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【入社は】セイコーエプソンRev50 【主任以上で】
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0291名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/01(火) 09:51:35.33ID:mMtd75yI0
あけましておめでとう
0296名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/01(火) 19:14:44.14ID:xUyCcJr90
因縁つけられて却下だろうね
0300名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/02(水) 18:08:18.19ID:/MWUSkWr0
勤務中にレス入れて早期退職になった社員も．．．．
0304名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/04(金) 20:43:18.24ID:/fMJgqOG0
まぁしょーもない論文とは呼べないものなんだけどね、それに対する評価コメントもしょーもないし、しょーもない田舎の中小企業だ
0306名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/05(土) 11:01:05.99ID:8u0jAYd10
ことしも居るだけで９００マソいただきぃ
0307名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/05(土) 14:53:36.88ID:AI2pxJte0
来年からの不景気でリストラだなw
もう日銀に貸す金は無いからなw
0311名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/06(日) 18:59:43.81ID:Z670miZy0
昼飯にビール決めて、その午後のアポで新製品のプレゼンやったとか逸話がある
0313名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/06(日) 23:48:07.70ID:IV/M3DcH0
ここは変な階級社会なんだよ、若手社員にとってはさ。
よくわからん面接だの上司の評価で、等級が決まるとかさ。
実績で評価しないのは年功序列が崩れるのを老害が恐れてるからだろ
0314名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/07(月) 08:30:44.48ID:nBFjhghO0
実績があれば態度や思考がクズでも良いってのは違うだろ
そんなのが上司になったら堪らん
0315名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/07(月) 10:30:27.28ID:SmO6amz/0
そんなのがちかじか現法から戻ってくる
0316名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/07(月) 19:47:45.79ID:Ym21JHrp0
米中のナショナリズムよりエプソンの唯我独尊文化の方が問題だと思う
新棟が売上に寄与出来るまで何年掛かるやら
その件を誰も話題にしないのは如何なものか
論文の題材にすれば少しは聞いてくれるのか？
0318名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/09(水) 00:30:47.07ID:qxOKuc4h0
その実績とやらを誰がどうやって評価すんだよ
0319名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/11(金) 21:27:51.56ID:w8StwtT00
新年会乙
0320名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/12(土) 14:25:11.14ID:SNNU+/iG0
>>307
新目処基準で赤字になったらボーナスゼロ円になったからな・・・
ここは長野の田舎企業。嫁を働かせてジジババの土地や建物を相続してようやく人並みの生活が出来る。
好景気に浮かれてマイホーム買った奴は破滅だわ。
0321名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/12(土) 20:12:18.50ID:i4gSyim40
普通に考えて、会社が赤字なのにどうして賞与が出ると思うのか
従業員側からしたらそりゃ出た方が良いに決まってるけど
0322名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/12(土) 21:25:25.71ID:vFXlC2wD0
>>317
だな
誰が責任取るんだろう
0329名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/13(日) 09:29:09.09ID:03QC1e+f0
ウチの地区は
エプ損に勤務してる人すごく多いよ。
ジジババからすると超優良企業って思われてる。
ずっとプリンタ関係でいけるものなの？？
0330名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/13(日) 16:49:27.05ID:kt9p2b3f0
よくそんなとこで暮らせるなぁ、会社以外で顔も見たくないね
0331名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/13(日) 17:25:42.28ID:3+smfHCq0
>>321
日本企業のボーナスは節税のために賃金から分割して支払う的な行為(の名残り)だから
海外企業のボーナスとは意味合いが違う物だった

今は節税にならないから普通に賃金として支給すれば良い話なのに
なし崩し的に賃金カットするための口実になっている
0333名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/14(月) 19:10:49.74ID:E2noLpGv0
プリンター事業の他に主柱事業が無いのかな？
印刷需要が減っていくのは誰もが思うことなのに、それに対処できてないのは戦略の問題だよね。
0334名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/14(月) 19:40:18.20ID:TGqi+gwa0
昭和はウォッチで成り上がり、平成最大の事業は株式公開（上場）でしたね
今では半導体も液晶も逝っちゃいました、悲しい
0335名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/14(月) 21:02:45.64ID:FNGhbiDp0
前に倒産が見えてきた頃に、人件費関係に手を付けて蘇生したことが経営にとって成功体験になっているようだが、あれはあくまでもカンフル
カンフル剤は何度も続けて使えるものではない
が、成功体験が忘れられずに人事制度にまたもや手を付けたことにより、従業員のやる気は絶賛緑崩壊中
ここから先の下り坂は人事担当役員の責任だな
0336名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/14(月) 23:59:42.28ID:KS44I//e0
>>329
プリンタなんか斜陽だよw
都会の企業より何もかも10年以上遅れてるから、オワコンの意識も低くて呑気だよね
0337名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/15(火) 19:16:53.05ID:1VTIvj9T0
日銀の資金注入でオワコン企業の倒産を先送りして
まったく無意味なことに税金をつぎ込んだワケだ。
ゴミ企業とゴミ社員を一掃しないことには資本主義の新陳代謝は働かない。
このままだと国ごと沈没しかねない。
0338名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/18(金) 21:25:25.58ID:e6y4iq/k0
リワーク沙汰の話を明け透けに議論しないで欲しい、色々ヤバイだろ
0340名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/19(土) 14:00:24.81ID:j7AJcQO60
>>338
また召集かかるの？
0341名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/19(土) 16:55:26.40ID:LI73i6sW0
職場で低評価の人間が集められるwww
事実上リストラ部屋www
0345名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/20(日) 20:52:23.12ID:FyC97Wmk0
今のエプソンの給料水準は20年前よりひどいし
昇給しずらい
末端にお金が回らないと、そのツケは自分達に回ってきますよ経営者さま
0349名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/22(火) 19:40:54.66ID:qMIsGU0k0
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　　　　　　　　　　　　　　“人間の全て”
0352名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/23(水) 19:42:03.40ID:Xz55cLfj0
もう成長が止まって待遇悪化の弊害が出ているからな。
あと個人主義じゃなくて集団主義なのと、経営陣が無能なのも含めて諦めと閉塞感とか
0354名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/23(水) 21:36:48.96ID:G0nbXjSI0
虐め疲れ、あらゆる場所に虐めがあって精神的に休まらず
気持ちをゆるせる人もいないのがエプソン
癒しや安らぎもなく疲れはてる、精神も病む
0356名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/26(土) 07:27:42.91ID:Tffw7jfX0
総務がインフル放送してるけど、狭い居室に大人数ギッシリ押し込まれてる部署もあるからね、それどうにかしろよ
0359名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/27(日) 00:15:24.51ID:8HeFvXdJ0
2025年の売上が1兆7000億になるんでしょ？
何を悲観することがあるのか
0360名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/27(日) 09:07:00.16ID:m6ygKpCv0
リストラ≒陰湿肩叩き
0363名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/27(日) 21:05:31.50ID:RBwnKny70
パイオニアが将来的に売上高目標をいくらにすると言っていたのか、そして現状はどうなってしまったのか、もし知らないなら一度調べてみようね
未来のことは誰にもわからない
0364名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/28(月) 23:00:37.28ID:SqJY/oOx0
人の気持ちがわからない組合らしいアンケート
0365名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/29(火) 15:38:03.04ID:nujyyxMN0
上諏訪のスナックに来ていたおっちゃん達が、
聞いてもないのにエプソンの社員であると自慢始めて、
周りに勤務先聞いて、上から会話している場を見てからイメージ悪いわ。
もちろんその人達だけの問題なんだろうけども。
0366名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/29(火) 20:44:21.87ID:iMRaYH7w0
プリウスのバッテリーが逝ったｗ、エンジンカーだわ
修理手配代車借受で久しぶりに大汗かいた
0367名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/29(火) 21:01:49.07ID:gi80dm3Z0
>>365
そうそう、その人だけ
世界が諏訪だけの人だよ、一緒にしないでくれ
0368名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/29(火) 22:20:03.53ID:A/fcbznN0
>>365
上諏訪ってことは閑職だね
エプソンの中でもヒエラルキーの下層
スナックでしか自慢できないんだろう
かわいそうな人達だから生暖かい目で見てやって
0371名無しさん＠引く手あまた
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2019/01/31(木) 19:44:53.59ID:gSqKB5+d0
インフル多すぎ
人に色々言う前に自分がインフルかからないようするべき
0373名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/01(金) 00:52:40.07ID:8jggJYOY0
エプソンは新卒でも中途でも人が集まらないらしい
そりゃ写真の印刷なんて激減したからな
0375名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/01(金) 23:53:20.20ID:8jggJYOY0
リスクを過剰に恐れて行動しないのがエプソン社員だ。
リスクを取る奴らは皆排除しちまった、
残っているのは失敗しない事のみに血道を上げる公務員みたいな連中だけだ。
0377名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 12:56:50.63ID:k3T4o9PF0
>>338
0378名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 16:44:26.01ID:F2YUZ07Z0
>>376
まあ375の言ってることはちょっとわかりにくいが、だいたい何言ってるかわかるだろ。世の中や時代を向いてるか内しか見えないかの違いだよ。
0379名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 16:58:21.20ID:s7yofYXK0
メカやヘッドの声のでかい人が電気やソフトの優秀な人排除してるからな。
前にも若手で最速昇進者をパワハラで潰して追い出してたし。

今時車メーカですら時代に追い付くため電気やソフト部門を上にしつつあるのに。
0380名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 17:26:00.53ID:1IHKd6Ek0
そういえばトントン拍子に出世してたヤツがヒラになってたけど何かあった？
0381名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 17:55:29.39ID:KufZxvya0
>>378
よく分からないな
公務員的な仕事の進め方やマインドで済むようなとこなんてほぼないだろ
設計業務でそんなとこあったら知りたいわ
0382名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 18:05:06.38ID:F2YUZ07Z0
>>381
つもりそうゆう思想が内しか見えてない証拠だと思う。
公務員って言ってもいろいろな仕事があって、寺本英仁さんみたいに地方活性化で実績出したりしてる人もいるんだよ。
もうちょっと勉強したほうがいいよ。
0383名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 18:05:24.83ID:s69Unz7h0
>>381
世の中や時代を向いてる設計業務があったら知りたいわ
0386名無しさん＠引く手あまた
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2019/02/02(土) 18:59:41.40ID:s69Unz7h0
>>384
おまえDXだろ
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