>936
あごめん学歴ではなく、吐いたりするのが高卒入社の20歳くらいの子たちで、片付けるのがそれより1〜2年遅く入った大卒で年上という意味 ゲロと大小便タレ流しを他人に始末させるとか小学生以下なんですが またファイル使ってやがる
今日は「今、私が使ってるんです!」って顔してたけど、ホントに気付かない、察しなさすぎて腹が立つ
「今ファイルしないと困りますよね?」って言うけど、ファイルは我々が使った後にしてくれ
今ファイルしたってファイル漏れがあって結局お前に聞くはめになる
だから今ファイルしてても意味がない
今日もファイルがないから他の人が聞いてただろうが
ロクにファイルもできず、ファイルしてなかった書類についてどうでも言い訳をひたすらしゃべって絶対に謝らない
糞が! 仕事できてる風出してかき回してるデブス辞めろ本当に辞めろ セクハラにより減給と停職処分した野郎を非常勤とはいえ定年後再雇用ってうちの人事アホじゃないの? うちの会社もセクハラパワハラにはあまい
処分はあるが首になったのは見たことない
まあ解雇は会社にとっても訴訟リスクがあって
踏み切り難いんだろうが 三連休、休日出勤しても終わっていないって…どれだけ無能なのか。
多分、他に誰もいないのでテレビ見ながら、ダラダラしていたんだろうなぁ。 言い方ほんとに酷い奴多過ぎ。
人のミスはとことん攻撃的な口調になるくせに自分が悪いと謝りもしない。違う部署の女性に私さんの給料2倍もらってるんだからちゃんと仕事したらどうですか?とかお前何様?って発言が多い。
そういう人にはブーメランだぞと心の中で思ってバカにしている。ほんとジワジワくるから怒り倍増。 毎月の「おやつ代」を、派遣からも徴収して、インドネシア産のビスケットとか
買ってくるババア
いくら着服してるんだろ
おれも面倒だから金だけ払ってるけど、食ったことないわ 人を別の階まで走らせるくせに自分は歩いて数歩の場所に書類置くよう頼まれただけでブチ切れて聞こえるように陰口かぁ
まあいいや気遣う必要ないし 上司が本当にキモイ。
最近、休日に遊びに出てる場所の話をしてしまったら、
この間の日曜日にそこにいて、わざわざ絡みに来た。
普段そいつが出入りするような所じゃないのに。
なんで、休日まで顔合わせなきゃなんないの。本当引くわ。
他にも人の家GoogleMAPで調べたり、今日は肩に触られたし、
本当にほんっっっっっとに不愉快。距離感おかしい。気持ち悪い。 >>948
上司とのコミュニケーションが足りないんじゃないの?一度温泉にでも行って裸の付き合いをすればいいよ
春に入ってきたワシの部下は今では公私ともにする関係だよ >>946
何その悪しき習慣
廃止しようって誰も言い出さないの? >>949
せやけど君無職やろ。すぐバレる嘘はアカンでw 会社の人の裸なんて見たくないしこっちも見せたくないわ 上司がキモすぎるって書いた者だけど、
私は女で、上司は男ですよ。
歳も約ひと回り違うし、向こうは既婚2人の子持ち。
てか、男女関係なくただの上司と部下って関係だけなのに寄って来られるのは気味が悪いよ。 移転したら職場の人急に冷たくなってうんざり
目に涙ためながら4日耐えたけどブチギレ。
いきなり粗雑な態度や無視されたらキれるよマジ。理由が分からないとかマジ不明。
怒らせるきっかけ作っといて。
業務の仕組み変更も実はあまり決まってなくて加わる人にも話がいってなかった。
それで質問したら素っ気無く「好きにしなさい」ハァ!?なんの嫌味ですか
上司に相談しても女性だから〜で終わっちゃって忠告はしてないみたい。
おまけに昼飯にも付いてきて会話しようとするからマジ気を使う。
寝させてくれよもう。前の上司のときはこんな事なかったのにさあ。 予め取引先が、引き取りに来る時間がわかっていて遅刻。
おまけに、納品書と請求書を作成すらしていない。
仕事やる気無いなら、辞めろ。 業務量が多過ぎてきつい。もっと考える時間がほしい。
近場で、「オバチャン機嫌が悪い」「辞めちゃうんじゃない?」「いいよ
、あんなババア」等と悪口を言われながら仕事するの限界。
自分があしざまに言われて、しかもそいつらがヘラヘラ遊んでるの見てるの、キツすぎる。
オバチャンて言ってる自分たちもオバチャンのくせに、いい加減にして欲しい。 今まで散々好きな時に休み取ってやってきたくせに、バイトの子もっと入らせてあげたいからバイトの子と出勤体制変わろうかなーって!普通、自分から言うか事か?!その上、自分はいい人って言ってくるのも正直きもちわるい。 とにかく傷つけること言っておいて自覚のない人はホントひどい。分かってないから許す事も謝罪も引き出せない
仕事でそんな事されれば百年の信頼も吹っ飛ぶよ。
あと人のミスを面白そう(調べたらそうじゃなかった)に聞いてくるババア。ざけんな。
自分に起きたのはこういう事だった。 嫌味ばっかり言う愛想悪いお局の根暗キモデブス絶望的に飲食店向いてないから辞めてくれ
あと陰で濡れ衣着せるのやめろ見苦しい >>961
私も業務量多くて時間内に捌き切れず肉体的にも精神的にも辛い
有給ないしパートなのに社員並みの責任負わされて毎日納期のことばかり考えるようになったし、しんどいから辞めることにした
パートは有給なくてなかなか休めないのに、社員は有給で連休取りまくるからアホくさくなったし
元々辞める人の交代要員で引き継ぎ中だったものだから辞めるって言ったら風当たり強くなってしまったけど
今更モチベ上がらないし何言われても無理だわ んで上司は俺の業務量を減らせば、それで丸く収まるとか思ってるのもクソ。
原因は移転に伴う待遇改善でおばちゃんズ>おれみたいになって付け上がってるんじゃねえ?としか思えない
そもそも人が傷つく環境じゃないとか根拠のない前提でいること自体おかしいだろ。
そういうときたしなめたり仲裁しないで傷広げたままにする上司ってなんなん? 上司の手が体に当たるのが嫌
ひどい時は胸に当たって本当に気持ち悪い
こんなブスに好きで触るわけないから
セクハラでは無いと思いたいけど本当に気持ち悪い >>967
移俺もそういうのあった。自分は同僚だったけど
避けられるのに軽く手を当てられたりね。若い子にもおばちゃんにもやられていやな気分だった。 あまりに出来ない同僚の仕事の割り振りな変えられて、その仕事を受け持つことになった
先輩が年単位で丁寧に教えてきたのに、何度やっても忘れるを繰り返してたし仕方ないと思う
でも変えられたら変えられたで面白くないらしい
考える仕事は私がして、その結果の取引先への説明はしたがる
せめて自分で考えてそれなりの対応するつもりなら可愛げもあるけど
相手に言う内容は丸投げ
自分はそれを言うだけのつもりらしい
ってか、何度もやった仕事だろうし資料見たらわからないのかよ
取引先に仲良くしてる男性陣がいるから絡みたいのと、外向きにはできる人風でプライド維持したいのとだろうけど
ただ台本を言う仕事なら新人でもできるわ
もう30数年生きているんだからいい加減にしてくれ 入社して早々プライベートを詮索された
たぶんこいつ地雷だな >>956
私も似たようなことをされた経験あるから分かる
心底気持ち悪いよね
私はそいつの前で一切雑談するのを止めたよ
上司がいない間に、上司に近い席の人と雑談してる
それでも意味あり気にジロジロ見てきたり
仕事振る時は逆に上司らしくテキパキしてるのも本当にキモい
異動するか辞めてほしいわ 諦めなければ必ず夢はかなうとは俺は思てへんからな。
それでもやらなあかんけどな。
それだけ。 職場が障がい者支援施設。基本的に軽度の方ばかりだけど、一人重めで強度行動障害(パニックになると人を攻撃したりする)の方がいる。この方をAさんとする。
Aさんが利用開始してから、私が関わることが多かったので、対応などはほぼ私がやっていた。
Aさんの利用スケジュールは毎週水土日が休み。それで、私の公休日もそれに合わせて水日休みにされる事が多かった。休みが固定なのは個人的にはありがたい。
しかし先日、その方がいつもお休みの水曜に利用されることになって、私にも水曜出勤するよう上司から言われた。
いつもなら他の曜日と振り替えるので快諾するけど、その時はいつも海外にいる友人が一時帰国するとの事だったので休みを合わせて日帰り旅行の予定入れていた。
なので無理だと断ったのに、どうしても駄目?みたいに食い下がられてイラっとした。
そもそもAさんはこだわりの方向がわかりやすいから、対応は難しくない。それを面倒くさがって支援を私にばかり押し付けていたのは同僚職員たちだ。
「私さんが休みなら、Aさんに利用キャンセルしてもらうしかないなあ」とか言ってて、その程度の理由で利用を断るとかそんな権利が施設にあるわけない。
結局、その日は普通に休んでAさんも来所されたけど、案の定対応について電話がジャンジャン鳴る
「Aさんが裸でロッカーから出ようとしてる!」「Aさんが食事をぐちゃぐちゃにして遊んでて食べない!」とか、私にしたらいつもの事で電話かけて対応の仕方を教えろと言ってくる
数回電話出て、その後は「これから高速運転するんで電話でられません」で無視した。
次の日にAさん対応した他の職員たちが「やっぱ私たちじゃ無理、私さんこれからもよろしくね」とか言われて流石にキレた
1人の職員がいないと駄目になるような支援はAさんにとっても不適切。チームで支援が必要。この部署の誰でも重度の方に対応出来るようにならないといけない。
みたいなことを淡々と話した。
それ以降はAさん対応を代わりばんこでするようになったから良かったけど、またいつか元に戻らないか不安。 >>956
妻子持ちってことは男の魅力が少なからずあるってこと
独身男よりマシなのでは?
中年男のねちっこいセックス体験したら体力だけの若い男なんて物足りなくなるぞ 渋くて太いペイズリーのネクタイしかつけない上司が何を思ったかドラえもんのネクタイしてきたとき >>975
一人一役の職場はほんと脆いし
ブラック化しやすい
個人としては存在価値を最大化できる
メリットもあるけどね >>976
きもちわる
種付け適齢期過ぎてんだから黙って枯れとけよ >>975
本来ならば、できる人が一人しかいなければ、普段その人がいるときから他の人がついて教わって出来るようにしておくのが常識なんだけどね。 そういえばオレも、ずっと前の話だけど、
ある部署に異動したら16ミリ映写機の講習受けていて使えるのがオレだけだと言われて、
本来オレの業務範囲でない、イベントでの使用や地域団体からの上映要請に対応してた。
本来の担当者がなぜ講習を受けに行かないのか疑問に思いながら、こっちは二十代前半、むこうは定年間近のような歳でとても聞けなかった。
そしてそいつが定年退職を迎える数日前にオレに言った言葉
「私も16ミリ使えるのよ。でも○○君(オレ)が全部やってくれて助かっちゃった」
ムカつくの通り越して呆れたね。
数年間同じ部署にいて、それまで一度も「自分も使える」とか「今回は私が行くよ」とか言わずに最後にコレだよ。
よく数年間一度も口に出さず、自分の仕事を他人に押し付けておいて良心が痛まなかったもんだ。 ミスをして、「これこれこういう経緯で自分が確認不足でした」つってんのに
「そんなのは言い訳にもならない。そういう言い方をするならどーのこーの」って・・・
またこの手の論法する奴かよ
はぁぁ?? 言い訳じゃねーだろ。むしろミスを認めてその原因を説明してるんだろ?
ほんと「言い訳」ってのは何にでも使える魔法の単語かよ。
。なんでこういう風に受け取る奴が一定数いるんだろう? >>984
ウザいねー
言い訳は許さん(キリッとか思ってんのかね
私は頭が悪いですって自分で言ってるようなもんだわ 最近入った職場がクソすぎるので辞めます。
事前に聞いてた労働条件と全然違うしパワハラも酷いので、毎日キレそうになるのをなんとか耐えています。
辞める際は、電話一本で辞める予定ですが、その際に、上司や先輩に言いたい放題ぶちまけてキレて辞めるか、おとなしく綺麗に辞めるか、迷っています。
復讐として、言いたい放題言ってプライド高いクソ上司のプライドズタズタにしてやめてやりたいですが、、、 .>>985
ほんと、あそこでそういう言い方されると思わなかったからビックリしたわ。
自分は昔から人に対して「言い訳するな」とか「それ言い訳だから」とか
とにかく「言い訳」っていう言葉は使うまいと決めてる。
これ言われると物凄く気分悪いんだよ。心外だし。
「言い訳」と「状況説明」の区別がつかない奴が多すぎる。 >>986
新人が何わめいたところで痛くもかゆくもないと思うよ >>984
いるねーそういうの
あなたも言ってるように状況説明すら言い訳に聞こえるんだろうね、頭悪すぎる
肯定と謝罪以外の言葉は理解できないらしい >>986
似た業界に転職するつもりなら案外世間は狭いから無駄に波風立てない方が良いよ >>986
同じような状況で言いたい放題ガンガン言ってやめた事がある
電話でなく面と向かって直接
「そんな興奮しないでさぁ」ときたもんだから「でた!都合悪くなったらすぐそれ
それしか言うことないのかよ」って怒鳴りつけてやった
もうスッキリしたね
勤務時間も仕事内容も募集内容と全然違い酷い所だった
個人経営のショボイ会社なら有り得なくもないけど
市内に数店舗ある中規模の書店兼CDレンタル屋
数年後に潰れたわ、ざまーみろ >>986
電話して二週間前に退職届出せば法的にはオッケー
試用期間中退職なら下記ご参考に
https://roudou-pro.com/columns/149/ >>993
そんな喧嘩売って退職手続ききちんとやって貰えたのかな
離職票とか保険関係とか
源泉徴収票も貰わないとだし
まあ出さないわけにはいかないよね 部下を自分の雑用係だと思っているバカ上司
くだらない用事、急ぎでもない用事でも自席に呼びつける
聞きたきゃ立って聞きにいけ
そのくせ役員との会議とかにはわざとらしく走っていく
5分前に席を立てばいいだけなのに
誰もテメーのこととか見てねーよ >>986
某飲料メーカーに派遣で働いていたんだが人員不足になったからって三交代勤務が二交代勤務になったんだ
人いないから機械を一人で監視しないといけないからトイレにもいけない
だから流れてる空き缶に小便して隠しておいたら社員にバレて殴られたんよ
三交代の頃は人がいっぱい居て仮眠室で寝ててもバレなかったのに二交代になって散々よ
で翌日から無断欠勤したわ
派遣の事務方と茶店で話し合いして社員に謝罪させるとか言ってたけど謝って済む問題じゃねえだろ
話にならんから辞めてきた レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。