【系列専用】ビルメンテナンス(除マネ職)Part19
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不動産系、ゼネコン系、メーカー系、金融系、商業系、鉄道系等
(学校や福祉法人等の団体系列も可)のビルメンテナンス会社
への転職について語るスレです。
対象は、設備管理(現業)部門を有する系列のビルメンテナンス
会社です。「ビルマネ」「ファシマネ」などと称し、現業部門を
もたない中間請負委託、取次、斡旋業態のみの会社は含みません。
独立系についても専用スレがあるのでそちらをご利用ください。
[過去ログ]
Part17 ttp://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1512821174/
Part16 ttp://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1507729756/
Part15 ttp://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1498382208/
Part14 ttp://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1492876363/
Part13 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1489392942/
Part12 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1486690343/
Part11 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1482935960/
Part10 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1477573189/
Part9 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1469961404/
Part8 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1465090770/
Part7 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1455498394/
Part6 ttp://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1448806404/
Part5 ttp://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1429194042/
Part4 ttp://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1419915325/
Part3 ttp://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1403322143/
Part2 ttp://nozomi.2ch.net/test/read.cgi/job/1383755136/
Part1 ttp://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1379774700/
※前スレ
【系列専用】ビルメンテナンス(除マネ職)Part18
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1521508613/
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured 俺のところも施工管理に舵切らせたい感あるな。
電気のなら電工ありゃ受けられる。それでどんだけの仕事できるのか知らんが… >>295
便所の落書きにマジになるぐらいだったら2ch見ない方がいいよ
そもそもどんな言い方しようが真偽なんてわかんねぇんだから >>299
いや、お前と違ってビルメン経験者で分かってる側だから指摘しているわけだがw
確かにお前みたいにビルメンでもなんでもないやつはビルメンスレ見ない方がいいかも。 >>291
うちは自社の巡回部署やリニューアル部署に回されるだけ、親には行かない >>301
お前みたいにビルメンやったことないヤツではないということ。 どや顔でわかってるw
実際に施工管理からいれて立ち上げみたいな手法も増えてきてるのにそういうのも知らずにわかってる側って言えるんだもん
かっけぇ >>273
資格手当1から3k
ボーナス年4前後評価による
休日は現場による 休日は現場による
これが怖い
入社半年で別の現場に移動させられて、隔週2日で90日しか休みないとかw
それで給料おんなじ >>306
人が脱走しすぎて人手が足らずに 日勤→宿直→明け残業(8時間)→休み の無限シフトが数年続いている現場を知っている
これ年中無休と同じ地獄シフトなんだけどな >>273
2等級スタートだろうからだいたい20万前後からスタート
資格手当は1000〜3000円、専任手当が出るやつは専任されれば10000〜15000円プラス
休みは年120日前後
休みは現場による ざっくり額面25とボーナス4として400行くな
もうビルメン最終段階でもおかしくない数字 昇給3000〜5000円、ボーナス3.5ヶ月となってるの、系列としては中位くらいですかね? 昇給とボーナスは就業規則で規定していない会社が多いし
規定していなければ結局実績、今まではこんな人がいましたって事なので
本当に参考にしかならない
昇給と賞与で判断するのは早計 5chのメンテかなり延びてたが、給料安いんだしそんなもんでいいよなぁ >>314
どこ?
自分が狙ってるとこに似ている条件。 >>318
年間休日123日の所ですね…。
不動産系は内定もらったら突然巡回たからって言われて辞退しましたが、そこは巡回ない感じなので是非受かりたいと思ってます笑。 >>314
数値上は中位相当だと思う
系列にしては賞与が気持ち少なめだけど昇給高めだし問題ない >>320
昇給3000〜5000円で高めなんですね…。
巡回なく日勤のみ、残業なしで350なんで前向きに検討してみようと思います。 >>322
最低5000円上がって行くならかなり厚遇だな、転職したくなる >>318
俺が狙ってるところは年間休日118だったから違ったわww
マイナビにしばらく載ってないから応募出来てない。
でも休日123でその条件なら自分は凄く魅力的ですね。
年3000円アップだと10年後に3万と恐らく昇格もしているだろうということで合わせて
6万アップのイメージなら入社時の基本給が21万〜なら上出来。
これに資格保有手当や残業が20時間/月あれば額面30万超えるから十分。
どうせ結婚しないしね。 年間休日120日以上、賞与5.2ヶ月だと割といい方? 不動産系って待遇良さそうだけど、仕事内容って他と一緒? 三井と大星は平均年収600ぐらいだよね。
野村は750ぐらいあるらしいし、野村が頭一つ抜けてるよなぁ。 オリエンタルランドからプライベートオファー来たけど、施工管理だった。がくん 野村は現業じゃないからな
スタートがいわゆる所長職の業務内容 三井と鹿島ならどっちが給料高いかな?
休みの日数変わらなそうだし。社員や元社員、知り合いに働いてる方がいたら情報ください ビル管持ち20代だから三井からメチャクチャオファー来ますけど受けたら余裕で落ちそうですよねw 三井は20代ビル管持ちでも厳しいくらい入社難易度高いの? >>338
一般社会で相手にされない人間のよりどころなんだから察してやれw 20代でビル管持ちならだいぶ有利なことは間違いないだろ。
気になるなら受けてみればよい。
最終選考まで残れば年収や細かい条件が提示される。 俺は33の時に電験、ビル管持ちで三井受かったよ。
資格も見てるんじゃないかなー。
年収は残業なしで400ちょっとだったから行かなかったけどね。 三井って年収どれくらいなんだろ
20代で入社して生涯を費やすのに割に合う会社なんだろうか
ピークで年収550行けば満足なんだけど >>334
両方に知り合いいるけどどっちも大差ないような…どちらも商業施設や病院持ってるから、あえて選ぶなら三井じゃない。労働時間が7時間30分だから >>344
自社ビルの直雇用にいったよ。
給与も労働時間も三井より良かった。 >>347
FCだよ
BMで550とか俺ならキレるぞさすがにw ゼネコン系は評判どうなんだろ?
こっちじゃ清水、大成、大林ぐらいしか見ないが
まあ、現場次第なんだろうけど >>330
月給はどっちも20万〜
ボーナスが鹿島3.2ヶ月 三井5ヶ月
休日はどっちも120以上
マネジメントとかやりたいなら三井の方が良さそう
>>357
気持ち鹿島の方が良さそうな感じ
現場次第だから誤差と考えれる 経験5年、4点+ビル管が条件としたらスーゼネ系3兄弟は初年度なら同じくらいじゃないの
上に書いてるの読むと手当や昇給率だと鹿島が良さそうなんで数年先の事を考えたら鹿島>大林=清水 355のゼネコン系列の中でもコイヤは最下位なのかな? >>356
コイヤはジャンル違いなんでスーゼネ系には入れてません
コイヤやコイヤ系というある意味で唯一無二の存在だと思っています >>357
コイヤはジャンル違うんですね。てっきりスーゼネ系列組だと思ってました。 コイヤは実質独立系と考えていいんだよね?
年間休日数が系列とは思えない少なさだし。 鹿島は面接官が嫌な感じだった
会社の顔である面接官があれでは会社に期待できない
言っとくが面接は落ちたぞ コイヤ言うのやめろww
もう会社名1文字も入ってねぇじゃねえか! 主任クラスになれば宿直残業抜きでも軽く500万以上はもらえて
宿直残業が多い現場だと600万以上もらえる
…まともな系列だとこんなもんだと思っているが、まともな系列勤めの人、実際はどんな感じ?
そんなにもらえないとか、もっともらえるとか、そういうのがあれば教えてほしい >>365
指折り上位系列ならそのぐらいかもっと上だよ
中位ぐらいだと主任クラスで手当諸々で500〜600程度。 >>365
というか主任クラスだとそもそも日勤で宿直とかほとんどないから。
まともな系列は現場の残業も突発アクシデント以外ではほとんどない
打ち合わせも業者の作業も全部調整の段階で就業時間内になるように組むからね
系列で残業多くあるのは施工管理とか営業部門ぐらいじゃないの >>367
はいダウト。
施工管理とビルメン関係ないんで。
おたくビルメンじゃないでしょ? 商業施設管理してる系列はそれ無理じゃないの?
夜間作業絶対あるでしょ >>368
大抵の系列には施工管理部門があるんだよ
君の独立にはないんだろうけど >>369
その場合は出勤時間ずらして対応だね
というかほとんどないってのは0って事じゃないから
当然深夜出なきゃいけない場合もあるけど
それは宿直じゃないから。
宿直と夜間作業の区別もつかないのか・・・・ >>371
なんで喧嘩腰なのかわからんがうちの場合工事規制期間以外は夜間作業って頻繁にあるからそう思っただけなんだけど
夜間作業で非番に立ち会いとかしてその分代休とか取るの?うちはそれまるごと残業になる >>367
どこの系列が知らんけどうちの主任クラス(多分リーダーになる)は宿直普通にあるなら >>372
え?
その日の勤務が日勤から夜間になって、22時〜朝5時までは夜間手当がつく形だよ
就業規則で決まってるから
その日の労働時間が7時間超えれば法定外時間外手当が、8時間以上からは法定時間外手当がつく
で、連続勤務可能時間数が規定されてるから8時間以上になったら
明けの日勤は勤務不可なんで明け休みの形になる
1か月の間に時間外が7時間以上になったら代休+0.25または0.35の手当か
丸々*1.25または1.35にするか選べる >>374
普通所長とか責任者は日勤のみがほとんどだよ
下請子会社で副所長とかなら夜勤あることもあるけど >>375
なるほど、つまり日勤の代わりに夜勤で出るから代休とかじゃなくて勤務日数としては変わらないのか、いい会社だね
うちの会社はその辺無理させるから人の入れ替わりがすごくて2年もいれば立ち位置が真ん中ぐらいにはなっちゃうわ >>366
ありがとう
うちの会社が>>365みたいな感じなので、
中位系列だと思っていたが、もしかしたら上位系列なのかもしれないのか
>>367
うちの現場(オフィスビル)では主任でも普通に宿直するよ
日勤しかしないのは責任者である所長のみ
これが普通だと思ってたし、スレの反応見る限りこの認識で合っていそうなんだが… うちも主任は宿直してたな、しかも定年間近のじいちゃん
所長はさすがに日勤だけだったが >>365
主任って表現が曖昧すぎる。
大卒入社が主任スタートの会社もあるし、
30代半ばでやっと主任に昇進する会社もある。 入社でいきなり主任とか聞いたことはないけど
肩書が軽いのはなんかヤバそうなイメージはあるな
うちは新卒でも副主任になるまで5-6年はかかるし主任は多分早くても10年ぐらい >>380
新卒で主任スタートなんてあるんだね
>>365の主任は後者の意味で、所長の一歩手前の役職を言ってる
どこの会社も平→主任→所長の流れだと思ってたわ >>376
所長だと課長クラスだからそもそもの役職定義が違うな >>381
うちもそんな感じで、順調に昇格しても主任になるまで10年はかかる
普通の能力ならもっとかかるし、テキトーに仕事してるような人だと主任の一歩手前で終わってしまう 逆にお前らどこまでの業務やってるの?
設備だけで600とか絶対ウソだろ?
関電ファシなんてスポットの契約からネゴ発注、検収とかの契約業務、
年間計画書、仕様書提案書とかまでやらされて年収300行かなかったぞ
他の系列に移ったら同じ業務で450だったけどそれでも600は遠い
マネジメント業務入らないと600とか無理だろ? >>370
いやだからその施工管理部門とビルメン部門分かれてるだろ
バカだね〜キミw >>373見てもどこにもビルメン←→施工管理の異動アリ
なんて書いてない。
企業名挙げて採用活動の妨げして何がしたいんだい?
450万円クンは。 >>382
ていうか主任自体がヒラの中での一番上って感じ。
何なら主任自体もヒラという認識でいいと思うけどね。 >>386
部門間の異動とか普通にあるだろ。
なんのための総合職だよ。 上位系列ってどれくらいの条件なら行ける?
20前半高卒、未経験、資格は電験エネ管+4点とかならチャレンジしてみるのってありかな >>390
まともな職歴があれば上位系列の内定は取れると思うけど
それだけのスペックだったらビルメン以外を受けた方がいい >>385
ウチの大成なんて所長が契約社員。6人現場で全員契約。一人現場も契約社員。見積もり作成からオーナー提案。修繕計画等全てやってた 笑
契約社員でも10年くらいいるからすげー詳しかった。 >>385
どこも同じかもしれないし、うちだけかもしれないが
修繕等の見積もりを作って提案→自社、自社グループ、協力会社に仕事を流してマージン得る
…みたいな流れで利益を結構出してる
>>388
感覚的にそうなのは分かるけど、
平社員は役職のない社員のことで、主任は最下層だとしても立派な役職なのでそれは違うかと
>>390
エネ管持ちってすごいけどどんな仕事してたの?
普通に採用圏内で強気にいけると思う >>389
あの〜会社名挙げてテキトーなこと言わない方がいいと思うよー
ここ実は匿名掲示板じゃないんですよ? >>391
>>393
すいません、エネ管は試験合格だけで免状化出来ていないです
正直に言うと家庭の事情でフリーターしながら資格とりまくってただけなのでロクな経歴じゃないです
言い出しづらくてそこ隠してましたが嘘ついてもしょうがないですよね、、 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています