準社員として勤務した職場を6日ほどで辞めたんですが、お給料貰えるのでしょうか
辞める際は上司に電話して辞めたい旨を伝え、退職日まで一切出勤するつもりもないということを伝えましたし、向こうも最終的に了承してくれてその通りになりました
僅かですがお給料は頂きたいなと思ったのですが、電話した際にお給料について聞くのを忘れていました
以下の点が気がかりです

・契約書なども全く書かなかった（向こうの用意がなかった）、口座も伝えていない
・社員証も用意してくれなかったのでタイムカードの打刻も出来ず、出・退勤時間と休憩時間を紙に書いて記録し、それをFAXで本部に送ってもらったのみ　こちら側にはシフト表の写メのみ残っています

こんなでも働いていた扱いになっているのでしょうか？
スレチでしたらごめんなさい