書類選考面接後の結果待機総合64
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>>248
〇〇出来る人かは書類観ればでわかるだろ!
わざわざ面接に呼ぶな!
と思うね >>250
そう、先に書類郵送してるから、
それで判断できる。
温情ないかもしれないけど面接なんか呼ばないでほしい。
行くだけ無駄になってしまう。 先週受けた一次面接無事に落ちました。
面接下手くそはダメだよなぁ
会社先の事業を詳細に何してるか答えられなかったり
対策が不足しすぎてた。
本命落ちると本当にやる気が削がれる
何やってるんだろうな俺 先日受けたところグループディスカッションやらされたわ
学生ぶりだし急だったから対策なんか出来るわけない ちなみに海外で半年仕事してたこともあって
書類選考は殆ど落ちたこと無いけど
面接で弾かれることばっかり
面接対策しっかりやります。 あぁ・・・今日これから3つも面接あるが、考えただけでグッタリくる
有給休暇を有効活用するために集中して入れたが、メンタルが持つかどうか不安や
最終面接もあるし気を引き締めないと・・・ 今日行くとこネットで調べたらブラックくせーなw
あかんわw >>248
昨日面接したところ同じような感じだった
書類選考通過後の面接のはずなのに
面接当日に初めて書類に目を通すような様子
経歴や未経験なことから
採用する様子はなく業務の話は全くなく
趣味とかの話をされ15分で面接終わった
交通費もかかったし、本当に無駄!! >>258
企業は自分に関心無い様子の盛り上がらない面接あるよね
書類選考と面接を異なる人がやったのでは? 書類と面接が異なるのは普通だと思ってる。
面接で書類初めて見ましたって企業ばっかだったよ。
こっち見ないで書類じっくりみてるからすぐわかる 他の候補者は全員、面接時間が1時間設定されてて
自分だけ30分に設定されてた会社に採用されたから
面接時間なんてマジであてにならんよ
残業ほぼないホワイトになんとか入り込めた さっき面接終わった。業務内容説明されて和やかな雰囲気で終わり交通費もらって丁重に見送られたけど、このパターンで内定貰ったことない・・・ 応募(エントリー)して、書類選考する方が、
実際業務のやってる方が、選考してほしい。
たまに書類選考する方が、ただの総務の人(業務知らない場合)だと
とりあえず、書類通過しておくかという感覚だったりする。
これで、面接やるから、当日「○経験なし、△分野が必要なんだよ」ってなる。 基本面接に40分以上はかかるけど、通った面接は結構職務経歴書の内容を根掘り葉掘り聞かれた印象はある >>264
句読点多い割に全く日本がなってないぞ頑張れ。 面接全部60分下回ったことないから判断できないな
でも書類の段階でほぼ決まってる人もいると思うよ。
そういう人は最低限の確認だけでなく終わるってこともあると思う
自分は最初から内定前提の面接だったのが1社だけあった。(面接の内容は会社の魅力をひたすら聞かされた) 退職理由は具体的に答えられないと駄目?
体力的にきつかったので辞めましたとかは駄目? >>266
煽ったつもりが誤字脱字って一番ダサいよね。 >>268
別職種ならありだけど同職種なら基本的にアカンな
同職種でも過度の残業は理由にしてもいいけど
何が過度で何が妥当かは自分で説明できるように >>270
別職種だったから素直に答えてしまった。面接官もあまりいい印象ではなかったっぽいな。落ちたか 面接官「今の仕事内容を詳しく」
僕「○○○○〜」
面接官「うちに入って何をしたいですか?」
僕「○○○○〜」
面接官「ふむ…うちでやりたいことは現職でほぼできているのでは無いですか?何故転職を?」
僕「…」 そりゃ今の職場で不満に思ってることが何かしらあるからでは >>273
アホか
なんかまともな面接対策もできない奴が多いんだな 年収予想(2018年度・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://9ch.net/Sz
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
http://9ch.net/EC >>273
それなら転職する意味もないだろう
何故転職したいのかね >>279
その後普通にこういう理由で辞めたい、御社のここに魅力を感じたって伝えたら面接は通ったよ
採用ではなくもう1つ面接があるけど 転職1社目、最終面接で落ちた
話題に触れたくない程落ち込んでる 面接1社目が第一希望の会社で緊張する…
相手にされなかったらどうしよう 俺の人生振り返ると
行きたい会社からは本当内定でねーw
新卒の時からそう
今回も今のとこそう
「行きたい」ってのは一応書類が通ったとこの中でって意味でいってる
明日の面接はかなり行きたいとこ
今日の面接は正直いきたくないとこ 電話で内定の連絡をもらってから1週間。まだ出社日が決まらない。会社の気が変わらないうちに契約書にサインしたい〜 >>256
ありがとう。行って分かったのは「面接に遅刻する」「面接中に電話に出る」の2点をする企業は全体的に駄目だという事だったよ
最終面接の企業はその日に内定を貰ったから行こうと思う。少し話を盛ってしまたから不安だけど・・・
入るまでに少しでも勉強するしかないが不安だ・・・ 車の生産設備屋→車の設計に職種チェンジしたいんだけど面接で毎回ここが引っ掛かります
車の基幹部分に携わりたいって言ってもそれは自社でもできるのでは?で終わってしまいます
何かこれをパス出来るいい案があればお願いします >>286
「上司に異動願いしたが却下された 会社的にもそういうのはレアケース」
前半部分はそもそも実際にやったの?
やってないならなんで?→の答えが基本的に面接での答え
面接というとテクニックとか表面的な理由を考えがちだけど
先ずは本音や実情があってそれをそのまま伝えるとまずい時に言葉を飾るんであって
先ずは本音で >>286
何故自社では無理なのかとか仮に開発に配属されたとして数年後生産に行ってくれとなった時に
あなたはモチベーションを保てるかとか質問されたらどえするの? その場の雰囲気に飲まれて言いたいことが言えなかった…第一志望だったのに…。 それなりに志望度の高い2つの会社の、選考の日程が見事に被ってしまった。あー なかなか書類がとおらない。。
書き方のコツってある? >>286
移動の希望が叶いそうにないので転職に踏み切ったとかで良くね?
自社でできちゃうならそれで話し終わっちゃうし 志望理由をしっかり考える
何故業界かその職種かその会社か
最後はむろん難しいが仮にA社とB社受かったらどうする?
と仮定して考えてみる
結論はでなくてもいいそれが面接でいきる 職務経歴書に関しては
半年でも3年でも仕事には区切りがあるだろ?
例えばリーダーになったでも昇進したでもいい
その期間で学んだこと成長したことなどを(その期間ごとに)書く
事実だけでいいのはよほど優秀な人 【世界教師マ@トレーヤ】 トランプは現在、ツイートを囮にして、史上最悪の法案にサインする気でいる
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1538533045/l50
山本太郎もブチ切れる、労働者へのゲスい裏切り! 書類はかなり作り込んだ
エージェントはもちろん、6大商社でもここまで作りこまれてるのは初めて見たとまで言われた
個性的すぎると逆に叩かれることもあったけど
事実を書くだけだとつまらないからアイデア捻り出して一工夫も二工夫もしていいと思うよ
自分の人生のプレゼンなんだから
どういう作りにしたのかは流石に書かないけど >>287
>>288
>>294
アドバイスありがとうございます。
自社でも出来るのではというのは自社の設備設計でも車に携われるのではという意味でした。自社には部品設計部門はありません。 >>299
だったら簡単に志望動機作れるじゃないか 連絡来ないなあ
何日までに合否連絡しますって言われてその日以降に合格の連絡もらったことある人いるかな?
最終だったんだけど 内定もらったけど希望年収よりもかなり低いのはなめられてるんだろうか。
こういう場合って仕方ないから取ってやる的なのかねえ 希望年収との比較じゃどうにも判断できないだろ
その会社の給与体系の中で上なのか下なのかだろ 面接室のドアをバーン!開いて「待たせたな!おめーら!」で第一印象バッチリよ 先週木曜に受けた面談の結果連絡、求人票には3日後電話って記載されてるけど
今日で一切音沙汰ないってことは落ちたってことだよなぁ
お金ないから失業手当の不足分補いたくてバイトも応募してるけど落ちてばかりだ
週20時間未満で働くなんてそんな使い辛いバイトなんか要らないよな…しんどい >>309
アメリカだと仕事きちんとすればそれでも採用されそうw 何社か面接行ってるけど話を聞くと求人内容と異なる会社が多くて内定もらっても行きたいと思わない…
主に勤務時間とか給与に関してだけど、そうならそうと最初から書いておけよ… 面接対策考えてるけど全然頭に入ってこないしもう眠い 当日ど忘れして言いたいこと全部喋れる気がしないから
紙に今の考えを書いて直前に読むことにした >>315
自分も面接1時間前には会社の最寄りに着く予定だから
喫茶店かどこかで直前に読むことにする
お互い頑張ろうね 先週金曜一次面接、今日最終面接で内定頂いた。
第一志望群なので条件確認して問題なければ決める。
みんなも頑張れ。 >>316
お互いいい会社との出会いだといいね。頑張ろう
>>317
おめでとう! 転職して半年だけど転職活動始めた
一個書類送ったけどおそらくサイレントだなぁ
のんびり行こう 終わった
途中から向こうが求ているものが自分にはないとわかっちゃってつらかった
第一志望だったのになあ 面接日の一番緊張のピークってどの場面?
うちは、面接担当者と会って挨拶をするとき。
ここ過ぎると、緊張和らぐ。 明日はいよいよ本命の最終だなあ
この1カ月は平日はほぼ毎日面接してたけど
最近なんか疲れがたまってきたし飽きてきたw
明日は最高の自分でありますように 8月もやってたから27社くらいかな
内定は2つもらって既に断ってる
1週間単位で書類通過率出して面接に呼ばれてれば心は折れない
でもなんか疲れたわw ああ3つだ
すぐ決めろとかいうからお望み通りすぐ断ったw
明日本命以外から1つくるんで4つ(予定)
ここもいきたくねーから多分本命がダメでも断ることになるがいくかもしれんw
面接は来週以降も入れてる よほどの有名企業以外は
1次面接ぐらいしないとこっちの志望度もでんよ
いいと思ってた会社が面接いったら負のオーラだったり
ダメかなと思ってたのがよさげだったり そやなw
明日の自分がそして全ての応募者が最高の自分でありますように さて、こんな話題を先日小耳に挟んだ、一応上げてみる。
池田が、TVニュウス報道で姿が放映された“”最も新しい映像””とは
2009年2月。
羽田空港又は成田空港に来日した中国の政府要人を出迎えた。
それ以後、池田の姿はマスコミから消えたよ、と知人は言う。 普通は採用前に条件面談みたいのってあるの?
それとも企業によっては入社日に待遇面含めて説明ってあんのかな? スレチになるかもしれないが選考落ちで書類戻ってきた時家族になんか嫌みみたいなことみんな言われたりしているの?
連続で戻ってきているからツラいよ 一次面接が現場責任者、スキルを調べる試験もあり突破
最終が社長との面接で、どんなこと聞かれたりするんですか?
最終面接を受けたことがないから教えてほしい 質問される内容は一次だろうが最終だろうがかわらないよ
逆質問の内容を社長などには経営的な内容などに変える 面接確約してんだけど
応募してから平気で待たされるタイプなんですけど 最終落ちた
面接日の当日夜に電話かかってきて、弊社どうでしたか
と聞いてきたのに、2日後お祈りとかワロエナイ 他社の選考状況を聞かれずに内定(もしくは次ステップの面接)が出た人いる?
聞かれる=内定(もしくは次ステップの面接)の経験則を持っていたので今回は不安で仕方がない >>338
出るときは出るよ
特にウチがNo1と思ってるとことかw 聞かれる=内定なのか
みんな聞かれた場合は正直に答えてる? よし1面接通って次最終面接だ。最終面接ってどんな感じで受け答えればいいんだろ 一次面接からの帰宅
フランクな雰囲気だったから緊張せずに挑めた
面接後、別の会社から不採用の連絡来てたけど不思議と凹んでない 昨日受けた会社の最終がすげー手応えあったけど
志望動機関連のことかなり聞かれたのは
今なら修正が効くからもうちょっと練ってってサインだったのかと思って
鬱になってる 最終面接から帰宅
面接では出し切った感あるけど
アホ経歴の場合にはやっぱり最終でもそれが原因で落ちたりするんだよな
でもまあなんか悔いはないわ 昨日一社最終だったんだが向こう側の反応が読めない…。
とりあえず持ち駒を切らさずにおくとするか。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています