社員登用とか存在するの?
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
都市伝説位なさそう
基本使えないからバイトなんだろ 使えないみたいに思えるバイトや派遣の助けを借りないと
回らない情けない会社が多いんだがな。
スレ主は働いたことないガキ。 普通にあるだろw
電験持ってたら確実に正社員登用されるw 期間工から正社員登用された人ならおったよ
クッソ狭き門
スクラッチくじで10万円当たるくらいの確率 いきなり正社員で採るのはあまりにもリスキーだから
とりあえずパートやバイトで採用して、使える奴を社員にする
こういう企業は割かしある 紹介予定派遣だと会社にもよりますが派遣期間の半年終了後4割程度です
期間や一般派遣と比べると高いですが半分以下ですねぇ >>10
本来あるべき姿だよ
権利ばかり主張して仕事できない名ばかり社員多すぎだわ 求人に登用実績多数あり!とか書いといて
実際入ったら皆無だったのならあるわ >>16
書けないけど某財閥系のグループ会社... うちの会社はやろうと思ったら1ヶ月経てばなれるぞ
なぜなら人手不足で正社員がいないから >>19
分かるけど無理だよ。。こう言う会社があったよって言いたかっただけで
お世話になったし良い会社だったし 書いたら名誉毀損かなんかで訴えられる可能性って出る? >>15
いい会社なわけねーだろ
少なくともお前にとっては >>23
労働環境とか人間関係は良かったよ休みも多いし
ほぼ確実に登用されないのと雑用もやらされるのはゴミだったけど ほぼない詰み環境下から採用されたけどな
諦めちゃいかんよ
雑用と呼ばれる仕事からなにかを見いだして
評価されたおれが言うわ >>25
まあねwだから先月辞めたよ他で正社員で内定もらって
去年春から転職活動して7ヶ月くらいかかった
途中半分諦めてたけど今の時期採用してもらったのは本当に運が良かった >>15
それはいる前にどのくらいの登用率ですか?ときけば
よかったんじゃないの?
>>1学歴では判断できないから
仕事させて使えるか見てから入れる例はたまにある >>10
仕事と勉強は別物といえるぐらい違うからな
勉強には
会話とか
グループ立ち位置カースト上位になる能力とか
議論能力とか
ファッションセンスや空気読む力など
いろんなもんが抜けてるし 東洋登用はゼロではないけどマレだと思うよ
三流高校から東大に受かるようにたまにいるけど
ほとんどいないって感じ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています