>>940
たしかに深く同意
人事部に回されるやつってなにかしら問題あるやつで他の部署で通用しなかったやつが多いからね。
日本の企業なんて基本新卒か否か、年齢が若いか、薄っぺらな仲間うちで和気藹々できるコミュ力といった三要素くらいしか判断しないからなw