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【ビルメン】グローブシップPart.12【下請最大手】

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0087名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 12:29:57.08ID:VdoPScFT0
不要不急の外出や人混みへ行くのに自粛を求める人間が
どういう人間かを改めて考えてみよう
その上で自粛するかどうか
0088名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 13:18:12.87ID:rH8l9Y5d0
>>86
頭　腐ってるな
0089名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 13:57:18.35ID:rH8l9Y5d0
>>87
自粛は感染を広げないため
誰が言おうか関係ないな
そんなこと考えるだけでお前は十分感染する資格あるから感染しにいきな
感染したひとに失礼だろう
0090名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 13:59:48.59ID:rH8l9Y5d0
こんな考えがグローブ社員ならさっさと契約辞めたほうがいいよオーナは、危ない反社会的
どうすりゃ　こんな社員になるんだろ？
わかんねー
0092名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 20:58:09.71ID:NFjbfe7B0
>>91
ガチ回答すると余り変わらん。
しかし本来ならこんな状況だからこそ
コロナによる危険手当の名目で
値上げをするチャンスなんだが、
結局オーナーに値下げ要求されて
大人しく従うってのが大筋だろうな。
0093名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 21:14:40.17ID:OW9obU010
130 名無しさん＠１周年 2020/04/05(日) 20:48:33.77 ID:NhT3uzYh0
明日、4月6日(月)
安倍内閣が緊急事態宣言を発令いたします。

政府筋の情報なので間違いありません。
0094名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 23:14:33.60ID:SAvO49Bd0
>>92
危険手当ってビルメンが
何かさせられているのか？
清掃員ならわかるが…
0095名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/05(日) 23:33:40.39ID:rH8l9Y5d0
>>94
清掃もビルメンテナンス
大きく勘違いしてる奴いるが、清掃、警備、設備全てビルメンテナンス業だから
0096名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/06(月) 00:12:59.20ID:4ZRz6+ld0
>>95
だから…
特需は期待出来るのか？
って事だよ。
0097名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/06(月) 07:22:49.91ID:RxXttjaV0
今朝の体温は37.3℃だったわ
仕方ないから出勤してくる
0098名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/06(月) 08:14:23.92ID:VA+udVUb0
37.4以下なら出社で、37.5以上なら出社しない
この会社にしては珍しく忖度の必要が無くてわかりやすい
0099名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/06(月) 18:15:35.26ID:lD7PwVLt0
そういえば社長は何してるの？
新年度になってコロナもこんな感じだし、何にもないんだねw
0100名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/06(月) 19:45:36.12ID:w8C1DRSG0
明日の19時に緊急事態宣言

今こそ社長の腕のみせどころだよね

もう自殺者は出せないぞ

コロナも出せない

本当に従業員のこと思ってるなら漢になれ
腹括れ
0101名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/06(月) 21:53:34.57ID:qeLcls3l0
>>99
どこの会社忘れましたが、
本社の全体朝礼時に長々と大多数を濃厚接触させるような、マスクもしない社長さんの事なら知ってますよ。危機意識が欠如してるとしか思えないです。
0102名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/06(月) 23:21:55.45ID:w8C1DRSG0
>>101
え、それマジかよ？

今時は全世界の政府やら国際機関が実質禁じてる朝礼だの会議だの未だにアナログでやってんの？反社？

このウイルス、呼吸や会話程度でも感染するし感染者でたら普通にネット中に晒されるぞw
だれがキャリアか分からんのによくそんなギャンブルできるなw
0103名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 10:02:12.30ID:Tgy1MT720
ヒャッッッッッッッッッハーーーーー！！！
0104名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 10:03:14.47ID:Tgy1MT720
盛り上がって参りましたあああああああ！！！
0105名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 12:08:51.33ID:EDdLdxGA0
>>101
この会社、大丈夫なの？
この4月になっても思いきり3密空間の全体朝礼なんて正気かい？

このウイルスは種がSARSの異なる株（だから正式名称「SARSコロナウイルス-2」）なので、

・一度かかると完治しません
・ヘルペスやエイズみたいに免疫力が下がるとぶり返して隔離入院、下手すりゃ年齢関係なく死ぬ
・濃厚接触者も全員最低2週間隔離検査or自宅待機
・事業所も取引と全停止して保健所が消毒
・マスコミやネットに拡散されまくる

こんなリスク負うんだけど？
計画倒産でも考えてるの？？
0106名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 12:16:29.79ID:EDdLdxGA0
死んだら感染リスク高いんで死に顔も見れず棺桶突っ込んだまま24時間以内に火葬が法的に決まってる
今は「疑い」遺体でも葬儀屋は直葬だよ
これも感染症法の定めに従ってる
0107名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 17:32:12.03ID:l3iAdw/F0
コロナになんて屈しない
さすが俺達の社長だな
0108名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 18:23:24.76ID:4iytwps10
♪志村けんでも僕らでもコロナで死んで仕舞えばみんな同じ、みんな同じ
0109名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 20:51:16.66ID:ONnaeu9L0
>>101
それで、内容は？
0110名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 20:56:45.43ID:ONnaeu9L0
>>106
お前は本社の営業部員やろ？
その能書き、言いぐさだと
一度現場の幹部候補生に上がったけど
他のビルメンに嫌われて頓挫して
仕方なくの本社勤務だろ？
0111名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 22:37:27.32ID:xjfD737K0
だいたい本社の連中は煽り耐性が低すぎる
0112名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/07(火) 23:23:32.02ID:Pcja8g6P0
キター
本社は
在宅勤務
0113名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/08(水) 07:46:40.06ID:eeOXJNeD0
いつしかコロナの掲示板になってる
0114名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/08(水) 11:48:28.95ID:BtNOeIYs0
なんだ、芝本社でコロナでたのかw
それで全体朝礼してたらこりゃもうメガクラスターになるぞwwww

新型コロナウイルス感染者の発生と対応について
2020年4月7日
https://www.globeship.co.jp/news/2020/新型コロナウイルス感染者の発生と対応について/

>本日4月7日、グループ会社であるグローブシップ警備株式会社の社員が新型コロナウイルスに感染していることが確認されました。
>当該社員はグローブシップ本社の3階警備室で勤務し、専用の車で夜間の巡回警備にあたっておりました。
0115名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/08(水) 13:29:38.42ID:GZWFtD1B0
晴海事件印北の祟りじゃねw
0116名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/08(水) 20:37:48.81ID:ncNT4Ixb0
>>114
これは重大事案。
ビルオーナーやテナントへ
新型コロナ感染者が出ないように
職場環境面を含めての改善を提案して
特需を得ている現場側としては極めて
遺憾です。顧客へは説明がつきません。
お前ら…少しはちゃんとしろよっ！
0117名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/08(水) 20:42:25.35ID:ncNT4Ixb0
>>116
しかもその分際で何が
在宅勤務だよ！笑わせるな！
0118名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/08(水) 21:00:23.72ID:BtNOeIYs0
GS警備は過労死も出したんでただでさえ人手不足
いくら軍手マスク着用いっても車で巡回警備？なら
全て濃厚接触扱いかもしれん
本社巡回もしてたとなると全部閉鎖

在宅勤務については
GSが緊急事態宣言より先手なんてあり得ない社風だから、おそらく社内に濃厚接触隔離が相当数いるんだろ？

過労死や自殺者や横領やガサ入れ出しても業務止めないでこのご時世に全車朝礼なんてやる会社なんだから余計に不自然

新手のコロナ巡回か？w
0119名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/08(水) 22:55:18.11ID:xpa+jWt/0
コロナなんて風邪みたいなもんだ。騒ぎすぎ
気合いの足りないやつがかかる。クビだろ
0121名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/09(木) 05:33:39.53ID:8PAyok3F0
遂に、泥舟本社でコロナ社員かよ、笑
泥舟って、全社員にマスクは配布してるのか？？
配布してないとしたら・・

安全配慮義務違反 ？
安全配慮義務違反 ？
安全配慮義務違反 ？

警備員の過労死も！？

安全配慮義務違反 ？
安全配慮義務違反 ？
安全配慮義務違反 ？

裁判で負けたのも！？

安全配慮義務違反 ？
安全配慮義務違反 ？
安全配慮義務違反 ？

因みに、転職した系列は、
全社員にマスクを配布、感染者ゼロ、
仮に、コロナ感染が出ても、会社は、

安全配慮義務を遂行
安全配慮義務を遂行
安全配慮義務を遂行

で、セーフな、笑
0123名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/09(木) 12:42:43.66ID:hw1qhSD20
>>121
昨日のニュースで弁護士が言ってたけど、
「明らかに危険な状況なのに
マスク、手袋、ガウン、アルコール消毒液を提供せずに無理な作業をさせたりした場合、企業の安全配慮義務になるので裁判で勝てます勝てます」て明言してたよ

つまり、GSだけでなく森とか三菱とか商業施設相手に裁判しても同様だw
0124名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/09(木) 12:46:20.84ID:hw1qhSD20
あ、ｽﾏｿ
「無理な作業させて感染とか怪我させた場合、企業の安全配慮義務違反になりますよ」て弁護士の発言でした
0125名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/09(木) 18:45:57.09ID:tc9Nmvcd0
NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。

※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。

　　 2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
　　コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
---------総合ブラック評価★の壁----------うんこ

40　日本管財（一応上場、独立系）　テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合ブラック評価★★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
　　グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合ブラック評価★★★の壁----------スーパーうんこマン
17　北菱産業埠頭（北海道で有名なブラックメン）、日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)
　　 MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)

※　これらのブラック求人では人手不足の為求人では良いことばかりが書いており採用に不利になる事は一切書かれていませんので注意が必要です。
　　　　　　 lゝ､●.ﾉ　ヽ､●_ノ |!/ああコロナが憎い・・・生活保護と系列が羨ましかよ.......・
　　 　 　 　 | 　 　 ,.' 　i､　 　　 |}
　　　　　　　', 　 　 ,`ｰ'ﾞ､_　 　 l
　　　　　　　＼　､'､v三ﾂ　 　/
　　　　　　　　|＼　´　　｀　, イﾄ､
　　　　　　 ／ﾊ ` ｀二 二´ ´ /　|:::ヽ
　　　　 ／::::/　',　　 : . . :　　/　 |::::::
0127名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/09(木) 20:52:35.15ID:zaWO+FnR0
正社員2名感染って…ヲワタな
現場の兵隊達の頑張り報われず。
GS死ね！っていうか死んでる。
現場の従業員は健気で一生懸命なのに
本社の連中は…アホか！
0128名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/09(木) 21:46:40.83ID:CVbpLTNT0
>>127
現場の従業員はやる気なくしてる。
建設的な意見が全く出ないし出せる感じもしねえ。
0129名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/09(木) 22:13:45.87ID:hw1qhSD20
>>127
やっぱり…ビルメンが在宅勤務なんてやるわけないのに急に閉鎖なんて濃厚接触者相当数いるだろ
クラスター発生やん

もうちょい詳しく教えてくれる？
本社の誰？
0130名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/09(木) 22:19:56.84ID:bZA13AJE0
あのアンケート、結局非公表なのか？
0131名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 12:38:23.85ID:stz5R8UN0
本社の役員含めて現場に手伝いにでればいいのに
それも一つのサテライトオフィスだ
現場が人手不足ならちょうどいいと思う
0132名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 12:39:45.47ID:stz5R8UN0
おそらく交代出勤でも本社は
機能すると思う。そんだけ遊んでる奴が多い
0133名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 12:45:39.38ID:UWpcNKAB0
>>130
非公開ならはじめからやるんじゃねえというか
無駄仕事だよな、無能な働き者

本社なんて自動化機械化すれば半分でも多いだろ、
会議もウェブ会議で充分だしさ
あと30人くらいいる役員連中は全員報酬何割か返上しろ
イメージアップしたきゃ普通はやる
0135名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 17:13:02.19ID:stz5R8UN0
>>134
パナの問題とお家芸とは？
意味がわかんないけど
0136名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 19:42:15.52ID:In2lbq3z0
NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。

※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。

　　 2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
　　コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
---------総合ブラック評価★の壁----------うんこ

40　日本管財（一応上場、独立系）　テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合ブラック評価★★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
　　グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合ブラック評価★★★の壁----------スーパーうんこマン
17　北菱産業埠頭（北海道で有名なブラックメン）、日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)
　　 MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)

※　これらのブラック求人では人手不足の為求人では良いことばかりが書いており採用に不利になる事は一切書かれていませんので注意が必要です。
　　　　　　 lゝ､●.ﾉ　ヽ､●_ノ |!/ああ・・・生活保護と系列が羨ましかよ.......・
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0137名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 20:20:13.57ID:KrjQnBg+0
ＧＳの人間は無縁だが世の中はテレワークとか自宅待機が増えてるし
これはもう十月十日後にはコロナベビーとか量産されてそう
中産階級の方々はやることなくて普段は抱かない嫁や彼女との行為の頻度が増えて
非日常の日々でついつい中出しなケースが増えるとかありえるよね
0138名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/10(金) 20:29:05.27ID:KrjQnBg+0
ＧＳの人間はまあ低所得で独身率が極端に高いから
節約を重ねながらたまに風俗行ったりパチンコ行ったりなんだろうね
守るもののない無敵の人達は蔓延させまくり
0139名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/10(金) 20:36:50.00ID:KrjQnBg+0
ウイルスなんて晒されるほど免疫できるからね
晒されれば晒されるほど死ぬ確率は上がるだろうけど大半は生き残る
毎日出勤して風俗行ってパチンコ行ってるＧＳの連中はウイルスへの耐性という意味でも無敵の人になってしまう
0140名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 21:24:14.79ID:KrjQnBg+0
東京の人間は地方へ行けば差別される存在で、そりゃあ差別されて当然と思うが、同様にビルメンも差別されて当然だよね
どう考えてもウイルス持ってる率が高そうだもん
0141名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/10(金) 21:38:01.21ID:XxGrl+O/0
>>137
うちのは抱かせてもくれない。
１週間前に熱出してコロナだったら
行動ルート説明出来るのかって問いただしたら
都内の某ホテルで友人とバイキングしただけ
って…このご時世でバイキングランチ とか
やってるホテルあんのか？
家庭崩壊、でも別れる踏ん切り出来て
良かったわ。
0142名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/10(金) 23:14:11.67ID:U/wdXhve0
自宅待機やテレワークなら外出の自粛も一部の理があるかもしれない
業務内容がどうしても自宅待機やテレワークというわけにいかないなら
せめて出勤でコロナ手当でも出れば緊急事態なのだろうという気にもなる
この時期に安い給料のままで当たり前に出勤させられてたら
国や自治体や会社に何言われても休日に家にいたい時はいるし
行きたいところがあったら行くのに何の躊躇もない
0143名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/10(金) 23:32:44.99ID:JBMUMYXw0
>>141
すいません
念のために確認したいのですが、>>141さんは中産階級なのでしょうか？
課長代理以上なら中産階級とも言えるでしょうし、御愁傷様でしたとなるのですが、
一般的なＧＳ社員、世間一般でいうところの底辺だったら奥様の気持ちもわかるってものです。
0144名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 08:36:31.66ID:+FrkglHW0
明日から自主的に自宅待機するわ。
そんで30万の給付受ける。
コロナにかかって死んだら悔やしくて成仏できそうにないからな。
ちな貯金は2000万円ある。
0145名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:26:00.10ID:YXtZv9k40
【ZAITEN 2019年1月号】
今月の怪文書――編集部に寄せられた告発文書を公開！
ビル管理会社で社員を酷使する「メガバンク出身社長」
http://www.zaiten.co.jp/latest/2018/11/zaiten-20191.html
>ビル管理会社で社員を酷使する「メガバンク出身社長」
>編集部に寄せられたのは、過酷な仕事を格安価格で受注し、その皺寄せが社員の低賃金となっていると指摘する関係者の声。
>関連会社では過労死も。
↓
死亡した高齢警備員 最後の言葉「会社と労災で闘う」
http://news.livedoor.com/lite/article_detail/15458527/
↓
2019.2.02
「（高齢者）社員酷使」と怪文書でも指摘される大手ビル管理会社ーー過重労働死だとして子会社契約社員遺族が労災申請も
https://access-journal.jp/18333
↓
子会社契約社員過労死に続きーーあの大手ビル管理会社の、今度は若手女性総合職社員が自殺
https://access-journal.jp/34667
↓
国土交通省 マンション管理業者に対する監督処分等情報
令和元年7月8日 グローブシップ株式会社（東京都港区芝４－１１－３ 芝フロントビル）
http://www.ktr.mlit.go.jp/kensan/kensan00000034.html
↓
2019.8.08 00:17←New‼
＜記事紹介＞｢高齢者を低賃金で働かせて儲ける大手ビルメンテ会社」（筆者＝本紙・山岡。『ベルダ』８月号）
https://access-journal.jp/38034
0146名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:26:58.04ID:YXtZv9k40
29 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/07/18(木) 10:05:39.73 ID:9H0TvIEv0
千葉市　入札参加停止措置（千葉グローブシップ）
https://www.city.chiba.jp/zaiseikyoku/shisan/keiyaku/documents/simeiteishi0319.pdf#search=%27%E3%82%B0%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%96%E3%82%B7%E3%83%83%E3%83%97+%E6%8C%87%E5%90%8D%E5%81%9C%E6%AD%A2%27

南房総市　入札参加停止措置（千葉グローブシップ）
http://www.city.minamiboso.chiba.jp/cmsfiles/contents/0000000/545/shimeiteishi0319.pdf#search=%27%E3%82%B0%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%96%E3%82%B7%E3%83%83%E3%83%97+%E6%8C%87%E5%90%8D%E5%81%9C%E6%AD%A2%27
↓
30 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/07/18(木) 10:07:37.34 ID:9H0TvIEv0
国土交通省　マンション管理業者に対する監督処分等情報
http://www.ktr.mlit.go.jp/ktr_content/content/000750667.pdf

岐阜県　入札参加停止措置
https://www.pref.gifu.lg.jp/event-calendar/c_11113/globeship.data/globeship.pdf#search=%27%E3%82%B0%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%96%E3%82%B7%E3%83%83%E3%83%97+%E6%8C%87%E5%90%8D%E5%81%9C%E6%AD%A2%27
0147名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:27:28.59ID:YXtZv9k40
@toudengeorgeさんのツイート

ビル代行の原発部門が原子力代行。この会社のおかげで原発労働市場のブラックマーケット化が進行した、といわれるほど、エグいやり方でダンピング受注。原発労働の低賃金化が促進されたのもアトックスのせいだ、と業界内では語られていれる会社です。
https://twitter.com/toudengeorge/status/225229560206209025?s=19

大西：　でも、ちょっと次元の違う意味で酷いところがあります。企業名を言うと、アトックス（ＡＴＯＸ）という会社。
　元の名前がすごいです。「原子力代行」。代行というのは、「原発における諸雑務、一番下の仕事に人夫出しをしますよ」ということです。
　カタカナとかローマ字になっているからごまかされるけど、一番ひどい会社です。ある意味、東電以上。
　樋口健二さんの写真集に、「雑巾掛けが一番あぶないんだぞ」という話が出てきますが、その作業をやっているのはアトックス。

――　どういう点が酷いのですか？

大西：　僕ら放管が、作業員をサーベイしていると、とにかく一番無防備で、危険な作業しているのが、アトックス。作業員の線量が一番高いのです。
　知っている人は、みんな元請けがアトックスと聞いたら、その会社には行かない。アトックスの人に関しては、地元の人はいないです。
　知らない人がアトックスに行く。東京のプレカリアート層になる。
　普通に「寮付で、飯が食えますよ」と、雑誌とかホームページに出ている。
　もちろん、危険な作業への従事についてなど、一言も書いていない。
　たしかに、アトックスでは、技術は必要ないです。いまだに、雑巾掛けですから。
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
0148名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 11:27:51.62ID:YXtZv9k40
転職したらブラックだった件・・・ | R&R singerのブログ
https://ameblo.jp/sexy555/entry-12234726985.html

>そのうちの一件に行ったが、これが最悪な会社だった。
>「日本ビルクリーニング、またの名をグローブシップグループ」（中略）
>入社もしていない段階で「勤め場所を把握したいので、住所を教えて欲しい。」っと言って、行ってみたら、
>現場の人間から「今どこにいる。連絡しろ」という内容の留守電が入っている。

>「６時半から来い。」

>案の定、初日に行ったら「何で７時に来るの？」と言いたげな態度。
>そこは、社員が５～６人いるのですが、全員に「何で３時半で帰るの？」
>初日でこれです。

>まだ、自分がどういう内容の仕事をやらされるか分からないのに覚えることを増やして、どうするの？
>それに仕事の動きに戸惑っていたら「思い切り仕事を詰め込んでやるから覚悟しろ！」と言い放つ。

>要するに面倒な仕事を俺に押し付ける魂胆が見え見えでした。
>もう行くのをやめましたよ。
>最後に向こうが言いはなったのは、「辞めるのは、どうでもいいよ。」

>今は、辞めてよかったと思っています。
>例え正社員でも、こんな扱いを受けながら仕事していたら、自分が潰れると思います。
0149名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:30:18.30ID:YXtZv9k40
857 名無しさん＠引く手あまた
2019/07/07(日) 07:43:46.10 ID:N8pN8v9wa0707
なんか今暴力沙汰か何かがあって、各所にそういった事がないかとか聞き回っているらしいぞ。
何があったんだろうな。物件の人の事だから中の人に相談できない時は言ってくれたら相談に乗るって言ってたけど、前にそれをやったら所長にチクって解決を丸投げしんていて、散々な目にあったんだよ。
小学校のいじめのようなもので、その場しのぎで解決はするが、また起きて根本的な解決にならないんだよな。
↓
866 名無しさん＠引く手あまた[sage]
2019/07/07(日) 15:53:34.69 ID:y9sAOkTl00707
>>857
仕掛けた1人が異動、仕掛けられた1人が退職。以上
中途の人達は重い過去(メンタルとか)があってひっそりと生活していきたい人が多いのに
半強制的な昭和的飲み会文化に巻き込まれたり、
高資格者でも低資格の新卒にマウント取られたりして、更にメンタルやられて追い込まれていってる
5年異動ルールが形骸化して、
出張所独自のルールが生まれてるのを放置してるのが問題だと思うな
本社にメールしても何にも変わらないって分かってるから同情はしてもスルーしちゃう
何しろ自分も限界だしさ
↓
886 名無しさん＠引く手あまた
2019/07/09(火) 03:50:54.50 ID:FX50H6Ac0
その中のdでパイレン投げられたとか聞いたけど
まあ投げられた本人人格障害だったがな。
↓
883 名無しさん＠引く手あまた
2019/07/08(月) 22:45:15.30 ID:VMfgzhBU0
過労死
自殺
不祥事
パワハラ
暴行事件
次はなんだ？
殺人事件か？
0150名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:31:35.17ID:YXtZv9k40
865 名無しさん＠引く手あまた
2019/07/07(日) 14:07:32.49 ID:cdI/UY1W00707
GSはBDNBSDHCS日東なんちゃら袖糞ほか社風も待遇も考え方も違う会社を寄せ集めて出来た
モザイク状の組織で、不満を脳筋で押さえつけてるから旧ユーゴそっくりだな。
BD→セルビア　NBS→クロアチアと仮定し、暴力が蔓延となるとこりゃ内部崩壊だな、しかし今更スト2かよｗ
あるいは地所に暴力振るって全契約解除となるが早いかｗ
患部も>>849のように所得税法も理解できない馬鹿ばかりだし（60万近く支給は部長クラス以上だろ）
↓
912 名無しさん＠引く手あまた [sage]
2019/07/10(水) 09:38:58.20 ID:uJxY1e1A0
第二次大戦に例えると

旧BDと旧NBS＝陸軍と海軍
GSwayとコンプラシート＝戦時訓
山王パーク＝インパール　
三部＝牟田口廉也
警備員過労死事件＝ミッドウェー
女性社員自殺事件＝ガタルカナル
大量離職＝本土空襲
ゴンドラ激突事件＝カミカゼ

他にもあるかな
↓
913 名無しさん＠引く手あまた [age]
2019/07/10(水) 09:45:22.98 ID:XlcLah8Ga
晴海=原爆
↓
435 名無しさん＠引く手あまた 2019/08/25(日) 01:41:15.53 ID:on/vWWH80
俺も系列に転職組だけど、
GSスレ見て一番笑えるのって、
未だに晴海の警備不祥事を隠蔽してるところだよね
凄すぎて詳細レスは無理、本社に聞いてね。
0151名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 11:32:07.13ID:YXtZv9k40
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/job/1494034940/683

0683 名無しさん＠引く手あまた 2017/06/13 14:12:37
ほんとさみしい会社だよ簡単に俺を切り捨てて
警察が事件として扱わないって言ってくれたんだからちゃんとオーナー側に説明して助けてくれりゃよかったのに
今の会社は盗みやった人でもクビになってないよ大手だけど
↓
974 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2019/08/28(水) 15:59:46.58 ID:k4ld8Bzn0
訓練校だと、問題がある会社を「優良物件」と紹介するよな
俺も、グローブシップに押し込まれそうになったのを断って、自力で見つけたわ
0152名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:32:45.56ID:YXtZv9k40
44 名無しさん＠引く手あまた [age] 2019/07/19(金) 06:09:09.47 ID:RgduO8+c0
2020年の東京オリンピック後に大不況が来る？「転職するなら今！」
https://www.tenshoku...entry/after-olympic/

2020年以降は、転職が厳しくなる
そして景気が悪くなることは当然企業も予想しています。
　2020年以後、企業は採用を控えるでしょう。2020年以降は、求人も半減することになります。
　つまり、就活・転職市場の求人は半減し、現在のような求職者売り手市場から、企業が採用者を値踏みする買い手市場に反転します。
　2020年以降、少ない採用枠を巡っての求職者による血で血を洗うバトル・ロワイアルが開催されるわけです。
↓
484 名無しさん＠引く手あまた [age] 2019/08/28(水) 17:10:19.36 ID:h7YSNgwS0
離職率減の秘密は「社員への隠し事をやめた」こと
https://business.nikkei.com/atcl/gen/19/00067/081900016/
>「経営者にとって一番楽なのは社員に何も伝えないことだが、今は口コミサイトなどを通じて会社の情報は必ず外に出る。ならば、正確な情報を正しい伝え方で公開すべきだ」と河井氏は語る。
0153名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 11:33:48.82ID:YXtZv9k40
【そもそも論・GSがダメな理由】
454 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/08/26(月) 23:27:00.45 ID:m3H9Kfy90
系列は系列で大変だけど、少なくとも泥船のような理不尽さはないと思ったな、収入上がったし。
なんだかんだで自社の社員だから、無理なことはちゃんと筋道立てて説明すれば考慮してくれるし。

泥船は薄給なのに現場の従業員を酷使、奴隷扱いしてそれが当然と思い、上意下達で締め上げ、
不祥事が起きたら全力で隠蔽しようとする企業DNAが問題だよ。

320億も売り上げあるのに利益が1億ちょっとって何の冗談だよ。
全従業員に350万支払ったって200億行かないぜ。
↓
470 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/08/27(火) 21:48:22.74 ID:HL8BYqbI0
泥船消えた100億円・・・この会社実質派遣業だから人件費ぐらいしか掛かってない筈だよね。
製造業みたいに固定資産税、材料費とか為替レート変動他のコスト掛かってる訳ないし。

清掃ロボ開発に？ソフトバンク並みの金額掛けられる訳ないしｗ大学と合弁だし
遺族補償？物損補償？せいぜい一桁億ってとこだろ。

全従業員に100億分配したら180万円年収上がる計算となるね。
内部留保？マネロン？タックスヘイブン？社長は夏休みにシンガポーｒ（ｒｙ）ってまさか
↓
497 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/08/29(木) 12:43:29.90 ID:91nO5pQY0
営業が頑張って物件取ってるし！これからバンバン優秀な人取るよー！
某所のチンタラ連はもう当てにしませんから！
新星GSがいま熱い！！
↓
499 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/08/29(木) 13:21:07.86 ID:CIjA7CmT0
新星ってアレだよな、年老いた恒星が大爆発して死ぬこと。あながち間違てないんじゃねｗ
0154名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:34:34.46ID:YXtZv9k40
5ｃｈ部長さんにお聞きしたいんだが、約200億円何処に隠してんの？
それとも売上390億円って数字自体が東芝で言う”チャレンジ”しちゃってんの？
↓
505 名無しさん＠引く手あまた 2019/08/29(木) 21:03:14.98 ID:bWIsfWIn0
>>499
んー借金の返済かなー
↓
513 名無しさん＠引く手あまた 2019/08/30(金) 05:30:43.16 ID:mIvtVv+Y0
不採算の客は切らないと悪循環は止まらない。
↓
514 名無しさん＠引く手あまた 2019/08/30(金) 06:35:01.55 ID:Aadxr8za0
>>513
んー借金してる客だから無理
↓
515 名無しさん＠引く手あまた 2019/08/30(金) 06:40:09.79 ID:Aadxr8za0
>>510
んーだから借金してるの
オムツ足りなくてオシッコ漏らした
ごめんなさい
↓
518 名無しさん＠引く手あまた 2019/08/30(金) 16:59:37.56 ID:Aadxr8za0
>>516
んーいっぱい
いっぱい、いっぱい会社かったから
仲間がいっぱいいっぱい　なった
↓
519 名無しさん＠引く手あまた 2019/08/30(金) 17:07:43.15 ID:Aadxr8za0
んー最近、いっぱいいっぱいになった　仲間が、ときたま見当たらない、見知らない仲間がときたまいるかな
偉い人に進められて、買い物いっぱいいっぱいしたら借りたお金　増えちゃった
いい買い物あるから偉い人から、また進められるけど　買った方がいいかな？
んー
んー
0155名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 11:35:50.05ID:YXtZv9k40
558 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/08/31(土) 22:43:00.40 ID:jrfgvjvi0
でも自分のもう一つ本丸はGSの全てを破壊したコンサル↓
三菱UFJリサーチ&コンサルティング㈱
https://www.murc.jp/
※主要株主：三菱UFJ銀行

〒105-8501 東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー
TEL：03-6733-1000（代表）

①人事制度構築（「等級制度」とある）
https://www.murc.jp/solution/private/hrd/hr_system/

②M&A戦略（「土地勘がなくても買え」と助言）
https://www.murc.jp/solution/private/business_strategy/mna_strategy/
↓
562 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/09/01(日) 10:57:22.87 ID:Zpw54j160
>>558
M&A、GSうぇ～い、人事評価制度、本格付、確定拠出年金（金積立する奴は非国民動画付きｗ）

全て内部をズタズタにし、イエスマンだらけにし、借金漬けにて銀行GPの食い物にするための罠そのもの
暢気な社長は自分の出身行がまさか己自身に矛先が向かうかもなんて思ってもなかったんだろう
↓
564 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/09/01(日) 11:28:55.68 ID:Zpw54j160
NBSの債務を引き受けて傘下に入れたのは2005年頃だっけ
銀行・コンサルに囁かれて立て直せる、舅を見返せると思ったんだろうな＞社長

でも10年近くたってもNBSは立て直せず、BDのやり方で立て直そうとして合併（コンサルの方針？）、
なんとBDまで腐ったｗ
BD・NBSとも>>562で仲良く完全ゴミ化、終了。

今の事態は経営側の判断次第で回避が可能だったんだよ、NBS買収だって断れば湯呑みあたりに
話が言ってただろうし（断られてBDに話が来た
0156名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 11:38:56.20ID:YXtZv9k40
562 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/09/01(日) 10:57:22.87 ID:Zpw54j160
>>558
M&A、GSうぇ～い、人事評価制度、本格付、確定拠出年金（金積立する奴は非国民動画付きｗ）

全て内部をズタズタにし、イエスマンだらけにし、借金漬けにて銀行GPの食い物にするための罠そのもの
暢気な社長は自分の出身行がまさか己自身に矛先が向かうかもなんて思ってもなかったんだろう
0157名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 11:40:02.57ID:YXtZv9k40
564 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/09/01(日) 11:28:55.68 ID:Zpw54j160
NBSの債務を引き受けて傘下に入れたのは2005年頃だっけ
銀行・コンサルに囁かれて立て直せる、舅を見返せると思ったんだろうな＞社長

でも10年近くたってもNBSは立て直せず、BDのやり方で立て直そうとして合併（コンサルの方針？）、
なんとBDまで腐ったｗ
BD・NBSとも>>562で仲良く完全ゴミ化、終了。

今の事態は経営側の判断次第で回避が可能だったんだよ、NBS買収だって断れば湯呑みあたりに
話が言ってただろうし（断られてBDに話が来たのかもしれないが）しかも企業合併のリスクを過小評価していたのだろうな。
阪急電鉄なんて合併から80年くらい経ってるのに、未だに京都線とそれ以外で融合してないだろ。

>>709>>710
義憤に駆られてる処悪いけど、この会社売り上げが390億で営業利益が約1％、従業員5400人に年間350万
配っても200億にならず毎年100～200億が何処かに消えてる、IR情報を一切公表していないことに着目した方が良いよ。

それらのことからスレ内で導き出した仮定が、池沼経営陣が金融屋に乗せられゴミ会社のM&Aで借金漬けにされ、
利益のほとんどが債務の返済に充てられてるんじゃないかという疑念。
金融屋は不動産部門も所有してるので、債務を盾に滅茶苦茶な契約でも引き受けてるという疑念。
金融屋からすれば債務も投資と考えれば、金融GP全体のコストダウンが図れる。金融屋は泥船そのものも喰いものにするため、コンサルを送り込んで内部を混乱させたという疑念。

でも池沼BD経営陣が話を蹴ってNBSを野垂れ死にさせておけば、こんな事態にはならなかった訳。
自分も元NBSだけどなｗそうなってればもっと早く転職で泥船で無駄な時間過ごさなくて済んだわ

借金漬けじゃなかったら山王二重橋四谷なんて惨部案件取りに行かないよね？もう詰んでるよ

んーんー言ってる人来なくなっちゃったな、かなり貴重な情報をくれたのだが粛清されたのかな...
0158名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:40:21.43ID:YXtZv9k40
>>702
池沼経営陣がユダ金の言いなりになって借金してまでゾンビ会社買っちまった所為だろｗ
社長が銀行からNBS買う話があったとゲロってるじゃねえか、どっちが無能なんだよｗ

スポットの売上も殆ど金融屋のとこに逝くんだろ？現場を酷使して手元に残らないんじゃ意味ないよな

ところで最後の→進めます←これなに？日本語になってないのだが
0159名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:42:09.70ID:YXtZv9k40
534 名無しさん＠引く手あまた
2019/06/04(火) 17:50:19.77 ID:5xcnzdAYd
晴海はグローブシップ警備がNTTドコモを未警戒にしたんでしょ
地所が怒り心頭で人手不足なのを承知で
山王パークや日本橋スクエアなどを任せてる。できなきゃ解約するまで
↓
515 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/09/19(木) 19:01:29.37 ID:Pkz0u1EI0
うちGSなんだけどどうやら同僚がTwitterやってるのに気づいてしまって
会社の内部情報を書きまくってるみたいなんだけど本人に直接言うのもどうかと思って
一応、上司にそれとなく相談したら何故か本社の方に話が行ってしまって同僚の身元も
ほぼ特定してるみたい・・こんな事になるとは思わなかったわ、俺は悪くないよね？
↓
山王パークタワー設備員きゅんてぃあTwitter
@Kynthiaroom
https://i.imgur.com/Slj02V4.jpg
https://i.imgur.com/gHkSy2K.jpg
https://i.imgur.com/pG94cDT.jpg
0160名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:45:50.27ID:YXtZv9k40
728 名無しさん＠引く手あまた 2020/03/02(月) 08:18:11.76 ID:Ir4CPjde0
この2～3年の通年採用者への入社説明が出鱈目だからな

基本給の嘘(ライフプラン手当を基本給扱いにして説明)
過大なビル手当を説明(ビル手当8000円？)
配属場所の嘘(入社後に分かる片道2時間)
入社お祝い金の嘘(本当は2年程度の経験者だけだが未経験でも支給と説明)

きりがないな

>>727
自分も中途だが、退職金の説明は入社時に聞いたことないね。
所長に異動したいと言ったら、いじめの事実が漏れるから必死に退職させようとしていて、その時にやっとその話が出た位だよ。
新しく来た中途の日とだってwawaで就業規則見れるのを知らなかった様だし、きちんと説明がなされているとは思えない。
そもそもライフプランの説明も無かった位だしね。後で知って怒ってたよ。

730 名無しさん＠引く手あまた 2020/03/02(月) 08:28:49.71 ID:wQlLZtG20
>>728
あれらは完全に虚偽広告にあたると思うのだが、労基に通報したほうがいいのかな？
法的にはアウトなんだが
0161名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:49:47.98ID:YXtZv9k40
330 名無しさん＠引く手あまた 2020/01/30(木) 21:47:09.44 ID:lUL7fhL30
>>324
>>329
その某乗務が書面に起こして全従業員に周知徹底しろって以下の指示が出たので、、、皆さん署名お願いしますよw

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

2020年、オリンピックも控え、世間全体が浮つく雰囲気の中、そろそろ大きな事故が起きるのではないかと懸念している。

継続する欠員状況やトラブルが多発している状況下、基本の徹底ができていないように感じています。

今一度、基本に立ち返り、小さなことから大切に、「挨拶」や「身支度」から、作業の基本を徹底し、隙がないように業務運営するよう責任者から従業員の皆さんへ発信してください。

書面に起こして、署名を集めるつもりで全員に確実に伝えてください。

作業の基本に立ち戻って、安全、健康に十分に留意して業務に携わり、無事に2020年の終わりを迎えられるよう、どうかよろしくお願いします。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
↓
331 名無しさん＠引く手あまた 2020/01/30(木) 22:11:23.89 ID:aKjtN6uA0
>>330 ワロタwwwww
継続した欠員＝会社のせい
トラブル多発＝残業縛りの中、一向に業務量が減らない＝余裕がなくなりトラブル続出
挨拶が出来ない＝余裕がなk…
身支度＝余裕がなk
人が不足で忙殺されるからで基本云々じゃねぇwwwww
大きな事故？自殺してるじゃん
SクロからK大に行って自殺した子がいるじゃん
S本管轄じゃんもう忘れちゃったのかな？
0162名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:52:51.31ID:YXtZv9k40
660 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2019/09/09(月) 22:26:56.65 ID:Q8LtcM160
無羅他画自タヒ舌野波
弦馬出干左手紙空
素素英餃産武野支部野黒洲似位田
私殺絶対許無
0163名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:53:14.54ID:YXtZv9k40
897 名無しさん＠引く手あまた 2019/12/13(金) 05:34:54.56 ID:lNHWgnXt0
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　い…いや…体験したというよりはまったく理解を超えていたのだが……
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　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった…
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　業績連動だとか処遇改善だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…
0164名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:53:46.52ID:YXtZv9k40
この多過ぎる経営陣２９名なんてほぼ主要取引先からのゴリ押しとコネだろ
こちとら高いコストで引き受けてやった手前、リターン貰えなきゃ無意味だね
そんなに原資捻出したいのならリターンもたらせなかった連中を人員削減するか報酬カットすればいいだけの話だろ
「まずできることから～」なら尚更そうだよな？（笑）

【役員】
代表取締役社長　矢口 敏和
専務取締役　伊藤 克己
常務取締役　佐藤 武男、神部 達郎、寺田 義明、勝 仁志
取締役　島立 義之、枝川 裕一郎、服部 幸一、東条 正明
取締役（社外）　斎藤 一志
常務執行役員　西村 公成、瀬本 陽一郎
執行役員　伊藤 博一、村田 明彦、辺見 京一、宇賀神 宏、寺坂 昌士、三宅 勲

【理事】
加藤 芳孝

【顧問】
伊藤 裕慶、西澤 豊、仁藤 英治、丸田 豊、望月 昇、佐久間 勝弘、關 謙

【監査役】
上田 諭

【相談役】
鈴木 貞一郎
0165名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:54:28.01ID:YXtZv9k40
47 名無しさん＠引く手あまた 2019/12/21(土) 07:48:53.64 ID:hAGZE/8B0
無意味な社員アンケートより監督官庁にダイレクト通報したほうが手っ取り早く改善できるぞw

「労働基準関係情報メール窓口」　送信フォーム
https://www.mhlw.go.jp/form/pub/mhlw01/roudoukijun_getmail

公益通報受付　厚生労働省
https://www.mhlw.go.jp/form/pub/mhlw01/koueki_input
0166名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:55:32.08ID:YXtZv9k40
97 名無しさん＠引く手あまた 2019/12/31(火) 16:30:18.56 ID:BLvvQftH0
★年末特別企画★
～2019年、今年のグローブシップを振り返る～

・4月、「処遇改善！」とドヤ顔で2億はたくも従業員数が多いのでワンコイン昇給というオチ（笑）
後に単なる最賃対策だったというのがバレる
・ネット（5chほか）の落書きでは抑えきれず、ガチの雑誌メディアにまで暴露投稿が相次ぐ
※三菱との隷属関係、アトックスの闇、元惨部新卒総合職の自殺事件ほか隠蔽したことたくさん
・警備員過労死事件（窮部大学現場）の示談が成立する
・マン管で巨額の横領事件が発覚し、全国の自治体から相次ぎ入札指名停止処分を喰らう
※ちな犯人は既に死亡
・窓ガラス清掃の外注さんが落下して死んじゃう
過去にも同物件で同様の大事故があり、管理体制を疑われる始末
・同じく窓ガラス清掃でゴンドラごとテナントに突っ込むとかいう前代未聞のテロ行為もあったね
・ICUでの窃盗未遂、ミャンマー人のiPadとPC窃盗、外注から借金するなど各物件で金絡みの事件が多発した
※低賃金だから残業代で生活費稼いでた層が残業規制で耐えきれなくなったため
※でも、副業解禁しても同業はダメです（笑）　
・山王パーク設備員「きゅんてぃあ」が突如Twitterで内情暴露→鍵垢にしました（笑）
・「もう5chに書くなよ！」という全社通達を流すも逆効果、ネット監視会社（アディッシュ）を活用もそもそも経営体質を変えないと（ry
・設備員退職数が凄まじく、惨部長やら本社組が毎晩宿直という異常事態に誰もツッコミしない
・4月度入社新卒の6人に1人はもう辞めた（笑）
・でも変な筋から役員や顧問など老害は続々入る（泣）
・余りの人手不足をつけこまれ、ソフバンと地所に騙されて糞性能ロボットを大量に無理矢理押し付けられる
・それでも性懲りもなく新規大型物件に札入れする愚挙
0167名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 11:56:53.22ID:YXtZv9k40
・予算達成、増収増益なのにボーナスが下がる
人事部によると「来夏にちゃんと反映する」予定らしい（笑）
※でも冬ボーナスは特別加算された奴が5人いる不可思議なんだが
・内部通報から永楽ビルに中央労基署がガサ入れ
※去年は本社に三田労基署がガサ入れ済み
・矢口社長、なぜかシンガポールにハマりだす
・経営陣、「もはや打つ手なし」と見てグローブシップ協議会からの正社員のみアンケートを敢行する←今ココ

99 名無しさん＠引く手あまた 2019/12/31(火) 19:44:29.78 ID:BLvvQftH0
★2019年事件簿補足

・夏だか秋頃に全社一斉ウイルスメールが届くサイバー攻撃もくらった
・現場でパイレン投げる殺人未遂ともいえる喧嘩勃発


・・と、今年は合併失敗の弊害がたくさん噴き出してきたね
グローブシップは毎年業務災害で死者が出るので来年はどうなることやら‥

101 名無しさん＠引く手あまた [age] 2020/01/01(水) 09:03:58.34 ID:naWJOB6H0
★2019年事件簿補足

おっとっと、
・横浜支店での偽装請負発覚

これも忘れてたわｽﾏｿ（笑）

そろそろ三菱UFJ、みずほ、三井住友、りそなといった銀行側から「企業統治がなってない」て経営陣の刷新を迫られるだろうな
まあそれで割食うのは結局いつも現場なんだが（笑）

今年は大きな動きがありそうだ
0168名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/12(日) 12:00:02.40ID:YXtZv9k40
社内・取引先から嫌がらせを受けた時の各監督官庁窓口はコチラです↓

「労働基準関係情報メール窓口」　送信フォーム
https://www.mhlw.go.jp/form/pub/mhlw01/roudoukijun_getmail

公益通報受付　厚生労働省
https://www.mhlw.go.jp/form/pub/mhlw01/koueki_input

公正取引委員会　下請法違反通報窓口フォーム
https://www.jftc.go.jp/soudan/denshimadoguchi/cyuishitauke.html
0169名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 12:16:45.35ID:YXtZv9k40
グローブシップ（東京都港区）

新型コロナウイルス感染者の発生と対応について
2020年4月7日
https://www.globeship.co.jp/news/2020/新型コロナウイルス感染者の発生と対応について/

>本日4月7日、グループ会社であるグローブシップ警備株式会社の社員が新型コロナウイルスに感染していることが確認されました。
>当該社員はグローブシップ本社の3階警備室で勤務し、専用の車で夜間の巡回警備にあたっておりました。

↓
何故か突然本社組在宅勤務（濃厚接触者多数？）

新型コロナウイルス対応の緊急事態宣言に対する在宅勤務について　2020年4月7日
https://www.globeship.co.jp/news/2020/新型コロナウイルス対応の緊急事態宣言に対する/
0170名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 12:19:37.86ID:YXtZv9k40
4月になっても3密空間で大多数濃厚接触の全体朝礼を行っていただと？
↓
101 名無しさん＠引く手あまた 2020/04/06(月) 21:53:34.57 ID:qeLcls3l0
>>99
どこの会社忘れましたが、
本社の全体朝礼時に長々と大多数を濃厚接触させるような、マスクもしない社長さんの事なら知ってますよ。危機意識が欠如してるとしか思えないです。
0171名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/12(日) 19:59:08.75ID:bztbVFjX0
一旦内部圧力上げて
雪崩現象起こしたら良さそうだな
いくら利益上げても還元されないし…
ふざけるなよ畜生！
0172トンボ鉛筆の佐藤です。
垢版 |
2020/04/12(日) 23:21:59.80ID:YXtZv9k40
【社会】内定者にSNSで「辞退して。邪魔です」…入社前に自殺　パナソニック子会社で人事課長がパワハラ ★12
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1586519820/

【パワハラ自殺】パナ子会社の採用ページが話題に　「会社に安定性もとめるな」「一人前になってから倍返しせよ」
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1586544891/

609 名無しさん＠１周年 2020/04/12(日) 10:32:31.50 ID:7W2vE1dh0
tps://m.youtube.com/watch?v=zymf7-q0b0g&feature=youtu.be

会社PR動画あったわwww
伝説の人事課長のめっちゃむかつくわｗww
0173名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/13(月) 12:25:27.42ID:YJccZXze0
>>169
巡回した客先とかも除菌したのかな？
その旨も客先につたえたのかな？
ホームページにはそのへんも掲示すはべきだろうな
0174名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/13(月) 13:02:54.65ID:KpbbycOj0
>>173
社用車使って移動らしいし広範囲かな
保健所通して全部チェックされるから損害は小さくないよね、信用問題になる

【厚生労働省】公式ツイッターでブチギレ ★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1586742231/

↑コレ見て思った
このスレ見てる役員連中、三菱と森と大学に頭下げて休業要請しなさい！
雇用調整助成金使えば非正規含めて全従業員の給料9割補償されるんだよ、仕組み的には（笑）

人事部のケツ叩いてダラダラ在宅勤務してないでとにかくやりなさい、使える精度も使えない出来ませんなんて言い訳は通じないよ！
0175名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/13(月) 13:27:17.50ID:KpbbycOj0
厚生労働省Twitter@MHLWitter
20:20 - 2020年4月12日
https://i.imgur.com/Ulr1ZXD.jpg
https://i.imgur.com/qXdmDku.jpg
https://i.imgur.com/mOEc3oe.jpg

↑とにかくダメモト上等でやればいい、お上が言ってんだぞ
入社6ヶ月以内のパートでも休業補償される

雇用調整助成金の制度があるなら問い合わせすればいい
今すぐ動け、徹夜で資料作って申請しろ

役員、本社管理職、人事部やら間接部門はその為に存在してるんだろ？違うか？
0176名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/13(月) 13:49:37.20ID:KpbbycOj0
三連投スマン
グローブ本体だけでも資本金1億、条件にハマるんだし、グループ会社もそう
国だけでなく東京都の助成金制度も活用すればいい

ここで例の太客に折れて休業しませんなんて経営判断したら全従業員から末代まで呪われるぞ
0177名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/13(月) 19:56:47.68ID:+tp6Zq9p0
もう独立やめて取引先の大手に
設備員をお願いした方が良いかと。
それと採算性の良くない現場ランクが
上がるって何？
他現場のメンは抗議しないの？
さすがのビルメン肝心な場面で
抗議も出来ないのか？！^_^、
0178名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/13(月) 20:20:47.63ID:SX22KJsk0
金金うるせーな
そもそもコロナ感染は誰のせいでもねーだろ、ニュースでは派遣の補償、店の補償とうるせーな、そもそも今は感染拡大を防ぐのが、先決
2,３ヶ月くらいの生活できる蓄えあるだろー
政府もコロナ感染が納まるまですべての請求をストップ、仕事もストップすりゃーみんな休めんだよ
ついでに株取引と株価の凍結すりゃーいいんだ
コロナ感染がおさまったらストップしたところから始めりゃいい
その間本当に生活できない家庭や個人に金やりゃーいいんだよ
しかしこの国は、個人で何にもできない国民の集まりになっちまった
0179名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/13(月) 20:47:55.24ID:KpbbycOj0
>>178　スーゼネ全部停まったから言われなくても経済停止だよw

しかし清水建設の件は酷いな

PCR検査受けて、自宅待機中に容体急変して死亡
医療崩壊の序章
東京ついに始まったという感じ
↓
【速報】政府クラスター班「これまでの生活が戻ってくる保証？１年以内にはありません」★８
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1586719947/
0180名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/14(火) 09:33:55.65ID:+ZTiPjI90
昇給とかボーナスとか人事考課とか楽しい時期になってきたな
0182名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/14(火) 12:36:23.86ID:pm8izLlr0
>>181
現場に手伝いにいけ
今のバカ本社社員はそんな気持ちもないだろな
昔のBDならそんな社員も多くいたがな
0183名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/14(火) 13:22:44.21ID:teQyLyKb0
は？手伝い？なんで？
行くわけねーじゃんww
あんな小汚くてコロナリスクある現場にだと？
現場とんでも別に現業のクビがとぶだけだし、
駒は今どこにでも失業者いるんで本社最強だよ、
手伝うなんてマジありえない～

だ・か・ら
ステイホーム、おうちにいてね♪だよw
0184名無しさん＠引く手あまた
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2020/04/14(火) 13:35:18.72ID:teQyLyKb0
いやでもほんとに駒をラクに調達し放題で大草原
仕事も適当で桶
なんで世の中みんな悲鳴あげてんの？
人生サボってただけじゃね？

ま、国や会社に補償なんてねーから
甘えんなよ～じゃなwww
0185名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/14(火) 13:55:48.13ID:5uSb5ANC0
会社のクラウドに遠隔で全く入れねーんだがw
>>181みたいなバカが仕事してないのに
アクセスだけしてるんじゃねーのか？
0186名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2020/04/14(火) 16:50:58.95ID:phXLGoB00
この程度の社員しかいないのが悲しい&#128557;
質の悪い社員に待遇改善しようなんて経営者はいる訳ない。
全ての社員がオカシイのではないけれど、普通の社員が下に引っ張られる現実。
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