【外資･戦略】コンサルティング業界 9【総合･会計】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
>>530
りゅうちぇるになぞられて「ちぇる」と付けてる、これ豆な >>527
シグマは工作
実際はアビームと同じくらいの難易度 >>531
おおー！ありがとう。
コンサルって、みんな沖縄の方にあるのか！
コールセンターとかも多いし、いい感じの土地柄なんだね。
そしたら、島の順番のことか？ なんて見やすい図なんだろう。
こんなのを作れるのが本物の外資コンサルだなってすごく感じたね 見せ方が違うだけで根拠が希薄なのは変わってないぞ。 これが良いと言っている意味が本気でわからん。リンモチとか入っちゃってるし…そもそも凄まじく見辛いわ。
これから自社事業の方針を検討するのであればまぁ分からなくもないが、就職転職用にはポジショニングマップなんて必要ないやろ 今時シグマかクニエ選ばないとか本当アホだよな。big4以上に勢いあるし労働環境も良いし。 とりあえずこのマップに載らないところは論外ってことはだな。 見やすいかどうか以前の問題。
1枚目は横軸は何か分からないし、2枚目と3枚目はバブルの大きさが売り上げなのか陣容なのかもわからん。 シグマ君はクニエを道ずれにしようとしちゃいけないし、クニエ様と呼ばなければいけないよね まあ無能すぎてシグマなんか入れない人ばかりだよねw コンサルを1年以内の短期で辞めた人ってよく転職出来たよな >>547
処理能力低すぎて現実把握ができないのかな？ >>547
デロ工作員こんにちは( ˆᴘˆ ) エアプとレッテルが殆どだなぁこのスレ
知能レベルが伺える 毎日充実感を得た仕事がしたい。事業会社でもコンサルでもどっちでもいいけど。 >>558
裁量の幅じゃない？ベンチャーか少数メンバーで案件やるコンサルが良いと思う 都合の悪いレスに無根拠工作員認定、もうやめないか？ >>559
ベンチャーファームってきちんと案件取れてるのか不安だし給与低そう
戦略やってるようなベンチャーファームあったら俺が行きたい >>561
di,igpi,Σは新規事業開発と事業投資案件で伸びてるよ >>561
分かりづらくてすまん。前者はファームに限った話ではなく、若手に決定権が委ねられやすいベンチャー企業のことを指しているのよ。
末端社員でも稟議なしで数百万の金使って比較的でかいこどできるからね。
後者は少数精鋭でプロジェクトを組むファームね。主に戦略系とアビームベイカレ以外の日系ね。 面接日程の調整で1週間待たされてるんだが、催促した方がいいかな >>564
末端社員に数百万円の決裁権与えているベンチャーなんて殆ど無いよ。
ベンチャーの売り上げはごく僅かなのだから使える費用も限られている。
VCから出資を受けても用途を報告する必要があるから、管理職でもない人間が好き勝手使える訳がない。
一般社員で大きい金を動かすなら大企業か、ごく少数のユニコーンベンチャーくらいしかない。 >>566
スタートアップなら金ないから言う通りだが、資本金が潤沢で規模も大きいベンチャーはそこそこあるぞ！ >>568
それは投資じゃなくて貿易業務の中の話でしょ？つーか論点ズレまくってるけど、おれが言いたいのは金の大きさではなく裁量の幅が広い＝やりがいだと思っているのだがそこはどうよ？ 一次面接通った！と思ったら二次面接が9月中旬以降ってどういうことやねん レイヤーズコンサルティング
イントループ
P&Eディレクション
山田コンサルティング
キャップジェミニ
ビービット
ケンブリッジテクノロジーパートナー
プロレドパートナーズ
ニュートンコンサルティング
シアトルコンサルティング
スカイライトコンサルティング
YCPジャパン
リブコンサルティング
リオホールディングス
ざっと探せばこんなにいいベンチャーファームがあるのに
結局みんな会社の名前だけで選んで、自分が何をできるかよりもネームバリューなんだねw >>571
acはそこまで酷くないよ、今のところ。ビッグ4のどれか。 >>573
春頃はそこまでじゃないけどac酷かったわ
big4や他社がどんどんスムーズに進むから、選考ペース合わせるの大変だった どうやらこのスレの住人はベンチャーの定義を間違っているようだ >>572
クズファームばっかりじゃねーかw
流石にそんな給料安いとこじゃ働けねーよw >>578
キャップジェミニはおまえらの大好きな外資系だしかなり有名ドコロだぞ。
一度日本で展開してEYとNTTとくっついてクニエになったが、最近また再上陸した。 >>569
極論だけど、一人で起業すればそのやりがいは最大化できるんじゃない？ >>572
何故そう思う？
みんなやりたいことがメジャーなファームで出来るからそこに入社したかもしれないだろ？
誰もがお前みたいに低脳じゃないんだよ そろそ30後半だし、事業会社でまったりやろうかと思ってスレを開いたら、なんじゃこの就活板みたいな流れ >>582
そもそもコンサル卒業したいやつのスレじゃねーよ >>579
それって、クニエの中の元キャップジェミニと現キャップジェミニはくっついたの？ >>569
ベンチャーに対して期待しすぎではないかな？
実際に働いてみたらわかるけど、仕事の範囲は確かに広いとも言えるけど、裏を返せば少ない人数で仕事をしているから自分の範囲が薄く広くなるだけで決して自分の裁量が大幅に大きくなるわけではない。
少し考えてみれば分かるが、大企業であれベンチャーであれ、上司に信頼されれば仕事の裁量が増えるわけであり、それは会社規模と相関するわけではない。 偏差値表には何故か載ってないけど…
キャップジェミニ
ジェンパクト
コグニザント
ガートナー
プロティビティ
タタ
パクテラ
このあたりの外資は給与水準も規模も知名度もあるぞ？外資大好き人間達はもうご存知だと思うけど。 >>586 >>587
どっちが凄いの？
評価軸は作ってね、コンサルタントでしょ？❤︎ >>589
当然クニエの方がレベル高いだろーけど
あんたもコンサルなら自分で調べろよ笑
そもそも「凄い」の意味がよくわからんし、
評価軸を作るって何？ >>591
いやいや、普通に知名度あるから
知らなかったら恥ずかしいレベルだと思うけど >>578
自分の名前じゃどうしようもできないから大手ファームに頼るんだねw
だからac出身で起業してるやつはみんな失敗するんだろうなw
ちなみに俺はこの中のベンチャーファームにいるけど、毎日裁量あるしワークライフバランスもしっかりしてるし、自分に確かな力がついてるって精緻感じる。もとbig4にいたけどこれはベンチャーでしか体験できないバリューだと思うわ >>595
＞自分に確かな力がついてるって精緻感じる。
こんな意味不明な日本語使う奴の言うこと信じられるかｗ >>595
マトモにやり合うのはやめとけ。ここの連中はマウントとることに命かけてるし、big4以外のコンサル会社をそもそも知らないやつらばったりだ >>585
ベンチャーも色々だな。おれが元いたところは若手にかなり裁量を与えていたけど、まぁ言う通り上司との関係性があったのかもしれんな >>596
成長を感じる、の誤字ね、、
まあ誤字に対して異様に揚げ足取るのしか出来ないのか >>595
自分の名前でやってけるなら起業するだろ
言ってること矛盾しまくってんぞゴミ このスレがランキング表ネタで荒れてるのを見ると
これまでの数スレ荒れなかった>>8の表は
ある程度皆に納得感のあるしっかりした表だったんだなと感じる >>595
コンサルはパートナーの名前で仕事取る部分も確かに多少はあるが
大半は会社の名前で仕事を取って来るものなんだが。
そうでないとコンペに数十社呼ぶことになって収拾つかなくなるだろ？ 有名なパートナー以外は会社の名前で仕事取ってるのがほとんどかな。
ようは有名どころのコンサルに入った方がええよ。 >>601
いやーさすがにbig4のデロ以外の違和感が半端ないわ。63か4くらいの位置だろ。そもそもbig4のカベってなんだよw
スレの状態はdapのザル採用のせいでしょ。半端な学歴&職歴のやつは劣等感からマウントとってしまうからな >>602>>603
上に出てる山田とかリブコンサルみたいなとこはそもそも中小企業が相手だから営業かけたりセミナーして客とるんだぜ
あと、案件沢山取れるからといって案件の質が良いとは言えんから大手が良い訳ではない
実際aやpの離職率半端ないっしょ すいません、このスレには戦略系もクニエもいないってことでいいんですよね？ >>605
知り合いのaやpを退職した奴らがeに転職してたな。 big4間の移動ってどういう目的なんだろうな
部署内の人間関係が合わなかったとかかな 現状より好条件で採ってもらう場合とか、注力領域の違いとかあると思う >>611
タイトルのジャンプアップだよ。簡単に年収をあげる一つのやり方だね。
ただ、聞いた話だとkとeは半端者が集まるとの噂だが実態はどうかわからん。
俺から見たらkもeも優秀だも思うけど… >>614
俺の周りだと能力の有無はおいといて、今いるコンサルでは評価されなかった人が、別のコンサルに転職する感じかな。
他のコンサルが強化をしたいセクターソリューションに転職するのええな、 それなりにまともなランキング表が、
dap連呼
↓
シグマ上げ
↓
クニエ上げ
↓
同じ少数採用と思われる総研も上げ
の流れでカオスに陥った。 競争の激しい大手いくより周りにライバル少ない方が旨味があるでしょ。
特にパートナーの席なんて限られてるんだし。 >>595
負け惜しみ乙www
涙拭けよ、低学歴無能くんwwww >>621
あれのどこがまともなの？
ザルファーム工作員乙 >>601
>>621
だな。
就職板のdap連呼学生が来てからおかしくなった。 dap連呼君はザルだと言うが、そもそもIGPI、DI以外の日系は受ける人数もかなり少ないから
倍率はBig4よりずっと低いんだけどなあ ATカーニーのバチェラー・ジャパンの人みたいなイケメン高身長でトップティア戦略コンサルタントという3拍子揃ったハイスペックになりたかった >>601
というよりかはこのスレ多数派であろう大量採用組にとって>>2が不満だから荒れてるんじゃないか？
>>616
それはない アク戦が一番 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
