書類選考面接後の結果待機総合90
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書類選考や面接後の結果待ち、合否報告
選考・面接に関しての質問、不満、面接後の反省、後悔した事など話し合おう( ´∀`)
※前スレ
書類選考面接後の結果待機総合89
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1590975877/
※過去スレ
https://zzzsearch.com/2ch/?s=7&query=%E6%9B%B8%E9%A1%9E%E9%81%B8%E8%80%83%E9%9D%A2%E6%8E%A5%E5%BE%8C%E3%81%AE%E7%B5%90%E6%9E%9C%E5%BE%85%E6%A9%9F%E7%B7%8F%E5%90%88
次スレは原則として>>990が立てること
立てられない場合は速やかに申告を 縁だね
同時進行で受けてた他の候補者の方が比較して優れてたとかタイミングの問題もある 一週間後連絡すると言われて一週間が経ったんだけど何も連絡来ない
落ちた >>162
こんなのきいたことないわ
最終って役員相手でしょ?
待遇は条件提示のときに聞けばいいし、どちらかというと戦略面とかを聞くべきでは
最後に添えるように一つ確認するとかはいいとおもうけど 俺の場合は、だけど
面接先の決算書を分析して(特に投資キャッシュフローとかセグメント損益)
どこにリソースをさいてるのかを把握しといて、それが企業にどのようなインパクトを与えることになるのか、とか今後の展開を確認したり、
その取り組みに対して配属予定部門に課せられたミッションはなにか、
とか聞いてたよ。 俺の場合は、だけど
面接先の決算書を分析して(特に投資キャッシュフローとかセグメント損益)
どこにリソースをさいてるのかを把握しといて、それが企業にどのようなインパクトを与えることになるのか、とか今後の展開を確認したり、
その取り組みに対して配属予定部門に課せられたミッションはなにか、
とか聞いてたよ。 >>159
私は××なんですが、御社の〇〇はどうか?
のスタンスで強みや興味を説明しつつ、ビジョンや仕事内容を聞いたりしたな
例えば、クラウドの資格取得をしていて興味があるが、御社のビジネスで活かせる領域があるか、御社のビジョンにクラウドがどこまで含まれているか、とかさ
そうすると、自分を売り込みつつ相手の意見聞けて一石二鳥ということ
もちろん相手の強い領域の話にしないと、何言ってんだこいつ、マッチしないぞとなるので注意だけど、その辺は企業研究でなんとなく分かるやろ
それを5個くらい用意しとけばなんとかなんじゃないか 大きな枠で言えば同じ業界で下火の方向ってのが定説だから
そのなか御社は今後どのような見通しなのかと展開を考えてるか聞いたなぁ
こっちも沈む船には乗りたくないし 水曜日に面接したところ今日郵送で結果がきた
不採用だったから次だ次 >>167
と思っていたら次の週頭、
次にお進みください来たよ
俺の場合 ここを卒業して今日初出勤だったがコロナの関係で1時間半短縮で超ラッキーだった。
最初から実働8はキツイ。6.5なら気分的余裕が全く違うわ。 社会保険2年入ってる人が看護学校入ると国から生活費が毎月12万×36カ月で432万(月給22万の場合)もらえる!(教育訓練制度の給付制度)
学費も40万まで毎年無料=都立看護学校は3年間の学費全額無料!!!!!!
そしてこの制度が使えるのは、なんと<今年の受験生だけ!!!!>(ここミラクル重要!)急げ!!!
https://ameblo.jp/kango-kouryaku
東京都立看護専門学校の2021(令和3)年度の入試情報が発表されています。
来年度の入試の日程は以下の通りです。
https://ameblo.jp/kango-kouryaku/
社会人入試:
(1次)10月4日(日)
(2次)10月23日(金)
※募集要項の配布開始は8月上旬
令和3年度 都立看護専門学校入学試験情報
令和3年度都立看護専門学校看護学科(3年課程)の入学試験を、
下記のとおり実施します。
1 試験の種類、出願期間及び試験日
種類 日程等 備考
社会人入学試験
【出願期間】
令和2年9月15日(火曜日)から17日(木曜日)
【一次試験日】
令和2年10月4日(日曜日)
【二次試験日】
令和2年10月23日(金曜日)
タダで430万ゲットして、学費分3年間で120万もゲットして
無料で看護学校を国の税金で学ぼう(=゚ω゚)ノ 出先でハロワから電話があり、先週書類送ったところから
「書類が届くのが遅くてほぼ他の方に決まり掛けてて…」の伝言だった
ハロワからのお断り伝言なんて初めてだわ。んで出先から帰ったら
先週書類送ったところから返却書類…凹む 数日前に応募した企業から『会社の方針の変更により、採用・面接の急遽取りやめ』の連絡が来た
なんか採用面接も秋以降まで延期になるんだとか。こんな事ってあるんだな >>178
今更ですか?
こんな時期に就活しないで現職で踏ん張れよ >>165
>>166
縁結びの祈願とかしたほうがいいのかな 人事の人曰く、志望理由が年収という人は信用できるらしい >>182
自分で書いてていつも思うけどあまりにも志望動機やら自己PRやら気持ち悪すぎるなって思う
結局根底のところには業務内容と待遇面が大きくある
よく何故我が社を志望したのですか?
他社の同業種じゃダメなのですか?
と面接のテンプレ本にあるけど
有り体に言えばお前のとこじゃなくてもいいけどお前のとこが家から一番近くて給料いいから、に他ならないわけで
待遇面を聞いてくる人は給料いいところが見つかったら辞めそうだからって、じゃあ負けないくらい給料あげりゃいいだけなんよね
そんな事はしたくない、でも途中で辞められても困るなんてただの企業側の我儘
そんな我儘にいろんな人が振り回されて、待遇面は聞いたらダメとか志望動機は御社の社風に、とか薄寒い応酬が繰り広げられたんじゃないかなとたまに思う
とりあえず面接の本をガン見した人の面接はお互いにクソつまらなそうでお互いにメリットなさそうだ
就活する女が揃いに揃って同じような髪型、鞄、スーツで大量に街中歩いてるのと何一つ変わらない >>179
今更もなにも5月〜6月は求人ほとんど無かったし、そりゃ今の時期やるやんけ
別に失業してないがコロナで失業者いっぱい出てるんだし、転職や就職活動してる人いっぱいおるやろ
今だからこそ転職活動しないと夏過ぎたらタイミング無くなるっつうの >>183
それならお前じゃなくてもっとやる気のある奴とるからお次へどうぞ
っと相手に思われるだけだぞ
仕事する上である程度嘘と建前は必要だからその試験だとおもうべし 書類は通って面接待ちなんだけど、
緊急事態宣言あけたあとに連絡しますって
言われたきり1ヶ月半連絡なくて
どうなってるのか会社に問い合わせても
失礼じゃないよね? 忘れてるとかそんなレベルじゃないと思うが
するなら早くしとけよwもう手遅れだろ >>106
最終選考終わって、結果待ちのところがあってもなくてもあるって答える。
→内定もらえたらどうするって聞かれる
→御社が第一志望なので、〜みたいに言って第一志望アピールする 一次通ったぞー!
次が最終の役員面接なんだが役員面接が初めてで既に緊張してるわ dodaのエージェント通して応募した求人の一次面接おわり
dodaのエージェントって書類選考通ったらあとは企業にゴリ押しするから
通ったら強いって書き込み見たけど本当かな?
面接自信なさすぎてエージェントのフォロー頼み思考になってる。
もっと練習しておけばなあ もう1人デューダから送り込まれてるだろうから
そいつにタイマンで勝てば一次突破
そこからデューダは負け知らずだから
実質1次が最終みたいなもん
でないとおかしいデューダも慈善じゃないんだし
必ず送り込まれた内のどっちかを採らせるからね引き下がらんよ >>196
そういう仕組みかあ
ありがとう。
…となると余計、もっと面接の練習してればって思うわ…。 面接の結果にエージェントは関係しねえよ
会社内部でどう評価されるかだけ
少し考えたらわかるだろ もしその会社がDODAからしか採用してないならしらんけどな
普通の会社ならエージェントも複数活用してる エージェントができるのは結果出しの催促と当落理由の問い合わせまでって少し考えたらわかりそうだけど
藁にもすがる思いだったのかな
そんなのにすがる前に面接練習しとけよ 面接の日取りが決まったわ
面接までにちょっと腹回り落とそう 面接がうまくいかなくてエージェントのフォローで何とかならないか…って思う気持ちは分かる
でもフォローで伝わるのはせいぜい志望意欲の高さくらいだし、そのおかげで合格になることはなかったな
結局面接が全てだね >>196
そんなに優秀ならエージェント潤いまくりですやん
ほったらかしもいいところ 応募も合否も全部メールにしてほしい
特に郵送でお祈りされると家族いる場合辛すぎる ハロワで応募してたところ第一志望から2週間連絡ないまま今日第二志望の面接だったんだけど、
面接前に第一志望から連絡あって明日面接になった。
がんばる 今日もまたお祈り…。
エージェント経由だと落ちやすい気がする… >>188
失礼じゃない
するなら今すぐするべき
俺なんか3月から面接再開待ってるけど月1連絡いれて状況聞いてるぞ ぶっちゃけ面接なんかオンラインでできるわけで
コロナを理由にして面接止めてる場所は業績不信や時代の流れに置いていかれてる可能性があるわな
おれなら他当たるわ 最終面接から1週間以上経ってるけど、連絡なし。キープ君状態。
エージェントは、「企業側で時間がかかってる」の一点張りだけど、
「次点候補になっているようでして…」と言ってくれた方がこちらは納得するんだがなぁ… >>212
内定で、社内の決裁に時間かかってる可能性もあるのでは? >>213
そうであればいいのですが、稟議に時間がかかるような大きな会社でもないんですよねぇ。 >>177
ハロワの求人はあかんね
本当に人を必要としてるか疑わしい会社ばかりだからずっと募集してる会社が多い
面接通ったと思ったら書類も見てなかったし4人に囲まれて面接だったし そんなあなたにハロワ求人検索
https://hwsearch.me/
応募前にその会社がどれくらい募集かけてるか調べてみることをお勧めする >>209
ありがとう。
面接止まってる会社多いのかな。
電話してみるわ 忘れられてないことを祈る >>220
かなり多いみたいよ。
普通は企業その旨を連絡してくるけどね。 過去、対応が酷すぎる企業や面接でブラック企業だと判明した企業に何度か辞退のメールを送ったが、
その時の返信の対応でその企業の質が分かるんだなと感じた。
返信をそもそもしない企業もなかなかだが、特に酷いのは「勝手にしてください」とだけ返信した企業。あそこはヤバイ >>222
人事は酷いの多いね。圧迫面接もあるところはあるし 面接辞退したとこが今日また求人更新されててざまぁだわ。連絡遅いから他の候補者にもお祈りくらったんだろうな。 特にハロワに多いけど遅いとこマジで遅い
たぶん他の応募者待ってるんだろうけど待ってるなら待ってるで一言言えばいいのよ
書類送付からガンスルーしてて掲載期間いっぱいまで放置して一斉返送
そんなことするから最初の方に送った人はもう他所受けて受かっちゃってたり、ルーズな会社と見て逆お祈りくらったりしてるらしい
ってハロワのねーちゃんが言ってた 雇いて側はどうしても最初は上やからなあ
なんでそんな所におれの労働力使ってあげなきゃならないのと見切りつけやすくて逆に良いと思うぜ ハロワでも掘り出しものもたまにあるぞ
クソ零細やめて何ヶ月もやってようやくマトモそうなところから採用決まって行くつもりだけど面接で話してるだけでも全然様子が違ったわ
エージェント経由で微妙案件すら全然通らなくてもわかものハローワークとか通えばもっといい案件もバンバン面接呼ばれるから悩んでる人は物は試しでやってみるといいよ >>227
ハロワは割と求職側がしっかり判別できれば掘り出し物があるのは確か
一部大手のグループみたいな実はよく見たら本体より待遇いいとかもたまに見つかる
昔ほど凶悪なまでの求人票詐欺も少なくはなったけど、魑魅魍魎が渦巻いていてまだ地獄には変わりないと思う 2次に進めたけど、違う部署で選考進んだ。
昨日、2次で最終だったんだけど、勤務形態が当初の部署とは違うシフト制だったり、営業で予算とか求められるものがキツそうでどうしようか悩んでる。。。営業は未経験。
業界の安定感や会社規模は圧倒的に現職より良いんだが。
もう36歳になるし。
まぁ、まだ内定出た訳ではないんだけど。 最終面接終わったんだけど余りにもあっさり過ぎた。予定1時間のところ30分少々で終了。逆質問の時間もない。
ベタな質問ばかりでこちらもベタな回答で応戦してたけど、イレギュラーな質問や企業調査力に関しての質問で急所を突こうと頭を回転させてたから、拍子抜けしてまった。
というかここで終わられたら印象なさ過ぎてやばくね?って感じ。
合格サインらしきものは「いつから働けますか?」程度で、経営陣からの企業としての取り組みの話もない。
関西からこの時期に東京本社まで足を運ぶくらい志望度が高かったのでショック。
これで落とされてたら何故ダメだったかのフィードバック欲しいわ……。 今度WEB面接始めてするんだけど
面接官何人くらいいるものなの? 4月以降から書類選考が通らなくなったわ
面接絞るからなのか 志望度高いところ落ちた
面接でできないこと聞かれるとは思わなかった >>230
あえてベタな質問して面接本にあるようなベタな返しをしてくるとNGとする、という会社もある
面接官も100人に聞いて100人同じ返しをしてくるとみんなつまんねーなってなるでしょ
>>234
できないこと?あなたにはできないことはなんですか?って聞かれたってこと? >>235
求人に仕事内容が10個ぐらい挙げられてて、そのうち出来ないことはありますか?と聞かれた >>230 だけどお祈りメール来たわ
最終まで行ってこれはダルいなー
働きながらの転職活動結構つらいw >>237
ドンマイ
またすぐにいいとこ見つかるよ
ちなみに参考までに業種教えて下さい >>237
実際そんなパターン結構ある。
逆にフラグ的な事聞いてきてお祈りしてくるような陰湿なとこに入らなくてラッキーと思ってなきゃ。 最終面接から丁度1週間
まだ連絡がこない…
これはひょっとして受かったのか >>238
メーカーの法人営業
>>239
うん、気持ち切り替えて次探してみるよ
落ちた理由を自分で分析出来ないのが辛いな
自分では及第点の回答をしていたつもりでも、相手にとってはそうではなかっただけの話だろうけど WEBテストやったけどテキストの問題よりはるかに難しくて撃沈…頭悪すぎて辛い。
書類選考→適性検査→面接のフローだけど適性検査悪かったら面接進めずのパターンだよなー……… >>239
勝手にフラグだとおもってるだけだろ
事務的に全員に聞いてるかもしれないし
入社日の希望が合わないかもしれないし
落ちる奴の特徴はなんでも相手のせいにすることだわ 簡単な中学卒業レベルの国語数学のテストがあると聞いてとりあえず中学の数学の参考書買ってきて復讐してるけど
思いっきり忘れてて泣ける
こう見えて中学は(←ここ大事)優秀成績者だったのに 面接待ちの中今日お祈りメール来たわ
気を取り直して次探すしかないかあ >>230
どんまい
俺も大阪から東京本社まで最終面接行って時間も予定より大幅に短かったけど内定もらえたわ
企業が何考えてるのかわからんよな >>247
おめでとう
思い返してみれば今まで貰った内定って全部特に実感なく貰ったのがほとんどだったわ
転職エージェント経由ならフィードバックとか貰えるのかな?2 朝早いんで目覚ましセットしようとしたちょうど今内定の電話きたわ
4時ぐらいに終わるシニア・富裕層向けのインサイドセールスだったからびっくり >>227
>>228
参考までに掘り出し物はどんな感じで見つかるの?探してるけどなかなか見つからなくて…
判別の仕方教えてほしい 今日の夕方に最終面接受けてきたけど
もうエージェントのほうには結果いってるのかな?
月曜日に連絡するといってたけど合格なら今日のうちに内定だしてるよね
あああ…悪いことばかり考えてしまう >>250
普通に土日祝休みとか自分的に妥協できる休日日数以上とか退職金やボーナス実績ありで検索かけるだけだよ
条件クリアしてて数十人以上の規模で残業代全額支給ならまず間違い無いだろう
あるときはあるけどない時はないから時の運にもよる 最終から丁度1週間過ぎた
これは残念パターンだから
早速乱れ打ち応募したよ >>243
そもそも一般的なやつは出来によって難易度上がるから 人物重視面接のリアルな意味って何?
来るもの拒まず? 実際に会って人柄が気に入ったとかならわかるが最初からそんなこと言ってるのは何でもいうこと聞く奴隷募集以外の何物でもない >>251
知らせは早いよ
確実に確保したいからな 俺も今度最終面接なんだが、最終でも落とされること結構あるのか・・・
現場担当、役員と面接終わって最終面接は社長への面通し程度かなと思っていたが、油断出来ないなこりゃ 土曜日の朝一から書類選考落ちの連絡
土曜日の出勤お疲れ様です 中途だったら最終面接前に
求人読んできたた若手エリートが途中参加するなんて当たり前のことだし
タイミングに関わらず切られるぞ >>256-258
やっぱりか!!
微妙な賃金〜高給の求人で即返信だったから、
納得できるくらいマシな賃金要求しても面接以外で
奴隷化上等対策ありませんか? >>260
三次が最終ならまず落ちない
二次なら50%くらい言われてる
ちなみにわい2次が最終で
しかも1人だけ残った状況で落ちた
もう一回求人掛けて仕切り直しなんやろな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています