【30代】無職の転職活動【長期化】part265
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【30代】無職の転職活動【長期化】part264
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1548663228/ >>494
>>496
「建設業」では幅が広過ぎる。500万人以上いるぞ。
俺はデスクワークだけど建設業。 建設業はどうしてもDQNと絡まないといけないからね
自分の会社が運良くまともなヤツらだったとしても、現場の他の業者が結局DQNだし そういや、最近見る求人見る求人
社員旅行社員旅行ってなっててワロタ
だからそんな金あんなら、休日と金よこせって
ただの税金対策接待パワハラ旅アピールすんなよ >>502
マジそれだわ
社員旅行なんて誰も望んでないつーの 旅行も食事会もカラオケも気の知れた仲間といくから
楽しいんであって
上司連中と行っても気遣うだけだろがって話だわ
そりゃ上司は気を遣われる方だから楽しいだろうけど
こっちはまったく楽しくないつーの
ていうか時は金なり
そんなんで時間を浪費するなんてあり得んわ >>483
雨天中止とかお外でやる仕事のごく一部だけでしょ
普通に休みなんか無いよ >>496
古来から建設現場の人足まとめるのはヤクザの仕事
ヤクザになれるの? 友達やオフ会の飲み会やカラオケは好きだが会社のは嫌だw 若い奴は社員旅行つったら、楽しいイメージしか無いだろう
そういうのも新卒至上にする理由だよな
中年には種バレてっから しっかりせんか!、わしなんか若松とある工場で警備中、休日はほとんど社員こんからタバコ吸いながら釣竿手入れ居眠りしかできんちゅうのにやっぱ最近若造あかんな、さて今日は昼寝でもしながら頑張るとするかw、今日も一日頑張れ若造ども弱音を吐くな! >>501
その通り
脳ミソが幼稚園児みたいで、なおかつガサツな奴率が高過ぎる
いくら高給だろうが、あんな人種達と人生の大半を一緒に共にする選択肢は自分には絶対にない 建設業入る高卒って中学時代の成績が2とか1の奴ばっかだろ?
俺は工業高校だったから就職先は製造業ばかり
土建とか入る奴いなかったわ 鬱で辞めた前職の退職理由どうしよう
正直に言ってもマイナスにしかならないし親の介護とか嘘バレバレだし 祝日の朝7・8時からメール送ってくるって、機械的にやってるんだろうが、何も考えてないだろエン転職・リクナビ
目覚めちゃったよ >>516
キャリアアップしたいとか言っておきゃいいんじゃね。
自分の長所を絡めて。 正直に言うなら体調崩すでいいだろ
鬱は誰も雇わんと思うな 職転々としてたせいで一般的な履歴書の職歴欄ではまったく行が足りない
正直1枚全部必要なくらいなんだが同じような人いるかな
入社退社だけ書いてあとは職務経歴書をご参照くださいでもOKなんだろうか 鬱になったとは言わず原因言えばいいんじゃない?
残業時間が多く長く勤められそうになかったとか、上司と方針が合わなかったとか わいは前職の退職理由、素直に上司からのパワハラ(罵詈雑言、人格否定)受けて精神的に疲労した為って言ってるわ。
かなり安定した仕事だし、短期間離職だったから、これくらい強い理由無いと不信がられてしまう。
パワハラ受けたのは本当なんだけどな >>523
それ駄目って言われたわ
言い方によるんかね 小さい経歴なら複数まとめて書くって転職サイトとかでも言われてるだろ
全部価値の大きい経歴ならもったいないけど30代でそれはありえんと思うし 鬱だって言ったらまず採用されないよ
でも持病はありますか?て聞かれて無いですって言ったら詐称になる悲劇 >>527
@退職理由
A死亡同期(何でウチ選んだの?)
B入社したらどんな事したい?
Cお前雇ったらウチにどんな利益あんの?
Aが一番キツイわ。ねーよそんなん >>528
2はどうとでも考え付くが
4がきつい
やってみなきゃわからねーよ
そりゃ実際にやってみてからなら業務改善の提案とかいくらでも思い付くだろうけどさ 何か、求人サイトでTENGA作ってる会社の求人見かけたけど、こういう会社の志望動機って皆なんて答えてんだろうなw
あと、TOTOとか。
オ◯ホとか便器についてクソ(便器だけに)真面目に語るのかな。割かし気になる。 どうキレイ事に取り繕うかも重要。その能力も見られてる。 >>532
俺職歴めっちゃあるんだけどそれ聞かれたら全部詳しく話すのが普通なの?
ガチで1時間以上は説明に時間がかかりそう。 >>534
自分も職歴多い方だけど、応募先企業と関係が深そうなところだけ詳しく、後は端折るよ >>528
>>532
d
そんな感じか
未経験の業種の面接だからメリット聞かれると答えづらいな >>508
社員旅行なんかまだある会社て同族中小とか古い体質の会社だろ
社員旅行なんてありえないわ
あったら即辞めると思う
社員旅行に喜ぶのなんて新卒の洗脳された人たちだろ >>502
しかも社員旅行て大抵金徴収されるしタダなわけがない >>530
御社で私の逸物を満足させる企画 提案を実現したく…とか?御社の商品を実際に利用させて頂いており、あの純白で角のないソフトタッチなフォルムに癒され…とか?すまん、思い浮かばない…(泣) >>534
要約でいいんじゃない?オレほぼサービス系やけど(汗) あったし旅行中は楽しかったけど
次の日普通に仕事とかあったな
アホかと >>543
会社の規模にもよるけど
次の日仕事はつらいな
旅行って何気に体力使うからな 貯金0経験して家にお金も入れられなくなった身だけど何とか4,50000人クラスの大企業滑り込めて生活が安定してきた。面接ではこれまでの経験説明と何より「自分のスキルがどの様に生かされるか?」そして「他に何が必要なのか?」を逆に聞いた。 >>546
土曜日日帰り旅行とかあったけど翌日仕事はないね。 >>545
長期無職のほうが印象悪いだろな
ナマケモノやどこも採用されないブラック人材
と思われそう
内定複数貰ってもすべて辞退してるとかなら
採用活動行ってる企業からしたらよい印象は
与えないだろうし(内定だしてもうちも辞退されるかなみたいな)
まあ無職期間は3ヶ月くらいがギリギリだろうね >>542
カラオケなんか歌わせてたりそんなイベントを選考てさせる会社なんてめちゃくちゃ村社会でネチネチドロドロのブラックかもなw そういう意味わからんことしてくるから中小は地雷なんだよね >>550
小さい市の団体職員だからブラックだとは思うけど >>542
俺は苦じゃない
(パワハラとかしたら痛い目合わせるぞ)って暗にPRするような事言う >>539
や、別にわいが受ける訳じゃないよw
何となく、こういう所で働いてる人達って、採用試験で何て言ったのかなーって思っただけよ。
でも、そんな感じでいかに上手く言い繕うかも試されるよな〜 >>554
うん、理解してるw冗談交えて言うてみた。まぁ上記の志望動機なら言うてる途中に担当者に退室をお願いされるやろけどw お前ら実家暮らしだから余裕ぶっこいてるのか?
俺もあと貯金400万しかないからそろそろ働かないと。 >>556
それに転換できるあんたをリスペクトするわw >>490
それ毎日のように飲み会あるぞ
だいたい上司とかがダメ出ししてきて楽しくない
ケチなとこだと割り勘で金出さないとダメ出し >>560
ホモでは
あー嫌や きたないオッサンのちんぽでメスイキして女の声でちゃう すまん
また30無職おっさんは死んだほうがマシとか煽られたんだけど?
どう反論すればいい?
助けてくれ >>556
俺は運良く顔だけはいいからホストでもやって
金持ち美魔女のペットにでもなろうかなと思ってる
まあ、そもそもコミュ障だからホストなんて無理だけどなw 履歴書不要って求人たまに見るけどあれどういう事?
手ぶらで問題ないの?何見て判断すんの? 履歴書がわりの書類はその場で書かされるんじゃないかな
でもあとから履歴書ももってきてって言われたりする
写真と筆記用具は持って行ったほうがいいよ >>564
それもありかもなあ
お小遣い毎月5万ぐらいほしいわ >>567
そんなことすんなら最初から履歴書書かせた方が良くない?
意図がよくわからない。 何社も受けてると、普通に履歴書書くの面倒くさいって思うだろ?
それで履歴書不要って言うだけで惹かれる奴はいるもんだ
どうせ代わりの書類は書いたりするんだろうという
想像力のない奴でも良いから欲しい、むしろそんなのが欲しい、と言う状況なんだろう >>566
「経歴で判断しない」っていう雇用側の求人方法だろ。
あほらし 経歴で判断しないなら、前職評価ゼロじゃん
全員年収300万扱いになりそう おそらく中卒でもいいよって事
中卒でも募集してるって事は…あとはわかるな? むしろ入ってからPCスキルないことが判明するリスクとか考えると手書きありえないと思うんだよね
企業側だってそんくらい考えてるだろう 手書きじゃないと落とすって企業もあるらしいけどね。
逆はないみたいだけど。 >>577
履歴書は手書きでもさすがに職務経歴書はPCだろうから
それで企業側もある程度PCスキルは把握できそう
職務経歴書手書きの人はさすがに聞いたことないしな 履歴書もパソコンで作るようにしたわ
むしろそれで落とす企業はいきたくないし >>580
わかる
ブラックは根本的に発想がおかしいからそういうとこ見とかないとな >>580
確かに
そういう企業はこれからの時代生きていけないだろうな >>563
反論考えるよりも攻撃されないようなところ行こう https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20190211-00000003-moneypost-bus_all
これ参考にどうぞ
おまえら海外就職したらいい
海外は日本みたいにブランクやら新卒とか年齢制限なんてないよ
とりあえず現地法人の企業探してみたらいい
間違えても現地の日系企業はブラックだし働きにくいからやめた方がいい 人材コーディネーターやろうかと思ってるんだけど会社の平均年齢20代がほとんどだ
なんで中堅以上おらんの? >>584
海外は雇用の流動性が高いから切られるのも早いよ >>585
会社として安定していないブラック業態だから
福利厚生がほとんどない、退職金なし、出来高制
こんなのずっとやっていけるわけないだろ 書類送ってwebテストまで受けたのにもう2週間連絡無い
選考通過する可能性ある? 田舎だとまともに働いても生活保護以下の賃金しか貰えない。
もうやる気もでない。 冬はおコタでぬくぬくアニメ一気見でしょ!
やっぱRDGだな >>586
ブラック中小だってすぐ辞めるし、大企業だって安定してるかなんて今の時代ありえないよ >>594
安定してるというマインドが昭和だろ
そんな安定したいなら公務員にでもなれよw 安定がないと結婚も出来ないしローンも組めない人生になるよ
それでもいいのか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています