募集人数以下の合格者数しか出さないことが詐欺ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
しかも詐欺と言える根拠なしｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
じゃあ、ある会社で募集人数10人のところ、5人しか応募者がいなかったら、問答無用で全員採用しないといけないの？ｗｗｗ
問題のある人を排除したりしてはいけないの？ｗｗｗ