書類選考面接後の結果待機総合64
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
昨日一次面接行ってきた。
テストまじで笑えるくらいできなかったけど、面接の準備が功を奏して、
落ちてもいいやーって思えるくらい後悔ない出来だった。
結果は2週間程でって言われたけど、今朝、二次面接の連絡来たよー いいなぁ
一週間以内に連絡とは言われたけどやっぱ採る気ならすぐ連絡来るよね
本命だったのにな…凹む 正社員で掲載されていた求人に応募して、面接複数回の末にようやく内定連絡をもらった
自宅に書類が送付されてきて、やっと転職活動が終わる…と思って書類一式を確認していたら、雇用形態が契約社員になってる
正社員採用で試用期間が3〜6ヶ月あることは掲載されていたが、試用期間中は契約社員だなんて記載はないし、面接複数回の際にも契約社員なんて単語一言も出なかった
狐につままれた気分で本社に電話確認したら、試用期間中は契約社員で試用期間後に正社員とのこと
んなこと求人サイトにも記載ないし面接の際にも一言も告知ないんだけど
初めから記載されているのなら納得して応募するけど、内定後に実は…なんてことをされたら、この会社大丈夫かよ?って信頼なくなるわ
虚偽記載されて企業に不信感しかないから、内定断ろうか迷う…
後出しで実は…なんてする企業だから、試用期間後に契約満了で解雇されるかもなんて思ってしまう 本命はまだだけど内定通知きた!とりあえずこれでもういつでも退職届出せるわ安心した〜 >試用期間中は契約社員で試用期間後に正社員とのこと
これ最近増えてるよ
どうするかは自己評価次第やな
(選択しが他にないなら)まあいってみれば選考基準は正社員の時とかわんないんだし >>922
>正社員採用で試用期間が3〜6ヶ月あることは掲載されていたが、試用期間中は契約社員だなんて記載はないし、面接複数回の際にも契約社員なんて単語一言も出なかった
酷いねえ
初めから記載ありと後から知るのでは心象も違うわな >>918
>>919
日程調整の余地もないんだが…
他にも二社受けてるしこれだけのために貴重な有給を使いたくない…
どうにかしてバッティングさせたいけどエージェントがかなり強気で無理っぽい 最終の前に適性検査やるのってなんでなん?
最初に適性検査やって、適性じゃなかったら落としてほしいんだが いつの頃からか、書類送ったり面接いったあとの相手の連絡まちの時に携帯がなると、心臓がバクバクして息苦しくなるようになった >>930
あるある、一呼吸おいて落ち着いて応対できたらいいんだけど話してる途中で緊張して息上がったりする
サイレントよりレスポンスあるだけ嬉しいからいいんだけど
先週2人募集枠のところ、最終面接受けて来週に合否結果待ち状態なんだけど
今日ハロワ行ったらその求人で選考進んだの自分1人だと聞いた、期待したいけど最終面接でやっぱ無しと
判断されるのもあるわけで落ちたら凹むし、早く答えをくれー!ってテンパってくる 質問されてばかりの面接で疲れたぞ。手ごたえとか全くわからん。あれは選考材料集めの質問だな 嫌な直感ってほんと当たるよな。その時ばかりは自分で自分を誉めたい 昨日の最終面接、内定貰えました!
最終面接で落ちるのが続いてましたがやっと出た。
ここの皆も選考中の企業とご縁がありますように…! 最終面接が来週あるんだけど、そこで初めて適性検査やるって言われた。このタイミングでやることってあるか? >>937
あるよ
自分は筆記試験と適性検査があった 今日で6営業日、返事がこない
はー辛い
ダメならダメで早く言ってくれ
他の候補者に断られた補欠とかでキープされてたりとか嫌な妄想ばかりしてしまう
最悪なのがサイレントお祈りのパターンだけど >>937
俺なんか同じ類のウェブテスト一次面接と最終面接前の2回やらされたぞ。
エージェント曰くよくあることだとは言ってた。
結局、内定もらえたけどね あー、一週間待たされて不採用か…
よくあることだけど、書類いいから、不採用なら3日くらいで電話くれよ… >>938
>>940
御二方さんくすです。
このタイミングで適性検査やるの初めてだから不採用の口実に使われるだけなのかと思ってた。ちょっと安心した。 採用ですって連絡くるまでは落ちたテイで行動するべし
まさかこのパターンかよ的なことありきで行動するべし
でないと時間の無駄ですよ(経験済 どうせ落ちてんだろうけど、受かってたらラッキー
ぐらいが丁度いいんだよな。
ま、結局期待しちゃうけど わかる
一次面接の連絡すぐもらったから条件的には合ってるんだろうけど面接失敗したからなー
期待持たないように自分に言い聞かせながら引き続き色んなところエントリーしてるわ
早く祈って楽にさせてほしい 本日面接でしたが20分で終了でした。
職務経歴などは聞かれず何か質問ありますか?と
こちらからの質問が中心。
意気消沈です。 >>936
面接官の女の人が、地震ですねっていって気が付いてくらいだけどずいぶん地震に敏感な女の人だった
前にも面接中に地震があった気がする。
前回は最終面接で覇気がないっていって落とされたから今度は受かりたい。
覇気がないってなんだよって気もするが >>922
正社員登用はあると思うよ
助成金目当てなんだろうから >>911だけどやっぱり直感は大事だよねw
みんなありがとう
というか今日ちょうど本命の会社の内定が出たので堂々とお断りしてそっちにいきます
小さい会社に勤めたことあるけどパワハラモラハラ横行しててすぐ辞めた経験あるからやっぱ無理だわ >>948
雇用形態関係ないよ
就業後の継続期間で補助金決まるんで >>951
バストは?ウエストは?ヒップは?
体重は?ご趣味は?パンツは右から履く?それとも左から?逆にふんどし?
料理は米から食べる?味噌汁?おかず? 面接官が雇用形態の説明とか仕事の回し方とか一方的に話し始めたらもう落選な気がする
昨日の面接がそうだったんですけど
というかあんまり質問してくれなくて早く終わらせたそうにしてたなぁ それなら書類選考通すなよっていう…
やる気のない面接されてもねえ… 俺昔面接官やってて不採用決めてさっさと終わらせようとしたら
「もう終わりですか?」って言われたわw
応募者が部屋でてって時計みたら17分だった
あれやな30分はやらなあかんかw >>955
いや元からやる気ない場合もあるけど
10分話してこりゃあかんって場合もある
面接官も現場レベルだと忙しいからさw なんつーか緊張してるとかしてないとかじゃなくて
言葉に力がないというか熱意が感じられないというか
余裕があるってのともまた違うんだよな
人間味がないというかw
コテコテの技術職以外はこういうのは落ちるよ 一次面接終わってちょうど1ヶ月
また連絡しますと言われたのに音沙汰なし
割といい印象の会社だっただけに残念 書類選考の結果が7営業日以内の会社に、普通郵便で投函。恐らく昨日か今日には到着するので、来週末がリミット。
だいたいどのくらいで連絡くるものでしょうか?もう昨日今日と落ち着きなくて… うちを志望した理由はなんですか?って聞かれても
自分なんかは正直に「(求人の)タイミングと通勤60分以内だからです」なんて答えちゃう
ポカーンと面接官にされて、あとは世間話して終わりです。。。 >>961
キミはアスペか? そんな志望動機じゃ落ちるに決まってるやろw 面接してから2週間以上放置されてる
電話しろよと言われるが、わざわざこっちからかけて「あ、あんた不採用」
とか言われると死ぬから電話できない・・・・ 中途で圧迫面接してくるところって採用意欲低い気がするが気のせい? >>961
採用されたら取引先とかに「あなた臭いですね」とか言っちゃうの? そういや俺も、何故当社なのかを掘り下げられて、
そもそも募集があるかどうか全てなのでタイミングですね。
って言って内定出たとこあんよ
社員数万超えて平均年収も900万超えるところで 内定出た。給与額の交渉してみたいんだけどなんか成功体験ある人いますか? 鳴らない電話を握りしめて待つ辛さ…
現職で採用面接したこともあるけど、たいていその場で結論出るのになぁ、逆に1日とか経ってしまうと忘れてしまう。
落ちるとサイレント。早く連絡くれぃ! 結果を待つこと今日で7営業日目
流石に今日夕方まで待ってこなかったら問い合わせよう
信頼度高そうで期待値上がってただけにとても残念
ダメならダメで言って欲しいし遅延してる理由があるから一報入れて欲しい 今日結果来なかったら土日には来るわけないしまた悶々と過ごすのか... >>922
雇用契約書は労使が合意の上で成立する
なので、「面接時の説明とは違うので最初から正社員として雇用してください」とはっきり意思を伝えるのが普通だ
実際に雇用契約書を訂正してもらった事はあるよ >>969
最初の出社日に雇用契約書に署名捺印を求められる
そのときに給与額の交渉をする事が出来る
ただ、企業側も想定済みで「応じられない判断材料」を用意しているから、その想定外をどうやって突き崩すかが問題だ
尚、賃金交渉で内定取り消しは無い
なぜなら、企業側は求人から内定までに多くの時間と労力を費やしているから無駄にはできない 書類選考→筆記試験(SPIと小論文)と適正検査→1次面接(副社長と他役員2人)と受けて、
駄目かと思っていたが、1次面接から2週間後に最終面接の連絡をもらったよ・・・
最終面接って意思確認のみ?これで落ちたら最悪だ 内定受諾前に給与交渉しとけよw
他の内定断ってその企業の入社初日に給与交渉なんてできねーよw >>976
会社によるだろうけどガッチリ対策しておくべきだろうね
でも一次で副社長まで出てきてるから次は誰なんだろう
そう考えると人事担当の意思確認だけなのかもしれないけど… 面接で、精神疾患や既往歴はありますか?って初めて聞かれた。これ何なん? >>979
社長だと言われた。
最終面接の対策って具体的に何? あーこれ終わったわ
面接中にめっちゃテンパってしまって
面接官のその目は優しかった感が半端なかった 求人詐欺ってあるんだな
求人広告と面接で説明された給料と勤務時間全然違った
モチベーション駄々下がり あー…今日も電話はならなかった。
7営業日以内の連絡で、今日が折り返しの3日目…もう無理かな… >>984
右に同じ
一週間以内とは言われたもののこりゃだめぽ
来週まで待ちつつも新たな求人探しつつ頑張ろうぜ >>985
御大もですか…大本命でいつ面接呼ばれてもいいように、面接対策までしてから書類送ったのになぁ…
なんか今いるところからとにかく逃げたくて送ったわけではないだけに、ほんま落ち込む >>987
土日はさむのがまた嫌だよね
今日はこの時間だしもうないだろな…
いっそ早く期限来たらスパッと諦めつくのに >>988
分かる、それ。結局土日は活動するエネルギーなんて出てこないし。ほんと気力、体力、精神力のフル稼働ですよ。
一縷の望みを託し、来週いっぱいまでは電話握りしめて待つけど…
次スレでもレポしますので、御大のご報告よろしくお願いします。 昨日連絡もらったんだけど書類を月曜必着で出せって無茶言うなwww 大きくない会社で随時募集ならその日に結果は出てるだろうから、当日か翌日に連絡こないとだめだと思っておいたほうがいいよな。
今までだいたいそんな感じだったし 書類送ったら1ヶ月放置
問い合わせたら担当者入院につき未開封の回答
一週間後面接に呼ばれる
明らかに顔色やばくて目の焦点合ってない人が出てくる
開口一番「ウチは労働基準法ありません」と言われる
万が一受かってても絶対行かんわこんなとこ 10000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 23日 6時間 14分 12秒 レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。