★★★ビルメンテナンス(設備)Part336★★★
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ビルメンテナンス「設備員」への転職について語るスレです。
ビル設備の維持管理。運転、基礎点検、小修繕、その他雑用処理など。
学校は電気・機械系専門校、訓練校ビル設備科、理系Fランク大など。
資格は建築物環境衛生管理技術者(通称「ビル管」)、電気主任技術者、
電気工事士、ボイラー、危険物、冷凍、消防設備、エネルギー管理士など。
糞抜きを侮辱する発言は禁止です(糞抜きはビルメンの本業。自虐、自己批判はやめましょう)。
ビルメンに含まれる清掃・警備等はそれぞれ専用スレが有るのでそちらでどうぞ。
ビルメンと関係のないビルマネジメント、業務管理も該当スレがあるのでそちらへどうぞ。
前スレ
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1558882397/ ビル管の合格率10%ってコマ?
分母の人間がアホばかりなのかな? 電験やエネ管は計算あるから無理w
ビル管は暗記で余裕っしょw
とか言っちゃうアホが暗記も出来ず爆死してる
当日空席や午前中で諦めて帰る奴もいる
特に清掃専門業者の連中に多い 都内に100分くらいかけて通勤してるんだけど引っ越そうと思う
月10回くらいしか通勤しないから60分以内で65000円で探してる
皆なら都内アパート(30分)か埼玉千葉の分譲マンション(60分)どっちにする? 都内でも30分は無理だったなあ
一時間弱はどうしてもかかる
そんな安くじゃ
わけありすぎ物件しかないのでは?
ボロボロワンルームアパートとか
いい歳して人も呼べないわ
どうしてこうなった 分母の人間がアホばかり
賃金と比例するので当然のこと
平均学歴みてもかなり下の方の仕事
勉強せずやんちゃしてましたみたいなの
工業高校行ってたよね 転職して三ヶ月がもうすぐ経つが、所長が人間的にかなりクズで再転職するか迷ってる
・入社日初めて挨拶に行って帰ってきた言葉が「邪魔だあっちに行け」
・管理室には元請けがいるにもかかわらず挨拶もさせてもらえず5日経過
・それまで何の指示もなし やることがないので古株に指示を仰ぐことに
・やっと挨拶してくれたと思ったら「あなたには全く期待していません」
他にも部下をお前呼ばわりがデフォ、馬鹿、アホ、役立たず等罵る、
現場において指示出しをしない、自分の評価に関わる部分だけを守らせる、
出した指示は朝令暮改で常にひっかき回される、
有給は自分だけ取得、部下の遅刻は罵るが自分の遅刻は何もいわない、
…という具合で、自己愛が強い性格で疲れる そもそも施工管理出身なんでビルメン非経験の上司だったりする
最近はボイスレコーダー常備して仕事やってるが、ハズレ現場かねえ >>381
エネ管と管工事施工管理持ってるのをよく自慢してくる
プレイヤーとしては強くても、管理や監督やらせるとダメな人だな
俺自身は標的にはならないものの、事務担当の日勤がいつもパワハラを受けていて、非常に気分が悪い
10月に資格試験があるので、それまではいるつもりだが、どうするかねぇ
デカイ会社なので、退職届と異動届のどちらをカバンに入れておくべきか >>383
この手合いはオーナーさんにもよく思われてないが面倒臭いので何かあった場合のみ飛ばされるくらい
オレなら事情話して配置替えしてもらうかだめならさっさと辞めるね >>384
なるほどね
俺は本社勤務志望なので、宅建と社労士取って人事の意向聞いてダメなら転職をと考えてるが、
今の仕事はDHCなのでマネ業務がほぼなく純然たる作業員なのでその点も悩みだったりする
今はまだ自分がターゲットにされてるわけではないからもう少し潜伏してみるよ >>357
んなこたあない
マンション管理士>>>>>>>>>>>ビル管くらい合格する大変さは違ったぞ SOMPOとか東京海上みたいな保険の子会社、卒業証明書とか在職証明書等提出書類多かったりするものなんですかね? >>377
それ、
初日に辞めるべきハズレじゃんw
田舎もんか?
東京でてこいよ。
腐る程現場ある。 >>389
学歴関係ない業界だから
正直に出せばいいだけだろw
詐称は成功しても
いずれ必ずバレるよw >>388
消防設備士やってた
責任者で点検や工事やって報告書や見積もり作るほか
外注工事発注や日程調整、マンション理事会対応などもチラホラ
あと定期清掃や貯水槽清掃なんかもやってた
もともと法律系だったので管理業務主任者とビル管理士は持ってるが、常駐ビルメン経験がなかったので
やがてマネ業務や管理部門行くつもりで系列ビルメンに入ったんだが、こんな状況になった 地震明け、地震計停止やら傾倒物やらエラー復旧やら対応たくさんあるのに電話じゃんじゃん。
ビルメンを千日養うはただ一日のため。 >>391
卒業証明書、前違う会社で必要なった時メチャクチャ時間かかったのでそれが心配でして…っというかそんなの受かってから考えればですよね笑。クソみたいな質問にも関わらずありがとうございます! 公共施設で働いてる人、一日何件くらい修繕依頼とか来る?
待機時間は大体何時間?また待機時間何してますか? ビル管講習2日目
今日私が教える部分はテストに出ないと講師の潔い発言、合格率の高さここにあり。 >>400
あとの報復が怖いな
労災に見せかけて柄の長いドライバーで失明させられたやつもいる まぁ訴えるなら会社辞める時だよね
俺は上司を人事に訴えて上司が移動になったが居づらくて結局は辞めたわ
つか失明とか報復の範疇超えてるだろ・・・どんな会社だよ >>401
そいつ犯罪歴あるじゃないのか?私なら午前中でバックレるわ。 この業種ブラックだから仕事中は録音が常識
系列なら選別されてるから大丈夫だろうけど 元受刑者は多い
なぜなら刑務所の職業訓練としてビル設備管理が人気だし多くの刑務所でビルメン養成している
こういったやつらは実際の傷害事件で警察のやりとりとかプロ級だからな
刑務所の職業訓練
http://www.moj.go.jp/KYOUSEI/KEIMUSAGYO/sagyo/sisetuGyoshu_kunren.html >>377
そいつは札付きだな
行くとこ行くとこで問題を起こし誰かが嫌気が差して辞めた所に頭数合わせで何も知らない新人を押し込んだ
よくあるパターンで即辞め物件だ >>406
ところがハロワ求人はそのケースが殆どだ
そもそも、居心地の良い現場は誰も辞めないので欠員求人は無い 現物支給っていうのは封筒に現金入れて直接渡すってことだろw
社長直々に社員に手渡しとか大昔はあったw >>406
いや逆で、施工管理出身なんでエリート意識が強く、ビルメンを見下してる節がある
金を稼ぐという意味では有能なんだが、心の機微がわからず人を使い捨てるタイプの人だね
リーダーシップとしては、構造作りも配慮も教育もやらないのでダメな人
おまけに気分屋で行き当たりばったり命令するので作業員は残業が多い
同僚はいい人で、現場自体は楽
ただ元請けと一緒なのと、施設缶詰なんで多少息が詰まるのと、修繕技術や事務スキルは身につかない
10月に宅建受けてその結果次第で転職するかもしれん >>10
ランプキャッチャーじゃなく、ランプチェンジャーじゃね? うちの現場 刑務所っぽい感じだなって思ったことあるんだけど気のせいじゃなかったのか 報連相が全く出来ない上司に辟易してます。
こっちは知らない事とか勘違いを何で言わないとか怒鳴られる。それに要求だけがドンドンエスカレートしていく。 生涯学習センターでの設備管理(空調設備、電気設備、水道設備)、バイトだとしても少しは転職する際経験として認められるものでしょうか?
母が体調悪く、施設見つかるまでバイトしようとは思っており、その中でも少しでもビルメンに関連ありそうな仕事探してはいるのですが。 >>407
安楽短の当方は年1で一人辞める
安いのだけ耐えれば特に問題はない >>405
ビルメンなんぞ何かしら訳ありしかいないからな
若いのでビルメン来るのは本当に馬鹿しかいないし
当然、前科者なんかも溢れてる 以前、民間委託の刑務所の刑務官に密着取材した番組やってたよ。
殺人とかで、無期懲役食らった受刑者がノコギリとかもって作業してるわけよ。そいつら相手に無防備で監視してる。精神的ストレスは結構あるみたいよ。 >>418
間違えた。ありゃ、民間じゃなくて、公務員だったわ。いくら公務員でも、あんな職場は嫌だ。 刑務作業や取得資格みると
出所後にビルメンなるの普通に結構いると思う 傷害の前科がある電験持ちの所長とか皇居のお堀に入浴剤放り込んで捕まったユーチューバーが電工と電験3種持ちだったりするからなあ まんごるもあは電通主任だよ
あいつは頭はいいから電験も取れるだとうけど
惜しむらくは頭がいかれているってことだ 電気主任も電験ももってるな
ふわっちで見たけど、くっそつまらん男だな >>413
元受刑者が職場にいるとそいつは刑務所仲間とか呼び寄せてきて派閥を作りボスザルと化す
その職場に以前からいる元ニートのビルメンなんぞ毎日殴る蹴るのカツアゲに餌食になるぜ >>423
あいつは金バエと同様基地外行動をした事で人気だったからな。 >>414
こんなやつが元受刑者ボスザルの群れに放り込まれたら、顔面カナヅチでぶん殴られる毎日だろうね 地方で病院設備やってるけど、覚えること多いなー
一日中動きっぱなしだし。オンコール連チャンで屋根裏いってばっかだし。
スチームトラップ高いとこあるし、蒸気漏れでガスケットかえなかんし、ファンコイル水漏れして水抜やらなかんし、暑いから酸素の圧すげーし、冷凍機のストレーナーでかいし。
もっと楽かと思ってたわ 覚せい剤や麻薬関連の元受刑者ビルメンは病院ビルメンに潜り込もうとするから用心しろよ
理由は売買アジトとしてフルに活用できるからな >>428
うちはそれは無いわー。
普通に知識がすげーのばっか。正直ついていけん。 やっぱりハンマーで殴り合いとかチンチロやってるんか? あの広告塔ユーチューバーが
せっかく楽な仕事で広めたのに
最近リアルにおいしくない現場のこと
ブログやSNSで語る輩が増えたせいで
志願者減ってるだろ
ちみらも自重せな 責任者になりたくないわ
ゴミ拾いして、鍵閉めるだけの存在でいたい
でも俺っち優秀すぎて爪が隠しきれなくなってしまった >>427
テンプレを軽く見るからそうなるw。
いい経験になるよ。
このスレのテンプレは、
十数年かけて積み上げられたビルメンの結晶だかんな。 >>404
甘い。
系列も最近入社した奴はいいが、
昔からいる奴はどうしようもないkz。 >>428
病院と学校って、
治外法権的なところがあるからな。
病院と学校の泥棒って
なかなか捕まらないし分かるわ。 >>421
皇居のお堀に入浴剤を放り込んでニュースになった
電験3種持ちは、
ほぼ毎日、ニコ生で配信してる。 外国人労働者解禁になったら20歳代の理系大学卒外国人に総入れ替えされそうな業界だ わざわざ日本に来る理系大卒外人がやるような仕事か?
連中は自国に帰ったら知的エリート層だぜ >>441
ほんとこれ
タイやフィリピンから来た看護師も介護士も日本の資格合格したらみな帰国して学校経営してる 24時間勤務が週に2回程度あって、
仮眠が6時間とれるはずが、実際は雑務で潰れて3時間とれれば良い方
体力的にきつく、半年程度(試用期間内)で退職しました。
という退職理由を面接で言っても印象悪くないだろうか? >>443
間違いなく良くないから他の理由でどうぞ >>443
うちに比べたら超ホワイトだな
そんなんで辞めるってビルメン向いてなさすぎ
昼間の仕事すれば? >>443
体力的にきつく、の部分はいらない。
仮眠毎回3時間しか取れないのはおかしいから、辞めた理由としては妥当 面接後に2次面接の日程調節してまた連絡するって言われたのにまだ連絡が来ない
ビルメン業界ってこんなのばっかなの? >>448
そう そんなのばっか
催促の電話こっちからかけないといつまでたっても連絡してこない >>448
人の入れ替え激しいから適当になってくる それビルメンあるあるあるな
現場以外も世間比べたら低スペだからしょうがない
あれ?内定の連絡してなかったっけ?
って大手も含めて何度もある >最近はボイスレコーダー常備して仕事やってるが、ハズレ現場かねえ
こんなことする人間だということを見透かされてるんだろ >>449
年収がビルメンと変わらなかったのでとりあえずこっちにきた
こっちは残業代も付くしな
そのときの縁だからしょうがない部分はあるよね
>>454
おれは日勤じゃないので直接食らってないが、かなり気分が悪い
もっと言い方ってものがあるんじゃないのかと
その日勤が飛んだら現場が崩壊するんだが、その所長は支店に逃げるだろうから
そうなると尻拭いは結局こちらでやることになるだろう >>456
悪いことは言わないからけつを拭課される前にバックれた方がいいぞ。やめた現場が潰れようが会社が潰れようが知ったことないだろ。 >>446
本音は人間関係です。
新規の現場なのに1か月で、半分退職した強烈な現場でした。
退職理由に人間関係は説明しずらい、給料安いは次も同じ
なんで、シフトの不満を持ち出したのですが、むつかしいですね。 未経験で、転職回数3回とかだと4点持っててもいきなり正社員は厳しいですかね?
年も34なのにマネジメント経験ないし詰んでまして >>462
関係ないよ
むしろそれまでの職歴
コミュニケーション能力がわかるような仕事していれば問題ない 半年もたないのがほとんどなんだよねえ
俺も今のとこで半年くらいで
二番目の古参になって副責任者。
全員正社員なのにこの回転率はさすがの一言 5ちゃんの足引っ張りとか真に受けて
詰んだとか言ってると
まだ詰んでないのに本当に詰む。
独立系で経験してからとか
契約で資格取ってから行動とか信じて
年齢重ねるのはアホの極み
上位から全部受けるつもりでいけば
そのスペックならたいてい拾うとこがある
ただ酷いコミュ障や
上の人みたく体力の限界的なことを言っちゃう人は別 34で転職3回の未経験だと上位系列は厳しい気がする
Bランクくらいならどこかいけるかもしれないが >>464
半年しか勤務してなくて2番目に古参とは
3〜4人現場?
しかも副責任者って責任者になるのに特別な教育が無いのか?
責任者って事は労務系の教育とか絶対にしないと無理だし
まともな会社なら最低でも有休とは法定休日と法定外休日の違い云々とか教えれ貰うはず
少し盛りすぎだろ
俺が20年勤務してようやく15人現場で2番目の古参で副所長
責任者になるのには特に試験はないが
推薦があってから一年(月に一度)清掃とか警備についてとか技術的なこと以外の教育
次の年に労務関係の教育、積算資料の味方や見積もりの作成方法とかやらされるぞ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています