■■ビルメン(設備)ランキング作成スレ■■
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ビルメン業界を目指す人への情報支援を目的としたスレです。
ビルメン関連の情報を集約して企業ランキングの完成を目指します。
■ルール、注意事項
※些細なことでも情報の提供は歓迎します。
※ランキングに関係のない雑談は他スレでお願いします。
※テンプレが発展途上なので、次スレはスレ主がテンプレ整理した上で立てます。
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured >>268
ただの現業をビルマネという求人詐欺は多いから気を付けよう。マネジメントという言葉を
拡大解釈している。本来スーツ組以外は使ってはいけないと思うんだが。 >>245
電験三種あれば正社員になれるのはいいね >>276
ミスリード過ぎだろ
有ればあくまでも登用試験を受けられる条件が揃うだけ
条件満たした人の中で試験挑戦者を支店長推薦等で選定
↓
試験、面接で合格してやっと登用
年間10人も居ないんじゃないの >>248
I H I系の会社は求人やクチコミ少なくて調べられなかった
●三井物産フォーサイト 52(22,6,10,4,1,3,3,3,0)
【年収】■月給20〜35万,賞与,クチコミより310万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★120日以上(募集)
【残業】★全額(募集)
【宿直】★1500円(募集)
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(募集)
【物件】★オフィス,商業施設,物流倉庫,病院,地域冷暖房,レジャー施設など(事業概要)
【特筆】-
【出資】三井物産100%
【有給】-
【休暇】年末年始5日,バースデー休暇
【賞与】2ヶ月(2017年度実績)
【備考】年末年始手当,契約社員からの正社員登用,登用は非積極的(クチコミ) >>259
首都圏、首都圏が見つからなければ関西、関西が見つからなければ地方
>>260
ごく稀にそういう現場もあるって話ではなく、結構な割合で兼務させられる?
>>271
一定のランク以下だと不可、論外みたいなことはない >>274
確かに現場によっては7.5時間勤務になっていたりしてるな
オーナーや協力会社あたりに合わせているんかね?
現場間で不公平感生まれそう 260
設備警備の現場はこれからも増える。
又、設備で使えないと警備に異動もあります。
2年後、家族手当が大幅に減額が・・・。 宿直手当 東京不動産管理 2200円
アールビー1500円だった気がする。 >>284
情報ありがとう
>>236更新
●東京不動産管理 61(26,6,10,4,2,3,3,5,2)
【年収】■新卒21万,賞与4ヶ月以上,クチコミより350万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★122日(募集)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】★2200円(5ch)
【交通】★全額(クチコミ)
【退職】★あり(募集)
【物件】★ほぼオフィスビル,商業施設(実績,クチコミ)
【特筆】★労働組合(+1),自社研修施設(+1)
【出資】東京建物40%
【有給】8.8日(2017年度実績)
【休暇】リフレッシュ
【賞与】4ヶ月以上
【備考】住宅手当,財形貯蓄,健康保険組合,労働組合,自社研修施設,巡回の移動は自転車 >>100更新
●アール・ビー工装 44(22,6,4,4,1,3,1,1,2)
【年収】■月給18〜23万,賞与,諸手当より310万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★106日(募集)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】★1500円(5ch)
【交通】★全額(募集)
【退職】★なし(募集)
【物件】★JR東日本が首都圏に展開する駅ビル,ホテル,商業施設等(募集)
【特筆】★7.5時間勤務(+1),有給取得率6割以上(+1)
【出資】鉄道会館100%
【有給】15.3日(2016年度実績)
【休暇】創立記念日
【賞与】3.8ヶ月 ※契約社員は2.9ヶ月
【備考】JR孫会社,7.5時間勤務,資格手当,住宅手当,財形貯蓄,基本給低め 職業訓練校の掲示板にビルメン業界の求人票が貼り出されると、一社だけ月額報酬が3割低いのがある
当然、受講生の雑談のネタとしてよく取り上げられるが、いざその会社から指名求人くると青ざめるwww ゼネコンやサブコンの系列子会社ってなんか特徴ある?
清水とか大林とか高砂とかな >>284
RBは今確か1000円とかだよ
昔は少し複雑な計算で人によって全然額違ったみたいだからその時の金額かな >>280
グローブシップは毎月の勤務時間が決まっているので(1月は177時間、2月は160時間)
ビルとの契約で土日完全休日みたいな現場は、日勤を9:00〜19:00とか勤務時間に達するように調整をしてる
偶に女性の設備員とかいるけど、宿直ができないので日勤を12時間にして無理やりシフト組んでる現場もある
今のGSは現場とかの不満がある人は異動できる可能性が以前より高いんじゃないかな
本当に人手足りなくて、設備の中途採用紹介制度を10万円に値上げしたし
まぁ、異動してもハズレ現場しかないと思うけど GSで働いてるけど正に>>292の通り
しかし女の設備員は見たことない
あるのは昇降機、受付業務、警備業務、フロントスタッフだけ >>293
研修リストに設備職で女性の名前があったので実在するそう(うちの所長談)
受付中心なSEな気もするけど詳細不明
>>234の補足
設備の商業施設ってあんまり無いと思う。商業・公共施設系は清掃のみが大半(国際展示場・羽田空港・スカイツリーetc)
大学は多いよ。早稲田とか駒沢とか立教とか文化学園とか。あと車で回る巡回もある。当然だが地雷
福利厚生で団体保険あり(主幹事は太陽か明治安田だったような?入ってないから忘れたけど各現場に資料が送られてくる)
あと、本社・西東京支社採用と比べて横浜・千葉支社とかは基本給が1万円下がる
名古屋・福岡支社とかは2万円下がる >>291
ありがとう、更新した
>>287更新
●アール・ビー工装 44(22,6,4,4,1,3,1,1,2)
【年収】■月給18〜23万,賞与,諸手当より310万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★106日(募集)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】★1000円(5ch)
【交通】★全額(募集)
【退職】★なし(募集)
【物件】★JR東日本が首都圏に展開する駅ビル,ホテル,商業施設等(募集)
【特筆】★7.5時間勤務(+1),有給取得率6割以上(+1)
【出資】鉄道会館100%
【有給】15.3日(2016年度実績)
【休暇】創立記念日
【賞与】3.8ヶ月 ※契約社員は2.9ヶ月
【備考】JR孫会社,7.5時間勤務,資格手当,住宅手当,財形貯蓄,基本給低め >>292
GSって毎月の勤務時間が固定なんだ…初耳だわ、そういう仕組みなのね
やはり女性は宿直できないのはどの会社も同じなんかな
うちの会社も基本的に女性は宿直禁止
>>293
うちは新卒で積極的に女性を採用してる
女性受け入れ可能な職場は20代の女性が2〜3人いたりする
自分の所は男オンリーなので羨ましい… >>294
ありがとう、更新した
やはり人の多いところは情報出やすいな
規模が大きい分、需要もあるだろうから有り難いわ
●グローブシップ 41(20,2,2,4,1,3,3,3,3)
【年収】■月給18〜19万(基本給15万程度),賞与1ヶ月,クチコミより290万で仮定
【昇給】★500〜1500円,1000円未満(5ch,クチコミ)
【休日】★104日(募集)
【残業】★全額(募集)
【宿直】★1600円(募集)
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(クチコミ)
【物件】★オフィス,大学など(募集,クチコミ,5ch)
【特筆】★有給取得率6割以上(+1),資格手当厚遇(+1),自社研修施設(+1)
【出資】-
【有給】12.0日(2016年度実績)
【休暇】永年勤続休暇
【賞与】1ヶ月以上
【備考】資格手当76500円(合格通知で支給),ビル手当(ビルの規模等により0〜11000円),企業年金,財形貯蓄,団体保険,自社研修施設
【memo】資格手当例(危険物乙四1000,2ボ2500,3冷1500,2電工1500,消防乙種1000,ビル管8000,電験三種8000,上級救命1500,防災センター要員2000,自衛消防技術2000)※同種資格はいくつ取っても1カウント >>290
結論から言うと、その質問の回答は持っていないんだが、
ビルメンって〇〇系は△△みたいな言い方する人多いから自分も気になる
そもそもビルメンの〇〇系にどんなものがあるのか自分自身が把握できてない
金融系、保険系、スーゼネ系、不動産系、鉄道系、百貨店系で全て?
何処の系統に属するのか分からない企業も結構ある >>138
備考欄のとおり新卒の数値だね。正直羨ましい
60だとビルテクノなみになっちゃうね
ビルテクノの人と同居する現場あったりするけどあの人たちは9時5時の土日祝休み
新卒じゃなくて転職での話しになるから専任社員だか限定社員って形で
ハローワークに今出てるの2つで言えば実態は京都府の正社員以外の求人情報に近い
東京都豊島区 - 正社員
京都府舞鶴市 - 正社員以外
資格手当ては合格一時金のパターン >>5
JR東ビ
年間休日124日はJR事業(建築検査とか施工管理系)採用の場合だよ。
いわゆるビルメンは駅ビル事業(駅舎駅ビルホテル商業施設とかの設備管理及び統括管理)採用の場合で、こっちは年間休日116日。 >>131
あと、ちょっと違う話だけど、
関ファシは正社員で求人出しときながら、実際は契約社員で採用しようとするよ。
基本給も正社員で25万とか言っときながら、契約社員だと20万も無い。
提示年収で250万とか言われたわ。
正社員登用もなりやすいよとか言われたけど、実際はほとんど無理そうだし、色々ふざけた会社だなと思って蹴ったよ。
安く現場かっさらって、安い契約社員で働かせるとか5chで見たけど、本当らしかった。
長文すまん。 >>299
先頭が■になっている項目は推測の域でしかない参考値なので
具体的な指摘があれば修正する
年収は正社員待遇相当で考えているけど、
中途は契約社員でしか雇わない企業については中の人でないと数値が見えづらい
菱サ・ビルウェアは備考に新卒算出と書いていたけど、他にもそういう風に算出して備考に何も書いてない企業もあったかもしれない
年収については、福利厚生の絡みもあるので数年レベルで腰据えて指摘待ちするしかない…
>>182
memo
年収の備考に
『正社員待遇,中途が契約社員のみの場合は正社員登用後の初年度年収』
という旨を追記する >>300
ありがとう、修正した。ついでに色々更新
>>5更新
●JR東日本ビルテック 57(26,6,8,4,2,3,3,1,4)
【年収】■月給20〜32万,クチコミから350万で仮定
【昇給】★2000〜3000円(クチコミ)
【休日】★116日(募集,5ch)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【交通】★10万円(募集)
【退職】★あり(募集)
【物件】★駅,駅ビル,商業施設,ホテル,オフィス,地域冷暖房など(募集,管理物件)
【特筆】★有給取得率8割以上(+2),自社研修施設(+1),親会社準拠の福利厚生(+1)
【出資】JR東日本100%
【有給】有給取得日数:16.6日(2017年度実績)
【休暇】年末年始
【賞与】4.8ヶ月(2017年度実績)
【備考】カフェテリア(年3万),住宅手当,都市手当,資格手当,持株,確定拠出年金,財形貯蓄,団体保険,自社研修施設,年齢給40歳迄 >>301
正社員で募集しておいて契約で取ろうとしている時点で色々問題ありそう
提示250万なら自分も迷わず蹴って他探すだろうな >>303
116日はちょっと少なく感じるけど、ここの特色として、有給取得率8割超えの平均取得日数16.6日だから、もうちょい休みはあるかな。
あと、宿直もあるから、明け休みもあるし、体感的に休みはあると思う。
あと、JR事業系よりは残業も少ないよ。月20時間もない。
JR事業系は建築検査とか施工管理をやるから、残業は多いと聞いた。
>>304
安すぎだよね。
契約で250〜300万、正社員になっても300〜350万だってさ。笑っちゃったよ。
待遇アップ目指して系列行こうとしてんのに、独立と変わんないじゃんってw
やっぱ、孫会社はダメだね。子会社じゃないと。 >>305
色んな会社の情報見てきたけどビルテックの有給消化率は多分ビルメン系企業ではトップだと思う
全社的に有給取得が促されていて、JR系の安定感と福利厚生もあるから従業員満足度は非常に高そう
ビルテックの人かな?もしそうなら宿直手当の金額教えてもらえると嬉しいかも
関電ファシリティーズは正社員で350迄なんだ、表記330万でおおよそ当たっていたのかな
契約社員から苦労して正社員になっても350だと尻込みする
でもランキング的にはビルテックとほとんど変わらない、なんかモヤッとする
memoとして一文追加しておきますかね…数値だけじゃ分からない情報も付与していきたいので >>131更新
●関電ファシリティーズ 56(24,6,10,4,2,3,3,3,1)
【年収】■月給20万,クチコミより330万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★122日(募集)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(クチコミ)
【物件】★オフィス,商業施設,病院,倉庫,工場,研究施設(管理実績)
【特筆】★親会社準拠の福利厚生(+1)
【出資】関電不動産開発100%
【有給】6.90日(2017年度実績)
【休暇】夏期,年末年始,リフレッシュ
【賞与】あり
【備考】資格手当(電験3種3000),カフェテリア(年4万),確定拠出年金
【memo】契約社員→正社員は厳しめ
【memo】正社員求人で応募して契約社員打診の報告あり。契約の場合の年収は250〜300万 >>306
すまん、BT社員ではないんだ。
この前、最終面接まで行って、人事の人と話して得た情報なんだ。
自分も124日かな?と思って行ったから、駅ビル事業で採用の人は116日ですよ〜とか言われて少しやる気が落ちたよw
宿直手当てに関しては聞いてなかったわ…
あと、関東だけじゃなく、東北とか甲信越でも働けるか?転勤できるか?は聞かれたから、そこら辺も考慮したらいいかも。
総合的に見れば、BTは関ファシよりは、ランキング上だと思うw >>308
なるほど
やはりビルテックはJR東がカバーする沿線で転勤あるんかね
管理物件数もビルより駅関連の方が圧倒的に多いし
鉄道系はどうしても駅や駅ビルの管理物件が多くて【物件】項目でスコアが下がるね
そこ許容できる人は評価ちょい上で考えても良さそう >>307
契約の場合は250〜300は資格手当とか入れてだからな
カフェテリア→なし
資格手当→3000円電験、ビル管、エネ管、5000円建築士なんで
ついてもほぼ6000円
まぁ、ファシリティーズになる前は資格手当なんて1円もつかなかったから待遇上がったんだけどねwww
でも宿直手当は5000円、年末年始12/29〜1/3は1日7000円、宿直だと倍だから
マシだと思うよ
宿直は常駐じゃなくて夜間対応センターみたいな数人で地域一括カバーって形なんで
寝れないけどねww ちなみに関電はインフラ系じゃなくて関電不動産の子会社なんで
不動産系な
合併前は関電50%だったんで電力系だったけど落ちた >>310
>>310
>宿直は常駐じゃなくて夜間対応センターみたいな数人で地域一括カバーって形なんで
>寝れないけどねww
最悪やな・・・ >>310
ありがとう、更新した
宿直手当5000はすごいな
>>307更新
●関電ファシリティーズ 57(24,6,10,4,3,3,3,3,1)
【年収】■月給20万,クチコミより330万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★122日(募集)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】★5000円(5ch)
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(クチコミ)
【物件】★オフィス,商業施設,病院,倉庫,工場,研究施設(管理実績)
【特筆】★親会社準拠の福利厚生(+1)
【出資】関電不動産開発100%
【有給】6.90日(2017年度実績)
【休暇】夏期,年末年始,リフレッシュ
【賞与】あり
【備考】資格手当,年末年始手当,カフェテリア(年4万),確定拠出年金
【memo】契約社員→正社員は厳しめ
【memo】正社員求人で応募して契約社員打診の報告あり。契約の場合の年収は250〜300万
【memo】資格手当例(ビル管3000,電験3種3000,エネ管3000,建築士5000) >>52更新
●裕生 40(18,3,6,4,2,3,2,1,1)
【年収】■日給月給20万,賞与,資格手当,クチコミより270万で仮定
【昇給】■クチコミより1000円で仮定
【休日】★110日(募集)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【交通】★全額(募集)
【退職】★少額(募集,クチコミ) ※38年で200万程度
【物件】■商業施設多め,稀にオフィス(クチコミ)
【特筆】★資格手当厚遇(+1)
【出資】-
【有給】-
【休暇】-
【賞与】2ヶ月程度
【備考】資格手当(上限なし),家族手当,確定拠出年金,団体保険,基本給数万で退職金低い,採用40歳迄 >>64更新
●白青舎 34(18,3,4,4,2,1,1,1,0)
【年収】■月給20万,賞与1ヶ月,資格手当,クチコミより270万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより1000円で仮定
【休日】★107日(募集)
【残業】■企業規模,クチコミより全額で仮定
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定 ※契約社員は700円
【交通】■一部(クチコミの雰囲気より一部で仮定)
【退職】★なし(募集)
【物件】★商業施設,ホテル,オフィス(募集)※大丸百貨店と綿密で商業施設割合高い
【特筆】-
【出資】イオンディライト100%
【有給】6.5日(2017年度実績)
【休暇】-
【賞与】1ヶ月以上
【備考】資格手当,年末年始手当,財形貯蓄,団体生命保険,清掃警備主体,慢性的な人手不足
【memo】正社員求人が見つからなかったので新卒基準の年収,福利厚生で算出 >>65更新
●互光建物管理 33(16,2,4,4,2,1,3,1,0)
【年収】■基本給17万,クチコミより250万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより1000円未満で仮定
【休日】★108日(募集 月9日程度)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【交通】★30000円(募集)
【退職】★あり(募集)
【物件】★オフィス,商業施設,イベント施設,工場,病院,学校,マンション(募集,建物管理)
【特筆】-
【出資】-
【有給】-
【休暇】-
【賞与】寸志
【備考】資格手当,昇給なし >>67更新
●新生ビルテクノ 35(18,1,4,4,2,1,2,3,0)
【年収】■月給20万,賞与1ヶ月,資格手当,クチコミより270万で仮定
【昇給】★昇給なし(クチコミ)
【休日】★108日(募集 月9日)
【残業】★全額(募集)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【交通】★30000円(募集)
【退職】★少額(募集,クチコミ)※8年で1ヶ月程度の報告あり
【物件】■公共施設多め(クチコミ)
【特筆】-
【出資】-
【有給】10.8日(2017年度実績)
【休暇】-
【賞与】1ヶ月程度
【備考】資格手当,家族手当(配偶者5000子2000),年末年始手当,団体保険
【memo】退社時に会社負担の資格費用返還請求 東急ファシリティ
昇給は2000円(区分が変わったばかりなので俺もよく分からん)
給与面では明らかに中途優遇で、新卒で入った20代は大体300〜330位だと思う
今年度から業績連動賞与で、今年度下期は2ヶ月分だが評価制度有り、最悪-0.2ヶ月
現場の休みは土日祝&創立記念日の分なんで120は無い
残業は全額、ヤバい数字でも付けようと思えばイケる
交通費全額支給、宿直手当は1500円、年によっては12/31と1/1に各2500円
物件はオフィス、商業、ホテルが主だがわずかに学校、病院もあり
渋谷の大型複合ビルも多数(やっぱキツそう)
自社研修施設有、労働組合
資格手当は4点セットなら5000円位、電験3種8000円、ビル管エネ管1万円だったと思う。
専任手当はひとつ1万とか出るが、枠が埋まってる感あるから希望は薄い
やっぱり上は親会社からの出向組だけ、叩き上げは部長が限界
親会社にやや依存しているが、53ってほど悪い会社ではないと思う
細かいことは公式HPや採用情報、リクナビが参考になるかも
コミュばっか行ってないでこっちにも来てくれw >>318
一次面接で落ちたわい、4点持ち未経験面接gdgdではさすがにダメだった だいたいの目安でいいんだけど、各ランクでゆくゆくは年収どのくらいいいくの? >>318
詳細にありがとう
ここって鉄道系なのにオフィス多いから異色に見える
>>24更新
●東急ファシリティサービス 53(24,4,8,4,1,3,3,3,3)
【年収】■年収提示300〜450万,月給20〜45万,賞与,資格手当,クチコミより330万で仮定
【昇給】★1000〜2000円(クチコミ,5ch)
【休日】★118日以上(募集,5ch)
【残業】★全額(クチコミ,5ch)
【宿直】★1500円(5ch)
【交通】★全額(クチコミ,5ch)
【退職】★あり(募集)
【物件】★オフィス,商業施設,複合施設,ホテル,学校,病院など(5ch)
【特筆】★労働組合(+1),自社研修施設(+1),親会社準拠の福利厚生(+1)
【出資】東急電鉄100%
【有給】9.6日(2016年度実績)
【休暇】年末年始4日,創立記念日
【賞与】3.7ヶ月(2017年度実績)
【備考】資格手当,子供手当(子3000),年末年始手当,持株,労働組合,自社研修施設
【memo】資格手当例(4点5000,ビル管10000,電験3種8000,エネ管10000)
【memo】求人の年間休日は120〜124日だが現場は年末年始休暇がなく実質120日未満(5ch) >>321
現実的なところでこのくらいは狙えるイメージ(超主観、管理職除く)
逆に言うと、この程度なので過度な期待を持たない方がいい気がする
S…550〜650万
A…450〜600万
B…400〜550万
C…400〜500万
D…350〜450万
E…300〜400万
F…300〜350万 >>19更新
●京王設備サービス 54(22,6,10,4,2,3,3,1,3)
【年収】■月給17万〜,賞与4.7ヶ月,資格手当より310万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★121日(募集 4週8休制,特別休暇17日)
【残業】■企業規模,クチコミより全額で仮定
【宿直】★2000円(募集)
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(募集)
【物件】★駅施設,オフィス,商業施設,庁舎/ホール,病院,高齢者施設,マンション,学校,工場など(管理受託施設)
【特筆】★有給取得率6割以上(+1),自社研修施設(+1),親会社準拠の福利厚生(+1)
【出資】京王電鉄100%
【有給】13.5日(2016年度実績)
【休暇】リフレッシュ,永年勤続,特別休暇17日
【賞与】4.7ヶ月(2017年度実績)
【備考】資格手当20000円,家族手当,年末年始手当,持株,自社研修施設,新卒優遇
【memo】共済の医療費補助例:一つの病院で約3500円以上掛かると全額給付
【memo】中途待遇不満の声多い。※昇格が主任まで,新卒のみ飲み会や旅行があるなど
【memo】社内行事多めで参加率が人事評価対象
【memo】資格手当例 月/一時祝い金(乙四1000/15000,2ボ1000/20000,3冷1000/20000,2電工1000/20000,消防乙種500/15000,甲種1000/20000,ビル管4000/65000,電験3種4000/50000,1級管工事施工2000/55000)※同資格重複可。消防乙1,乙6なら1000/30000 ●京急サービス 42(20,6,2,4,2,3,3,1,1)
【年収】■月給17〜19万,賞与,クチコミより290万で仮定
【昇給】★3000円前後,2000円で判定(クチコミ)
【休日】★104日(募集 週休2日)
【残業】■企業規模,クチコミより全額で仮定
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(募集)
【物件】■駅,駅ビルなど(募集)
【特筆】★有給取得率6割以上(+1)
【出資】京急電鉄
【有給】12.8日(2016年度実績)
【休暇】-
【賞与】2ヶ月程度?
【備考】持株,財形貯蓄,団体保険 ●京成ビルサービス 46(22,2,10,4,1,3,3,1,0)
【年収】■月給20〜25万,賞与,資格手当,クチコミより310万で仮定
【昇給】★200円〜1400円,1000円以下で判定(クチコミ)
【休日】★122日(募集 4週8休,祝日,年末年始)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】★1500円(募集)
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(クチコミ)※10年で100万以下
【物件】★駅,駅ビル,ホテル,マンションなど(募集)
【特筆】-
【出資】京成電鉄100%
【有給】-
【休暇】年末年始
【賞与】あり
【備考】資格手当,年齢給50歳迄
【memo】情報少なくて精度低い 年齢給ってどういう意味で使ってんの?
40歳なら無能でも最低限いくら以上とか決まってるってこと? 入社のときに保証人が必要か否かの会社のリストってどこかにありませんか?
親・兄弟・親戚とも絶縁してて、友人もいない人でも入れるリストが欲しいです 保証人業者あるだろ
そんなに驚くほど高くはなかったはず 普通親の名前自分で書くだろ
それで一度親元へ問合せがいったが
ブラックほど印鑑証明出せだのうるさい >>333
昔、ダイ○ンの警備やってたけど、親の名前を自分で書いたらバレたみたいで、叔父に保証人になってもらったわ
さすが、偏差値37の会社なだけの事はあるな 保証人代行検索したら5万円プラス税って出てきた
高え(笑) >>335
W やっぱりか
会社の名前コロコロ変えるとこだろ
そこ親元に無断で通報するよ >>331さん、甘えてばかりでごめんね
330はどうしても、知りたかったの だいたい何だよ保証人って
サラ金じゃないんだから
今時、そんなのやってくれる人がいるわけないだろ
身内も死んでたり絶縁してたりして、友人もいない人は>>332さんが言ってるような業者使わないといけないのかな? >>336
高いな
そんなにするんだね
保証人なしで入れるビルメン会社ないかな? グローブシップの中途採用は身元保証人1人(血縁関係無しでも可。友人でもいい)
会社が渡してくる用紙に保証人が名前を書いて判子(三文判で可)押せばいい
保証人が見つからないなら、住んでる地域の民生委員に相談してみたり
>>330がGS入社でもいいのなら、アピールできる資格・経歴(訓練校出身or3点持ちetc)を直接GSの人事に伝えて
保証人がいないが働きたいと問い合わせしてみるのも有り(問い合わせは無料だしね)
今のGSは紹介制度で10万円支給してる状況なんだから、人事が保証人調達してくれるかもしれん
クソな会社だけど、入社の敷居は極端に低いし(面接して3日後には採用決定)
3点持ちなら宿直6回すれば残業0でも手取り16万は貰えるよ 3点ってビル官、電験、エネ官?
GSで16万貰うためにその3点必要あるん? ここのビルメンスレ的にはあんまり関係なさそうだけど、一応参考までに。
メーカー系列?に応募してみたから結果だけ報告。
・デン◯ーファシリティーズ
エージェント経由。
ビル管必須の職種に応募。
だが書類選考落ち。
職務経歴書内容について、追加質問されたけど、やはり中途に求めてるレベルは高そう。ビルメンじゃなくて、工場とかの保全経験者じゃないと厳しいっぽい。
・リ◯ークリエイティブサービス
求人サイトから応募。
ビル管必須の職種。
が、書類選考落ち。
1ヶ月以上経っても連絡無いし、ちょうど全く同じ求人がまた掲載されたから、落ちてんだろーなーとか思ったけど、念のため求人サイト経由で確認連絡したら、当日中に書類選考落ちとの連絡。
一応大手のクセにサイレントお祈りしやがるとはな…
ブラックかは知らんけど、心証悪くなったから以降、◯コー製品は買わないと誓ったわw
まぁ、やっぱメーカー?はレベル高いね〜 >>329
その年齢まで定期昇給があるという意味
でも調べてみたら、この使い方は誤用なんだね
次更新するときに修正する >>346
まぁマッチしなかっただけといえばそうなんだけど、募集要項に、ビル管保持者及び施設管理経験者ってあったから、応募したんよ。
で、デ◯ソーの方は落選理由に「求める経験に合致しなかった為」って来てさ。
一応、ベアリングとかグランドパッキン交換とかの経験はありますとは書いたんだけど、まぁ所詮ビルメンだろーが!って思われたのかもな。リ◯ーは知らん。
普通に身分相応の所じゃないとダメだったてだけよ。 まぁ、落ちてグダグダ考えるより、単にマッチしなかっただけや!次!って切り替えて転職活動する方がいいけどなー >>348
ぶっちゃけ電気関係をアピールした方が100倍良いよ
メーカーでも工場でも普通にビルでも >>350
まじけ…
業務内容が、プラントの維持及び保全とかあったから、機械保全の経験をアピールしちまった。
電気か…やっぱ電験とかの分かりやすい資格が無いと厳しいかねー
今、受けてる求人全部落ちたら、大人しく電験取るまで、頑張って残留するわ… >>22更新
●日本管財 34(18,2,2,4,1,1,2,3,1)
【年収】■月給20〜25万,賞与,クチコミより270万で仮定
【昇給】★1000円未満(クチコミ)
【休日】★104日(募集 月8〜9日)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】■企業規模,クチコミより1000円で仮定
【交通】★50000円(募集)
【退職】★少額(募集,5ch)※10年勤務で100万以下
【物件】★オフィス,商業施設,病院,ホテル,公共施設など(募集)
【特筆】★資格手当厚遇(+1)
【出資】-
【有給】8.5日(2019年クチコミサイト)
【休暇】年末年始
【賞与】寸志
【備考】資格手当70000円(※入社後取得のみ),持株,財形貯蓄.団体生命保険
【memo】資格手当例(危険物乙四1000,消防設備士1000,防災センター要員2000,自衛消防技術3000)
【memo】新卒は年間休日120日。新卒と中途で本当に16日も違うのか要確認 >>34更新
●ダイケンビルサービス 32(16,0,4,4,1,1,2,3,1)
【年収】■18〜22万,賞与,クチコミから250万で仮定
【昇給】★昇給なし(クチコミ)
【休日】★108日(クチコミ)
【残業】★全額(募集)
【宿直】★1000円(クチコミ)※現場により異なる報告あり
【交通】★25000円(募集)※募集により全額あり
【退職】★少額(募集,クチコミ)
【物件】★病院,ホテル,オフィス,商業施設,公共施設など(募集)
【特筆】★資格手当厚遇(+1)
【出資】-
【有給】6.2日(2016年度実績)
【休暇】年始
【賞与】寸志
【備考】資格手当(30000円),基本給少ないので賞与/退職金少ない
【memo】資格手当例(自衛消防技術2000,3冷3000,電験3種10000,1ボ8000) >>69更新
●朝日建物管理 46(22,6,2,4,2,3,3,3,1)
【年収】■月給20〜21万,賞与,資格手当,クチコミより310万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★104日(募集)
【残業】★全額(クチコミ)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【交通】★全額(募集)
【退職】★あり(募集)
【物件】★朝日関連,オフィス,複合施設,病院など(管理物件)
【特筆】★家族手当厚遇(+1)
【出資】朝日新聞
【有給】-
【休暇】-
【賞与】3.8ヶ月(2017年度実績)
【備考】資格手当(ビル管4000円,電験3種4000円,エネ管6000円),配偶者手当(22000),扶養手当(1人6000),財形貯蓄 >>71更新
●星光ビル管理 42(22,4,2,4,2,1,1,3,3)
【年収】■月給17〜21万,賞与,資格手当,クチコミより310万で仮定
【昇給】★1000円程度(クチコミ)
【休日】★104日(募集)
【残業】★全額(募集)
【宿直】★2000円(クチコミ)
【交通】★40000円(募集)
【退職】★なし(募集)
【物件】★オフィス,商業施設,病院,工場,公共施設,ホテルなど(管理実績)
【特筆】★資格手当厚遇(+1),労働組合(+1),自社研修施設(+1)
【出資】日本生命,大星ビル管理
【有給】-
【休暇】-
【賞与】2ヶ月(2017年度実績)
【備考】資格手当40000円,技能手当5000円,労働組合,自社研修施設
※見直したら待遇が思ったよりも悪く点数も低くなった。間違っている所があったら教えて下さい。 >>341
ありがとうございます
検討します
ビルメン業界は保証人については結構厳しいんですね 過去にやらかした奴が多数いたんじゃね?
そもそも待遇良くすりゃそんなリスク犯す奴は自然と減るっていうのに。 東京不動産管理の賞与は最低4.6ヶ月。ここ数年は5ヶ月前後と聞いてきた。 >>357
今流行の「くびかくご」で色々やっちゃう人がいたんですかね? くびかくごで自爆するよりみんな辞めて業務が回らなくなる方が現実的ではないか? >>357
というか鍵預かっててどこでも入れるんだから当たり前だと思うけど >>358
2年ぐらい前に設備員は技術職社員で3か月って面接で言われたけどなぁ 総合職と現業職の区別がされていない会場結構あるね。 >>172
勤務地追加:(求人は無いけど) 紀尾井町ビル、銀座コ●、ひばりが丘(日本興●損保) >>172
リクナビから、熱海・湯河原・箱根(箱根●宮)・伊豆高原
全てホテルなど宿泊施設 偏差値53の会社から内定もらったんだが、年収380 年休120って実はあんまり悪くない?
当直は3000円らしい それだけ見ればまあ良い部類じゃないのって気はするけど >>370
未経験者なら破格の待遇じゃないかい。
(元電工とか空調屋とか除いて)
経験者なら資格の状態などで上下するのでは。 偏差値と勘違いしてる人たまにいるけどただの得点数だからな >>372
元防災屋だ
資格は四点とビル管、消防設備 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています