【日本年金機構】 ここは非正規の天国です6
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更に「非正規として働くなら年金機構!」を広める為に語り合いましょう。
年齢経験学歴全て不問、アラフィフ、アラカンのオジ様オバ様方の楽園 。
フリーター、ニートを脱出したい若者達の希望の園。
冷暖房完備、きれいなオフィスで誰でも簡単に出来る事務仕事です。
さらにはなんと、今年度からは賞与も出るようになりました!(年間1、5ヶ月〜1、7ヶ月)
さあ、仕事が中々決まらないと嘆いているあなた !
年中募集の夢の楽園、楽して稼げる非正規の天国に「いらっしゃ〜い♪」 指紋認証要らなくない?
最初は画期的でちゃんと個人情報を保護しているんだと思ったけど、認証遅いし短時間で再認証必要だし、電話対応に影響が出るよ >>370
人間が動物じゃない?wダーウィンの進化論すら全面否定ですか?なんか変な宗教の人??w >>399
またぼったくり警備会社から無駄金吸い込まれてんだろ、どんだけ〜(笑) ここの人たち、正職員と業務量のグチしか書きこまないけど時間あるんだから、スキルアップすればいいのに。社労士とか簡単にとれるでしょう。どうやっても取れそうにない奴って決まって言うんだよな。
「そんな資格とってもなんにもならない」
取ってから言えよwww >>402
ほんとそうだよね。何も得られるものがないなら、「環境変えればいいのに。。」
としか言いようがないw >>396
ありがとうございます
大阪でそんなものですか?
396さんの部署ではそうでも、もしかしたら他の部署ではMAX40超える部署もあるかもですね
>>398
ありがとうございます
福岡では正規より非正規の方が残業してるんですね?!びっくり >>396
>残業は強制ではないし、帰りづらい雰囲気もないので、
>稼ぎたい人は残る、帰りたい人は帰る、という感じ。
よくわからないのですが、残業は業務が終わらないからしないといけないのではないのではしか?
自分の担当分の書類を、いついつまでに処理しないといけない、だから残業が生じる
ということではないのですか?担当分は決まってなくて積まれた書類を誰もが取っていき処理する形?
だとすると毎日定時で帰ることも可能ですよね、稼ぎたいなら沢山処理するするために残る
そういうことなんでしょうか? >>405
昨年担当していた年金給付審査は、
「担当分は決まってなくて積まれた書類を誰もが取っていき処理する形」だったので、
まさに、その通りの自由な退勤だった。
今年の担当は国年の免除申請処理後の返戻業務で、
「自分の担当分の書類をその日のうちに処理しないといけない」形なので、
書類が少ないときは、定時前にやることがなくなってしまうから、わざとゆっくり処理するし、
逆に書類が多いときは、必死になって作業しても定時に終わらないので残業になる、という状態。
だから残業は、配属される部署によって、また部署の中でも担当する業務によって大きく変わる。 >>400
お前ダーウィンの進化論とか言ってハッタリかませば俺がビビッて逃げると思ったの?ウケるね。
ダーウィンの進化論がわかってるくらいなら早く人間と動物の定義をしてその違いを言葉で説明してくれよ。俺はとっくに>>379で説明してるからさ。
回答が無ければ尻尾巻いて逃げたとみなすし、このスレの閲覧者全員の笑い者になるからね(笑) >>404
正規でノー残な人もいるよ
かなり偉そうにしてるけどな
ノー残
他の正規がヒイヒイ残業しまくってても御構いなしにとっとと帰る
特定より帰るの早いし
そして女と遊ぶ >>388
>>400
占いだとかカルトだとかホントにここは怪しいな、、、
●うか●会とかも多いんだって?? 男で人差し指にぶっとい指輪してる奴、あれも何かの宗教なの?w >>407
お前、なに言ってんのかわからないw一つ言えることは、
お前だったら、家で飼っているハムスターのほうが100倍は
世のため人のためになってるってことだww ここって繁忙期に派遣募集してるって聞いたんだけど、その繁忙期って具体的にいつなんでしょう
冬と言ったり秋といったり、さっぱりだ 4〜9月の半年は大体繁忙期だな(国年の5〜6月は比較的暇だけど)。
10〜翌3月は全体的に大体業務が落ち着く時期かな。 本人が基礎番わからんいうからブランクで取得届出したら返戻してきやがった
お前ら住基ネット覗いて確認取ってんだろが
住民票通りの住所書いたんだから叩けば基礎年金番号くらい出るだろ
無駄な返戻ばかりしやがって、しかも受付から2週間も掛かって送り返してんじゃねーよ
算定の時期済んで暇だろおまえら
兵庫事務センター、前も繁忙期じゃない5月に的はずれな返戻してきやがったし
兵庫の非正規職員は無能ばっかりだな >>414
正規職員が確認して返戻したんだろうが・・・
全然ひまじゃないよ
返戻した正規職員に週明け問い合わせしたら如何ですか? この7年とか10年で収入が増えた職業、減った職業などの統計データ見ると分かるけど、
収入が減った職業のダントツ1位が社労士なのは割と常識。
試験は難化していて合格率も下がっているのに、ぶっちぎりで食えない国家試験の筆頭。
ダメだこりゃ。 間違ってこんなとこの非正規になって、
散々世の中の不条理を嘗め尽くした挙句、
一念発起して国家資格の社労士試験
頑張って何とか合格したけど、
結局食えなくて、生活保護のご厄介になっている人は少なくない。
それでは、はじめから何もやらない方がずっとマシというのが現実。
それでも、勘違いしている人は跡を絶たないから、機構も社労士会も笑いか止まらない。
要するに間抜けのすっとこどっこいなんだよ(笑) 食えるわけないよ、そんなもん代行してもらうレベルの仕事じゃないんだから >>415
兵庫事務センは非正規の名前で返戻してるよ
正規までいく前にブランクだからマニュアル通りに返戻したんだろ、担当特定が >>413
ありがとうございます
じゃあ冬にも派遣の募集があるって聞いたのはガセなのかな 負のスパイラルから抜け出すにはどうすればいいか?
(職場環境、人間関係など)
答えはいたって簡単。その答えは?
@引っ越しをする
A職場を変える
たったこれだけです(笑)
逆にはまってしまう人の特徴は
@人を変えようとする
A変えられないものを変えようとしてもがく
これは絶対にやっちゃいけないこと、なぜならやればやるほど
負スパイラルにはまっていくから・・・
世の中で変えられない人間環境なんて、親子関係くらいしか
ありません。その親子関係が悪い場合はどうするか?その答えは?
受け入れましょう、変えられないものは受け入れるしかないん
です(笑)
そうやって、一つ一つ解決していくと物事って徐々に良い方向
に動いていきますよ。本当です。 >>411
>>407に回答しなかったということは敗北宣言をしたということで決定だな。
>>379の内容に対して反論できないからせめてイタチの最後っ屁だけでもかましてやれというわけね。英断だよ(笑)
ハムスターだか何だか知らねえが、世のため人のためとか知ったことか。お前はハムスターにも劣る俺に敗北したんだよ。 いいか、このスレを見ている奴ら。
普段何も学習してないくせに自分を大きく見せようとして化けの皮を被るやつはこうなるのだ。
よく覚えておけ!! >>414
別に兵庫に限らず、基番記入漏れは必ず返戻する。
客の出してきた届書に、職員が勝手に手を加えて記入することはできないから。 >>422
ごもっともです。しかも、それって小回りが利いて柵が無い非正規のほうが、
ある意味、実行に移しやすいですよね、、。
>>423
お前、馬鹿?
人間ってただのヒト科の動物だよw
別に、他の動物と比べでも優れているとかもないし、、、
まあ、お前とアイボを比べたら後者のほうが優れている事だけは確かだがw
何よりも需要が違う!ww >>426
人間はヒト科の動物と言いながら「人間」と「動物」を言い分けているのは言行不一致ではないか。
ならばお前はもう二度と「人間」という言葉を使うな。人間のことも動物と呼べ。
そして勝手なことばかり言っていないで早く>>379の内容に反論しろ。
こっちはお前の言動の自己矛盾を逐一取り上げてやってるのだから。 >>426
お前リアルでももう絶対に人間とは言わずにヒト科の動物と言うんだろうな?
そうしないとどうせ特定されないからってダーウィンの進化論とかハッタリとデマカセばかり言ってる人間になってしまうからな。 >>425
返戻はともかく時間かかり過ぎなんじゃないか
昨年の算定の話だけど
要問い合わせで保留にしたまま放置、当然未入力だから届け漏れになる
「○○さんが届け漏れです」と算定の用紙を送ってきたのが何と10月
他にもあったのは
退職日と喪失日同日にしてるのにサクッと審査通過させて決定通知を送ってきた
こちらが気付いて返戻待ってたが返戻されないので確認したら「退職日が月末なら注意して見るんですがぁ(テヘペロ)」って呆れたよ
これ全部兵庫事務センターだよ
事務所で処理してた頃はトラブルは滅多になかった時間もかからなかったのに
正規だか非正規だか知らないが、兵庫事務センターは処理遅いしミスも多い印象は否めない
それともどこもこんななのか?年金機構って >>429
兵庫だけじゃないで
年金だけど昨年の短縮請求でうちの自治体(年金機構事務所から協力要請あった。わざわざ所長が頭下げに来てた)から進達した老齢なんて半年以上掛かったのあったよ。
流石に頭にきたので事務センターに文句言ったらうちは悪くないですって態度。本部に苦情言っても同じ態度で後で聞いたら事務所の責任?になってたみたい。事務所の所長が報告とかで苦労したと言ってた。
結局、事務センターは自分が直接怒られないから書類放置とかするんだよ。年金は事務所で審査するようになるんだっけ?
審査の流れ聞いたら事務センター はいらんと思ったよ。 >>429に追記
事務センターって事務所が客に怒られるようにするために存在さるのかと思った。
中にはまともな人もいるんだろうけど残念な人間の集団と思った。 >>430
審査の流れ聞いたら事務センター はいらんと思ったよ。
要らないと思うし、ここでも誰かが書いてたけどセンターのミスや遅延で事務所にクレームくるって
センターの人達は自分らが矢面に立つことないから責任感がすくないのかも
事務所は非正規の人も電話応対とかあるんだよね
会社の評判とかの口コミにもよくかかれてるけど、年金機構のを見るとセンターとか本部は
人と関わるのが苦手だったり嫌いだったりするコミュ障の人には最適な職場みたいだね 上司が書類審査をミスる
→クレームの電話が来る
→勿論、特定が取る
客「あんた、民間企業で働いた事ある?これ民間なら許されない事だよ」
「これで支給遅れたら承知しないからな」
「その上司に謝らせろ(当日はお休み)」
みたいな事を30分くらい聞いていた・・・
「上司のケツを部下が拭く」 そんな職場です年金機構 >>435
「弾除け」がシステム化されてるクソ組織だな
一から年金制度を運営する新組織を作ったほうがいいじゃね >>434
クレーマーに圧し潰されたメンヘラに重要な審査を任せるのがおかしいよな
事務センターごと「特例子会社」にして日本年金機構から業務委託すれば良いんじゃねえの
他の民間委託業者は叩きだしてさ
んで、「特例子会社」化した事務センターが業務委託の履行に失敗したら切る感じで このスレでもチラホラ散見するが
世間一般の年金機構への評価は低い
長年棲みついてるジジババ特定は知らないだろうけど
いざ外に出てみ、ここで働いてたことは絶対言いたくなくなるから
履歴書汚しはハンパないぞ >>438
それは言えてるよ
採用決定権持ってる年齢層の方は社会保険庁からの流れで年金機構にいいイメージが湧かない人が多い
比較的若い人なら抵抗がない場合が多いけど、相手が悪いと説教食らうw
堂々と「年金機構に勤めてました!」と言っても心の中でアホと思われるのが関の山 年金機構に勤めてました
有期雇用の契約職員でしたが、社会保険について学ぶことができました
ああ、パート雇用の方やね
社会保険?健保の請求とか詳しいんだよね
あと雇用保険や労災関係任せられる?
………いえ、適用関係の書類しか扱ってなかったので健保関係の給付については…
雇用保険関係は全くわかりません
…社会保険について学んだってそれだけ?…
悪いけどうちはオールマイティな経験者が欲しいんでね、御苦労様でした
チーン!若い面接官にその場でお祈りされました >>439
そうかな?年金聞こうって名前はいいと思うよ。そんなに社会が怖いなら郵便局においでよ。 >>434
事務センターにも結構直接電話かかってくるよ
そして非正規が応対レベルまでやらせられてる
取り次ぎで、うっかり部署の直通電話番号を相手に教えると大問題になる。
正規が直に電話取りたくないからw >>436
バックに国がついているから無理だろうな〜
社会保険庁から分離してさらに分離はないだろうね
>>440
どこの面接? >>443
どこの?って聞いて、○○株式会社とか答えるバカがいるかと >>430だけど年金事務所に電話すると正規が電話に出る率低いかも。でも非正規の方がキチンとした答え返ってくるよ。
うちの自治体近くの事務所に機構に入った以降の採用と思われる若い職員いるけど無駄に意識高いけど仕事は全然覚えないんだよね。
異動になってきて(年金の方に)2年近く経つけど質問にストレートに答えたことないよ。就職板の方見ると採用前から非正規見下してるから仕事覚えないくせに偉そうなんだろうな。Fランのしか来ないんだから無理に4年制に拘らなくてもいいと思うわ。
採用担当者が節穴だからそんなのばかり採用してるのかと。 >>445
結局年金機構なんかで働こうと考える人間は
正規も非正規もた大したレベルじゃないってことよ
財務省並みにハイレベルしか入れない官に戻すか、 中途で送ってしまった
優秀な人材しか採用しないアウトソーシング会社に完全委託するか
その方が国民や事業所には有り難いと思う 民間だと、自分で立案した企画や、独自の工夫・裁量で仕事ができるし、
またそういう能力が求められるので、クリエイティブな創造力が高い人間が出世する。
だから入社時からの競争で、能力が鍛えられていく。
ところが公務員(その他公務系職員)は、自分の裁量や企画立案で仕事ができないし、
またそういう能力も求められない。ただ法律で定められた通りの事務処理するだけ。
クリエイティブな生産性能力が全く鍛えられないので、年齢を重ねるほど、無能力が目立ってくる。
ここで働くようになって、公務系の仕事なんて、全く面白くもないし、やりがいもなく、
つくづく公務員になんかならないで良かった、と感じた。 >ところが公務員(その他公務系職員)は、自分の裁量や企画立案で仕事ができないし、
>またそういう能力も求められない。ただ法律で定められた通りの事務処理するだけ。
>クリエイティブな生産性能力が全く鍛えられないので、年齢を重ねるほど、無能力が目立ってくる。
だから50代や60代でも採用されるし働けてるんだろうね
休みが取りやすい、残業はキッチリつく、仕事簡単そう
そう思って4月に事務センター受けて採用されたんだけど、正社員も採用されたから辞退して
それからこのスレ見るようになって、入らなくて良かったと思う
毎日同じ事の繰り返し、何の創造性もない仕事、退屈過ぎて試用期間で辞めてただろな
今の仕事は自分で色々考えながらできるし、上司に提案したりもできるし、やりがいがある
ここで何年も更新して働き続けてる人って、飯の種として割りきって働いてるんだろな >>447
アウトソーシング化は進んでる。
問題は、それを管理する能力が機構の正規にない事。 正規も非正規も同じ。まともでハイスペックな人間はこんなところに来ないよ。 それでもリーマンショックの頃は非正規でも入るの難しくてハイスキルな人が沢山いたそうだよ
当時不採用になった人は、機構になってからの何でもあり、誰でも入れる現状見たら納得できんだろね >>444
いやいや、具体的に聞いてないよ
社労士事務所とかあるだろう
年金機構での勤務経験をアピールするくらいだから関連している業界なんだろう >>450
アウトソーシング化大歓迎。竹中平蔵先生、、バンザーイ!! >>453
業界というより職種、仕事内容ではないかな
パン事務で社保知ってるアピしないっしょ
総務や人事の募集じゃなきゃ 総務事務で応募したら
「部内LANの構築できますか?あと ExcelよりAcces、中級レベルは必要ですが」
アハ、アハハ♪ 笑うしかなかったわ
こんな所に5年もいてさ、そんな高度なスキルあるわけないしょ
Excelさえ全く使うことなかったから忘れちゃってるし
スキル下げてどうするよw というより、そんな高度なスキルあれば
そもそもノースキル高年齢でも入れる
こんな所応募しないってwwwww >>449
ここで働くおおよそは道徳心が高いんじゃなく、同調圧力に流されているだけ。 >>450
>>454
個人情報を500万件も中国に漏洩させて「アウトソーシング化大歓迎」はありえない
今まで進めてきた「市場化テスト」の深刻な破綻例だろうよ
また与党が急速に「リベラル」化しているので、竹中平蔵先生は立場が微妙になるだろう。
下手をしたら、新時代のために生贄にされるかも… >>450
個人情報500万件漏洩なんだけど、癖がある文字や乱筆で書かれている申請書をどれだけ
画像をキャプチャして自動認識で入力できるのかと社会実験していたようだ。
しかし、そんな画期的な技術など全然無くて中国人を集めてマンパワーで手入力していた現実だ。
仮に今回の事実が分からなければ、その怪しい新技術や制度を提唱する「コンサル」という
詐欺師に相当の規模で国が騙されたいたはずだ。
機構の職員の資質というより、最初から成功させたいコンサル業界や政商の圧力なんだろうね
与党をリベラル化して政商を潰さないといけない。それにしてもケーダイ代で上手く切り込んでるね >>447
「アウトソーシング会社に完全委託」するぐらいなら、
国税庁の過剰人員やこれから報復するだろう文部省の職員で年期制度を運営してほしい
厚労省から年金を引き剥がして、財務省界隈・植民地として再スタートすれば良いよ 非正規の楽園、なんてスレタイだから覗いてみたら要するに底辺の集まりってだけか 事務センはコミュ障に最適だとか、煩わしい人間関係がないとか書いてるのは職員の印象操作工作?
東京の事務センは正規も特定も態度の悪い奴が多いし、パワハラや仕事の押し付けがはびこってるよ
職員同士のコミュニケーションからしてギスギスしてるし、職場の空気が悪い
確かにコミュニケーションが苦手だとか対人業務をやりたくないとかで来る人は多いかもしれないが、
その分曲者が多いし、パワハラ好きな職員も多いし、コミュニケーションは決して楽じゃないよ
中高年でもパワハラされる人は容赦なくされる
もっともここの職員どもは人を選びながらパワハラや仕事の押し付けをしてるようだがね
確かに仕事内容は楽だけど、職場環境が悪いから応募を検討してるならそこも考えた方がいいと思う >>456
それ、スキルというレベルか?
文系新入社員の導入研修のレベルだぞ。
残業と騒いでいるが、基幹システムで障害発生すれば、30時間以上の連続勤務になる。
このスレの住民は、危機感と問題意識が無さすぎる。毎日2時間、休日4時間勉強すれば、道切り開けるかもしれん。
頑張れ >>456
まあ、こんなとこで油売ってたらそうなるわな・・・
ただ、社内ランとかアクセス程度なら、2か月程度ちゃんと自習すれば、誰でも
できるようになるから、今からでも遅くない。頑張ろう。大切なのは@やり方を
間違えないこと。A働く場所を間違えないこと。この2点に意識を集中する
だけでも、案外、生活環境の改善に繋がる。間違っても、ここみたいな所に長居し
ちゃだめだ。もう、散々懲りただろ!!(笑) ようは、はまるなって事だわな、、思考の停止に、、、。 >>462
底辺の集まりっていうか、正規、非正規に関わりなく社会のゴミクズがゴミクズなりのプライド持って働いてる風を装う場所 >>464
>それ、スキルというレベルか?
いや、だから、そんなスキルがあれば
そもそも誰でも入れる年中募集してるような所で働いてないからw
>>469の言う通り、プライドばかり高い身の丈知らずのバカだから年金機構なんかで働くんだよ >>454
東京オリンピックのボランティアまで金づるにする辺りは流石だな。
あれ仕切ってるの全部ヅラ中平蔵なんだろ?w 算定基礎届出さなくても去年のまんまの保険料で落とし続けるんだよね、給料変えてないし
ウチ零細有限で旦那一人だから、もう面倒で出さなかったら電話やら封書やら督促鬱陶しいんだけど
出さなくても勝手に落としてくるんなら無視でも問題ないでしょ 健保の扶養者の更新?届は切手要らない封筒ついてるのに、何で年金機構は切手必要封筒なの?
必ず出して欲しいなら健保みたいに切手要らない封筒つけなよ、おたくらに給料払いすぎて予算ないとかやめてよね >>470
加筆修正
プライドばかり高い身の丈知らずのバカだから<ネームバリューだけはある年金機構>なんかで働きたいと考えるんだよ。 ここの転勤ってどんな感じですか?
基本的には設定した本拠地内での転勤が基本で5年くらいで全国異動? >>471
どうみても東京五輪の不手際で竹中平蔵先生は切られる運命にあるとしかw
森友学園の某籠池を簡単に切り捨てたのだから、躊躇ないって >>476
ここ非正規スレだぞ
んなこと就職板の機構スレで聞けよ
まさか非正規有期特定職員に全国転勤あるとでも?ww まさか非正規有期特定職員に「全国転勤」あるとでも?wwwwwwww 今月末で、福井・滋賀の事務センが廃止され、大阪に集約されます。
それで、10月1日からの大阪の事務センの新組織体制が、今日発表されました。
配属グループが変わることになったのですが、鬱陶しかった人たちと離れることができて
心機一転頑張れそうです。
それにしても、滋賀から異動してくる特定さんがいるのには驚きです。
滋賀のどこか分かりませんが、大阪まで通勤するのは大変でしょう。
(正社員のサラリーマンなら滋賀も通勤圏でしょうけど) 滋賀から大阪は通勤圏
ただ正社員ならいざ知らず非正規職でそこまでして通うのは
近場でもう再就職のアテがないからだろうな、50代以上のジジババか若いならブラック人材
いずれにしても哀れなもんだな >>481
配属グループってフロアは変わってないでしょ? 決定通知書、全く同じものを3日後にまた送ってきた、兵庫事務センター
兵庫も早く大阪に統合されたらいいのに
マジ使えない奴ばっかりだろ、経費の無駄 >>483
フロア変わらなくても、広いから島が変われば嫌な奴等の顔見なくて済むんじゃね、仕事の関わりなければ挨拶もしないのが事務センター >>484
それ大阪に統合されても同じことは起こるよ
そういうところだから
>>485
仕事関わりなくても挨拶するひとはするよ
結局そのひとの人間性
滋賀でも大阪から新快速で40分位なら充分通勤できる >>483
同じフロアでもグループが違えば仕事での接点はない(特定の場合)し、
執務室に出入りする入り口も違うことがあるから、顔さえ合わせないこともある。
せいぜいロッカールームやエレベーターで、ばったり出くわすことがあるだけかもな。 今年は無期登用はないのかな?
指示依頼が出でないけどw >それ大阪に統合されても同じことは起こるよ
そういうところだから
そりゃそうよ、大阪になってもセンター採用なんか底辺が集まって仕事してることには変わりないからな
>仕事関わりなくても挨拶するひとはするよ
結局そのひとの人間性
その人間性が良くないのが集まってるのが事務センター
前職場でコミュ拗らせて回り振り回した問題児とかの巣窟
事務センターで働いてる転職組特定には高確率でいる、実は見た目と中身が大違いな奴 事務セン?あ、あの●●の吹き溜めみたいなとこかぁ、あそこはまじでヤバイ、、、 そんな誰でも彼でもな人達が簡単に他人の住民票見れたり、マイナンバー知れたりできるなんて大問題じゃないのですか?
大変不安を感じます 事務センターなら届けが大量だから、業務関係なく住民票やマイナンバーの情報取得してもんからないのでは?
チェック体勢は万全なのでしょうか
質に問題あるような非正規職員でもデータベースにアクセスしているなんて
大変大変不安を感じます >>488
無期の枠が上限に達してしまったのだろうか
募集するとしても無期の人が辞めた人数分かも >>492
もうすでに過激派が潜り込んでいるだろうよ
小説家の百田尚樹さんの住所がなぜか判明して、玄関を荒らされていた事案があった。
百田さん経由から安倍総理に文句が入っているに違いない
官邸周囲をとことん怒らさせて、日本年金機構は再度潰されるぞ >>494
年金機構再解体に向けて極秘裏に動いてるから
無期契約職員なんかもう増やさないんじゃないかな
簡単に切れる有期契約のままでいてもらわないと色々困る >>492
非正規職員は正規と違ってクビになることなんか恐くないからね、規範意識の低い特定職員ならやるだろうね
バレてないだけで作業の合間に覗き見することはセンターなら可能だし
チェック体制も件数多いから、あってないようなものなんじゃないかな、事務所と違って
転職前の同僚の給与賞与、転職していった特定仲間の勤務先や給与とか平気で覗いてそうだ やれるやれない、やってるやってないは別にしても年金機構で働いてるなら
やるだろうな簡単にやれるんだろうなと
国民にここまで信頼ない公的機関って他にはないよね
まあそれもこれも、前身団体から色々問題起こしてきた自分達の自業自得だと思うけど >>489
その人間性が良くないのが集まってるのが事務センター
前職場でコミュ拗らせて回り振り回した問題児とかの巣窟 コメント内容
そういうひとは
特定にも採用されない
派遣によくおります
そういう方々とはよく仕事してましたから
寄らず障らず近づかずが一番 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています