第二新卒が語り合うスレ45
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■第二新卒とは？
一般的に学校を卒業後、一度就職をしたが数年の内に離職し、転職活動をする若手求職者を指します
※諸説ありますが新卒で就職した後に3年以内に転職する若者を第二新卒と
して扱うケースが多いようです
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured >>624
営業やった方がコミュ力上がってモテるようになるよ！ 男の事務職は需要ないわ
ああ言う作業は女の方が向いてるし客も事務では女に対応してもらったほうが喜ぶ 男だけど事務やってるよ
つまらないから転職しようか迷ってる 事務なんか電話でなきゃならんしお茶汲むのも面倒くさい
事務は女がいいな 男の事務って経理とか人事でしょ
一般事務を男が目指すのはきついだろうな
そして経理とか人事は資格と経験がものを言うから就きにくい >>626
男なら企画とか、やりがいがある仕事やろうぜ！ ルーチン単純事務は高卒、短大卒の若い女の子がやればいいと思う。 大卒で事務総合ならともかく一般事務は馬鹿としか思えんよ
ニートよりはそれでもマシだけど男で大学出て一般事務とか親に顔向けできんやろ 履歴書と職務経歴書だるい
出力も家でできないからだるい 専卒で一般事務志望の女だけど
みんな給与水準高えのな。事務とか良くても年収300万もらえたら万々歳だよ
前職は220万いったかな？くらいだった。
一人暮らしギリギリだわ
金欲しければ職種変えるっきゃねえよなあ >>642
それだけあれば車とか買わなければ普通に貯金もできると思うけど
東京の場合は家賃3から4に抑えれば問題ないと思う パワハラで精神崩壊して会社辞めて転職活動してるけど全く受からない
営業職は病気になったやつなんか門前払いなんかな >>646
マ？
パソコンいじるの好きってレベルの私文卒やけどいけるんか？ プログラマーは日本語読めて足し算と引き算ができれば誰でもなれる >>647
16卒で営業半年で辞めて、プログラマーなったよ
大学でちょっとプログラミングやったくらい 特にスキル身につかない仕事してると不安になってくるわ
高校あたりで薬剤師を志したかった もう営業やりたくねぇよ
かと言ってFラン文系無能だから他にない
あなりゅぶりりぃ >>649
営業そんなに辛いんか？ 逆に俺はプログラマーから営業に切り替えたいんだが。人と話したい！ >>655
営業はガチの体育会系にしかできないと思う
電話営業は1日100件近く掛けないとダメ
客の1/4から怒鳴られる、1/4は会社名言った瞬間に電話切られる、1/4は >>656
今時飛び込みやらせるところなんてあるのか? >>655
途中送信してしまった…
1/4は留守
外回りは6月でも暑くて死ぬ
仕事柄サビ残が恒常化してる
定時よりも1時間は早く来て、夜も遅い
髪型もきちんとしなくてはならなくて、月2回は床屋行かないとダメ
ちょっとでも伸びてると先輩から小言を言われる
俺のところはなかったが、先輩の話だと他の会社は成績悪い営業には体罰があるとか言ってたな
営業は努力じゃどうしようもなくてセンスみたいなところが多く、考え過ぎる性格にはキツい
プログラマーが嫌なら社内SEとかITシステム部門がいいと思う
営業はおすすめできない >>657
電話アポ取れてるところの近くに対象があれば行くくらいで、積極的には飛び込みはしなかったな やべーいきなり面接の案内が10件も来たからパンクしてるわ
しかもどこも行きたい企業ばかりだから困る 【2018年最新版】年収予想
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最近は優良企業の求人内容をパクるブラック企業が多くなった。
求人内容ではブラック企業判断は困難か？
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http://9ch.net/Yb コミュ力だけの友達が大学事務に転職しててうらやま。
大学事務目指してる人いるー？ コミュ力が高いほうが人間的に優れてるに決まってるだよなぁ
国立理系修士で学会から表彰されたこともあるけどコミュ障なので人生詰んでる >>658
アドバイスありがとう！ 企画職みたいなのやりたいな。若い女の子と話したい！ コミュ力って組織で仕事する上で最も価値のあるスキルだろ 明日、正式に複数社から内定通知書もらえるそうです。
ここには本当にお世話になりました。
くじけそうな時とかさらっと不安を愚痴って、アドバイスとか貰えてありがとうござます おめでとう
もう二度と戻ってくるなよ
俺なんか転職2回やったのにまた戻ってきちゃったよ コミュ力大事なのは社会人になってから痛い程よく分かったわ
コミュ力高ければ喋ってばかりで仕事しなくても役職になれるし >>664
そりゃそうよw
勉強も頑張ったわけじゃないんだぜ？
一浪一留してるあいつが納得いかんぜよ。 >>669
ありがとう。
次が最後になるように応援してる 三年契約社員になろうか迷う。
その間にやりたい事を見つけて三年後やりたい事をやりたい >>673
凄くわかります。先月末に退職して同じ事考えています。
急いで就職してまたすぐやめてもなんの意味もないような気がするので。 >>675
俺は全く手応えなかったけど、内定でたよ。
雲を掴むような感じだった。本当に確信なんてなかったし、聞かれたことも前の選考と同じことだったから。 >>673
それ契約やる仕事がきつい仕事だったらそのままずるずる行くパターンですよ
今自分のやりたいことやって仕事してる人なんてごくわずかだから正社員でどこでもいいからやっといた方がいい気がするけどなあ 営業嫌だよぉ･･･
あかりもう怒られたくない
今日もレクサプロ飲むよ 東大生を採用すればブラック人材率は下がる
って言ってるのと大差ないぞ >>673
楽な方に逃げようとするとそのままズルズル行くぞ うちの会社は宮廷一工早慶からしか取らないんだけど
中小ブラックだからそんなとこにくるやつは俺含め大学の沈殿物
ブラック率は相変わらず 気楽な仕事がやりたいわ
給料そこそこで自分の時間が確保できて重大な責任が伴わないような仕事
次やりたい職種さえ見つかれば今の仕事やめるのに 退職後初めての面接ボロボロでクソワロタ
ワロタ…… パソナのエージェント使ってるけど受かりそうもない求人送ってくるだけで職務経歴書の添削もないしだめだな 暑すぎて面接とか行く気にならん
やる気もねえしやべーわほんと バイトだけだと家賃年金でほとんど消える 大学三留してるのに採用してくれた会社3か月で退職して果たして次の仕事見つかるんだろうかドキドキ 第二新卒・フリーター向けのエージェント面談行って来たけど
タメ口で面談はちょっとなあ……わたし22の女だけどあなたも25くらいの女性でしょうよ……
あとブラック紹介してくるのな、あんま希望ないかなあ 短期離職は厳しいだろうな
（大手メーカーに転職して1ヶ月半だけど辞めたい（辞めたとは言ってない）ワイの感想） 立ち仕事のせいかヘルニアが再発して辞めることになった
資格生かせるデスクワーク中心のとこ目指して転職活動始めたけど上手くいくか不安だわ 18卒だが、そろそろ辞めていいかな
毎月一回は必ず12連勤させられて、その代休も無くて辛い
月６０時間くらい残業しててもその残業代出ないし 頭皮の硬くへばりついた角質を爪で引っ掻いて剥がしたくなる癖がやめられない！
どうしよう？ >>696
手持ち無沙汰なら手遊びグッズ買ってそれいじるといいよ
ハンドスピナーとかこういうやつ
Fidget Cube ストレス解消キューブ ポケットゲーム (Black Green)
http://www.amazon.co.jp/dp/B06Y2XD5H2/ 未経験からOKの経理事務に応募したい20代前半女なんだが
前職は2年正社員で勤めて、内1年は産休代替要員として異動して事務部門一人担当&同時に小売接客した
経理事務や庶務全般楽しかったから続けたかったんだけど、産休の方が復活されてまた販売接客マネージャー業に戻されそうになってしまって、部署相談したんだが叶わず辞めてしまった
質問なんだが
前職を辞めた理由、上述のものでもネガティブに捉えられすぎないだろうか。
要はキャリアチェンジ・キャリアアップのためってことで前向きに上手く伝える予定です。 エージェントに会ってきたけど明らかな優良物件しか紹介されなかった
こんなとこ受かるわけないからもうちょっとブラックなとこ頼む 放置プレーの癖に聞きに行くと逆ギレかよ
見つける前にやめたろうかな ブラック弱小建設コンサルクビになったが、
異業種ばかり応募している
とにかく
建設コンサルが
嫌で嫌で嫌で嫌で
仕方がない
どうしても異業種に行きたい >>695
いいけど転職不利になるのはちゃんと自覚してやめろよ
１年未満の退職は他の会社から見たら少しの我慢すらできなかった弱者という認識でしか見られない >>704
労働環境見てから言えよ
12連勤、残業60時間超えとかおかしーわ 大企業でもなきゃそんなもんだろ
って思っちゃった俺はもう毒されてるんだな 働いたら働いただけ金がもらえるなら俺は良いけどタダ働きさせられるのはキツイな >>695
転職活動することをおすすめする
短期離職になるから確かに不利になるかもしれんが、体壊すよ
今は第二新卒で採用する所もあるから探してみるのも手だと思う
転職エージェントが持ってる非公開求人から探すのがオススメ 転職して入社一年目っていう立場でオブザーバーとして採用面接に参加する場面が何回かあるけど、質問責めは本当にお祈りのパターンが多いと思う。 >>711
いいよ
行政機関だからノルマもないから変な会社勧めてこないし、親身になって話聞いてくれる
新卒応援ハロワっていうけど、新卒だけじゃなくて第二新卒でも大丈夫
むしろ第二新卒の方が多いように感じる >>705
お前の感想とかどうでもいいわ
面接官はそんなお人好しじゃねぇよ
あいつらは三ヶ月や四ヶ月で辞める人間がいくら何を言っても少しの我慢もできないだなぐらいの認識しか持たない >>713
そんなの面接官次第やろ
身体と心を壊してまで働かなきゃいけんの？ >>713
そういう認識の社員が会社は同じようなところ
むしろ落としてくれた方がありがたいだろ 職歴1年もないとまじでエージェントにすら相手にされないだろ、俺がそうだったし
余程の大企業に勤めてるとかなら別かもしれないけど >>713
我慢して役に立たない職歴が長くなっても意味ないよ
それどころか時間がもったいない
>>716
大企業に在席してただけで転職有利になるとでも思ってるの？
採用する側の企業に採用するメリットがなきゃ採用されないよ
なんで人材を募集してるのか、自分はそのポジションで役に立てるかとか、そういうことを考えてる？ >>716
これ
ここで就職できずに居座ってる奴の意見なんか重要じゃねぇんだよ
求職者がいくらなんと言おうと大事なのは採用者がどう捉えるかだよ
新卒で一年も続かないようなやつにはマジで人権はないよ転職においてね
面接担当がなんでも理解してくれるとは思わない方がいいよカウンセラーじゃないんだ
偉そうにメリットとか言ってるけど少なくとも１年以上続ける人間と三ヶ月で辞める人間には辛いことがあっても多少はそれに耐える忍耐力があると思われる
三ヶ月で辞める奴は嫌なことがあると努力もせずにすぐ逃げるんだなと言う認識しかもたれないよ残念ながらね 自分は大企業勤務だけど、新卒1年目の頃から転職エージェントとか親切にしてくれたけどな
面接でも在籍企業が話題になったりするし、いいことや でも新卒１年目から転職をしようとするあたり
その大企業がよっぽど質の悪い大企業か君がよっぽど無能かどちらかなんだね >>719
もしかして、就職できずに居座ってる奴の意見って>>718のこと？
俺は普通に在職中だよ
自分の意見と食い違う意見があればそれを全否定したいという感じが伝わってくる
短期離職が負の履歴だというのは間違いない
だが、糞みたいなブラック企業にしがみついたところで、若さを失いキャリアチェンジのチャンスを逃すリスクもあるんだ
一概に耐え続けることが最良の選択とは限らんぞ
とりあえずちょっとした不満程度なら辞めずにしばらく居座りながら（在職しながら）転職するといいが、
精神崩壊するほどの糞みたいな仕事の場合はむしろ早めに転職したほうがいいと思うね 介護とか色々理由あるかもしれないのに考慮すらしないんでしょうか ただ同じ一年目での転職活動でも在職しながらと退職してからだと全然扱いが変わるのは間違いないだろうな
後者も選ばなければ仕事はあるだろうけど、転職活動も超ハードになるだろうね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
