35歳超45歳未満の転職サロン Part346
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
次スレは原則として>>970 が立てること!
立てられない場合は速やかに申告を。
※前スレ
35歳超45歳未満の転職サロン Part345
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1636463881/ 今いくら貰ってるかといくら欲しいかは聞かれるがだいたい同等位は欲しいと伝えている >>772
希望年収聞かれないのは死亡フラグだぞw
もし自分から言うとしたら最終面接だな
入社して希望年収と全然違ったとか困るから、本気で採用したい奴は絶対に希望年収は聞く >>709だが別の企業からも面接日程来た
年休125日の定時が9時から17時
条件は一番いいんだけどちょっと遠いのと試用期間が半年と長いのが気になるところ
紹介予定派遣?知らね >>775
標準で聞くとこもあると思うぞ
聞かれて見送り何度もあったし >>779
某H社の面接時に現年収の300万ダウンまで最低年収にしといたら、笑い話で終わったよ
舐められる感じはしなかった
年収は多分大手なら聞かれるんちゃう
聞かれなかった面接は無いよ
聞かれても落ちるけどw いわゆる建築関係の職人って業界全体がブラック企業そのまんまだよな
自分の思い通りにいかなかったら機嫌が悪くなってすぐ怒鳴り散らす
非現実的、非常識な要求をするのに常識を語る
腕はあっても人に教えるのが雑で下手くそ
異常なほどせっかち
これだけブラック企業のテンプレ揃ってるんだから20代の若者が滅多にいないのもうなずけるわ
ちょっとくらい給料が良くてもそれ以上にマイナスが大きすぎるだろ >>775
以前パナ内定したけど聞かれなかった
しょぼかったから蹴ったが >>777
パナソニックは内定後に聞かれたな
今いるとこもそう 内定行ったのはパナだけだったけど
昭和電工も三菱ガス化学も聞いてこなかった
なので聞いて来ないのが普通だと思ってたわ
エージェントも内定後に相談して下さいとか言ってたし >>748
どんな資格を書かない方がいいと言われたんですか?
FP3級とかですかね 内定決まってから現職の業務でケアレスミス増えまくって笑う
決して手を抜くつもりは無いんだけど気持ちが離れてるのかなぁ
今だから笑ってられるけど転職先では気合入れないとな 新卒よりハードル高いと思うけど
キーエンスとかいけるレベルだと自分で思ってたりするの?
年収1千万貰えうほどの人材ってどのレベルなの?
大手本社から別大手本社への転職 >>775
こっちは、どこでも最初と最後に会話する。
無茶なら門前払いして、最後に詰めの交渉になる キーエンスの営業よく顕微鏡とか持って遊びに来るけどあの激務じゃ1000万でも安いと思う
ちょくちょく担当変わるから何でかって聞いたら一定の売上出してると名ばかり管理職になって+1000万円貰えるようになって新規開拓に回されるそうな >>783
知り合いのところは、条件の話は採用がほぼ決まってからだね。
業界ではマイナーな存在でネットにも情報もないと思う。めっちゃ条件いいけど。 年収より職をくださいませ〜
今年の内定は辛いかなあ
面接あるけど風邪で辛いわ〜 転職したけど早くも鬱
人間関係合わなそう
どうしたらいい? >>794
わかる
つか事務とかはマジで大変やろなぁ
ザお局みたいな人がいてビビったわ
あまり関わることはないやろうからまだいいけど・・・しょっぱなから疲れた >>790
今いるところも内定後に必要書類やり取り段階で初めて聞かれて適当に答えたらその月給額の通りに号給が組まれて通知されてきたよ
ただ今のところもパナもだったけどナス含まずの提示だったし昨年度実績が参考程度に書かれてるだけだった 中途だったらボーナスは割り算されてフルには出ないしね >>787
会社によるだろうけど
製薬、金融、一級建築士
単独で仕入と売先を持ってる奴、リート、IT 年収は面接の時に聞かれて、その会社の水準だとやや無理かというラインを言ったけど
近いとこにしてもらえたわ 責任者が全然動かない部署に配属されてしまった
たぶ半年後には切れるパターンだわ
一生ひれ伏して働くのもなんだし
人生うまくいかないなあ 初出勤
リアルでミスチルの雨のち晴れの「優秀な人材と勘違いされあの日の僕はただ」状態だった
もうしにてえ >>768だけど、みんなありがとう
釣りではないけど、久しぶりの転職活動だったのと、エージェントからその企業だと時間オーバーは珍しいって言われて気になったもんで、、
都内だから1000万は普通にあると思ってるけど、現年収が850ぐらいだから言い過ぎた感は否めない
ただ先方は大きく頷いてたし期待はしてる
とりあえず結果を待つよ >>719
こういうの見ると、人それぞれって言えばそれまでだけど、書類選考すら全然通らない自分に絶望するわ…
存在意義ないんだな、やっぱり。 >>794
そうなっちゃうともう無理じゃね?
その人達とこれからずっとやっていける?
人間関係って大事だよね > >805
大丈夫でしょ
俺に比べればw
現在無職で訳あり物件だからw
あゝあ年内に職くれくれ
40前に職プリーズ
生活保護でもえええねんけど家族おんでな
めんどくせえ >>803
具体的にどんな感じ?
俺もこれから全く違う世界に飛び込むので、心構えとして聞いときたい >>802
うちもそれよ。みんななあなあでやり過ごしてる。 >>792
ねこ検定書く奴はおらんやろ…ネタだとは思うけど リーダー職やってくれってオファーきてたから年収いくらやろ。って確認したら年収250万... 仕事自体はとてもやりがいを感じてて、職場に苦手な人間も
居なかったんだけど衰退産業だったので7月上旬に退社。
その後9月に不動産営業に就職したんですけど、事前に説明を
受けていた就業規則とは全然異なるし、パワハラも酷かったので
半月で退職
転職に有利になる資格も無いし、もう少し勉強しておけば良かったと
激しく後悔・・・
また仕事の内容うんぬんより、職場の人間関係が一番重要な気がしますが、
入ってみないと分からないのが難しい。
何か良い対策方法ないですかね。 >>804
全然問題ないじゃん。
市場次第だけど、もっと高く言えばいいのに。 >>811
猫カフェや動物病院に応募するなら書くよね。 >>808
俺も今日から無職なんだな…
もう何もかも投げ出した方が楽だよなあ… >>813
この年齢で半月で退職は
流石に自分に甘過ぎだろ・・・
どこ行っても無理じゃね? 横や縦の関係は構築できたけど、リモートワークで部下が全然出社してこないから、部下との関係構築が一番難航している。
一応、一部上場の部長職。
リモートワーク当たり前になってから初の転職だから、オンボーディングの難しさを身を持って体験中。 オンボーディングでつまづくと、その後の成果に影響するよね >>819
横と上との関係に構築できたのなら御の字だよ
下との関係構築は一番容易だし、後回しで良い >>822
部長職での転職で実行部隊の部下との関係性はかなり大事だと思う >>825
少なくとも横よりは大事かなと思うよ
下がちゃんと動いてくれなければ管轄している部の数値計画は達成できないからね >>813
人間関係だけはガチャ
今回の転職も同業ゆえに似たような人種しかおらず
人間関係に難航を極めそう
>>824
まるで動かないリーダー職に頭を抱えてる
実行部隊としてこのリーダーの下では働きたくないと思ってるのだが
どうしらたいいでしょうか? >>827
その動かないリーダーがクビになるのを待ちつつ
自由が利く範囲内でじぶんがやりたいことをやるのはどうなの? >>828
異動にでもなってくれれば有り難いがいつになるやら
できる範囲で極力仕事をしないように努力するしかない >>812
そんなオファーあるんだな
見たこと無いわ 日本の労働生産性を低下させているいくつかの原因として、「朝礼・体操・日報・会議」らしいよ。 >>822の意見を、部長の人が見たら、どんな感想を持つのだろう? 退社2日前に新しい案件振るのって
何なの?バカなの?としか思えない
ムカつく >>836
むしろ二日で新規案件なんてやれること殆どないし
どうなっても知ったこっちゃないから気楽やろ
全力で手を抜けばいい
何もムカつくことないじゃないか >>836
全部OKですってお客さんに言っちゃえよ 内定後の一連の退職業務に心身共にパワー使って寿命が縮まってる感覚あるわwこの年代だと会社内の知り合い多くて疲れる 得意先からも何であなたがメール返してるんですかw
って電話来たわ 現職
倉庫、年商220億、土日祝休(年間休日120日)、定時上がり、年収320万、アナログ仕事で不快な忙しさ、人間関係ドライ、斜陽で給与の伸びは期待できない、新人事制度で改悪(賞与は来年から下がることが確定していてむしろ年収は下がる)
倉庫作業員3人全員ベテランで愚痴れる人いない、かなりの頻度で仕事のやり方に口出ししてくる、斜陽独特の暗い雰囲気がつらい
通勤時間チャリ、地下鉄、徒歩で1時間
第2志望内定
倉庫、年商48億、土日祝休で繁忙期の土曜は何日か出勤(年間休日118日)、普段残業がどの程度か不明だけど、繁忙期は当然残業あり(残業代全額支給)、年収380万、よくある倉庫作業の仕事、年下の先輩ができる、大手子会社でコロナ禍でも業績伸ばしていて、業界的に今後も安定してそう、企業年金や組合保険、グループ会社多数ありで福利厚生は充実
通勤時間車で40分
第1志望はまだ一次面接前で現実的に内定とるのは難しそうなので、第2志望どうするか悩んでます。
所詮倉庫なのでスペックは察してください。 >>844
第2志望を粛々と進めながら第1の進捗を伺う 3から4日で結果通知しますと言われているが
今4日目、この時間かかってる感じはどう判断すべきか… 転職癖ついてしまってダメだな
次の会社で勤め上げようと思って頑張って大手に滑り込んだが、6年経って今すげー転職したくなってる
特にめちゃくちゃ不満があるとかでもないのに >>847
気にしすぎ気にしすぎ
3、4日なら一週間見ておけば良い 風邪でだるい
面接あるし
熱ある面接
熱い面接
書いてて年取ったなあと思う今日この頃
早く無職から脱却したい >>848
6年続けば十分でないの。平均勤続4年だわ >>848
17年目だが部下が仕事引き継いでくれたらいつでも辞めたい
5年前に転職先の内定断ったのを未だに後悔してるよ
もう43だしまともな会社に転職は厳しいだろうから半分諦めてる。 転職癖ある奴すごいな
面接とかよりも何よりも新たな人間関係構築と環境になれるのにエネルギー使いすぎて
歳取るごとにもう転職は無理かもと思うわ
けど上ねらいたい願望もある お前らってWeb試験とか対策してんの?
どこ受けても試験がある上に種類もバラバラなんだけど >>855
WEB上の無料のやつで軽くはやったくらいかな…
何回も試験うけたけど全て出来なさ過ぎて死にたくなったわ
中途だとあんまり重視はされないらしいけどね
1社だけ出来悪すぎて面談お断り食らったことはある >>854
新しい世界に好奇心を持っちゃうからではないかな、と
ぶっちゃけると、この状況に飽きたので会社変えます、という >>847
承認に時間がかかったり休みとか出張が重なるとかあるから1週間ぐらいずれてもおかしくないよ >>812
飲食店の正社員ですらもっとマシだろ
相互とか? >>855
管理系の職種で転職希望だから
SPI非言語系は頭の体操がてら
ブコフで問題集買ってやってる。
因みに難しくて全然解けないw >>854
まだ2回程度だけど
ルーチンワークするんだったら転職しなきゃ損だよねって思う
今回はどうなるか >>855
テキスト買うと捗るし意外とおもしろいぞ >>862
まぁスキルが身につかなさそうなのは確かに怖いからそうなったら転職もありだが
転職は人間関係ガチャの引き直しという最大のリスクがあるからなぁ・・・
SR引いたけどURを狙って引き直したらゴミだったというのだけは避けたい >>864
つかなさそうなんて意味不明な日本語使ってると落ちるよ >>864
そんときはそんとき、何のかの理由付けて転職してきた
慢性的に人足りない地方県は、未経験でも滑り込みやすい気はします
でも2〜3年で飽きちゃうから、そろそろ自営業に使える知識、技能身に付けたい所存ではあります Web試験サンクス
勉強しようかな
どうせ暇だし
玉手箱cubic SPIどれからやろうかのお
非言語はマシなんだが言語がなあ >>866
単に会社に勤めたくないから自営とか言ってるんだろ
何やるの?顧客はどうすんの?赤帽やるの? 正社員の求人にお祈りされ続けて派遣の方に採用されてもうた…。
いいのやら、悪いのやら…。 >>870
そんなマジになるなよ
転職がメインのスレから逸れそうな質問、答えはパス ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています