【押売り】銀行をやめたい行員【働き方改革】63人目
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※前スレ
【女役席】銀行をやめたい行員【AI代替】62人目
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1538129380/ >>125
メガならいるかもな
地銀だと代理クラス以外大体転職活動中だ 田舎の私大から入った人達は銀行員である事に誇りwを持ってるから辞めたいとか言ってる人は少ないわ
押し売り営業に疑問もなく、増えます！儲かります！などアウトな営業トークを駆使する人達 >>133
転職市場には既に銀行員が溢れているだろうし、人事も銀行員多数面接していると思う。
今より条件のいい企業にステップアップで転職できる人間は、並大抵でない実績をあげてきたか、口が相当達者か、相当学歴がいいか、診断士や社労士等の難関資格取得している人間じゃないと難しいだろうね。 >>135
そこそこの大学以上の出身者→
回りの友人が優良企業に勤めており、給料や業務内容に劣等感を感じる。 最新の年収予想
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http://2ch-vip.net/black10 >>136
銀行員時代の実績なんて関係ない
そんなとこ調べようも無いし知りようも無い
不祥事で辞めた奴も口達者だから大手損保に転職してた >>131
カード売るヤツって相当行内での底辺だろ
利益にすらならん 利益にならん商品なら取扱をやめろって思うわ。
関連会社のおっさん共食わすためになんで銀行本体の若手が割を食わなきゃならんのよ 支店長クラスも転職者が出始めてるもんで、逆に燻ってた40代の係長や代理辺りがヤル気になってる
俺が入行した時に40代前半で中規模店の係長だった人がこの6年で、
係長→代理→次長→支店長
とトントン拍子に出世してる ちなみに本人含めてまわりの人達どんなとこに転職してるの？一番良いとこ行った人ってどんな企業？
ちなみに俺のまわりは、公務員、地元の優良企業、他金融機関、親の会社継ぐとかかな。 公務員と会計事務所（税理士浪人）がやたらと多いわ
あとは病院事務とか
結局、皆んな営業がやりたくないんだなと
家業継いだ人、地方で議員になった人が一番の勝組な気がする
公務員も大都市なら給料いいけど田舎なら薄給
主任や係長になるまでは下手したらテラーにも負ける
ちなみに俺も公務員に転職したんだけど、30歳のヒラで年収380万
超勤手当は月10時間ぐらい付けれる（実際は月40時間）
予算が多くて残業や休日出勤が多い激務部署にいる主任とかでようやく年収500万超える感じ 本部の専門セクションで特殊スキル身に付けないと転職は厳しいぞ >>152
地域手当って国家公務員のヤツ？
なら付かない地域だな >>153
いや、地方公務員でも例えば東京23区内だと基本給の2割とか付く手当 >>154
西日本の田舎だから付かないわ
国家公務員の地域手当も隣県でようやく5パーセント付くぐらいだからね 特殊スキルってどんなの？
マーケット部門とか、M&Aとか？ >>148
うちは係長、代理クラスは稀だ年に一人か二人辞めるかどうか
若手は毎月20人とか辞めるけど >>149
俺の周りだと
JICA
運用会社
ビールメーカーとかいたな >>149
うちの同期は公務員、JR。
全員転職成功してるのがうける 笑 銀行残って残業代カットでも出世を目指して頑張ってるよりも、ある意味転職成功者の方がよっぽど出世だよな。。 >>150
年収350でもし既婚で子供いたら、生活厳しいですね！ >>164
ホント、それ
既婚なら扶養手当学生あるから年収＋20万ぐらいにはなるけれども >>163
仕事できなくて糞味噌詰められて若手で辞めてった奴が結局勝ち組 ビジネスモデルが壊れた今、転職活動が最優先
都内転勤なしで、いくらでも優良な選択肢がある
売り手市場なうちに移った方がいい 結局は高コスト体質なんよ
大幅なダウンサイジングは避けられない
今は残業代削られるくらいでとどまってるけど、いずれ基本給カットは必ずくる >>149 2年前だけど地銀から味の素、JT、ビールのどこかに転職した。今29。 >>170
それな
大量に飼ってる30過ぎた事務女どう処分するんだ
役席にまでしてしまって >>169
残業カットとノルマ爆上げで何とかごまかそうとしてるけど
今期ノルマは100%達成不可
人件費カットに進むしか無い
これ以上行員の士気を下げたら組織として終焉 30半ばで代理で10M近く貰えるのが唯一の魅力だったのに昇格が遅れているのと残業カットでどうなるか分からない
公務員に毛が生えた程度の年収でこのストレスフルな仕事は割に合わない
仕事について行けず辞めていった連中の方が正解とは皮肉なものだな >>171
29歳くらいがラストチャンスかな
地銀の未来は真っ暗
給料は下がる一方、ポストは詰まっていて昇格抑制
給料低いならこんなやり甲斐も無い仕事続ける意味があるのか うちなんて本部だからという理由で役席になるの営業店より遅いんだぞ？32ぐらいで営業店の同期は役席になるのに、
本部の同期は35ぐらいでようやく役席。理由を人事部に聞くと「本部は役席がたくさんいるから」という答えのみ。 ノルマ項目もノルマ量も増えすぎ
若手はモチベーション無いのか売り手で馬鹿しかいないのか数字取ってこないし >>181
うちは営業首になって本部行った奴でも出世するな
同期トップ出世は半分は本部
銀行によってそれぞれなんだな ギリギリ年功序列順調出世世代だけど
明らかに俺達同期世代より数字出来るのに平のままの子とかいるからな
無脳上世代に加えて今は女性活躍とかで女の子の方が出世早いし
若い子は相当フラストレーションを抱えてる 一昔前は60時間残業して20時間請求
今は30時間強残業して25時間ほど残業請求
役員は何故残業代減らないんだ！？と騒いでるらしい
次は賞与カットだな 現場は疲弊しているのに糞みたいなノルマを突きつけてくる本部。融資を取っても褒められず、「預かりは？」の一言。
ここは本当に銀行か？コンサル事業だって、なんちゃってコンサルだし、本当にやり甲斐が見つからない。
そりゃ若い奴ほど早めに見切りをつけて辞めるわけだ。 上はノルマ増えて残業は出来ないんだからこれまでと動きを変えろよと言うけど
どう変えろと？前期までサボってたとでも？
もう限界の俺達を詰めるより伝票ポチポチ判子押してるだけの女役席を何とかしろよ 現場は人が足りていないのに人件費の都合上人を増やすことは考えられない
あとはひとりひとりの給料を削るしかないが
これ以上給料を削られてしがみつくほどの仕事か？
なまじ順調に出世してしまったせいで判断が鈍る >>188
上は理想論しか言わないからな。そんなこと言うなら具体的な行動指針を示してくれよと。
それが上の立場がやるべきことだろ。もちろん俺らも考えて動かなきゃいけないけどさ。
口だけ綺麗事並べて、本当に腹立つわ 収益取れる営業マンが次々辞めていく
入って来るのは馬鹿な若手
人事は責任取れよ 営業成績抜群（数年間連続表彰）、事務にも詳しく後輩指導もしっかりしてる神みたいな同期がいた。
キャリアビジョンも明確で○○（本部の一部署）をしたいと長年人事に伝えているが、営業店から抜くと仕事が回らなくなるとの理由で叶わず。
むしろ顧客・同僚とコミュニケーションは出来ないけど頭だけは良い同期の方が本部の専門部署に異動出来る。
そして先月、ついに転職。転職先は彼の希望してたものと同業種。
人事が「今までお前を表彰したり上げてやった恩を忘れたのか？！」って怒鳴ったけど「やりたい事が銀行で出来ないので自分で探したまでです」って一蹴したとか。
極端な例だけどうちの銀行こんな考えの人事ばっか。キャリアも適材適所も関係なし。 地銀から東証一部の専門商社経理部に内定！未経験なのにラッキーだわ。
27歳で地銀からでます！ 数年目の預り兼務のテラーが産休
代わりに窓口事務オンリーの若手を預り兼務させたら2人連続休職に
ゆとりすぎる 若手が抜けてジジイが残った会社が何社か知っているが、衰退の一途だな。銀行もそうなりそう。 若い奴は文句も言わずに働くと思ってる上の奴らこそゆとり
何も考えてない >>162
JR受けたが最終落ち
かなりの倍率で狭き門だからすごいな 大学職員楽だから、おススメ
常に更改稟議やってる感じ。
公務員になるなら私大職員の方が圧倒的にコスパ うちは事務部を筆頭に腐った事務ババアがのさばってる 銀行のシステム部ってどうなん？転職するか悩んでるんだが >>199
たまたまかもしれん。
言い忘れたが他にも、病院事務・第3セクター・実家農家・専門商社・消防士がいた。 >>200
しなくても役席になれて特に詰められもしないからな >>194
マジでこういう糞みたいな考えの上司いるよな。何でもゆとりって言えばOKみたいな。 >>194
女の子は事務する気で銀行に入ってるからな >>212
将来性、業務内容を考えるなら地銀よりは良いだろ
地銀なんて沈没船だ 転職するなら税理士法人おすすめ。
都市部は早慶税理士以外は独立無理だが田舎はまだまだたくさん需要あるぞ。 税理士だって、田舎なら事業所数減で先行きは明るくないだろ 公務員、税理士、大学事務。
どれも斜陽じゃねーか。
新卒カードを銀行に捨てるぐらいだからね、どこへ転職すべきか分からんーな。 三年前に
地銀から転職しておいて本当に良かった
今仕事も給料は下がったけどきつないからそれが何より良かった！
今だと銀行員転職市場に溢れてるからな >>181
ウチは左遷部署以外は、本部に居ればまず安泰だな
しばらく本部畑→営業店（副支店長〜支店長クラス）→本部（役員まで）が王道ルート
現場だと大規模店に居ないとトップ昇格は危うい 今銀行って、3〜4年後のステップアップの踏み台として新卒で入るくらいがちょうどいいだろうね！ >>221
うちもこれだな
本部に居たらとりあえず昇格
あとは大店にいてるかどうか
あとは性別が女じゃ無いと厳しい これから伸びるって国外でもバリバリモノ売れるような産業とか？さっぱりわからんわ
インフラはズルズル下がりつつも設備投資さえ何とかなれば退職まで逃げ切れるのかなあと思いたいけど まあ先のことなんか分からないし、伸びるビジネスにこだわっても仕方がない。
よく言われているように10年前の花形企業（投資銀行、資源、携帯電話）と今の花形企業（IT）はだいぶ違うわけで。
重要なのは状況が変わったときに柔軟に対応できるようにスキルや経験を伸ばすこと。
地銀に限らず、会社におんぶに抱っこの人生だとどこ行っても危険だよ。 どの会社に行くかより、どういうスキル身につけて稼いで行くかって方が重要なのは同意。 地銀もここまでグダグダグズグズになるとは思わなかったからな >>217
なおそれらを上回る勢いで急降下してる銀行よりはどこもましな模様 >>229
データサイエンティストが伸びてるぞ。
プログラムと統計と線形代数と微積分の勉強すれば出来るようになるから頑張れよ >>231
何をやるんだよ？抽象的なことしか言えない無能クズはさっさと死ね。 >>218
2年前に転職して給料も上がって仕事も楽な会社に転職できた俺は神だわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
