給料安くてもいいから楽な仕事★18
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>>537
総務や人事みたいな本社勤務の綺麗どころは最近女ばっかりだよね >>558
ドカタ現業からの間接業務て
施工管理とかだろ？
あとは工務店の営業事務とかさ
需要あるか知らんがタイミングだよタイミング
そもそも貴方が間接業務が出来そうなタイプの人間性なのかも不明だし
職歴的にコミュ障の部類に思うんだが？ 誤爆ですm(_ _)m
えっちな誤爆しなくてよかった… 製品の小分け充填、原料の投入、混合、調製、充填、製造設備の取扱い、製品全般の付帯作業及び関連する業務、パソコン文字入力
工場で↑の内容で未経験可なのですが、工場は入ってみないと楽かどうか見分け付かない感じなんですね…。 工場=楽ではなくて
スキルの有無に左右されない仕事なだけで
責任感ないとか神経使わないとか
そーじゃないからなぁ
ピッキングの仕事でもパソコンやらバーコードリーダーやら使う場面あるし >>551
このスレにたびたび書き込む中学校用務やってるけど
スキルいらない？ねぇわ。スキルなかったら詰む職だよ
スキルがなくて学校の用務の何ができんだよ？
用務員って何でも出来ないと仕事にならないんだぞ
一つ一つの仕事は楽だよ？
それで、俺何でも出来ません。じゃ話にならないんだよ
できません、じゃ通用しない。言われたらやらないといけない。
たとえば、
昇降口屋根雨どいに穴が開いてる、なんとかしろ！それしか言われないからな
何とか対処する知恵と技術を持ってないと対処のしようがない
自分で何とかするしかない
鉄板を加工して、雨どい欠損部にあてがって
鉄筋ドリルで穴加工して、無理やり
コンクリビス用打って補修加工しないといけない
こういう小手先スキルと発想知恵が必要になる
↑ちなみにこの仕事を本日雨の中脚立にまたがってやりました
生徒が使う昇降口の屋根の雨どいに穴が開いて
雨漏りがするからなんとかしてください！と
休憩（サボり）中に副校長が駆け込んできた >>568
時給いくら？ 1人勤務？ 有給取れる？ もう用務員やってるなら他の楽な仕事に行こうとしないんだろ？
すまんが、たびたびの長文と用務員話はうんざりだよ >>559
男は労組対応とか株主総会対応とか泥臭い仕事割り振られる 用務員だのハロワ職員だの色々いるみたいだが、
お前らその仕事に不満足なのか？次は何やりたいの？ 用務員だのハロワ職員は安定した仕事だろ？死ねよカス ハロワ職員は知らんけど用務員の人は、かなり前からこのスレにいるよね ハロワ職員ってのは俺の事だと思うが
>>541と勘違いさせた>>557が悪い
あと、ただの楽な仕事探してる無職な >>568
＞ スキルがなくて学校の用務の何ができんだよ？
修繕を一度もやったことがない俺でも小学校でやってたんだが？
他に採用された人たちも同じようなのばかりだった
非常勤だったし民営化で将来ないからすぐにやめたけどな
雨漏りの修理や溶接は技能講習や研修を受けた正職員がやるので
スキルを求める意識高い系（笑）は不要、むしろ煙たがれる
正職員ならいいけど（もう採用試験はないが）非常勤なら将来詰む >>568
そうは言ってもお前程度でもやれるんだろ？
じゃあ誰でも出来るんじゃないの？ もう用務員だのハロワ職員の話はいいよ
もはや荒らし同然だろ、シカトしとけよ >>553
知恵遅れでも出来そうな単純作業なんだろ？
なんで低時給な単純バイトのくせに書類郵送だの適性検査だの面倒なことを求めてくるんだ？
もうその時点で犬のクソ以下確定の場所だろうよ
仮に採用されても低時給で何の手当も無いくせに、あれこれ面倒なことを言ってくるのは目に見えてるだろ
単純作業なら派遣にでも登録しとけよ、工場だの倉庫でも最低時給1000円以上は貰えるだろ わからないって言うだけマシ。勝手に進めるバカよりは。 ダンプ乗りって楽ですか？
スキルアップ出来ますかね？ 受けようと思ってた会社を見に行ったら廃墟のような汚い建物で見た感じもう潰れそう。
受けないでよかった。
会社を見に行けるなら見に行った方がいいと思った。 >>585
将来に向けて他業種でも生かせるスキルが身に付けばいいなと思ってます >>583
運送系の中では最も楽なほう。
将来、大型に乗りたいならスキルアップできる
それ以外のスキルアップなら難しい >>553
今どき、マニュアル免許必要ってことはトラックの配送か何かか？
その場合、どのみち単純作業とは言えないだろ？
しかも低賃金？やめとけ >>512
居心地が良いのが一番やろ。手取りも充分。裏山 時給1000円だが楽そうな仕事見つけた。
〇〇店８Ｆ・９Ｆのバックヤードの手荷物チェック
・従業員や業者関係者の入退館の管理業務
＊未経験の方も歓迎 >>586
応募した会社が近所だったので面接日前に車で現地に行ってみたら、超小汚いアパートの一室だった事があった
即、辞退したよ >>596
弱小派遣会社とかだとそういうのはありそう。 >>600
寝てたり、スマホ見てちゃダメならキツいな。 年休122日で、実胴7.5時間、給料もそこそこなのにハロワにここ3年くらいずっと同じ求人出してるところってブラックなのか、それとも優秀な人来るまで出し続けてるのかどっちなもんなんですかね…。 おれは年寄りが暇潰しでやっているような清掃の仕事につけたら最高にありだ >>603
そしたら場合によっては正社員だからという理由で色々押し付けられたり、変に責任だけ負わされるよ。イレギュラー対応も多い。 なんで年寄りが楽できてると思う？
若い奴にやらせてるからだよ >>604
正社員だからとういより、そういう会社はバイトでも色々押し付けると思う。 >>606
なるほど。なら一応応募だけでもしておきます！ >>608
ハロワで聞いて見るのも手。
応募があっても取らないのか、直ぐ辞めてるのかは分かる。 仕事を覚えられません。
メモも取ってるし家でも何度も読み返したり書き直したり努力はしてます。
でも覚えられません。
アスペやADHDだと思い本を読みましたがあまりあてはまってない気もしました。
学生の時は勉強はできませんでした。
小中高と陰湿ないじめにもあいました。
幼いころから父親の意味不明なDVで育ったためいつも人の顔色ばかり気にして生きてきました。
なのでいつもオドオドビクビクして人間関係もあまりうまくいってません、 >>610
メモって覚えるのも必要かもしれないけど
次に同じパターンの仕事が来た時に
参照するためのものではないかい？
先輩とかに聞く手間を省くためというかさ。
もちろん覚えられれば一番いいけど
そんなん普通無理だって！
対処法マニュアル作ってると思って
やっているかんじでどうよ！ >>609
ハロワで毎回募集してますけどこれは辞めてる感じなんですか？みたいな感じで聞いてみようと思います、ありがとうございます。 検体回収の求人があったんでチャレンジしたけどダメだったよ
コミュ障を見透かされたんかなぁ >>614
あれ、正社員募集じゃないところがほとんどなのに落とされたの？ 少人数でのんびり細々やってる感じの会社っぽかったから応募してみようと思ったんだが
社長がFBで強面と肩組んでガッツポーズ取っててビビった
好きな映画はゴッドファーザーでガチ感が増した
応募は辞めとこう 少人数とか小規模に夢見てるやついるけどどういう思考でそうなるん
少人数だと一人当たりのノルマ厳しいし誰一人サボれないんだが
一人でもサボったり、やる気なかったり、無能だとすぐ潰れるでしょ 大手は数が多いから簡単仕事でも時間が掛かるぞ。
各部署に関わる部署だと、あちこちから同時に依頼が来るとキツい。 >>620
一人あたりのノルマ云々よりも
小規模零細って経営者の経験則こそが絶対的正義だからイエスマンしか勤まらんぞ
人の話聞けんから大きくなれないんであって
そこがそういう懐の深さ持ってる中小の経営者との超えられない深い溝なんだよな >>622
>人の話聞けんから大きくなれないんであって
人の話を聞いたからと言って大きくなるわけではない
運や度胸の方が要素としてはよっぽど大きい
それが続くかどうかは別として ＞本来であれば125hの残業代も見直すのが普通ですが､｢従業員の給与は下げたくない｣というのが社長の考えなんです｡
基本給を上げない理由って何だ、賞与を抑えるためとか？ 従業員の給料下げたくないは建前で
125時間拘束を前提にしたいだけのクソブラック みなし残業時間を超過しないみなし残業は存在しない。
これはもはや常識。 待遇を悪く言うのは構わないが青木亭のラーメン馬鹿にしたら許さんぞ 社員(社畜or奴隷か？)の汗と涙も隠し味
くらいに思ってそう
25日出勤だと思うが毎日5時間残業がみなしで
13時間労働プラスみなし外残業もやりそうだし
キチガイ職場やな ●薄給だけどまったり現場
月10日の宿直(宿→明休→休日の繰り返し）。
大阪府吹田市の博物館。
月20万円ほど。電験、ビル管あれば選任手当がさらにつく。
1年後に昇給あり。残業は無し。休日出勤もほとんど無し。
宿直でも17時までは日勤者とともに巡回or日常業務。
それ以降が夜勤。
夜勤は2人態勢で、監視室と待機室に分かれて待機。
各部屋にベッド、PC、テレビ、冷蔵庫もあり、
夜勤時でもプライベートが保たれ、ネットも自由閲覧可。
19時くらいまでには別れ、翌朝7時頃まで別々で待機。
賃金は安いが、これほどの好環境現場は他では見た事がない。
肉体的には非常に楽だが、若干覚える事が多いので
60代くらいまでがベスト。
募集しても70近い人しか来ないので、
60代くらいかそれ以下であれば即採用と思う。
一応経験者は資格不問。
50代までなら未経験資格なしでも、
資格取る気さえあれば採用されると思う。
ハロワ番号27020-43651091 >>635
交響施設とか、指定管理者制度利用なら5年先が不安やわ。 >>636
管理者指定制度PPP・PFI事業なら
従来の入札制度じゃなくて専属契約かつ基本10年契約だから
前に所属していた会社でPFI事業として公共施設に仕事貰ってたんだわ
切られる現場は早々ない。更新にならず、あるとしたら問題を起こした位
そうしたPFI事業での公共施設の現場は滅多に切られることはない
新施設建設に伴いPFIとして参入する事が多い
新建設初年度から入る事が多いので、建設の時点から関わる事が多いから
まず切られない。ただ、重大な問題を起こしたら切られる。
635がどういった契約で守衛業務に携わってるかわからないが
PFI事業として業務委託されているなら、ある意味安泰 で、お前らの目標はなんなの？
楽するのが目標なら、さびしい人生になる
何か値打ちのある目標がないと >>640
君からどうぞ。ギブアンドテイクって言うじゃん。 スレタイのような仕事は年金暮らしの年寄りが独占してるらしいな
国も雇用した企業に対し税金から補助金を出してる
つまり高齢者が要介護になるか死ななければスレタイのような仕事の席は空かない
65歳超雇用推進助成金 厚生労働省
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000139692.html 今は賃金が安くキツイ仕事しかない
特に40代50代は低賃金重労働・定年引上げ・年金崩壊
つまり死ぬまで働いて納税し、年金受給する前に死ね
※ただし年金だけでは足りないから自助しろ（取立てはヤクザ以上ですけどね）こういうことだ。 本当に楽をしたいなら、新卒でそういう仕事に就くしかない。
そうような仕事は、ある程度の年収と安定も保証されている。 施設警備員なってみたけど、確かに仕事内容自体はめちゃくちゃ楽なんだけど、残業の多さがやっぱりキツいなー
年間休日107日で残業600時間とかやらされるとほとんど休みがない
大手の会社でも人手不足だから入りやすいのと、有給が完全消化出来るのは結構いいところだと思う 文字化け
24時間勤務？
転勤が結構あるって聞いてるから、そこだけ不安だわ 残業600って年間だよな？
月50時間なら割と残業としては普通レベルなんじゃないの…
1日2時間くらいだし 今働いてるところは24時間勤務あるね。というかどこでもあると思うけど
転勤というか異動は現場自体がなくならなければそんなにない印象。あとはマジで仕事できない人とか昇進したい人が異動してる 年間600だけど一応今は法律上の最大が年間720だから多い方かと
取り敢えず俺はぐうたらだからそんなにやりたくない。というか残業ゼロでいい
業務内容自体が楽なら拘束長くてもいいって言うなら施設警備向いてるかも
うちの会社はヒラでもナス年間80くらいは貰えるし、年間600残業なら年収400万いける
だらだらやってりゃそのうち500万くらいは届くかなあって感じ 600時間もやって500万ならともかく
400て
賞与80(夏冬トータルか？)貰えるんだろ？
320万を
365-107=258日勤務×8時間=2064時間+600時間=2664時間
320万/2664時間=1201円
しかもこれ残業600時間に1.25倍してない状態だから
更に時間給安いわけだけど
やりたくねー 今、学生にお勧めする職業は、
まず第一に医者だな
一生食いっぱぐれることはないだろう
次にITエンジニア
日本国内では物凄く数が足りてないし、
これからもずっと需要は続くだろう >>647
施設警備受けたんだけど、ガチガチに訓練したりするって面接で聞いたから辞退したんだけどどこもアルソックみたいな感じなの？ せやで
シルバーがやってる警備は低賃金とかだから
若者は要らんのよ 最近のダッチワイフはこんなのだぞ
ttps://www.youtube.com/watch?v=851Tx479ivM
もう、人間の女要らなくね？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
